Липецкая газета. 2008 г. (г. Липецк)

«ЛГ», 6 сентября 2008 г. № 173 (23301) СТР. 9 Социальное партнерство скреплено рукопожатием. í‡Í Ôӷ‰ËÏ! 70 лет больших дел ë‡Ï ˚  ÒÏÂÎ ˚  ÔÎ‡Ì ˚ ÒÚ‡ÌÛÚ  ‡θÌÓÒÚ¸ ˛ , ÂÒÎË ÂÒÚ¸ ‰ËÌÓÏ ˚ ¯ÎÂÌÌËÍË é ÔÂÌÒËÓÌ  ‡ ı Á‡ÏÓ΂ËÎË ÒÎÓ‚Ó Культура отношения к старости Ç ·ÎËʇȯ ‚  ÂÏ fl Ó̇ ‰ÓÎÊ̇ Ô  ÂÚ  ÔÂÚ¸ ËÁÏÂÌÂÌË fl éÒÂÌÌË ‚ ˚ ÒÚÛÔÎÂÌË fl Заморозить цены на топливо ·Û‰ÛÚ Ú  ·ӂ‡Ú¸ 10 ÒÂÌÚ fl ·  fl Û˜‡ÒÚÌËÍË ÇÒ  ÓÒÒËÈÒÍÓÈ ‡ÍˆËË Ô  ÓÚÂÒÚ‡ Ее инициатором выступил профсоюз работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства. Федерация независимых профсоюзов России также включилась в подготовку проведения акции и предложила всем отраслевым и территориальным объединениям профсоюзов поддержать требования автомобилистов. Акция вызвана стремительным ростом цен на топливо. По данным Росстата, в целом по Российской Федерации цены на бензин к концу июня 2008 года выросли по сравнению с декабрем 2007 года на 16,1 процента, а дизельное топливо подорожало на 24,1 процента. Самые значительные выступления на Дальнем Востоке планируются в Приморье, Хабаровском крае и Якутии. Профсоюзы готовят митинги, автопробеги и пикеты во Вла- дивостоке, Находке, БольшомКамне, Партизанске, Дальне- горске и такдалее. ВБольшомКамне иДальнегорске пикеты будут выставлены у автозаправочных станций, участники акции вручат их владельцам «черные метки». На многих предприятиях собраныподписи в поддержку требований профсоюзов немедленно остановить рост стои- мости топлива на внутреннем рынке России. В адрес пред- седателя правительства России Владимира Путина будет направлено обращение с требованием прекратить рост цен на топливо. Организаторы акции также требуют установить причины безудержного скачка цен и наказать виновных. В 10 часов утра 10 сентября автомобилисты одновременно будут подавать звуковые сигналы в течение двух минут. «Повышение цен на топливо — это проблема не только автомобилистов. В результате действий нефтекомпаний спровоцирован безудержный рост цен на все базовые товары и услуги. Мы призываем все общественные организации и движения, всех жителей края поддержать 10 сентября профсоюзы», — заявил председатель Федерации профсою- зовПриморского края, депутат Законодательного Собрания Приморского края Виктор Пинский. По росту цен на автомобильное топливо на северо-западе лидирует Петрозаводск. Цена на бензин в столице Карелии по сравнению с 2007 годом выросла на 10 рублей. Высказать свое мнение публично призывают автолюбителей предста- вители Карельского республиканского комитета профсо- юзов работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства. По их словам, убытки несут не только водители частных автомобилей, но и автотранспортные предприятия. В некоторых случаях вопрос стоит даже о банкротстве. 10 сентября профсоюзы намерены потребовать от правительс- тва России принятия срочных мер по замораживанию цен на топливо. ВФедерации профсоюзовМордовии форма акции согла- сована с руководством республики и будет поддержана всей Федерацией.Цель акции—дать российскомуправительству дополнительные рычаги для государственного нажима на нефтяные компании. Около 500 человек в Екатеринбурге примут участие в акции протеста против подорожания топлива. Профсо- юз работников автотранспорта и дорожного хозяйства поддержат общероссийские профсоюзы авиаработников, водного транспорта, связи, агропрома, лесных отраслей. В Волгограде поддержать требования отраслевого профсоюза транспортников выйдут и члены ряда других профсоюзов региона, таких как профсоюз нефтяной и газовой промыш- ленности, агропромышленного комплекса, автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения.Митинг пройдет перед зданиемДома профсоюзов в 13 часов. Предполагается, что он соберет не менее 1500 человек. Заместитель председателя ФНПР Олег Нетеребский так прокомментировал данное событие: «Ожидается, что в акции протеста, которая состоится 10 сентября, примут участие более миллиона человек. ВМоскве в этот день проф- союзы организуют два митинга и шесть пикетов». Ранее такие акции проводились в России повсеместно в течение этого года. Требования организаторов были следу- ющими: снижение цен на бензин на внутреннем рынке до приемлемого уровня, повышение гарантированного качес- тва топлива на российском рынке до стандартов развитых стран, а также вложение «нефтяного капитала» в развитие дорожной сети России. Акция 10 сентября открывает череду осенних выступле- ний профсоюзов, которые продолжатся в октябре в рамках Всероссийской акции «За достойный труд!». Алексей ВЛАДИМИРОВ. ÑÓÒÎÓ‚ÌÓ О том, что будет происходить в рамках акции в Липецке, «Мы» попросили рассказать председателя областнойтерриториальнойорганизацииобщероссий- ского профсоюза работников автомобильного транс- порта и дорожного хозяйства Николая ГАЗИНА. —Мы готовимся провести пикет на площади Ленина-Соборной в 10 часов утра 10 сентября, — сказал он. — Основной наш лозунг — «Нет росту цен на топливо!». Под этим девизом идут на акцию ассоциации и объединения профсоюзов, ФНПР. Федерация профсоюзов Липецкой области также приняла решение поддержать наши требования, от всех областных отраслевых профсо- юзов в пикете будут участвовать представители. Пикет планируется провести в течение 40 минут, органам исполнительной власти бу- дут вручены наши требования. Вообще надо сказать, что предстоящая акция—это результатмноголетних плано- мерных действий нашего профсоюза. На каждом пленуме ЦК отраслевого профсоюза поднимался вопрос о росте цен на топливо. В 2005 году мы, как и профсоюзы других реги- онов, отправляли письма президенту и в правительство, но действий никаких не предпринято. Сейчас этот вопрос практически коснулся всей экономики и всех граждан, поэтому и решено выступить массово. Подчеркну, что уже задолго до 10 сентября обществен- ные организации, ассоциациитранспортников итак далее направилисвоиобращенияорганамисполнительнойвласти страны, и ситуация с ценами натопливо несколько стаби- лизировалась. Надеемся, что после нашего осеннего выступ- ления внимание к ценообразованию будетпривлечено самое пристальное и рост цен все-таки остановится. Начался педагогический совет несколько необычно — в форме видеоконференции. И пока педагоги вникают в звуча- щие с экрана речи руководите- лей городской власти и народ- ного образования, «Мы» не- много приоткроем нашим чи- тателям страницы истории школы. Новый просторный камен- ный школьный корпус, стоя- щий и поныне, был построен в 1938 году. А первый выпуск 22-х десятиклассников в новой школе прошел… 21 июня 1941 года. Сегодня ребята отмечали выход во взрослую жизнь, а назавтра судьба послала им страшное испытание — нача- лась Великая Отечественная война. В 1942 году школу пре- образовали в госпиталь, кото- рый три военных года прини- мал раненых. Все мальчишки выпуска 41-го ушли на фронт. Среди них был и Иван Прилепский, который в 1944 году повторил подвиг летчика Гастелло — на- правил горящий самолет на врага и пал смертью храбрых. Летчик Игорь Свиридов (вы- пуск 1978 года) прославил школу еще раз, уже в наше время. В 1996 году в ходе че- ченской кампании Свиридов получил задание пролететь над тропой, по которой плани- ровался выход наших войск. При облете летчик увидел за- саду боевиков, ликвидировал ее, но и сам был сбит. В 1999 году по ходатайству руководс- тва образовательного учреж- дения школе № 10 было при- своено имя Игоря Свиридова. …Знакомлюсь с замести- телем директора по учебно- воспитательной работе Ната- льей Карих, она же еще и ру- ководитель школьного музея. Наталья Николаевна что-то ак- куратно, с благоговейным тре- петом извлекает из папочки. Это газета. Но не обычная се- годняшняя газета, а буквально документ — свидетель исто- рии. На пожелтевших от вре- мени листках стоит дата ее выхода в свет — 20 июня 1941 года! А в газете напечатана статья первого директора школы, посвященная выпуск- никам того памятного года. Я обмолвился о том, что за плечами Натальи Карих, кроме основных педагогических за- бот, есть еще и школьный му- зей. Его история начиналась так. Раньше в школе был зал боевой славы, который в нача- ле смутных 90-х годов прошло- го века свернули, но в 95-м ре- шили восстановить, только уже в ранге музея. Экспози- цию в одном из кабинетов полностью посвятили Герою России Игорю Свиридову, ма- териал о котором Наталья Ни- колаевна по крупицам собира- ла с 1997 года, включая и лич- ные вещи знаменитого выпус- кника школы… Четыре года назад музей занял первое место в областном смотре в номинации «История школы», а сейчас готовится переофор- мление стендов, слишком уж много скопилось в последние годы интереснейшего матери- ала. Вообще, школа № 10 сла- вится и своими учениками, и их учителями. Всему педагоги- ческому миру, наверное, из- вестно имя Нины Михайловны Климовой, впервые в Советс- ком Союзе организовавшей школьный (заметьте — не сту- денческий) стройотряд. А как не вспомнить Тамару Ивановну Татарникову — первую пио- нервожатую, которая неод- нократно занимала призовые места во всероссийских со- ревнованиях. Да мало ли еще имен можно привести в при- мер! Кстати, заговорили о пио- нерах, так вот: в 1999 году в школе возобновилась пионер- ская организация, которая се- годня носит гордое название «Алые паруса» (там ребята постарше, в начальных классах подобная организация называ- ется «Садко»). И самое инте- ресное — школьники совсем не стесняются носить галсту- ки. Есть в школе и свой парла- мент, состоящий из старше- классников. Впрочем, пора нам позна- комиться и с образцовой пер- вичкой. Каюсь, пришлось из-за этого оторвать на некоторое время от обсуждения педаго- гических проблем учителя рус- ского языка и литературы Га- лину Яйлян, потому что Галина Владимировна как раз и есть лидер и идейный вдохновитель первичной школьной профор- ганизации. Побеседовать мы отправились в так называемую комнату психологической раз- грузки, являющуюся по сов- местительству и профсоюзным кабинетом. Любопытна исто- рия его создания. Этот кабинет учителя полностью отремонти- ровали, украсили и оборудова- ли своими руками. Есть там профсоюзный уголок с нагляд- ной агитацией и различными справочниками, тут же разло- жены папки с разным содер- жимым: протоколы профсоюз- ных собраний, справки и акты, списки ветеранов, членов профсоюза, проведение культ- массовой работы, план работы профкома, материалы по кол- лективным переговорам и так далее. Под общей рубрикой «Это необходимо знать» в од- ной из папок систематизиро- ваны актуальные сведения. Оформлен большущий стенд «Наши будни и праздники» с фотографиями различных школьных мероприятий. Вот посмотришь эти фото, и, прав- да, на душе становится свет- лее и радостней. Увидел я и представленный на общее обозрение выпуск «Мы». Кста- ти, по информации председа- теля первички, практически все члены профсоюза шко- лы выписывают «Липецкую газету»! А членов профсоюза нема- ло — 70 человек уже вступило в ряды этой общественной ор- ганизации из 102 работников школы. И еще 10 вступят в сен- В преддверии нового учебного года во всех школах Липецка состоялся большой августовский педсовет. Наш корреспондент по предложению председателя городской профорганизации работников народного образования Валентины Хомутинниковой отправился вместе с нею в среднюю общеобразовательную школу № 10. Почему же профлидер выбрала для нашего посещения именно эту школу? Оказывается, на сей счет нашлись весьма веские основания. Во-первых, профорганизация школы по итогам работы за 2007 год признана лучшей первичкой среди профсоюзных организаций школ города Липецка. А во-вторых, осенью этого года средняя школа № 10 отмечает свой 70-летний юбилей. Школьный дом, где уютно всем. тябре. Однако начиналось все непросто: в декабре 2006 года в профрядах состояло всего 26 человек. В январе 2007-го Га- лину Яйлян избрали председа- телем профкома, и она сразу же поставила перед собой за- дачу вовлечь в профсоюз как можно больше людей. А как это можно сделать? Только убеждениями о нужности проф- организации, ее полезности, демонстрируя всему коллекти- ву реальные дела первички. Уже в том январе численность профорганизации увеличилась до 50 членов. (Окончание на 11-й стр.) Демографы заметили, ка- залось бы, хорошую тенден- цию: каждый год средняя продолжительность жизни в развитых странах Западной Европы и США удлиняется на два-три месяца. Но проблема в том, что сегодня трещит по швам хваленая западная пен- сионная система. Ведь на За- паде начинает выходить на пенсию поколение людей, ро- дившихся в период послево- енного демографического роста рождаемости (1946— 1954 годы), а у многих из этих новых пенсионеров еще живы родители. При этом боль- шинство новых пенсионеров имеет взрослых детей, а по- рой еще и внуков, иногда уже тоже взрослых. Впервые в ис- тории четыре поколения од- ной семьи могут долго сосу- ществовать на одном и том же временном отрезке, а по- настоящему рабочим из всех четырех является только одно поколение, поскольку осталь- ные или уже отдыхают, или еще учатся. На конгрессе возник воп- рос: как быть? Видимо, хочет этого кто или нет, правитель- ствам государств придется увеличить период обязатель- ного трудового стажа, кото- рый необходим для получения полноценной трудовой пен- сии. Другой вариант — повы- шение доли пенсионных вы- четов из зарплаты, но он ни у кого не вызывает энтузиазма. Еще одно решение — переход к постепенному выходу на пенсию, когда люди сначала переходят на работу неполно- го дня с получением частично зарплаты, а частично — не- большой пенсии. Между тем есть две мощ- ные силы, которые лоббируют ранний выход на пенсию. С одной стороны, это хозяева предприятий, которые торо- пятся избавиться от стариков, считая их неэффективными работниками, заменяя их мо- лодыми людьми, кстати, бо- лее «дешевыми». С другой стороны, это профсоюзы, ко- торые стоят на страже права на пенсионный отдых. Нужно менять саму культуру отноше- ния к старости. Как говори- лось на конгрессе , люди должны привыкать к более пожилым официантам, секре- таршам и так далее. Хотя и это не решит проблему. За- падное общество привыкло к тому, что уровень жизни пен- сионеров почти равен уровню жизни работающего населе- ния. На это была направлена налоговая политика и другие меры со стороны государств. Все прогнозы показывают, ч т о з ападноевропейс кие страны будут стареть в тече- ние минимум ближайших 30— 40 лет не из-за малого числа рождений, а из-за роста про- должительности жизни. Уве- личение рождаемости может помочь в перспективе, но в ближайшие десятилетия ста- рики останутся той «обузой», которая будет все сильнее давить на пирамиду молодых поколений. Одно из предлагаемых решений — сделать стариков востребованными. Нужно пе- реоборудовать рабочие места так, чтобы они были более пригодными для пожилых лю- дей. Надо также облегчить процесс передачи молодым знаний, накопленных преды- дущими поколениями, заин- тересовать молодых искусст- вом, историей, другими ин- теллектуальными занятиями, в которых старики дают им фору. Надо начинать борьбу с возрастной дискриминацией, добиваясь более справедли- вых условий приема на рабо- ту пожилых людей. Так реши- ли на международном форуме во Франции. По материалам vremya.ru. В прошлом выпуске «Мы» опубликовали материал о том, как в странах Европы повышается пенсионный порог. Западное современное общество неспособно справиться с собственным успехом — увеличением продолжительности жизни старшего поколения. Люди живут дольше, но даже в цивилизованных странах у властей нет ни сил, ни денег, ни желания сделать старость богатой и счастливой. К такому выводу пришли ученые, участвовавшие недавно в Международном конгрессе по социальному обеспечению, состоявшемся во Франции. éÙˈˇθÌÓ Заявление ФНПР ‚ Ò‚ fl ÁË Ò Ô  ‰ÎÓÊÂÌË fl ÏË åËÌÙË̇ В средствах массовой информации обсуждаются «рабочие предложения» Минфина по совершенствованию пенсионной реформы в рамках бюджетной стратегии на период до 2023 года, взиманию дополнительных страховых взносов из заработка застрахованных лиц, неизбежности повышения пенсионного возраста и другие меры. Федерация Независи- мых Профсоюзов России расценивает подобные предложения как попытку переложить ответствен- ность за ошибочные ре- шения и просчеты в реор- ганизации системы обя- зательного социального страхования и проведении пенсионной реформы на плечи работающих граж- дан, что требует адекват- ной реакции со стороны профсоюзов и других об- щественных организаций, защищающих права тру- дящихся. Инициированная Мин- фином политика в сфере социальной защиты ра- ботника (отступление от страховых принципов, вве- дение ЕСН и регрессивной шкалы отчислений, рез- кое сокращение тарифов, нарушение взаимосвязи пенсии и заработка, сдер- живание роста заработной платы) показала свою не- эффективность, затормо- зила процессы развития системы обязательного социального страхования, привела к негативным ре- зультатам в пенсионном обеспечении граждан, о чем ФНПР неоднократно предупреждала органы власти. ФНПР подтверждает неизменность своих требо- ваний реализации пенси- онной реформы в контек- сте реформирования обя- зательного социального страхования на страховых принципах, настаивает на отказе от ЕСН, обес- печении существенного роста заработной платы, увеличении доли расходов ВВП, направляемой на пенсионное обеспечение, ратификации Конвенции МОТ № 102 «О минималь- ных нормах социального обеспечения» (1952 года) и Конвенции МОТ № 128 «О пособиях по инвалидности, по старости и по случаю потери кормильца» (1967 года), последовательном доведении размера тру- довых пенсий на первом этапе до уровня замеще- ния не менее 40 процентов утраченного заработка, переводе базовой части трудовой пенсии на бюд- жетное финансирование, увеличении ее размера до прожиточного минимума. ФНПР считает недо- пустимым рассмотрение концептуальных предло- жений, затрагивающих широкий спектр социаль- но-трудовых отношений, без участия социальных партнеров, научной обще- ственности, настаивает на профессиональной оценке последствий предлага- емых мер, в том числе их обсуждении в рамках Российской трехсторонней комиссии по регулирова- нию социально-трудовых отношений. Подобные «инициа - тивы» Минфина еще раз свидетельствуют о необхо- димости восстановления в системе исполнительной власти Министерства тру- да, на чем настаивают профсоюзы. ëÂ„Ó‰Ì fl ‚ ‚ ˚ ÔÛÒÍÂ: l òÍÓÎ¸Ì ˚ È ‰ÓÏ, „‰Â Û ˛ ÚÌÓ ‚ÒÂÏ l «ó  Ì ˚  ÏÂÚÍË» ‚·‰Âθˆ‡Ï ‡‚ÚÓÁ‡Ô  ‡‚ÓÍ l É  ‡Ê‰‡ÌÒÍÓÂ Í  Â‰Ó Ç fl ˜ÂÒ·‚‡ èÓÎÛ ı Ë̇ l ê‡Á ˚ ÒÍË‚‡ÂÚÒ fl ‰ÓÒÚÓÈÌ ˚ È Ú  Û‰ l å ˚ – Ì  ‡· ˚ ,  ‡· ˚ ÌÂÏ ˚ l ÅÓ  ¸·‡ Ò ÍÓ  ÛÔˆËÂÈ l éÌË „ÓÚÓ‚ ˚  ËÒÍÓ‚‡Ú¸, ̉Ӊ‡Ú¸, ̉ÓÒ ˚ Ô‡Ú¸… l è  ÓÙÒÓ ˛ Á̇ fl ÊËÁ̸ ìÍ  ‡ËÌ ˚ ‚ÁÓ  ‚‡Î‡Ò¸ „  ÓÏÍËÏË Ò͇̉‡Î‡ÏË l Ç ı Ë ÊËÁÌÂÌÌÓ„Ó ÔÛÚË ÄÎÂÍ҇̉  ‡ òÂÎÂÔË̇ l ÜÂÌÒÍËÈ ‡‚ÚÓÍÓÌÍÛ  Ò ‚ ˜ÂÒÚ¸ Ô  ÓÙÒÓ ˛ Á‡