Ленинское знамя. 1988 г. (г. Липецк)
Л Е Н И Н С К О Е З НАМЯ 7 апреля 1988 г . № 80 (180771 НАУКА—ПРОИЗВОДСТВУ Два года назад в нашей области была разрабо тана и принята целевая комплексная программа - «Наука—производству». Как идет ее реализация! Все ли поставленные задачи выполняются! Дать оценку программе, прокомментировать нынешнюю ситуацию в сфере прикладной науки мы предло жили руководителям, «едущим специалистам ли пецких научных и проектных организаций, партий ным работникам. Разговор получился острым.- Перестроиться на марше в . БРЕДИС. проректор Липецкого политехнического института: ' — Идея целевой комплексной программы родилась не случайно. Наша область относится к. числу развитых'про- мышленных регионов, страны. К началу нынешней пяти летки она располагала и солидным иаунным потенциалом; • Десятки организаций, лабораторий, КВ, институтов. А вот отдача, увязка с конкретными ' нуждами производства:.. Привлечь внимание -ученых к местным проблемам, скон центрировать силы разрозненных научных,- инженерных, конструкторских коллективов на важнейших направлени ях технического обновления было совершенно необходи мо, Комплексная программа показалась удачной формой, но времени на ее разработку да.ли мало: В итоге, создан ная- поспешно, без четко сформулированной цели, прог рамма «механически» вобрала в себя уже имевшиеся к тому моменту пятилетние планы работы, рикак не от разив тех новых задач и требований к научно-техштческо- му прогрессу, которые вытекали из решений XXVII съез- - да КПСС. Она оказалась перегруженной разработками, направленными на модернизацию, улучшение старых, дав но известных: машин, механг^рмов, процессов. Никакой концентрации материальных и трудовых ресурсов на соз дании и освоении принципиально новой техники, техно логии и материалов, выпуске конкурентоспособной про- Д5’-кции, отвечающей мировому уровню,,на мой взгляд, не, получилось. Программа «Наука—производству»' с самого начала была целевой и комплексной лишь по названию, а не по содержанию. Надо учесть, что это был первый опыт. Ни с чем по добным ранее мы не сталкивались. Для партийных, хо зяйственных руководителей, самих ученых это создавало определенные сложности.-Не было главного — цифр. «Ра- . ботает»-программа или нет, можно было выяснить, толь ко получив первые итоги. Сейчас одна из главных задач, стоящих перед нашей , экономикой _ повышение ее эффективности, увеличение отдачи на каждый вложенный рубль. Программа «Наука — нроизводству», надо сказать, ■— предприятие дорого-' стоящее. ,3,а пятнлетк.у на ее реализацию' планируется из расходовать 120 миллионов рублей, а народнохозяйствен-' ный эффект должен составить всего лишь 56 миллионов. То есть менее пятидесяти копеек на рубль затрат! Но и этот, более чем скромный при нынешних требованиях к науке подазатель. не выдерживается. За истекшие два года получен эффект около, 6 миллионов рублей, а -зат раты составили — десятки миллионов. Наука не окупает саму себя! - Впрочем, по отдельным организациям, участвующим в программе - картина весьма пестрая. Разработки Липец кого политехнического института,' внедренные,в 1986-*-87 годах дали экбиомическнй эффект 2,53 миллиона рублей, Липецкого отдела ЦНИИ-Чермета' — 1,6 мил,Лиона,.-ОКВ - НПО «Черметавтоматика» — 1,3 миллиона. Весьма скро мен вклад научных коллективов института «ВНИПИвТор- чермет», «Оргсантехпрома», . научно-пройзвоДствённого объединения «Спецоборудование». А разработки ' таких организаций, как ВНИПИ,^САУ и ВПТИлитпром эффекта вообще не дали! " - ' Целевые комплексные программы, рассчитанные на длительный период, требуют снстематическо1'о контроля и корректировки хбд'а'их выполнения. Для этого головная организация (в данное? случае—: наш политехничесЮ 1 й институт) должна два раза в год собрать данные, делать общий анализ и. в виде аналнтичесной записки передать БСю информацию в совет содействия научно-техническо му прогрессу при горкоме КПСС. Последнему вменено в Обязанность контролировать выполнение мероприятий по программе ц принимать оперативные, решения. Но