Огни Липецка. 2016 г. Спецвыпуск "Липецкой газеты"

16 26 марта 2016 г. «Липецкая газета» № 57 (25185) Издается и распространяется по городу Липецку в соответствии с муниципальным контрактом в качестве спецвыпуска «Липецкой газеты». Стр. 1—16 являются ее составной частью согласно выходным данным, расположенным на 4-й стр. «ЛГ». Контактный телефон: 50-17-12. Заказ №10786 ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЛИПЕЦКА № 271 от 25.02.2016, г. ЛИПЕЦК О порядке сообщения муниципальными служащими администрации города Липецка о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии кор- рупции» и Указом Президента РФ от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими от- дельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обя- занностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в неко- торые акты Президента Российской Федерации» администрация города постановляет : 1. Утвердить Положение о порядке сообщения муниципальными служащими администрации города Липецка о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, кото- рая приводит или может привести к конфликту интересов (приложение). 2. Руководителям структурных подразделений администрации города Липецка ознакомить под ро- спись муниципальных служащих с настоящим постановлением. 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителей главы админи- страции города Липецка. Глава города Липецка С. ИВАНОВ Приложение к постановлению администрации города Липецка от 25.02.2016 № 271 Положение о порядке сообщения муниципальными служащими администрации города Липецка о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения муниципальными служащими админи- страции города Липецка и отраслевых (функциональных) органов администрации города Липецка (далее – муниципальные служащие) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 2. Муниципальные служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также прини- мать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинте- ресованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к кон- фликту интересов (далее — уведомление). 3. Муниципальные служащие направляют уведомление, составленное на имя представителя нанима- теля по форме согласно приложению к настоящему Положению. 4. Уведомления, направленные на имя представителя нанимателя, по его поручению, могут быть рас- смотрены его заместителем, курирующим вопросы кадровой работы. 5. Представителем нанимателя, заместителем представителя нанимателя, курирующим вопросы ка- дровой работы, по результатам рассмотрения ими уведомлений принимается одно из следующих решений: а) признать, что при исполнении должностных обязанностей муниципальным служащим, направив- шим уведомление, конфликт интересов отсутствует; б) признать, что при исполнении должностных обязанностей муниципальным служащим, направив- шим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов; в) признать, что муниципальным служащим, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов. 6. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом «б» пункта 5 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации представитель нанимателя принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо ре- комендует муниципальному служащему, направившему уведомление, принять такие меры. 7. В случае принятия решений, предусмотренных подпунктами «б» и «в» пункта 5 настоящего Положе- ния, заместитель представителя нанимателя, курирующий вопросы кадровой работы, представляет ин- формацию (доклад) по данному вопросу представителю нанимателя. 8. Уведомления, указанные в пункте 2 настоящего Положения, по решению представителя нанимателя могут быть переданы в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов. 9. Уведомления, по которым принято решение в соответствии с пунктом 8 настоящего Положения, на- правляются по поручению представителя нанимателя в структурное подразделение по вопросам противо- действия коррупции либо должностным лицам кадровых служб, ответственным за работу по профилакти- ке коррупционных и иных правонарушений (далее – подразделения или должностные лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений). Указанные подразделения или должностные лица осуществляют предварительное рассмотрение уведомлений. В ходе предварительного рассмотрения уведомлений подразделения или должностные лица, ответ- ственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений, имеют право получать в установлен- ном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и на- правлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы госу- дарственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. 10. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, поступивших в соответствии с пунктом 9 настоящего Положения, подразделения или должностные лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений, подготавливают мотивированное заключение на каждое из них. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются председателю комиссии по соблюдению требований к служебному пове- дению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомлений в подразделение или должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных и иных правонарушений. В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 9 настоящего Положения, уведом- ления, заключения и другие материалы представляются председателю комиссии по соблюдению требо- ваний к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в тече- ние 45 дней со дня поступления уведомлений в подразделение или должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных и иных правонарушений. Указанный срок может быть продлен предста- вителем нанимателя, но не более чем на 30 дней. 11. Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и уре- гулированию конфликта интересов рассматривают уведомления и принимают по ним решения в порядке, установленном положением о соответствующей комиссии. Приложение к Положению о порядке сообщения муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов ________________________________ (отметка об ознакомлении) ______________________________ (представителю нанимателя) от ____________________________ ______________________________ (Ф.И.О., замещаемая должность) УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязан- ностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть). Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: ______________ ___________________________________________________________________________________________________ Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересо- ванность: _____________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________________ Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: ________________ ___________________________________________________________________________________________________ Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требо- ваний к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть). «__» ___________ 20__ г. _________________________ ____________________ (подпись лица, (расшифровка подписи) направляющего уведомление) ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЛИПЕЦКА № 297 от 03.03.2016, Г . Липецк О внесении изменений в постановление администрации города Липецка от 30.09.2013 № 2271 В соответствии с решением Липецкого городского Совета депутатов от 22.12.2015 № 59 «О Бюджете города Липецка на 2016 год», в связи с корректировкой программных мероприятий администрация горо- да постановляет : Внести в постановление администрации города Липецка от 30.09.2013 № 2271 «Об утвержде- нии муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в горо- де Липецке на 2014—2016 годы» (в редакции постановлений от 21.01.2014 № 26, от 19.02.2014 № 304, от 16.04.2014 № 846, от 19.06.2014 № 1307, от 31.12.2014 № 3067, от 04.02.2015 № 172, от 01.07.2015 № 1184, от 21.09.2015 № 1671, от 25.12.2015 № 2427, от 31.12.2015 № 2509) следующие изменения: в приложении к постановлению: 1. В разделе 1 «Паспорт муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступ- ной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» в позиции «Объёмы финансирования за счёт средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам» цифры «101913,3» заменить цифрами «102968,3», цифры «32707,0» заменить цифрами «33762,0». 2. Раздел 5 «Подпрограммы муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы»» изложить в следующей редакции: «5. Подпрограммы муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социаль- ной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» Перечень подпрограмм муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» № п/п Наименование подпрограммы Ответственный исполнитель (соисполнитель) Наименование решаемых в рамках подпрограммы задач муниципальной программы 1 2 3 4 1. Подпрограмма 1 «Развитие мер социальной поддержки отдельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» Департамент территориального управления Департамент транспорта, дорог и благоустройства Департамент образования Управление опеки (попечительства) и охраны прав детства — предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям граждан 2. Подпрограмма 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014—2016 годы» Департамент транспорта, дорог и благоустройства Департамент образования Департамент культуры Департамент по физической культуре и спорту —обеспечение доступности социально значимых объектов для людей с ограниченными физическими возможностями и маломобильных групп населения; — содействие активному участию инвалидов во всех сферах жизни общества Сведения об основных мероприятиях муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» № п/п Наименование Ответственный исполнитель (соисполнитель) Сроки исполнения Объем финансирования из бюджета города (тыс. руб.) 2014 год 2015 год 2016 год 1 2 3 4 5 6 7 1 Муниципальная программа «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» Департамент территориального управления Департамент транспорта, дорог и благоустройства Департамент образования Департамент по физической культуре и спорту Департамент культуры 2014—2016 33570,1 35636,2 33762,0 2 Подпрограмма 1 «Развитие мер социальной поддержки отдельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» Департамент территориального управления Департамент транспорта, дорог и благоустройства 2014—2016 30780,1 30601,4 32757,0 2.1 Основное мероприятие 1 Осуществление поддержки отдельных категорий граждан Департамент территориального управления 2014—2016 19072,0 20231,4 21612,0 Департамент транспорта, дорог и благоустройства 2014—2016 8500,0 7000,0 7000,0 2.2 Основное мероприятие 2 Осуществление поддержки Почетных граждан города Липецка Департамент территориального управления 2014—2016 3208,1 3370,0 4145,0 3 Подпрограмма 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014—2016 годы» Департамент транспорта, дорог и благоустройства