Липецкая газета. 2015 г. (г. Липецк)

9 ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТДЕЛ № 228/25106/ 27 НОЯБРЯ 2015 ЛИПЕЦКАЯ ГАЗЕТА В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персо- нальных данных» и в целях обеспечения защиты персональных данных администрация города Липецка постановляет : 1. Утвердить: — Правила обработки персональных данных в администрации города Липецка (при- ложение №1); — Правила рассмотрения обращений и запросов субъектов персональных данных или их законных представителей в администрации города Липецка (приложение №2); — Правила осуществления внутреннего контроля соответствия обработки персо- нальных данных требованиям к защите персональных данных в администрации города Липецка (приложение №3). 2. Ответственным за организацию обработки персональных данных в администра- ции города Липецка назначить начальника отдела сетевого и технического сопровожде- ния управления информационных технологий администрации города Липецка Лыонга А.С. 3. Ответственным за прием и обработку обращений и запросов субъектов персо- нальных данных назначить начальника отдела по работе с обращениями граждан управ- ления делопроизводства и протокола администрации города Липецка Васильеву С.Ф. 4. На время отсутствия ответственных лиц, указанных в пунктах 2 – 3 настоящего распоряжения, обязанности по выполнению возложенных на них функций по организа- ции обработки и обеспечению защиты персональных данных возложить на лиц, исполня- ющих их обязанности. 5. Руководителям структурных подразделений администрации города Липецка озна- комить муниципальных служащих и иных работников с настоящим постановлением. 6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Липецка А.М. Шамаеву. Глава города Липецка М. ГУЛЕВСКИЙ Приложение №1 к постановлению администрации города Липецка от 03.08.2015 № 1390 Правила обработки персональных данных в администрации города Липецка 1. Общие положения 1.1. Правила обработки персональных данных в администрации города Липецка (да- лее – Правила) определяют цели обработки персональных данных (далее – ПДн), содер- жание обрабатываемых ПДн, категории субъектов, ПДн которых обрабатываются, сро- ки их обработки и хранения, порядок уничтожения при достижении целей обработки или при наступлении иных законных оснований, закрепляют механизмы обеспечения прав субъекта ПДн на сохранение конфиденциальности информации о фактах, событиях и об- стоятельствах его жизни, а также определяют процедуры, направленные на выявления и предотвращение нарушений законодательства в сфере ПДн, принятые в администрации города Липецка. 1.2. Основные понятия, используемые в настоящих Правилах, соответствуют основ- ным понятиям, определенным Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных». 1.3. Правила разработаны в целях: — определения порядка обработки ПДн с целью осуществления основной деятель- ности администрации города Липецка, предусмотренной Уставом городского округа го- род Липецк Липецкой области Российской Федерации и действующим законодатель- ством Российской Федерации; — обеспечения защиты прав и свобод человека и гражданина при обработке его ПДн, в том числе защиты прав на неприкосновенность частной жизни, личную и семей- ную тайну; — выявления и предотвращения нарушений законодательства в сфере ПДн; — установления ответственности работников, имеющих доступ к ПДн, за невыполне- ние требований норм, регулирующих обработку и защиту ПДн; — приведения деятельности по обработке ПДн в соответствие с требованиями зако- нодательства по защите ПДн. 2. Основные положения 2.1. В состав ПДн, обрабатываемых в администрации города Липецка, входят ПДн субъектов ПДн, предоставленные самим субъектом или его законным представителем или полученные от третьих лиц в рамках соблюдения требований законодательства РФ. 2.2. Правовое основание обработки ПДн: — Конституция Российской Федерации; — Трудовой кодекс Российской Федерации; — Бюджетный кодекс Российской Федерации; — Налоговый кодекс Российской Федерации; — Федеральный закон от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; — Федеральный закон от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» (далее – Федеральный закон «О персональных данных»); — Федеральный закон от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персони- фицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»; —Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»; — Федеральный закон от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»; — Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»; — Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; —Федеральный закон от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; — Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке обращений граждан Рос- сийской Федерации»; — Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Россий- ской Федерации» (далее – Федеральный закон «О муниципальной службе»); — Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; — Указ Президента РФ от 30.05.2005 № 609 «Об утверждении Положения о персо- нальных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела»; — Указ Президента РФ от 07.05.2008 № 714 «Об обеспечении жильем ветеранов Ве- ликой Отечественной войны 1941—1945 годов»; — Распоряжение Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р «Об утверждении формы ан- кеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государ- ственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Рос- сийскойФедерации» (далее – Распоряжение Правительства РФот 26.05.2005№667-р); — Приказ Министерства культуры РФ от 25.08.2 010 № 558 «Об утверждении Переч- ня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельно- сти государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с ука- занием сроков их хранения»; — Закон Липецкой области от 02.07.2007 № 68-ОЗ «О правовом регулировании во- просов муниципальной службы Липецкой области»; — Закон Липецкой области от 02.07.2007 № 67-ОЗ «О реестре должностей муници- пальной службы Липецкой области»; — Закон Липецкой области от 30.11.2000 № 124-ОЗ «О денежном содержании и со- циальных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности Липецкой области, и лиц, замещающих должности муниципальной службы Липецкой области»; — Закон Липецкой области от 05.12.2008 № 207-ОЗ «О пенсионном обеспечении лиц, замещающих муниципальные должности Липецкой области и должности муници- пальной службы Липецкой области»; — Устав городского округа город Липецк Липецкой области Российской Федерации; — Решение Липецкого городского Совета депутатов от 20.12.2007 № 727 «О Поло- жении «О порядке ведения Реестра муниципальных служащих города Липецка»; — Решение Липецкого городского Совета депутатов от 25.12.2004 № 553 «О проекте по- ложения «О денежном содержании и социальных гарантиях лиц, замещающих муниципаль- ные должности и лиц, замещающих должности муниципальной службы города Липецка»; — Решение Липецкого городского Совета депутатов от 23.10.2007 № 671 «О Поло- жении «О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, не- обходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими города Липецка»; — Решение Липецкого городского Совета депутатов от 20.12.2007 № 728 «О Поло- жении «О проведении аттестации муниципальных служащих города Липецка»; — Решение Липецкого городского Совета депутатов от 04.03.2014 № 805 «О По- рядке размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности и должно- сти муниципальной службы города Липецка, и членов их семей в информационно- телекоммуникационной сети Интернет на официальных сайтах органов местного само- управления города Липецка и предоставления этих сведений средствам массовой ин- формации для опубликования»; — Постановление администрации города Липецка №2080 от 04.09.2013 «О Регла- менте администрации города Липецка»; — Постановление администрации города Липецка от 22.11.2013 № 2717 «О Порядке формирования кадрового резерва администрации города Липецка»; — Постановление главы администрации г. Липецка от 16.09.2003 № 4246 «О поряд- ке регулирования трудовых отношений с руководителями муниципальных предприятий и учреждений»; — Постановление администрации города Липецка от 13.03.2015 №480 «Об утверж- дении Правил предоставления лицом, поступающим на работу на должность руководи- теля муниципального учреждения города Липецка, а также руководителем муниципаль- ного учреждения города Липецка сведений о своих доходах, об имуществе и обязатель- ствах имущественного характера, и о доходах, об имуществе и обязательствах имуще- ственного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей». 3. Принципы обработки ПДн Обработка ПДн в администрации города Липецка осуществляется с соблюдением следующих принципов: — законности целей и способов обработки ПДн; —контроль достоверности ПДн и их достаточности для достижения заявленной цели; — соответствие целей обработки ПДн целям, заранее определенным и заявленным при сборе ПДн; — недопустимость обработки ПДн, избыточных по отношению к целям, заявленным при сборе ПДн; — соответствие содержания и характера обрабатываемых ПДн, а также способа об- работки ПДн целям обработки ПДн; — соблюдение условий конфиденциальности ПДн в пределах взятых на себя обяза- тельств в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации; — исключение возможности обработки одного и того же массива ПДн в прикладных информационных системах (в том числе автоматизированных системах), различающих- ся по целевому назначению; — обработка, хранение ПДн должны осуществляться в форме, позволяющей опреде- лить субъект ПДн, не дольше, чем этого требуют цели их обработки; по достижении цели обработки либо утраты необходимости в обработке ПДн подлежат уничтожению; — безопасность информации. 4. Категории субъектов ПДн В администрации города Липецка обрабатываются следующие категории субъектов ПДн: 1) действующие муниципальные служащие города Липецка; 2) уволенные муниципальные служащие города Липецка; 3) кандидаты на замещение должности муниципальной службы в администрации го- рода Липецка; 4) близкие родственники и супруги (в том числе бывшие) муниципальных служащих города Липецка и кандидатов на замещение должности муниципальной службы админи- страции города Липецка; 5) действующие руководители муниципальных учреждений города Липецка, подве- домственных администрации города Липецка; 6) уволенные руководители муниципальных учреждений города Липецка, подведом- ственных администрации города Липецка; 7) лица, поступающие на работу на должность руководителя муниципального учреж- дения города Липецка, учредителем которого является администрация города Липецка; 8) близкие родственники и супруги (в том числе бывшие) лиц, поступающих на рабо- ту на должность руководителя муниципального учреждения города Липецка, и руководи- телей муниципальных учреждений города Липецка, учредителем которых является ад- министрация города Липецка; 9) действующие иные работники администрации города Липецка и структурных под- разделений администрации города Липецка с правами юридического лица; 10) уволенные иные работники администрации города Липецка и структурных под- разделений администрации города Липецка с правами юридического лица; 11) кандидаты на замещение должностей, не являющихся должностями муниципаль- ной службы, в администрации города Липецка; 12) физические лица, являющиеся участниками муниципальных или государствен- ных программ (городских или областных целевых программ); 13) физические лица, обратившиеся по различным вопросам в администрацию горо- да Липецка; 14) физические лица, состоящие в иных договорных отношениях с администрацией города Липецка или структурными подразделениями администрации города Липецка с правами юридического лица. 5. Цели обработки ПДн 5.1 Цели обработки ПДн действующих муниципальных служащих города Липецка: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодек- са РФ, Федеральных законов «О муниципальной службе», «О персональных данных», иных нормативных правовых актов Российской Федерации; — выполнение обязательств по трудовому договору; — содействие муниципальному служащему в прохождении муниципальной службы, обучении и должностном росте; —учет результатов исполнения муниципальным служащим должностных обязанностей; — контроль соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, ис- полнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами; — опубликование в общедоступных источниках сведений, подлежащих раскрытию в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; — ведение реестра муниципальных служащих города Липецка; — ведение кадровой работы; — оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государ- ственную тайну; — оформление и выдача служебных удостоверений муниципальных служащих; — осуществление воинского учета; — ведение бухгалтерского и налогового учета; — реализация социальных программ, связанных с действующими муниципальными служащими для обеспечения льгот и гарантий; — составление и предоставление отчетности в контролирующие органы; — перечисление налогов и страховых взносов в бюджет и внебюджетные фонды. 5.2. Цели обработки ПДн уволенных муниципальных служащих города Липецка: — обеспечение соблюдения федеральных законов и иных нормативных правовых ак- тов Российской Федерации; — контроль соблюдения муниципальными служащими требований о предотвраще- нии или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установ- ленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, после увольнения; — реализация социальных программ, связанных с уволенными муниципальными служащими для обеспечения льгот и гарантий; — ведение бухгалтерского и налогового учета; — пенсионное обеспечение муниципальных служащих. 5.3. Цели обработки ПДн кандидатов на замещение должности муниципальной службы в администрации города Липецка: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодек- са РФ, Федерального закона «О муниципальной службе», законодательства Российской Федерации в области персональных данных, других федеральных законов и иных норма- тивных правовых актов Российской Федерации; — проведение конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации города Липецка; — проведение проверочных мероприятий в отношении полноты и достоверности сведений, предоставленных гражданами при поступлении на муниципальную службу; — выявление ограничений, связанных с муниципальной службой; — формирование кадрового резерва администрации города Липецка; — подготовка к заключению трудового договора в соответствии с трудовым законо- дательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом «О муни- ципальной службе». 5.4. Цели обработки ПДн близких родственников и супругов муниципальных служа- щих города Липецка и кандидатов на замещение должности муниципальной службы в администрации города Липецка: — контроль соблюдения требований действующего законодательства, предусматри- вающего ограничения, связанные с муниципальной службой; — приобщение к личному делу поступающего на муниципальную службу РФ анкеты уста- новленной формы, утвержденной Распоряжением Правительства РФот 26.05.2005№667-р. — контроль исполнения кандидатами на замещение должности муниципальной службы и муниципальными служащими обязанностей, установленных Федеральным за- коном от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами. — опубликование в общедоступных источниках сведений, подлежащих раскрытию в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. 5.5. Цели обработки ПДн действующих руководителей муниципальных учреждений города Липецка, учредителем которых является администрация города Липецка: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса РФ, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации; — выполнение обязательств по трудовому договору; — контроль соблюдения требований действующего законодательства, предусматри- вающего ограничения, связанные с назначением на должность руководителя муници- пального учреждения; — осуществление воинского учета; — ведение кадровой работы; — оформление и выдача служебных удостоверений; — оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государ- ственную тайну; — контроль исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральны- ми законами; — опубликование в общедоступных источниках сведений, подлежащих раскрытию в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. 5.6. Цели обработки ПДн уволенных руководителей муниципальных учреждений го- рода Липецка, учредителем которых является администрация города Липецка: — обеспечение соблюдения федеральных законов и иных нормативных правовых ак- тов Российской Федерации. 5.7. Цели обработки персональных данных лиц, поступающих на работу на долж- ность руководителя муниципального учреждения города Липецка, учредителем которо- го является администрация города Липецка: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса РФ, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации; — проведение конкурса на замещение должности руководителя муниципального учреждения; — проведение проверочных мероприятий в отношении полноты и достоверности предоставленных сведений; — выявление ограничений, препятствующих назначению на должность руководителя муниципального учреждения; — подготовка к заключению трудового договора. 5.8. Цели обработки персональных данных близких родственников и супругов (в том числе бывших) лиц, поступающих на работу на должность руководителя муниципально- го учреждения города Липецка, и руководителей муниципальных учреждений города Ли- пецка, учредителем которых является администрация города Липецка: — контроль соблюдения требований действующего законодательства, предусматри- вающего ограничения, связанные с назначением на должность; — контроль исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральны- ми законами; — опубликование в общедоступных источниках сведений, подлежащих раскрытию в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. 5.9. Цели обработки ПДн действующих иных работников администрации города Ли- пецка и структурных подразделений администрации города Липецка с правами юриди- ческого лица: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодек- са РФ, законодательства Российской Федерации в области персональных данных, дру- гих федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации; — выполнение обязательств по трудовому договору; — ведение кадровой работы; — осуществление воинского учета; — содействие работнику в обучении и должностном росте; — ведение бухгалтерского и налогового учета; — реализация социальных программ, связанных с действующими работниками для обеспечения льгот и гарантий; — составление и предоставление отчетности в контролирующие органы; —перечисление налогов и страховых взносов в бюджет и внебюджетные фонды. 5.10. Цели обработки ПДн уволенных иных работников администрации города Липецка и структурных подразделений администрации города Липецка с правами юридического лица: — обеспечение соблюдения федеральных законов и иных нормативных правовых ак- тов Российской Федерации; — реализация социальных программ, связанных с уволенными работниками для обеспечения льгот и гарантий; — ведение бухгалтерского и налогового учета. 5.11. Цели обработки ПДн кандидатов на замещение должностей, не являющихся должностями муниципальной службы, в администрации города Липецка: — обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, Трудового кодек- са РФ, законодательства Российской Федерации в области персональных данных, дру- гих федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации; — проведение аналитической работы с данными о кандидатах для принятия решения о трудоустройстве; — подготовка к заключению трудового договора в соответствии с трудовым законо- дательством. 5.12. Цели обработки ПДн физических лиц, являющихся участниками муниципаль- ных или государственных программ (городских или областных целевых программ): — обеспечение соблюдения федеральных законов и иных нормативных правовых ак- тов Российской Федерации; — выполнение муниципальных и государственных программ (городских и областных целевых программ); — осуществление выплат денежных средств из городского бюджета по распоряже- нию главы города. 5.13. Цели обработки ПДн физических лиц, обратившихся по различным вопросам в администрацию города Липецка: — обеспечение соблюдения федеральных законов и иных нормативных правовых ак- тов Российской Федерации; — реализация конституционного права граждан на обращение в орган государствен- ной власти субъекта Российской Федерации, на основе качественного и своевременно- го рассмотрения заявлений, ходатайств, предложений и жалоб; — регистрация обращений граждан; — осуществление выплат денежных средств из городского бюджета по распоряже- нию главы города. 5.14. Цели обработки ПДн физических лиц, состоящих в иных договорных отношени- ях с администрацией города Липецка или структурными подразделениями администра- ции города Липецка с правами юридического лица: — подготовка к заключению, заключение и исполнение условий гражданско- правового договора с индивидуальными предпринимателями; — учет расчетов с поставщиками и подрядчиками. 