Липецкая газета. 2022 г. (г. Липецк)

Местное время 2 ОБЩЕСТВЕННО-ПОЛИТИЧЕСКАЯ ГАЗЕТА № 6 5 (26505) СТУДЕНТЫ РАЗРАБОТАЛИ САЙТЫ НА «МАРАФОНЕ ХАКЕРОВ» В металлургическом колледже прошел второй ли- пецкий «IT-Хакатон 2022». Его участниками стали 23 студента вузов и профессиональных училищ, объединив- шиеся в шесть команд. В течение трех дней участники создавали сайты. Жюри оценивало разработку дизайна, удобство для пользователей, информативность контента, меню интернет-портала и скорость его работы. Командная работа С февраля по апрель все ребята проходили стажи- ровку по курсу «Web-разработка», организованному сотрудниками отдела разработки программного обес- печения ОБУ «Информационно-технический центр» при поддержке администрации Липецкой области и регионального управления цифрового развития. В минувшие выходные применили полученные знания и навыки на практике. Само понятие «хакатон» образовалось от англий- ских слов hack иmarathon, поэтому дословный перевод может звучать как «марафон для хакеров». По сути — это соревнование, в котором командам (по три-пять человек) нужно за определенное, порой короткое, время разработать прототип продукта (например, веб-сервис или мобильное приложение) для решения проблемы, с которой столкнулся бизнес-заказчик. — Если люди непрерывно работают в команде в таком формате, у них часто получается найти не- тривиальные решения привычных задач, — говорит студент Липецкого филиала института менеджмента, маркетинга и финансов Павел Калугин. Предложили трудоустройство Старт IT-марафону дал заместитель руководите- ля региона Анатолий Якутин. Он поздравил ребят с открытием чемпионата и вручил им сертификаты о прохождении стажировки в сфере IT. — Главная цель хакатона — это мотивация ребят к дальнейшей работе в сфере IT-технологий, —отметил Анатолий Якутин. — Примерно десять процентов из участников этого соревнования мы уже сейчас по ито- гам пройденного обучающего курса готовы принять на работу в информационно-технический центр. Уверен, что интерес к участникам и победителям хакатона проявят и в крупных липецких IT-компаниях. Когда хакатоны только стартовали в начале нуле- вых в Кремниевой долине, участники часто приходили вместе со спальными мешками и совсем не покидали площадку. Условия у липецких марафонцев были го- раздо комфортнее. Они предусматривали перерывы на принятие пищи в столовой колледжа и на ночной сон дома. Представители команд-победительниц соревнова- ний получили призы от спонсоров и предложения по будущему трудоустройству от ведущих IT-компаний региона. Александр Гришаев И «ПЛАТЬЕ В ЦВЕТОЧЕК», И «ДАЧНЫЙ БУКЕТ» В следующую пятницу, 10 июня, стартует традици- онный фестиваль «Цветущий Липецк». В этом году его проведут с 12.00 до 18.00 на территории музея «Городская управа» на улице Октябрьская, 57. Жемчужиной мероприятия станет выставка пио- нов. Посетители оценят разнообразие видов и сортов растений и побывают на презентации книжных нови- нок о пионах от Липецкой областной универсальной научной библиотеки. Также гостей фестиваля ждет экспозиция с роскошными клематисами. Каждый желающий сможет поучаствовать в кон- курсе «Дачный букет». Для этого нужно составить и принести на фестиваль композицию из цветов с приусадебного участка. Гостям предлагают принять участие в необычном флэшмобе «Платье в цветочек». Предлагается прий- ти в одежде с растительным орнаментом. Швейная фабрика «Екатерина» покажет коллекцию одежды с цветочными мотивами и наградит участников по- дарками. Посетителей фестиваля ждут распродажа цветов, тематические фотозоны, художественные выставки, мастер-классы по изготовлению цветов и парфюма и концерт от Липецкой государственной филармонии. В АПРЕЛЕ ВТОРОЙ РАЗ ЗА ПОСЛЕДНИЕ ДЕВЯТЬ МЕСЯЦЕВ ПРОИНДЕКСИРОВАЛИ ЗАРАБОТНУЮПЛАТУ. А В МАРТЕ СОТРУДНИКИ УЖЕ ПОЛУЧИЛИ ТРИНАДЦАТУЮ ЗАРПЛАТУ. НЕДАВНО ДЛЯ РАБОЧИХ ЗНАЧИТЕЛЬНО УВЕЛИЧИЛИ КОМПЕНСАЦИЮЗА ПИТАНИЕ. В ЗАВОДСКОЙ СТОЛОВОЙ НА ВЫДЕЛЯЕМЫЕ ДЕНЬГИ МОЖНООЧЕНЬ СЫТНО ПООБЕДАТЬ. МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ КОМПЕНСИРУЕТСЯ ДО 30 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ НА АРЕНДУЖИЛЬЯ Сергей Смирнов САНКЦИОННЫЙ УДАР НЕ СРАБОТАЛ Б лагодаря чему пред- приятие достойно вы- держало санкционный удар и как удалось быстро перестроить технологиче- ский процесс на