Ленинец. 1975 г. (г. Липецк)
СЕКРЕТ МЕТЛАХСКОЙ ПЛАТКИ День пролетел незвмат- но. Таня была поглощена ОДНИМ: ровно ли ложатся плитки? Нет ли перекоса? Когда в конце смены подошел бригадир, Теня заремее ори 1 готови 1 па 1 сь к худшему. А Зинаида Ан тоновна улыбнулась и ска зала: «/Лолодец! Говоришь, в руках мастерок не дер жала, а сделала, какзапраз- Т^жеот и нач 1 алась Танина стройка. Днем —работа в СУ-2 «П'ромстроя». Вече- ■ром — . подготовительные курсы, библиотека. Потом — строительный те*М 1 КК,ум. Сегодня уже —третий В бригаде — двенадцать девчонок. Бее комсомо^лки, но любая может г»оспо!р«ить и с пяиточн'мцей - ветера ном, Надаром одно из призовых мест на прохо дившем в еентябрв . кон- чурс'е за звание «Лучший по профессии» завоевала подруга Тани Людмила Смоликова. ...Зимой бригаде Зинаи ды Рыбаковой пришлось отделывать ,инже(н©р 1 ный корпу 1 с цементно'го зааоде. Отопления не было. Ливие- вой «вна 1 л;изации —тоже. Придут утром девчата 'на работу, а вода на перекры тиях замерзла: хо.хь коньки надевай. Не то, что рабо тать на ногах устоять трудао. Ств 1 ньГ отогревали специально приспособлен- нькми электрическими лам пами. Но все сделалн во время. За месяца ушож 1 или 900 квад|ратных метров гла131у- розанной плитки и свыше тысячи метлажкой. А потом работали не кор пусе столовой бетонно-раст ворного аавода. Бригаде нужно было выложить око ло четырех с половиной ты сяч квадратных метров плитки, глазурованной и метлахской. Вхолодильных камерах — на всю высоту стен: три метре. , Окон нет. А тут еще и строители подвели —ош тукатурили плохо, при ходилось ЛИКВ.ИЯИр 01 В.атЬ их опрехи. А сроки поджи.ма:^- ли. Вот тогда-то прупком,,' сорг Татьяна Дыкинв и предложила сделать наи- высшую проиаводитель- ность труда ^передовиков нормой- каждого .дня. Э.тот пун,(т и стал главным обя зательством встречного плана бригады на заверша- кзщий год пятилетки. А. САВЧЕНКО. Металл пятилетки Пятая домна, детище дееягой пятилетки, дает помовесный чугун за вершающего года. Люди трудятся здесь по-удариому. Подтаар- ждемием этому служит тысяча сверхплановых тонн чугуна, выданных в январе 1975 года. Сегедая вахту несут доменщики бригады Й> 3, лучшей' ма печи. Дрогнули стрепки на главном пульте упрва- яенмя, горят коктроль- лампочки (снимок управления пятой... А вел эту плавку стар ший горновой А. Т. Гор лов, который, как и многие другие члены бригады, стоял у пятой домны во время пертои в ее биографии плавки. Фото в. Ельшаеза. Улетки горновые Алек сандр Нкньшжт и Евге ний Мартынов (слева). Кажется, все в порядке, чугунхороший. —Все в порядке, — подтверждают их колле ги Александр Попов и Владимир Еремин (сни мок справа). Молоды они, но уже отлично ов ладели трудной огнен ной профессией. Газовщик Александр Наумов (снимон в цент ре) накопил опыт на третьей и четвертой домнах, учаетзовал в пуске крупной печи на иртской земле. Сейчас I на главном пульте 'Вилами ли, лопатами — кто к чему больше привьи, вы'чи- щают доярки навоз, ворча из-за П|роПомов в полах. Со охрипом и ви'Эгом движется по рельсу подвесной дороги люлька, которую подталки 1 ва- ет скотник. Сегодня подшиши- ки не заклинива'ЮТ, хотя и по- П'Искивакэт тревожно. Сломает ся «подвеска» —тогда хо чешь - не хочешь, прйиимай- —Эх’, механизация, —взды хают животноводы Централь ного отделения совхоза «Куль тура» Лебедянского района.— Вода горячая, и та только в екты для типовых коровников и оборудование добывал, как средства изыскивая. Трудно было приучать людей по- новому работать. Те'Пе!