Липецкая газета. 2007 г. (г. Липецк)

1 ноября 2007 г., № 211 (23089) 2 Работы на нивах опытно- селекционной станции не затихают никогда. Дел по уходу за растениями хватает даже зимой, не говоря уж о весне-осени, когда идет массовая реализация са- женцев кустарников, елей, туй, цветов. Скаждым годом спрос на них растет — по весне за продукцией станции ежедневно выстраивается очередь из сорока и более машин, приезжающих из разных уголков России, по осени — 15-18 грузовиков. Но сейчас покупателей уже нет, а если и приезжают, то получают категоричес- кий отказ. Клиенты недо- умевают: да у вас, мол, вон сколько понасажено, только продавай! Но это для буду- щей реализации различных декоративных саженцев, участки которых заложены на девять лет вперед. Да и сама природа не подвластна рыночной стихии, в ней все планово — от посева семян, черенков культур до конеч- ного результата в виде сфор- мировавшегося саженца, прошедшего все стадиироста в специальных, так называ- емых школах-питомниках. А уж после — реализация, объемыкоторой в год состав- ляют более двухсот тысяч кустарников, деревьев, сор- товых роз и цветов-много- летников. Мещерская лесостеп- ная станция, созданная во- семьдесят три года назад на базе бывшего поместья профессора Д. Арцыбашева, усилиями которого и была собрана коллекция инозем- ных растений, уникальна. В Центральной России ей аналогов нет, к тому же на сей день это единственное под патронатом государс- тва лесостепное опытно- селекционное хозяйство. В советскую эпоху подобных в стране насчитывалось шест- надцать. Из экономических передряг постперестроечно- го времени выжила лишь Мещерка, сохранив главное свое богатство — дендра- рий, насчитывающий более чем полторы тысячи видов, сортов, разновидностей де- ревьев и кустарников. А это маточная (семена, черенки, веточки-отводки) база для последующего воспроизводс- тва декоративных растений — сирени и жасмина, хвой- ных пород, травянистых многолетников… Ноне до этого, не до озеле- нения-благоустройства было в начале 90-х годов прошлого века. За саженцами тогдама- шины в становлянскую Ме- щерку наведывались редко. — Зарплата в ту пору у работников лесостепной станции была самая низкая в районе, — вспоминает директор, депутат област- ного Совета Антонина Ми- наева. — Сначала крохи средств распределяли на производственные и хозяйс- твенные нужды, а потом уж на жалованье. Получали по пятьдесят процентов от ок- лада. На большее не могли рассчитывать, зато задержек с зарплатой у нас практи- чески не было. А работа в дендропарке, научно-произ- водственная деятельность станции не прерывались ни на день. Здесь жили верой—при- дет время собирать камни и благоустраивать, озеленять улицы, скверы, парки. Сегодня дендропарк «Ле- состепная опытно-селекци- онная станция» имеет статус государственногоунитарного предприятияи ведомственно относится к федеральному Агентству по строительству ижилищно-коммунальному хозяйству. Но предприятие находится исключительно на самофинансировании. Спрос озеленителей на декоративную продукцию растет с каждым годом и рождаетпредложение. Отсю- да—закладка новыхдендра- рия, маточников сирени и декоративных кустарников, участков под «школы» и ан- гаров для черенков хвойных и лиственных растений. За десятьлетпроизводственные площади станции увеличи- лись на триста гектаров. А лучше всего о хозяйс- твенной деятельности лесо- степной станции, где забы- ли, что такое брать кредит, свидетельствует отчего-то ставший архаичным пока- затель соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы. Этот показатель лучше вся- кой прибыли характеризует финансовую стабильность и экономический потенциал любогопредприятия. Таквот — рост производительности труда на пять процентов опе- режает здесь рост зарплаты. Средняя заработная плата в хозяйстве в прошлом году составила 11 тысяч рублей, а уже за девять месяцев нынешнего — 14 тысяч и ожидается, что она вырастет дошестнадцати. ДляСтанов- лянского района — рекорд! ПоэтомуМещерскаястанция с ее объемамипроизводстваи реализации уже стала для муниципалитета ведущим налогоплательщиком. Сегодня работать на пред- приятии — большая честь и удача для жителей округи. Вакансий нет, штат в 117 человек укомплектован пол- ностью. Здесь