Огни Липецка. 2014 г. Спецвыпуск "Липецкой газеты"

Огни Липецка. 2014 г. Спецвыпуск "Липецкой газеты"

5 «Липецкая газета» № 204 (24832) 18 октября 2014 г. (Окончание на 6-й стр.) РЕШЕНИЕ 56 СЕССИИ ЛИПЕЦКОГО ГОРОДСКОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ЧЕТВЕРТОГО СОЗЫВА № 927 от 02.10.2014, г. ЛИПЕЦК О внесении изменений в Положение «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Липецка» Статья 1 Внести в Положение «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Липецка», при- нятое решением Липецкого городского Совета депутатов от 21.10.2008 № 894 (в редакции решений Ли- пецкого городского Совета депутатов от 16.12.2008 № 954, от 28.04.2009 № 1050, 24.11.2009 № 1174, 15.12.2009 № 1211, 25.11.2010 № 160, 28.04.2011 № 256, 26.07.2011 № 307, 25.10.2011 № 345, 27.03.2012 № 423, 30.10.2012 № 529, 26.03.2013 № 611, 25.06.2013 № 672, 01.10.2013 № 711, 19.12.2013 № 769, 04.03.2014 № 803), («Огни Липецка», 2008, 01 ноября; «Липецкая газета», 2008, 24 декабря; «Огни Липец- ка», 2009, 15 мая; 19 декабря; 25 декабря; 2010, 18 декабря; 2011, 21 мая; 06 августа; 29 октября; 2012, 10 апреля; «Липецкая газета», 2012, 10 ноября; 21 ноября; 2013, 03 апреля, 06 июля, 05 октября, 24 декабря, «Липецкая газета», 2014, 29 марта), следующие изменения: 1) таблицу 1 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции: «Таблица 1 Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений образования города Липецка Наименование должности и критерии установления должностных окладов, ставок заработной платы Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории, (руб.) высшая первая вторая без категории Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня Секретарь учебной части, помощник воспитателя, вожатый 3990 Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня 1 квалификационный уровень Дежурный по режиму 4380 Младший воспитатель 4190 2 квалификационный уровень Диспетчер образовательного учреждения 3980 Старший дежурный по режиму 4560 Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников Ставка заработной платы, установленная в зависимости от квалификационной категории (руб.) 1 квалификационный уровень Музыкальный руководитель; инструктор по труду; инструктор по физической культуре; старший вожатый 6400 6140* 6000 5720* 5550 5330* среднее профессиональное образование 5040 4830* высшее профессиональное образование 5550 5330* 2 квалификационный уровень Педагог дополнительного образования; педагог-организатор 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* среднее профессиональное образование 5040 4830* высшее профессиональное образование 5550 5330* Социальный педагог; тренер-преподаватель; концертмейстер 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* среднее профессиональное образование 5040 4830* высшее профессиональное образование 6000 5720* Инструктор-методист 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* 5550 5330* 3 квалификационный уровень Воспитатель 7300 6930* 6720 6450* 6250 5990* среднее профессиональное образование 5280 5060* высшее профессиональное образование 6250 5990* Мастер производственного обучения 7350 6400 6000 среднее профессиональное образование 5040 высшее профессиональное образование 6000 Методист 6900 6600* 6500 6140* 6310 5720* 6310 5330* Педагог-психолог 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Педагогика и психология» или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки «Педагогика и психология» 5040 4830* высшее профессиональное образование 6000 5720* Старший инструктор-методист 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* 5550 5330* Старший тренер-преподаватель, старший педагог дополнительного образования 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* 6000 5720* 4 квалификационный уровень Учитель 9700 9290* 8000 7640* 7400 7110* среднее профессиональное образование 6420 6160* высшее профессиональное образование 7400 7110* Преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности 9700 8000 7400 среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или ГО или среднее профессиональное (военное) образование и дополнительное профессиональное образование в области образования и педагогики 6420 высшее профессиональное образование и профессиональная подготовка по направлению подготовки «Образование и педагогика» или ГО 7400 Преподаватель 7900 7590* 6900 6600* 6400 6140* среднее профессиональное образование 5550 5330* высшее профессиональное образование 6400 6140* Педагог-библиотекарь 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* 5550 5330* Тьютор 7900 7590* 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* Руководитель физического воспитания 6900 6600* 6400 6140* 6000 5720* среднее профессиональное образование 5040 4830* высшее профессиональное образование 5550 5330* Старший воспитатель 7300 6930* 6720 6450* 6250 5990* 6250 5990* Старший методист 6900 6600* 6500 6140* 6310 