Ленинец. 1956 г. (с. Молотово)
% Л Е Н И Н Е Ц 5 августа 1956 г., ЛЬ 63 (2356) А гит ат ор , 'проведи- беседу! НАВСТРЕЧУ РАЙОННОМУ ФЕСТИВАЛЮ О принципе материальной заинтересованности в развитии производства Коммунистическая партия и Советское правительство про являют постоянную заботу о повышении личной материаль ной заинтересованности ра ботников в развитии социали стического производства. Принцип -личной материаль ной заинтересованности ра ботников в развитии произ водства заключается в том, чтобы тот, кто больше и луч ше работает, больше и полу чал за своп труд. В СССР, как известно, осуществляется принцип оплаты ■по; труду, дающий возможность сочетать личные интересы работников с общегосударственными шь Тересами. Степень материальной за интересованности тружеников города п деревни в результа тах их труда оказывает ог ромное влияние на развитие производства, на укрепление . трудовой дисциплины, рост производительности труда и повышение квалификации ра ботников. В практике, однако, прин цип материальной заинтере сованности работников в ре зультатах их труда нередко, нарушался. Это неблагоприят но сказывалось на развитии общественного производства. За последние годы партия п правительство приняли ряд крупных мер, способствующих строгому соблюдению этого принципа. Особое внимание уделяется сельскохозяйствен ному производству. Значитель но повышены заготовительные цены на зерно, продукты жи вотноводства, картофель, ово щи, лен и коноплю. Соблю дается погектарный принцип обязательных поставок сель скохозяйственных продуктов государству. Введен новый порядок планирования, развя завший инициативу колхозни ков. Все это благотворно ска зывается на росте производи тельности труда и увеличении производства продуктов сель ского хозяйства. Опыт колхозного производ ства показывает, что наиболее полное удовлетворение личных- потребно'стен колхозников мо жет быть достигнуто только на основе всемерного разви тия общественного производ ства колхозов. Личное при усадебное хозяйство колхоз ного двора носит подсобный характер. Но иногда неради вые колхозники, в ущерб кол хозному производству, основ ное внимание уделяют при усадебным участкам, цсноль- зуя при этом все льготы, ус тановленные для членов ар тели. Для того, чтобы ликвидиро вать эти отрицательные явле ния в деревне, ЦК КПСС и Совет Министров СССР в .по становлении об Уставе сель скохозяйственной артели и дальнейшем развитии инициа тивы колхозников в организа ции колхозного производства и управлении делами артели, принятом в марте текущего года, рекомендовали колхозам устанавливать размеры при усадебных участков колхозных дворов с учетом трудового уча стия колхозников в общест венном хозяйстве. Чей меньше участие членов' артели в об щественном производстве, тем меньше, стахо быть, должны быть для них размеры при усадебной земли. Введение этого правила ■даст возмож ность повысить активность колхозников в борьбе за раз витие общественного хозяйст ва, за увеличение производст ва продуктов земледелия и животноводства. Материальная заинтересо ванность колхозников в раз витии общественного произ водства тем большая, чем пра вильнее проводится оплата труда. Оплата труда по его количеству и качеству повы шает производительность тру да, увеличивает стоимость тру додня, поощряет лучших, пе редовых, подтягивает отстаю щих, - С увеличением производства сельскохозяйственной продук ции и повышением доходности колхозов возрастает основная оплата труда колхозников. До полнительная оплата ...служит- поощрительной формой возна граждения за хорошую работу и применяется в тех случаях, когда колхозники, повышая уровень своих знаний и про являя творческую инициативу, перевыполняют плановые за дания и дополнительно увели чивают продукцию сельского хозяйства. За последние годы денеж ные доходы колхозов возро сли, увеличилась выдача де нег по трудодням. Однако во многих хозяйствах и ’ до сих пор еще существует’ практи ка, при которой доходы рас пределяются по трудодням только в конце года. В то же время многие колхозы приме няют более прогрессивную сис тему распределения доходов, при которой авансы колхозни кам выдаются ежемесячно'. Для этого в хозяйствах соз даются переходящие денежные фонды. Практика показала, что ежемесячное авансирова ние колхозников по трудодням является действенным средст вом их материальной заинте ресованности в развитии об щественного производства. В интересах колхозов и кол хозников ЦК КПСС и Совет Министров СССР в марте это го года приняли постановле ние о ежемесячном авансиро вании колхозников и дополни тельной оплате труда в кол хозах. Теперь по решению об щих собраний все колхозы мо гут выдавать колхозникам ежемесячно в течение года авансы на трудодни не менее 25. процентов денежных дохо дов, фактически полученных от всех отраслей обществен ного хозяйства, и 50 процен тов денежных средств, полу чаемых в виде авансов по контрактации, закупкам и обя зательным поставкам сельско хозяйственной продукции. А. Шишков. Вечер молодежи С 18 по 20 сентября е. г. в нашем районе будет прохо дить первый районный фести валь молодежи. Каждая комсо мольская организация должна принять активное участие в мо лодежной фестивале, пос лать на фестиваль лучшего плясуна, певца, чтеца, луч ших спортсменов. Комсомоль ские организации заранее должны готовиться к фести валю: проводить сельские смотры художественной само деятельности, вечера молоде жи, спортивные соревнования, где выявить лучших участни ков. и послать их на район ный фестиваль. . Комсомольцы и молодежь колхоза «Сталинский путь» на открытом комсомольском собрании наряду с решением вопросов, связанных с произ водственной работой,, решили организовать, комсомольско- молодежный вечер, посвящен ный фестивалю молодежи. Правление колхоза поддержа ло инициативу комсомольцев, и для проведения вечера от пустило деньги. В колхозе «Ленинскийпуть», Куликовского сельсовета на ходится группа молодых ра бочих Липецкого тракторного завода, . которые присланы с целью оказания помощи в уборке урожая. 0 . задачах и целях поездки им хорошо объя снили перед отъездом. Адми нистрация завода, посылая этих товарищей в колхоз, на деялась, что они будут чест-. но п добросовестно трудиться, своим трудом помогут труже никам колхозных полей быст ро и без потерь убрать уро жай. Колхоз тепло встретил при сланных товарищей. Позабо тился о их жилье, ежедневно пм выдаются хорошие продук ты питания. В заводе за ни ми за этот период сохраняет ся их заработная плата. Чем же они отплачивают за эту заботу о них? Вместо того, чтобы стать в первые ряды 29 июля с. г. состоялся вечер. На вечер были пригла шены лучшие производствен ники колхоза. Дружно и весе ло прошел вечер. Была прочи тана лекция -«Любовь, брак и семья в социалистическом обществе^. После были органи зованы игры, аттракционы, пляски, художественное чте ние, индивидуальное исполне ние песен, коллективное пе ние, разучивание песен, тан цы, частушки. Активными уча стниками были комсомольцы и молодежь. На вечере они себя чувствовали не гостями,а хо зяевами. . Особенно активное участие в вечере приняли Голошубов Анатолий, „Шамаев Владимир, Смирнова.Женя, Колесникова Клава, Кузнецова Шура, Ша- маева Клава, гармонист Ива- шпцев П. Д. Хочется поже лать им, чтобы и в дальней шем они являлись такими 3KeS активными участниками в проведении массовых меро приятий, В. Квасова. борцов 'за хлеб, они система тически увиливают от. работы, I занимаются пьянкой, хулига нят. Особенно преуспевают в этом «деде» Анатолий Шубин, Александр Иванников, Борис Нестеров. Недавно они учини ли драку, в результате чего у Шубина была перебита ру ка и он был отправлен об ратно в Липецк. А ведь он был прислан с целью руково дить работой группы. Но и после его отъезда некоторые продолжают свое грязное де ло. Иванников и Нестеров по- прежнему не работают, зани маются пьянкой. Их можно всегда видеть с бутылкой в кармане. В настоящее время в груп пу старшим прислан т. Jle- щеряков, но п он халатно от носится к своим обязанно стям, ничего не предпринима ет к зарвавшимся хулиганам. II. Тонких. Увиливаю т от работы ТРУД И ОТДЫХ ШКОЛЬНИКОВ Советским людям-строзте- лям коммунистического об щества—присуща , черта соз нательного отношения к тру ду, облагораживающему чело века, поднимающему его до стоинство на высоту. Эта мораль воспитывается с детских лет в семье, поз же в школе: Учителя в сво ей работе стремятся тесно увязать теоретические зна ния, полученные на уроках, с практическими трудовыми навыками, прививают школь никам любовное отношение к труду родителей, доказывают,, что в нашей, стране всякий труд почетен. В этом году большинство ребят 5— 7 классов нашей школы сознательно и добро совестно работают в колхозе им. -Хрущева. Им нравится работать со взрослыми, пере нимать их опыт и сознавать, что н они вкладывают своп труд в дело укрепления кол хоза, в повышение экономики своей семьи. Работают они по указанию бригадиров на раз ных участках. Хорошо рабо тают школьники. В своих ли цевых счетах за июнь и июль месяцы имеют, например, Чав- кин Василий— 50 трудодней, Чавкин Виктор— 37, Меляков Николай—32, Мязина Екате рина—33, Чернышов Иван — 31, также честно трудятся и другие. Многие обещают к началу занятий иметь по 60—65 трудодней. Почти ежедневно группа ребят в 5—8 человек рабо тает и на пришкольном участ ке.- -Родители поддерживают мероприятия школы по приоб щению их детей к полезному труду. Они поняли, что рабо та на учебно-опытном участ ие—не праздная забава их детей и учителей, а меро приятие, которое воспитывает в детях трудолюбие, расши ряет знания, способствует осуществлению политехничес кого обучения в школе. Ребята радуются, что их труд имеет результаты. На участке растет хорошая к у куруза, подсолнечник, карто фель, посаженные простым и квадратно-гнездовым способом, хорошее просо, посеянное уз ко-рядовым, широко-рядовым! и разбросным способами. При! школе выводятся, как новые культуры для нашего района, лен, люцерна. Махорка, ос новная техническая культура для нашей местности, тоже обещает дать обильный урожай. Все работы: обработ ка почвы, посев, посадка, рыхление, прополка и другие виды ведутся руками школь ников под руководством учи телей. Даже малыши 1—4 классов, . у которых есть и свои грядки, просят дать ра- боту с большими ребятами. Они безотказно выполняют посильную работу. Школьники знают, что все опыты, наблюдения на учеб но-опытном участке обогаща ют их знания, способствуют лучшему усвоению программно го материала. Они знают, чем обильнее снимут урожай, тем богаче будет их школа, которая выделяет часть средств на праздничные подарки, на организацию новогодней ел ки, на постановку киносеан сов и т. п. В этом году лучше орга низован и отдых школьников. Часть учащихся участвовала в туристском походе, органи зованном РК ВЛКСМ. Большая группа школьников ездила осматривать достопримечатель ности города Липецка, побы вала в передвижном зверинце. Для ребят было продемон стрировано 4 кинофильма. В выходные дни ребята неболь шими группами ходят на реку, в лес. Школа не забыла и про тех ребят, которые по каким- либо причинам не успевали к концу года: с ними регуляр но занимаются учителя. Правильное распределение, труда и отдыха способствует укреплению здоровья детей. Хорошо поработавшие и отдох нувшие, . ребята с большей энергией и желанием возьмут ся за учебу в предстоящем году. Л. Лобакина, директор 11-Кривской семилетней школы. За редактора Д. М. ТОНКИХ. с. Молотою, тииография газеты „Ленинец* Тир. 2500 Зак. № 346
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz