Ленинское знамя. 1988 г. (г. Липецк)

ЛЕНИНСКО Е ЗНАМЯ 19 августа 1988 г., № 192 (18189) ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ: ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ- ТОЧКУ СТАВИТЬ РАНО в Становлянском районе действуют нынче 80 пар­ тийных групп, объединяю- коммунистов, в работе каж- тые.- Что у кого болит тот о дого собрания приняли уча-' том и говорит. А болевых то- _________ - ■ стие представители ,обкома и чек, к сожалению, хватает рядах _ свыше райкома КПСС. Не обошлось Понравился мне острый раз- Находясь и без переносов, в восьми говор коммунистов комплек- на передовой линии, они яв­ ляются, сказать для сравне­ ния, теми живыми корнями, которые питают активной р ммунистов к партгруппах отчеты состоя»' сной бригады колхоза «Па- лись только со второго за- мять Ильича» о месте чле-^ хода. Недисциплинирован- на партии в трудовом кол- ность проявили коммунисты лективе. _ -----Г а , л5:п1пос. мае смитилт г- , ^ — > — -х-- деятельностью все древо {5аи-- первой и второй молочНых люди как на -лидеров певе- капитальных затрат, ОННОИ паоторганизяпии Г?я- гЬвгм* ^-лтглг-лч «1 „оптт,,!,-,... „л.г — _____________ _ .. была петпеня в хплЬ отиртлв но 345 критических замеча­ ний и предложений, от ко­ торых так просто не отмах­ нешься, не отложишь в дол­ гий ящик. - ’ — И какие вьшоды? 7- Большая часть замеча-" ^На нас смотрят “ предложении, не тре- - / X__ 1 . - ОЛ^ЮТПаЯ ТГЯПИТЯТТ?:.МК1У •АЯ'ГП53'Р вершившиеся только . что от­ четы и выборы в партгруп­ пах призваны были нацелить каждую партгруппу, каждого коммуниста на; углубление ' перестройки. Достигнута ли поставленная цедь и ‘ какие выводы необходимо сделать, чтобы придать отчетам й'вы- бора.й доля{ный уровень, обеспечить в конечном счете наибольшую эффективность? мастерской совхоза «Волыи- свекловод Е. И. Алонцев,— ский». Хочу надеяться, парткомы этих хозяйств, се­ кретари И. Н. Алтунин и Н, Т. Насонов сделают пра­ вильные выводы, больше проявят вни.мания подготов­ ке соб}заний в цеховых и первичных , парторганизаци­ ях, и вообще сделают ак­ цент на воспитание у комму­ нистов дисциплины и ответ- 0 6 этом и ведет беседу наш~ ственности. собственный корреспонденте — И тем не менее все заведующим орготделом рай- восемьдесят партгрупоргов кома И. И. Рыжковым. —- Иван Иванович, в чем видятся вам .'особенности ны­ нешних отчетов и выборов и как преломляются они получили удовлетворитель. ную оценку. Разве это не пример либерализма? — Тут и гадать не прихо­ дится. Да, проявлены, либе­ рализм, равнодушие, а ' круговая порука. Это А все ли мы следуем ленин­ скому требованию' быть 'впе­ реди всех по трудойой Дис­ циплине и энергии?».- Коммунисты тракторной за-’' 1 ®чания бригады племзавода «Паль- на-Мнхайловский» увидели кратчайший путь к продо- .вольственному изобилию в аренде, семейном подряде. Сам партгрупорг В. Н. Гу-- щнн ' и его товарищ по пар­ тии В. М. Прохоров выращи­ вают сахарную свеклу на 80 гектарах без затрат ручного труда. Как заявили оба -на собрании, они готовы хоть сейчас взять в аренду пол­ ный севооборот, но не нахо- то и ■дят понимания V руководите­ лей, специалистов,'На высо- - -------------------- ----------- - рыжка застойного периода,- ком эмоциональном накале соораннях партийных групп? Только что состоялся район- прошло собрание в партгруп- ---- Главная. особенность Заключается в том, что про­ ходит отчетно-выборная кам­ пания под живым впечатле- ный семинар секретарей пар­ торганизаций по итогам от­ четов и выборов в партгруп­ пах. Мы еще раз нацелили нием от XIX Всесоюзной секретарей на более трезу партконференции и является вый, критический разговор я как бы ее продолжением. Иа собраниях партгрупп, а те­ перь й цеховых парторгани» задай, царит дух демократии, деловитости, откровенного обмена мнения.ми, самокри­ тики.- Думается, верно пос­ тупаем, приглашая на собра­ ния- беспартийных. У партии нет секретов от на- пе Становяянского отделения маслозавода. Перепало на орехи и директору А. Д. Зве­ реву, и секретарю партбюро О. Ф. Щукиной. Рабочие го­ ворили, что они ратуют за капитальную, реконструк­ цию завода, мощности кото­ рого и впрямь в четыре ра­ за уступают фактической на- строгую оценку выборного актива. И что вы думали? На первых одиннадцати собра­ ниях в цеховых парторгани- _ „ Зацияд были переизбраны грузке^ но не решают эле- пять секретарей .и двое по- ментарных вопросов по лучили, неудовл'етворитель- вершенствованню орга ную оценку. Характерна и ции труда, быта и отдыха'.- такая деталь новизны пере- На предприятии нет быто- мен; на двадцати девяти соб- вок, красного уголка, не ор- рода, а забота о повышении раниях в партгруппах выд-- ганизовано горячее питание. . авангардной роли ее первйч-- ных звеньев является одно­ временно заботой и комму­ нистов, и беспартийных. При­ мечательно, что в семидеся­ ти двух случаях была обес- вигались пн Две и более кан­ дидатур. — Что интересует койму- ннстов, какие проблемы они поднимают? Знаете, легче перечне­ печена стопроцентная явка лить проблемы незатроиу- Сказать иначе, в предло­ жениях и принятых -решени­ ях выразилась сама жизнь во всем ее Л1Ногообрази-и и црЬ- тиворечии. В адрес партий­ ных, советских и хозяйствен­ ных органов было высказа- и выборов. Остальные сибте» катизируются в орготделе, итогО'Вая справка будет, пре­ дставлена бюро райкома. Но и без того все существенные 1 Я в'зяты на конт­ роль в партийных комите­ тах. "У, нас в районе немало дрн.меров умелой работы с, предложениями и замечани­ ями трудящихся. В частнос­ ти, положительный опыт на­ коплен в парторганизациях колхоза -имени XXII съезда КПСС и совхоза «Становлян- ский». Думаю, верно будет обобщить и этот опы т," — Я вот о чем подумал. Каждая партгруппа и пер­ вичная организация нужда­ ются в умелом руководстве. Нужно учить вожаков ком­ мунистов азам пнртнйной рат боты и спрашивать постро­ же. Какой, к примеру, ' эф­ фективности можш) ждать от партгруппы молочной фер­ мы колхоза «Намять Лени­ на», коль секретарь ее Ю. С. Поволяев вйюминает о своем партийном по)зуче- нии раз в году на отчетно- выборном собрании? — Перед партией мы в с е ’ равны и ответственны. П коль коммунисты оказали организа-, тебе доверие, расшибись, но . ,„»■ оправдай его^ не позорь име­ ни своего. А партийные ко ­ митеты не доязкны прояв­ лять либерализм, почаще сле­ дует.» заглядыва'1'ь в дневни­ ки-партгрупоргов; что там, какой актив? Но и учеба ну­ жна систе.мная, выковываю­ щая в выборном активисте подлинного вожака, полити­ ческого бойца. Делаем, ка­ жется, немало. Каждый пос­ ледний день месяца у нас ■объявлен днем партгрупорга. В этот день с вожаками ком­ мунистов встречаются секре­ тари партийных организа­ ций, члены райкома, работ­ ники аппарата. Раз в квар­ тал—занятия партгрупоргов в райкоме. Практикуем Кусто­ вые совещания секретарей и -партгрупоргов. Разговор ' ве­ дется о практике подготовки и проведения партийных, соб­ раний, выработке решений и организации контроля за их выполнением, о партийных поручениях и отчетности за них. Хотя и Т 5 ГГ не обходим­ ся без формализма, . бума­ готворчества. Как,- скажем, секретарь партбюро колхо­ за имени Мичурина Н. И, Игрунов не ценил учебу вы­ борного актива, так и сейчас палец о палец не бьет, что­ бы .вооружить своих первых помощников а.зами партийной работы, а орготдел, бюро райкома проявляют либера- — На собраш 1 ях партгрупп совершенно отсутствовала критика в адрес райкома партии? исполненного долга. Пред­ стоит огромная работа по пе- рекройке стиля и методов ' всей ' партийной работы сни­ зу доверху, повышению боеспособности каждого пар­ тийного зврна, как ориенти­ руют документы XIX ■парт­ конференции. И мы непре­ менно постараемся учесть все уроки в ходе отчетов и выборов в цехов'ых, и пер­ вичных парторганизациях, на районной партконферен- ции. Давайте повременим ста­ вить точку. . Беседу вел Е. КАРПУХИН, соб. корр. «Ленинского знамени». ЗА ЭФФЕКТИВНЫЙ ТРУД И ЗДОРОВЫЙ БЫТ ОСНОВНОЕ ЗВЕНО Понимаю, победные инто­ нации в разговоре о борьбе с пьянством -И. алкоголизмом . сегодня неуме-’тны. 'Слиш­ ком уж укоренилось • это опасное 'социальное зло. И уничтожить корни непроето. Но не разделяю и пессимиз­ ма многих авторов «Ленин­ ского знамени»,, считающих, что за три года мы так ни- че1:о и не ^|обились. Неправ­ да. Сужу по своему пред­ приятию •— специализирован­ ному ремонтно-строительно­ му. управлению «Центрэнер- гочерметремонт-1». Да. окон­ чательно пьянство не побеж- ■ дено. Но вот статистика. Ко­ личество попаданий в выт- 'резвитель, случаев появления в нетрезвом состоянии в ' о б - . ш^ственных местах сократи­ лось вдвое. Что же, все^про- изошло само •по себе? Нет. . В немалой степени на это, . думаю, повлияло то, что каждого ‘работника, неравно­ душного к спиртному, обсуж- дае.м на участке (на заседа­ нии профкома -или на това­ рищеском суде) и на совме­ стном заседании совета про­ филактики и комиссии по борьбе с пьянством и алко­ голизмом. Подчеркиваю это особо. Поскольку, как мне кажется, доверие к- общест­ венным мер&м воздействия в , воеледще врем'я, падает. Од­ нако убежден; не потому, что меры неэффективны. Их просто не желают использо­ вать, боясь испортить отно­ шения с пьяницами. Такой пример. На дв /х наших участках • ко 41 ичество попаданий в вытрезвитель не только не сократилось, но даже выросло Конечно, ли­ берализм и попустительство руководителей участка бы,но предметом серьезного обсуж­ дения на заседаниях парт­ бюро. Но как непросто пе­ реломить благодушие, зас­ тойную психологию, соглас­ но которой сто граммов пос- ■яе-работы — не только не грех, но как бы нечто обя­ зательное. , С этим боремся и будем бороться, хотя 'ре­ зультаты не всегда радуют. На первом участке, скажем, уда,лось . многого добиться в утверждении трейвого обра­ за жизни. И в то ж е 'время мастера этого. участка А. Н. Сорокина приишось перево­ дить за пьянку в слесари. 'Но наказание — не само­ цель. Как добиться того, что­ бы оно действовало, заста­ вило людей отказываться от вредных привычек? Думаем над этим постоянно, стре­ мимся использовать весь комплекс мер. В том чис­ ле и профилактических. И результаты есть. Рабочие, ранее нередко отмечавшиеся в вытрезвителе, ни в прош­ лом, ни в нынешнем годах в пьянстве замечены не были. ' Здесь нельзя не сказать и о коллективах бригад. Именно от них все' зависит. С некоторыми из пьяниц ра­ бочие расста.лись, что назы­ вается, с легким сердцем. С другими же, кто, может, сор­ вался случайно, кто у?леет работать, люди поступают иначе. Бригада А. А. Ретун- ского. например, приняла в свой ■коллектив одного из проштрафившихся .электро- слесарей. Решение, прямо скажу, непростое. Нарушит новичок дисциплину, и вся бригада полностью лишится месячной премии. И это не единственный такой коллектив. Поручи­ лись да некоторых оступив­ шихся рабочих члены бригад Ю. Е. ЬГотова, В. И, Фур­ сова, поручились своей пре­ мией — полностью или час­ тично. И это заставляет мно­ гих задуматься. Делает по­ ручительство не формаль­ ным. а весьма действенным средством. Вот и выходит, что основ- нбё звено в борьбе с пьян­ ством. и атюголизмом — бригада. В. ЛАРЮКОВ, рабочий, секретарь комиссии по борьбе с пьянством и алкоголизмом .управления «Центрэнергочермет- ре.монт-1». , «ЛЗ» выступило. Что сделано? НАН ПЕРЕПШЛЙ ТОННЫ С ГЕКТАРАМИ Исполком Задонского район­ ного Совета народных депута­ тов сообщает, что проверенный материал по заметке «Выросли стога... бумажные», опублико- ванной в газете «Ленинское знамя» 18.06.88 г., был рассмот- з'ен На заседании исполкома. 1>^та умышленного искажения ■тчетности по заготовке сена в •овхозе «ХмелинецкиЙ! делью показа таложеяая Оперативные данные были пе- зедзвы совхозом по количест­ ву скошенных гектаров, а за­ писаны в РАПО в за- готов.\енного сена тоннами. Технологическая ошибке бы­ ла выявлена, и РАПС приня­ ло зюры по усилению контро­ ля за достоверностью опера­ тивной отчетности хозяйств. Главному агроному и гл. бух­ галтеру совхоза «Хмелинец- кик» указано на необходимость' усиления контроля за досто­ верностью оперативной отчет- Исполком районного Совета народных депутатов строго пре­ дупредил председателя РАНО В. Н. Лакомова, главного бух- благополучяого галтера В. Т. Котову и потре- установлено. бовал принятия необходимых мер по упорядочению сбора оперативной отчетности, ис­ ключения из практики случаев разрыва ^оперативной и госу­ дарственной отчетности. п. яишшй, председэтель райисполкома. Вчератний воин— на мирном фронте Молодой коммунист Алек­ сандр Фалин — яМонтаж 1 шк СУ-11 треста «Елецстрой». Свою работу он выполняет быстро, прилежно, с высо­ ким качеством. Такая сно­ ровка у него — с военной слуягбы. ограниченного контингента советских войск в Афганистане Александр был сапером. Уважают быв­ шего солдата в коллективе. Сейчас он депутат городско­ го Совета народных депута- НА СНИМКЕ; А.; Фалин. Фото В; ДУРНЕВА, Наступающий учебный год все чаще называют перелом­ ным. И это понятно; сколь­ ко можно «забалтывать» школьную реформу! Для то» го, -чтобы на деле' произош­ ли, наконец, существенные перемены, совсем не обязг- Велика при этом роль на­ чальной школы: дети-то при­ ходят в первый класс с раз­ ным уровнем подготовки. Сейчас все чаще говорят о необходимости так называе­ мых классов Быр’авнивания. Ссы.лаются на прибалтийский тельно ждать обещанных опыт. Я что-то* в целесооб» «свер.ху» новых документов, _разности этого опыта весь.ма инструкций, команд. У нас сомневаюсь. А вот группы про- уже есть ориентиры — ре­ шения февральского Плену­ ма ЦК 'КПСС, богатый опыт новаторства, творческая мысль липецких учителей. Чего же медлить? Педагоги нашей школы еще в мае определили основ­ ные направления своей дея­ тельности на расширенном заседании педсовета, где с правом решающего голоса участвовали члены комитета ВЛКСМ и совета дружины. Каждое скрупулезно обсуж­ далось, уточнялись детали. По сути, коллективными усилиями создавался, перс­ пективный план работы. Лю- ■'ди ушли в ,отп 5 'ск, зная, что их ожидает, к чему надо го­ товиться. Никакой неопреде­ ленности. • .