Липецкая газета. 2020 г. (г. Липецк)

Рынок труда 5 ОБЩЕСТВЕННО-ПОЛИТИЧЕСКАЯ ГАЗЕТА ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ 16/ 06/ 20 О сновная доля без- работных в нашем регионе приходится на городское население. По словам директора Липецко- го городского центра заня- тости населения АнныБадо, соискателей работы в связи с пандемией коронавирусной инфекции в настоящее вре- мя больше, чем в аналогич- ном периоде прошлого года. В инженеры б я пошел — В банке данных служ- бы занятостиЛипецка сейчас около четырех тысяч актив- ных вакансий. Это рабочие профессии, почти 50 про- центов составляют вакансии специалистов. Требуются инженерные работники раз- личного профиля, причем есть возможность трудо- устроиться дистанционно, например, IT-специалистам. Мы провели анализ базы данных по безработным, раз- делили их на категории, учи- тывая уровень образования, специализацию, и в соответ- ствии с этими категориями стараемся всем подбирать оптимальные для них вари- анты — либо трудоустрой- ство или временное трудо- устройство, переобучение, повышение квалификации и так далее. Наша цель—подо- брать для человека такую ра- боту, которая подходила бы ему и по квалификации, по образованию и устраивала быпо заработку, —рассказа- ла Анна Бадо. Вакансии на выбор А вот найти такую работу самостоятельно удается не всем. Липчанка Юлия Оре- хова пыталась сделать это в течение полугода, но безре- зультатно. Девушка получи- ла специальность «финансы и кредит» в Елецком госуни- верситете. Поиски работы мечты продолжались с но- ября 2019-го по март 2020 года. Юлия смотрела объяв- ления в Интернете и СМИ, рассылала резюме, ходила на собеседования. Но по- сле нескольких неудачных попыток все же решила обратиться в Липецкий го- родской центр занятости. — Я была приятно удив- лена, как быстро мне помо- гли здесь. Буквально после первого посещения специ- алисты центра предложили несколько вариантов трудо- устройства, но я сразу обра- тила внимание на должность экономиста в поликлинике №9, — говорит она. На новом месте Юлия трудится уже второй месяц, здесь ее все устраивает: и то, что работа по специально- сти, и то, что она работает в государственном учрежде- нии, а это значит, что будет стабильный заработок и есть возможность профес- сионального роста. Понра- вился и дружный коллектив медучреждения. — Специалисты центра очень помогают нам в по- иске и отборе сотрудников. Поэтому когда из отдела уво- лился экономист, мы сразу сообщили им об образовав- шейся вакансии, — сообщи- ла начальник отдела кадров поликлиники № 9 Татьяна Хромина. —Нам предложи- ли кандидатуру Юлии Оре- ховой, которая подошла нам по образованию и по ква- лификации. Девушка зна- кома с работой экономиста, хорошо знает бухгалтерские компьютерные програм- мы. В ближайшее время к нам через центр занятости трудоустраивается меди- цинская сестра процедур- ного кабинета. Кроме того, требуются медицинские се- стры в дневной стационар, в отделение функциональной диагностики, а также врачи различных специальностей — рентгенолог, участковый терапевт и даже заведующий терапевтическим отделени- ем. Научат и переучат С помощью специа- листов службы занятости подходящую работу на- ходят более 65 процентов всех обратившихся. И ко- личество трудоустроенных постоянно увеличивается. Если в апреле было принято на работу пятьдесят человек, то в мае уже двести. Гражданам, на чьи спе- циальности мало заявок от работодателей, предостав- ляют возможность получить дополнительное профессио- нальные навыки или даже новую профессию в органи- зациях как среднего профес- сионального, так и высшего или дополнительного про- фессионального образова- ния. По информации об- ластного управления труда и занятости населения, с на- чала текущего года на про- фессиональное обучение и дополнительное профессио- нальное образование были направлены около 500 без- работных. Обучение осуще- ствляется по профессиям и специальностям, востребо- ванным на рынке труда: бух- галтер, водитель различных автотранспортных средств, маникюрша, механик, опе- ратор котельной, повар, парикмахер, специалист по закупкам, социальный ра- ботник, слесарь, тракторист, электрогазосварщик, элек- тромонтер и другие. Приме- няются также дистанцион- ные и электронные методы обучения. Свыше 18 тысяч чело- век получили консульта- ции специалистов службы занятости в плане профес- сиональной ориентации. В городских округах и муни- ципальных районах действу- ют программы социально– психологической адаптации безработных на рынке труда, участие в которых приняли более 800 человек. Клубничные плантации В летний период много предложений по сезонным работам. Например, по сбо- ру ягод, овощей в ООО ТК «Овощи Черноземья», ООО ТК «ЛипецкАгро», ЗАО «Имени 15 лет Октября» и других крупных агрохолдин- гах. По предварительным подсчетам, потребность сельхозпредприятий области в работниках, в том числе и на сезонные работы, состав- ляет до 2,6 тысячи человек. Специалистами служ- бы разработаны специаль- ные пакетные предложе- ния, когда начав работать на сезонной работе в июне в одной организации, по окончании ее в июле можно перейти на работу в другую организацию и закончить в августе уже в третьей. Количество вакансий и контактные телефоны пред- приятий, нуждающихся в сезонных работниках, раз- мещены на официальном сайте управления труда и за- нятости Липецкой области. При этом центры занятости оказывают содействие в ор- ганизации дистанционного собеседования соискателей с работодателями. Двери вновь открыты До первого июня основ- ная масса заявлений от ищу- щих работу поступала на интернет–порталы. Теперь же подать пакет документов в службу занятости можно, посетив центр занятости. Личный прием граждан про- водится с соблюдением всех противоэпидемических мер. — Как именно будет подана заявка — лично или дистанционно — значения не имеет. Мы работаем оди- наково со всеми обращени- ями. В заявке люди указы- вают, какая именно работа их интересует, какой график предпочтителен, на какую зарплату они рассчитыва- ют. Мы принимаем это к сведению и в соответствии с образованием и другими данными, которые предо- ставляет о себе соискатель работы, выдаем соответ- ствующие рекомендации, — рассказала инспектор го- родского центра занятости населения Алина Сидорина. Фото Павла Острякова ТЕМ ВРЕМЕНЕМ Мониторинг ситуации на рынке труда идет посто- янно. Информация о вакансиях размещается на официальном сайте управления труда и занятости Липецкой области, в информационно–аналитиче- ской системе Общероссийской базы вакансий «Ра- бота в России», а также на интерактивном портале службы занятости Липецкой области. — В адрес руководителей организаций внесено 185 представлений, к дисци- плинарной ответственно- сти привлечено 55 винов- ных должностных лиц, в суды направлено 796 исков и заявлений на 17 миллио- нов рублей, инициировано возбуждение трех уголовных дел, — сообщил Дмитрий Чурсин, комментируя дея- тельность ведомства по за- щите трудовых прав граждан. Взыскать долги К примеру, в апреле, проверяя поступившее по телефону доверия сообще- ние работника ООО «Ли- пецкая железобетонная компания», прокуратура Левобережного района Ли- пецка установила, что на предприятии имеется за- долженность по заработной плате за два месяца. Проку- рором района в адрес дирек- тора ООО «ЛЖБК» внесено представление, на основа- нии которого трудовые пра- ва работников организации восстановлены. Наряду с этим, по постановлениям прокурора Госинспекцией труда в Липецкой области компания и его директор привлечены к администра- тивной ответственности. По словамДмитрия Чур- сина, более 60 процентов нарушений трудового зако- нодательства приходится на сферу оплаты труда. По сведениям территори- ального органа статистики, по состоянию на 1 мая этого года в регионе отсутствовала задолженность по заработ- ной плате. В то же время по оперативным сведениям Го- сударственной инспекции труда в Липецкой области, долг по зарплате имелся у ра- ботодателей, не являющихся респондентами Росстата. На 16 мая он составлял свыше 10,5 миллионов рублей. В марте прокуратурой Задонского района в ходе проверки было установ- лено, что птицефабрика «Задонская» имела перед своими работниками за- долженность по заработной плате за два первых месяца года в сумме около 3,2 мил- лиона рублей. Благодаря принятым мерам прокурор- ского реагирования, долг по зарплате был погашен. Аналогичные наруше- ния пресекались прокуро- рами Ельца, Воловского, Добровского, Добринско- го, Елецкого, Усманского, Чаплыгинского районов, Данковским межрайонным прокурором и другими. По состоянию на 21 мая в территориальных подразде- лениях управления судебных приставовпоЛипецкойобла- сти находится на исполнении 554 исполнительных произ- водства о взыскании в пользу работников 38 организаций свыше 27,8 миллиона рублей. Выявлялись случаи не- выполнения работодателями обязательств в части индек- сации заработной платы, выплаты зарплаты не ниже МРОТ, непредоставления работникам предусмотрен- ных законом компенсаци- онных и стимулирующих выплат. Например, Данковской межрайонной прокуратурой вскрыт факт непредостав- ления выплаты за безава- рийную работу водителям Данковской межрайонной больницы, находящимся на испытательном сроке. Прокурором Советского района Липецка пресечены факты нарушений требова- ний закона о минимальном размере оплаты труда в де- ятельности обществ с огра- ниченной ответственностью «АрираСтрой» и «Фрунзен- ский». В настоящее время осо- бое внимание уделяется соблюдению прав меди- цинских работников. Помочь в трудоустройстве — Эпидемиологические ограничения предсказуемо повлияли на рост зареги- стрированной безработицы в регионе. Ее уровень уве- личился в два раза по сравне- нию с началом года. Также в два раза вырос коэффициент напряжения на рынке труда. А значит, организация про- курорского надзора в сфере исполнения законодатель- ства о занятости населения в настоящее время требует дополнительно внимания, — подчеркнулДмитрийЧурсин. По его словам, прокуро- рами повсеместно выявля- лись факты ненадлежащего исполнения сотрудниками центров занятости обязанно- сти по оказанию инвалидам содействия в поиске под- ходящей работы. Так, про- курором Елецкого района установлено, что в январе текущего года Елецким рай- онным центром занятости инвалида 3 группы направи- ли на работу в ООО «Свет- лый путь» и ООО «Сталь» для замещения вакантной должности водителя автомо- биля, которая по результатам специальной оценки имеет соответствующий подкласс вредности. От предложенной вакансий человек, естествен- но, отказался. При этом ему не предложили имеющиеся в организациях Елецкого рай- она вакансии, выделенные в счет квоты для приема на работу инвалидов. Админи- страцией центра занятости не осуществлялся контроль за своевременным предо- ставлением работодателями ежемесячной информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должно- стей, созданных или выде- ленных рабочих местах для трудоустройства инвалидов. — Прокуратура области обращает внимание на тот факт, что на реализацию национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» на 2020 год выделено 97135400 рублей. Из них в настоящее время освоено лишь 4,65про- цента — 4519300 рублей, — подчеркнулДмитрийЧурсин. В БАНКЕ ДАННЫХ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ ЛИПЕЦКА СЕЙЧАС ОКОЛО ЧЕТЫРЕХ ТЫСЯЧ АКТИВНЫХ ВАКАНСИЙ. В ОСНОВНОМЭТО РАБОЧИЕ ПРОФЕССИИ, ПОЧТИ 50 ПРОЦЕНТОВ СОСТАВЛЯЮТ ВАКАНСИИ СПЕЦИАЛИСТОВ. ТРЕБУЮТСЯ ТАКЖЕ ИНЖЕНЕРНЫЕ РАБОТНИКИ РАЗЛИЧНОГО ПРОФИЛЯ, ПРИЧЕМ ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ТРУДОУСТРОИТЬСЯ ДИСТАНЦИОННО, НАПРИМЕР, IT-СПЕЦИАЛИСТАМ Юлия Орехова Дмитрий Чурсин, начальник управления по надзору за исполнением федерального законодательства областной прокуратуры, советник юстиции НАЙТИ РАБОТУ МЕЧТЫ НЕСЛОЖНО Уровень официально зарегистрированной безработицы в регионе в последние месяцы вырос с 0,4 до 1,3 процента и составляет восемь тысяч человек. Повлиял коронавирус. При этом в областном банке вакансий службы занятости готовы предложить более 10 тысяч мест. Ирина Черешнева ТЕНЕВОЙ СЕКТОР ПОТЯНУЛСЯ НА БИРЖИ Около 4,1 процента от желающих работать в нашей области не трудоустроены. Однако показатель сопоставим с уровнем предшествующих лет: 2017 год — 4,2 процента, 2018 — 4 про- цента, 2019 — 3,9 процента. Примечательно, что, по мнению экспертов, на рост числа безработных, поми- мо вызванного пандемией снижения экономической активности, повлияли и принятые меры по поддерж- ке занятости. В частности, увеличение минимально- го пособия по безработице с 1,5 до 4,5 тысячи рублей, максимального — с 8 до 12,1 тысячи рублей (в связи с увеличением минимально- го размера оплаты труда до 12130 рублей), а также увели- чение выплат безработным на каждого несовершенно- летнего ребенка до трех ты- сяч рублей. Кроме того, в регионе введена мера поддержки из резервного фонда админи- страции области семьям с детьми, в которых один (в неполной семье) родитель или оба родителя (в полной) потеряли работу до 1 мар- та 2020 года и имеют статус безработного, единовремен- но в размере 12130 рублей. Для ее получения неработа- ющему члену семьи необхо- димо встать на биржу труда. Среди вновь зареги- стрированных безработных более трети — это граждане ранее не работавшие или занятые в теневом секто- ре. Из тех, кто обратился в центры занятости после 30 марта, более 35 процентов получат минимальное посо- бие по безработице, которое назначают тем, кто до даты обращения не работал более полугода. Это объясняется сложившейся высокой до- лей занятых в теневом сек- торе — в Липецкой области, оценочно, 16,5 процента ра- ботников. Что подтверждает и стабильная потребность работодателей в работниках. В службах занятости числит- ся 10,5 тысячи вакансий. Менее оптимистичные цифры о занятости населе- ния дают службы статистики при расчете безработицы по международной методике. В ее основе не только граждане, вставшие на учет в службе занятости, но и самостоятельно ищущие работу. Липецкая область расположилась на восьмом месте в ЦФО по итогам ап- реля без отрицательной ди- намики. По итогам анало- гичного периода 2019 года регион также занимал вось- мую строчку. — Влияние пандемии на уровень безработицы в нашей области будет менее значительным, чем в сосед- них регионах. Это объяс­ няется структурой экономи- ки региона, где доля малого бизнеса, наиболее постра- давшего от введения ограни- чений, на четыре процента ниже средней, так как у нас высокоразвитый промыш- ленный сектор и крупные предприятия АПК. А значит, доля работников в стабиль- ных и менее подвержен- ных кризисным явлениям отраслях, — выше, — про- комментировал ситуацию руководитель управления экономического развития области Сергей Курбатов. В период действия огра- ничительных мер рост фак- тической безработицы во многом был связан с закры- тием вещевых рынков и тор- говых центров. В связи с этим, напо- мним, глава администрации Липецкой области Игорь Артамонов принял решение поддержать индивидуальных предпринимателей, которые до пандемии коронавируса занимались реализацией непродовольственных това- ров на рынках и в торговых центрах, а после введения ограничительных мер были вынуждены приостановить свою деятельность и при этом до настоящего момента не попали под федеральные меры поддержки. Документы на выплату могут подать индивидуаль- ные предприниматели, гра- ждане РФ, проживающие на территории Липецкой области, деятельность ко- торых не осуществляется в данный момент по по- становлению администра- ции Липецкой области от 26.03.2020 с ОКВЭД 47.8 (торговля на рынках в тор- говых центрах). При этом среднедушевой доход се- мьи (все доходы супругов, включая меры социальной поддержки, за март-апрель, деленные на всех членов се- мьи), не должен превышать прожиточного минимума (не больше 9726 рублей на человека). ЗАРПЛАТА ПОД ПРОКУРОРСКИМ НАДЗОРОМ За четыре месяца текущего года городскими и районными прокурорами выявлено 1658 нарушений трудового законодательства. По постановлениям прокуроров опротестован 201 незаконный правовой акт. Кирилл Васильев На реализацию национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» на 2020 год выделено 97135400 рублей. Из них на сегодня освоено 4,65 процента. Юлия Орехова полгода безуспешно искала работу, пока не обратилась в центр занятости ВАЖНО Чтобы стать получателями региональных мер поддержки, предпринимателям, работающим на вещевых рынках и в торговых центрах, необходимо предоставить следующие документы: — паспорт; — договор аренды торговой площади на рынке или в ТЦ с указанием торговли непродовольственными товарами; — свидетельство о регистрации ИП; — справку 2 НДФЛ супруга (супруги) за 2020 год; — свидетельства о рождении детей (при наличии); — заявление по форме; — согласие на запрос информации в ФНС по форме. Сумма выплаты составит 12130 рублей (МРОТ). Для подачи заявления необходимо обратиться в центр социальной защиты населения по месту жительства (по предварительной записи). Влияние пандемии на уровень безработицы в нашей области меньше, чем в соседних регионах. Это объясняется структурой экономики, где доля малого бизнеса, наиболее пострадавшего от введения ограничений, на четыре процента ниже средней. Курская область Воронежская область Орловская область Тамбовская область Липецкая область Рязанская область Белгородская область Тульская область 1,3 2,1 2,9 1,6 1,76 2,46 2,6 2,0 Уровень безработицы, %