независи- мые от западных постав- щиков рельсы? Вопрос этот отнюдь не праздный, ведь на заводе установлено оборудо- вание в основном из США и стран Евросоюза. Импорт успешно замещен — Импортозамещени- ем мы активно занимаемся с 2015 года, так что к ны- нешней ситуации хорошо подготовились, — говорит генеральный директор АО «Липецкцемент» Сергей Смирнов. — Жизнь показа- ла, что это было правильное решение. За прошедшие несколько месяцев мы не только восстановили ста- бильный уровень произ- водства, но уже идем с опережением графика. Сей- час планируем оборудовать механический цех станками и набрать штат токарей и слесарей. Конструкторское бюро работает над создани- ем чертежей тех запчастей, которые необходимы для импортного оборудования. Скоро начнем их самосто- ятельно изготавливать, что позволит заместить импорт 80 процентов комплекту- ющих. Для остальных зап- частей ищем поставщиков как в России, так и в друже- ственных нам странах. Получается и без итальянцев На примере итальянской упаковочной линии жур- налистам продемонстри- ровали, что многое из на- меченного уже воплощено в жизнь. Особенно часто здесь из строя выходят рас- ходные материалы из рези- ны. Например, транспор- терные ленты и приводные ремни нужно менять еже- годно. А итальянцы пере- стали их поставлять. Вопрос решен благодаря тому, что был найден отечественный производитель резинотех- нических изделий. Качество осталось на прежнем уров- не, а сроки поставок из-за оптимизации логистики снизились. Другая логич- ная и эффективная мера — восстановление собствен- ных ремонтных бригад вулканизаторщиков. Они прошли обучение и теперь сами могут ремонтировать транспортерные ленты. — Кроме того, у нас практически полностью подобраны отечественные аналоги подшипников, — продолжает список импор- тозамещающих мероприя- тий начальник цеха отгрузки и упаковки цемента Андрей Захаренко. — Причем мы развиваем промышлен- ную кооперацию и внутри региона. Так, гидравлические шланги для импортных по- грузчиков теперь делает одно из предприятий области — Елецкий завод гидроагрега- тов. Он готов отремонтиро- вать и все имеющиеся в цехе пневмоцилиндры, которые поставляли итальянцы. Уже подобрали для нас аналоги этой продукции. Конечно, на линии есть специфическое оборудова- ние, аналогичное которо- му сложно найти. Это блок гильотин, катушка наматы- вания, штуцера наполнения мешков, втулка лабиринт- ного уплотнения. Для изго- товления таких сложных элементов налажено взаи- модействие с производите- лями нестандартных дета- лей. Таким образом удалось не только решить проблему сложного ремонта, но и под- толкнуть к развитию изоб- ретательской мысли. Как го- ворится, не было бы счастья, да несчастье помогло. Сырья хватит на сто лет Импортоз амещение коснулось и сердца заво- да — вращающейся печи для клинкера. В этом году на ней был проведен пла- новый капитальный ре- монт, благодаря чему до максимальных показателей выросла ее производитель- ность. Горелка печи ав- стрийского производства. Газотранспортные трубы горелки в процессе эксплу- атации периодически ну- ждаются в замене бетонной оболочки. Ее на предпри- ятии теперь делают сами. Причем применен новый вид футировки — внутрен- ней облицовки огнеупор- ными и теплоизоляцион- ными материалами. Это позволит увеличить долго- вечность печи. Что касается производ- ных для выпуска цемента, то они полностью отечествен- ные. Добываемого в соб- ственных карьерах рядом с заводом сырья хватит еще как минимум на сто лет. А вот работающая в карьере мощная техника теперь бу- дет закупаться в России и Белоруссии. Поддержать коллектив Для чего нужно разви- вать импортозамещение? Конечно, для сохранения и роста производства. Но Сер- гей Смирнов особо выделя- ет другую стратегическую цель — выполнение всех социальных обязательств перед коллективом. А он растет благодаря увеличе- нию показателей и решению многих производственных задач собственными сила- ми. На предприятие пригла- шают не только квалифи- цированных рабочих, но и специалистов — айтишни- ков, инженеров, технологов и экологов. Чтобы их при- влечь, нужно предложить особо выгодные условия. — В апреле уже второй раз за последние девять месяцев проиндексиро- вали заработную плату, — рассказывает Сергей Смир- нов. — Кроме того, в марте сотрудники уже