гарантируется па- кет социальных выплат, которые в прошлом году в среднемна человека состави- ли 12 тысяч рублей, а в этом —приблизилиськчетырнад- цати. Свадьба у работника —единовременная помощь в 10 тысяч, рождение ребенка — 10 тысяч, выход на пен- сию — два средних заработ- ка, круглая дата — премия, детямот полутора до трехлет —ежемесячно по 500 рублей на питание. Да плюс бесплат- ный отдых ребятишек со- трудников на море, путевки в санатории, диагностичес- кие обследования… За счет прибыли предприятия были газифицированы квартиры и сделан ремонт жилья, ко- торое находится на балансе станции и является ведомс- твенным, а это—60 квартир лесостепного поселка. — Большое внимание уделяем охране труда, бла- гоустройству,—продолжает рассказАнтонинаИвановна. — Поставили уютные до- мики-бытовки на каждом питомнике. До самого отда- ленного участка в любую по- году в туфлях можно пройти — дороги с твердым покры- тием по всей станции проло- жены. У наших рабочих три вида «фирменной одежды»: летняя, осенняя и зимняя. А еще — парадная, которую они надевают на торжества в райцентре. На лесостепной станции добрых перемен немало. Но вот замечаю, что пропала знаменитая четырехсотмет- ровая живая изгородь из елочек, окружавшая дендро- парк. На ее месте—изгородь искусственная. — Возраст!.. — отвечают специалисты. —Но не толь- ко… Из-за недостатка влаги елочки стали погибать, ведь изгородь была настолько густа, что под стволы влага даже после ливней не про- никала. Искусственные изгороди окружают и другие участки дендропарка, а также самые уникальные его растения. Это — охрана от экскурсан- тов,пытающихсяотщипнуть кусочек корыамурского бар- хата или сфотографировать- ся, взгромоздившись на вет- ви какого-нибудь реликта. — Да, мы включены в план туристско-рекреацион- ной зоны, — завершает свой рассказАнтонинаИвановна. — В рамках его планиру- ется строительство кафе, гостиницы, создание новых экспозиций. Но к массовому посещению экскурсантами дендропарка — особо охра- няемой территории, пред- назначенной для научной работы, будем по-прежнему относиться с осторожностью. Иноземные растения уже пе- ренесли стресс, оказавшись в российском Подстепье… Зачем им новые стрессы? Тоже верно. Мы ведь не японцы, которые весной любуются цветущей саку- рой и до стрессов природу не доводят. Но хочется верить, что и наши экскурсанты со време- нем будут не хуже. Красота, такая как здесь, человека обязательно сделает лучше. Александр ДЕМЕНТЬЕВ, соб. корр. «Липецкой газеты». Становлянский район. ì ÍÓ„Ó Ë‰ÛÚ ‰Â· Мещерский терем расписной... ê‡È ̇ ÁÂÏΠÒÓÁ‰‡ÂÚÒ fl  Û͇ÏË  ‡·ÓÚÌËÍÓ‚ ÎÂÒÓÒÚÂÔÌÓÈ Òڇ̈ËË ФОТО НИКОЛАЯ ЧЕРКАСОВА éÚ Ò‡ÊÂ̈‚ — Í Ô  ÂÍ  ‡ÒÌ ˚ Ï ˆ‚ÂÚ‡Ï. Мещерка, «как терем расписной», что на краю Становлянского района, прекрасна в любое время года. Золото лиственниц, ярко-малиновые оттенки североамериканского красного дуба и мещерская гордость — вечнозеленые туи да с голубым отливом ели…А у въезда в хозяйство — последнее цветение розария, еще не обожженное дыханьем осенней ночи. Впрочем, о красотах Лесостепной опытно- селекционной станции с ее сиренью и экзотической дендрофлорой написано немало. Настала пора поведать и о других «розах» — с бутоном финансового и экономического благоденствия и острыми шипами, о которые не раз пришлось уколоться трудовому коллективу и его руководителю Антонине Минаевой, прежде чем предприятие стало в своей отрасли всероссийским лидером. è  ËÂÏ̇ fl Задавайте вопросы Липецкая общественная приемная при полномочном представителе Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе продолжает свою ра- боту. В приемах граждан по личным вопросам участвуют руководители и сотрудники различных подразделений федеральных и региональ- ных органов власти, органов местного самоуправления, организаций и предприятий Липецкой области и г. Ли- пецка согласно утвержден- ному графику: 6 ноября — Черных Ирина Александровна, начальник от- дела льгот и организации взаи- морасчетов по жилищно-ком- мунальным услугам департа- мента социальной защиты на- селения администрации г. Ли- пецка (27-05-90). 8 ноября — Долгов Вла- димир Александрович, на- чальник управления по эксплу- атации жилищного фонда де- партамента жилищно-комму- нального хозяйства админист- рации г. Липецка (22-95-28). 13 ноября — Нацкина Та- тьяна Ивановна, начальник отдела организации назначе- ния и перерасчета пенсий Пен- сионного фонда России по Ли- пецкой области (42-91-43). 15 ноября — Чернышова Елена Владимировна, началь- ник отдела организации взаи- морасчетов по жилищно-ком- мунальным услугам управления социальной защиты населения Липецкой области (72-40-26). 20 ноября — Щукина Ири- на Анатольевна, начальник отдела эпидемиологического надзора управления Роспот- ребнадзора по Липецкой об- ласти (30-88-41). 22 ноября — Сарычева Ирина Анатольевна, замести- тель начальника управления по учету и распределению жилья администрации г. Липецка (23- 91-18). 27 ноября — Бычков Вик- тор Владимирович, начальник отдела по обеспечению серти- фикатами и субсидиями на приобретение жилья за счет средств федерального бюдже- та управления социальной за- щиты населения Липецкой об- ласти (27-75-92). Расположена общественная приемная по адресу: г. Липецк, ул. Советская, 3, 1-й этаж. Вре- мя работы общественной при- емной — с 14 до 17 часов в ука- занный в графике день. В это же время можно получить соот- ветствующую консультацию по телефону 23-31-52. ç‡Û͇ Ë Ô  ÓËÁ‚Ó‰ÒÚ‚Ó Воспитать творческую личность í‡Í‡ fl ˆÂθ ÒÚÓËÚ Ô  ‰ Ô  Ó„  ‡ÏÏÓÈ «Indesit Ë ÛÌË‚Â  ÒËÚÂÚ ˚ -2007» Демонстрацией возможностей промышленного робота-тренажера началась традиционная программа «Indesit Company и университеты», которая вот уже шестой год действует в Липецке. Выпускник кафедры электропривода Липецкого госу- дарственного технического университета ВладимирМахнов спроектировали собрал уникальный аппарат. Онпредставля- ет собой лабораторный стенд для изучения систем автомати- зации технологических процессов на базе программируемого логистического контроллера. Так называется и дипломная работа Махнова, которую он представил на конкурс про- граммы «Indesit и университеты-2007». Владимир и стал его победителем. По словам координатора проекта Анны Казьминой, главное требование к конкурсным дипломным работам — возможность их применения на практике. Так, работа конкурсанта прошлого года, тоже выпускника ЛГТУСергея Гречишникова «Разработка элементов конструкции и техно- логии изготовления испарителя холодильника Indesit» уже нашла свое практическое применение на предприятии. Еще целыйряд научных работ, кроме роботаМахнова, по- лучит своюпрописку на заводе. Программа «Indesit Company и университеты» с каждым годом расширяет географию: в ней уже пробуют свои силы выпускники из Ростова и Во- ронежа. В этом году в конкурсе впервые приняли участие студенты, прошедшие целевое обучение в техническом университете по специальной программе, которую профи- нансировал ЗАО «Индезит Интернэшнл». После окончания учебы они придут работать на предприятие. Таким образом, курс на внедрение в производство идей и разработок буду- щих специалистов получает свое практическое воплощение в жизнь. Владимир МИХАЙЛОВ. ФОТО АВТОРА Ç·‰ËÏË  å‡ ı ÌÓ‚ Ë Â„Ó ‰ÂÚË ˘ Â. ÇÓÁ‚  ‡ ˘ ‡ fl Ò¸ Í Ì‡Ô˜‡Ú‡ÌÌÓÏÛ Водных дорожек хватит на всех éÚ Û  ÓÍÓ‚ ÙËÁÍÛθÚÛ  ˚ ‰Ó Ò‡ÛÌ ˚ Ë Ú  Â̇Ê  Ó‚ В районах области построено уже двенадцать плавательных бассейнов. Властям достает и настойчивости, и средств, чтобы высокими темпами осуществлять эту программу. О чем и рассказала «ЛГ» в публикации «Плюс бассейнизация...» от 10 октября сего года. Прозвучала в этой статье и критика. Один из собеседни- ков журналиста заявил, что, мол, в Становом для ребят из окрестных сел бассейн куда меньше доступен, чем для их сверстников из райцентра. Но становлянцы с этим катего- рически не согласились. И тогда наш корреспондент решил посмотреть, как обстоят дела, прямо на месте. Вот что рассказал ему директор спорткомплекса «Де- льфин» Евгений Брадауцан. —Учащиеся из сел приезжают к нам по средам и пятни- цам. А по вторникам и четвергам «Дельфин» — в распоря- жениишкольников самого Станового. Поэтому в разные дни он начинает работать в разное время. Ведь детям, живущим за пределами Станового, нужно время на дорогу. Сейчасшкольников на урокахфизкультурыучат плавать. Так вот, ребята из всех 22школ района именно в «Дельфине» этим и занимаются. Кроме того, на четыре часа бассейн отда- ется тем, кто хочет не просто уметь держаться на воде, но и овладетьнавыками спортивногоплавания. Занятияв секциях идут шесть дней в неделю. И уроки физкультуры, и тренировки в секциях бесплат- ные. Деньги взимаются лишь с посетителей абонементов. Один визит взрослому обходится в 45 рублей, подростку до восемнадцати — в 25. Строго определенные расценки су- ществуют и для желающих воспользоваться услугой «сауна плюс бассейн», посетить тренажерный зал, поиграть в биль- ярд или настольный теннис… Потому, кстати, и именуется «Дельфин» спорткомплексом, что здесь можно не только поплавать. Платным группам выделено вечернее время, а также суббота и воскресенье. Но если кому-то захотелось прийти сюда пораньше, то и это возможно. Мы просто одну из шести дорожек оставляем свободной и в те часы, когда у нас зани- маются школьники. «Дельфин» популярен не только среди становлянцев. Сюда приезжают даже из расположенного в 45 километрах города Ефремова Тульской области. Пока «Дельфин», как и другие бассейны, убыточен, ему помогает бюджет. Но мы, конечно, стараемся зарабатывать. В первый год после открытия оказано платных услуг на сум- му 822 тысячи рублей. Во второй — 850 тысяч. В этом году планируем заработать 900 тысяч. В перспективе намерены значительно повысить окупаемость. Для этого уже есть ин- тересный проект, о котором я пока промолчу. Наш «Дельфин», между прочим, первенец программы «бассейнизации» области. Так что нам надо показывать пример... Игорь КАПУСТИН. ФОТО АНАТОЛИЯ ЕВСТРОПОВА Главный источник по- полнения бюджета — налог на прибыль. Вцелом задание выполнено на 143 процен- та: вместо ожидавшихся 300 млн. рублей собрано 429 млн. рублей дополни- тельно. Но эти поступления обеспечили лишь шесть му- ниципальных образований области, остальные с задани- ем не справились, а кое-где не исполнены и плановые обязательства. Основной тормоз — де- ятельность убыточных пред- приятий. Число их за счет предприятий малого и сред- него бизнеса сократилось на 412. Но ведь упорно декла- рируют убытки объективно рентабельные производства — стройиндустрии, пере- рабатывающей и пищевой промышленности, оптово- розничной торговли. Явно парадоксальное для рыноч- ной экономики явление от- мечается, практически, по каждому району. Не слу- чайно, что рост убытков достиг 60 процентов, а их сумма — 1 млрд. 145 млн. рублей. Причина — в не- эффективности налоговых служб и власти на местах в работе с «убыточными» хо- зяйствующими субъектами. А ведь налоговые недоимки —дырыв бюджете, а значит, далеко неполное или частич- ное выполнение социальных программ, реализуемых на территориях. Поэтому на заседании прозвучало предложение — до конца года провести массовые выездные налого- вые проверки деятельности горе-хозяев (или, напротив, лукавых), а результаты их довести до широкой обще- ственности. Не лучше обстоят дела и со сбором налога на доходы физических лиц. Проверка 392 налоговых агентов (это всего 3 процента) позволила получить дополнительно 109 млн. рублей. Из них на 60 млн. рублей снижена задолженность по налогам, 49 млн. рублей получено дополнительно в результате только легализации зарпла- ты! А ведь в области числят- ся 12786 налоговых агентов. Какая огромная сумма «пря- чется» в тени, можно судить самим. Конечно, с такой периодичностью проверок вытащить ее на свет можно лишь за тридцать лет! Но разумно ли это? Очевидно, авторитетное слово должны сказать в отношениинедоим- щиков и правоохранитель- ные органы: демонстрируе- мый гуманизм лишь на руку дельцам. Еще один из источни- ков налоговых поступлений — арендная плата за землю. Она целиком в компетен- ции органов местного са- моуправления. Что же мы имеем? Задолженность по этому налогу возросла на 42 млн. рублей и достигла 124 миллионов. Это фактически искусственный дефицит и без того скудных бюджетов на местах. Искусственный потому, что причина недои- мок—в слабой работе самой власти с арендаторами. Ивместе с тем, недобирая «свои» деньги, некоторые главы муниципалитетов не стесняются просить субси- дии из областного бюджета. — Финансовая дисцип- лина в вопросах предостав- ления субсидий должна быть болеежесткой!