Липецкая коммуна. 1941 г. (г. Липецк)
Л ели н г р адск и й' з а в од .В ул к ан* д олжен д а ть с тра не к 1 апр еля 2.500 насо сов к опрыскивателям для борьбы с долгоносиками на свекле. На снимке:! старший контрольный Х 1 астер И. В. Дмитриев осматривает готовые на сосы перед отправкой их на склад. ‘Гото А- Михайлова (Фотохроника ТАСС). Навести порядок в вентиляционном хозяйстве рудника Справедливость требует сказать, что директор рудника тов. Хролов не забывает при случае напомнить заведующим шахтами о надобности ведения буровзрывных работ. Но ни напоминания, ни требова ния и ни приказы не оказывают действия. Отбойка руды буровзрыв ным способом из месяца в месяц идет на снижение. Так , в январе отбойка рулы буровзрывным спо собом составила лишь 22,2 процен та всей добычи вместо плановых 35 процентов, в феврале—20,8 про центов, а в марте, судя по первой декаде, еще меньше. Хуж е всего обстоит дело на веду щих шахтах. Например, на шахте № 8-бис удельный вес руды, от битой взрывным путем, должен рав няться 54 процентам, а фактиче ски в феврале было отбито лишь 28,2 проц. Н« выполняют плана также шахты Д?№ 6-бис и 8. Пренебрежительное отношение к буровзрывным работам — наиболее эффективному способу отбойки ру ды—является одной из причин низ кой производительности труда за бойщиков. На шахте А ; 8 ни один из забойщиков, работающих в ходах, расположенных по 8 панели, не вы полняет норм выработки только по тому, что там не обуривают забоев На шахте № 8-бис практика по казала, что при обуривании лавы из нее выдается по 50 и даже 60 тонн рулы в смену, тогда к ак , ведя отбойку руды отбойным мо лотком, забойщик едва дает 20 —25 тонн. Преимущества буровзрывного способа очевидны Но почему ж е, в таком случае, на шахтах этот способ не находит широкого распростране ния? Заведующие шахтами и начальники кустов на этот вопрос обычно отвечают так : — Для того, чтобы отбивать ру ду путем взрыва,— говорят они, — надо иметь хорошую вентиляцию в шахте. А такой вентиляции у нас нет. Нет спора, вентиляция нуж на, но кто, как не заведующие шахтами, обязаны заботиться об этом. К сожа лению, очень многие из них не придают серьезного значения этому делу, упуск ая из виду то обстоя тельство, что из-за неналаженности вентиляции шахты несут большие потери. Достаточно сказать, что из трех забоев, действующих в 8 иа- нели шахты № 8, по этой причине недодается минимум 30 тонн руды в смеву. Беспокоит ли это заведующего шахтой тов. Семенова? Видимо, очень мало. Доказательством может служить тот фак т, что восстановление вентиляционного штрека тов. Семе нов растянул на три месяца, при чем и сейчас ковца этой работе не видно. На шахте № 8-бис вследствие плохой вентиляции забоев люди те ряют по 3—4 часа в смену. — Ничего не поделаешь,—ж а луются руководители шахты. Между тем, там и дела то на ло манный грош. Стоит лишь устро ить в некоторых местах деревян ные перемычки, как струя свежего воздуха направится в нужном на правлении и, следовательно, пре кратятся простои людей, столь до рого обходящиеся государству. Так ве же перемычкх нетрудно устроить и на шахте № 6-бис в ходах 3 - 1 6 , 3 - 1 4 , 3 - 2 1 и 3 - 1 8 . Одвако заведующий шахтой тов. Самойленко с этим не торопится, полагая, что суть дела заключается не в том, что в шахте не приме няются по этой причине буро взрывные работы, а в сложных гео логических особенностях шахты, мешающих ей якобы выполнять план. О заинтересованности руководите лей шахт в налаживании вентиля ционного хозяйства, а стало-быть и в повышении производительности труда, можно с уд и ть хотя бы пото му, что около 20 забойных венти ляторов, коТда-то действовавших на шахтах, теперь валяются по штре кам и ржавеют. Буровзрывные работы должны получить широкое применение на