Ленинец. 1967 г. (г. Липецк)

О Р Б И Т А а в ш к и и выпуск нашего П клуба мы посвящаем теме «Крмсомольское поручение». Выбор темы не случаен: ог мно­ гих комсоргов и рядовых комсо­ мольцев часто приходится слы­ шать вопросы, сомнения по пово­ ду того, как построить систему7 комсомольских поручений, как до­ биться того, чтобы поручение со­ ответствовало желаниям и воз­ можности каждого комсомольца, чтобы оно способствовало не только участию молодых рабочих в решении важных производст­ венных вопросов, но и воспита­ нию в комсомольце настойчивости, целеустремленности, серьезного от­ ношения к делу. «Поручение ра­ ботает» и «поручение воспитыва­ ет» — так упрощенно можно изо­ бразить двойственность стоящей перед нами проблемы. В публику­ емом сегодня материале основное внимание сознательно уделяется первой из этих «двух сторон ОД­ НОЙ; медали». Разговор же о вос­ питательной роли комсомольского поручения и о проблеме в целом — еще впереди. Мы предполага­ ем вернуться к нему в одном из следующих, выпусков клуба «Ор­ бита». В Е С К И Е д о к а з а т е л ь с т в а В: IАМ эта проблема может по- )казаться смешной, но ведь она существует и никуда ог этого не деться,— говорила мне на днях Валя Волкова, секретарь комсомольской' организации Грязинского птицекомбина­ та,— постоянно приходится слышать та­ кие вот Примерно монологи: «Я вот ког­ да вступал в комсомол, писал в заяв­ лении о том, что хочу, дескать, быть в «первых рядах строителей коммунизма». Правильно писал, но возьметесь ли вы объяснить, где сейчас «передний край»?. Как сейчас почувствовать себя в «пер­ вых рядах»? Знаю, знаю, сейчас мне будет предложено какое-нибудь комсо­ мольское поручение. Выполняй, дескать, и все будет в порядке. Но я не всегда уверен в значительности этого поруче­ ния. В «Комсомолке» я читаю о том, какие горы могут своротить комсомоль­ цы, выполняющие поручения. А в своей повседневной практике, как можно до­ биться, чтобы о тебе сказали: вот чело­ век дело сделал — только комсомольцу оно по плечу». — Слушаю я такие вещи,—признава­ лась Валя,— и сомнения -лезут в голо­ ву. Действительно, почему мы, комсо­ мольские вожаки, считаем, что наши указания и рекомендации — именно то, что - нужно? А может, люди над нами смеются как раз в то время, когда мы считаем, что занимаемся серьезными вещами. Мы сидели в маленькой комнатке ко­ митета комсомола, вели вот такие раз­ говоры, а я в это время держал в ру­ ках листки с ответами парней н .девчат комбината на вопросы анкеты, выясняв­ шей их отношение к выполняемым ком­ сомольским. поручениям, просматривал эти листки и думал о том, что напрасно убивается ; Валя, напрасно она недо­ вольна своей работой, потому что дела комсомольцев пищекомбината не дают особых поводов дли пессимизма. Ско­ рее наоборот: опыт работы во многом интересен и поучителен. И я попробую рассказать. об этом. * * * Началось все с анкет. Вернее, с ос­ новного вопроса анкеты: «Считаешь ли ты, что тебе даются серьезные поруче­ ния, предусматривающие серьезное уча­ стие в решении основных производст­ венных проблем? 'Или дело ограничи­ вается организацией загородных прогу­ лок и культпоходов в кино?» Именно этот вопрос .«раззадорил» ребят, заста­ вил их рассказать наиболее интересные вещи. ■ Абсолютное большинство опрошенных ответили на этот вопрос: «Да, считаю, что мне даются серьезные поручения». И кроме того, представили доказа­ тельства. - . . А н к е т а польских» забот мы взяли на себя .