—потребовал в связи с этим Олег Королев. — Не можешь работать, отвечай перед людьми, а не прикрывайся поддержкой сверху!.. Далее он предложил уп- равлению по налогам и сбо- рам провести совместную коллегию по анализу итогов уходящего года с приглаше- нием глав администраций районов и городов. С тем, чтобы добиться строгого и безусловного исполнения финансовой дисциплины на местах. — Возможности допол- нительной мобилизации средств в бюджеты огромны, и они зависят от распоря- дительности именно самой власти, — заметил глава ад- министрации области. —Но коль плачевны результаты, значит, не годныисполните- ли...—И еще раз напомнил: 5 млрд. рублей дополни- тельно в 2008 году должны пополнить бюджет. Снизить эту планку нельзя! * * * Что удалось достичь за 9 месяцев года? Прирост промышленно- го производства составил 8 процентов, валовой про- дукции сельского хозяйства — 6 процентов, розничного товарооборота — 20 про- центов, оказания бытовых услуг — 11 процентов. На четверть возрос (по сравне- нию с 9 месяцами прошло- го года) внешнеторговый оборот, который достиг 3,4 млрд. долларов, привлечено инвестиций около 33 млрд. рублей. На треть увеличился объеминостранныхинвести- ций, который сегодня соста- вил более 140млн. долларов. Введено почти 313 тысяч кв. метров жилья (рост 111 процентов). Среднедушевые доходы населения выросли на 21,5 процента, среднеме- сячная зарплата—на 26про- центов. Сегодня уровень ее по области достиг 10307 руб- лей. Несколько улучшилась демографическая ситуация. Доля малообеспеченного населения сократилась на 14 процентов: численность этой категории жителей снизилась до 172 тысяч че- ловек. Однако по-прежнему велик разрыв между дохода- ми богатых и бедных слоев населения, что, безусловно, должно быть преодолено в ближайшие годы. Таковы, коротко, итоги прошедшего заседания Со- вета администрации. Они еще раз убеждают в главном: липчане работать могут, а значит, и жить должны лучше. Но для этого и обще- ству, и власти надо активнее продолжать совершенствова- ние механизмов, с помощью которых можно гармонизи- ровать общественно-эконо- мические отношения. Иначе проблемы будущего будут только обостряться. Владимир ПЕТРОВ. Пять приоритетов (Окончание. Начало на 1-й стр.) Бесплатный билет с букетом (Окончание. Начало на 1-й стр.) Придя в себя от неожидан- ности, Наталья Геннадьевна сказала журналистам, что при- летела вместе с мужем из Арабских Эмиратов, где они отдыхали. Поблагодарив за по- дарок, она тепло отозвалась о работе Липецкого аэропорта: ей очень нравится то, как здесь обслуживают пассажиров. На- талья собирается использовать подаренный билет для очеред- ной командировки. Однако, ду- мается, будет вполне справед- ливо, если она изменит перво- начальное решение и приуро- чит свой визит в столицу, до- пустим, к какому-нибудь куль- турному событию: скажем, к театральной премьере, к от- крытию выставки или к гастро- лям интересной знаменитости. Липецкий аэропорт сегодня на подъеме. Как известно, ны- нешним летом между прави- тельством Москвы и ОГКП «Ли- пецкий аэропорт» был подпи- сан Протокол о намерениях, в рамках которого уже начаты перспективные преобразова- ния. Как рассказал журналис- там Сергей Салогубов, в бли- жайшем будущем предприятие будет переведено на круглосу- точный режим работы, а аэро- дром может быть использован в качестве запасного. Завер- шена и работа по приданию аэропорту статуса международ- ного, после чего предприятие ожидают большие перемены. Ольга БОЧКОВА. Ç ˚ ·Ó  ˚ -2007 Кто станет мэром? Завершился этап регистрации кандидатов на должность главы города Ельца. Продолжат избирательную кампанию четыре претендента: действующий глава админист- рации города Виктор Соковых, директор ООО «Мастер» Павел Евграфов, председатель сове- та директоров ОАО «Каменный карьер «Голиковский» Алек- сандр Купцов и начальник отде- ла администрации города Александр Протопопов. В Лебедянском районе на должность главы района пре- тендуют тоже четыре кандида- та. Но зарегистрированы пока двое — генеральный директор ОАО «Большие Избищи» Анато- лий Копылов и прораб ОГУП «Данковдорстройремонт» Ни- колай Жуков. А в Липецком районе, где объявлены досрочные выборы, этап выдвижения еще продол- жается. В предвыборную борь- бу самовыдвижением вступил еще один кандидат — Балалы- кина Надежда Ивановна, 1958 года рождения, заведующая отделением МУ «Комплексный центр социального обслужива- ния населения». Анатолий ЗУБАРЕВ.