рь все позади. Второй год как фер,ма реорганизована в цех (недавно все хозяйство переведено на цехо'вую систему управле.Н'Ия). Условия труда на ней и вправ ду очень похожи на за.аодок.И'е. Всюду 'чистота. Нет гор наво за. Его вывозят на поля сразу же после того, как транспор теры очистят коровники. А по рядок в помещении подде'р' живают- посменно три скотни ка. Оки всего лишь стойла рчи- щают да наблюдают за рабо той трансяортерО'В. Родильное отделение в другом помещении. Электро- калорифер, вентилятор, над каждой клеткой с теленком— лампа обогрева. На все отде ление —всего-навсего две Лебедянские контрасты один коровник по'Дается. Подошве в(рвмя корма. Доярчси —кошелпи е рук^^ и на улицу, за кор* мэ^нПопробуй-ка, натаскайся на т|Щццать буренушек. Много на ферме неувязок. Уже февраль, а кормоцех, ко торый должен быть готовым к началу стойлового периода, только собираются пускать. Молоко вечерней дойки неред ко остается на ферме до утра. Нет центрифуги для определе ния его жирности. Короче, ус ловия труда здесь далеко от стали от тре'бован'ий дня. Ипо этому доярка, ухаживающая всего за двадцатью корова- - М'И, к вече 1 ру, как ’гбворят они” сами, ни рук, н'и ног не чувст вует. Поэтому на ферме хро нически не хватает людей. Всего двадцать ко’ров на доярку... —А у нас пятьдесят пять,— говорит председатель колхо за «Рассвет»Лебедянского рай она ВлэдкМ'Ир Иванович Ко лодко.—Иу доярок пятиднев ная рабочая неделя, правда, выхе^Ье дни по скользящему г р а ^ Р Владимир Иванович откро венно гордится колхозной фермой. По времени совсем вроде недавно, каких-нибудь пять{'лет назад, а по масшта бам йеремен, кажется давньма- дэвно, МТФбыла а колхозе самым слабым звеном. В до ярки шли как повинность от бывать. Кандидат один на пост председателя приехал. От'правился первым делом на ферму, посмотрел —и за го лову схватился. Только его и видели в Докто'рово. ...Владимир Иванович хо зяйство принял. Не счесть, сколько дней он пропадая на ферме. Приходил и уходил вместе с доярками. Кое-как навел порядок, но убедился, что пора коренным образом изменить организацию труда, и прежде всего внедрить ме ханизацию. Многое может рассказать председатель: о том, как про- телятницш. ■ г . Комялекенвя механизация - позволила осуществить раз деление труда, дать пвкдому животноводу свой, постоян ный участок работы. Эффект от этого большой —люди при выкли чувствовать отвв'тетвен- ность. К примеру, сейчас до вечерней дойки еще полтора часа, а некоторые из доярог уже возле своих коров, —Механизация дала нам многое, — рассказывает пред седатель. —Кприме 1 ру, по могла решить проблему кад ров. Раньше.как было —г дове ряли животных кому попало. ,Хужв того, по карядэ.м доили, А ведь ' два'дцать —тридцать коров — это бо!Льи:ая цен ность, в среднем это —уже двадцать пять тысяч рублей. Механизировав ферму, мы оставили доярками только тех, кто с душой относится к делу, ' добросовестно. Заметьте, поч ти все они в годах. Есть у нас возможность поставить дояр ками молодых. А мест нет. Никто не хочет уходить. А вот бригадир у нас—молодая, Аня Шабанова. Молодежь теперь все охот нее остается в Докторово. Главную прнч 1 «|у председа тель видит опять же в механи* —Раньше родители В'нуша- ли детям, что колхоз — это пряэь, тяжелый труд, и вееми сипами ета'рэлись избавить сыновей и дочерей от такой «нелегкой доли». Сейчас же, заметно, сами родители на чинают агитировать за колхоз. Лучшая доярка колхоза «Рассвет» Н. Д. Шабанова взя ла обязательство получить в 1975 году от своих коров 160 тонн молока, каждая из ее 'ПОД 1 РУГ—не менее 148 тонн. Обязателвства реальны, они, несомненно, будут вьтолнены. Труд дояркам здесь — в ра- А. БАХТИН, начальник районного Н ачнем сегодия в области насчи тывается 139 общежи тий, в которых проживает око ло 32 тысяч человек. 32 тысячи молодых рабочих, студентов, учащихся техН'И'кумов,_ проф- техучияи'Щ и всев'озм'ожных интернатов, кому дом под вы веской «общежитие» стал пристанью путевой, заменил уют рОДИТ€ЛЬС'’«|ИХ квартир. и нет особой необходимости говорить о том, как важно со здать а этом доме, куда мо лодой человек приходит после трудовой смены, услов'ия для нормальной жизни и отдыха. А хороший отдых —это хоро шее рабочее настроение. К тому же объективно здесь создаются возможности для ведения всесторонней воспи тательной работы. Уже несколько лет облсов- проф совместно с обкомом ВЛКСМ ведет соревнование промышлв'Н'ных предп'риятий, строек и учебных заведений по созданикз лучших бытовых ус ловий и постановке культурно- массовой и воспитательной ра боты в молодежных общежи- На днях были подаедены итоги этого соревнования. О чем же они говорят? Вот общежития новопипец- ких металлургов. Свыше трех с половиной тысяч мо лодых рабоч 1 И'Хзавода чувст вуют постоянную заботу адми нистрации, завкома профсою за и комитета ВЛКСМ. В об щежитиях чисто, уютно, рабе- тают все «подсобки», есть сто ловые, буфеты, красные угол ки, библиотеки, выделены специальнью комнаты, где сту- дентьгвечерники могут подго товиться к за'нятиям. М|Ногое можно позаимство вать у новолипчан и в органи зации культурно-массовой ра боты. Не бывает дня, чтобы пустовали красные , уголки. Содержательные лекции и бе седы, вечера отдыха и встреч ^стгйИ'’обшчншм явлением. Большую заботу о моло дых рабочих, проживающих в ‘■общ'ежитйяк; .'^проявляют ди рекция и общественные орга ниэаци'и ЛТЗ. Издесь юноши девушки расп 01 лага'ют всемдл полезного отдыха и учебь Воспитатели ум'вло организу ют работу бытсоветов, това рищеских судов, ведется со ревнование на лучшую комна ту, лучшее общежитие. Харак терио, что и работники Дворц культуры при планирован'И мероприятий обязательно учи тывают потребности мелоде жи, живущей в общежитиях Именно с учетом этого прово дятся занятия военна-патрио тического клуба «Призыв» цикл вечеров «Завод мой — честь моя», занятия клуба девушек «Ромашка». Можно было бы перечислять , десятки других имтереоных вечеров, лекций, концертов, культпо ходов, и все это будет только подтверждать мысль о том, что и профсоюзная организа ция, и комитет ВЛКСМзавода считают молодежные общежи тия важнейшим участком сво ей работы. Характерно, что здесь взяли на заметку всех ребят, кото рые злоупотребляют спиртным и нарушают порядок. Без пре увеличения можно сказать, что профсоюзный и комсо мольский комитеты считают общежития одним из цехов предприятия, который влияет на производство не меньше, чем другие цехи, а потому требует к себе такого же вни- Но, как показала проверка, не все рукаводители пред приятий , придерживаются по добного мнения. Вот Лебедянский машино строительный завод. Большое предприятие, с хорошими тру довыми традициямн, а на быт молодежи и комитет ВЛКСМ, и администрация смотрят, пр'у- 6о гово'ря, сквозь пальцы. В общежитиях нет самого эле ментарного, без чего нельзя даже представить жизнь мо лодого рабочего: горячей во ды, сушилок, камер хранения, комнат для учащихся. Неуют но, безвкусно обставлены красные уголки, да в них, по существу, можно только посмотреть , телев-изионную передачу, потому что никакой другой р^оты не ведется. Чем может объяснить такое положение председатель за водского комитета профсоюза ся находится в прямой зависи мости от бытовых условий, и это хорошо понимают в Ле бедянском педагогическом училище, в Уемвнеком со-вхо- зе-техни'К'уме. Вот как, например, ведут работу усманцы. - Воспитатель Т. А. Роньшин создал совет, имеется совет красного угол ка, свой радиоузел. Ежеднев но проходят радиобеседы на интересующие ребят темы. Учащиеся вьтускают свою радиогазету, организовали передачу «"Театр у микрофона». Вклубе кино-, фотолюбителей занято около семидесяти ре бят, которые два раза а месяц вьтускают фотогазету «Объ- Короче говоря, в общежи тии сазда 1 ны все условия для содержательного и всесторон него развития будущих спе циалистов села. Это очень важный момент во всей вое- Ю б щ а г» не должно быть! ф ЧТОБ НЕ ПУСТОВАЛИ КРАСНБ!Е УГОЛКИ ф КОМСОРГ В ОБЩЕЖИТИИ ф СОРЕВНОВАНИЕ ПРОДОЛЖАЕТСЯ тов. Польшин? Да кичем. Ос новная причина —невнимание к нуждам молодежи завода. В свое В'ремя добрая сла 1 ва шла обобщежитиях данковских химиков. Сегодня мы сталкива емся с прОТИ'ВОПОЛОЖНЬ»МИ фактами. Здесь уже нет сове тов общежитий, которые бы на правляли,, жизнь колле'Ктива, воспитательная работа запу щена. Да и как может быть иначе, если руководство заво да несколько лет уже не за глядывало не только в комна ты, где живут молодые рабо* общежитий? Но, пожалуй, осе рекорды равнодушия побили руково'ди- тели Липецкого трамвайнв- троллейбус'мого управления. Тут уже не идет речь в созда нии каких-то условий. В об- щеж'итчи нет даже света. Вме сто нормальной проводки — времянка. Между тем, если пос-лушать председателя проф кома Г. Лялина, или почитать справки, им подписанные, то » подведомственном ему об щежитии царит порядок и покой, а жильцы довольнь: сверх меры. Такое беспринципное и, мало сказать, равнодушное от- ношо'нис к нуждам молодых рабочих не делает чести и комсомольской организации управления. Партия и правительство в последние годы приняли ряд важных решений по улуч шению усло'вий учебы и бы та учащейся мол'одежи. Ус певаемость и активность сту- де'нта и любого учащего- питательной системе технику- И - разительный ко-нтраст всему сказанному представ ляет общежитие ГПТУ№ 23. . Во-первых, бросается в глаза, что здесь не хватает самых элементарных вещей: шкафов, стульев, столов, нет прачеч- Или вот общежитие ГПТУ №26. Руководство училища не приняло мер, чтобы своевре менно подготовить его к зиме. А когда нет элементарных удобств, то тут и порядок, и дисциплину навести трудно, да если учесть еще, что и воспи татели относятся Ксвоим обя- эаи'ностям не особо прилежно, то становится понятно, почему ребята плохо себя ведут. Ду мается, никто не будет оспа ривать истину, что в общежи тии воспитывают даже стены. Президиум облсо'впрофа и бк>ро обкома ВЛКСМ подвели итоги соревнования. Лучшими признаны (по первой группе) общежития НЛМЗ, по второй'— общежития Лебедянского пед училища, Усманского совхоза- техникума и треста «Елецтяж- спрой». Им присуждены Крас ные знамена и вымпелы', а так же наборы купьтинвентаря. Итоги подведены, но сорев нование продолжается. И за дача всех профсоюзных и комсомольских комитетов принять все меры, чтобы быт молодежи в общежитиях ор- . гэн'изовать на должном уров- Н. ПРИВАЛОВ, зав. купьтурио-маесовым отделом облсовпоофа. ТВОЯ елпЫтлх в ШИОГР1ЛФИИ П Я Т И Л Е Т К И За себя и за того парня | | УЧЕБА И ТРУД ш РЯДОМ со СТАРШИМИ Рукопожатие бригад На днях ок'И вслретились в Лебе дянском райкоме комсомола. Дее комсомольско-молодежные брига ды. Одна —с ма'ШИ'НО'СТ|роительного завода во главе с бригадиром Ана толием КурушинЫ'М, другая, Влади мира Клевцова, — с завода стркж- тельно-о'тделочиыХ'Машин. В тО'рже- ственной обстановке оба коллектива заключили между собой договор о социалистическом сО'ре 1 В'Нованни в завершающем году пятилетки. ! ^ Обе бригады включили ^ свой состав земляка, погибшего на войне. Каждая решила сэкономить продук ции и инст'румента на 400 рублей, повысить производительность труда на два процента по сравнению с за планированным и завершить вы- полненне годового плана к двадцать пятому декабря. Решено также сда вать всю Продукцию только с перво го предъ.я'влемия. Крепкие бригады, передовые, и С 0 |рввн 0 'вакие между ними обещает быть боэвым, жар« 1 им, А. БАХТИН. Память о героях М'ОЛЬцев Игоря Скриника и Ирины Бондаревой работать в год 30-летия Победы советского народа в Великой Отечественной войне под девизом «За себя и за того парня», молодые рабочие Фрунэенскего автосбороч- мога завода —члены комсомольско- молодежной бригады, которую воз главляет молодой коммунист Петр Якухим, зачислили членами своего коллектива Гв'роев Советского Со юза —своего земляка Джумара Дсанэлиева и уроженца Липецкой области Алексея Кочеткова, чье имя носит одна из улиц города Ли- комсомольцы дали слово быть достойными подвига героев, свято хранить память об их рэтнол\ подви ге. Комсомольцы, взяв обязательство вьтолкять нормы выработки себя и за новых членов бригады, н ^метили вЫ'Полнять диев'ную нор* Помогаем строителям Старшеклассников на ККЦ'2 в первые дн’И нового года можно было встретить нередко. Со всех концов города приезжали сюда ребята. Работы хватало — надо помочь убрать металлолом, стройма териалы, непригоднь 1 е части обору дования. Недавно на площадке ККЦ-2 про вели свойсубботник ервятикласеники четвертой Липецкой школы. Осо бенно хорошо потрудились Василий Мишин, Ир-а Попова, Гавина Си нявская и секрета'рь комсомольской организации школы Таня Новикова. В. НИПАДИСТОВ. Итоги подводим сами в кружке «Основы экономиче ских знаний» третьего тракторного цеха состоялось подведение итогов работы двадцати четырех молод1й станочников. Под руководством Зрт-' пагандиста, нормировщицы Г. Е. Давыдовой комсомольцы самостоя тельно пропели все расчеты. Среди передовиков были названы токари В. Демина, М. Чернышова, Е Литаврипа, бригадир комсо мольско-молодежной бригады шли фовщица Н. Куэшщова и другие. Они успешно применяют передовые ме тоды обработки, бережно эксплуати руют вверенное оборудоваппс. В конце занятий все слушатели кружка рассчитали личные творче ские планы па завершающий год девятой пятилетки. А. АДПОСТЕНКОВ. Липецкий тракторный завод. КНИГАДЛЯТЕБЯ БУДУЩИМ МОРЯКАМ I Панюшкина «Позыв- ВиздатепьствеДОСААФ екн* учебных заведений ках, их жизни и учебе, »«""• " » » ' Ч . - >■ « * участие выпускников ставииках-офицерах. войне, сегодняшняя « л ец к о г о ■ пя, автора нескольких : сборников, уделено рас- одному из сказу о курсантах —6у- старейших военно-мор- дущих военных моря- молодежь, уже поетупи- магазкиов. А. КЛИМОВ.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz