Липецкая газета. 2020 г. (г. Липецк)

№ 102/26230/ 25 АВГУСТА 2020 ЛИПЕЦКАЯ ГАЗЕТА 10 ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТДЕЛ Страницы 7—10 являются составной частью «Липецкой газеты» согласно выходным данным, расположенным на 6-й стр. Заказ № 11098. Индекс П5609. E-mail: od@lpaper.ru. Контактные телефоны: 50-17-12, 50-17-13. Справочник учетных признаков аварий в сфере теплоснабжения Таблица 1 1 Разрушение сооружений и (или) технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ 2 Неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ 3 Разрушение или повреждение сооружений, в которых находятся объекты, которое привело к прекращению теплоснабжения потребителей 4 Разрушение или повреждение оборудования объектов, которое привело к выходу из строя источников тепловой энергии или тепловых сетей на срок 3 суток и более 5 Прекращение теплоснабжения потребителей первой категории, в отношении которых не допускается перерывов в подаче тепловой энергии и снижения температуры воздуха в помещениях ниже значений, предусмотренных техническими регламентами и иными обязательными требованиями 6 Перерыв теплоснабжения иных потребителей на срок более 6 часов в отопительный период 7 Снижение температуры теплоносителя в подающем трубопроводе тепловой сети в отопительный период на 30% и более по сравнению с температурным графиком системы теплоснабжения 8 Прекращение горячего водоснабжение на период более 8 часов Таблица 2 Справочник учетных признаков инцидента в сфере теплоснабжения, по которым ведется учет времени устранения 1 Разрушение или повреждение оборудования объектов, которое привело к выходу из строя источников тепловой энергии или тепловых сетей до 3 суток 2 Полное либо частичное прекращение теплоснабжения иных потребителей (кроме первой категории) в отопительный период до 6 часов 3 Прекращение горячего водоснабжение до 8 часов 2. Электроснабжение Под аварией на объектах электроэнергетики понимаются технологические наруше- ния на объекте электроэнергетики и (или) энергопринимающей установке, приведшие к разрушению или повреждению зданий, сооружений и (или) технических устройств (обо- рудования) объекта электроэнергетики и (или) энергопринимающей установки, некон- тролируемому взрыву, пожару и (или) выбросу опасных веществ, отклонению от установ- ленного технологического режима работы объектов электроэнергетики и (или) энерго- принимающих установок, нарушению в работе релейной защиты и автоматики, автома- тизированных систем оперативно-диспетчерского управления в электроэнергетике или оперативно-технологического управления либо обеспечивающих их функционирование систем связи, полному или частичному ограничению режима потребления электрической энергии (мощности), возникновению или угрозе возникновения аварийного электроэ- нергетического режима работы энергосистемы. Справочник учетных признаков аварий в сфере электроснабжения Таблица 3 1 Обрушение несущих элементов технологических зданий, сооружений объекта электроэнергетики и (или) энергопринимающей установки, в том числе произошедшее вследствие взрыва или пожара, если такое обрушение привело к введению аварийного ограничения режима потребления электрической и (или) тепловой энергии (мощности) 2 Разрушение (повреждение) зданий, сооружений основного оборудования (дизель, генератор, силовой трансформатор, секция сборных шин распределительного устройства), восстановление работоспособности которых может быть произведено в срок, превышающий 7 суток после выхода из строя 3 Повреждение оборудования, вызвавшее перерыв электроснабжения: —одного и более потребителей первой категории, превышающий время действия устройств автоматического повторного включения (АПВ) на электростанции. При несоответствии схемы питания потребителей первой категории требованиям Правил устройства электроустановок (ПУЭ) аварией считается перерыв электроснабжения этих потребителей продолжительностью более 10 часов, если нарушение электроснабжения произошло по вине персонала электростанции (вывод из работы одного из двух независимых источников питания потребителей первой категории для производства ремонтных или других профилактических работ не является основанием считать схему питания указанных потребителей не соответствующей требованиям ПУЭ); — одного и более потребителей второй категории продолжительностью более 10 часов, если нарушение электроснабжения потребителей произошло по вине персонала электростанции; — одного и более потребителей третьей категории продолжительностью более 24 часов, если нарушение произошло по вине персонала электростанции 4 Повреждение оборудования, вызвавшее снижение общей электрической нагрузки более чем на 50 процентов от заданной диспетчерским графиком продолжительностью свыше 8 часов, приведшее к отключениям или ограничениям потребителей 5 Разрушение (повреждение) зданий, основного оборудования подстанций (силовые трансформаторы, оборудование распределительных устройств напряжением 10(6) кВ и выше), восстановление работоспособности которых может быть произведено в срок более 7 суток после выхода из строя 6 Повреждение питающей линии электропередачи от центра питания до распределительного пункта или прямой линии связи между распределительными пунктами напряжением 10(6) кВ и выше, которая была восстановлена после выхода ее из строя: — воздушная линия — за период более 3 суток; — кабельная линия — за период более 10 суток 7 Неисправности оборудования и линий электропередачи, вызвавшие перерыв электроснабжения: — одного и более потребителей первой категории, превышающий время действия устройств АПВ или АВР электроснабжающей организации. При несоответствии схемы питания потребителей первой категории требованиям ПУЭ аварией считается перерыв электроснабжения этих потребителей продолжительностью более 10 часов, если нарушение электроснабжения потребителей произошло по вине персонала предприятия электрических сетей; — одного и более потребителей второй категории продолжительностью более 10 часов, если нарушение электроснабжения произошло по вине персонала предприятия электрических сетей; — одного и более потребителей третьей категории продолжительностью более 24 часов, если нарушение электроснабжения произошло по вине персонала предприятия электрических сетей Таблица 4 Справочник учетных признаков инцидента в сфере электроснабжения, по которым ведется учет времени устранения 1 Повреждение оборудования, вызвавшее перерыв электроснабжения одного и более потребителей второй категории до 10 часов 2 Повреждение оборудования, вызвавшее перерыв электроснабжения одного и более потребителей третьей категории до 24 часов 3 Повреждение оборудования, вызвавшее снижение общей электрической нагрузки более чем на 50 процентов от заданной диспетчерским графиком, приведшее к отключениям или ограничениям потребителей до 8 часов 4 Разрушение (повреждение) зданий, основного оборудования подстанций (силовые трансформаторы, оборудование распределительных устройств напряжением 10(6) кВ и выше) до 7 суток 5 Повреждение питающей воздушной линии электропередачи от центра питания до распределительного пункта или прямой линии связи между распределительными пунктами напряжением 10(6) кВ и выше до 3 суток 6 Повреждение питающей кабельной линии электропередачи от центра питания до распределительного пункта или прямой линии связи между распределительными пунктами напряжением 10(6) кВ и выше до 10 суток 7 Неисправности оборудования и линий электропередач, вызвавшие перерыв электроснабжения одного и более потребителей второй категории до 10 часов 8 Неисправности оборудования и линий электропередач, вызвавшие перерыв электроснабжения одного и более потребителей третьей категории до 24 часов 3. Водоснабжение Аварией в системе водоснабжения является полное или частичное прекраще- ние водоснабжения населенного пункта или отдельного его района, многоквартирно- го жилого дома продолжительностью более 8 часов, существенное ухудшение каче- ства питьевой воды. Существенным ухудшением качества питьевой воды является изменение каче- ства воды, следствием которого являются: нарушения органолептических свойств воды; появление угрозы распространения инфекционных заболеваний и массовых неинфекционных заболеваний, а также вызванные этими причинами массовые жа- лобы населения на территории водопользования. Критерии существенного ухудше- ния качества питьевой воды определяются согласно приказу Роспотребнадзора от 28 декабря 2012 г. № 1204 «Об утверждении Критериев существенного ухудшения ка- чества питьевой воды и горячей воды, показателей качества питьевой воды, характе- ризующих ее безопасность, по которым осуществляется производственный контроль качества питьевой воды, горячей воды и требований к частоте отбора проб воды». Справочник учетных признаков аварий в сфере водоснабжения Таблица 5 1 Разрушение или повреждение сооружений, в которых находятся объекты водоснабжения, водоотведения, которое привело к прекращению или ограничению режимов водоснабжения 2 Разрушение или повреждение технических устройств (оборудования), сетей, приведшее к полному или частичному прекращению водоснабжения населенного пункта или отдельного его района, многоквартирного жилого дома продолжительностью более 8 часов, существенному снижению качества питьевой воды Таблица 6 Справочник учетных признаков инцидента в сфере водоснабжения, по которым ведется учет времени устранения 1 Разрушение или повреждение технических устройств (оборудования), сетей, приведшее к полному или частичному прекращению водоснабжения населенного пункта или отдельного его района, многоквартирного жилого дома до 8 часов 4. Водоотведение В системе канализаций аварией являются нарушения режима работы, привед- шие к массовому сбросу неочищенных сточных вод в водоемы или на рельеф, в под- валы жилых домов. Справочник учетных признаков аварий в сфере водоотведения Таблица 7 1 Нарушения режима работы систем водоотведения и их закупорка, приведшие к массовому сбросу неочищенных сточных вод в водоемы или на рельеф, в подвалы жилых домов 2 Нарушения режима работы систем водоотведения и их закупорка, приведшие к прекращению или ограничению отведения сточных вод на срок более 4 часов единовременно Таблица 8 Справочник учетных признаков инцидента в сфере водоотведения, по которым ведется учет времени устранения 1 Нарушения режима работы систем водоотведения и их закупорка, приведшие к прекращению или ограничению отведения сточных вод. до 4 часов 5. Газоснабжение Для объектов газоснабжения, не отнесенных к категории опасных