-•контроль за обеспечением , автоматов запчастями, сырьем... Работы хватает. А насколько она серьезна — судите сами. п е р в а я (Зоя Воробьева, кукурузный цех). — У нас в цехе работа не то, чтобы трудная, но очень уж напряженная. Малейшая неточность, невнимательность '— и - сотни килограммов хлопьев идут, в брак. Вот потому-то с таким не-, терпением? ожидали мы поступления в цех новых машин. Как правило, они вносят большое облегчение в работе, по­ вышают- производительность. Нынеш­ ней осенью ■ партия оборудования пришла на завод, но в цех попала да­ леко не сразу. Два с лишним месяца сложное оборудование (в том числе и дорогостоящие газовые печи-) лежало под открытым.'-небом из-за «отсутствия складских помещений». Тогда нам с Валей Очеретяной поручили организо­ вать сонместный с «прожектористами» сахарного завода рейд «КП». Сразу же после этого.оборудование попало в цех. Я рассказываю здесь лишь об одном на: поручений, а ведь- за три года, которые я работаю на комбинате, приходилось выполнять их много, все они были раз­ ными и по-разному интересными, но все — серьезными. А н к е т а Анк е т а ч е т в е р т а я (Зинаида Храпова, концентратный цех). — Мне поручено быть ответственной за организацию соревнования среди мо­ лодежных бригад цеха. Вообще, нор­ мальная работа с молодежью очень ос­ ложняется у нас «особыми условиями», которые появляются регулярно: ведь де­ ятельность кондентратного производства зависит от того, какой урожай «на под­ ходе». Очень часто Наступают такие пе­ риоды, когда нечего делать, ну, тогда работников забирают в другие цехи ца непривычную, малознакомую работу, да еще.иногда по низшему разряду. Много приходится «воевать», если планы адми­ нистрации цеда не согласуются с наши­ ми. Но в конечном итоге нам идут на­ встречу: ведь помимо «чисто комсо- ш е с т а я (Алевтина Ничипорова, тарный цех). *— До недавнего времени наш цех счи­ тался чем-то вроде исправительной ко­ лонии, Такая >ж у нас работа, яри внешней простоте для новичка она су­ щее наказание. И нормы у пас очень высокие. Такие, что первое выполнение их новичком — это почти событие. Да и работа, повторяю, совсем непривлека­ тельная: гёкбйачиватъ ';^ гото­ вой продукции.; Все эю так. Ич если - три четверти коллектива составляют комсомольцы и молодежь, то они про­ сто не могут оставаться в «тени». Сей­ час мы имеем коллект шшое поручение комитета ВЛКСМ комбината — добить­ ся звания комсомольско-молодежно: о коллектива. Для ь этого нужно разру­ шить не особенно' приятную- репутацию, ; добиться, чтобы., в цех иршж.мзлись только те, кому', дорога честь рабочего коллективя. Я уже не 'говорю об эконо­ мии сырья,. выполнении норм, о трудо­ вой дисциплине — это само собой разу­ меющиеся; веши;7Кое-какие Шаги к по­ четному званию мы уже делаем по соб­ ственной инициативе:- например, пятый год работаем без .бракера при отличном качестве. По-моему, это серьезные шаги к выполнению серьезного' поручения. А н к е т а тринадцатая (Анатолий Попов, цех детског'о питания). — А вот я считаю, что не бывает не­ серьезных поручений. Культпоход в ки­ но — это «мероприятие», стихийно воз­ никающее, и сели кто-нибудь пытается «провести» его в порядке .