Липецкая газета. 2015 г. (г. Липецк)

Липецкая газета. 2015 г. (г. Липецк)

Учиться умению организовывать В мае по традиции на об - ластную Доску почета бу - дут занесены новые имена лучших из лучших липчан по итогам работы за про - шлый год . На оперативном совещании председатель ФПЛО Анатолий Жидких предложил профактиву выдвинуть почетные кан - дидатуры от профсоюзов области . Также профлидер рекомендовал отрасле - вым профсоюзам дать свои рекомендации предприятиям и учреждениям региона для участия в конкурсе коллективных до - говоров , итоги которого подведут весной . В профсоюзах начался новый учебный год . На совещании говорилось , что , так как в ходе отчетно - выборной кампании избраны новые профлидеры , в процессе занятий необходимо предусмотреть учебу для освоения ими организационной деятельности . Формируется план работы трехсторонней комиссии на 2015 год . Анатолий Жидких рекомендовал всем председателям отраслевых обкомов подготовить свои предложения о том , какие вопросы необходимо включить в этот план для рассмотрения их социаль - ными партнерами . 3 ЛИПЕЦКАЯ газета ПЯТНИЦА , 23 ЯНВАРЯ 2015 № 12 (24890) Обзор профсоюзной и общественно-политической жизни Работать по стандартам? Госдума подготовила поправки в Трудовой ко - декс РФ , согласно которым предполагается обязатель - ное введение профессио - нальных стандартов : тре - бований к образованию , стажу работы и набору навыков для каждого со - трудника . В соответствии с законопроектом про - фессиональный стандарт становится обязательным к применению организаци - ями всех форм собствен - ности . Как сообщили в ФПЛО , Федерация независимых профсоюзов России под - держала законопроект , но предлагает дополнить его нормой об учете мнения профсоюзной организации при применении профес - сиональных стандартов на предприятии . Что касается наличия профильного об - разования для работы по определенной должности , то в разных профстандар - тах к уровню и профильно - сти образования содержат - ся различные требования . Есть жесткие условия для профильного образования , например , врачей , учи - телей , летчиков . Но , как считают профсоюзы , для многих рабочих профессий и должностей служащих достаточно программ под - готовки или переподготов - ки на базе непрофильного профессионального об - разования . ФНПР предлагает уста - новить срок введения в действие профессио - нальных стандартов для организаций всех форм собственности с 1 января 2020 года . Заявил — заплати Вступил в силу новый порядок проведения госу - дарственной экспертизы условий труда . Цель такой экспертизы — оценить качество сделанной спе - циальной оценки условий труда , правильность пре - доставления работникам гарантий и компенсаций за работу во вредном или опасном режиме . Что важ - но : экспертиза носит за - явительный характер . Если заинтересованная сторона — работники , профсоюзы , работодатель , органы ис - полнительной власти — сомневается в качестве специальной оценки , она вправе обратиться в ор - ган госэкспертизы . Здесь нужно знать , что отныне в случае , если заявителем является работник или работодатель , то экспер - тиза проводится за счет самого заявителя . Если же таковым выступает орган исполнительной власти , то эта процедура осуществля - ется бесплатно . Изменения в законе В Федеральный закон « О профсоюзах » внесены изменения ( они вступили в силу 3 января ), о некото - рых из которых на совеща - нии профлидеров области рассказала главный право - вой инспектор труда ФПЛО Наталья Полякова . Например , надзорные органы и суды считали , что в законе установлен исчерпывающий перечень профсоюзных структур и признавали незаконны - ми уставы профсоюзов , в случае создания ими объединений , отличных от « традиционных ». Теперь уточнения закона направ - лены на то , чтобы внести ясность и еще раз под - черкнуть наличие у проф - союзов права свободно определять свою внутрен - нюю структуру , в том числе создавать профобъедине - ния , прямо не указанные в ФЗ « О профсоюзах ». Устанавливается обяза - тельное требование о при - нятии устава профсоюзной организации , то есть пер - вичные профорганизации должны действовать на основании устава , а не по - ложения . Раньше профсо - юзы могли заниматься де - ятельностью , приносящей дополнительный доход , только через созданные ими организации . Отныне предпринимательством для достижения уставных целей профсоюзы могут заниматься самостоятель - но , без учреждения иных структур . НА СОВЕТСКОЙ, 7 ОХРАНА ТРУДА МЫ Работник упал с 12- метровой высоты Опора не выдержала Кирилл Михайлов В начале рабочего дня два монтажника стальных и железобетонных конструкций ООО «Теплоэнергострой» получили задание от началь- ника участка погрузить в машину покрасочное оборудование и материалы и отвезти их на один из объектов ОАО «НЛМК», где проводилась окраска трубопроводов газа. Прибыв на место, мон- тажники приступили к выполнению подготовительных работ, а начальник участка ушел по другим делам. Прикрутив шланги, закачав растворитель и краску в систему, работники подключили аппарат. Затем один из монтажников взял веревку и поднялся по лестнице на стационарную площадку, от- куда скинул один конец веревки для того, чтобыоставшийся внизу работник привязал шланг с по- красочнымпистолетом. Когда все было уже наверху, монтажник стал подтягивать шланги к месту покраски, но вот незадача — они зацепились за угол металлокон- струкции. Увидев это, находив- шийся внизу монтажник Олег Ч. решил помочь освободить шлан- ги, чтобы находящийся наверху напарник не возвращался назад. Надев дежурный предохрани- тельный пояс, Олег Ч. поднялся по лестнице на площадку и, за- цепившись поясом за металло- конструкцию, немного спустился вниз. Для того чтобы дотянуться до шланга, монтажник встал одной ногой на металлический уголок, нижняя часть которого была приварена к трубе, а верх- няя часть —к стационарной пло- щадке. Уголок пока выдерживал вес человека, стоявшего на нем одной ногой. Полагая, что опора сдюжит, даже если на нее встать обеими ногами, Олег Ч. отцепил пояс, чтобы зафиксировать его в другом месте, и полностью встал наметаллический уголок. Однако именно в этот момент ненадежная опора не выдержала и оторвалась. Монтажник упал с высоты 12 ме- тров на землюи получил тяжелые травмы. Комиссия по расследованию несчастного случая установила, что начальник участка совмест- но с членами бригады проводил предварительный, но только визуальный осмотр металлокон- струкций. Работники также опре- делили места крепления караби- нов предохранительных поясов. Начальник согласовал наряд на работы со службой, в ведении которой находилось техническое состояние конструкций эстакады иихнесущая способность. Отсюда следует, что выдача наряда-допу- ска на проведение работ предус- матривала пригодность эстакады к эксплуатации. Но уголок-то не выдержал… Комиссия отметила в своем за- ключении, что при производстве работ по окраске трубопровода не были качественно проведе- ны технические мероприятия, обеспечивающие безопасность работы на высоте, то есть не при- менялся в качестве предохрани- тельного приспособления еще и страховочный канат. В акте рас- следования также было записано, что начальник участка ООО «Теп- лоэнергострой» не организовал достаточное проведение меропри- ятий, обеспечивающих безопас- ность на высоте, и надлежащий оперативныйконтроль за охраной труда на рабочем месте. Поэтому должностному лицу было пред- писано пройти внеочереднуюпро- верку знаний требований охраны труда. Всем руководителям работ предложено организовать посто- янный контроль за бригадами на участках, а работникам провести внеплановый инструктаж. ПОВЕСТКА ДНЯ ФОТО АЛЕКСЕЯ КОЛБАСКО Кому небезразлична судьба России Сергей Кибальниченко За минувшее десятилетие региональные Граждан- ские форумы стали неотъемлемой частью нашей политической жизни. Они превратились в связую- щее звено между властью и обществом, позволяю- щее сторонам слушать и слышать друг друга. Самые интересные идеи, высказанные на дискуссионных площадках неравнодушными липчанами, не исчез- ли бесследно, подобно капле, упавшей на водную гладь. Все дельные предложения брались на замет- ку, всесторонне прорабатывались, а затем воплоща- лись в конкретные решения, принимаемые на региональном уровне. Стоит напомнить, что именно Гражданский фо- рум положил начало добровольческому движению, активно поддержанному затем молодежью. Создать безбарьерную среду для маломобильных граждан, поддержать социально ориентированные некоммерче- ские организации, передав им часть государственных функций, — эти идеи тоже вначале прозвучали на дискуссионных площадках и только затем были воз- ведены в ранг государственной политики. Вот и намеченный на шестое февраля Граждан- ский форум, девятый по счету, обещает стать далеко не рядовым событием в региональной политической жизни. Идело не только в интересных идеях, которые обязательно прозвучат на дискуссионных площадках. На этот раз по-новому заявлена сама тема предстоя- щего разговора. Звучит она так: «Гражданственность, духовность, патриотизм — основа формирования на- циональной идеи». Поначалу, тем не менее, может показаться, что предложенная тема весьма далека от тех проблем, которые желали бы обсудить с властьюпредставители гражданского общества. Однако это обманчивое впе- чатление. Украинский кризис и последовавшие за ним события недвусмысленно показали, что Запад крайне не заинтересован в усилении влияния нашей страны на международной арене. Соединенным Штатам и их сателлитам вовсе не нужна Россия, проводящая не- зависимую внешнюю политику. Напротив, нас хотят видеть слабым государством, безоговорочно выполня- ющим все указания дядюшки Сэма. Но с навязываемыми Западом «правилами игры» категорически не желает соглашаться не только выс- шее политическое руководство России, но и представи- тели гражданского общества. Ведь всемыхотимжить в сильной, процветающей стране. Но для этого нам надо не только укреплять свою экономическую мощь, но и вплотную заниматься патриотическим воспитанием молодежи. России нужна своя национальная идея, способная сплотить многонациональный народ. Эти вопросы волнуют сегодня всех, кому небезразлична судьба Отечества. В первую очередь речь идет о наибо- лее активнойчастинашего общества, от именикоторой с властью будут вести диалог делегаты регионального Гражданского форума. Стоит также напомнить, что в этом году Россия от- мечает 70-летие победы над фашистской Германией. Неудивительно, что одна из тематических площадок форума будет посвящена Великой Отечественной вой- не. Причеморганизаторыочень точно обозначили тему разговора, сделав акцент на исторической памяти и будущем нашей страны. С такой постановкой вопроса нельзя не согласиться, если вспомнить многочислен- ные попытки западных ученых, принизив роль России во Второй мировой войне, все лавры отдать Соединен- ным Штатам. В такой ситуации нет важнее задачи, чем сохранить историческую память. Понятно, что участниками предстоящего разго- вора станут и профсоюзы, которые по своему статусу являются наиболее активной частью гражданского общества. Было бы большой ошибкой полагать, что их лидеров интересуют только социально-экономиче- ские стороны. Нет, профсоюзам также небезразлична судьба Отечества. — Надо обсудить на форуме, как создавать мак- симально комфортные условия для деятельности некоммерческих организаций, — комментирует предстоящуюработу заместитель председателяФПЛО ИванДедяев.—Профсоюзыкак раз и являются самой большой некоммерческой общественной организаци- ей, поэтому наше мнение, как мне думается, будет интересно всем участникам форума. / Алексей Колбаско Он — коренной липчанин, родом из Хлевенского района. В Ли- пецкой же области брали истоки его деды и прадеды. Сюда, в родимый край, он сам попросил- ся на работу по распределению после окончания Московской сельскохозяйственной академии имени Тимирязева и живет и трудится здесь до сих пор. Ему мила и дорога родная земля… Итак, знакомьтесь: сегодня гость нашего выпуска — Владимир Дедов, председатель Липецкой областной организации профсо- юза работников связи России. Лидером обкома отраслевого профсоюза Владимир Викторович стал совсем недавно, буквально на исходе минувшего года, когда на очередной отчетно-выборной кон- ференции областной организации профсоюза работников связи его избрали на пост председателя. А до этого дня новоизбранный проф- лидер прошел долгий жизненный путь. После окончания школы Вла- димир был призван в ряды Совет- ской армии, служил вПрибалтике в пограничных войсках. После увольнения из армии сразу посту- пил в институт. — В приемную комиссию я пришел прямо в солдатской фор- ме, — с улыбкой вспоминает Дедов. —Так как я родом из сель- ской местности, то мечтал быть агрономом, но когда стал сдавать документы, то мне посоветовали поступить на только что открыв- шийся факультет «Экономика ор- ганизации сельскохозяйственного производства». Там требовались мужчины, да и по математике у меня стояла «пятерка» в школь- ном аттестате, что тоже сыграло свою роль. Незадолго до выпуска, будучи на каникулах в родном крае, Вла- димир посетил областное управле- ние сельского хозяйства и именно там попросил дать в институт на него разнарядку. Что и было сделано — Дедов получил место главного экономиста колхоза «За- ря коммунизма» в Краснинском районе. Далее былипартийнаядеятель- ность в сельскохозяйственном отделе, учеба в Высшей партий- ной школе, которую он окончил с дипломом с отличием, потом Владимир Дедов дорос до обкома КПСС, а затем стал председателем Лев-Толстовского райисполкома, работал в управлении сельского хозяйства области. Когда началась перестройка, его пригласили в налоговую ин- спекцию, где он отработал 15 лет, но жизнь повернулась так, что оказался наш герой в областном управлении федеральной почто- вой связи сначала заместителем директора по экономике, а потом советником руководителя. С этой должности он и перешел на проф- союзную работу. — В профсоюз я вступил еще в колхозе, неоднократно избирался в состав профкомов, — расска- зывает Владимир Викторович. —Последние три года возглавлял первичнуюорганизациюаппарата управленияфедеральнойпочтовой связи Липецкой области — фили- ала ФГУП «Почта России». На- верное, поэтому, да еще зная мой неравнодушный характер, члены нашего отраслевого профсоюза и решили доверить мне пост пред- седателя обкома, хотя, честно признаюсь, я самна эту должность не рвался.Но раз доверили, не под- водить же людей. Первейшей своей задачей Вла- димир Дедов считает укрепление областного отраслевого профсо- юза, а это — увеличение членов общественной организации и соз- дание новых первичек. — В наших рядах сейчас со- стоит шестьдесят процентов от общего числа работников отрасли, поэтому буду активно работать с оставшимися пока в стороне со- рока процентами, — раскрывает свою программу профлидер. — Надо встречаться с людьми, рас- сказывать им о преимуществах профсоюзного сплочения. Явсегда привожу такое сравнение: когда рука сжата в кулак, то и удар по- лучится, а вот если размахивать пальцами врастопырку, то их и сломать можно. За три года лидерства в первич- ке Владимир Дедов уже не раз по- могал состоящим в рядах профсо- юза работникам при сокращении штатов, решал проблемыперевода сотрудников на другую работу, то есть конкретными примерами до- казывал, что профсоюз не бросает своих членов на произвол судьбы. Вторая задача — продолжение реализации программы повыше- ниядоходовпочтовыхработников, запланированной ФГУП «Почта России» на 2015 год. Например, у всех почтальонов оплата труда сегодня сдельно-премиальная, и здесь есть свои правила. Плюс профсоюз оказывает материаль- нуюпомощь работникамк разным знаменательным датам, в случае болезни и так далее. Еще один немаловажный, как считает профлидер, аспект, над которым следует потрудиться, — создание положительного имиджа профсоюза. А это значит, доступ- ными способами нужно полно и своевременно информировать людей обо всех успехах и даже трудностях, встречающихся на пути профорганизации. Имеется у Дедова и задумка создать на сайте общероссийского профсоюза работников связи своюрегиональ- ную страницу. — Раз приобретен определен- ный опыт и есть пока силы, хочу приносить людям пользу,—пояс- няет свой выбор Владимир Дедов. —Любой человек, приходя на но- вуюработу, смотрит на то, что уже было сделано до него, под новым углом зрения, свежим взглядом, и это дает свой результат. Критики не боюсь — это нормальный про- цесс, потому что невозможно уго- дить всем, да и от ошибок никто не застрахован. По натуре я—актив- ный человек, люблю встречаться, знакомиться, общаться с людьми, а главное — помогать им. И буду делать все от меня зависящее, чтобы защитить интересы и права трудовых коллективов. Председатель обкома профсоюза работников связи Владимир Дедов : «Критики я не боюсь» НАВСТРЕЧУ ФОРУМУ

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz