Липецкая газета. 2005 г. (г. Липецк)

26 ноября 2005 г., № 228 (22606) ЛИПЕЦКАЯ газе та АПК: / ПРОТЕСТА КРЕСТЬЯНИН ДОЛЖЕН ЖИТЬ! 29 ноября в Москве на Горбатом мосту в ходе акции протеста профсо ю зам и р аб о тни ков а г ропромышленного ком п л е к с а России б у д у т предъявлены тр еб ов а ния к президенту , пра вительству и Федераль ному Собранию с целью остановить процесс унич тожения отечественного с е л ь х о з т о в а р о п р о и з - водства. В столицу от правятся и 50 представи телей профсоюза работ н и к о в А П К Л и п е ц к о й области. Одна из четырех приори тетных национальных про грамм, объявленных Президен том РФ, — подъем и развитие сельского хозяйства. На 2006 год предусмотрена финансовая поддержка АПК в размере 8 миллиардов рублей (и те толь ко на покрытие процентных ста вок по кредитам), но такая сум ма в масштабах страны, как вы ражаются сами профлидеры, лишь капля в море. В требова ниях на 2006 год заложено 130 миллиардов, а по расчетам спе циалистов необходимо не ме нее 300 миллиардов рублей, чтобы стало оживать село. Вот уже более полутора лет «гуляет» по инстанциям Феде ральный закон «О развитии сельского хозяйства Российс кой Федерации и регулирова нии агропромышленного рынка в РФ» и до сих пор он не внесен на рассмотрение Государ ственной Думы. Как выжить крестьянину, спрашивает председатель обкома профсоюза работни ков АПК Александра Мачне- ва, если тарифы на ГСМ и энергоносители растут безу держно, а низкая закупочная цена сельхозпродукции, того же зерна (по производству ко торого, кстати, наша область вышла на 2 место по стране), приносит только убытки? Поэто му профсоюзы требуют устано вить мораторий на повышение цен на ГСМ и энергоносители, используемые в сельскохозяй ственном производстве. Очень тревожит, профлиде ра и всё увеличивающееся чис ло сельских хозяйств, исчеза ющих с карты области. Если не обеспечить меры эффективной государственной поддержки отечественных сельхозтоваро производителей, процесс этот будет уже не остановить. Отсю да и содержащийся в требова ниях пункт о недопустимости вступления России в ВТО на условиях, не отвечающих инте ресам отечественного АПК, по тому что документа, в котором были бы обозначены эти усло вия, еще никто не видел. Выдвинули профсоюзы и требования отправить в отстав ку министров Грефа и Кудрина за проведение экономической и финансовой политики, нанося щей непоправимый ущерб сельскому хозяйству и продо вольственной безопасности страны, и повысить роль Мини стерства сельского хозяйства РФ в управлении агропромыш ленным комплексом. Заместитель главы ад министрации области Нико лай Тагинцев на встрече с профлидерами АПК (о которой «ЛГ»уже сообщала) проинфор мировал, что капитальные вло жения по области только в от расли животноводства составят около 5 миллиардов рублей и на приобретение техники око ло 3 миллиардов. Абсурдно по лагать, что за счет личных сель ских подворий можно оживить АПК. Также нельзя строить ил люзии, что «село будет поддер жано со стороны правитель ства, потому что объемы под держки мизерны», сказал Ни колай Тагинцев. Значит, на ме стах нельзя относиться к фер мерам, крестьянам как к людям второго сорта. Недюжинным мужеством надо обладать, что бы сегодня работать в сельс ком хозяйстве, считает замес титель главы. Тяжелым бременем висят и долги по заработной плате, в. АПК области они составляют 22 миллиона рублей, включая хо зяйства-банкроты . Жесткий контроль со стороны админис трации, как подтвердил Нико лай Тагинцев, станет действен ным методом для их погашения. В будущем году средняя месяч ная зарплата сельских тружени ков по области составит 5000 рублей. Большие надежды возлага ются на инвесторов. Ведь доб росовестный инвестор берет на себя обязательства погасить долги по заработной плате, под готовить почву для сельхозра бот, поднять непаханые земли, внедрить в производство новую технику. Не во всех районах пока приход инвесторов обус ловлен, но это дело ближайше го времени. Необходимо при нять и областной закон об ин весторах. В требованиях, выдвигае мых профсоюзами АПК к выс шей власти, говорится и о со циальной сфере: обеспечить безусловное выполнение феде ральной целевой программы «Социальное развитие села до 2010 года», предусмотрев на эти цели 10 