5720* 6310 5330* Учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед) 6900 6600* 6400 6140* 6260 5720* 6260 5720* Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений Наименование должности и критерии установления должностных окладов Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) I II III IV в учрежде- ниях, не имеющих групп Заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультацион- ным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и дру- гими структурными подразделениями, реализующими общеобразова- тельную программу и образовательную программу дополнительного образования детей 7850 6730* 7320 6270* 6790 5810* 6360 5400* Профессиональная квалификационная группа должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала Наименование должности и критерии установления должностных окладов, ставок заработной платы Должностной оклад 1 квалификационный уровень Специалист по учебно-методической работе 7820 5810* 2 квалификационный уровень Специалист по учебно-методической работе 2 категории 8170 6270* 3 квалификационный уровень Специалист по учебно-методической работе 1 категории 8590 6730* Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей учреждений Директор (начальник, заведующий) образовательного учреждения 11660 7860* 10200 6840* 8880 6370* 7740 5920* <*> Должностные оклады, ставки заработной платы для работников муниципальных казенных учреж- дений, финансируемых за счет средств бюджета города Липецка, муниципальных бюджетных и автоном- ных учреждений, получающих субсидию на выполнение муниципального задания, оплата труда которых осуществляется за счет средств бюджета города Липецка.»; 2) таблицу 2 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции: «Таблица 2 Показатели и порядок отнесения муниципальных учреждений образования к группам по оплате труда руководителей 1. Объем деятельности муниципального учреждения образования, подведомственных департаменту образования, при определении группы оплаты труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям: № Показатели Условия Количество баллов 1. Количество обучающихся (воспитанников), детей, слушателей в общеобразо- вательных учреждениях, учреждениях дополнительного образования детей, детских оздоровительных лагерях с круглосуточным пребыванием из расчета за каждого обучающегося (воспитан- ника), ребенка, слушателя 1 2. Муниципальные учреждения образования относятся к I, II, III или IV группам по оплате труда руководителей по сумме баллов, определенных на основе указанных выше показателей деятельности, в соответствии со следующей таблицей: № Тип (вид) учреждения Группы по оплате труда руководителей I II III IV 1. Специализированные детско-юношеские спортивные школы олимпийского резерва (СДЮСШОР), школы высшего спортивного мастерства (ШВСМ) свыше 350 до 350 до 250 - 2. Детско-юношеские спортивные школы (ДЮСШ), детско-юношеские центры (ДЮЦ), центр детско-юношеского туризма (ЦДЮТ) департамента по физической культуре и спорту свыше500 до 500 до 350 до 200 3. Общеобразовательные учреждения свыше 500 до 500 до 350 до 200 4. Вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения свыше 500 до 500 до 350 до 200 5. Специальные (коррекционные) образовательные учреждения для детей с ограниченными возможностями здоровья, в том числе: — общеобразовательные учреждения; — дошкольные образовательные учреждения свыше 200 свыше 100 до 200 до 100 до 100 до 50 до 50 6. Дошкольные образовательные учреждения свыше 300 до 300 до 200 до 100 7. Учреждения дополнительного образования детей департамента образования свыше 1500 до 1500 до 800 до 300 8. Учреждения дополнительного образования департамента культуры свыше 500 до 500 до 350 до 200 9. Прочие учреждения свыше 500 до 500 до 400 до 350 3. Объемные показатели деятельности учреждений культуры и искусства города Липецка дополнительного образования (детских музыкальных, художественных школ и школ искусств) при определении группы по оплате труда руководителей оцениваются в баллах по следующим показателям: № п/п Показатели Условия Количество баллов Раздел I. УЧАЩИЕСЯ 1. Количество обучающихся в музыкальных, художественных школах и школах искусств Из расчета на каждого обучающегося 0,5 2. Превышение плановой (проектной) наполняемости (по классам) группам или по количеству обучающихся в учреждениях начального образования За каждые 50 человек или каждые 2 группы (класса) в расчете на каждого ученика 2 кв. м (а в художественных школах — 3 кв. м) 15,0 3. Наличие подготовительных групп Из расчета за группу 5, но не более 20 4. Поступление выпускников в средние и высшие специальные заведения за последние 3 года (ежегодно) До 10% 10 До 15% 15 Свыше 20% 20 5. Наличие стабильных творческих коллективов: ансамблей (от 8 до 12 чел.), оркестров, хоров, театральных, хореографических коллективов Из расчета за каждый 3, но не более 20 6. Наличие действующих творческих коллективов, имеющих названия «Народный», «Образцовый» Из расчета за каждый 5, но не более 20 7. Наличие филиала — до 50 человек 15 — до 100 человек 20 — до 200 человек 30 — свыше 200 человек 50 8. Двухсменность 10 Раздел II. МАТЕРИАЛЬНАЯ БАЗА 9. Наличие оборудованного класса фортепиано За каждый вид оборудования 1,0, но не более 6 10. Наличие оборудованного класса сольфеджио и музыкальной литературы За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 11. Наличие оборудованного класса скрипки и альта За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 12. Наличие оборудованного класса виолончели, контрабаса и арфы За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 13. Наличие оборудованного класса деревянных духовых инструментов За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 14. Наличие оборудованного класса медных духовых инструментов За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 15. Наличие оборудованного класса ударных инструментов За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 16. Наличие оборудованного класса струнных народных инструментов За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 17. Наличие оборудованного класса баяна и аккордеона За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 18. Наличие оборудованного оркестрового класса За каждый вид оборудования 0,5, но не более 20 19. Наличие оборудованного хорового класса За каждый вид оборудования 1,0, но не более 7 20. Наличие оборудованного подготовительного класса За каждый вид оборудования 0,5, но не более 10 21. Наличие оборудованного класса рисунка За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 22. Наличие оборудованного класса живописи (станковая живопись) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 16 23. Наличие оборудованного класса скульптуры За каждый вид оборудования 1,0, но не более 14 24. Наличие оборудованного класса графики За каждый вид оборудования 1,0, но не более 12 25. Наличие оборудованного класса для предмета «Беседы по искусству» в художественной школе За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 26. Наличие оборудованного класса керамики За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 27. Наличие оборудованного класса макраме (художественное плетение) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 8 28. Наличие оборудованного класса художественной росписи («Батик») За каждый вид оборудования 1,0, но не более 17 29. Наличие оборудованного класса классического танца За каждый вид оборудования 1,0, но не более 19 30. Наличие оборудованного класса историко-бытового и современного бального танца За каждый вид оборудования 1,0, но не более 19 31. Наличие оборудованного класса народно-сценического танца За каждый вид оборудования 1,0, но не более 19 32. Наличие класса для предмета «Беседы по искусству» на хореографических отделениях ДШИ За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 33. Наличие костюмерной мастерской в хореографической школе За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 34. Наличие сцены для театральной школы (театрального отделения ДШИ) (сцена 9 х 6 х 6) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 13 35. Наличие технических средств, оборудования, инвентаря для театральной школы (театрального отделения ДШИ) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 36. Наличие оборудования по предмету «Сценические движения» для театральной школы (отделения) За каждый вид оборудования 0,5, но не более 10 37. Наличие оборудования по предмету «Художественное слово» для театральной школы (отделения) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 12 38. Наличие оборудования по предмету «Сценическая речь» для театральных школ (отделений) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 8 39. Наличие оборудования по предмету «Танец» для театральной школы (отделения) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 40. Наличие оборудования по предмету «Беседы об искусстве» в театральной школе (отделение ДШИ) За каждый вид оборудования 1,0, но не более 20 Рассмотрев принятый в первом чтении проект изменений в Положение «Об оплате труда работни- ков муниципальных учреждений города Липецка», руководствуясь статьями 20, 36 Устава города Липецка, учитывая решение постоянной комиссии Липецкого городского Совета депутатов по социальным вопро- сам, Липецкий городской Совет депутатов решил: 1. Принять изменения в Положение «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Липецка» (прилагаются). 2. Направить вышеуказанный нормативный правовой акт Главе города Липецка для подписания и офи- циального опубликования. 3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования. Председатель Липецкого городского Совета депутатов И. ТИНЬКОВ Секретарь сессии А. ТРОФИМЕНКОВ ИЗМЕНЕНИЯ в Положение «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Липецка»

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz