Ленинец. 1967 г. (г. Липецк)
Пролетарии всех странсоединяйтесь! Орган Лилейного обкома ВЛКСМ Год издания 10-й № 4 (1308) 7 января СУББОТА 1967 г. Дея а 2 «ев. На вахте-листопрокатчики С большим подъемом трудятся в эти дни но волипецкие листопрп - катанки. Годовой план они выполнили досроч но, выход трансформа торной стали высшей марки составил свыше 42 процентов. Свой трудовой подарок ли- стоцрокатчики посвя щают 50-летаю Совет ской власти. На снимке вы видите молодого аппаратчика электролизной установ ки Аркадия Букинича. Он следит за техноло гией приготовления за щитного газа. Работа ответственная; ведь от состава газа во многом зависит качество обра ботки стали. Фото В. Садчикова. В ЧЕСТЬ 5 0 * м С оветской В/14СТИ ! ЭСТАФЕТА I I П Р И Н Я Т А I Хороший старт 1 Много молодежи трудится в первом цехе завода «Прожекторные угли». И не случайно этот коллектив системати чески справляется с заданиями, посто янно выдерживает график выпуска и реализации продукции. Успешно закончив 1966 год, рабочие взяли хороший старт с первых дней января второго года пятилетки. Включившись в соревнование за до стойную встречу 50-летия Советской власти, участки и «мены добиваются хороших результатов в труде. Побывай те в цехе, и вам назовут десятки пере довиков и среди них прессовщиц О. Чернову и И. Гришину, шлифовщи цу М. Еасюкову, сборщицу О. Фроло ву и многих других. А. НИКОЛАЕВ. Елец. Дочь соревнуется с матерью. Сей- I час, такое можно встретить часто. | Впрочем, если говорить честно, | когда Валя Артемова пришла после ! школы на ферму, ей бь 1 никогда не | пришло в гЬлову вызвать на сорев- 1 нование свою мать— одну из луч- | ших доярок совхоза «Сошкинский», § Карамышевского отделения, I Но шло время, и Валя все уверен- | нее овладевала свое» профессией. | КЕозади месяцы унощогйтруда. Сей- I чёс она лучшая доярка отделения. • На днях, когда принимали новые | обязательства, Валя уверенно за- ! явила: 7- Щ Ш I | — Я вызываю над соревнование | маму и обязуюсь получить от своих ! коров по 2200 килограммов моло- | ка, | В. ПЕТРОВ. | Грязинскин район.', ; Каникулы, каникулы. , , Широко распахнуты в эти дни двери дворцов культуры, клубов, ста дионов: у школьников зимние каникулы. Мно голюдно в Доме куль туры завода «Свобод ный сокол». Ежедневно здесь бывает до 500 че ловек. Состоялись ут ренники, спектакли ку кольного театра, работа ют кружки и спортивные секции, которыми руко водят студенты педаго- гического института, идут последние репетиции к смотру самодеятельно сти. Всего за первую по ловину каникул во Дворце культуры побы вало около 9000 школь ников. Н. АНЦУПОВ. Вторжественной обстановке Сейчас в горкомах и райкомах ком сомола области началась ответственная пора—замена комсомольских докумен тов. В торжественной обстановке идет вручение билетов и тем, кто идет в комсомольских рядах не один год, и тем, кто становится в них впервые, Мы связались по телефону с некото рыми организациями и попросили рас сказать, как идет замена. ГРЯЗИ. Секретарь горкома ВЛКСМ Ю. Смольянинов: 5 — Первой начала замену комсомоль- Тская организация пищевого комбината ♦ — самая крупная в городе. Здесь 276 ♦ комсомольцев. Замена идет четко, ор- $ ганизованно, строго по графику. Более половины комсомольцев уже получили] новые документы. ЗАДОНСК. Секретарь райкома Н. Бе-] ляков: —- 5 января — первый день обмена. ] Мы начали с наиболее мелких орган*-] заций. Комсомольская организация] смешторга насчитывает 27 человек. Все] они аттестованы. Всем вручены билеты.] Следующими проходят комсомольцы ] комбината бытового обслуживания и] других организаций. Вручено более] 100 билетов. На очереди — совхозы «Калабин-1 ский» и «Ульяновский». ХЛЕБНОЕ. Секретарь райкома И. Ко-] паев: — Первыми новые билеты получили» механизаторы из совхоза «Елец-Лозов- < ский» Степан Кудаев и Владимир Евсе-ч ев. В эти дни они стали комсомольца-! ми. Сейчас идет замена документов Г комсомольцам совхоза «Дмитряшев-ч ский». 57 комсомольцам вручены новые! билеты. Это полный состав организа-] ции. ч Р О Ж Д А Е Т С Я Р А Д У Г А " ИНЖЕНЕРЫ И ИЗОБРЕТАТЕЛИ ЛЬВОВ СКОГО ЗАВОДА КИНЕСКОПОВ РЕШАЮТ "СЕЙЧАС р я д т в о р ч е с к и х п р о б л е м , с р е д и НИХ — РАЗРАБОТКА МОДЕЛЕЙ МИНИА ТЮ РНЫХ КИНЕСКОПОВ ' ДЛЯ ПОРТАТИВ НЫХ ПОЛУПРОВОДНИКОВЫХ ТЕЛЕПРИЕМ НИКОВ, ТЕХНОЛОГИЯ ВЫПУСКА ЭКРАНОВ, НЕ ТРЕБУЮЩИХ ТРУДОЕМКОГО И ДОРО ГОСТОЯЩЕГО ШЛИФОВАНИЯ, н о «ЗАДА ЧЕЙ № 1» НА ЗАВОДЕ СЧИТАЮТ ОСВОЕНИЕ КИНЕСКОПОВ ДЛЯ ЦВЕТНОГО ТЕЛЕВИДЕ НИЯ ИМЕННО ЛЬВОВСКОМУ ЗАВОДУ СУЖ ДЕНО СТАТЬ В СОВЕТСКОМ СОЮЗЕ ПИО НЕРОМ В ПРОИЗВОДСТВЕ ЦВЕТНЫХ ЭКРА Н О В ДЛЯ БУДУЩЕГО ТЕЛЕВИЗОРА «РАДУ ГА». ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНЫЕ ОБРАЗЦЫ ТА КИХ КИНЕСКОПОВ УЖЕ ПРОХОДЯТ ИСПЫ ТАНИЯ. ПЕРВЫЕ СЕРИЙНЫЕ ЭКРАНЫ ДЛЯ «РАДУГИ» ПОЯВЯТСЯ УЖЕ В ЭТОМ ГОДУ. (АПН?. С ЕЙЧАС на предприя тиях области идет подготовка к заклю- — пению коллективных дого воров между администра цией и профсоюзными ко митетами. Надо сказать,' что этот договор способ ствует развитию ини циативы и является одной из форм участия рабочих в управлении производст вом. В нем оговариваются условия труда, быта, уче» « ы, досуга коллектива, Ес- ествеяно, что участи® ком сомольских комитетов в этом важном деле не ■Только поднимает актив ность молодежи, но за крепляет и расширяет пра ва молодых рабочих. Случается иногда, что на предприятии, где боль шинство молодежи, юношам и девушкам не обеспечива ются условия для учебы в вечерних школах, технику мах и вузах. Порою вст.ре- _^4аются нарушения трудо- йшх законов. Приходят ребята с жалобами в _ко митет комсомола, а тому остается довольно неза видная роль просителя, Потому что практически Комитет к ом с омо л а и коллективный договор его взаимоотношения с ад министрацией не закрепле ны в коллективном догово ре! Предоставлять и отста ивать права, молодых рабо чих должен комитет ком сомола. И для этого есть проверенный жизнью ме т о д — учитывать запросы молодежи при составлении коллективных договоров. Сошлемся на опыт горь ковчан. . -Там администра ция ащозавода по-'услови ям договора организовала специальные курсы подго товки молодых рабочих для учебы . в техникумах и ин ститутах. Сейчас на курсах занимается свыше тысячи двухсот у молодых рабочих. Кроме того, в договоре есть специальные вопросы ра боты с подростками, опре делены меры по их трудо устройству, . професеиопаль- . ному обучению, четко ого ворены льготы. Закрепив все эти условия в договоре,: комитет и це ховые комсомольские бю ро постоянно контролирова ли их выполнение, вопрос о них выносился на обсуж дение комсомольских соб раний. ,Все это повысило авторитет заводского ком- с о м о л а . - О горьковчанах. писа лось много. Их опыт ши роко известен в стране. А / вот пример из жизни крм- I сомольских организаций . нашей области. - - ■ ( Комитет комсомола тре ста «Л ипецкст.рой» своев ременно поставил. вопрос перед администрацией и постройкомом о том ,. чтобы наряду с другими общест венными организациями комсомольским организа циям принять участие в составлении коллективных . договоров. Управление тре ста пошло навстречу мо лодежи. Разработано и разослано инструктивное письмо о необходимости широко привлекать комсо мольские организации к -обсуждению договоров. ■ В свою очередь коми тет комсомола внес целый ряд существенных предло жений: В них говорится, что руководители: - строитель ных управлений должны проявлять постоянную за боту о' быте и культурном досуге молодежи, А для этого надо укомплекто вать общежития необходи мым инвентарем и штата ми. Кандидатуры воспита- ;телей согласовывать и ут верждать на бюро комите та треста. В тех районах, где много общежитий, обо рудовать спортивные -пло щадки, изыскать средства на спортивный инвентарь. В каждом молодежном общежитии . выделить ком-? наты для учащихся и обо рудовать их. Теперь прием, увольне ние, ‘ повышение квалифи кации и по должности комсомольцев будут вестись, только с учетом .рекомен даций комитета ;комсомо ла. »Т —^ В свою очередь, комитет комсомола обязан : помочь 'администрации мобилизо вать молодежь на выпол нение производственного плана, развернуть среди молодежных бригад сорев нование за достойную встречу 50-летия Октября, помочь построить спортив ный комплекс с плаватель ным бассейном. ; Нетрудно теперь понять, какую. мощную поддержку обеспечил себе комитет комсомола- треста. . Он уже освободился от роли просителя и имеет право требовать от админи страция выполнения пунк тов договора, касающихся молодежи. Однако принять участие в составлении договора - - . это только начало большой "организаторской работы. Ведь тем самым комитет комсомола берет на себя ответственность за трудо вые дела молодежи. Следо вательно, надо, полнее ис пользовать тот богатый, ао- сенал развития трудового энтузиазма молодежи, ко торый накопила жизнь: и соревнование . бригад, и «Комсомольский прожек тор», и конкурсы молодых рационализаторов! и похо ды , за бережливость, и со ревнование за звание удар ников и бригад коммуни стического труда. В. БЕСПЯТЫЙ, зам. заведующего : отделом комсомольских органов обкома ВЛКСМ. ’
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz