Ленинец. 1966 г. (г. Липецк)

К огда заходишь в Хлевенский книжный магазин, то первое, что бросается в глаза,—своеобразный уют, К услугам покупателей богатый выбор художествен­ ной и политической литературы, а доступ к книгам — свободный. Здесь же со вкусом оформлены стенды тематической литературы. Все это — дело рук удар ­ ницы коммунистического труда продавщицы Валентины Коротких, которую вы видите на снимке. Фото А. Гирева. Д еву ш к и— р ы б о л о в ы Не секрет, что любители рыбной лов­ ли всегда любят похвастаться. П ойма­ ют пару пескарей, а наговорят, будто самому киту «хвост» отрубили. А вот девушкам из второй группы одиннадца­ того училища можно поверить на слово. Они еще не п ривыкли рассказывать «бай­ ки», потому что несколько дней назад впервые держали в руках удочки. Но де­ бют прошел успешно. Общий улов — ровно 40 окуней. Бывалые рыболовы да ­ же прихвастнуть не осмелятся таким ко- - личеством. Скажете, повезло? Ничего по­ добного. Просто девушки не поленились стать пораньше на лыжи и отправиться подальше вниз по Воронежу, этак кило­ метров за пятнадцать. А еще не забыли прихватить с собой веселую песню и большущую кастрюлю для вкусной ухн. Вот и весь секрет. Кто не верит, спроси­ те сами у девушек. А лучше в ближай­ шее воскресенье наденьте лыжи, за спи- Г ЕН Т С Т В О ОАО ' ДЕЖИИЛ ЮШТШ ну — рюкзаки и отправляйтесь к отло­ гим берегам вашей любимой речки. И отдохнете хорошо, и улов будет отлич­ ным. Н. ШАТОХИН. ГПТУ № II. Х о р о ш а я т р а д и ц и я «Однокомнатная квартира. Все ее бо­ гатство — стол, кровать, несколько сту­ льев. Здесь живет массовик Дома отды­ ха Сергей Сорокин. За окнами глухо шумит, прибой, слы­ шится эстрадная музыка...». Так начи­ нается спектакль «Затейник», поставлен­ ный коллективом областного драмтеатра по пьесе Розова. Семнадцатилетние мальчишки и девчонки, а их большинство в зале, пристально смотрят на сцену. По­ том антракт. Жаркий спор о «любимых» и «нелюбимых» героях. Спор продол­ жается и на второй день, уже в обще­ житии и классах училища. «Затейник» — не первая пьеса, кото­ рую смотрели ребята восьмого профтех­ училища. Для них стало традицией по­ сещать всем вместе интересные спектак­ ли областного театра. Н. ЕГОРОВ. ГПТУ № 8 . Быть достойными. . . «Воспитывать моло­ дежь на революционных, боевых и трудовых тра ­ дициях нашего, народа», — этому подчинена вся наглядная агитация в первой средней школе Чаплыгина. Здесь оформ­ лен уголок В. И. Лени­ на, Экспонаты и стенды рассказывают о жизни вождя, его революцион­ ной деятельности. К 22 апреля ребята собира­ ются на базе этого угол­ ка открыть музей Ильича и готовят сейчас макет шалаша в Разливе. Оформлены стенды «Ге­ рои-земляки» и «Выпуск­ ники нашей школы •— курсанты военных учи­ лищ». Недавно ребята встре­ чались с земляками, кур­ сантом Юрием Бойко и с молодым офицером Бо ­ рисом Кирьяновым, ра ­ нее учившимися в этой школе Е. БЫКОВ. Путь от Луны—вдвое быстрее Сбылась мечта но волипецких лис топрокатчико в. 8 фев раля в пер вом п ро­ катном цехе запущена в торая методическая печь. Бушует газо вое пламя. Стар­ ший с ва рщик Анатолий Крикунов внимательно следит за показаниями прибо­ ров: их теперь стало вдвое больше. Пустить печь посчастливилось самому мо­ лодому оператору пульта посадки Виктору Гречишному. Он повернул ручку, и на рольганг соскользнул первый раскаленный сляб. Бригадой прокатчинов, в которой работает Виктор, руководит молодой мастер Иван Иванович Гончаров. Читатель помнит, что листопрокатчики за 8 лет прока­ тали полосу длиной до Луны и уже «возвращаются» нз этого космического пу­ тешествия. С пуском второй печи «возвращение» пойдет в два раза быстрее. В. КЛИМОВ. ПОЛ ОСТРЫМ У Г ЛОМ Н А ЗАВОД «Стройдеталь-4» меня привело письмо. Группа моло­ дых рабочих жаловалась на ни­ кудышнюю организацию производства, на грубость руководства, на то, что ра­ бочих не снабжают хорошей спецодеж­ дой. Писали ребята, что нет на заводе даже захудалого буфета и питьевой воды. В общем, картина безрадостная. Предприятие пущено недавно, и надо было разобраться, что это: трудности первых дней или дала свои ростки за­ старелая болезнь — бесхозяйственность? С этим чувством переступил я порог цеха металлоконструкций. Иван Степанович Пономарев (так звали бригадира) бросил торопливо: — Подожди маленько. Сейчас поста­ вим вышку на салазки, тогда и погово­ рим. Вышку ставили так. Бригадир собрал человек десять слесарей и сварщиков, и они начали вручную кантовать на-по- па пятиметровую вышку. Ставили при­ вычно, сноровисто, но все же был мо ­ мент, когда я опасливо отпрянул в сторону: полутонная махина грозила прихлопнуть меня, а заодно и еще па­ ру человек. Но все обошлось благопо­ лучно... — Теперь пойдем посмотрим наш, извините... цех, —- сказал Иван Степа­ нович. «Цех» — голые стены, наполовину без крыши, с пустыми оконными и дверными проемами. — Зимой тут, как видите, прохладно: все время свежий воздух. Осенью — вода по колено стояла. Смотришь на оборудование и не зна­ ешь, чем работать. На тридцать че­ ловек одни ножницы, бензорез и сва­ рочные аппараты. Осмотр цеха был закончен, и мы тол_ пой отправились в обогревалку. В ней и десяти человекам повернуться негде. Ребята заговорили все сразу: —- До столовой полтора километра, весь перерыв в бегах. — Зубила на всем заводе ни одного нет, шлак бить нечем. — Тише! — перекрывает шум голос бригадира. — Все верно говорят, — -обращается он ко мне. — Зубила, дей­ ствительно, ни одного нет. Молотков слесарных нет. Но не эта главная беда. Хуже то, не видим к себе человеческо­ го отношения. Пожалуешься директо­ ру, а он в ответ: «Ты что, недоволен? Пиши заявление... Я тебя не держу».. Что нужно нам? Верно ребята гово­ рят: человеческое отношение и чтоб работа была. По одному цеху (а их два) судить трудно, и я отправился во второй — деревообделочный. Здесь выпускают деревянные щиты для опалубки и на­ стилов. В цехе две бригады: заготов­ щики и сбивщики щитов, всего 20—25 человек в смене, пять станков, десять верстаков. Теснота для производства нетерпимая. Собираемся в бытовке. Народ шумливый, большинство моло­ дые, только что из школ и технических училищ. Говорят все вместе, обо всем сразу: о грубости, о том, что без очков работать у станков нельзя, а в очках неудобно. Выяснилось многое. И, пожалуй, са­ мый больной вопрос — условия труда. Завод существует почти полгода, вы­ пуск продукции все время возрастает, хотя производственные площади и обо ­ рудование остаются теми же. Станки были получены из различных управле­ ний с износом почти на 50 процентов. Ограждений на станках и пилах не бы­ ло до этого года. Только после одной травмы в цехе появился инженер по технике безопасности из треста, и щитки поставили. Конечно, инженер знал, что на заводе не соблюдаются элементарные правила. Конечно, он запрещал работать на необорудован­ ных станках. Знал это и начальник про­ изводства завода тов. Дубинин. Он поднимал голос за то, чтобы не допу­ скать необученную молодежь к рабо ­ те и в то же время требовал с масте­ ров выполнения плана. А на станках ра ­ ботали несведущие девушки и подрост-* ки, имеющие чисто номинальный пер­ вый разряд. В цехе почти ежедневно были мелкие травмы. Сейчас поставле­ ны ограждения, дано указание выдать станочникам очки. Но основная причи­ на низкой производительности труда — скученность, захламленность рабочих мест, отсутствие почти всякой техноло­ гической схемы производства. Разговор о внедрении на заводе но­ вых норм не зря волновал рабочих. В беседе с начальником отдела труда и зарплаты треста М. В. Тереховым вы­ яснилось, что директору завода дано распоряжение провести подготовку к переходу на местные нормы: то есть провести хронометраж, вместе с эко­ номистами и технологами обсчитать, продумать и внести предложения в завком профсоюза, а затем обсудить эти нормы на собрании рабочих. То есть на заводе опять-таки долж­ на быть своя строгая организация про­ изводства, которая бы обеспечивала выполнение плана, гарантировала от перерасхода фонда заработной платы. И в этом отношении ровным счетом ничего не сделано. Даже рабочим ни­ кто толком не объяснил суть планируе­ мых организационных мероприятий. А ... ровочных занятий плов- приятии, учреждений, ^ производство осталось таким же, как й в первый день создания завода: ни малейшего намек® на какую-то техно­ логическую схему, люди по-прежнему вручную кантуют огромные металло­ конструкции, простаивают два новых трактора, которые у хорошего хозяина могли бы сослужить добрую службу, по-прежнему мусор и опилки выносят вручную, потому что нет циклонных вентиляторов. Директор завода М. М. Уваров огщЬ равдывался тем, что программа увел>Р чивается с каждым месяцем. Вначале предприятие выпускало две тысячи квадратных метров щитов, потом — че­ тыре, в декабре — уже шесть с поло­ виной, а в январе более восьми тысяч. И это на такой убогой площади. Но ведь именно поэтому должен су­ ществовать на заводе элементарный порядок и организация производства. К сожалению, ее-то и нельзя увидеть в том хаосе, который так крепко прижил­ ся в цехах нового предприятия. И это одна из причин того, что завод являет­ ся убыточным, что только за четыре месяца прошлого года перерасход фон­ да заработной платы составил здесь 9 тысяч рублей. В тресте «Лилецкстрой» рассказали о том, как несколько лет на стройках Ли­ пецка бушевали костры из использо­ ванной один раз и превращенной в щепу опалубки. Теперь костры погасли. Во всех управлениях с постройкой за ­ вода полно аккуратных новеньких щи­ тов, которые используются по 6—8 раз. А если учесть при этом экономию гвоздей, проволоки, рабочей силы, то в масштабе всего треста убыточный сам по себе завод дает громадную выгоду. И кое-кто в тресте прикрывается ею, как щитом. На наш взгляд, это эконо­ мия—не веский довод для того, чтобы ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ОБ­ ЛАСТНОГО СОВЕТА СОЮЗА СПОРТИВНЫХ ОБЩЕСТВ И ОРГАНИ­ ЗАЦИИ т. БАРАНОВ. Областной совет сооб­ щает, что корреспонден­ ция «Дальше ехать не­ куда», опубликованная в газете « Л е н и н е ц » |28 декабря 1965 года, об­ суждалась на заседании президиума областного правильно указывается времени к области не совета Союза. В своем на серьезные недостатки создано необходимых ус- постановленни презндн- в работе физкультурных ловий для проведения ум отметил, что в статье организаций. До сего круглогодичных трени- ОТВЕЧАЮТ : 0 закрывать глаза на нерентабельность дам, легкоатлетам, слабо учебных заведений, сов-й зааода‘ _ • работают ф е д е р а ц и и хозов, колхозов и обще- 2 Сентябрьский Пленум ЦК КПСС ука- баскетбола, гимнастики, образовательных школ. Йзал на необходимость быстрейшего вво- настольного тенниса. Оказать помощь коллек-ЙДа и освоения производственных мощ- Президиум обязал го- тивам физкультуры, осо- йностей, на сокращение сроков пребь,- родские и районные со- бенно на селе, в органи-2вания пРеДпРият*->й в списках «только веты Союза и советы за'ции учебно-спортив- Йчто °Р ганизованнь1Х”- ДСО принять меры к ной работы, проведении й На заводе «Стройдеталь-4» этот ор- выполнению постановле- соревнований и спарта- В ганизационный процесс так затянулся, ния третьего пленума киад, подготовке обще- В что ему конца не видно. Более полу­ спортивного С о ю з а ственно - физкультурных Игода завод приносит убытки вследствие кадров, укреплении ма- 2 плохой организации труда и отсутствия Предлож ено ус или ть вни- 1 манне коллективам ф»- ц я т и й физкультурой эической культуры пред- спортом. термальной базы для за- «четкой технологии. А. КРИВОНОСОВ, наш корр.