Липецкая коммуна. 1931 г. (г. Липецк)

Липецкая коммуна. 1931 г. (г. Липецк)

П ^ а л л т я у ы ' Ч опь1Ю>н ,у с о 0 О и 'Н Я ' и л п б С ъ \ 24 Феврам1931<- №Ц (150) Редакцв«‘ Лшпецк, ^ ^ о x Фрунзе иСо­ ветской 7 т в ^ ^ в д н в в н о ОРГАН райкома вкп (б), райисполкома и го рп рофсовета . ЦЕНА " НОП. Условмя подписки; Д ая членоя профеоюа>, кре­ стьян, военво- сяуж. я учаш.- 60 к. в месяц. Дяя учрежден. • частяы! янц—75 коп. СЛОМИТЬ ОППОРТУНИСТИЧЕСКОЕ СОПРОТИВЛЕНИЕ Организуем ежедневное соревнование— возьмем высоты третьего года Добиться темпов, достойных решающего года Черная металлургия приобретает все I большее значение в связи с развертыванием нашей промышленности и в частности ма­ шиностроения. Недаром декабрьский пле­ нум ЦК и ЦКК ВКП(б) указал, что выпол­ нение программных заданий по чугуну должно быть поставлено под особое наблю­ дение рабочего класса. Между тем вторая д е к а д а февраля по рудв|икам и .Свободному Соколу" закончена снова с прорывом. Мало того, .Свободный Сокол" имеет за 2 -ю десятидневку снижение выплавки чугуна на 1 процент. С каждым днем все более очевидным становится, что всякого рода Об’ективные причины играют далеко не решающую роль в этих прорывах. Возьмем состояние рабочей силы и про­ изводительности труда на .Свободном Со­ коле". В феврале за'вод имел рабочих 102,1 проц. к плановому числу, на 31 чел. боль­ ше плана А рабочих человеко-дней в фе­ врале всего лишь 98,5 проц. к плану. По доменному цеху процент ра^чих человеко­ дней снижается до 97 проц. Производитель­ ность труда но доменному цеху составляет только 79,2 проц. плановой. Зато прогулы поднялись до 4,0 проц. „ , 9.125 тонн чугуна должен .Свободный Сокол" стране советов! ^Масляница" крепко ударила по пред­ приятиям. И несмотря на то, что товарищи уже не раз .учены" праздничными прогу­ лами и прорывами .масляная" подкралась к рудника.^ „не заметно". О ней .вспомнили" лиш 1 >тогда, когда целые смены не вышли па работу. О лжеударничестве, раз’едающем рудники, о рвачах, травящих штурмовиков богучарцев мы уже писали не раз. Ха­ рактерно, что рудничный треугольник не считает пока, что нужным даже отозваться на эти корреспонденции, неговоря уже о том, чтоб принять меры. .А ведь казалось бы, что в момент обо­ стренного положения с выполнением пром­ финплана к сигналам печати надо прислу­ шиваться особенно чутко и реагировать на них особенно быстро. Надо подхватывать малейшие проявления рабочей активности, используя их для борьбы за промфинплан. Это очень слабо делается на Соколе и со­ всем не делается на рудниках. Новые формы массовой работы (сквоз­ ные бригады, заслоны и т. Д.) прививаются на этих предприятиях крайне слабо. При­ чина здесь лежит исключительно в том не­ умении использовать имеющиеся возмож­ ности, о котором говорил тов. Сталин на конференции работников промышленности. Парт и профорг ани.зации н завода, и осо­ бенно рудников все еще не умеют по боль­ шевистски бороп.ся за черный металл. Кон­ серватизм. отсталость, неповоротливость— по прежнему характеризуют там работу административно-технического персонала и профсоюзов. По этим то основны.м причи­ нам наших поражений в боях за чугун и надо крепче бить. Нужно настойчивее и упорнее внедрять на иризводстве новые формы массовой рдботы. , Почему-бы например профсоюзам и парт­ ячейкам ц е л и к о м не перенести свою работу в цеха, смены, шахты, наряд- I ные? Это сделать и можно и нужно. Почему бы не применить практику одно­ дневных соцдоговоров? Иа Донбассе такой опыт уже дал Аорошие результаты, а шах- I те .Пролетарка" рабочие перед спуско.м вниз заютючают договора на соревнование сроком на рабочий день. После смены проверяется н сравнивается результат со­ ревнования. Правда, организация такого дела более Кропотлива, нежели заключить договор Один раз в 3 месяца, но даст большие ре­ зультаты особенно у нас на рудниках и в подкатал 1 >не .