Молодежный вестник. 2011 г.

М" 3 (6162) / 2011 СПРОСИТЕ ЛИ. Доказательств того, что владелец стоянки прини­ мал на себя обязательства по хранению автомобилей, нет. Нигде не фиксируют государственный регистра­ ционный знак автомобиля, въезд и выезд на автопар­ ковку свободны. Значит, суд, скорее всего, будет на его, а не на вашей стороне. Впрочем, вы можете уже по внешним признакам определить, несет стоян­ ка ответственность за со­ хранность автомобиля или нет. Если на ее территории установлен строгий про­ пускной режим, а машины вносят в журнал учета, та­ кой автостоянке можно до­ верять...» ВОССТАНОВИТЬСЯ м о ж н о , н о НЕПРОСТО... «Могут ли меня восста­ новить в колледже, если я сама забрала оттуда доку­ менты? Елена». Отвечает юрист Вален­ тина СЕЛИНА: «Восстановиться вы мо­ жете, но только по той же специальности, по которой учились. Да и то, скорее всего, курсом ниже. Если же будете поступать на дру­ гую специальность, боюсь, придется все начинать за­ ново, то есть с первого кур­ са. Для полноценной кон­ сультации нужны подроб­ ности, поэтому приходите на очную консультацию. Или звоните по телефону 45-40-23». ОТРАБОТАЛИ? ВАМ ПРИЧИТАЕТСЯ! «Мне 17лет. Яработала менеджером в крупной тор­ говой сети. И вот уже три месяца не могу получить зарплату. Тянут под самы­ ми разными предлогами. Как мне теперь забрать свои деньги?Ольга». Отвечает юрист Вален­ тина СЕЛИНА: «Для начала нужно уточ­ нить, как были оформлены ваши трудовые отношения. Допустим, они оформлены. Согласно действующему за­ конодательству при нару­ шении работодателем уста­ новленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при уволь­ нении и других выплат, при­ читающихся работнику, ра­ ботодатель обязан выпла­ тить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинан­ сирования Центрального банка Российской Федера­ ции от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со сле­ дующего дня после уста­ новленного срока выплаты по день фактического рас­ чета включительно. Размер выплачиваемой работнику Для выплаты этих процен­ тов не требуется обраще­ ния работника к работода­ телю. Если сроки выплаты заработной платы наруше­ ны, работодатель обязан подсчитать проценты за все дни задержки и выплатить их вместе с заработной пла­ той. Хотя на практике такая добросовестность работо­ дателя встречается крайне редко. Также можно требовать и возмещения морального вреда, причиненного не­ правомерными действиями работодателя, к которым относится и задержка вы­ платы заработной платы. денежной компенсации может быть повышен кол­ лективным или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной де­ нежной компенсации воз­ никает независимо от на­ личия вины работодателя. Начисление процентов в связи с несвоевремен­ ной выплатой заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задержанной зара­ ботной платы в связи с их обесцениванием вслед­ ствие инфляционных про­ цессов (п. 55 Постановле­ ния Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г). Проценты выплачиваются не на на­ численную заработную плату, а на заработную пла­ ту, подлежащую к выплате. Он возмещается в денеж­ ной форме в размере, опре­ деляемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт при­ чинения работнику мо­ рального вреда и размер компенсации определя­ ются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Размер компенсации мо­ рального вреда опреде­ ляется судом исходя из конкретных обстоятельств дела с учетом объема и ха­ рактера причиненных ра­ ботнику нравственных или физических страданий, сте­ пени вины работодателя, иных заслуживающих вни­ мания обстоятельств, а так­ же требований разумности и справедливости». ЖИЛИЩНЫЕ ПРОГРАММЫ - МОЛОДЫМ В ПОМОЩЬ «Мне 22 года, мужу - 25. У меня в собственности есть доля в частном доме (17 кв. м) в Чаплыгине, откуда я родом. Муж-липчанин. Сей­ час мы снимаем квартиру в Липецке и ждём ребёнка. Как нам решить жилищный вопрос через областные программы или социальный найм? Наталья». Отвечает юрист Васи­ лий ИВАНОВ: «В вашем случае для ре­ шения жилищного вопроса подходят две областные це­ левые программы. Одна из них - «О государственной поддержке в обеспечении жильем молодых семей на 2011 - 2015 годы», утверж­ денная Постановлением ад­ министрации Липецкой об­ ласти №480 от 28.12.2010 г. Ставееучастницей, молодая семья имеет право на полу­ чение государственной суб­ сидии для приобретения квартиры или дома в разме­ ре 40% от стоимости жилья плюс компенсация стоимо­ сти 18 кв. м при рождении ребенка/детей на каждого родившегося (но только после того как воспользу­ ется первой субсидией). Если вы сельский житель с соответствующей про­ пиской, можно восполь­ зоваться программой «Со­ циальное развитие села на 2009 - 2012 годы», согласно которой вы имеете право на получение субсидии в размере 70% (около 1 млн. рублей) от стоимости квар­ тиры на приобретение жи­ лья в сельской местности. Вы можете стать участника­ ми только одной програм­ мы по выбору и только в том случае, если ваша семья бу­ дет признана нуждающей­ ся в улучшении жилищных условий. По вопросу поста­ новки на учет и признания нуждающимся в улучше­ нии жилищных условий в Липецке вам необходимо обратиться в управление по распределению жилья по адресу: г. Липецк, ул. Со­ ветская, 1, 3 этаж, кабинет №4. Телефон для получения справок: 8 (4742) 23-96-44».