Липецкая газета. 2021 г. (г. Липецк)

Липецкая газета. 2021 г. (г. Липецк)

7 № 94/26378 / 6 АВГУСТА 2021 ЛИПЕЦКАЯ ГАЗЕТА ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТДЕЛ Постановление администрации Липецкой области № 296 от 30.07. 2021, г. Липецк О приостановлении действия постановления администрации Липецкой области от 18 января 2021 года № 9 «О внесении изменения в постановление администрации Липецкой области от 28 марта 2016 года № 130 «Об утверждении порядка предоставления меры социальной поддержки в части компенсации расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме отдельным категориям граждан в Липецкой области» Администрация Липецкой области постановляет : 1. Приостановить до 1 января 2022 года действие постановления администрации Липецкой области от 18 января 2021 года № 9 «О внесении изменения в постановле- ние администрации Липецкой области от 28 марта 2016 года № 130 «Об утвержде- нии порядка предоставления меры социальной поддержки в части компенсации рас- ходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартир- ном доме отдельным категориям граждан в Липецкой области» («Липецкая газета», 2021, 22 января). 2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2021 года. И.о. главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ Постановление администрации Липецкой области № 298 от 30.07. 2021, г. Липецк О приостановлении действия Постановления администрации Липецкой области от 29 декабря 2020 года № 738 «О внесении изменений в постановление администрации Липецкой области от 5 октября 2009 года № 344 «Об утверждении Положения об условиях и порядке предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям граждан в Липецкой области в денежной форме» Администрация Липецкой области постановляет : 1. Приостановить до 1 января 2022 года действие постановления администрации Ли- пецкой области от 29 декабря 2020 года № 738 «О внесении изменений в постановление администрации Липецкой области от 5 октября 2009 года № 344 «Об утверждении Поло- жения об условиях и порядке предоставления мер социальной поддержки по оплате жи- лого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям граждан в Липецкой обла- сти в денежной форме» («Липецкая газета», 2021, 15 января), за исключением действия абзаца пятого подпункта 2 и абзаца пятого подпункта 3 пункта 1. 2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2021 года. И.о. главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ В целях создания условий для обучения детей с расстройством аутистического спектра и в соответствии со статьей 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федера- ции постановляю : 1. Учредить гранты в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начисле- ниями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, при- меняющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с рас- стройством аутистического спектра. 2. Утвердить Порядок предоставления грантов в форме субсидий дошкольным образовательным организациям на реализацию модели «Ресурсная группа» для де- тей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применя- ющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстрой- ством аутистического спектра согласно приложению. И.о. главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ Приложение к постановлению главы администрации Липецкой области «Об учреждении грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра и утверждения порядка их предоставления» Порядок предоставления грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра 1. Настоящий Порядок устанавливает механизм предоставления грантов в фор- ме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муници- пальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод приклад- ного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра (далее — гранты), в пределах средств, предусмотренных на эти цели в зако- не Липецкой области об областном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период (далее — Закон об областном бюджете). Гранты предоставляются в целях реализации мероприятий подпрограммы «Ре- сурсное обеспечение развития образования Липецкой области» государственной программы Липецкой области «Развитие образования Липецкой области», утверж- денной постановлением администрации Липецкой области от 29 ноября 2013 года № 534 «Об утверждении государственной программы Липецкой области «Развитие об- разования Липецкой области». 2. Гранты предоставляются управлением образования и науки Липецкой области (далее — Управление) в соответствии с условиями и требованиями, установленными в Законе об областном бюджете. 3. Сведения о грантах размещаются на едином портале бюджетной системы Россий- ской Федерации http://budget.gov.ru/ в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (далее — единый портал), а также на официальном сайте Управления http:// www.deptno.lipetsk.ru/ в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (далее— сайт Управления). 4.Гранты предоставляются муниципальным дошкольным образовательным орга- низациям, осуществляющим свою деятельность на территории Липецкой области, соответствующим условиям и требованиям, установленным в Законе об областном бюджете (далее — претендент), и прошедшим отбор. Отбор претендентов осуществляется Управлением способом проведения конкур- са исходя из наилучших условий достижения результатов, в целях достижения кото- рых предоставляется грант (далее – конкурс). 5. В целях проведения конкурса Управление в срок до 10 августа текущего года размещает на едином портале и на сайте Управления объявление о проведении кон- курса с указанием: доменного имени, и (или) сетевого адреса, и (или) указателей страниц сайта в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на котором обеспечивается проведение конкурса; сроков проведения конкурса (даты и времени начала (окончания) подачи заявок), которые не могут быть меньше 30 календарных дней, следующих за днем размеще- ния объявления о проведении конкурса; наименования, места нахождения, почтового адреса, адреса электронной почты Управления; результата предоставления гранта и показателя, необходимого для достижения результата предоставления гранта; условий и требований к претендентам, указанных в Законе об областном бюдже- те, и перечня документов, представляемых претендентами для подтверждения их со- ответствия указанным требованиям; порядка подачи заявок и требований, предъявляемых к форме и содержанию за- явок, в соответствии с пунктом 6 настоящего Порядка; порядка отзыва заявок, порядка возврата заявок, определяющего в том числе основания для их возврата, и порядка внесения изменений в заявки; правил рассмотрения и оценки заявок; порядка предоставления претендентам разъяснений положений объявления о проведении конкурса, даты начала и окончания срока такого предоставления; срока, в течение которого победители конкурса должны подписать соглашение о предоставлении гранта; условий признания победителей конкурса уклонившимися от заключения согла- шения о предоставлении гранта; даты размещения результатов конкурса на едином портале, а также на сайте Управления, которая не может быть позднее 14-го календарного дня, следующего за днем определения победителей конкурса. 6. Претендент в сроки, указанные в объявлении о проведении конкурса, разме- щенном на едином портале и на сайте Управления в соответствии с пунктом 5 насто- ящего Порядка, представляет в Управление заявку по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку с приложением следующих документов: 1) копий документов, подтверждающих прохождение педагогическими работни- ками курсов повышения квалификации по применению методов прикладного ана- лиза поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра; 2) копий приказов о зачислении детей с расстройством аутистического спектра с приложением заключений психолого-медико-педагогической комиссии; 3) информации о наличии учебных помещений, подготовленных для реализации модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра. 4) согласия претендента на публикацию (размещение) на едином портале и на сайте Управления информации о претенденте, о подаваемой претендентом заявке и иной информации о претенденте, связанной с конкурсом; 5) справки об отсутствии задолженности по заработной плате на дату подачи заявки. 6) справки об отсутствии ограничения прав на распоряжение денежными сред- ствами, находящимися на счете (счетах) претендента, на первое число месяца, пред- шествующему месяцу подачи документов. Документы (копии документов), указанные в настоящем пункте, удостоверяются подписью руководителя претендента и печатью претендента. При представлении документов претендентом предъявляется документ, удостоверя- ющий его личность. При представлении документов представителем претендента предъ- является документ, удостоверяющий его личность, а также документ, подтверждающий его полномочия, оформленный в соответствии с действующим законодательством. Регистрация представленных претендентами заявок и прилагаемых докумен- тов осуществляется должностным лицом, уполномоченным приказом Управления на прием документов, в день их поступления. 7. Должностное лицо, уполномоченное приказом Управления (далее — уполно- моченное лицо), в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем окончания срока подачи заявок, указанного в объявлении о проведении конкурса, в рамках меж- ведомственного взаимодействия запрашивает следующие документы: 1) лицензию на осуществление образовательной деятельности; 2) информацию о том, что претендент не находится в процессе реорганизации, ликвидации, в отношении претендента не введена процедура банкротства, его дея- тельность не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Рос- сийской Федерации на дату подачи заявки; 3) информацию об отсутствии в реестре дисквалифицированных лиц сведений о дисквалифицированных руководителе, членах коллегиального исполнительного ор- гана, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа, или глав- ном бухгалтере претендента на дату подачи заявки; 4) информацию управления финансов Липецкой области об отсутствии просро- ченной задолженности по возврату в областной бюджет предоставленных субсидий, грантов в форме субсидий, бюджетных инвестиций на дату подачи заявки; 5) справку налогового органа об отсутствии неисполненной обязанности по упла- те налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сбо- рах, на дату подачи заявки. 6) информацию управления имущественных и земельных отношений Липецкой области об отсутствии просроченной (неурегулированной) задолженности в област- ной бюджет по арендной плате на дату подачи заявки. Претендент вправе представить оригиналы указанных документов по собствен- ной инициативе. 8. В течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем окончания срока подачи заявок, указанного в объявлении о проведении конкурса: 1) уполномоченное лицо: рассматривает документы, указанные в пунктах 6 и 7 настоящего Порядка, и осу- ществляет их проверку на соответствие предъявляемым настоящим Порядком тре- бованиям; принимает решение о допуске (об отказе в допуске) претендента к участию в кон- курсе; оформляет принятое решение актом в форме протокола; подготавливает проект приказа Управления с отражением в нем следующей ин- формации: перечень претендентов, заявки которых были рассмотрены; перечень претендентов, заявки которых были отклонены с указанием причин их отклонения, в том числе положений настоящего Порядка, которым не соответству- ют такие заявки; перечень претендентов, допущенных к участию в конкурсе; 2) начальник Управления подписывает приказ, подготовленный в соответствии с требованиями подпункта 1 пункта 8 настоящего Порядка (далее — приказ об утверж- дении перечня претендентов); 3) уполномоченное лицо: размещает приказ об утверждении перечня претендентов на едином портале и на сайте Управления; направляет претендентам, не допущенным к участию в конкурсе, уведомление с указанием причин отказа. Уведомление направляется способом, указанным претендентом в заявке, позво- ляющим установить дату отправки и дату получения уведомления претендентом. 9. Основания для отказа в допуске к участию в конкурсе: несоответствие претендента условиям и требованиям, установленным Законом об областном бюджете; несоответствие претендента категории, установленной настоящим Порядком; несоответствие представленных претендентом заявок и документов требовани- ям к заявкам и документам, установленным настоящим Порядком; недостоверность представленной претендентом информации, в том числе ин- формации о месте нахождения и адресе юридического лица; подача претендентом заявки после даты и (или) времени, определенных для по- дачи заявок в объявлении о проведении конкурса. 10. Уполномоченное лицо в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем размещения приказа об утверждении перечня претендентов на едином портале и на сайте Управления, передает документы претендентов, допущенных к участию в кон- курсе (далее — участники конкурса), на рассмотрение в конкурсную комиссию. Положение о конкурсной комиссии и ее состав утверждаются приказом Управления. Конкурсная комиссия формируется в количестве не менее 9 человек и состоит из лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении, руководителей образовательных организаций. 11. Конкурсная комиссия в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем получения документов участников конкурса: проводит оценку представленных документов исходя из наилучших условий до- стижения результатов, в целях достижения которых предоставляется грант, по следу- ющим критериям: 1) наличие педагогических работников, прошедших курсы повышения квалифи- кации по применению методов прикладного анализа поведения в работе с обучаю- щимися с расстройством аутистического спектра; 2) наличие обучающихся с расстройством аутистического спектра; 3) наличие учебных помещений, подготовленных для реализации модели «Ре- сурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра; определяет победителей конкурса; принимает решение о предоставлении грантов; оформляет решение о предоставлении грантов протоколом (далее — протокол) и передает его уполномоченному лицу. 12. Оценка представленных документов производится исходя из наилучших усло- вий достижения результатов, в целях достижения которых предоставляется грант по критериям, указанным в пункте 11 настоящего Порядка, в соответствии с показате- лями, предусмотренными приложением 2 к настоящему Порядку (далее — показате- ли). Оценка осуществляется по бальной системе. Участнику конкурса по каждому критерию исходя из значений показателей вы- ставляется соответствующий балл согласно приложению 2 к настоящему Порядку. Итоговая оценка по всем критериям определяется по формуле: n P= ∑ M i * К, где i Р – итоговая оценка представленных документов участника конкурса; M i – весовое значение i-го критерия; К — значение показателя по i-му критерию; n — количество критериев. На основе итоговой оценки каждому участнику конкурса присваивается поряд- ковый номер в зависимости от количества набранных баллов. Меньший порядковый номер присваивается участнику конкурса, набравшему большее количество баллов. Победителями конкурса признаются участники конкурса, набравшие наиболь- шее количество баллов, и занявшие с первого по третье место включительно (далее — получатели гранта). В случае равенства баллов приоритет имеют участники конкурса с более высокой оценкой по критерию наличия обучающихся с расстройством аутистического спектра. 13. В течение 5 рабочих дней, следующих за днем поступления протокола из кон- курсной комиссии: 1) уполномоченное лицо: подготавливает проект приказа о предоставлении грантов победителям конкур- са, который включает: дату, время и место проведения оценки документов конкурсной комиссией; информацию об участниках конкурса, документы которых были оценены конкурс- ной комиссией; последовательность оценки документов участников конкурса, присвоенные до- кументам участников конкурса значения по каждому из предусмотренных критериев оценки, принятое на основании результатов оценки указанных документов решение о присвоении таким документам порядковых номеров; наименование получателей грантов, с которыми заключаются соглашения и раз- мер предоставляемого гранта; 2) начальник Управления подписывает приказ, подготовленный в соответствии с требованиями подпункта 1 пункта 13 настоящего Порядка (далее-приказ о предо- ставлении грантов); 3) уполномоченное лицо: размещает приказ о предоставлении грантов на едином портале и сайте Управ- ления; направляет получателям гранта уведомление о необходимости заключения со- глашения о предоставлении гранта (далее — соглашение) в течение 2 рабочих дней со дня, следующего за днем получения уведомления. Уведомление направляется способом, указанным получателем гранта в заявке, позволяющим установить дату отправки и дату получения уведомления получателем гранта. Управление заключает с получателями грантов соглашения в день их обращения в соответствии с типовой формой, установленной управлением финансов Липецкой области. В случае незаключения соглашения гранты не перечисляются. 14. Размер предоставляемого гранта определяется по формуле: Ci — объем гранта из областного бюджета i-й дошкольной образовательной орга- низации, признанной победителем конкурса; K i — количество обучающихся с расстройством аутистического спектра в i-й до- школьной образовательной организации, реализующей модель «Ресурсная группа»; О — общий объем грантов; N — общее количество обучающихся с расстройством аутистического спектра в дошкольных образовательных организациях, признанных победителями конкурса. 15. В случае уменьшения Управлению ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств, приводящего к невозможности предоставления грантов в размере, определенном в соглашении, условия о согласовании новых условий соглашения или о расторжении соглашения при недостижении согласия по новым условиям включа- ются в соглашение. 16. При увеличении объема средств, предусмотренных Законом об областном бюджете на указанные в настоящем Порядке цели, Управление проводит новый кон- курс в соответствии с настоящим Порядком. Управление не позднее чем за 2 рабочих дня до даты начала подачи заявок размещает объявление о проведении нового кон- курса на едином портале и сайте Управления. 17. Уполномоченное лицо в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем заключения с получателем гранта соглашения, подготавливает проект приказа о вы- плате грантов в разрезе получателей грантов (далее-приказ о выплате грантов). На- чальник управления подписывает приказ о выплате грантов. Перечисление грантов с лицевого счета Управления на лицевые счета, открытые в территориальном органе Федерального казначейства, финансовом органе субъекта Российской Федерации (муниципального образования), или расчетные счета в российских кредитных орга- низациях, указанные в соглашениях, осуществляется единовременно в полном объе- ме средств, предусмотренных соглашением не позднее 15 рабочих дней со дня, сле- дующего за днем издания приказа о выплате грантов. 18. Результатом предоставления гранта является получение образовательных услуг по модели «Ресурсная группа» с применением метода прикладного анализа по- ведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра не ме- нее чем в одной группе по состоянию на 1 июня года, следующего за годом получе- ния гранта. Показателем, необходимым для достижения результата предоставления гранта, является среднегодовое количество детей с расстройством аутистического спектра, обучающихся по модели «Ресурсная группа». Значение показателя, необходимого для достижения результата предоставления гранта, устанавливается в соглашении о предоставлении гранта. 19. Получатели гранта представляют в Управление отчет о достижении резуль- тата предоставления гранта, показателя, необходимого для достижения результата предоставления гранта, в срок до 15 августа (включительно) года, следующего за го- дом получения гранта, по форме, утвержденной в соглашении. Управление вправе установить в соглашении сроки и формы предоставления по- лучателем гранта дополнительной отчетности. 20. Управление и орган государственного финансового контроля проводят про- верку соблюдения получателями гранта условий, целей и порядка предоставления гранта. 21. Возврат грантов в случае выявления нарушения целей и (или) условий и по- рядка их предоставления, недостижения результата предоставления гранта, показа- теля, необходимого для достижения результата предоставления гранта осуществля- ется в порядке и сроки, установленные Законом об областном бюджете. 22. Получатели грантов несут ответственность за достоверность представляемых документов в соответствии с действующим законодательством. Приложение 1 к Порядку предоставления грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра Начальнику управления образования и науки Липецкой области ___________________________________ Заявка на участие в конкурсе на предоставление грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра на _________год 1. Наименование претендента: _______________________________________________________________________________ 2. Сведения о номере и дате выдачи свидетельства о лицензировании: ______________________________________________________________________________ 3. Ф.И.О. (полностью) руководителя претендента: _______________________________________________________________________________ Прошу предоставить на конкурсной основе грант в форме субсидии на реализа- цию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных обра- зовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра. К заявке прилагаются следующие документы: 1. 2. 3. Достоверность информации (в том числе документов), представленной в составе заявки, а также отсутствие просроченной (неурегулированной) задолженности перед областным бюджетом подтверждаю. Подтверждаю, что претендент не является получателем средств областного бюджета в соответствии с иными нормативными правовыми актами области в теку- щем финансовом году на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с рас- стройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работни- ков муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутисти- ческого спектра. Подтверждаю, что в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» претендент дает добровольное со- гласие Управлению образования и науки Липецкой области на обработку, то есть со- вершение действий, предусмотренных частью 3 статьи 3 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных», его персональных данных, ука- занных в представленных им в документах и необходимых для предоставления гран- та в форме субсидии на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с рас- стройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работни- ков муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутисти- ческого спектра. Настоящее согласие действует с даты подписания и в течение всего срока предо- ставления гранта в форме субсидии на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начисления- ми работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применя- ющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстрой- ством аутистического спектра. В соответствии с частью 2 статьи 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» настоящее согласие на обработку персональных данных может быть отозвано претендентом в письменной форме. 4. Сведения о претенденте 4.1. Организационно-правовая форма претендента 4.2. Дата, место и орган регистрации 4.3. Учредители (физические или юридические лица) 4.4. Юридические реквизиты адрес (с индексом), телефон, факс 4.5. Почтовые реквизиты адрес (с индексом), телефон, факс, электронная почта Все необходимые уведомления прошу направить следующим образом:_________ Руководитель претендента __________________ ___________________________ (подпись) (расшифровка подписи) Исполнитель: ___________________________________ _______________________ (Ф.И.О.) (телефон) Заявка принята « ____ »_________________г. Специалист Управления _______________/_____________________/ (подпись) (расшифровка подписи) М. П. Приложение 2 к Порядку предоставления грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра Критерии оценки документов претендентов Таблица № п/п Наименование критериев Весовые значения критериев в общей оценке Наименование показателей по критериям Значения показателей по критериям (баллов) 1. Наличие педагогических работников, прошедших курсы повышения квали- фикации по применению методов прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра 0,4 Количество педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации – 15 и более человек 15 Количество педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации – от 10 до 15 человек 10 Количество педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации – от 5 до 10 человек 5 2. Наличие обучающихся с расстройством аутистического спектра 0,4 Количество обучающихся с расстройством аутистического спектра – 10 и более человек 15 Количество обучающихся с расстройством аутистического спектра – менее 10 человек 10 3. Наличие учебных помещений, подготовленных для реализации модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра 0,2 Количество учебных помещений, подготовленных для реализации модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра – 3 и более кабинета 15 Количество учебных помещений, подго- товленных для реализации модели «Ресурсная группа» для детей с расстрой- ством аутистического спектра – менее 3 кабинетов 10 Постановление администрации Липецкой области № 300 от 30.07. 2021, г. Липецк О внесении изменений в постановление администрации Липецкой области от 14 декабря 2016 года № 502 «О компенсационных и стимулирующих выплатах работникам областных государственных учреждений, обеспечивающих управление государственным имуществом» По результатам проведенного мониторинга нормативных правовых актов адми- нистрации Липецкой области администрация Липецкой области постановляет : Внести в постановление администрации Липецкой области от 14 декабря 2016 года № 502 «О компенсационных и стимулирующих выплатах работникам областных государственных учреждений, обеспечивающих управление государственным иму- ществом» («Липецкая газета», 2016, 23 декабря; 2019, 27 марта) следующие измене- ния: в приложении 3 к постановлению: в пункте 1: в абзаце втором слова «от 50 до 120 процентов» заменить словами «от 80 до 240 процентов»; в абзаце третьем слова «от 40 до 115 процентов» заменить словами «от 70 до 215 процентов»; в абзаце четвертом слова «от 30 до 115 процентов» заменить словами «от 60 до 215 процентов». И.о. главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ Постановление главы администрации Липецкой области № 299 от 30.07. 2021, г. Липецк Об учреждении грантов в форме субсидий на реализацию модели «Ресурсная группа» для детей с расстройством аутистического спектра в части оплаты труда с начислениями работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, применяющих метод прикладного анализа поведения в работе с обучающимися с расстройством аутистического спектра и утверждении порядка их предоставления C i = , где K i * О N

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz