Огни Липецка. 2011 г. Спецвыпуск "Липецкой газеты"

5 «Липецкая газета» № 250 (24128) 30 декабря 2011 г. 1. Настоящий Порядок осуществления контроля за деятельностью муниципальных бюд- жетных и казенных учреждений (далее – Порядок) определяет общие принципы и требования к организации и осуществлению контроля за деятельностью муниципальных бюджетных и ка- зенных учреждений города Липецка. 2. Контроль за деятельностью муниципальных бюджетных и казенных учреждений осу- ществляют уполномоченные органы администрации города Липецка, осуществляющие фун- кции и полномочия учредителя муниципальных бюджетных и казенных учреждений (далее – уполномоченный орган). 3. Положения настоящего Порядка не применяются при осуществлении: контроля в соответствии с Федеральным законом от 26.12.2008№294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственно- го контроля (надзора) и муниципального контроля; финансового контроля, проводимого в порядке, предусмотренном бюджетным законода- тельством. 4. Предметом контроля, проводимого в соответствии с настоящим Порядком, является: осуществление муниципальным бюджетным и казенным учреждением видов деятельнос- ти, предусмотренных уставом учреждения; выполнение муниципальным бюджетным учреждением плана финансово-хозяйственной деятельности; исполнение муниципальным казенным учреждением бюджетной сметы; выполнение муниципальным бюджетным и в случае установления муниципальным казен- ным учреждением муниципального задания на оказание услуг (выполнение работ); качество предоставления бюджетным и казенным учреждением муниципальных услуг (вы- полнения работ); деятельность муниципального бюджетного и казенного учреждения, связанная с исполь- зованием имущества, закрепленного на праве оперативного управления, а также с распоря- жением указанным имуществом и обеспечением его сохранности; обеспечение муниципальным бюджетным и казенным учреждением открытости и доступ- ности информации о своей деятельности. 5. Основными целями контроля являются: оценка выполнения муниципальным бюджетным и казенным учреждением плановых пока- зателей результатов его деятельности, выявление и анализ причин отклонений фактических показателей результатов деятельности от плановых; анализ соответствия объемов (содержания) и (или) качества оказываемых муниципаль- ным бюджетным и казенным учреждением муниципальных услуг (выполняемых работ) муни- ципальному заданию; оценка качества составления и достоверности показателей отчетности муниципального бюджетного и казенного учреждения о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества; установление фактического наличия и состояния муниципального имущества, закреплен- ного за муниципальным бюджетным и казенным учреждением на праве оперативного управ- ления; выявление неиспользуемого или используемого не по назначению муниципального иму- щества, закрепленного за муниципальным бюджетным и казенным учреждением на праве оперативного управления; формирование информационной базы об объеме (содержании) и качестве оказываемых муниципальными бюджетными и казенными учреждениями в соответствии с муниципаль- ными заданиями муниципальных услуг (выполняемых работ) в целях оптимизации расходов бюджета города Липецка. 6. Формами контроля являются: предварительный контроль, осуществляемый на стадии формирования и утверждения муниципального задания, который включает в себя в том числе контроль за соответствием перечня оказываемых муниципальным бюджетным и казенным учреждением муниципальных услуг (выполняемых работ) видам деятельности, предусмотренным его учредительными до- кументами; текущий контроль, осуществляемый в процессе исполнения муниципального задания, ко- торый включает в себя в том числе анализ оперативных данных и отчетности муниципального бюджетного и казенного учреждения о выполнении показателей муниципального задания; последующий контроль, осуществляемый путем проверок отчетности муниципального бюджетного и казенного учреждения, плановых и внеплановых проверок его деятельности, который включает в себя в том числе оценку результатов, состава, качества и (или) объема (содержания) оказываемых муниципальным бюджетным и казенным учреждением муници- пальных услуг (выполняемых работ). 7. Формы, методы и периодичность осуществления контроля за деятельностью муници- пальных бюджетных и казенных учреждений, требования к оформлению результатов проведен- ных контрольных мероприятий устанавливаются правовыми актами уполномоченных органов. 8. Результаты текущего и последующего контроля за деятельностью муниципального бюд- жетного и казенного учреждения учитываются уполномоченными органами при решении воп- росов: о соответствии или несоответствии результатов деятельности муниципального бюджет- ного и казенного учреждения установленным показателям деятельности; о дальнейшей деятельности муниципального бюджетного и казенного учреждения с уче- том оценки степени выполнения установленных показателей деятельности, в том числе о со- хранении (увеличении, уменьшении) показателей муниципального задания и объемов бюд- жетных ассигнований на финансовое обеспечение его деятельности, о перепрофилировании деятельности муниципального бюджетного и казенного учреждения, о реорганизации, изме- нении его типа или ликвидации; о принудительном изъятии муниципального имущества, закрепленного за муниципаль- ным бюджетным и казенным учреждением на праве оперативного управления, при наличии оснований, установленных законодательством Российской Федерации. 9. Уполномоченные органы ежегодно в сроки, установленные для сдачи годовой отчет- ности, представляют в департамент финансов администрации города Липецка информацию о результатах контроля за деятельностью муниципальных бюджетных и казенных учреждений за отчетный период. 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации и определяет условия и механизм пре доставления субсидий из бюджета города Липецка (далее – субсидии) юридическим лицам для возмещения затрат в части реализации льготных путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципаль- ных предприятий, учреждений и членам их семей (супругам, родителям, детям (усыновителям и усыновленным), внукам), бывшимработникам (пенсионерам), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк». 2. Субсидии предоставляются на безвозмездной и безвозвратной основе юридическим лицам (далее – получатели субсидий), осуществляющим свою деятельность на территории Липецкой области, на возмещение затрат в части реализации льготных путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супругам, родителям, детям (усыновителям и усыновленным), внукам), бывшим работникам (пенсионерам), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» (как разница между фиксированной ценой и льготной). Ра счёт суммы субси дии производится Департаментом социальной защиты населения ад- министрации города Липецка (далее – Департамент) в пределах средств, предусмотренных на указанные цели в бюджете города Липецка, исходя из численности отдыхающих – работников органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учрежде- ний и членов их семей (супругов, родителей, детей (усыновителей и усыновленных), внуков), бывших работников (пенсионеров), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» и стоимости одного человеко-дня, определяемого в соответствии с правовым актом админис- трации города Липецка. 3. ОтборПолучателя субсидии осуществляетсяДепартаментомпутеморганизации и прове- дения конкурсного отбора на оказание услуг по оздоровлению работников органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членов их семей (супругов, родителей, детей (усыновителей и усыновленных), внуков), бывших работников (пенсионеров), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» (далее – конкурс) по льготной цене. 4. Критериями отбора юридических лиц, оказывающих услуги по оздоровлению, для полу- чения указанной субсидии являются: а) наличие охраняемой, огороженной территории; б) наличие асфальтированной дороги от города Липецка до места отдыха не более 15 км при условии ее расчистки в зимний период времени; в) наличие более 40 номеров для зимнего проживания со всеми удобствами, более 5 номеров повышенной комфортности, более 40 номеров на летний период в корпусе с час- тичными удобствами, более 8 номеров в летних домиках с удобствами, более 35 номеров в летних домиках; г) наличие оборудованных столовых, буфета, медицинского пункта, бани-сауны с бассей- ном, солярия, спортивного тренажера, тира, летней и зимней бильярдной, конференц-зала с большим экраном, баскетбольной и волейбольной площадок, детской игровой площадки, обустроенного водоема с мангалом на берегу; д) возможность доставки отдыхающих к месту отдыха и обратно служебным транспортом; е) обеспечение безопасности отдыхающих. 5. Субсидия предоставляется юридическому лицу, заключившему Договор на оказание услуг по оздоровлению работников органовместного самоуправления городаЛипецка, муници- пальных предприятий, учрежденийичленових семей (супругов, родителей, детей (усыновителей и усыновленных), внуков), бывших работников (пенсионеров), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» (далее – Договор) с Департаментом. В соответствии с Договором может осуществляться авансовый платеж в размере 30% от суммы договора. 6. Ежемесячно (не позднее 10 числамесяца, следующего за отчетным) получатели субсидии представляют в Департамент отчет о предоставленных п утевка х за отчетный период согласно приложению. 7. Департамент осуществляет проверку предоставленного отчета, подписывает акт сверки с получателем субсидии, направляет отчет и акт сверки (с приложением счета, счета-фактуры) в департамент финансов администрации города Липецка. 8. Перечисление субсидии осуществляется с лицевого счета Департамента на расчетный счёт получателя субсидии. При наличии кредиторской задолженности, сложившейся после авансового платежа, предусмотренного в п.5, субсидия перечисляется в размере 70 % от фак- тически сложившейся разницы между фиксированной ценой и льготной за отчетный период. 9. В случае нецелевого использования или нарушения условий предоставления субсидии подлежат возврату в бюджет города. 10. Контроль за целевым использованием субсидии осуществляется Департаментом, а также иными уполномоченными органами в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Липецкой области. Приложение к Порядку предоставления субсидий юридическим лицам для возмещения затрат в части реализации льготных путевок работникам городских бюджетных учреждений, органов мест- ного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий и учреждений и членам их семей (супругам, родителям, детям (усыновителям и усыновленным), внукам), бывшим работникам (пенсионерам), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» О Т Ч Ё Т о предоставлении путёвок за __________________ 20____ год № путёвки Ф.И.О. Наименова- ние учреждения Дата заез- да Дата вы- езда Стоимость номера Кол-во дней Кол-во чел. Кол-во чел./дн. Доплата из бюд- жета за 1 чел./дн. Сумма доплат из бюд- жета Итого: с удоб- ствами без удобств Директор __________________ ______________________ (подпись) (Ф.И.О.) Главный бухгалтер _______________ ____________________ (подпись) (Ф.И.О.) ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЛИПЕЦКА № 1581 от 28.11.2011, г. Липецк О Порядке предоставления субсидий В соответствии со статьями 78, 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации и в целях создания условий для массового отдыха жителей города администрация города постановляет: 1. Утвердить «Порядок предоставления субсидий юридическим лицам для возмещения затрат в части реализации льготных путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супругам, ро- дителям, детям (усыновителями усыновленным), внукам), бывшимработникам (пенсионерам), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» (приложение). 2. Распоряжение администрации города Липецка от 19.03.2010 № 187-р «О порядке пре- доставления субсидий» признать утратившим силу. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой. И.о. главы города Липецка В. МИГИТА Приложение к постановлению администрации города Липецка от 28.11.2011 № 1581 ПОРЯДОК предоставления субсидий юридическим лицам для возмещения затрат в части реализации льготных путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супругам, родителям, детям (усыновителям и усыновленным), внукам), бывшим работникам (пенсионерам), некоммерческого партнерства «Хоккейный клуб «Липецк» ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЛИПЕЦКА № 898 от 27.07.2011, г. ЛИПЕЦК О Порядке осуществления контроля за деятельностью муниципальных бюджетных и казенных учреждений В соответствии с Федеральным законом от 08.05.2010 № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений» администрация города постановляет: 1. Утвердить Порядок осуществления контроля за деятельностью муниципальных бюд- жетных и казенных учреждений (приложение). 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместите- ля главы администрации города Липецка В.А. Мигиту. Глава города Липецка М. ГУЛЕВСКИЙ Приложение к постановлению администрации города Липецка от 27.07.2011 № 898 ПОРЯДОК осуществления контроля за деятельностью муниципальных бюджетных и казенных учреждений