получили тринадцатую зарплату. Не- давно для рабочих значи- тельно увеличили компенса- цию за питание. В заводской столовой на выделяемые деньги можно очень сытно пообедать. Особое внимание молодым специалистам. Им компенсируется до 30 тысяч рублей в месяц на аренду жилья. Сейчас разрабатыва- ем новые меры поддержки сотрудников и благоустра- иваем территорию. Хотим восстановить теплицу и оборудовать парковую зону в лесополосе. Кстати, моло- дежь сама активно участвует в таких проектах. На пред- приятии создан Молодеж- ный совет. В него входят и молодые семьи. К примеру, Алина и Яков Горлач при- шли на завод вместе после окончания ЛГТУ. — Нас привлекло доб­ рое и внимательное отно- шение к сотрудникам в коллективе, — рассказы- вает Алина. — Здесь хоро- шая зарплата для молодых специалистов и социальная база. Есть условия для ка- рьерного роста. Меня уже назначили председателем Молодежного совета заво- да, в который входит более 70 человек. У нас десять направлений деятельно- сти, в том числе работаем над производственными и импортозамещающими программами. Мой пред- шественник на этом посту Максим Кун за несколько лет вырос до главного инже- нера-механика цеха помола цемента. Для молодежи у нас открыты все дороги. Фото Геннадия Логунова АО «Липецкцемент» вопреки сложным внешнеэкономическим условиям работает с перевыполнением плана и увеличивает социальную поддержку коллектива. Игорь Сизов Собственные бригады теперь сами могут ремонтировать транспортерные ленты Яков и Алина Горлач пришли на завод вместе после окончания ЛГТУ Окончание. Начало на 1-й стр. Коммунист Николай Быковских поднял вопрос о строительстве новой шко- лы в селе Кривополянье Ча- плыгинского района. Глава администрации области от- ветил, что в соответствии с законодательством строить новую школу в селе, где со- кращается количество детей, нельзя, поэтому предложено провести ремонт существу- ющих школ. Игорь Арта- монов пообещал посетить село и обсудить этот вопрос с жителями. Иван Косилов от объ­ единения «Депутаты Липец- ка» поинтересовался, какие меры предпринимаются для улучшения жилищных усло- вий липчан. Строится в ре­ гионе много, но проблема доступности жилья не реша- ется. Парламентарий отме- тил, что квартиры часто по- купают одни и те же люди в качестве инвестиций. Игорь Артамонов сообщил, чтовоб- ласти увеличиваются объемы помощи семьям на приобре- тение и строительство жилья. В ближайшее время админи- страция выйдет с предложе- нием полностью возмещать первый взнос по ипотеке многодетным семьям. Большинством голосов депутаты одобрили отчет гу- бернатора. Помощь семьям военнослужащих Также руководитель об- ласти выступил с инициа- тивой увеличить с трех до десяти тысяч рублей ежеме- сячную доплату к пенсии по потере кормильца для детей, вдов и родителей военнослу- жащих, погибших во время спецоперации на Украине, в Донецкой и Луганской народных республиках. Со- ответствующие изменения единогласно поддержали парламентарии. — Это решение прини- мается в рамках исполне- ния поручений президента России. Мы должны под- держать семьи погибших военнослужащих, — сказал Игорь Артамонов. Подобную выплату ра- нее получали дети, вдовы и родители военнослужащих, погибших при выполнении воинского долга в Чечне, Афганистане и других во- енных конфликтах. Для них региональная доплата к пен- сии будет проиндексирована и тоже составит десять тысяч рублей. Соцконтракт «потяжелел» По инициативе главы региона запускается новая мера поддержки многодет- ных семей в Липецкой об- ласти. Теперь они могут по- лучить 500 тысяч рублей от государства на развитие лич- ного подсобного хозяйства. Сумма будет складываться из двух соцконтрактов—фе- дерального и регионального. Закон, предусматривающий введение дополнительной выплаты из областного бюд- жета, одобрили депутаты на сессии. — Больше 80 процентов получателей социальных контрактов в регионе зна- чительно повысили свои доходы и улучшили матери- альное положение. Радует, что есть семьи, желающие жить в селе и развивать его. Мы хотим их дополнительно поддержать, что особенно важно в сегодняшних эконо- мических реалиях, — отме- тил Игорь Артамонов. Региональный соци- альный контракт будет за- ключаться с многодетными семьями на два года при определенных условиях. Первое из них — семья уже должна реализовывать соц- контракт, занимаясь инди- видуальной предпринима- тельской деятельностью в сфере сельского хозяйства. Второе — обратиться за до- полнительным финанси- рованием можно в период действия первоначального соцконтракта. Также необ- ходимо участие в сельскохо- зяйственном кооперативе и реализация ему не менее 30 процентов от произведенной продукции в течение года по- сле того, как окончен срок действия первоначального соцконтракта. Выступая на сессии, начальник регионального управления социальной по- литики Татьяна Андреева сообщила еще об одном нововведении. Теперь полу- чить социальный контракт на осуществление предпри- нимательской деятельности смогут жители, применяю- щие специальный налого- вый режим «налог на про- фессиональный доход». Прибавка к миллиону Целый ряд законопроек- тов, поддержанных депута- тами на сессии, касался при- влечения в медицинские и образовательные учрежде- ния новых специалистов. В частности, врачам дефицит- ных специальностей, впер- вые трудоустроившимся в Липецкой области, теперь будут платить по 1,5 миллио- на рублей. До такой суммы увеличился «губернаторский миллион». Как отметил начальник областного управления здра- воохранения Юрий Шур- шуков, в ближайшее время в регион планируется при- влечь 30 медиков. На предо- ставление выплат в текущем году из регионального бюд- жета потребуется дополни- тельно 13 миллионов рублей. На сессии был поддер- жан и законопроект, пя- тикратно увеличивающий стипендию студентам-меди- кам, которые обучаются по целевому направлению. Те- перь эта региональная еже- месячная выплата возрастет до 6700 рублей. После полу- чения образования молодые врачи будут обязаны отрабо- тать по специальности в го- сударственном учреждении региона не менее пяти лет. «Подъемные» для воспитателей «Подъемные» в 120 ты- сяч рублей получат моло- дые воспитатели, логопеды, психологи и дефектологи детских садов. Соответ- ствующие изменения в за- кон «О мерах социальной поддержки педагогических, медицинских, фармацевти- ческих, социальных работ- ников, работников культуры и искусства, специалистов ветеринарных служб, лесно- го хозяйства» вступят в силу с января 2023 года. Выплату получат те, кто пришел ра- ботать в дошкольные учре- ждения в течение года по- сле окончания техникума, колледжа или вуза, а также декретного отпуска или ар- мии. Молодые специалисты должны устроиться не менее чем на одну ставку и отрабо- тать в детском саду минимум два года. — Это законодательная инициатива нашего комите- та, — отметил председатель комитета по науке и образо- ванию Сергей Пожидаев. — В конце 2021 года в регио- не появились «подъемные» для молодых учителей. По аналогии мы предложили выплаты для работников до- школьных учреждений. Также на сессии депута- ты поддержали поправки, уравнивающие в правах на получение «подъемных» мо- лодых учителей и студентов педвузов, которые уже пре- подают в школе. ГУБЕРНАТОР СФОРМИРУЕТ ПРАВИТЕЛЬСТВО Окончание. Начало на 1-й стр. Аккомпанирует «Канарейкам» АлександрМитяев, посвятивший трудовую жизнь преподаванию музыки и физической культуры. Начинал в школе родного села Дубовое Чаплыгинского района. —Мои родители играли на гармошке и балалайке. Благодарен я и своему учителю музыки Илье Ивано- вичу Гантюреву. Он играл на скрипке, самостоятельно освоил другие инструменты и многих ребят научил иг- рать на балалайке, гармошке, баяне. Он организовал в нашем селе оркестр русских народных инструментов, затем ансамбль баянистов. Сейчас у меня есть уче- ницы, которые учатся играть на гармошке. Обеим за шестьдесят. А недавно пришел учиться десятилетний мальчик. Хочу, чтобы дело мое продолжилось, — ска- зал Александр Михайлович. Победила русская песня По итогам фестиваля победителем среди фольк- лорных ансамблей стал заслуженный коллектив на- родного творчества «Воскресение» (ОЦКНТ). Луч- шим ансамблем народной песни назвали «Субботею» из ДК «Железнодорожник» города Омска. Диплом лауреата фестиваля I степени присудили ансамблю народного танца «Шпанец» из Сербии. Среди хоров победителем объявили народный ансамбль песни и танца «Черноземочка» имени В.В. Соломахина из Воронежа. Гран-при фестиваля увезли в Елец участники хора русской песни «Черема». Фото Геннадия Логунова «ЧЕРЕМА» И «ВОСКРЕСЕНИЕ» — ЛУЧШИЕ КОЛЛЕКТИВЫ