Ясно, что работать спокой­ но и уверенно можно лишь яри опреде.тенных условиях. Одно из них если ' не ре­ шающее — характер взаимо- откошений в коллективе как по вертикали, так и до го­ ризонтали.' Многое гут зави­ сит от руководителя школы.. Учитель — главная фигу­ ра, человек легко ранимый. И, ду.маю, зря порой его уп­ рекают в консерватизме., Он просТ'О хочет быть понятым. Поэтому так важно создать в кол.лективё атмосферу вза­ имного уважения,, терпимо­ сти к мнению . друг друга. Остро необходима ■нам. и ку­ льтура дискуссий. Важным резервом успеш­ ной .работы является и кол­ лективная оценка труда учи­ теля по конечному резуль­ тату. Каждый должен знать', на каком се!годня уровне его планка, какой 'высоты он, учитель, достиг. Прове­ ли, скажем, контрольные срезы знаний, умений и на­ выков учащихся, объявили результаты. _И что? Кому дленного дня с установкой на. выравнивание, в основу ко-, торой, прежде всего, поло­ жено будет интеллектуаль­ ное развитие и опережаю­ щее обучение, по всей види­ мости, результат дадут. В новом учебном году мы это пешробуем осуществить. Или вот вопрос; могут ли одаренные ученики в оди­ наковой степени увлеченно заниматься куманитарными и точными науками? Дума­ ется, это может 'быть ред­ ким исключением. Так не лучше ли уже сегодня пре­ доставить возмо'яшость шко­ льнику развивать 'свою ода- полугодиём, годом. Куда це­ лесообразнее вместо ежене­ дельных классных часов соб­ раться всем классом, пио­ нерским отрядом и проду­ мать свои дела на определен­ ный отрезок времени,’ ’ефор- ' мировать советы каждогв де­ ла, а затем в конце недели, учебной четверти, полугодия, года оценить. деятельность .такого совета, всех ребят, да и педагогов'; Вот это, . ду­ маю, и есть самоуправление. Возрастет творческий по» тенциал- детей, уверен, не будет • ни равнодушных, ни постоянных, «вечных» дет­ ских «начальников». „Конзч- ^ но,^ многое б 5 'дет зависеть от ' педагогической ^ инстру­ ментовки, но ведь педагог и должен быть чуть-чуть впереди. . • “ Огромный резерв качест­ венного преобразования всей жизни школы таится в бе­ режном отношении как ко времени директора школы, так и ко времени учителя. . школы. Подавляющее ло факультативов этой дели не достигают. Школы с ук­ лоном заявят о себе не се- •годня. Судя по .. тому, что классы С углубленным : изу­ чением того или цного пред­ мета выргосли у нас, как гри­ бы после дождя, чуть ли не в :каждой школе, 'мы опять - .V отдаем дань моде и покати- это нужно? Другое дело,- ес- лиев по руслу формализма, ли следует глубокий профес- Возможно,' в школе ,со мно­ гими параллельными класса­ ми это, действительно, пра­ вильно. Ну, а в школе, где 2—3; параллельных класса? Так, может быть, нам сто­ ит отдельным учащимся раз- ------------ На августовский педсовет НЕ ЖДАТЬ ИНСТРУКЦИЙ И КОМАНД ренность? Говорят, что это- Сколько уже об этом гово- му призваны служить факу- рили, писали... Конечно, не- льтативы. а в неда.ченом бу- которые из.менения есть: дущем —специализированные сократилось бумаготворчест- ' уменьшилось ЧИСЛО все­ возможных совещаний, __ седанйй, реже стали ' ' все­ возможные запреты, ограни­ чения. Но ведь это- лишь первый шаг. Кое-что мы,, по­ пробовали ■решить сами. От­ ныне все педсоветы, собра­ ния, совещания . В нашей школе проводятся только пэ понедельникам. В другие дни недели, учитель работа­ ет по своему плану. До сих ■пор не избавлен от обильных . хозяйственных забот директор. Ему неког­ да заниматься учебно-воспи­ тательным ■'процессом. Льви­ ная до.тя времени уходит на , - - .- ____ второстепенные, третьесте- с обязательной сдачей заче- пенные дела'. Летом днрек- тов, 'высвободив ему время торов, вроде с благими на- на люби.мую науку плюс за- мерениями', выталкивают в яятия в школах юных , био- отпуск на 24 дня. А на са- логоз, литераторов, физиков, мом деле мы все равно при- математиков и так далее при ходим в ' школу, где в 'это ЛГПИ и ЛипПИ? Только- время в разгаре ремонт—и то вот уроки истории и литера- краски не хватило, то вен- чи товарища по-доброму раз­ бирается -все 'методическое объединение или даже пед­ совет. Короче говоря, вза- ^ ........ имное уваа^ение должно иД- р .^ и т ь свободное посещение , ти РЯДОМ с высокой требо- ' „ - вательностью. Тогда случай­ ным людям в школе места не будет. Слишком дорога цена, которой расплачивает­ ся общество за недобросове­ стность учителя. Лично я да и многие мои коллеги за концепцию трех уровней содержания обуче­ ния. Нельзя больше пря­ таться за спину усредненно­ го ученика. По-моему, базо-- __ _______ вая школа трех уровней, со-' качественного рывка сегод- ----- няшней школы правильное понимание ученического са­ моуправления, роли . комсо­ мольской и 1 шонерской ор- ганизаций,- Пора решитеЛь- туры свободному посещению отдавать бы не следовало, как уроки идеологии и нрав­ ственности. ' Очень существенно для ний в утверждении Ушинс­ кого, что высший критерий мастерства учителя тиль надо достать, то рабо- - чих-лочему-то сняли на дру­ гой объект,, то машина нуж- ■на... А уходить в -отпуск в .. учебном году еще тяжелее. Есть ли выход?. Есть. Для этого предлагаю создать на базе всех районных ^отделов народного образования хо­ зяйственно-ремонтные груп­ пы, объединив в них школь­ но отказаться от авторитар- ный транспорт, стдвки еле- нять всех учащихся на уро- ' ной педагогики и повернуть- . сарей, ре.монтных рабочих и ' ке: чтобы КЯЖЛГЫй -пябптя.т „ ---------------- __ _ , гГ.______ у п , . кажды работал в посидьном для него тем­ пе и испытывал удовлетво» рение от своего труда. Это сложно, но выполнимо.- Что тут может нам помочь? Это и методика учителей- новаторов. которые во мно­ гом используют липецкий опыт ;— комментирование, опережающее обучение... Это и организация самого уро­ ка опять-таки ? по-лилецки, урока без канонизации, где и стратегию, и тактику оп­ ределяет сам учитель й то­ лько учитель' в конкретном классе -с его .'многообразием человеческих личностей. Это и дифференцированные до­ машние задания с правом ученика на выбор одного, из них. Это и единство урочной и внеурочной деятельности, рассчитанной прежде всего на интеллектуальное разви­ тие ребенка. _ ся к педагогике сотрудниче­ ства, которая, кстати, роди­ лась не вчера и даже не по­ завчера. Сейчас «1>'’читель- ская газета» мног.о пишет об авторских школах. Заме­ тим, что все они подразуме­ вают единый учительский и ученический коллектив, ко.т- лрктив в определенном смы­ сле единомышленников, кол- Включить в них дис­ петчерскую службу с ре­ монтными бригадами. Возло­ жить на эти хозремгруппы обязанности по текущему ре­ монту школ, неотложному ре- монту. ^ централизованное снабжение школ по; их заяв- • кам . . учебно-нагляднфми п о - . собиямн и .отдельными ма- , териалами. Тогда, и - время лектив раскованный, демо- директрра высвободится на . кратичный, творческий, целе­ устремленный. Вспомним А.. С. Макаренко, который говорит о месте и роли пе- , дагога; «Он должен быть ря- 'дом и чуть-чуть впереди». Мудрая мысль. . Значит, на­ до вместе планировать, ис­ полнять, анализировать, под­ водить. итоги. Тогда есть ли резон в обязательных к.лас- сных ^асах? Шко.ча ведь живет определенными отрез­ ками времени; неделей, ме­ сяцем, учебной четвертью,' исполнение- прямых ■обязан­ ностей; и спрос с негр 'за 'со­ стояние учебно;Еоенитат.ель- ного процесса обоеноваино- возрастет. Всё, мною сказанное;- лишь часть .резервов, использова­ ние которых, как мне каикет- ся, может привести к каче­ ственному^ обновлению ' шксь лы уже сегодня. м . в а к о в с к и й , заслуженный учитель школы РСФСР, директор школы Л''а 24 г. Липецка. ------ — ---- ——----ОПЕРАЦИЯ «ОЧЕРЕДЬ»---------------------------- ------- .ЗАТО КАКИЕ РЕЧИ! О тех, КТО создал неразбериху на топливных складах Мария Ивановна,. женщи­ на пожилая, много повидав, шая ,на своем веку, стояла у дверей Подгорёнскогр топ- кументах названная «улучше- ливного склада и горько пла­ кала. Только что, прямо у нее на глазах, бойкая ста­ рушка из села Пружинки пе- ре.хватила у нее «левака». Шофер, полчаса.назад поо­ бещавший достави'гь 2 тон­ ны угля за Дополнительную плату, неожиданно отказался 3 пользу старушки из Пру­ жинок;, та заплатила шоферу 35 рублей. Лишних денег у Марии Ивановны нет, кого и как надо задабривать из ра­ ботников топливного склада, она не знает, да и не умеет униншться.... Мария Ивановна, стесняясь нахлынувших с л е з , ' тяжело вздохнула и оценивающе ог­ лядела меня. ; — Милок, разузнай, .ради бога, как .мне 'уголЬ-То из это­ го ада вывезти! Ведь третий день бьюсь, никого уговорить не могу. Пенсия у меня не­ богатая. Надо было выручать 5кен- щину. И, походив ВДОЛЬ, оче­ реди, поговорив е десятком настороженных, ра.згневан- топливом». Прежде всего нам поведа- лам'ентскнх выражений, ли, что на всех топливных, лемонстрацией кипы докумен- с-кладах действует правило: «Не подмажешь — не пое­ дешь». Не заплатишь маши­ нисту погрузчика — тот сы-. Оказалось, что в этот же день, после многочисленных сигналов и я:алоб трудящи-х- ся. Липецкий горко.м .КПСС вызвал вышеназвакных ру­ ководителей для объяснений.; - - • агропромстроя» Леонид Вла- звонкие речи о перестройке, топливных складов! Потомл' нием обеспечения населения димирович Букреев. Беседа о «человеческом факторе», что, по логике ведомственных . получилась бурной, без пар- на. практике действуют как начальников, плачущая Ма- .ттямАи-г;-„„^ - угоцно, НО только не так, как рия Ивановна и старушки'из тГм,"в‘ гориолге? мы“Гв^^^ ТОГО тоебует овальная об- *пг)14тпппгтн,мг гря я ь-гигг- тились ^ ...Да, это были: речи! рошо поставл'ёнными голоса- тов, заготовленных на все становка. известные и неизвестные со­ трудникам ГАИ и ОБХСС случаи...'Меня, однако, боль- . , ................. ше всего заинтересовала не . способствуют' улучшению по- _____ _________ _______личность Ленчика, а его ло- ________ . . . . __ _ „ феру, будешь днями то'рчать гика. Испробовав привычные бляют проблемы, вызывают отчетами. на складе и останешься без угля, так как машин на всех не хватает, а при остром де- фйците непременно найдутся охотники до вдовьих, стару­ шечьих пятерок и трояков. того р ре ' ретородных сел в кру А в результате их служебных обязанностей «не пассивности, низкого профеб- входят», им привычнее Иметь сионализма решения^ Дело с тонно-километрами, ва- принимаемые ими, часто не гона.ми и кубометрами,’ с технико-экономическими’ по­ ложения дел, а только усугу- казателямн и квартальными А коли так, чего — Это я-то вымогатель?! Да мне люди «спасибо» го- ворят! Да я один за все ва­ ши трансагентства и профко- яарекания, возмущения лю­ дей. Ну,'скажите , неужели при обоюдном стремлении и эти товарищи могли однажды . сесть за «стол переговоров», поло-. же. удивляться тому, что середине августа почти ю тысяч семей липчан так и не смог.ли завезти уголь на вторник, 16 августа. ми, спокойно и с достоинст­ вом И. Е. Попов, В. А. Шпрыков, А. Т; Золотарев, А.. ,.Ф. Харин упорно объясняли нецонятяйвы.м, что они денно и нощно пекутся о - .вартроении. людей, что от­ сутствие автотранспорта' на' складах и чехарда при отпус­ ке угля — не более, чем си- Нас предупредили также, ' мы работаю* Старухам^ уголь него' соответствую-' мЙ 1 побывали, кроме Пояго- К)^’^^инутный эпизод,'-и зачем, что при разговоре с «лева- зиму нужен, вы. деяте- Совета ренского, еще на ряде скля- ^ «довели:^ нами.» лучше не ломаться, а платить столько, сколько те* запросят, что лу^нпе всего по- искать водителя автомашины № 29—51 ЛПО по прозвищу Ленчик, тот более сговорчив. Стали мы искать Ленчика, и выяснилось, что , это тот самый, который отказал Ма­ рии Ивановне и предпочел на з , а* , - Лукавил, конечно. Л.. В. Букреев, не о старушках он беспокоился — о собствен­ ной выгоде. Н о , .надо отдать ему должное, прав .он в ТО.М, что «работает» о», дей­ ствительно, и за профкомы, и за трансагентство. А точ­ нее, за начальника областно­ бойкую старушку из Пружи- ^ управления топливной про- нок, так как та оплатила его мышленности И. Е.' Попова, Министров СССР и наметить сов.местно С: профсоюзными органами необходимые меры с гем, чтобы все жители Ли­ пецка, имеющие дома с печ­ ным отоплением, 'своевремен­ но завезли уголь? Но ведь не сели, не обсудили, не на­ метили! Взаимоотношения ведомственных начальников развивались все это время по известной схеме — каждый дов управления топливной промышленности. Обстанов- .ка везде одинаковая; бестол­ ковщина, нервозность, бе­ готня за. «леваками». И- поду- ма.лось:' надо все-таки облН' аж до разбирательств в гор­ коме партии... Слушал я руководящих то варищей и 'все больше под- . мечал в их логике интонации ■шофера Ленчика; нм, не уме- дать определенными способа ющи.м организовать' простей- ноцтями, чтобы, имея на шее дело, оказ'ывается, тоже складах большое количество надо благодарности выносить, угля, взяв на себя обязатель- Не стал я задавать вопро- ства по доставке его насеяе- сы. Пожалел только, что ниш автотранспортом и рас- звонкие речи державшие от» ППЛЯПаа ТТГГС1 ТЭТ_тп»^ттттлтлт.гх «««, -------- ------ __к_. _ ных людей, мы вскоре выяс- услуги в два раза выше, чем начальника гортопебыта А. т ’. поуча™другого''^каждь^^ ихщбязаннЬстёй"вс^^ НИЛИ не только сокровенные это .положено _по_ Сосударст- Золотарева, генера.тьного ди- рьГвался^'^/нпой’ ведомствен- димъш жил“ы1 Т Г о ч е 1 д и "на ных инструкций, ' НО всем тать,^тложнить, создать^кон- Подгоренскет топлтано.м - тайны топливного склада, но и причины тЬго, почему городе Липецке перед 1 отуплением зимы ре.зко обо­ стрилась одна из житейских венным расценкам. С одним из работников ОБХСС на обратном пути из се.ча Пружинки мы Лен­ чика встретили. "' Им оказал- пецкавтотранс» В. А. Шпры- кова, начальника «Липёцк- трансагентств'а» А. Ф, Хари­ на. Именно .эТи руководители. проблем, в официальных до- ся водитель АТХ-1 «Липецк- заученно произнося с трибун вместе им было глубоко без- фликтную ситуацию! различно состояние и наст- встретиться с роение тысяч людей, еже- никами». задать от имени со­ тен обиженных людей кое- дневно осаждающих ворота какие вопросы. М, ЛЫТКИН, корр. «Ленинского знамени».