Департамент образования Департамент по физической культуре и спорту Департамент культуры 2014—2016 2790,0 5034,8 1005,0 3.1 Основное мероприятие 1 Повышение качества жизни людей с ограниченными возможностями здоровья Департамент транспорта, дорог и благоустройства 2014—2016 900,0 0 350,0 Департамент образования 2014—2016 1250,0 4774,8 500,0 Департамент по физической культуре и спорту 2014—2016 260,0 260,0 155,0 Департамент культуры 2014—2016 380,0 0 0» 3. Раздел 6 «Ресурсное обеспечение муниципальной программы «Формирование благоприятной и до- ступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» изложить в следующей редакции: «6. Ресурсное обеспечение муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» Прогнозная оценка расходов по источникам ресурсного обеспечения на реализацию муниципальной программы города Липецка «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014 — 2016 годы» № п/п Наименование Источник ресурсного обеспечения Расходы (тыс. руб.) Всего 2014 год 2015 год 2016 год 1 2 3 4 5 6 7 Муниципальная программа «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» Всего 539274,4 161990,6 215825,1 161458,7 федеральный бюджет 18333,2 1210,0 17123,2 0 областной бюджет 417972,9 127210,5 163065,7 127696,7 бюджет города 102968,3 33570,1 35636,2 33762,0 1. Подпрограмма 1 «Развитие мер социальной поддержки отдельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» Всего 504274,6 157385,6 186435,3 160453,7 областной бюджет 410136,1 126605,5 155833,9 127696,7 бюджет города 94138,5 30780,1 30601,4 32757,0 2. Подпрограмма 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014—2016 годы» Всего 34999,8 4605,0 29389,8 1005,0 федеральный бюджет 18333,2 1210,0 17123,2 0 областной бюджет 7836,8 605,0 7231,8 0 бюджет города 8829,8 2790,0 5034,8 1005,0» 4. В разделе 7 «Государственное регулирование реализации муниципальной программы «Форми- рование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» таблицу «Оценка применения мер государственного регулирования в сфере реализации муниципальной програм- мы города Липецка «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014—2016 годы» изложить в следующей редакции: «№ п/п Наименование основных мероприятий Наименование мер государственного регулирования Объем выпадающих доходов бюджета города или увеличение обязательств города Липецка в том числе финансовая оценка по годам реализации муниципальной программы (тыс. руб.) Всего 2014 год 2015 год 2016 год 1 2 3 4 5 6 7 8 1. Организация проведения мероприятий по созданию благоприятных условий отдыха отдельным категориям граждан Тарифное регулирование 22500,0 22500,0 8500,0 7000,0 7000,0» 5. В приложении № 1 к муниципальной программе «Формирование благоприятной и доступной соци- альной среды в городе Липецке на 2014 — 2016 годы»: 5.1. В разделе 1 «Паспорт подпрограммы 1 «Развитие мер социальной поддержки отдельных катего- рий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» муниципальной программы «Формирование благо- приятной и доступной социальной среды в городе Липецке на 2014 — 2016 годы» в позиции «Объёмы фи- нансирования за счёт средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам» цифры «92228,5» заменить цифрами «94138,5», цифры «30847,0» заменить цифрами «32757,0». 5.2. Раздел 5 «Основные мероприятия подпрограммы 1 «Развитие мер социальной поддержки отдель- ных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» изложить в следующей редакции: «5. Основные мероприятия подпрограммы 1 «Развитие мер социальной поддержки отдельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» В рамках подпрограммы 1 «Развитие мер социальной поддержки и социального обслуживания от- дельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» будут реализованы мероприятия: Основное мероприятие 1. Осуществление поддержки отдельных категорий граждан. Основное мероприятие 2. Осуществление поддержки Почетных граждан города Липецка.». 5.3. В разделе 6 «Ресурсное обеспечение подпрограммы 1 «Развитие мер социальной поддержки от- дельных категорий граждан в городе Липецке на 2014—2016 годы» цифры «531660,3» заменить цифрами «504274,6», цифры «92228,5» заменить цифрами «94138,5». 6. В приложении № 2 к муниципальной программе «Формирование благоприятной и доступной соци- альной среды в городе Липецке на 2014 — 2016 годы»: 6.1. В разделе 1 «Паспорт подпрограммы 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014 — 2016 годы» муниципальной программы «Формирование благоприятной и доступной социальной среды в городе Ли- пецке на 2014 — 2016 годы» в позиции «Объёмы финансирования за счёт средств бюджета города Липец- ка с разбивкой по годам» цифры «9684,6» заменить цифрами «8829,8», цифры «1860,0» заменить цифра- ми «1005,0». 6.2. Раздел 5 «Основные мероприятия подпрограммы 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014— 2016 годы» изложить в следующей редакции: «5. Основные мероприятия подпрограммы 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014—2016 годы» В рамках подпрограммы 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014—2016 годы» будут реализова- ны мероприятия: Основное мероприятие 1. Повышение качества жизни людей с ограниченными возможностями здоровья.». 6.3. В разделе 6 «Ресурсное обеспечение подпрограммы 2 «Доступная среда в городе Липецке на 2014 — 2016 годы» цифры «37104,8» заменить цифрами «34999,8», цифры «9684,8» заменить цифрами «8829,8». Глава города Липецка С. ИВАНОВ