руднике. Однако эффективность этого способа отбойки руды будет достигнута лишь тогда, когда на шахтах по-серьезному возьмутся за приведение в порядок вентиляцион ного хозяйства. Е. К о стр о в . Б о р ь б а з а эк о н ом ию м а т ер и а л о в В труболитейном цехе завода «Свободный сокол» велики потери самых различных материалов. Мно го металла попадает в скрап, в литники. Из-за этого цех за 1941 год уже имеет потерь на 454.301 рубль. Теряются ж гуты , струж ки, причем, главным образом, потери происходят при переносе их из со- ломокрутки в цех. Ие ведется в цехе борьбы за эковомию кокса. Его много попадает в мусор, его ж гут в к узнечных горнах и т. д. Чтобы предотвратить перерасхо ды сырья, сейчас в цехе намечено п р о в еш следующие мероприятия. С первого апреля ж гуты и струж ка будут отпуск аться только по ве* су. Шишельнпки будут поощряться за экономию этих материалов. Для того, чтобы не допускать потерь ж гута и струж ки при переносе, бу дут устроены специальные сетки. Будет такж е организован повседнев ный сбор скрапа, отбор из кокса ме лочи, которая будет исаользоваться в кузнечных горнах для изготовле ния формовочных чернил. Ь цехе будет систематически со бираться битый огнеупорный кир пич и использоваться для выкладки мадоответстзенпых ш вагранок. Путаница и штурмовщина на заводе продолжаются Важнейшим условием для рит мичной и четкой работы каждого завода, цеха является выполнение производственного графика. Но гра фики м < т у т быть реальными лишь н том случае, если составлены они продуманно, с учетом всех резервов и возможностей цехов и участков, с учетом производственных нужд це хов. Само собой понятно, что ру ководители обязаны также создать для цеха прочную материальную пазу, которая обеспечила бы неск лонное выполнение графиков. Без этого нечего и думать о том, что бы графики были жизненными и точно бы соблюдались. Ничего этого руководители мото роремонтною завода при составле нии графиков не предусмотрели. Графики они составляли кабинет ным порядком, к участию в этой сложной и ответственной работе не был привлечен инженерно-техниче ский персонал цехов Составили графики наспех, кое-как, лишь бы создать видимость, что задавие треста в этой части выполнено. Что же получилось в результа те такого ф| рмализма и поспеш ности? Как и следовало ожидать, графики оказались нереальными. Нз 20 дней, истекших со дня их введения, ве было дня, когда бы график был точно соблюден хотя бы одним цехом. Вместо четкости и ритма в работе так ие, с позволения ск азать, графики породили на за воде еще большую путаницу и штурмовщину. По этим «графикам» вышло так , что одни цехи иолу- чили задания, которых овн ве мо г ут выполнить, потому что не име ют для этого пи соответствующего оборудования, ни натериалов; дру гим цехам поручили изготовлять совсем ненужные для завода де тали, третьим—задания составили так , что не предусмотрели загру женности их оборудования и напо ловину и т. д. И теперь заводоуп равлению приходится почти еже дневно «перестраивать» графики, изменять или давать дополнитель ные задания цехам. Иными слова ми—цопрежнему штурмы и авра лы. Инструментальному цеху, напри мер, на март графиком предусмот рели изготовление инструмента и приспособлений для одного только механического цеха. Каким образом и кто будет изготовлять инструмент для остальных цехов- осталось не известный. Руководители зав» да забыли, когда они составляли графики. В перечне инструмента, который инструментальный цех по графику должен изготовлять для механиче ского цеха, указаны резцы, сверла и фрезы, тогда к ак заводоуправле нию хорошо известно, что в вашем цехе для их изготовления нет при способлений н инструмента. Эти детали должен поставлять заьоду отдел снабжения. График , данный инструменталь ному цеху на март, страдал и еще одним пороком Он не предусмат ривал полной загрузк и парка то карных и фрезерных станков цеха —токарных и фрезерных работ пам было дано очень мало. II когда мы поставили вопрос об этом перед плановым отделом завода, тут и вачалась чехарда. Чтобы загрузить оборудование, нам сначала дали дополнительное задание на изготовление деталей для моторов(36 наименований), при этом даже не указали сроков их выпуска. Но когда мы уже выпол нили солидную долю этого нового задания, вдруг оказалось, что боль шинство изготовленных деталей со вершенно не нужно мотороремонт ному цеху, так как они в избытке имеются на заводском складе. Та ким образом, график для вашего цеха заводиуправлению пришлось переделывать снова. 7 марта мы получили распоря жение главного диспетчера завода —изготовлять только 20 наимено ваний деталей для моторов. Ук азан ный в этом распоряжении перечень деталей сильно противоречил пер вому заданию. Но делать нечего. Нам пришлось снова перестраивать ся. Перестроились, распределили за дание по станкам и начали рабо тать. добиваясь точного соблюдения ук азанных на сей раз сроков изго товления деталей. Одвако на этом дело не закончилось. 11 марта ди ректор издал приказ, который обя зывал нас в 2 дня изготовить 12 наименований новых деталей. С большими осложнениями перестрои лись уж е в третий раз, и приказ директора выполнили в установ ленный срок. Но тут произошел новый к азус. Одна из изготовленных нами дета лей, вавболее трудоемкая, по заяв лению начальника мотороремонтно го цеха тов Ханина, такж е оказа ла! ь ненужной. Путаница и штурмовщина, соз давшие наспех составленными гра фиками. характерны не только для одного игетрументального цеха; это явление характерно такж е п для всех остальных цехов. Вывод из всего этого ясен сам го себе. Производственные графики для цехов нашего завода надо тща тельно пересмотреть и составить за ново. А Гр о ш ев , начальник инструментального це ха мотороремонтного завода. Домна № 2 работает рывками Сейчас от всех руководителей предприятий требуется покончить; с бесплановостью, с неравномерным выпуском продукции, со штурмов щиной. К гк же это требование выполня ют руководители доменного цеха завода «Свободный сокол». Анализ работы доменной печи № 2 за 19 дней марта со всею ясностью сви детельствует о том, что подлинно большевистской борьбы за плано мерность, ритмичн"сть работы цеха до сих пор еще не ведется. 1 марта производственный план печи № 2 выполнен на 67 процен тов, в последующие 2 дня она, как будто, стала набирать темпы, но вот 4 марта вдруг произошел резкий скачок вниз—печь выплавила брак, выполнила суточное задание только на 30 проц. А затем вновь разгон печи, набирание темпов—и 7 марта план перевыполнен. Руководители цеха должны были напрячь все усилия, чтобы закрепить достигну тое и повести печь ровно. Однако привычка работать рывками, штур мом глубоко укоренилась в домен ном цехе. Уж е на следующий день —8 марта печь вновь была в проры ве: план выполнен только на 86 процентов. Основная причина так их скачков —систематические недогрузы печи. С 15 марта рудный двор, обслужи вающий печь № 2. перешел на ра боту по график у. Однако график не выполняется. II печь попрежнему работает рывками. 15 марта произ водственный план ею выполнен на 80 процентов, 16—на 114 про центов, 17 —на 41 процент (часть плана не выполнена из-за плановой остановки), 18 —на 80 процентов и 19—на 101 процент. Почему же до сих пор админи страция цеха, дирекция завода ие принимают решительных мер к на ведению порядка в цехе? Пут! оздоровления всем хорошо извеем ны — это, прежде всего, ввест» точный график работы тракторов, насыпщиков и всех рабочих рудно го двора, навести чистоту в порядок на рудном дворе. А этого можно добиться только прв высокой производственной дисцип лине всего коллектива тракторного парка и всего обслуживающего персонала рудного двора. А этой-то дисциалины к ак раз и нет. На-днях был такой случай: олив из трактористов не мог выйтв на работу, его нужно было за менить, и вот руководители гара ж а, в частности заведующий тов. Егуп ов, потратили около полутора часов ва уговоры одного из тракто ристов—заменить выбывшего това рища. Пока длились эти уговоры, печь была переведена на тихи ! ход. Этот пример, пример недисципли нированности, расхлябанности не! единичен. Он свидетельствует о слабости руководства тракторным | парком, и все же на заводе до сих пор надлежащих выводов из | этого не сделали. Тракторный пари давно нужно передать в ведение I доменного цеха. К а м е н о л о м ы д о с р о ч н о в ы п о л н и л и п л а н Ц ех с т ал н е у зн а в а ем Самым захламленным участком на каменном карьере был мехьнич>сьпй цех. Там около станков валялись не нуж ные детали, материалы. Бее про ходы были загромождены. Стены зда ния были черными от пыли и ко поти. Сейчас цех не узнать. Стены по белены, все лишнее, ненужное уйра- Еоллектив каменного карьера им. Водопьянова с честью выполняет обязательства, взятые им в социали стическом соревновании с Барсуков- ским карьером. 20 марта первым завершил квар тальную программу добычи камня участок № 4 (начальник участка тов. Тарасов). Смена мастера тов. Яблоновского завяла первенство на учаегке. Она выполнила кварталь ное задание на 105,8 процента. Не менее успешно работают сме ны мастеров тт. Алленых и Титова (Южный участок) и смена мастера Потапова, (участок № 4), досрочно выполнившие план аервого кварта ла. В индивидуальном соревновании каыеноломов лучших результатов достигли тт. Яковишин, Гусев, Ме щеряков, Жолудев. Каждый из них перевыполнил задание первого квар тала от 20 до 40 процентов. Г . Щ егло в . ■ щ И Н Ш п но. Каждый станок приведен в над лежащий порядок. Многое для ваведевия порядка сделано ва участк ах карьера. Рань ше в забоях можно было встретить брошенные, пришедшие в негод-1 нопь вагонетки ск аш и т д Все Плановик механического цеха мотороремонтного завода С. И. т е п е ! ь полобоано и сложено о с о ю Разработала суточный график цеха и довела его до каждого те е *ь п д юрано и слеж ено ОКОЛО Б а сиимке: тов. Марголина докладывает начальнику цеха участковых кузниц. полнения графика. Фото Б. Марголина | рабочего, о ходе вы* Цаплина ПЕРЕД ЗЛВОДОМ СТОЯТ БОЛЬШИ Е ЗЯДАЧИ План, утвержденный для завода «Свободный сокол» ва 1941 год, предусматривает следующие основ ные хозяйственные задачи: увели чить выпуск валовой продукции про тив 1940 года ва 27,2 процента, увеличить производство ч угуна на 57 процентов, производство труб — на 39,5 процента, производство пред метов широкого потребления—ва 1.3 процента и выработку электроэвер- ги и—на 10 процентов; увеличить производительность труда ва 11,5 процента; снизить себестоимость про дукции на 6,6 процента и создать накопления в размере 4,8 миллиона рублей. Наряду с ростом производ ства план 1941 года предусматри вает повышение качества выпуска емой заводом продукции. Труб вто рых сортов предусматривается от лить не более 6 процентов, выпуск некондиционных п нестандартных чугуиов в 1941 году должен быть совершенно изжит. В истекшем го ду мало уделялось внимания исполь зованию шлаков. За год было отгра- нулнровано и активизировано весь ма незначительное количество шла к а. Сейчас использование доменных шлаков приобретает особо важное значение. Грануляция его в 1941 го ду должна быть увеличена в не сколько раз, для чего предлагается создать надлежащую базу. Завод может не только выполнить, ао а перевыполни!* плав 1941 го да. Для этого партия и правитель ство создали нам все условия. Но чтобы сиравиться с поставленными задачами, необходимо мобилизовать все неиспользованные возможности и резервы. В первую очередь нужно обра тить внимание на полное использо вание производственных мощностей агрегатов и <б'рудоьания, которые на заводе «Свободный сокол» еще далеко не используются. Во всех це хах имеются большпе простои агре гатов и оборудования. Из-за простоев и неплановой ра боты в труболитейном цехе за 1940 год карусели были использованы во времени только на 63,1 процента. Многие карусели работают с непол ным комплектом опок, патронов и т. д. Не изжиты у нас до сих пор ти хие хода доменных печей. За истек ший год тихие хода составили 34,7 процента. Весьма неудовлетворителен коэфипиент использования полезного об'ёма доменных печей. Особенно это относится к домне № 2, у кото рой в 1940 году коэфипиент исполь зования равнялся 2,1. Для лучшего всиользовавия мощности механизи рованной домны необходимо в пер вую очередь ликвидировать система тические недогрузы. Велики простои станочного парка механического цеха. Простой стан ков за истекший год, с учетом пере веса их в новый реконструирован ный цех, составил 29,6 проц. Так -1 же недостаточно используется и др у- ’ гое оборудование. Много оборудова ния простаивает из-за несвоевремен ной установки его. Например, для механического цеха прибыло 2 стан ка, но они не установлены до сих пор. Простаивает оборудование п из- за длительного ремонта. Станок № 6 в механическом цехе поставлен на ремонт еще в сентябре, и тем не ме нее ремонт не закончен и по сей день. Для успешного выполнения п пе ревыполнения государственного пла на нужно содержать в хорошем со стоянии агрегаты, машины, станки, здания и сооружения. А для этого необходимо улучшить уход за основ ными средствами производства и полностью соблюдать графики тек у щих, средних н капитальных ремон тов. На 1941 год сумма капиталовло жений на каии/ альный ремонт пре дусмотрена для завода в 3,3 миллио на рублей. Примерно, половину средств намечено использовать ва капитальный ремонт паросилового хозяйства и кауперов доменного це ха. Большую долю средств вамече- но использовать на капитальный ре монт оборудования, зданий, на ре монт паровозов, вагонов, железно дорожных путей, а такж е и жилого фонда. Чтобы выиолнить большой об'ем капитальных ремонтов, необ ходима серьезная подготовка и на пряженная работа механического це ха, изготовляющего детали для ре монта оборудования. Перевод цехов завода на работупо! графику благоприятно скажется на использовании всех резервов к ак Д; деле лучшего иснольз>вания основ ных средств производства, так и в повышении производительности тру да, что в свою очередь окажет вли яние на снижение себестоимости продукции, на повышение заработ-! н о й платы рабочих. Наряду с указанным необходима повседневная борьба за экономное расходование сырья, топлива, элек троэнергии, материалов. ДоменщжаМ нужно обратить серьезное внимание на экономное расходование топлива,| так к ак каждые 100 к г . излишне сожженного кокса повышают стои мость тонны ч угуна на 7—8 руб*1 лей. Труболитейщики должны пове* сти борьбу за резкое снижение бра ка, ибо высокий брак труболитейно го цеха является основной причиной нерентабельной работы труболитей щиков. Каждый процент брака но* вышает себестоимость тонны труб о! 6 до 8 рублей. Борясь за количестве? тое выпол нение планов н снижение себестои мости, необходимо добиться выпуска высококачественной продукции И тем самым получения высокой, со ответствующей качеству продукции, цены реализации. Только при разрешении этих за дач завод в 1941 году сможет стать в число передовых предприятий об ласти. Ч е к в д , начальник планового отдел» завода «Свободный сокол».
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz