Липецкая газета. 2021 г. (г. Липецк)

Профсоюзный выпуск «Мы» 7 ОБЩЕСТВЕННО-ПОЛИТИЧЕСКАЯ ГАЗЕТА ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ 09/ 04/ 21 ОПРЕДЕЛЕНЫ НОМИНАНТЫ НА ОБЛАСТНУЮДОСКУ ПОЧЕТА Региональная трехсторонняя комиссия определилась с кандидатами для занесения на Доску почета «Трудовая слава Липецкой области» и в книгу «Трудовая слава Липецкой области». Торжественная церемония открытия обновленной Доски почета традиционно будет приурочена к перво- майским праздникам. Среди номинантов — председатель Обществен- ной палаты Липецкой области в 20082020 годах Валентина Кисенко и руководитель вокальной группы государственного театра танца «Казаки России» Га- лина Милованова. Занесут на Доску почета портреты учителя математики из Добринки Татьяны Мищик и директора Липецкого индустриально-строительного колледжа Игоря Овечкина, врача анестезиолога-ре- аниматолога Данковской ЦРБ Любови Сячиной, агломератчика ПАО «НЛМК» Александра Новикова и водителя топливозаправщика из Долгоруковского района Николая Дербунова — в общей сложности на 30 имен пополнится книга «Трудовая слава Липецкой области». ЛУЧШИЙ КОЛДОГОВОР У ВАГОНОРЕМОНТНИКОВ В конкурсе «Коллективный договор, эффективность производства — основа защиты социально-трудовых прав граждан» определили лидеров 2020 года. Итоги состязания подвели на заседании областной трехсторонней комиссии, которое состоялось седьмо- го апреля. Среди предприятий производственной сферы лучшим признали документ вагоноремонтного пред- приятия «Грязи». На втором месте Липецкая станция аэрации, «бронзу» разделили АО «Елецгидроагрегат» и Чаплыгинский хлебокомбинат. В непроизводственной сфере победила усманская школа№2, на втором месте — детский сад из посел- ка Ключ Жизни Елецкого района. Третьими стали детско-юношеская спортшкола Лев-Толстовского района и Елецкая городская больница имени Се- машко. В малом бизнесе победил индивидуальный пред- приниматель Владимир Рябцев из Хлевенского рай- она. Второе место у главы крестьянско-фермерского хозяйства «Каменев» из этого же района. Третье место разделили СХПК «Березка» из Липецкого района и ООО «Известь» из Ельца. В номинации «За развитие социального партнер- ства и обеспечение дополнительных гарантий работ- никам» победила гимназия имениИ.М. Макаренкова из села Ольговка Добринского района. Вторым стал коллектив газеты «Раненбургский вестник». На тре- тьем месте — Демкинский психоневрологический интернат из Чаплыгинского района и детский сад «Ромашка» из Данковского района. ПРОФАКТИВИСТЫ ИДУТ В ШКОЛУ 40 молодых липчан из всех профсоюзов региона от- правились на выезднуюШколу актива. Мероприятие проходит на базе отдыха «Донской лес». Обучение продлится с 9 по 11 апреля. Моло- дым активистам расскажут о принципах социаль- ного партнерства, о документах, в которых зафик- сированы основы взаимоотношений профсоюзов с работодателями и государством. Один из информа- ционных блоков так и называется: «От Коллектив- ного договора до Генерального соглашения». Также расскажут о молодежной политике, о проектах, которые профсоюзы реализуют. ВНИМАНИЕ: ФОТОКОНКУРС «ПРАЗДНИК ПЕРВОМАЯ» Дорогие читатели, давайте вспомним, как про- ходил праздник Первомая в советские годы. По- делитесь фотографиями, на которых ваши мамы и папы, бабушки и дедушки выходили на праздничные демонстрации, посвященные Дню солидарности тру- дящихся. Все фото мы разместим в наших аккаунтах в соц- сетях, самые интересные войдут в следующий проф- союзный выпуск «Мы». Фото направляйте в группы «Липецкая газета» в соцсетях: «ВКонтакте», Инстаграм и «Однокласс- ники» или на электронную почту larisabarkova@ yandex.ru. И м организ ов али экскурсию, после чего предложили пройти процедуры на вы- бор. Татьяна Стефанова за- ведует отделением в Доб- ринской районной больни- це и состоит в профкоме. Она приехала вместе с кол- легой Натальей Шелковни- ковой, которая возглавляет первичку ЦРБ. В их орга- низации за путевки в «Ли- пецккурорт» работник опла- чивает всего 60 процентов стоимости. Остальное —по- мощь профсоюза. На курорт с разведкой — Мы отправляем кол- лег сюда по льготным пу- тевкам, поэтому у меня практический интерес, не говоря уже о том, что при- ятно побывать на известном курорте, — объяснила Та- тьяна Стефанова. Единственное, о чемжа- лели подруги — то, что все процедуры они пройти не успели. Попробовали мине- ралки, приняли ингаляции. — Больше всего понра- вились водные процедуры, душШарко и бассейн с ми- неральной водой. После них удивительное состояние — и расслабленное, и одухо- творенное одновременно, — рассказала Татьяна Сте- фанова. Оказалось, что эта ре- акция закономерна. Как объяснили врачи «Ли- пецккурорта», все водные процедуры улучшают то- нус сосудов, поэтому их рекомендуют при синдроме хронической усталости и проблемах с давлением. А бассейн – особенная история. Вода в нем подогрета до 33 гра- дусов, чтобы поры на коже раскрылись и минеральные вещества легко проникли в организм. Функциональная ванна Пользуется популярно- стью у отдыхающих подвод- ный душ-массаж с функци- ей аэро-и гидромассажа. — Эта ванна может вы- полнять точечный массаж струей воды под напором в несколько атмосфер и снаб- жать организм кислородом. Лечение в ней показано при заболеваниях перифери- ческой нервной системы, опорно-двигательного аппа- рата, — рассказали во время экскурсии. Знакомый многим не- дуг—вегетососудистую дис- тонию — здесь тоже могут вылечить. Точечныймассаж, например, положительно влияет на нервные оконча- ния, играющие не послед- нюю роль в нервных и сосу- дистых расстройствах. Массажные ванны стали одним из последних приоб- ретений курорта. Они рас- считаны на людей с любой комплекцией, самые вме- стительные среди аналогов. Одна такая ванна обо- шлась санаторию более чем в 800 тысяч рублей. В ОТЛИЧИЕ ОТ МНОГИХ КЛИНИК МЫ НЕ ИСПОЛЬЗУЕМ ГРЯЗЕВЫЕ КОНЦЕНТРАТЫ. ЛЕЧЕБНЫЙ ТОРФ ПРИВОЗИМИЗ ДВУРЕЧЕК, ОЧИЩАЕМ, ПОДОГРЕВАЕМИ ПО ТРУБОПРОВОДУ ДОВОДИМСРАЗУ ДО ПАЦИЕНТА. ТАКИМ ОБРАЗОМСОХРАНЯЕМ ВСЕ ПОЛЕЗНЫЕ МИКРОЭЛЕМЕНТЫ Виктор Суворченков В ПРОФСОЮЗЕ ОБРАЗОВАНИЯ ТОЖЕ ПРЕДОСТАВЛЯЮТ ЛЬГОТНЫЕ ПУТЕВКИ. РАЗ В ТРИ ГОДА ПЕДАГОГ МОЖЕТ ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ СКИДКОЙ В ПЯТЬ ТЫСЯЧ НА ПУТЕВКУ ИЛИ 2,5 ТЫСЯЧИ НА КУРСОВКУ В «ЛИПЕЦККУРОРТ». ПРИПЛЮСУЕМ 20 ПРОЦЕНТОВ СКИДКИ, ПРЕДУСМОТРЕННОЙ ДЛЯ ВСЕХ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА, И ПОЛУЧИМ ПРАКТИЧЕСКИ ВПОЛОВИНУ СНИЖЕННУЮ СТОИМОСТЬ. Достаточно фотографии с мероприятия или отмет- ки в журнале. Эти нормы зафиксированы в новом отраслевом соглашении на 20212024 годы. Руководство для «классных» Профсоюз образова- ния Липецкой области подписал отраслевое дву- стороннее соглашение с региональным управлени- ем образования и науки. Приложением к соглаше- нию принято примерное Положение о классном ру- ководстве. Разработано оно впервые. — Классный руководи- тель обязан вести не бо- лее трех документов. Эта норма принята для сокра- щения избыточной отчет- ности. Достаточно плана воспитательной работы, классного журнала и лич- ных дел учащихся. Другие виды письменной отчет- ности не обязательны, — комментирует председа- тель обкома профсоюза образования Нелли Суро- ва. Соглашение запрещает отменять классное руко- водство, если нет вины пе- дагога, узаконивает преем- ственность, по которой классного руководителя за- крепляют за одним классом вплоть до выпуска. Внесе- ны положения по замеще- нию болеющего классного руководителя. Все это при- дает стабильность работе учителя, считают в проф- союзе. Новаций в отраслевом соглашении закреплено немало. Так, педагогам по- высят выплаты за работу на итоговых экзаменах. Сей- час платят всего 24 рубля в час. Более того, планируют расширить список получа- телей выплат. Соответствую- щие правки в постановление о поощрительных выплатах разработаны совместно с управлением образования и науки, их должен рассмот- реть глава региона. Диванчик и микроволновка Отраслевое соглашение говорит о необходимости оборудованного места для отдыха педагога. И это не учительская. Комната отды- ха предполагает наличие мягкой мебели и условий для приема пищи. Необхо- дим уголок с микроволнов- кой и шкафом для посуды. Как сообщили в профсоюзе, на 100 процентов это требо- вание соблюдается только в новых школах. Что касается санатор- но-курортного лечения, то профсоюзы намерены сде- лать работающей норму за- кона о возврате средств на отдых. Речь идет о суммах, перечисленных в Фонд социального страхования. Сейчас можно вернуть уже 30 процентов и потратить эти средства не только на охрану труда, но и на за- траты санаторно-курорт- ного лечения работников предпенсионного возраста. Нелли Сурова сообщила, что из профсоюзного бюд- жета ежегодно выделяются средства на компенсацию стоимости оздоровитель- ных путевок членам проф- союза. Удалось договориться о дополнительном отпуске для уполномоченных по охра- не труда в образовательных организациях. Эту нагруз- ку работники берут на себя на общественных началах, поэтому несколько дней оплачиваемого отпуска бу- дут для них бонусом. В соглашении закреп- лен перечень документов, который соискатель предо- ставляет работодателю при приеме на работу. Согласно новому документу, справки будут требовать только на стадии заключения трудо- вого договора. «Молодежный» раздел В структуре соглаше- ния появился новый раз- дел «Развитие молодежно- го кадрового потенциала». Он включает обязательства сторон по поддержке моло- дых специалистов, закреп- ляет им гарантии и льготы. Расширено и само понятие «статус молодого специа- листа», под него теперь по- падают и студенты старших курсов, которые пришли на работу в школу и продолжа- ют обучение в вузе. Раньше им приходилось ждать ди- плома, чтобы получать га- рантии, предусмотренные отраслевым соглашением. В первые два года работы молодые специалисты по- лучают 50-процентную сти- мулирующую надбавку, не дожидаясь окончания своего обучения. Наставничество теперь тоже вышло на новый уро- вень. В соглашении закреп- лена норма о 10-процентной надбавке к ставке за кура- торство новичка. Раньше эта доплата была лишь рекомен- дована. ПЕДАГОГОВ ИЗБАВИЛИ ОТ БУМАЖНОЙ ВОЛОКИТЫ КЛАССНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ БОЛЬШЕ НЕ ОБЯЗАН ПИСАТЬ РАЗВЕРНУТЫЕ ОТЧЕТЫ О ПРОВЕДЕННЫХ МЕРОПРИЯТИЯХ. ФОРМУ ОТЧЕТА ТЕПЕРЬ ВЫБИРАЕТ САМ ПЕДАГОГ. Лариса Пустовалова ЛЕЧЕБНЫЕ ГРЯЗИ «ЛИПЕЦККУРОРТА» В НАЧАЛЕ АПРЕЛЯ В САНАТОРИИ «ЛИПЕЦККУРОРТ» ПРОШЕЛ ДЕНЬ ОТКРЫТЫХ ДВЕРЕЙ. ЗДЕСЬ СДЕЛАЛИ РЕМОНТ И ЗАКУПИЛИ НОВОЕ ОБОРУДОВАНИЕ. ПО ПРИГЛАСИТЕЛЬНЫМ ПРОФСОЮЗА В ЗДРАВНИЦУ ПРИЕХАЛИ ГОСТИ СО ВСЕХ УГОЛКОВ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ. Лариса Баркова Ингаляции с лечебными травами и минеральной водой получают отдыхающие КЛАССНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ОБЯЗАН ВЕСТИ НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ДОКУМЕНТОВ. ЭТА НОРМА ПРИНЯТА ДЛЯ СОКРАЩЕНИЯ ИЗБЫТОЧНОЙ ОТЧЕТНОСТИ. ДОСТАТОЧНО ПЛАНА ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ, КЛАССНОГО ЖУРНАЛА И ЛИЧНЫХ ДЕЛ УЧАЩИХСЯ Нелли Сурова противовоспалительным эффектом Пользуется популярностью подводный душ с функцией аэро- и гидромассажа Торфяные грязи стимулируют выработку ферментов и обладают Есть в санатории и «тя- желая» артиллерия — ванна подводного вытяжения по- звоночника. Но ее принима- ют только после разрешения нейрохирурга. Грязелечебницу тоже не узнать — свежий ремонт, все новое — трубы, плитка. — В отличие от многих клиник мы не используем грязевые концентраты. Ле- чебный торф привозим из Двуречек, очищаем, подо- греваем и по трубопроводу доводим сразу до пациента. Таким образом сохраняем все полезные микроэлемен- ты, — рассказал генераль- ный директор «Липецкку- рорта» Виктор Суворченков, возглавивший санаторий три года назад. Председатель горно-ме- таллургического профсоюза Липецкой области Василий Греков решил попробовать аппликации из грязи. «Если понравится — куплю кур- совку», — сказал он. Ванна здесь — понятие широкое. Есть процедуры на травах, но могут прописать и бишофитные, пантовые или скипидарные. Причем скипидар есть желтый и бе- лый—на каждый диагноз — свой. Белый рекомендуют при пониженном давлении. Прибыль на ремонт Всего за три года в ре- новацию вложили 80 мил- лионов рублей. Это деньги из прибыли акционерного общества, основной владе- лец которого — Федерация профсоюзов. — Первое, что мы сдела- ли, — рассчитались с долга- ми. Затемначали вкладывать деньги в переоборудование и ремонт помещений, — рассказал Виктор Суворчен- ков. Сейчас в спальном кор- пусе отремонтированы в современном стиле люксы и семейные номера, по- ставлены новые кондици- онеры. Отделаны фасады и балконы, вокруг санатория поставлен забор, перед кор- пусами положили плитку. — Лечилась здесь давно, решила посмотреть, как сей- час обстоят дела. Сложилось впечатление, что побывали в каком-то другом санато- рии, все новое, здесь просто побывать очень приятно, — рассказала пенсионерка Елена Тимофеевна. — Я постоянный кли- ент санатория, нравятся гидромассажные ванны. Сегодня оценила ремонт — впечатление такое, что по- мещения стали просторнее и светлее, — поддержала беседу председатель обко- ма профсоюза работников образования Нелли Суро- ва. — Полы, потолки, окна, перегородки — все новое, современное. Раньше были современные технологии и высококлассные специали- сты. Теперь добавили и при- ятную атмосферу. В профсоюзе образо- вания тоже предоставляют льготные путевки. Раз в три года педагог может восполь- зоваться скидкойвпять тысяч на путевку или 2,5 тысячи на курсовку в «Липецккурорт». Приплюсуем 20 процентов скидки, предусмотренной для всех членовпрофсоюза, и получим практически вполо- вину сниженнуюстоимость. Советы бывалого Покидая санаторий, го- сти обменивались мнения- ми, какую процедуру лучше покупать. Сотрудницу аппарата Федерации профсоюзов Ли- пецкой областиЮлию Грян- ко впечатлил массаж. — Я знаю разных масса- жистов, постоянно прихо- дится брать такой вид лече- ния. Но то, что я получила в санатории, — это восторг! Такое впечатление, что спе- циалист поправил мне каж- дый сустав, — сказала она. — А мне очень нравят- ся сухие углекислые ванны. Очень хорошо для мозгового кровообращения. Я, к сожа- лению, только второй раз прохожу лечение, хотя лип- чанка и живу рядом. Надо бы лучше заботиться о сво- ем здоровье, — дополнила Наталья Михайловна, она ожидала своего специали- ста и поделилась мнением с экскурсантами. — По свое- му опыту советую взять кур- совку, получится выгоднее. Врачи подберут грамотное лечение. Для меня этот вид отдыха эффективнее, чем поездка на море. Фото Геннадия Логунова