Ленинское знамя. 1989 г. (г. Липецк)

ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ 1.9 октября 1989 г., № 241 (18 538) ЭК0Н091ИКЛ: ПУТИ ПЕРЕСТРОЙКИ В САМЫЙ разгар на­ ших дебатов о положе­ нии дел с производст­ вом товаров народного пот­ ребления на Даиковском хи­ мическом заводе в кабинет главного технолога Н. Г. Уфимцева зашла начальник ОТК, заместитель директора по качеству Анна Егсфовна Евсеева. Улдаив. о чем речь, опытнейший специалист с не­ которой долей иронии под­ сказала: — Вы поинтересуйтесь. поч1ему на заводе отвергли «спрут»? — «Спрут»? А что это такое? ~ . Это такой кл«^, кото­ рым можно работать даже под водой. Скажем, образо­ валась в водопроводной. тру- бю течь. Стоит хорошо иро- .мазать татшм клеем повреж­ денное место, как он мшо- веино затвердевает, и течи как не бьшало. ’ Главный технолог пос­ мотрел, на начальника ОТК то ли с осуждением, то ли с явным непониманием. — Да бросьте вы, Анна Егоровна. Ничего из вашей затеи не вышло бы. Это пу стой разговор. Разумеется, дело специа­ листов определять, какую продукцию осваивать и как налаживать ее производство. И я далек от мысли агити­ ровать заводчан за выпуск этого самого «спрута». Но. с другой стороны, приведен­ ный эпизод красноречиво св1ИдетеЛьствует о какой-то робости, нежелая.йи данков-' ских химиков расширять ас­ сортимент товаров народао- го потребления. Что на ны ­ нешний день завод предлага­ ет покупателям? Эмаль че­ тырех цветов. технология которой не совершенствова­ лась на протяжений почти десяти лет. Далее клёй- герметик «Гермесил». И еще одно отаосительно недав­ но освоенное изделие «Тер­ мосил». Это жаростойкий продукт, используемый для окраски дшгателей внут- ренного сгорания,. выхлоп­ ных труб и вообще всего, чтр подвержено сильному нагреванию. Маловато. Ведь сами же заводчане при всяком удоб­ ном случае не прочь напом­ нить, что возможности хи­ мии, особенно их родной кремнийорганики, поистине безграничны. И при таких-то вовмоншостях — всего “три вида товаров народного пот­ ребления? Прайда, у хими- Вряд ли изменится поло­ жение и .в следующем году. Как сообщил главный техно­ лог Н. Г. Уфимцев, намеча­ ется выпуск улучшенного клея «Автогермесил». Пла­ нируется также производство стеклоочистителя. По пред­ положению Н. Г. Уфимцева. он должен пользоваться ши­ роким спросом у автолюби­ телей и домохозяек. Вот и все, что удалось выяснить о новом идодукте. То,, когда. казалось бы, химикам и кар­ ты в руки. И что же? Про­ изводство мыла в Данкове организовали не химики, а пищевики мяссжомбината, где ни одного специалиста нет. Так вот; неспециали­ сты в довольно короткий срок изучили технологию, нашли и смонтировали обо,- рудование, наладили выпуск продукции. Специалисты же расписались в собственном бессилии: нет, мол. на заво- родного потребления надо рассматривать в контексте общей обстановки на заводе. А она весьма плачевная. Срыв договорных поставок стал хроническим, и болезнь эта неумолимо прогрессиру­ ет. Если несколько месяцев назад невыполнение плана по этому показателю состав­ ляло 2—3 процента, то в сентябре оно достигло вось­ ми. Вероятно, еще и поэтому заводчане не спешат с- рас- Товары для народа ОТВЕРГНУТЫЙ „СПРУТ“ ков на сей счет есть вроде бы резонное возражение: на рубль зарплаты завод про­ изводит ширпотреба почти на р ^ л ь , а не на какие-то жалкие копейки, как некото­ рые. К то|му же план по это­ му показателю, за редким исключением, выполняется систематически. Но посмотрим на дело с другой стороны. Благополуч­ ное соотношение объема ширпотреба в деньгах и за- ра&тной платы обеспечено прежде всего! высо^кими реа­ лизационными ценами на продукщио. Скажем, неболь­ шой т ю ^ к того же «Герме- оила» стоит почти два руб­ ля. Недешевы эмали и «Тер- мооил». Не так уж благопо­ лучно и с выполнением пла­ нов производства этих това­ ров. В августе, например, оорвцно задание по «Герйе- оилу».- В сентябре положение поправили за счет того, что «оторвали» часть сырья с другого участка. Вот так и работают: закрыв одну брешь, обнажают, другую. < в каком количестве, на каких производственных пло­ щадях будет организовано его производство, осталось неяс­ ным- Не менее густым тума­ ном неизвестности укрыта и идея производства ' краски для школьных досок. Нет еще соответствующей документа- ■ ции, не решен вопрос с сырь­ ем. Поэтому даже начальник. пятого цеха С. А. Сидоров, коллектив которого должен осваивать новое производ­ ство, не смог сказать ничего определешого. , Конечно, тут надо учиты- ■ ’вать трудности с сырьем, оборудованием, ограничен­ ностью площадей. И все же, думается, главное не в этом. Камнем преткновения стали консервативность мышления нежелание обременять себя дополнительными хлопотами . Закон о предприятии. при всех его очевидных недо­ статках, дает немалый прос­ тор для инициативы, поиска, предприимчивости. Но... Когда возник острейший дефицит моющах средств.' де соответствующих усло­ вий и возможностей. И вдо- башк 'Морщатся: мол, что за мыло выпускает комбинат — намыливается плохо и пахнет неважно. В самом деле, на конкурсах , красавиц Тако|е мыло в качестве приза побе­ дительнице не вручишь. Но речь сейчас не об этом, а о том, что инициатива, наход­ чивость и энергия нынче в особой цене. О том, что этих качеств не хватает специалистам и руко­ водителям химического за ­ вода, свидетельствует и дру­ гой пример. На предприятии есть пресс, с помощью кото­ рого можно наладить произ­ водство крышек для домаш­ него консервирования. Но и этого не могут сделать, ссы­ лаясь на отсутствие специ­ альной жести, резины. ' А речь-то даже не идет о про­ изводств в огромных объе­ мах. Хотя бы членов своего коллектива обеспечить этим копеечным дефицитом. Но не тут-то была.. Г1о;южение с товарами на- ширением ассортимента то­ варов народаого потребления. Благо, есть возможность спрятаться за ширмой «объ­ ективных трудностей». Недавно ' довелось присут­ ствовать на одном заседании парткома, на котором была сделана попытка определить пути выхода из тупика. Но разговор шел по принципу «Иван кивает на Петра».,На­ чальник производственного отдела В; М. Авдонин всю вину пробовал свалить на начальников и технологов цехов, на низкую технологи­ ческую и исполнительскую дисциплину в этих коллекти­ вах. Те в свою о1чбредь в долгу не остались и, что на- :швается, всыпали начальни­ ку отдела по первое число. Поиски виноватого превра­ тились в замкнутый круг. В итоге не только не разобра­ лись в сложившейся ситуа­ ции, но еще больше запута­ ли ее. В потоке взаимных претензий потонули многие важные воатросы. В том чис­ ле и качество продукции, ко­ торое не всегда на высоте; Те же эмали покупатель берет без особого энтузиаз­ ма. Рискну предположить, что при более широком выборе многие отказались бы от них вовсе. Дело в то1м, что наполнитель выпадает в оса­ док столь плотно, что разме­ шивать его впору ломиком. Но и при весьма полном и тщательном размешивании эмаль остается жидкой. Од­ нако главного, технолога Н. Уфимцева это мало бес­ покоит. Требованиям ГОСТа краска соответствует, а это, по мнению Николая Гри­ горьевича, главное. Мнение покупателя в данном случае ничего не значит. — Нельзя работать кистью, — советует Н, Уфим­ цев, — пусть красят распы­ лителем. Лично я так посту- Вот и весь разговор. Можно ли улучшить каче­ ство эмалей? Е1сли верить Уфимцеву, то получается так. С одной стороны, в этом вроде бы и нет особой необ­ ходимости, поскольку налицо явное соответствие ГОСТу. С другой, сделать ничего нельзя, так как нет соответ­ ствующих наполнителей и А вот А. Е. Евсеева при­ держивается другого мне­ ния. Она считает, что повы- ^ сить 1 Вязкость Эмалей можно, если в качестве одного из компонентов .взять лак, а не используемый ныне раство­ ритель. Но технологи не идут пб этому пути лишь потому, что лак более до­ рог и дефицитен. Впрочем, оставим эти тон­ кости специалистам. Лишь напомним,, что покупатель ждет от химиков товаров хо- ропшх и разных. Таких,, за Которые он не пожалеет вы­ ложить на прилавок свои трудовые рубли.. А. МЕРЛЕВ, соб. корр. «Ленинского Х0НС0М0ЛЬСКИ11 ОТРЯД ДЕЙСТВУЕТ Как сами рабочие маборт порядок на ЛТ1 Для многих предприятий дисциплина И порядок сегодня — вопрос острейший. Т^е исключение здесь и производ­ ственное объединение «Липецкий тракторный завод». Пред­ приятие несет огромные убытки от несунов, прогульщиков, вы­ пивох. Традиционные меры борьбы с этим злом, в том числе и штатная служба охраны, себя не оправдывают. В этих условиях решил попробовать свои силы заводской комитет ВЛКСМ, создав оперативный комсомольский отряд. Только за август им были задержаны 32 расхитителя со­ циалистической собственности, четыре группы угонщиков трак­ торов, десятки «гонцов» со спиртным, изъято у «несунов» множество изделий ширпотреба, предотвращены случаи раз­ укомплектования готовой продукции-.. Что представляет собой этот отряд, может ли его опыт пригодиться на дру­ гих предприятиях города? Об этом мы беседуем с команди­ ром комсомольского оперативного отряда ЛТЗ Евгением ВА­ КУРОВЫМ. — Понятно, отряд появился йа заводе не от хорошей жиз­ ни. Дисциплина на предприя­ тии в последнее время упала до критической отметки. Вот тогда-то и был создан отряд, в который В 01 ШЛИ активные и энергичные комсомольцы. В принципе, можно говорить, что у нас продолжена инициатива горьковчан, где действуют, и очень эффективно, доброволь­ ные рабочие дружины. Нас 'поддержала дирекция, с ко­ торой был заключен договор 6 том, что мы в вечерние смены на территории объединения бу­ дем решительно пресекдть лк>- бые попытки нарушения дис­ циплины и расхищения со­ циалистической собственности, а руководство, со своей сто*, роны, поддержит Отряд и мо­ рально,, и материально. В ча­ стности, лредусмотрено, что ежемесячно на счет оперотря­ да будет перечисляться пол­ торы тысячи рублей для поощ­ рения наиболее а,ктивных дру­ жинников. Нас официально за­ числили в штат ВОХРа (стрел­ ков заводской охраны), но, понятно, наши функции иные, чем у этой службы. Как мы «поработали» за два месяца, красноречивее всего говорят протоколы, где зафиксированы нарушения, которые удалось пресечь. Мы спасли для завода немалые деньги- Об отряде се­ годня говорят ка 1 К,о реальной ^ силе, с которой приходится считаться... — Надо полагать, «фронт работ» вам был предоставлен немалый, если вспомнить о’ цифрах, которые мы привели в начале беседы. — К сожалению, да. Мы воочию убедились, до какой степени разболталась на заво­ де дисциилина. ОтряДу в пол­ ном смысле слова пришлось выдержать бой с наиболее разнузда'нными нарушителями. Вьюивохи и воришки ■ очрнь быстро убедились, что с пар­ нями из отряда невозможно •«договориться по-хорощему», что любые попытки замять нарушения бесполезны. И то­ гда нам пришлось услышать угрозы расправиться с дру­ жинниками. Нас провоцирова­ ли на драки, были попытки сбить оперативников машина­ ми. Мы не дрогнули—к этому все были готовы. Ведь в от­ ряд были приняты са;лые прин­ ципиальные и активные !^м- сомольцы. — Удовлетворены ли вы ре­ зультатами своей деятельности? —- Могли бы сделать гораз­ до больше, если бы получили настоящую поддержку со сто­ роны руководства завода. Нам ведь посулили и машину еже­ дневно выделять, и предоста­ вить медицинокую комнату для проверки на алкоголь, даже «вооружить» оперативников ра­ циями... Но. все это забыто. Даже обещанные деньги при- ходитск «выбивать». Все это не красит тех, кто не держит' свое слово. А самое главное— создает у членов отряда ощу­ щение., что они не очень-то и нужны заводу. От некоторых начальников, якобы радеющих о заводской экономике, прихо­ дится выслушивать обидные упреки, что мы. «обдираем» , родной завод: почему бы вам, мол, не обойтись одной, соз­ нательностью? Но эти деньги — крохи для объединения. Они нужны отряду как фактор признания его действительно эффектив­ ной работы. Даже если бы мы за год предотвратили для за­ вода'угон и потерю хотя бы одного трактора, и то сберегли бы для него более 7 тысяч рублей. Мы же за два только месяца спасли в несколько раз больше, да вот никто этого не хочет замечать. Обидно! Самое поразительное, что на словах все «за отряд». А вот кто конкретно нам не помога­ ет — невозможно отыскать в дебрях нашего могучего уп­ равленческого аппарата. Чест­ ное слово, легче поймать «не­ суна» или угонщика тракто­ ра, чем обнаружить конкрет­ ного человека, который, допу­ стим, замораживает перевод на' счет отряда денег. Или не выделяет машины. Или «за­ был» про медицинский каби- понятную дем. Только очень хотелось бы почувствовать, что мы не одиноки, увидеть реальную по­ мощь со стороны руководства объединения, его партийной и профсоюзной организаций, со­ вета трудового коллектива. ОТ РЕДАКЦИИ. Когда материал был уже подготовлен к печати, стало известно, что руководством объединения была дана высокая оценка деятельности комсомольского оперот­ ряда, предпринимаются меры для развитий молодежной ини­ циативы. Отряд продлил с администрацией договор до кон- 27 лет работает эмали- ровщицей на Липецком трубном заводе Мария Яковлевна Сонина. Не­ давно передовой работни­ це присвоили звание «Ве­ теран труда республикан­ ского значения». Она коммунист, член цехового профсоюзного комитета. М. Я. Сонина лидирует в социалистическом сорев­ новании в цехе. НА СНИМКЕ: эмали- ровщица М, Я. Сонина. Фото А. ГИРЕВА. В о з в р а щ а т ь с я к старой теме, да еще критического' .плана, не всегда легко. Во-первых, есть опасность, как говорит­ ся, ее «заиграть» и вызвать заслуженную неприязнь у читателей: мол. сколько мож­ но об одном и том же? Во- вто,рых, этс( ставит в тат- руднительное положение и самого автора; значит, пре­ дыдущая публикация долж­ ного действия не возымела:, и кто знает, принесет ли 'пользу очередной материал? Когда мы готовили к пе­ чати «Липецкую аномалию», то надеялись, что к этой те­ ме в ближайшее время обра- щаться не придется. По край­ ней мере, дело| могло бы ог­ раничиться обстоятельными и деловыми ответами руко­ водителей подвергавшихся критике предприятий и ор­ ганизаций города о принятых мерах. Справедливости ра­ ди отметим, что некоторые из них в редакцию газеты пришли я даже были опуб­ ликованы (см. «ЛЗ» от 25 августа с. г.) Но, как пока­ зало время, огрветы эти яви­ лись ни к . чему не обязьша- ющими отписками, поэтому вышла «Липецкая аяомалия- Недавно в |{юдакцию, за­ шел Г. Н. Размолодин, ав­ тор первой публикации на эту тему, и выложил на стол объемный материал о все той же, ставшей уже прит­ чей ‘во языцех, «Липецкой аномалии». Полностью при­ вести его здесь мы не мо­ жем, но кое-что процитиру- «С момента опубликования в «ЛЗ» статей «Липецкая аномалия» и «Липецкая аио- малия-2» положение в луч- шую сторону не изменилось, — пишет Григорий Никито­ вич, — щце больше появи­ лось нш к х свалок металло­ лома на; НЛМК, заводах «Свободный сокол», силикат­ ном, на городских мусор­ ках и вокруг Липецка. Это, безусловно, не может не вол­ новать людей, чьим трудом создается богатство нашей Родины». ’ В заключение Размолодин задается вполне справедли­ вым вопросом; «Неужели тре­ буются какие-то особью ука­ зания правительства, чтобы наконец, црекрцтить это без­ Возвращаясь к теме ТОТ ЛИ ДЕНЬ ПРИШЕЛ? Е щ е р а з о с « Л и п е ц к о й а н о м а л и и » образие? Во всем :у 1 ире 'н ау ­ чились утиотзировать, отхо­ ды, металлолом, мы же зах­ ламляем ими площади, нано­ сим вред природе и в то же время сетуем, что металлур­ гии не хватает лома. Где же логика?» / Добавим, что к вопросу о рациональном использовании вторичного сырья на сегод­ няшний день подключились народные депутаты СССР А. В. Сапрыкин и А. Н. Гла­ зунов, которые вместе с чле­ нами совета ветеранов Ли- ^ пецка побывали и на заводе «|Свободный сокол», и на уча­ стке шлакоотвала НЛМК, и на свалках города. Работа в этом направлении ведется. Но как? ' Мы- в кабинете заместите­ ля ди'ректора' по коммеркес- ким . делам завода «Свфбод- ный сокол» Михаила Влади­ мировича Белолипецкого. — За время, прошедшее после публикации в газете. — рассказал он, — нашим предприятием в адрес Ново- липецшго комбината отгру- жето около двух тысяч тонн мета-члического лома, и пос­ тавки его продолжаются. К концу года мы планируем от­ править на НЛМК более пя­ ти тысяч ТОШ вторичного сырья. Однако не весь лом идет в производство ново- липчан. Чугунный скрап по­ степенно у нас скапливается. Сейчас не на полную мощ­ ность работает наш домен­ ный цех, поэтому нет воз­ можности перерабатывать это вторсырье в полдом объеме. В этой связи решено в ок­ тябре часть его (вагонов пять) отослать в Магнято- горек. Понимаем, что этим проблему не :решить. Со сле­ дующего года мы в три ра­ з а сокращаем пщем метал- лодобавок е родственных предприятий страны, будем обходиться своими отходами. Значит, завалы, годами на­ капливавшиеся на «Свобод­ ном соколе», будут разраба­ тываться. Что же касается того чушкового чугуна, ко­ торый вы видели вдоль за­ водских железнодорожных путей, то это т е самые ме-, таллодобавки, которые мы получаем от наших партне­ ров. Скоро ш и будут пуще­ ны в производство. Таков ответ компетентного руководителя. Однако возни­ кает другой вопрос; соколь- цы покупают чугунные ;чуш­ ки у предприятий страны, чтобы затем они ржавели под открытым небом, рассре­ доточенные практически по всей территории' завода? Странная позиция! И еще об одном, В качестве метал- лодо&вок заводчане исполь­ зуют не вторичное сырье, а чистейший чугун. Кшечяо, это можно отнести на счет несовершенства технологии, но с чисто житейских пози­ ций несложно понять, что из чугуна чугун получить- лег- А вот что нам сообщили на НЛМК. Говорит зам. на­ чальника отдела сырья и топ­ лива Юрий Михайлович Ли- — Положение с металло­ ломом на комбинате по-нреж- нему остается сложным. За девять месяцев его недопос­ тавки составили 300 тысяч тонн. В основном • ерьгоают план «Вторчерметы» сосед­ них областей. В таких слож-. ных условиях руководством цредцриятая принято реше­ ние о сборе вторичных ме­ таллов на собственной терри­ тории. Сейчас на переплав­ ку уже направлено бо­ лее ' 200 тысяч тшн металлолома. Это нам помо­ гает как-то выйти из цроры- ва. Однако необходимый за ­ пас лома на комбинате до, сих пор не создан, а зима не за горами. На НЛМК сфо-рмированы специальные отряды по сбору ловда. оснащен­ ные необходимой тех­ никой. Один из них рабо­ тает на территории завода «Свободный сокол», постав­ ки вторичного сьщья осуще­ ствляются напрямую. Приш­ ло то в,ремя, когда мы вы­ нуждены серьезно заняться раскопками той «аномалии», которая десятилетиями соз­ давалась на нашем заводе. Отрадно слышать, что на­ конец-то наступил тот день, когда оовойипчане решили посмотреть себе, как гово­ рится, под ноги. И все же процесс этот идет медленно. На комбинате нам также сообнщли, что в настоящее время свалкц у силикатного завода закрыта, там наво­ дится порядок,, а отхо|ды вы­ возятся в район бывших вре­ менных отстойников НЛМК что расположены... близ Ба- лашовского лесничества. Г. Н. Размолодин вместе с начальником ЦАБиС Но- волипецкото комбината Ни­ колаем Антоновичем Бессо­ новым побывал и здесь. Что же выяснялось? Да, ново- липчане перестали захлам­ лять свойшлакоотва^г. не по­ полняется и.свалка в районе силикатного, зато теперь ме­ таллолом с еще большим ус­ пехом стал оседать в резер­ вуарах бывших отстойников |Кшечно, в такую-то’' даль не всякий «представитель возмущенной общественнос­ ти» доберется! Тот ли день пришел? Этот вопрос неизменно встает, ког­ да знакрмишься с новыми перипетиями дела о «Липец­ кой аномалии». Обстоятель­ ства заставили липецких ме­ таллургов искать вторичное сырье на своей территории, но складывается впечатленйе, что меры эти В|ремеяные Кто знает, как поведут себя на комбинате, когда Форту­ на станет к ним снова благо­ склонна? В, ГРЯЗНОВ. На контроле «ЛЗ»— социальная программа РЕШИЛИ СДАТЬ ДОСРОЧНО в развитии социальной сферы производственного объ­ единения «ЛТЗ» больничный кдмплекс занимает особое место. Пожалуй, впервые за годы существования предпри­ ятия в таком крупном масштабе решаются здесь сегодня проблемы здравоохранения. Даже сейчас, когда строитель­ ство комплекса еще далеко до завершения, он уже пред­ ставляет из себя целый городок в микрорайоне тракторо­ строителей: несколько корпусов, где разместятся много­ численные лечебные отделения (кстати, некоторые из них уже действуют), оснащенные самым современным меди­ цинским оборудованием, в большинстве своем закуплен­ ным по имЕфту. Рядом —■ заводской профилакторий, в ближайшей перспективе строительство еще одного. Опять же рядом быстро растет дом для медицинских работников. Словом, можно говорить о том, что воплощается в жизнь последовательная программа медицинского обслуживания тружеников завода, жителей микрорайона ЛТЗ, а это значительная часть населения областного центра. Вот по- ~ чему строительству больничного комплекса уделяется по­ вышенное внимание со стореШя партийных и советских органов. Но сегодня на строительной площадке, и в первую оче­ редь на пусковом объекте этого года — терапевтическом отделении, рассчитанном на 240 месц — сложилась нап­ ряженная ДОстаноЕка. Раскачка, неос1гласоВанные дейст­ вия на начальном этапе строительства меяеду заказчиком и исполнителями привели к тому, что сейчас пусковую программу приходится выполнять в чрезвычайно жесткие Для того, чтобы исключить срыв выполнения постав- л еннф задачи, четко скоординировать действия строительных, монтажных и заводских подразделений, на терапевтическом отдалении создан штаб, в работе которо­ го принимают самое активное участие руководители. Ок тябрьского райкома партии и горисполкома. Наш внештатный корреспондент встретился с началь­ ником штаба, заместителем генерального директора про­ изводственного объединения «ЛТЗ» Н. Г. ШАМАРДИ­ НЫМ и попросил его ответить на ряд вопросов. - Шшхдай Григорьевич, к стройке приковано сегодня самое пристальное внимание партийных и советских орга­ нов, всех тракторостроителей. Почему именно теперь, хотя больничный комплекс возво­ дится не первый год, он ока­ зался под столь жестким кон­ тролем? I— Этому вряд ли стоит удивляться. Как в стране, и в нашем городе ишы- тьшается острая нехватка учреждений здравоохране­ ния. И не просто учреждений, а отвечающих современным требованиям. Общественность справедливо к{щтикует нашу медицину за никудышную материальную ба.зу, допотоп­ ное оборудование, низкое ка- чест^-во обслуживания. Это сейчас та сфера, вокруг Ко­ торой бурлят страсти,' где необходимо как можно быст­ рее наводить порядок. Если говорить по большо­ му счету, речь ведь идет не 0 заводской стройке, а о раз­ витии здравоохранения в мас­ штабах всего Го'рода. К тому ЛЮ, больничный комплекс ЛТЗ по оснащенности меди­ цинским оборудованием и бытовым удобствам должен стать хорошим ориентиром для будущих аналогичных сооружений. Сейчас на пло­ щадке сложилась очень не­ простая обстановка, возникла реальная необходимость и е .повышенном контроле и р помощи. По ряду причин (одна из них — необходи­ мость быстрее открыть . это отделение, другая — нельзя сейчас, накануне зимы, за- стопо 1 риться здесь, это ска­ жется и на здании, и на обо­ рудовании) было принято ре шение на полгода сократить сроки сдачи объекта в вк- С'плуатацшо. Задача сложней- •—Вы считаете, что она ре­ альная? И внимание к строй­ ке, и создание здесь штаба — не слишком ли запоздали, ведь до конца года, а зна­ чит, и до сдачи объекта осталось меньше трех меся- — Запоздали :— бесспор­ но. Но я думаю, что |гакая задача по силам организа­ циям, участвующим в строи­ тельстве. При одном условии надо улож1Иться в жесткое раслисаиие сроков выполне­ ния всех работ, утвержден­ ное штабом. Нам нельзя по­ терять ни одного дня, ш одного часа. В оставшееся до конца года время необхо­ димо вьцгатаить объем ра­ бот, рассчитанный на восемь месяцев, освоить 680 тысяч рублей строймонтажа •из об­ щей стоимости объекта 1 млн. 200 тысяч рублей. Для сравнения могу сказать, что за 8 месяцев нынешнего года было освоено всего 520 тысяч рублей. И все-таки мы уверены в успехе. Это та са ­ мая ситуация, о которой го­ ворят; «Глаза боятся, а руки делают». Штабу удалось в короткие сроки мобйли:зовать на объ­ ект .значительные силы стро­ ителей и монтажников, под­ нять исполнительскую и тру­ довую дисциплину, в том числе •— и отдельных руко­ водителей, которые в тече­ ние года «забывали» дорогу на' важнейшую стройку здра­ воохранения, не проникл 1 Ись должной ответственностью за ее судьбу. О какой ответстненпости можно было говорить, если, допустим, на^ строите гьстве пищеблока даже от генпод­ рядчика — треста «Жилет- рой» — трудились всего пять человек? А их здесь' должна быть в десять раз больше и работать нужно в дае смены, чтобы не подве­ сти всех. Мы сегодня оттого и ока­ зались в трудном положе­ нии, что на первоначальном этапе многие подразделения действовали на стройке не­ энергично, лишь для отвода глаз держали здесь мизер­ ные силы рабочих. И во многом такой настрой был задан заказчиком — имею в виду работников управления каиштального строительст­ ва объединения. Эта служба сильно задержала строите­ лей и монтажников с предо­ ставлением проектной доку­ ментации, не удосуЖ 1 Илась даже расписать им объемы работ. Дело осложняется еще и тем, что по ходу строитель­ ства приходится учитывать многие замечания и предло­ жения со стороны работников санэпидстанции, пожарной охраны, медиков. Словом, действительно дорог каждый Сейчас ГV^авная задача — параллельно с отделочными работами приступить к мон­ тажу импортного оборудова­ ния, которое хранится на за­ водских складах, на сумму 2,5 миллиона рублей. Не будем смягчать “ типично авральная ситуация А. в таком случае закономе­ рен вопрос (он, кстати, вол­ нует ойень многих): а не слу­ чится ли так, что после ухо­ да с объекта строителей н монтажников отделедае еще не скоро примет первых п о - | сетнтелей? Монтаж оборудо»/Г вания, в том числе рентгенов- - ского — самое слбжное из того, что предстоит сделать за оставшееся время. — Вопрос. . правомерен Мы, к сожалению, подобный, горький опыт уже , имеем.' Пристройка к больнице была сдана еще в прошлом году, , а медики еще и- сейчас не ' приступили в ней к работе. В чем тут причина? А в том, что в ходе строительства пристройк 1 и до такой степе­ ни «заавралились», что все решения принимались «р хо- ■ ду», без четкого согласова­ ния со всеми .заинтересован­ ными сторонами. То есть сна­ чала строили, а потом нача-, лись переделки. Нас этот урок многому науч)ил. Пер­ вое. что бы.ло сделано шта­ бом на терапевтическом отде­ лении, — окончательное и бесповоротное согласование всех вопросов между заказ­ чиком. исполнителями, ме­ диками и инспекционными службами. Мы сегодня уве­ рены, что уже ничего пере­ делывать не придется. Точ­ но так же все четко проду-V мано .и рассчитано с монта­ жом оборудования. Мы не будет откладывать эту работу на конец года — в таком случае первые посе­ тители действительно еще не скоро смогут прий'ш в отделение, и напрасными окажутся все наши усилия по досрочной его сдаче в эк­ сплуатацию. Монтаж обору­ дования будет начат в бли­ жайшие дни, чтобы предо­ ставить запас времени , на­ ладчикам. Сейчас все .зави­ сит от того, как оперативно завершат свою работу брига­ ды треста «Липецвремстрой- монтаж» и позволят присту­ пить к монтажу оборудова­ ния специалистам «Медтех- ники». Беседу вел М. ЕОНОПЛЕВ.