Свободного Сокола" с их текучим составом. Мы даем профсоюзам Сокола и рудников предложение. Организовать ежедневное соревнование. Вообще же самое главное сейчас и на „Свободном Соколе", и на рудниках—это открыть жестокий огонь по правоонгюрту- нистической косности и неповоротливости. Будем добиваться темпов достойных 3 года СВОДКА БОРЬБЫ ЗА МЕТАЛЛ ЗА ПРОРЫВЫ В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ ОТВЕЧАЕТ ХОЗЯЙСТВЕННИК ДОВОЛЬНО УКРЫВАТЬСЯ ЗА ЧУЖИИИ СПИНАМИ Прогулы захлестывают За 2 декады февраля рудниками добыто 12298 тонн руды, вместо предусмот­ ренных планом 18130 тонн, что составляет 67,83 процента задания. Причины невыполнения производственной программы заключаются в общей размагниченности руководства, в слабой труддисциплине, в недостаточной про изводительности труда, в слабой работе хозяйственника и местных организа- Прогулы не только не сокращаются, но заметно дают увеличение и достигли —17,06 процентов. Особенно сказалось отсутствие трудовой дисциплины „на масляницу", когда на работу не выходили целые смены, из-за чего пришлось останавливать шахты. __ „ Рудничные организации заблаговременно не предусмотрели эту опасность и не приняли необходимых мер. Вся работа по предупреждению массовых про­ гулов свелась исключительно к созыву одного общего собрания и отобранию подписок о явке на работу. Массовой же работы и индивидуальной о(5работки каждого рабочего по общежитиям и нарядным проделано не (5ыло. Актив и ударники к борьбе с прогулами привлечены не были, заслоны бездействовали. Когда поток прогульщиков хлынул с рудников организации растерялись и ни чего кроме не могли придумать, как послать в догонку прогульщикам письма о возвращении на производство. Результат получился весьма плачевный вер­ нулось только двое рабочих. А почему бы не организовать поход в близь лежащие села, не обсудить предательского поступка дезертиров, обнаживших производственчый фронт, на сельских собраниях, не организовать общественного давления и не по р бовать немедленного возвращения дезертиров на производство^ СП. 6 ЛАН 0 было Производительность забойщиков вместо 8,98 тонн, в упряжку доведена только до 6 51 тонны. Мер к повышению производительности труда, путем четкой расста­ новки рабочей силы и дефиренциации труда со стороны администрации не принимается. Слабо борятся за повышение интенсивности труда и шахткомы и районные ячейки. _ Большая доля вины за выполнение производственной программы ложится на хозяйственника, на заведующих районами, неумеюигих и не желающих в пол­ ной мере использовать прерогативы единоначалия. Нельзя забывать того, что ответственность за выполнение промфинпланов ложится главным образом на хозяйственника, а этой ответственности последний пока не чувствует. Общественность рудников должна наконец потребовать безоговорочного вы­ полнения контрольных цифр третьего, решающего года пятилетки. Сигнализируем опасность За вторую декаду февраля „Свободный Сокол“ вместо предусмотренных встречным пр^финпланом 6360 тонн чугуна вып^влено 4930 тонн. нию с первой декадой выплавка увеличилась на 90 тонн. Всего с “ “ чала месяца вместо 12720 тонн выплавлено 9782 тонны или около 77 процентов. Недоплав составляет 2938 тонн. Эти цифры еще раз свидетельствуют о наличии оппортунизма в органи­ зациях, о их спячке и неуменьи бороться за темпы, за выполнение и перевы­ полнение промфинплана. Среди инженерно-технического персонала завода существуют убеждения о невыполнимости встречного, и этому явно оппортунистическому убеждению не дается никакого отпора. Вместо мобилизации широких масс рабочих на борьбу с этими крайне опасными настроениями мы наблюдаем примиренчество и молчаливое согласие и со стороны партколлектива и со стороны завкома. Положение с каждым днем становится все более и более угрожающим. Если в ближайшие же дни не будет создано решительного перелома выполне­ ние встречного промфинплана обрекается на неудачу. Мы сигнализируем спасность. Сосредоточить огонь на качестве продукции За вторую декаду февраля Липзавод выполнил свое производственное задание на 106.5 проц. Вместо 68,6 тонн выпущено литья 73,1 тонны. По радиа­ торам план выполнен на 89,3 проц., по фитингам на 116,2 проц. и по разному фасон­ ному литью на 118,5 проц. В ценностном выражении план выполнен на ик >,2 проц. На ряду с этими достижениями в работе Липзавода наметился прорыв в качестве продукции. Брак к завалке превышает плановую цифру на 0,8 проц. Мы уже писали о недостаточном внимании со стороны рабочих—ударников и местных организаций к качеству выпускаемой продукции. Однако до сего вре­ мени борьба за качество не стала центром работы всех организ^ий . па этот момент должно быть обращено сейчас исключительное внимание. На борьбу за улучшение качества продукции должны быть мобилизованы все рабочие. Плохо обстоит дело так-же с труддисциплиной. За декаду прогулы выра­ зились в 12-ти человеке днях. На этот момент также должно быть обращено внимание рабочей общественности и начата решительная борьба за искоренение АФАНАСЬЕВ НЕ ПОШЕЛ В ОТПУСК На .Свободном Соколе" бригадир ударной бригады Афанасьев Е. Л1. по­ лучив месячный декретный отпуск вмес­ то отдыха пошел работать в подкатзль- ню простым каталем и вызвал последо­ вать его примеру кочегаров Коченова В. Николаева Т. П., Белых С., Кирь­ янова Т. и Соловьева С. Вот кому дорого социалистическое производство, вот кто стремится к вы­ полнению пятилетки в 4 года. Если бы с Афанасьева брали пример большинст­ во рабочих .Сокола", то мы не знали бы прорывов. Ударник .Лфанасьев за свои пооиз- водственные заслуги и высоко созна­ тельное отношение к делу должен бы:ь премирован. ЗНАЮЩИЙ. Не позволим перемани­ вать. рабочих. Прораб Кожинского участка Липецкой Геолого-разведочной базы Макеев занимает-' ся переманиванием рабочих с рудников. Он уже переманил к себе Чеснокова, Пастухо­ ва Федора и Чеснокова Ивана и продолжа­ ет .закидовать удочку" на других шахтерах. Не отстает от Макеева и Фащевское лес­ ничество, которое тоже переманивает руд­ ничных рабочих на работу в лесничество, за топливо, говоря, что за деньги топки отпускать не будет. Рабочие за неимением топлива принуж­ дены бросать работу на рудниках и итти работать в лес, как это сделал Скаков Гаврил Федорович. За Скаковым тянется десятник Сумин и другие. РКИ и Инспекции труда необходимо об­ ратить внимание на подобных .конкурен­ тов" и воздать им по заслугам, а переле­ тевших рабочих нужно возвратить обратно на производство, иначе мы никогда не прекрати.м текучесть. Огрызок. У БОРИСОВА ВСЕГДА ПРОРЫВ На .Свободном Соколе" уже давно рабо­ тает мастером доменного цеха Борисов. Этот мастер принес на завод старые капи­ талистические порядки и его отношение к рабочим ни чуть не отличается от старого до революционного времени. И февраля Борисов запоздал с выпуском чугуна и явившись на поле 2 номера за­ орал на рабочих во все горло. В это время формовщики кончали работу на одной сто­ роне поля и переходили на другой учас­ ток. Борисов увидев, что один из рабочих почему то остановился подошел к нему и так толкнул, что рабочий (№ 1861) чуть не упал. Оскорбленный рабочий не нашел даже что ответить Борисову, а последний отнял тем временем у него инструмент и закри­ чал: „прогоню с производства". Тов. Борисову, подобные выходки не к лицу, тем более, что он является членом ВКП ( 6 ). Такими поступками можно только оттолкнуть рабочую массу от соцсоревно­ вания и ударничества, Ии один из мастеров .Свободного Соко­ ла" никогда не опаздывает с выпуском чу­ гуна, а у мастера Борисова это обычное явление. 11 февраля Борисов сделал распо­ ряжение на второй номер дать ш.так. Когда проби.ти летку и пошел шлак, то не успе­ ли залить 10 рядов, как ковш уже был по­ лон. Тогда Борисов дал распоряжение за­ крыть летку и сливать шлак в ковш, кото­ рый был взят с 1 -го номера уже со шла­ ком. Когда открыли летку то неуснели за­ лить одного ряда, как Борисов опять отдал распоряжение обратно забить летку. Такая нераспорядительность повлекла за собой задержку в выпуске чугуна на 1 час. При закрытии летки Борисов допустил грубую ошибку могущую повлечь жертвы. Летку забивали сырой глиной и от этого мог произойти взрыв чугуна.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz