Липецкая газета. 2021 г. (г. Липецк)

Точка роста 9 «ЛИПЕЦКАЯ ГАЗЕТА» 11/08 / 21 Х орошо помнюцеремонию закладки перового кам- ня будущей ОЭЗ, когда в бетонное основание поместили капсулу с посланием потомкам. Происходило это в чистом поле около села Казинка Грязинско- го района, где местные жители традиционно сажали картошку. Тогда казалось, что плоды строи- тельства зоны будут собирать наши потомки. Дело в том, что укоренился штамп: «Липецк — город металлургов!». И казалось, что переломить ситуациюбыстро не получится. В возможность скорой диверсификации эко- номики многие не верили. Но жизнь опровергла скептиков и уже через год заработал первый завод, а потом они стали расти как грибыпосле дождя в окружа- ющих производственную пло- щадку лесопосадках. Передовые технологии Все эти годы ОЭЗ «Липецк» демонстрировала уверенное раз- витие, которое не смогли пре- рвать ни мировые кризисы, ни санкции в связи с возвращени- ем Крыма России, ни пандемия. Об этом говорят высокие места в международных и националь- ных рейтингах инвестиционной привлекательности среди осо- бых экономических зон Европы и России. Только пару недель назад ОЭЗ «Липецк» получила очередную награду, как лучшая промышленная площадка по версии Russian Business Guide при поддержке Торгово-про- мышленной палаты России. Липецкая область считалась монорегионом, благополучие ко- торой держалось на двух китах: металлургии и сельском хозяй- стве. Но появился третий кит, который постоянно увеличивает свою долю в региональном вало- вом продукте, налоговых отчис- лениях и создании новых рабо- чих мест. Самое главное, что он базируется на самых передовых технологиях ХХI века. Сложно даже перечислить всех лидеров мировой промышленности среди болеешести десятков резидентов. Доверие рождает инвестиции У региона сложился имидж надежного партнера. Именно он рождает доверие, которое как эстафетная палочка пере- дается от одного инвестора к другому. А доверие ведет к при- току новых вложений. Именно эта слава региона, в котором бережно и с особой заботой от- носятся к каждому резиденту, шла впереди липчан на полях Петербургского международ- ного экономического форума. Работа липецкой делегации во главе с руководителем региона Игорем Артамоновым оказа- лась насыщенной и плодотвор- ной. Ее результат — соглашения с крупными инвесторами на об- щую сумму около 70 миллиар- дов рублей. Есть планы у крупнейшего холдинга страны «Новотранс» создать на площадке ОЭЗ произ- водство цельнокатаных желез- нодорожных колес, инвестиции оцениваются почти в 32 милли- арда рублей. А это новые рабо- чие места, миллиардные налого- вые отчисления в бюджеты всех уровней. Администрация области сде- лала все, чтобы в регионе успеш- но развивался и другой крупный инвестор— «ЛВМРУС». Подпи- сано соглашение о расширении производства картофеля фри вдвое. Сумма инвестиций соста- вит более 13 миллиардов рублей, что позволит создать еще 250 ра- бочих мест. Старый друг лучше новых двух Не отстают от новых ин- весторов и старожилы ОЭЗ «Липецк». В Петербурге было подпис ано со глашение о расширении производства заво- да «Бекарт Липецк». Поражают темпы реализации договорен- ностей. Прошло всего немно- гим больше полутора месяцев и уже состоялась торжественная церемония пуска строительства нового цеха по производству бортовой проволоки. А к концу года уже начнется выпуск про- дукции. За десять лет работы бель- гийцы твердо усвоили истину, что от добра добра не ищут. Были предложения построить новый цех в другом регионе — за инвестиции идет серьезная борьба. Но генеральный ди- ректор «Бекарт Липецк» Эрвин Локере объяснил решение об окончательном выборе благо- приятным инвестиционным климатом и отличной инфра- структурой ОЭЗ «Липецк». Таких примеров множество. Так, на днях подписано согла- шение с компанией FONDITAL о строительстве нового ли- тейного цеха. После реализа- ции второго и третьего этапов строительства на заводе будет вдвое увеличено количество ра- бочих мест. С заботой о людях и экологии —Мыцениминвесторов, ко- торые реализуют инновационные проекты и стремятся при этом решать социальные вопросы, — отмечает Игорь Артамонов. — Наш регион один из немногих, кто занимает высокое место в ESG-рейтинге. Он включает в себя заботу об окружающей сре- де, социальную ответственность и корпоративное управление. Мы хотим, чтобы наша область стала образцовой в стране имен- но по реализации ЕSG. Поэтому прежде всего приветствуем ин- весторов, которые честны по от- ношению к экологии региона и ответственны за качество жизни своих работников. Очень важно, чтобы компании приносили на липецкую землю принципы без- отходного производства. Напри- мер, «Новотранс» будет внедрять в нашем регионе концепцию «Зеленое колесо», используя за- мкнутый цикл производства и минимизируя потери. Повышать эффективность с наименьшим влиянием на эко- логию собираются и другие предприятия, проповедующие принципы «зеленой экономи- ки». В качестве примера можно привести и упомянутый «Бекарт Липецк», который генеральный директор ОЭЗ «Липецк» Роман Петрухин назвал образцом кор- поративной культуры. «В ходе строительства второй очереди здесь будет создано 80 новых рабочих мест с зарплатой выше средней по предприятиям особой экономической зоны. Вкомпании грамотно выстроена корпоратив- ная культура, действуют высокие стандартысоциальнойи экологи- ческой ответственности. Чтобы устроиться сюда на работу мало быть профессионалом, еще нуж- но соответствовать правиламкор- поративной этики», —сказал он. Целевая подготовка кадров ВОЭЗ «Липецк» трудится по- чти пять тысяч высококлассных специалистов. До конца этого года планируется ввести в экс- плуатацию сразу несколько заво- дов и производственных линий. Речь идет не просто о том, чтобы решать проблемы занятости, но и менять психологиюлипчан, фор- мировать на будущее кадровый потенциал региона. Цель — со- здать систему опережающей под- готовки кадров в соответствии с современными стандартами и передовыми технологиями. Сейчас сформирован перечень топ-20 наиболее перспективных профессий. Востребованными для предприятий, входящих в число резидентовОЭЗППТ «Ли- пецк», становятся прежде всего выпускники IT-направлений. К 2024 году только ЕГУ имениИ.А. Бунина планирует подготовить порядка 275 специалистов, от- вечающих запросам резидентов Елецкого участка ОЭЗ «Липецк». Как это уже работает на прак- тике? Эрвин Локере признался, что легко быть генеральным ди- ректором «Бекарт Липецк» с та- кой фантастической командой. Действительно, проект нового цеха разработала творческая груп- па из десяти молодых липчан. А это значит, что наши молодые специалисты не просто формаль- но перенимают мировые стан- дарты работы, а научились дей- ствовать творчески, просчитывать новые проекты с нуля, готовы брать на себя ответственность за будущее передовых производств. Да, у некоторых потенциаль- ных резидентов пока есть сомне- ния в возможности обеспечить предприятие сотнями высокопро- фесисональных специалистов.Но онирассеиваются, как только они узнают омодернизацииподготов- кикадров в нашемрегионе, созда- нии новой платформы «Служба занятости 2.0». Липецк сегодня не только город металлургов, но и город специалистов новой волны для таких направленийцифровой экономики, как наноэлектрони- ка, машиностроение, информа- ционные технологии, искусствен- ный интеллект. Фото из архива редакции У региона сложился имидж надежного партнера. Именно он рождает доверие, которое как эстафетная палочка передается от одного инвестора к другому. ЗОНА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ Пятнадцать лет существования в нашей области особой экономической зоны «Липецк» кардинально изменило структуру экономики региона. Игорь Сизов НАШ РЕГИОН ОДИН ИЗ НЕМНОГИХ, КТО ЗАНИМАЕТ ВЫСОКОЕ МЕСТО В ESG-РЕЙТИНГЕ. ОН ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ ЗАБОТУ ОБ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЕ, СОЦИАЛЬНУЮОТВЕТСТВЕННОСТЬ И КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ. МЫ ХОТИМ, ЧТОБЫ НАША ОБЛАСТЬ СТАЛА ОБРАЗЦОВОЙ В СТРАНЕ ИМЕННО ПО РЕАЛИЗАЦИИ ЕSG. ПОЭТОМУ ПРИВЕТСТВУЕМ ИНВЕСТОРОВ, КОТОРЫЕ ЧЕСТНЫ ПО ОТНОШЕНИЮ К ЭКОЛОГИИ РЕГИОНА И ОТВЕТСТВЕННЫ ЗА КАЧЕСТВОЖИЗНИ СВОИХ РАБОТНИКОВ Игорь Артамонов из России, Италии, Германии, Бельгии, Японии, Нидерландов, США, Швейцарии, Китая, Украины, На территории ОЭЗ «Липецк» реализуют свои инвестиционные проекты более 60 компаний Польши, Австрии, Швеции, Азербайджана