миллиардов руб лей из средств федерального бюджета. В конце добавим, что все общероссийские требования профсоюзов АПК были едино гласно поддержаны отрасле вым профсоюзом Липецкой об ласти. Алексей КОЛБАСКО. ПОРТРЕТ С ДОСКИ ПОЧЕТА СКАЛЬПЕЛЬ И РОЗЫ ВАЛЕНТИНЫ КРЫЛОВОЙ IГРОФС 'ОЮ З н %я ж н з н ь В числе тридцати липчан , отличившихся в труде , чьи портреты помещены на Доске почета «Трудовая слава Липецкой области», есть и имя Валентины Крыловой, заведующ ей хирур гическим отделением грязинской Центральной районной больницы. Валентина Ильинич на — врач -хирург высшей категории , член научного об щества хирургов , отличник здравоохранения России. Выпускница Воронежской медицинской А кадемии име ни Николая Бурденко вот у ж е 30 лет стоит на страже здоровья жителей Грязинского района . Честно говоря, никогда не писал о врачах -хирур гах , хотя с их рабо той знаком не понаслышке. И все-таки ехал на встре чу с некоторой робостью. Признаюсь, интервью у ар - хизанятого заведующ его хирургическим отделением взять было непросто. Н аканун е нашей встречи Вален тина Ильинична освободилась от ночного дежурства. «Освободилась» — термин условный, т а к к а к и ночью, и утром в отделение продолжали поступать больные. Улучив минутку , ко гда Валентина Ильинична направи лась из процедурной комнаты в ординаторскую , кор респондент попросил аудиенции и получил полтора часа для беседы. Для начала осмелился пошутить: «Ва лентина Ильинична, вы — хирур г, спасаете жизнь лю дей. Спасите и одного из журналистов. Время поджи мает , надо сдавать материал в газету ...» Разговор, сла ва Богу, состоялся. В свои пятнадцать лет, окончив 8 классов сельской школы, Валентина успешно сдала вступительные экзаме ны в Липецкое медучилище. Хорошие знания получила от педагогов Галины Загвоздки- ной, Абрама Мархасина и других врачей. Все это при годилось ей, когда работала фельдшером в селе Прудки Грязинского района. Мечта стать врачом не оставляла девушку. Особенно когда ус троилась работать в грязин- скую Центральную районную больницу палатной хирурги ческой сестрой. Через полто ра года поступила в Воронеж скую медицинскую акаде мию имени Николая Бурден ко на хирургический факуль тет. — На хирургию брали по большому и строгому конкур су. Собеседование прошла успешно, — вспоминает Ва лентина Крылова. — Курс наш вел знаменитый Булы гин. Сам бывший хирург рай больницы, он досконально знал все тонкости профессии и не позволял учиться на «хорошо», не говоря уж о «тройках». Доктор наук, про фессор Булыгин брал нас на свои курс по конкурсу и вы пускал также по конкурсу. «Ничего героического в на шей профессии нет, — любил повторять он. — Просто надо делать все правильно». Я на всю жизнь запомнила слова наставника. И своим коллегам-хирургам не стес няюсь напоминать об этом. Кстати, коллектив отделе ния живет очень дружно. На мои вопрос, кого можно вы делить из медиков, Вален тина Ильинична дипломатич но уклонилась от прямого от вета: — Всех люблю и уважаю за преданность делу, за то, что «правильно все делают». И все-таки мне удалось узнать, что, работая заведу ющей отделением, Валенти на Ильинична воспитала хо роших специалистов. Среди них врачи-хирурги Эмран Ахматов, Лариса Авцинова, Михаил Кобзев, Виктор Ха- устов. А еще я узнал, что, находясь в очередном отпус ке, Валентина Ильинична ежедневно приходила в боль ницу посмотреть, как идет капитальный ремонт хирур гического отделения — ее детища. — Хорошо работают стро ители, — улыбаясь, говорит она. — Скоро будем прини мать от них работу. Все идет по графику, и, надеюсь, еще в этом году откроем полнос тью все отделение... — Что я могу сказать о Валентине Ильиничне? — говорит главный врач Цент ральной районной больницы Вера Суворова. — Хирург от Бога. Талант и беззаветное служение заповедям Гиппо крата передает ежедневно своим коллегам. Она бук вально живет работой. На первый взгляд Валентина Ильинична очень строгая и неразговорчивая. Но это на первый взгляд. Заведующая отделением очень душевный ■ И ПРОФСОЮЗАМ РОССИИ - 100 ДЕТ Ведущий рубрики - Алексей КОЛБАСКО БУДУЩЕЕ НАЧИНАЕТСЯ СЕГОДНЯ - ВСТУПАЙ В ПРОФСОЮЗ Сегодня «Мы» завершаем публикацию материалов , посвященных истории профсоюзного движения в Рос сии. Начиная с июня мы подробно рассмотрели этапы столетнего пути, пройденного отечественными профсо юзами. В 1990 году в Москве состоялся Учредительный съезд профсоюзов РСФСР. Он провозгласил создание Ф едерации Независимых Профсоюзов России (ФНПР). В заключительной главе мы представляем краткую хро ни ку значительных событий профсоюзного движения в России с 1990 по 2005 годы. товки, приостановки работы прошли в 16204 трудовых коллективах. Более чем в 700 городах и райцентрах России были проведены митинги, ше ствия, пикетирования. 1990 В мае принято постанов ление “О позиции Совета ФНПР в связи с концепцией Правительства СССР по пере ходу к регулируемой рыноч ной экономике’’, которое от разило мнение многих проф союзных организаций: “Рын ку — да, концепции прави тельства — нет”. 1991 В феврале впервые в ис тории российского профсоюз ного движения подписано Со глашение между Президиу мом Совета ФНПР и Прави тельством России на 1991 год, направленное на защиту социальных и политических прав трудящихся, интенсифи кацию экономики и обеспече ние ее стабильности. В марте принято поста новление “О вступлении Фе дерации независимых профсо юзов РСФСР во Всеобщую конфедерацию профсоюзов СССР”. Состоялся съезд спортивных организаций профсоюзов России, на кото ром было образовано физ- труда, надзора и контроля за соблюдением трудового зако нодательства. В октябре прошла обще российская акция протеста, основными требованиями ко торой были ликвидация за долженности по заработной плате, усиление социальной направленности реформ. В ней участвовало свыше 8 млн. человек. В 23 регионах России наряду с экономичес кими требованиями в ходе ак ции профсоюзов были выдви нуты и политические — от ставка правительства и до срочные выборы президента. культурно-спортивное обще ство “Россия”. В апреле впервые органи зована предупредительная широкомасштабная и скоор динированная акция протес та профсоюзов. В 52 городах и на многих предприятиях прошли митинги и собрания, в которых приняло участие около 26 млн. человек. 1992 В январе Указом Прези дента Российской Федерации создана Российская трехсто ронняя комиссия по регули рованию социально-трудовых отношений (РТК), в состав которой вошли представители Правительства РФ, российс ких объединений профсоюзов и объединений предпринима телей (работодателей). В октябре в стране прошла организованная ФНПР массо вая акция протеста, в которой приняли участие 29 отрасле вых профсоюзов и 58 регио нальных межсоюзных профор- ганов. В этот день в митингах, собраниях, шествиях участво вало свыше 1 млн. человек. В декабре XIV пленум ФНПР принял постановление “О действиях ФНПР по раз витию социального партнер ства как механизма регули рования социально-трудовых отношений”. 1993 В октябре состоялся II (внеочередной) съезд Незави симых Профсоюзов России. На нем приняты следующие документы: “О действиях ФНПР в сложившихся соци ально-экономических услови ях”, “Декларация о принци пах объединения профсою зов”, постановление о проек те платформы ФНПР. Съезд преобразовал Совет ФНПР в Генеральный совет ФНПР, об разовал исполком Генераль ного совета. Его делегаты ут вердили Устав ФНПР в новой редакции. Председателем ФНПР избран М.В. Шмаков. 1994 В сентябре исполком Ге нерального совета ФНПР при- цию в Российской Федерации конвенций МОТ, касающих ся основных вопросов соци альной политики, занятости населения, регулирования трудовых отношений, охраны В марте делегация ФНПР участвовала в профсоюзном форуме и других мероприяти ях Всемирной встречи ООН на высшем уровне в интересах социального развития (Копен гаген, Дания). В апреле прошел День единых общероссийских кол лективных действий профсо юзов в защиту справедливых требований трудящихся. В нем участвовало около 10 млн. человек из 78 регионов РФ. В ноябре состоялось Все российское открытое профсо юзное собрание с единой по весткой — о заключении кол лективных договоров и согла шений. 1996 В январе вступил в силу Закон РФ “О профессиональ ных союзах, их правах и га рантиях деятельности”. В мае прошла Всероссий ская акция профсоюзов в за щиту прав трудящихся, ук репления солидарности и единства профсоюзного дви жения (возрождение отече ственного производства, воз вращение долгов по зарплате и ее увеличение в соответ ствии с ростом цен, решение проблем занятости). Приняло участие около 3,5 млн. чело век. В ноябре состоялась об щероссийская акция протес та профсоюзов под девизом “За труд, заработную плату, социальные гарантии!”. В ней приняли участие 15 млн. че ловек, 38 общероссийских профсоюзов, входящих в ФНПР, а также 8 профсою зов, работающих с ФНПР на основе договоров и соглаше ний. В декабре в Москве в Ко лонном зале Дома союзов ра ботал III съезд ФНПР. Его де легаты приняли Программ ный документ ФНПР, в кото ром четко определялась роль профсоюзов в современном российском обществе, провоз глашались цели и принципы их деятельности. 1997 В феврале Российскому союзу промышленников и предпринимателей (работода телей) вручен ультиматум ФНПР по поводу накаплива ющейся задолженности по заработной плате работаю щим россиянам. Состоялась встреча Патриарха Московс кого и всея Руси Алексия II с руководителями ФНПР. В марте прошла Общерос сийская акция протеста проф союзов “За труд, зарплату, со циальные гарантии!” (о сме не курса реформ, об отставке президента страны, главы пра вительства). Участвовало бо лее 20 млн. человек. Забас- В феврале в форме ше ствий, митингов и организа- ! ции пикетов в 11 членских организациях Федерации про шла общероссийская акция профсоюзов “В защиту консти туционных прав трудящихся”. Получили поддержку предло жения профсоюзов к проекту Трудового кодекса РФ, а так же к законопроекту “О внесе нии изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Российской Федерации для усиления защиты трудо вых прав работников”. В апреле состоялась Все российская акция профсою зов “За полную выплату за работной платы”, в которой участвовали более 14 млн. че ловек. Приостановки работы и забастовки прошли на 12 тыс. предприятий, в органи зациях и учреждениях с об щим числом участников бо лее 2 млн. человек. В августе Генеральный со- г ФНПР признал действия Президента РФ, федеральных органов государственной вла сти в социально-экономичес кой области неудовлетвори тельными, противоречащими интересам большинства насе ления. Выдвинуто требование об отставке Президента стра ны Б.Н. Ельцина. 1999 В августе ФНПР выступи ла с заявлением “О ценах, за работной плате и доходах на селения”. В сентябре принято поста новление “Об участии ФНПР в выборах Президента Рос сийской Федерации”. В апреле в Академии тру да и социальных отношений впервые прошел Международ ный форум по профсоюзному обучению. 2001 В июле координационным комитетом солидарных дей ствий ФНПР обсуждены дей ствия Федерации и ее членс ких организаций в связи с рассмотрением во втором чте нии в Государственной Думе проектов Трудового кодекса РФ и законов “О трудовых коллективах”, “О едином со циальном налоге”. В ноябре во Всероссийской акции профсоюзов “За трудо вые права и социальные гаран тии” участвовали более 2 млн. человек. В Москве состоялся очередной IV съезд ФНПР. С приветствием к участникам обратился Президент Россий ской Федерации В.В. Путин. Приняты Устав ФНПР в но войредакции й ряд резолюций, содержащих программу дей ствий российских профсоюзов на последующий период. вет В сентябре в Москве про шел первый Всероссийский молодежный профсоюзный форум под девизом “Будущее начинается сегодня — вступай в профсоюз”. В октябре состоялась Об щероссийская акция профсо юзов “За достойную заработ ную плату и социальные га рантии”. В ней участвовали 9,3 млн. человек. 2003 В сентябре прошла проф союзная акция протеста в связи с отклонением Советом жения в России, по номина циям: на лучшую территори альную организацию профсо юза, на лучшую первичную профсоюзную^ортанизацию. В феврале Исполком ФНПР рассмотрел вопрос “О ходе подготовки к 100-летию профсоюзного движения в России и 15-летию образова ния ФНПР”. Принято поста новление “О проведении Все российского фестиваля “На родное творчество — 100-ле- тию профсоюзов России”. Первомайская акция профсоюзов прошла под де визом “Достойная заработная плата — путь к преодолению бедности”. В ней приняли уча стие более 2,3 млн. человек. Участники митингов направи ли свои резолюции и обраще ния Президенту РФ, Прави тельству РФ, Федеральному Собранию РФ, органам госу дарственной власти, депута там местных законодатель ных собраний. В июне состоялась Всерос сийская акция протеста «Нет — наступлению на соци альные права и интересы тру дящихся!». Пикеты и митин !СПуб обл; ских, краевых и астных центрах, а также приблизи тельно в 300 городах и рай онных центрах. Главным ито гом проведения акции проте ста стало возобновление пос ле 4 месяцев бездействия из- за кадровой чехарды в Пра вительстве работы РТК. 2005 В январе ФНПР выступи ла с Заявлением в связи с ре ализацией Закона № 122-ФЗ о замене льгот в натуральной форме на денежные компен Председатель ФНПР Михаил Шмаков доволен тем, что президент читаети профсоюзную прессу. новление об осенних коллек тивных действиях профсою зов. 2 0 0 0 В феврале состоялось за седание Генерального совета ФНПР, в котором участвовал исполняющий обязанности Президента РФ и Председа тель Правительства России В.В. Путин. Принято поста- Федерации Федерального Со внесении изменении и допол нений в Федеральный закон “О минимальном размере оп латы труда”. В декабре объявлен смотр- конкурс членских организа ций ФНПР, посвященный 100-летию профсоюзного дви- сации, вызвавшего протест ные выступления пенсионеров и представителей других льготных категорий граждан. В октябре прошел V (вне очередной) съезд ФНПР в свя зи с празднованием 100-летия профсоюзного движения в России и 15-летием образова ния ФНПР. Приняты поправ ки к Уставу ФНПР. человек и отзывчивый на просьбы. В то же время го това отстаивать, если потре буется, собственное мнение по принципиальному вопро су. И это всегда — во благо делу. Медсестра Марина Попо ва: — С Валентиной Ильи ничной мы, операционные сестры и сестры палатные, чувствуем себя уверенно. У нас нет нервозности, паники даже при очень сложных слу чаях. Понимаем ее с полу слова и даже по движениям руки и головы во время опе рации. Бывший главный хирург области, а ныне консультант областной клинической больницы Виктор Ефимович Жилин о Валентине Крыло вой высказался так: — Знаю ее хорошо. Скромна, немногословна, очень любознательна. Не стесняется спрашивать у кол лег подробности возникших в практике ситуаций. Ведь как бывает? Только окончил медицинскую академию спе циалист — и сразу возомнил себя великим. Мол, что спра шивать, мы «сами с усами». А Валентина Ильинична ин тересуется всеми мельчайши ми деталями. Любит на досуге (време ни на который при загружен ности врача остается очень мало) Валентина Крылова почитать, посмотреть кон церт по телевидению. По душе ей и классическая, и эстрадная музыка. Особенно выделяет из поющих масте ров эстрады Николая Баско ва: — Уважаю его за высо кую сценическую и вокаль ную культуру. Многим пев цам эстрады не помешало бы поучиться у молодого артис та. А еще увлекается Вален тина Ильинична цветами и другими растениями. С лю бовью рассказывает о «пове дении» и «нравах» домашней флоры. Цветут в ее доме даже кактусы. Лимонное дерево, привезенное привитым че^Ь ренком аж из Воронежа, дает^г уже плоды от 350 до 500 граммов. К Новому году в центре праздничного стола будет красоваться выращен ный собственными руками... ананас! Валентина Ильинич на рассказывает о комнатной цветной роскоши так, будто слышит, как цветы и плоды растут. ч — Я верю, — говорит она/ — что травы, деревья, цветы способны влиять на наши возможности, желания и даже сроки жизни. Индиви дуальную совместимость че ловека с растительным ми ром трудно понять и объяс нить. Можно только почув ствовать. Чуткие руки хирур га одинаково хорошо чув ствуют пульсирующую в ар териях пациента горячую кровь и осязают бархатистые лепестки алых роз. Аркадий ГАРБУЗОВ. НАШИ КОНСУЛЬТАЦИИ ЕСЛИВЫ ЗАБОЛЕЛИ... В настоящее время участились случаи увольнения работников , связанные с выявившимся заболевани ем , исключающим продолжение ими работы, предус мотренной трудовым договором . Увольнение в таких ситуациях является сложным обстоятельством для ра ботников к а к в юридическом, та к и в моральном ас пекте , потому что многие не один год проработали на данном предприятии, и лишиться места работы, когда работника с ограниченной трудоспособностью никто нигде не ждет , очень болезненно. Человек за интересован остаться в этой организации , а работо дателю , к сожалению , такой работник у ж е не нужен . Какими правами в этом случае обладает работник, и к а к себя вести в подобной ситуации? Самым простым являет ся увольнение по п. 5 ст. 83 ТК, когда работник, полу чивший инвалидность, ста новится полностью нетру доспособным в соответствии с медицинским заключени ем и, разумеется, подлежит увольнению. Проблемы возникают при увольнении по другим, очень похожим, на первый взгляд, моментам, предус мотренным п. 8 ст .77 и подп. «а» п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК, когда работник может трудиться, но в другой дол жности с учетом состояния здоровья. Заболевшего работника, предоставившего медицинс кое заключение, работода тель обязан перевести с его согласия на другую работу, не противопоказанную ему по состоянию здоровья. Ра ботодатель издает приказ об отстранении работника от прежней работы и предлага ет работнику имеющиеся в организации вакантные дол жности (с учетом того, что они не противопоказаны по состоянию здоровья для дан ного работника). На этом первом этапе главным документом для ра ботодателя является меди цинское заключение работ ника, где очень четко долж но быть указано, где, на ка ких работах и при каких ус ловиях может трудиться за болевший работник. Имен но поэтому , уважаемые граждане, обращайте при стальное внимание на за пись в вашем медицинском заключении, чтобы не дока зывать в суде, что на самом деле подразумевается в не скольких фразах выданной справки. Конечно, работода тель, в случае неясностей, должен обратиться с запро сом в медицинское учрежде ние , выдавшее данную справку. Но на практике работодатели спешат поско рее уволить работника, чем выяснять, что же ему мож но предложить. Советуем в письменном виде сразу же обратиться к работодателю с просьбой предоставить подходящую работу. И работодатель дол жен решить вопрос о трудо устройстве работника немед ленно путем постоянного или временного перевода ра ботника. Если работник получил увечье на предприятии или профзаболевание, то работо датель может перевести ра ботника временно на дру гую работу, до установления инвалидности. В этом слу чае у работника со дня пе ревода и до установления ин валидности сохраняется среднемесячный заработок по предыдущему месту рабо ты. Аналогичную льготу за кон предоставляет и работ нику, имеющему общее за болевание: если работник согласен на постоянный пе ревод на другое место ра боты в этой организации, которое является нижеоп- лачиваемым, то ему сохра няется среднемесячный за работок по прежнему мес ту работы, но только сро ком на один месяц (ст. 182 ТК). Работодатель обычно предлагает вакансии (убор щица, дворник и др.), на ко торых желающих трудоуст роиться мало. Работник, выполнявший квалифици рованную работу, конечно, откажется от подобных предложений. И здесь его ждет самое неприятное: ра ботодатель имеет полное право уволить такого работ ника по п. 8 ст. 77 ТК РФ, не выплачивая никаких выходных пособий. Выходное пособие в раз мере двухнедельного зара ботка выплачивается работ нику, уволенному по подп. «а» п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК. Кол лективные договоры пред приятий часто содержат пункты по дополнительным выплатам заболевшим ра ботникам, уволенным по указанному основанию. В этой связи хотелось бы ре комендовать при заключе нии коллективных догово ров не забывать, что наи большее количество работ ников увольняют по п. 8 ст. 77 ТК, и предусмотреть в коллективном договоре вы ходное пособие и в данном случае. Чтобы работодатель уво лил работника по подп. «а» п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК, необхо димы следующие основа ния: 1 ) стойкое снижение трудоспособности, препят ствующее надлежащему выполнению предусмотрен ных трудовым договором служебных обязанностей; 2 ) выполнение возло женных служебных обязан ностей противопоказанора ботнику по состоянию здо ровья; 3) выполнение работни ком служебных обязаннос тей по состоянию его здо ровья опасно для других ра ботников либо обслужива емых работником граждан; 4 ) адм инист рацией предпринимались меры по переводу работника на дру гую работу или работода тель вообще не имеет ва кансий на предприятии. Работодатель не может уволить работника по подп. «а» п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК в период его временной нетру доспособности или в пери од пребывания в отпуске (исключение составляет слу чай ликвидации организа ции). Наталья ПОЛЯКОВА, правовой инспектор труда ФПЛО. X