6. Перечень ПДн 6.1. В целях, указанных в п. 5.1 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн действующих муниципальных служащих города Липецка: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и проживания, номер те- лефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, сведения о семейном по- ложении, сведения о детях, сведения об образовании, сведения о повышении ква- лификации, классный чин или квалификационный разряд, владение иностранны- ми языками, профессия, сведения о трудовой деятельности, стаж работы, сведения о воинском учете, данные о медицинском страховании, сведения о доходах, расхо- дах, сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведения о судимости, сведения о предпринимательской деятельности, сведения о допуске к государственной тайне, должность, сведения о приеме на работу и переводах, све- дения о профессиональной переподготовке, сведения о наградах и почетных звани- ях, номер лицевого счета, сведения о начисляемых и выплачиваемых суммах. 6.2. В целях, указанных в п. 5.2 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн уволенных муниципальных служащих города Липецка: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и проживания, номер те- лефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, сведения о семейном по- ложении, сведения о детях, сведения об образовании, сведения о повышении ква- лификации, классный чин или квалификационный разряд, владение иностранны- ми языками, профессия, сведения о трудовой деятельности, стаж работы, сведения о воинском учете, данные о медицинском страховании, сведения о доходах, расхо- дах, сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведения о судимости, сведения о предпринимательской деятельности, сведения о допуске к государственной тайне, должность, сведения о приеме на работу и переводах, све- дения о профессиональной переподготовке, сведения о наградах и почетных звани- ях, номер лицевого счета, сведения о начисляемых и выплачиваемых суммах. 6.3. В целях, указанных в п. 5.3 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн кандидатов на замещение должности муниципальной службы в администра- ции города Липецка: Ф.И.О., фотография, сведения о смене фамилии, дата рожде- ния, место рождения, гражданство, сведения о семейном положении, сведения об образовании, сведения о повышении квалификации, классный чин или квалифика- ционный разряд, знание иностранного языка, сведения о судимости, сведения о до- пуске к государственной тайне, сведения о трудовой деятельности, сведения о го- сударственных наградах, иных наградах и знаках отличия, сведения о близких род- ственниках и супругах (в том числе бывших), сведения о пребывании за границей, отношение к воинской обязанности и воинское звание, домашний адрес (адрес ре- гистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи), дан- ные документа, удостоверяющего личность, наличие заграничного паспорта, ИНН, СНИЛС. 6.4 В целях, указанных в п. 5.4 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн близких родственников и супругов (в том числе бывших) муниципальных служа- щих города Липецка и кандидатов на замещение должности муниципальной службы в администрации города Липецка: Ф.И.О., степень родства, дата рождения, место рождения, адрес проживания, место работы, сведения о доходах, сведения об иму- ществе и обязательствах имущественного характера. 6.5. В целях, указанных в п. 5.5 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн действующих руководителей муниципальных учреждений города Липец- ка: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и проживания, номер телефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, све- дения о семейном положении, сведения о детях, сведения об образовании, сведе- ния о повышении квалификации, владение иностранными языками, профессия, све- дения о трудовой деятельности, стаж работы, сведения о воинском учете, сведения о допуске к государственной тайне, должность, сведения о приеме на работу, све- дения о профессиональной переподготовке, сведения о наградах и почетных звани- ях, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведения о судимости, сведения о предпринимательской деятельности. 6.6. В целях, указанных в п. 5.6 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн уволенных руководителей муниципальных учреждений города Липецка: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и прожива- ния, номер телефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, сведения о семейном положении, сведения о детях, сведения об образовании, сведения о по- вышении квалификации, владение иностранными языками, профессия, сведения о трудовой деятельности, стаж работы, сведения о воинском учете, сведения о допу- ске к государственной тайне, должность, сведения о приеме на работу, сведения о профессиональной переподготовке, сведения о наградах и почетных званиях, све- дения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведе- ния о судимости, сведения о предпринимательской деятельности. 6.7. В целях, указанных в п. 5.7 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн лиц, поступающих на работу на должность руководителя муниципального учреждения города Липецка: Ф.И.О., фотография, сведения о смене фамилии, дата рождения, место рождения, гражданство, сведения о семейном положении, сведе- ния об образовании, сведения о повышении квалификации, знание иностранного языка, сведения о судимости, сведения о допуске к государственной тайне, сведе- ния о трудовой деятельности, сведения о государственных наградах, иных наградах и знаках отличия, сведения о близких родственниках и супругах (в том числе быв- ших), сведения о пребывании за границей, отношение к воинской обязанности и во- инское звание, домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи), данные документа, удостоверяющего лич- ность, наличие заграничного паспорта, ИНН, СНИЛС. 6.8. В целях, указанных в п. 5.8 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн близких родственников и супругов (в том числе бывших) лиц, поступающих на работу на должность руководителя муниципального учреждения города Липецка, и руководителей муниципальных учреждений города Липецка: Ф.И.О., степень род- ства, дата рождения, место рождения, адрес проживания, место работы, сведения о доходах, сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера. 6.9. В целях, указанных в п. 5.9 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн действующих иных работников администрации города Липецка и структур- ных подразделений администрации города Липецка с правами юридического лица: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и проживания, номер телефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, со- став семьи, сведения об образовании и повышении квалификации, знание ино- странного языка, профессия, стаж работы, состояние в браке, сведения о воинском учете, сведения о приеме на работу и переводах, номер лицевого счета, сведения о начисляемых и выплачиваемых суммах. 6.10 В целях, указанных в п. 5.10 настоящих Правил, обрабатываются следующие ПДн уволенных иных работников администрации города Липецка и структурных под- разделений администрации города Липецка с правами юридического лица: Ф.И.О., фотография, дата рождения, место рождения, пол, адрес регистрации и прожива- ния, номер телефона, паспортные данные, ИНН, СНИЛС, гражданство, состав се- мьи, сведения об образовании и повышении квалификации, знание иностранного языка, профессия, стаж работы, состояние в браке, сведения о воинском учете, све- дения о приеме на работу и переводах, номер лицевого счета, сведения о начисляе- мых и выплачиваемых суммах. 6.11 В целях, указанных в п. 5.11 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн кандидатов на замещение должностей, не являющихся должностями муни- ципальной службы, в администрации города Липецка: Ф.И.О., дата рождения, граж- данство, паспортные данные, номер телефона, сведения об образовании и повыше- нии квалификации, сведения о трудовом стаже и опыте работы, сведения о семей- ном положении, сведения о воинском учете. 6.12. В целях, указанных в п. 5.12 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн физических лиц, являющихся участниками муниципальных или государ- ственных программ (городских или областных целевых программ): Ф.И.О., дата рождения, пол, гражданство, адрес регистрации, паспортные данные, контактный телефон, ИНН, СНИЛС, место работы, номер лицевого счета, начисляемая сумма. 6.13. В целях, указанных в п. 5.13 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн физических лиц, обратившихся по различным вопросам в администрацию города Липецка: Ф.И.О., пол, адрес регистрации, контактный телефон, электрон- ная почта, паспортные данные, дата поступления обращения, характер обращения, ИНН, СНИЛС, номер лицевого счета, сумма выплаты. 6.14. В целях, указанных в п. 5.14 настоящих Правил, обрабатываются следую- щие ПДн физических лиц, состоящих в иных договорных отношениях с администра- цией города Липецка или структурными подразделениями администрации горо- да Липецка с правами юридического лица: Ф.И.О., адрес регистрации, паспортные данные, ИНН, СНИЛС. 6.15 В администрации города Липецка осуществляется сбор и хранение фото- графий муниципальных служащих и иных работников, а также кандидатов на заме- щение должности в администрации города Липецка, которые не используются для идентификации субъектов ПДн, следовательно, не относятся к биометрическим пер- сональным данным (в соответствии с разъяснениями Федеральной службы по над- зору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций), кроме случаев предусмотренных частью 2 статьи 11 Федерального закона «О персональ- ных данных». 6.16.При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет в ад- министрацию города Липецка собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, одним из пунктов которой являются сведения о наличии (об отсутствии) судимости. Предоставление данных сведений является обязательным условием при поступлении на муниципальную службу в соответствии с федераль- ным законодательством РФ. В информационной системе данные сведения не обра- батываются. 6.17.В целях контроля пребывания сотрудников и посетителей администрации города Липецка в пределах контролируемой зоны ведется видеонаблюдение с пери- одическим просмотром отснятых материалов. Данные видеоматериалы не исполь- зуются для идентификации субъектов ПДн, следовательно, не относятся к биоме- трическим персональным данным. В целях соблюдения прав субъектов, посетите- ли заранее уведомляются о возможной видеосъемке соответствующими текстовы- ми и графическими предупреждениями. Муниципальные служащие и иные работни- ки уведомлены об изменении условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (введением ви- деонаблюдения). Постановление администрации города Липецка № 1390 от 03.08.2015, г. Липецк О защите персональных данных (Продолжение на 10-й стр.)