выполнения, комсомольского поручения, ничего, кро­ ме скуки и натянутости, йе получится. Настоящее поручение это то, которое требует для своего выполнения чувства долга, ответственности за ' какое-то большое, общее дело. А такое поруче­ ние всегда серьезно, даже если и ма­ ленькое. Приведу-такой пример. Пам приходится заниматься такими дела­ ми, как торжественное вручение первой зарплаты, присуждение рабо­ чего разряда, награждение передо­ Н а в с т р е ч у с ъ е з д у по коммунистическому воспитанию З а в и д н а я г о р д о с т ь «Октябрь открыл нам к знанию пути» — так назвали пионеры и ком­ сомольцы специальную экспозицию, посвящен­ ную - истории родной школы. Чувства любви и па­ триотизма воспитывают У ребят пожелтевшие от времени документы, фо­ то-рафии, диаграммы, рассказывающие о том, как выросла школа за эти годы. Достаточно такого со­ поставления: в 1917 го­ ду здесь было 23 уче­ ника, два учителя и один поп. Сейчас в Че­ реп яни отстроено три новых учебных здания, площадь классных ком­ нат увеличилась вчетве­ ро. В школе имеются две кинокамеры, телевизор, радиолы, баяны, аккор­ деон, магнитофон, в школьной библиотеке насчитывается около 4 тысяч экземпляров книг, а в Малой Третьяковке — около шестидесяти картин. За это время школа дала образование 1570 ребятам, 119 из них са­ ми стали учителями. Кстати, почти всё на­ ставники; нынешних че- репянских школьников —тоже бывшие выпуск­ ники школы. Н. МАТВЕЕВ. виков именным инструментом... Каж­ дый член нашего рабочего коллектива в день своего рождения обязательно по­ лучает поздравление от имени всех. Все это «мелочи», и влияют они на произ­ водство косвенным путем. Но постоян­ ное внимание со стороны комсомола, которое ощущает; каждый работник на­ шего -цеха, внимание это способствует в конечном итоге повышению авторите­ та первичной организации.. Еще один пример. Около двух лет назад, когда наш цех только при­ нимали в эксплуатацию, произошло одно маленькое, но приятное собы­ тие: рабочие, которые первыми поело традиционного «разрезания лен топ­ чи» вошли в основной цех, увидели на стене.., самую настоящую стенгазету. И только спустя некоторое время узна­ ли, что этот первый номер ее, яркий, боевой, интересный, был сделай слеса­ рем Валерием 'Зубаревым, ; которому, кс гати, даже не давали такого «поруче­ ния». Он сделал это сам, по собствен­ ной пншшативе: ему хотелось сделать что-то приятное целому рабочему кол­ лективу. И потребность эта вполне ес­ тественна, по-моему, для каждою че­ ловека. Вот где безграничные возмож- . ноети.■для каждого комсорга! Твори, узнавай, пробуй, : . , ; * * * ■ Несколько анкет, выбранных из пач­ ки почти наугад. В них отчетливо вид­ на основная идея, без учета которой не может быть системы комсомольских по­ ручении: только конкретное и деловое участие в решении непосредственно про­ изводственных проблем способно под­ нять авторитет поручения, авторитет организации. Отсюда — главный сонет- комсоргам : изучите глубже потребное ги и возможности комсомольцев, коренные нужды производства, и появится уйма интереснейших и, что самое главное, серьезных дел. И тогда не придется от­ махиваться ог рискованных вопросов и сомнений насчет того, «что ненужными и серыми делами мы занимаемся», тог­ да вполне уместно будет, ответить тем, кто бездельничает в ожидании сверх- роыантичных боев на «переднем7 крае», словами М. И. Калинина:' «У нас очень много... любят кричать, чтр «жизнь от­ дам» и г. д... О том, что жизнь отдать, поговорить любят, а чтобы пуговицу красиво сделать, об этом не думают, а .ведь это, может быть, сложнее, чем жизнь отдать. И в этом настоящая служба народу». - * Вот, к такому выводу пришли мы с комсоргом Грязинского пищекомбината, поразмыслив над стопкой анкет. В. ВАСИЛЕНКО, наш корр. Совсем недавно пришла в цех предметов домоуст­ ройства трубного завода выпускница средней шко­ лы Валя Кирсанова. Сейчас' в ее табеле постоянно сто­ ят 130—150 процентов. Много времени отдает де­ вушка и общественной ра­ боте. Ока комсорг цеха, избрана членом обкома профсоюза строителей. НА СНИМКЕ: прессовщи­ ца В. Кирсанова. Фото’В. Елъшаева.