Металлург. 1955 г. (г. Липецк)

П р оле тарии всех с тра н, соединяйтесь! щЛжаиишп ГАЗЕТА ПАРТИЙНОГО КОМИТЕТА, ДИРЕКЦИИ И ЗАВКОМА ПРОФСОЮЗА НОВОЛИПЕЦКОГО МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ЗАВОДА № 2 7 (1 5 8 ) ПЯТНИЦА, 8 июля 1 9 5 5 г. Год издания 3-й Цена 10 коп. Проведение отчетно-выборных партийных собраний на высоком уровне будет способ­ ствовать подъему всей работы партийных ор­ ганизаций и повышению их роли на всех участках коммунистического строительства. * Накануне отчетно-выборных партийных собраний ОТ СОВЕТСКОГО КОМИТЕТА ЗАЩИТЫ МИРА В соответствии с решением Пленума Советского комитета защиты мира в СССР была проведена кампания по сбору подписей под Обращением Всемирного Совета Мира против подготовки атомной войны. Сбор подписей проходил в обстановке огромного политического и трудового подъема. За период кампании в стране прошли сотни тысяч собраний на фабри-' ках, заводах, в колхозах, в учебных заве­ дениях и учреждениях. Всего под Обра­ щением Всемирного Совета Мира поста­ вили свои подписи 123.543.604' советских граждан, что значительно превышает чис­ ло подписей под Стокгольмским воззва­ нием и Обращением Всемирного Совета Мира о заключении Пакта Мира между пятью великими державами. Проведенная кампания явилась яркой демонстрацией тесного сплочения совет­ ского народа вокруг своего правительства и Центрального Комитета Коммунистиче­ ской партии Советского Союза. Советские люди на собраниях, посвященных сбору подписей под Ооращением Всемирного Совета Мира, заявляли о своей единодуш- ---------------------------— ной поддержке всех внешнеполитических мероприятий Советского правительства, направленных на ослабление междуна­ родной напряженности. Стремления совет­ ских людей к миру нашли свое яркое вы­ ражение в Наказе Пятой Всесоюзной кон­ ференции сторонников мира советским делегатам на Всемирную Ассамблею Ми­ ра в Хельсинки. Советским людям близки и понятны желания всех простых людей мира не до­ пустить возникновения новой войны, до­ биться мирного сосуществования госу­ дарств с различными социальными и по­ литическими системами. В ходе кампании советские люди подтвердили свою реши­ мость и впредь сотрудничать со всеми ми­ ролюбивыми силами всех стран мира в интересах осуществления этих высоких идеалов. Итоги кампании свидетельствуют о го­ рячей поддержке всеми советскими трудя­ щимися Обращения Всемирного Совета Мира, о их твердой решимости не допу­ стить атомной войны, бороться за ослаб­ ление международной напряженности. Опыт передовиков—всем рабочим За качество выпускаемой продукции В июле и первой половине ав­ густа во всех цеховых партийных организациях нашего завода в соответствии, с Уставом КПСС бу­ дут проходить отчетно-выборные партийные собрания. Отчеты и выборы в партийных организациях будут проходить в условиях самоотверженной борь­ бы совеТсиюто парода за осуще­ ствление исторических решений Коммунистической партии л Со­ ветского правительства о даль­ нейшем развитии тяжелой про­ мышленности, крутом подъеме сельского хозяйства. Безусловная выборность пар­ тийных органов, их отчетность перед партийными массами, сво­ бода критики и самокритики яв­ ляются твердыми нормами внут­ ренней кивни каждой партийной организации. Они имеют целью всестороннюю проверку деятель­ ности партийных органов и их руководителей, активизацию чле­ нов партии, выдвижение к руко­ водству новых кадров, улучшение партийной работы. На отчетно-выборном партий­ ном собрании избирается новый состав партийного бюро или се­ кретарь партийной организации, который будет в течение ближай­ шего периода направлять всю ра­ боту организации. Во время от­ четов и выборов подводятся ито­ ги работы партийной организа­ ции, вскрываются недостатки и упущения, сосредоточивается внимание коммунистов на глав­ ных задачах, которые предстоит решить. Всесоюзное совещание работни­ ков промышленности поставило новые серьезные задачи неуклон­ ного подъема производства и ука­ зало огромные резервы, которые могут быть использованы. Первейшая обязанность пар­ тийных организаций —• доби­ ваться, чтобы отчетно-выборные собрания стали Серьезной вехой на пути выполнения этих задач. Большое место должны занять вопросы внутрипартийной и идео­ логической работы партийных организаций. В этом году, отчеты и выборы в партийных организациях заво­ да будут проходить в обстановке трудового и политического подъ­ ема, вызванного Обращением Все­ союзного совещания работников промышленности. Металлурги на­ шего завода успешно справились с выполнением полугодового госу­ дарственного плана. Доменщика- 3 июля во всех уголках наш ей' Родины — в городах и селах — торжественно отпразднован День Воздушного Флота СССР. Состоя­ лись встречи трудящихся с лет­ чиками Военно-Воздушных Сил, с пилотами гражданской авиации, воздушными спортсменами Добро­ вольного общества содействия ар­ ми выплавлены сверх плана ты­ сячи тонн чугуна. В борьбе за досрочное выпол­ нение пятой пятилетки внесли большой вклад коммунисты за­ водской партийной организации и к отчетно-выборн-ой кампании многие партийные организации приходят с хорошими результата­ ми. Так, партийные организации ТЭЦ (секретарь партбюро т. Ану­ фриев), железнодорожного цеха (т. Коршунов), тепловодо 1 снабже- ния (т. Панченко) и другие пра­ вильно нацеливали коммунистов и коллективы цехов на решение стоящих перед ними задач, зна­ чительно улучшена постановка внутрипартийной и политической работы. Нельзя этого оказать о работе таких тартийных организаций, как ОРС’а (секретарь партбюро т. Дорошевская), ОКС’а (секретарь т. Ролдуган), заводоуправления (т. Гладких). В этих и раде дру­ гих партийных организаций есть еще случаи нерегулярного прове­ дения заседаний партийного бю­ ро и партийных,, собраний, не­ удовлетворительно поставлена ра­ бота агитаторов, слабо контроли­ руются принимаемые решения. Важнейшим делом отчетно-вы­ борных собраний являются выбо­ ры партийного бюро и секрета­ ря. В 'процессе выборов в партий­ ные органы выдвигаются наибо­ лее авторитетные коммунисты. Однако есть еще такие руково­ дители партийных организаций, которые теряют авторитет у ком­ мунистов. Так, секретарь пар­ тийной организации доменного цеха т. Семенов потерял автори­ тет у коммунистов, запустил пар­ тийную работу, .в результате че­ го партийный комитет вынужден был снять его -с работы и строго наказать. Отчетно - выборные собрания создают реальные условия для усиления контроля и проверки со стороны партийных масс деятель­ ности партийных органо<в и их руководителей, развязывают ак­ тивность и самодеятельность ком­ мунистов, поднимают их ответ­ ственность за работу партийных организаций, за великое дело партии. Проведение отчетно-выборных собраний на выооком уровне бу­ дет способствовать подъему всей работы партийных организаций и повышению их роли на всех участках коммунистического стро­ ительства. мий, авиации и флоту. Открылись выставки, прошли многолюдные народные гулянья. Вечером в Мо­ скве, в столицах союзных респуб­ лик в ознаменование Дня Воздуш ­ ного Флота был произведен салют двадцатью артиллерийскими зал­ пами- В 1943 году, в самый разгар Отечественной войны, я пересту­ пил порог Нов'олнпецкого заво­ да. Меня направили ,в чугуно­ литейный цех на участок фасон­ ного литья формовщиком. Первые шаги работы в цехе мне показа­ лись трудными, но я стремился как 'можно быстрей освоить фасонное литье. Много раз прихо­ дилось задерживаться в цехе после работы. Я мечтал стать полноценным рабочим. Ео мне отнеслись е большим .вниманием. В цехе ,я почувствовал настоя­ щую большую дружбу цехового коллектива. Пожилые рабочие, проработав­ шие не «дин десяток лет, намо­ тали мне осваивать формовочное дело. Получив первые навыки рабо­ ты, я начал присматриваться к (выполнению всех производствен- ных операций. Не считался ни ю одной «мелкой» работой, которая мне поручалась, ибо знал, что, именно справившись с этой рабо­ той, можно всегда «правиться с другой, более ответственной. День за днем текли трудовые дни. Вместе со «ной много работало ■молодежи. И я тогда понял, что нам, молодежи, не хватает твор­ ческого содружества. С помощью комсомольской ор­ ганизации собрали мы всю мо- ко хорошо работать, но и помогать товарищу. Наша мысль продолжала рабо­ тать над тем, как добиться уве­ личения производительности тру­ да. В это время в цехе организо­ вывали курсы по повышению квалификации формовщиков, на которые я поступил вместе с то­ варищами. Все полученные знания на этих курсах я стремился приме­ нять .непосредственно в своей работе. Факты убедили в том, что в нашей работе тоже имеются не­ достатки. Как забракованная про­ дукция, так и требующая допол­ нительной доделки ежедневно нами изучалась. К этому привле­ кались все рабочие и инженерно- технические работники цеха, где был допущен брак. При этом устанавливались причины брака, конкретные его виновники, тут же, на рабочем месте, давался подробный инст­ руктаж, что нужно конкретно сделать, чтобы избежать брака в дальнейшем. Тщательный анализ забрако­ ванных изделий показал, что основной причиной возникнове­ ния брака является некачествен­ ное выполнение отдельных опера­ ций: недо1С|таточно плотная на­ бивка форм, неправильное приго­ товление формовочных смесей, заливам, засорам, искажению'гео­ метрических размеров деталей, увеличивающих трудоемкость ра­ боты на последующих ..операциях. Работая вместе с (комсомольцем Даниловым, мы задумались над тем, как устранить недостатки в нашей работе, с чего начать. В процессе работы мы стали применять различную плотность набивки форм. Оказалось, что средняя набивка форм дает са­ мые большие результаты но ка­ честву получаемой фасонной про­ дукции. Применяя теперь среднюю на­ бивку форм, мы добились высоких показателей производительности труда, минимума брака на фасон­ ном литье. Например, прежде мы вдво­ ем набивали 16 штук форм для мульд разливочной машины и имели брака до 2 проц., в настоя­ щее время набиваем 35 форм и бра® составляет теперь 0,3 проц, против ,допускаемого 0,4 проц. Кроме этой работы, мы произ­ водим разовое литье по .заказам отдела главного механика завода. В среднем мы выполняем норму на 250 проц. В борьбе за высокое качество продукции мы ощущаем повсе­ дневную помощь инженерно-тех­ нических работников и общест­ венных организаций цеха. А. ТИХОНОВ, формовщин чугунолитейного цеха, додежь нашего цеха, говорили о неаккуратное впаривание опок и том, что каждый должен не толь- другие нарушения, ведущие к С о р е в н о в а н и е д в у х з а в о д о в Коллектив нашего завода соревнуется с коллективом завода «Свободный сокол». Сегодня мы публикуем итоги соревнования за 5 дней июля ( в процентах к плану) Новолипецкий завод з аЕ0Д «Свободный сокол» 102,4 %гуа 98,3 101,2 Эл'ектрвН'ергия 114,4 ?,5 Простой вагонов 8,8 ♦ Всенародный праздник