производ- ственных объектов в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 1997 г. № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», под аварией понимается технологическое нарушение, приведшее к разрушению или по- вреждению сооружений и (или) технических устройств (оборудования), неконтроли- руемому взрыву и (или) выбросу опасных веществ, полному или частичному ограни- чению режима газоснабжения. Справочник учетных признаков аварий в сфере газоснабжения Таблица 9 1 Разрушение сооружений и (или) технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ 2 Неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ 3 Разрушение или повреждение сооружений, в которых находятся объекты, которое привело к прекращению теплоснабжения потребителей 4 Разрушение или повреждение технических устройств, приведшие к полному или частичному ограничению режима газоснабжения потребителей на срок более 4 часов Таблица 10 Справочник учетных признаков инцидента в сфере газоснабжения, по которым ведется учет времени устранения 1 Разрушение или повреждение технических устройств, приведшие к полному или частичному ограничению режима газоснабжения потребителей до 4 часов 6. Эксплуатация жилищного фонда Авария в сфере эксплуатации жилищного фонда – неконтролируемый взрыв (хло- пок) газовоздушной смеси, пожар, воспламенение при использовании бытового газового оборудования, утечка газа, разрушение либо частичное разрушение конструктивных эле- ментов зданий, сооружений и оборудования, падение элементов ограждающих конструк- ций, снега и (или) наледи, иные ситуации, связанные с ненадлежащим обслуживанием объекта жилищного фонда, повлекшие причинение вреда жизни или здоровью граждан, а также природные явления, повлекшие разрушение и (или) невозможность эксплуатации жилого фонда (природные пожары, наводнения, паводки и т.д.). Справочник учетных признаков аварий в сфере эксплуатации жилищного фонда Таблица 11 1 Неконтролируемый взрыв (хлопок) газовоздушной смеси, пожар, воспламенение при использовании бытового газового оборудования 2 Утечка газа, повлекшая причинение вреда жизни или здоровью граждан 3 Причинение вреда жизни или здоровью граждан вследствие аварии бытового потребляющего коммунальные ресурсы оборудования (кроме газового) 4 Разрушение/частичное разрушение строительных конструкций жилого здания 5 Обрушение/частичное обрушение конструктивных элементов зданий, сооружений, ограждающих и навесных конструкций, повлекшее причинение вреда жизни или здоровью граждан 6 Падение, разрушение или повреждение, отказ систем управления и блокировки систем лифтового хозяйства, повлекшие причинение вреда жизни или здоровью граждан 7 Падение снега и (или) наледи, гололед/нарушение правил безопасности при проведении строительных/ ремонтных работ на придомовых территориях, повлекшие причинение вреда жизни или здоровью граждан 8 Иные ситуации, связанные с ненадлежащим обслуживанием организациями, ответственными за содержание дома и придомовой территории дома, а также организациями, осуществляющими капитальный ремонт дома, повлекшие причинение вреда жизни или здоровью граждан 9 Природные явления, повлекшие разрушение и (или) невозможность эксплуатации жилого фонда (природные пожары, наводнения, паводки, подтопления и т.д.) Постановление администрации Липецкой области № 482 от 20.08.2020, г. Липецк О внесении изменения в постановление администрации Липецкой области от 29 ноября 2013 года № 534 «Об утверждении государственной программы Липецкой области «Развитие образования Липецкой области» Администрация Липецкой области постановляет : Внести в постановление администрации Липецкой области от 29 ноября 2013 года № 534 «Об утверждении государственной программы Липецкой области «Раз- витие образования Липецкой области» («Липецкая газета», 2013, 25 декабря; 2014, 6 июня, 18 июля, 26 сентября, 28 ноября; 2015, 21 января, 3 апреля, 29 мая; 2016, 5 февраля, 15 апреля, 17 августа, 19 октября; 2017, 13 января, 31 марта, 8 сентября; 2018, 19 января, 18 мая; 2019, 30 января, 19 июля, 30 октября; 2020, 11 февраля, 16 июня) следующее изменение: в приложении к постановлению: пункт 39 таблицы «Перечень основных мероприятий» раздела 2 «Основные меропри- ятия подпрограммы 1 c указанием основных механизмов их реализации» Текстовой части подпрограммы 1 «Ресурсное обеспечение развития образования Липецкой области» го- сударственной программы Липецкой области изложить в следующей редакции: « 39 Основное мероприятие 31 Подпрограммы 1 Обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам государственных образовательных организаций и муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы Предоставление иных межбюджетных трансфертов местным бюджетам в соответствии с бюджетным законодательством. Предоставление субсидий государственным бюджетным и автономным учреждениям в соответствии со ст. 78.1 Бюджетного кодекса РФ ». Глава администрации Липецкой области И. АРТАМОНОВ Распоряжение администрации Липецкой области № 600-р от 19.08.2020, г. Липецк О проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв администрации Липецкой области В целях обеспечения права граждан Российской Федерации на равный доступ к государственной службе и подбора наиболее квалифицированных и компетентных кадров на замещение вакантных должностей государственной гражданской служ- бы Липецкой области, в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федера- ции», Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской служ- бы Российской Федерации» и распоряжением администрации Липецкой области от 6 июля 2010 года № 228-р «О создании конкурсных комиссий на замещение вакант- ных должностей государственной гражданской службы Липецкой области в админи- страции Липецкой области и исполнительных органах государственной власти Ли- пецкой области»: 1. Провести конкурс на замещение вакантной должности государственной граж- данской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв администрации Липецкой области для замещения должности государственной гражданской службы Липецкой области — главного специалиста-эксперта отдела животноводства управ- ления сельского хозяйства Липецкой области. 2. В состав конкурсной комиссии включить: в качестве представителя подразделения, в котором проводится конкурс: — Долгих Олега Валентиновича — начальника управления сельского хозяйства Липецкой области; в качестве независимых экспертов: — Шикина Виталия Дмитриевича — члена Липецкого регионального отделения общероссийской общественной организации «Ассоциация работников правоохрани- тельных органов и спецслужб Российской Федерации»; — Смыслову Ольгу Юрьевну — д.э.н., доц., заместителя директора по научной работе Липецкого филиала Финуниверситета; — Явных Вячеслава Ивановича — члена Липецкой областной организации Об- щероссийской общественной организации «Всероссийское общество инвалидов», канд. социол. наук. 3. Условия проведения конкурса утвердить (прилагаются), разместить на официальных сайтах администрации Липецкой области и государственной ин- формационной системы в области государственной службы в информационно- телекоммуникационной сети Интернет, а также опубликовать в «Липецкой газете». Первый заместитель главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ Приложение к распоряжению администрации Липецкой области «О проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв администрации Липецкой области» УСЛОВИЯ проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв администрации Липецкой области Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской служ- бы Липецкой области и включение в кадровый резерв администрации Липецкой об- ласти проводится среди граждан, подавших заявление на участие в нем, при соблю- дении условий, установленных статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и Законом Липецкой области от 30 декабря 2005 года № 259-03 «О госу- дарственной гражданской службе Липецкой области». Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и от- вечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Россий- ской Федерации о государственной гражданской службе. Гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе не- зависимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса. Квалификационные требования для замещения вакантной должности государ- ственной гражданской службы Липецкой области и включения в кадровый резерв ад- министрации Липецкой области: — для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела животно- водства управления сельского хозяйства Липецкой области необходимо наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки: «Зоотехния», или «Ветеринария», или «Технология производства и переработки сельскохозяйствен- ной продукции», или «Технология сельскохозяйственного производства». Требования к стажу не предъявляются. В обязанности входит осуществление мониторинга про- изводственных показателей в отрасли молочного и мясного скотоводства по пред- приятиям Липецкой области всех форм собственности, а также подготовка анали- тического материала по развитию данной отрасли, в том числе для проведения об- ластных мероприятий, связанных с производством молока и мяса крупного рогатого скота и другие вопросы, предусмотренные должностным регламентом. Для замеще- ния данной должности гражданской службы конкурс проводится в форме конкурса- испытания. Предполагаемая дата проведения конкурса: август-сентябрь 2020 года. Прием документов начинается с момента размещения объявления о прове- дении конкурса на официальном сайте государственной информационной систе- мы в области государственной службы в сети Интернет (далее — сеть Интернет) и продолжается в течение 21 календарного дня. Прием документов осуществляет- ся в каб. № 115 здания администрации Липецкой области. Время приема докумен- тов: понедельник — четверг с 8.30 до 13.00 и с 14.00 до 17.00; пятница — с 8.30 до 13.00, с 14.00 до 16.00. Несвоевременное представление документов, представле- ние их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является осно- ванием для отказа гражданину в их приеме. Кандидаты на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Липецкой области, допущенные к участию в конкурсе, извещаются в пись- менной форме о дате, месте и времени проведения конкурса за 15 календарных дней до его проведения. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкур- се, представляет в управление государственной службы и кадровой работы админи- страции Липецкой области следующие документы: 1) личное заявление; 2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией (электронная версия бланков 1 и 2: http:// admlip.ru/authorities/gos_slujba/vakansii/); 3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) де- ятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой служ- бой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также, по желанию, граж- данина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалифика- ции по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадро- вой службой по месту работы (службы); 5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего посту- плению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение учет- ной формы №001 -ГС/у); 6) документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, под- лежащих призыву на военную службу. Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте адми- нистрации Липецкой области (http://липецкаяобласть.рф) и официальном сайте го- сударственной информационной системы в области государственной службы в сети Интернет. Контактные телефоны: +7 (4742) 22-86-37; +7 (4742) 22-84-43. Распоряжение администрации Липецкой области № 606-р от 21.08.2020, г. Липецк О проведении конкурса на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области В целях обеспечения права граждан Российской Федерации на равный доступ к го- сударственной службе и подбора наиболее квалифицированных и компетентных ка- дров на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ли- пецкой области, в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Ука- зом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и распоряжением администрации Липецкой области от 6 июля 2010 года № 228-р «О создании конкурсных комиссий на замещение вакантных должностей госу- дарственной гражданской службы Липецкой области в администрации Липецкой обла- сти и исполнительных органах государственной власти Липецкой области»: 1. Провести конкурс на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области для замещения должности государственной гражданской службы Липецкой области — заместителя начальника управления информационной политики Липецкой области. 2. В состав конкурсной комиссии включить: Рябченко Александра Николаевича — заместителя главы администрации Липец- кой области, непосредственно направляющего работу управления информационной политики Липецкой области; в качестве независимых экспертов: — Шикина Виталия Дмитриевича — члена Липецкого регионального отделения общероссийской общественной организации «Ассоциация работников правоохрани- тельных органов и спецслужб Российской Федерации»; — Савельева Владимира Федосеевича — члена Союза журналистов России, за- служенного работника культуры РФ; — Смыслову Ольгу Юрьевну — д.э.н., доц., заместителя директора по научной работе Липецкого филиала Финуниверситета; — Явных Вячеслава Ивановича — члена Липецкой областной организации Об- щероссийской общественной организации «Всероссийское общество инвалидов», канд. социол. наук. 3. Условия проведения конкурса утвердить (прилагаются), разместить на официаль- ных сайтах администрации Липецкой области и государственной информационной си- стемы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, а также опубликовать в «Липецкой газете». Первый заместитель главы администрации Липецкой области Н. ТАГИНЦЕВ Приложение к распоряжению администрации Липецкой области «О проведении конкурса на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области» УСЛОВИЯ проведения конкурса на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области Конкурс на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области про- водится среди граждан, подавших заявление на участие в нем, при соблюдении усло- вий, установленных статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Прези- дента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замеще- ние вакантной должности государственной гражданской службы Российской Феде- рации» и Законом Липецкой области от 30 декабря 2005 года № 259-03 «О государ- ственной гражданской службе Липецкой области». Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и от- вечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Россий- ской Федерации о государственной гражданской службе. Гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе не- зависимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса. Квалификационные требования для включения в кадровый резерв администра- ции Липецкой области: — для замещения должности заместителя начальника управления информационной политики Липецкой области необходимо наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности, направлению подготовки: «Журналисти- ка», или «Реклама», или «Связи с общественностью», или «Реклама и связи с обществен- ностью», или «Филология», или «Издательское дело и редактирование», или «Издатель- ское дело», или «Государственное и муниципальное управление», или «Менеджмент», или «Менеджмент организации» и стажа государственной гражданской службы на главных или ведущих должностях государственной службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет. В обязанности входит разра- ботка основных направлений развития и поддержки печатных СМИ и телерадиовещания, взаимодействие с районными и городскими СМИ, мониторинг региональных Интернет- изданий с целью выявления социальных проблем и другие вопросы, предусмотренные должностным регламентом. Для замещения данной должности гражданской службы кон- курс проводится в форме конкурса-испытания. Предполагаемая дата проведения конкурса: август-сентябрь 2020 года. Прием документов начинается с момента размещения объявления о проведении кон- курса на официальном сайте государственной информационной системы в области го- сударственной службы в сети Интернет (далее — сеть Интернет) и продолжается в тече- ние 21 календарного дня. Прием документов осуществляется в каб. № 115 здания адми- нистрации Липецкой области. Время приема документов: понедельник—четверг с 8.30 до 13.00 и с 14.00 до 17.00; пятница — с 8.30 до 13.00, с 14.00 до 16.00. Несвоевремен- ное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Кандидаты на включение в кадровый резерв администрации Липецкой области, допущенные к участию в конкурсе, извещаются в письменной форме о дате, месте и времени проведения конкурса за 15 календарных дней до его проведения. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкур- се, представляет в управление государственной службы и кадровой работы админи- страции Липецкой области следующие документы: 1) личное заявление; 2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией (электронная версия бланков 1 и 2: http:// admlip.ru/authorities/gos_slujba/vakansii/); 3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) де- ятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой служ- бой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию граж- данина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалифика- ции по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадро- вой службой по месту работы (службы); 5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего посту- плению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение учет- ной формы № 001-ГС/у); 6) документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, под- лежащих призыву на военную службу. Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте админи- страции Липецкой области (http://липецкаяобласть.рф) и официальном сайте государ- ственной информационной системы в области государственной службы в сети Интернет. Контактные телефоны: +7(4742)22-86-37; +7(4742)22-84-43. Приказ управления здравоохранения Липецкой области № 1042 от 19.08.2020, г. Липецк О внесении изменений в приказ управления здравоохранения Липецкой области от 13 мая 2020 года № 635 «Об утверждении перечня вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях на 2020, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программный реестр должностей) и признании утратившими силу некоторых приказов управления здравоохранения Липецкой области» В связи с кадровыми изменениями приказываю : 1. Внести в приказ управления здравоохранения Липецкой области от 13 мая 2020 года № 635 «Об утверждении перечня вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях на 2020, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной фи- нансовый год (программный реестр должностей) и признании утратившими силу некото- рых приказов управления здравоохранения Липецкой области» следующие изменения: в приложении: в таблице №1 «Перечень вакантных должностей медицинских работников в ме- дицинских организациях и их структурных подразделениях на 2020 год, при замеще- нии которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на оче- редной финансовый год (программный реестр должностей) в размере 1 млн рублей для врачей и 0,5 млн рублей для фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек»: пункт 17 программного реестра должностей изложить в следующей редакции: « 17. ГУЗ «Добринская центральная районная больница» Липецкая область, Добринский район, п. Добринка, ул. Воронского, д. 37 Поликлиника Врач – терапевт участковый »; пункт 21 программного реестра должностей изложить в следующей редакции: « 21. ГУЗ «Лев-Толстовская районная больница» Липецкая область, п. Лев Толстой, ул. Железнодорожная, д. 33 Поликлиника Врач общей практики (семейный врач) »; пункт 29 программного реестра должностей изложить в следующей редакции: « 29. ГУЗ «Хлевенская районная больница» Липецкая область, с. Хлевное, ул. Прогресс, д. 5 Поликлиника Врач-инфекционист »; в таблице № 2 «Перечень вакантных должностей медицинских работников в ме- дицинских организациях и их структурных подразделениях на 2020 год, при замеще- нии которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на оче- редной финансовый год (программный реестр должностей) в размере 1,5 млн ру- блей для врачей и 0,75 млн рублей для фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки город- ского типа, расположенные на удаленных территориях Липецкой области»: пункт 14 программного реестра должностей изложить в следующей редакции: « 14. ГУЗ «Елецкая районная больница» Липецкая область, Елецкий район, пос. Газопровод, ул. Зеленая, д. 23а Отделение общей врачебной практики (семейной медицины) село Каменское Липецкая область, Елецкий район, с. Каменское, ул. Октябрьская, д. 4а Врач-терапевт участковый ». 2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. И.о. начальника управления здравоохранения Липецкой области Г. ЛЕВАКОВА Окончание. Начало на 7—9-й стр.