это — теоретически. На- практике же все заканчивается на стадии сбора, подготовки справок и отчетов, 'в совете содействия бумаги оседают без заметной обратной реак ции. Бумага ради бумаги? Абсурд! Быть может, настало время освободить руководителей НИИ, КБ и проектных . институтов от ненужной работы по составлению справок н отчетов, а головную организацию — от их анализа н обобщения? В общем, программу надо переосмыслить, перестроить ся на 'марш е, тем более, что хозрасчет наверняка внесет свои коррективы не только в. нашу, но и во все целевые комплексные программы, имеющиеся на сегодня в облФ сти. Такие программы были и остаются мощным инстру ментом при решении важных социальных, , экономичес ких проблем. Однако рользоватъся ' этим инструментом нужно по-умнйму. Ставка на ВТК в. ЗИНОВЬЕВ, главный* инженер конструкторского бюро НПО «Черметавтоматика»: ■— Не странно ли? У нас в Липецке десятки НИИ, КВ. проектных организаций — мощный научный потенциал. В то же время в промышленности, строительстве, на тран спорте накопилось множество нерешенных проблем науч но-технического и организационного характера. Изменила ли ситуацию областная программа «Наука — производст ву»? Ненамного. Многие крупные проблемы не могли быть приняты для разработки научными коллективами, так как их темати ческие планы утверждаются вышестоящими ,ведомствами, которые не очень-то заинтересованы в решении каких-то побочных, вне ведомственных, рамок, проблем. Кроме то го. существовавший .механизм- хозяйствования никак не стимулировал дополнительных усилий в этом направле нии администрации, да и самих ученых, 'конструкторов. •На контроле — целевые комплексные программы- Выход мне видится в создании так называемых вре менных творческих коллективов (ВТК),, работающих на Основе хозяйственного расчета. Хозрасчет экономически побуждает такие коллективы добиваться, максимальной эффективности, ориентировать ся на спрос, гибко, оперативно совершенствовать свою структуру и деятельность. В ВТК можно привлекать работников предпрнятий-за- казчиков, ученых, специалистов, рабочих-новаторов, т. е. высококвалифицированный персонал, если можно. так сказать, представителей технической элиты -города и об ласти. Что дадут ВТК? Укрепится смычка науки с произ-, водств.о.М: начнется приток свежих идей, технических ре шений. Откроется дополнительный канал .для тиражиро вания новшеств, реализации отраслевого н межотрасле вого ойыта, рухнут ведомственные барьеры и разобщен- Члеиы ВТК имеют возможность выбирать тематику сво ей будущей работы, максимально совмещая все ее цик лы; исследование, разработку технической документации И внедрение. Еще один немаловажный момент; персональ ный состав таких коллективов складывается не случайно И не по воле руководителя, как обычно бывает на рабо те, а по общему согласию. Отсюда максимум взаимопони мания, взаимовыручки. Инженеры, конструкторы получат не Только дополнительный источник заработка, ко и удов летворение оТ практической, оперативной реализации сво их идей и замФслов. Хозрасчетные ВТК, конечно, не единственный способ открыть простор творческой инициативе масс, ускорить научно-технический прогресс. Полезной может быть и организация ярмарки научно-технических идей, разработок и проблем, требующих ускоренного решения. В. буд.ущем эти мероприятия мояшо проводить как коммерческие, на хозрасчетной основе, т. е . .с оплатой услуг как авторам, разработчикам, так н учреждению ~ организатору яр марки. Эффективность или видимость эффекта? л . к о з л о в , главный инженер Липецкого филиала Всесоюзного проектного технологического института ' литейной промышленности (ВПТИлитпром); _ Считаю, что оценка научно-технкческнх разработок по так называемой «экономической эффективности»-себя из жила. Производственники охотно подписывали (и подпи-, сывают!) институтам.любые справки с выкладками эконо мической эффективности. Это им ничего не стоит — ме лочь, ' пустяк. Суммы порой астрономические, реальная же эффективность — весьма сомнительная. Но -ситуация постепенно меняется. Для -хозрасчетной научной органи зации главным становится не получение справки об «эф фективности», а выполнение договора с предприятием, удовлетворение спроса, на свою продукцию. Это предпо лагает и большую самостоятельность, свободу выбора: с кем сотрудн.ччать, какие темы брать, ‘ Наш филиал (с января нынешнего года мы перешли на полный хозрасчет) заранее позаботился о хоздоговорах. Они заключены на сумму свыше одного миллиона руб лей, что вполне достаточно для нормальной деятельности ' коллектива. . ^ Что же касается программы «Наука — производству», которая являлась по существу директивой вышестоящего партийного органа, нельзя не заметить противоречия меж ду ней и Законом о государственном предприятии (объе динении). Программу можно расценивать сейчас только как неоправданное вмешательство в хозрасчетную дея тельность предприятий, на которых экономическая ситу ация постоянно меняется. Те,м более неоправданное, что ресурсами, необходимыми для выполнения программы, утвердивший ее орган не распоряжается. Вот конкретный пример. Программой было предусмот-^ реяо выполнить силами специалистов ВПТИлитпрома ра боту для липецкого «Центролита». Она касалась новой Технологии изготовления дробеметных лопаток. Вся доку ментация давно готова, технология защищена авторским свидетельством, а завод внедрять разработку не спешит. Значит, она так была ему нужна. Новая проблема — ор ганизация участка эффективных литых заготовок «вытес нила» прежнюю. Сейчас, думаю, ни мы. ни завод такой «роскоши» себе не .позволили бы. ' Целевые комплексные программы в новых условиях могут быть оправданы только как некое «координирующее начало», когда над одной проблемой, проектом работают несколько научных коллективов. А управлять ею, конт ролировать код выполнения, видимо, должно научно-тех ническое общество. И уж, во всяком случае, не политех нический институт, у которого хватает своих забот. Автоматизированные сис темы управления находят все более широкое применение на Новолипецком металлургиче ском комбинате, помогают наращивать выпуск чугуна, стали, проката, улучшать их качество. Электронно-вычис лительная техника использу ется металлургами и при ре ализации социальных прог рамм. АСУ «Здоровье» — один из первых удачных опы- НА СНИМКАХ; в вычис лительном центре НЛМК. Ии- ягенер-электронкк А. Юдин и наладчица С. Кузнецова — одни из тех, кто обслужива- ,ет АСУ «Здоровье»; сотруд ники ВЦ О. Брагин, Ю. Уша ков, А. Кулначев. Фото Н. ТКАЧЕНКО. ««Виновата» специфика в. САКЛАКОВ, директор Липецкого фн.чиала Всссою,зного научно-исследовательского и проектного института систем автоматизации и управления (ВНИПИ САУ):' — Прежде всего несколько слов о нашей специфике. Фи лиал' разрабатывает системы автоматизации в основном для' предприятий черной металлургии. Привязка' проектов к вновь вводимым или реконструируемым металлургиче ским агрегатам обусловливает. и сроки внедрения; как правило, весь цикл «заключение договора — разработка — внедрение» занимает три-четыре, года. Теперь собственно о программе . «Наука—производст ву», составленной два года назад. В нее мы включили ряд важных'и тгрупных пров|;тов для НЛМК. Это автома тизированная система управления качеством металлопро-. дукции для стана «2500», автоматизированная система уп равления .технологическим процессом для новой машины непрерывного литья заготовок, система автоматизации пе ревода конвертеров на комбинированную продувку, дру гие системы всего десять работ. Ожидаемый экономи ческий эфф ек т .— 5, миллионов рублей.; Только за прошлый год для липецких предприятий на шим филиалом выдано «научной ■продукции» на 479 ты сяч рублей, что составило почти сорок процентов всего объРма работ. Поче.му же тогда мы так плохо «выглядим» на фоне других организаций, задействованных в целевой комплексной программе? «Виновата» все та же ецецифи- на. Пока не наступили сроки ввода металлургических аг регатов, мы не можем говорить о конкретной экономиче ской, эффективности в принципе уже готовых систем и тем более, отчитываться за нее: Может ли областная комплексная программа «Наута— производству» оставаться в том виде, в кото 1 х>м она су ществует сейчас? Очевидно, что нет. Большинство парт неров, в ней участвующих, перешли на хозрасчет и са мофинансирование.' Значит,.и методы управления програм мой должны стать преимущественно экономическими. Надеяться на то, что работы будут выполняться, так сказать, в рамках «благотворительной деятельности», на ивно. В частности, нам пришлось исключить из програм мы двенадцать работ, по которым-заказчики так и не за ключили договоры. За два года существования программы не было ни одной совместной встре чи всех партнеров, не говоря уже о какой-либо научно- практической конференции, на которой можно было бы взаимно обменяться' опытом и выявить наиболее актуаль ные направления дальнейшей работы. Без таких коорди нирующих усилий вся программа может превратиться в чисто, формальное мероприятие. Под лежачий камень... А. к о р о б е й н и к о в , ~ заведующий промышленно-транспортным отделом Липецкого горкома КПСС: / — Два года работы над реализацией целевых комплекс- • ных программ, среди которых одна из" ваншейших -г- «На ука — производству», поставили перед горкомом партии ряд острых вопро:сов. В Чем заключаются критерии эф фективности партийного влияния' на науку? Как, какими . приемами, методами создавать, поддерживать и разви вать в трудовых коллективах атмосферу, творчества, по иска, заинтересованности в ускорений научно-техническо го , прогресса? Как покончить с удушающим инициативу формализмом? ' , ‘ Без пшрокого участия ученых, специалистов, передови ков и новаторов производства, нам эти вопросы не решить. Недостатка в способных и талантливых людях в Липецке- нет. В,'сфере науки'трудится сегодня 7 тысяч человек, ' среди них 18 докторов, 397 кандидатов наук, 244 доцен та, 25 профессоров. На их счету немало крупных--разра боток,, таких, например, как технология поточного вакуу мирования стали на Новолипецком металлургическом ком бинате. производство электронных блоков на основе пе чатных плат. Для того чтобы крепче связать научный потенциал го рода с предприятиями, действующим производством, скон- . центрировать внимание ученых на передовых, перспектив ных задачах, и была разработана программа «Наука производству». Хотя в программе пока участвуют далеко не .все научные учреждения города, эффективность раз работок растет. 'У.крепились связи предприятий с инсти тутами, Горком партии, совет содействия научно-техниче скому прогрессу при горкоме помогает преодолевать меж ведомственные барьеры, лучше сочетать отраслевые и территориальные начала управления народным хозяйс.т- Это лишний раз подтвердило рассмотрение на совете отчета руководства ПКТО «Оргсантехпром». На бюро горкома был также рассмотрен вопрос «О совместной ра боте партийных организаций й администрации институтов ■Министерства черной металлургии СССР и Новолипецко-- го металлургического комбината по ускорению научно- технического, прогресса в свете'требований XXVII съезда КПСС». ' . Однако болыпинство институтов идут по пути совершен ствования действующего оборудования и технологий, а не , создания принципиально новых. Такая работа заведомо обречена на неудачу. Выход один; прорываться на самые передовые р 5 -бежи по непроторенным путям за счет бы строй реализации принципиально новых идей, разработок. На это мы и ориентируем партийные организации инсти тутов, конструкторских бюро. Комментарий отдела промышленности и транспорта «ЛЗ» «...Научные организации наряду с производственными предприятиями являются со циалистическими товаропро изводителями и в основу их работы должны, быть положе ны принципы полного хозяй ственного расчета и самофи- ■нансирования». «Научно-тех ническая продукция научных организаций является това ром». Процитированные стро ки взяты из известного по становления ЦК КПСС и Со вета Министров СССР «О переводе научных организа ций на полный хозяйствен ный расчет и самоокупае-^ мость». Продукция, товар... Дол гие годы мы закавычивали эти слова, рассказывая о разработках ученых, новых проектах. С одной сторбны, вроде бь 1 действительно то- 1 вар, но 6 какой «куцле-цро- даже» можно было вести речь, если вое зачастую ре- игалось в директивном по рядке; за ■ученых — какие темы разрабатывать, за про- изводствейников _ какие разработки внедрять. Под ба рабанный бой институты, получавшие деньги от госу дарства (получавшие нередко лишь в силу самого факта своего существования!). ра портовали о еще невиданной эффективности проектов. А на предприятиях тем време нем ветшало оборудование, доля ручного труда остава лась недопустимо , высокой, технологии — примитивны ми. На поверхности — «кра сивые» цифры, на поверку — копеечный эффект на каждый потраченный па на уку рубль. НИИ., КВ работа ли наподобие пылёсосов (да же лучшие марки которых 20—30 процентов пыли, как известно, выбрасывают в воздух). «Засасывали» сотни миллионов рублей, и лишь десятки «оседали» на произ водстве в виде машин, авто матических линий, станков. И такая наука должна, была исцелить нашу промышлен ность от прогрессирующей в застойные десятилетия ди строфии! Врачу _ «исцелися сам» ■)— нужно было ска'Оать прежде всего ей самой, на уке. Сказали. Что же дальше? Трудно прогнозировать, видя лишь первые ростки- хозрасчета в сфере приклад ной науки. И тем не м1нее положительные сдвиги уже ощущаются. Прежде всего в настроении, отношении к делу самих ее творцов, В боль шинстве коллективов в хоз расчете увидели не то что соломинку — плот, который, будучи разгруженным от бал ласта и управляемый умелой рукой, позволит уверенно пльгть по волнам экоиомиче-, ской реформы. Отсюда и та ' резкая критика, которую ад ресуют комплексной програм ме «Наука _ производству» сами ее .участники. Многие, как видно из публикуемых заметок, считают её тормо зом, мешающим самостоя тельности, инициативе. Спору нет, программа не без изъянов. Но вот что см:у- щает. Разрабатывалась и принималась она уже в пору обновления, перестройки. Не должен. ли и спрос за срыв, невыполнение многих зада ний, низкую- эффективность быть по меркам нынешнего', пореформе,нного времени? На до прямо сказать, что поли технический институт оказал ся неспособным возглавлять и курировать программу, со вет содействия при Липец ком горкоме, партии — со действовать ей настолько, насколько того требовала об становка, многие научные ор ганизации — переключить внимание на’ нужды предпри ятий города и области. Не получить ,за два . года даже более че?л скромной запла нированной отдачи (пятиде сяти копеек на рубль зат рат!) _ не лучший способ выразить свое скептическое (видимо так) отношение к ныне действующей програм ме, ЙОТОРУ 5 Р сами же и раз- ' рабатывали. Впрочем, полезность се годняшнего разговора, нам кажется, не столько в том, что учёные, хозяйствеинини наконец.-то высказались,' так сказать, излили душу. Проз вучало нейало предложений^, ' наметились пути, по которьл( 1 ' двигаться дальше приклад-' ной науке. «Встрети.чясь»: участники програ>1Мы на га зетной полосе заочно, впер-' вые за два,года, а пора, ви димо, и за «круглым столом» в Липецком ,горкоме, партии. Проблем накопилось дейст вительно много и решать их предстоит коллективно, всем - научным миро.м. Украинский журналист В. Яворивский, выступая' в «Литературной газете», очень правильно и метко, на наш взгляд, охарактеризовал се- годйяшнее состояние гласно сти; «Да, гласность уже ра ботает на общественное соз нание. она становится реаль ностью. Но... надо признать ся. что отвоеванная ею тер ритория на счету централь ной прессы... Республикан ские газеты и журналы пока мест Б роли «чистильщиков», убирающих территорию, рас ставляющих временные опо знавательные знаки, выполня ющих прочие малоопасные работы». Нам представляется, что иногда в такой роли вы ступает и наша областная газета «Ленинское знамя». В подборке под названием «На ухабах ликбеза» газета пишет: «Фирмы»., подобные кафедре охраны ' труда ЛипПИ, «горит» совершенно законно. И будут «горе-.ь» До тех пор. пока там не пой -«“■Г" «ВОКРУГ КАФЕДРЫ» Герои публикации («ЛЗ» от 3 .0 2 .8 8 ) о гласности и о себе мут, что работать сегодня нужно быстрее, оперативнее». Мы целиком принимаем' из вестный лозунг о том, что «сегодня нужно работать лучше, чем вчера», но при-, чем здесь «фирма», да ещё «горящая»? Откуда эти уни зительные определения? За что? На основании чего да ется оценка работы кафедры? В условиях хозрасчета и самофинансирования пред приятия оказываются иногда ограниченными в средствах, выделяемых на проведение исследований по разработке научных основ охраны тру да. В частности, в " матери алах, подготовленных кафед рой по просьбе газеты был приведен пример отказа НЛМК от финансирования ранее начатой кафедрой ра боты. Сам по себе этот факт не представляет какого-то Чрезвычайногё события, гро зящего тяжелыми последст виями НЛМК, самой кафед ре. Кафедра, конечно, сожа леет, что не пришлось закон чить'. работу, представляю щую определенный как науч ный. так и практический ин терес, но* право решения воп роса о выделении средств на ту или иную работу целиком принадлежит заказчику. Ни кто не собирался оспаривать это право. Мы почти увере ны. что в интересах дела наши отношения и сотрудни чество с НЛМК так или ина че будут ! продолжаться. Но. видимо. совсемне этр интересовало ав тора публикации. В ма териале он увидел совсем же главное, а то. что может быть представлено, как кон фликт, т. е. возможность противопоставить ведущее предприятие страны, Флаг ман научно-технического про гресса в металлургии, ска жем прямо, не самой пону- лярной в наше время кафед ре института. Да еще в об-: становке, когда на всех уров нях обсуждаются состояние и задачи системы общего И' специального . образования в стране, в том числе и рабо та ВУЗов.. В результате, по лучилось. что кафедр? охра-. ны труди, нарушив одну из главных заповедей .недавне го прошлого «не высовывать ся», сама напросилась на' «комплименты» и оказалась одной из тех щепок, которые летят при рубке леса. В заключение считаю не обходимым успокоить читате лей, Несмотря на «тревогу», объявленную газетой, на ка федре ничего не «сгорело», коллектив спокойно занима ется своей основной деятель ностью — подготовкой буду щих специалистов к реше нию вопросов охраны труда на производстве, и в меру своих сил и возможностей совмещают , эту работу с проведением научных иссле- к по собственной инициативе, так и по заказам предприятий. ■ А. АЛЕШИН, заведующий кафедрой охраны труда ЛннПИ. ОТ РЕДАКЦИИ;. Публи куя письмо А. Алешина, мы исходили из тех соображе ний, что диалог всегда полез ней монолога. Газетная ста тья ' — отнюдь не истина в последней инстанции. Тако вая, как известно, рождается в спорах. Мы за дискуссии. Поэтому считаем н.ужным еще раз вернуться к разгово- ” Вот ситуация. Сотрудники кафедры подряжаются выпол нить для Новолипецкого мет- нокбнната валяную работу; создать, и внедрить на НЛМК автоматизированную систему управления охраной труда (АСУОТ). Проходит год, дру гой, третий... Истрачено уже- 70 тысяч рублей, а конца работе не видно. Пока ученые создают свою систему, вы числительная техника делает резкий рывок вперед. Время идет, система, рассчитанная на старую технику,- чем даль ше, тем больше превращает ся в архаизм. Заказчик; НЛМК. решает, что выгод нее отказаться от нее, чем продолжать финансирование (на дворе 1988 год. хозрас чет!).,. Ситуация, конечно,, грустная, но А. Алешин прав — ничего ненормально го (если не считать выбро шенных' на ветер денег) в ней не.т. Научная разработка — такой же товар, как и сталь, прокат, тракторы. Товар ока зался залежалым, его не бе- . рут, И правильно делают! Но почему же эта нормаль ная хозрасчетная! ситуация, будучи переложенной на язык газетной публикации, вызвала такое раздражение на -кафедре? Не понравились оценки, выводы^ тон статьи? Но тут уж, извините, на всех не угодишь. Если замести тель - главного. инженера. НЛМК по технике безопах- ностн В. Кардышев, чья пря-' мая речь приводится в ста тье. считает, что «кафедра «горит» сов,ершенно законно»,- газете ли его переубеждать? Он-то. уж с кафедрой общает ся много лет... «Фирма» ре- '.занула слух? Право, стран но... Многие до уровня луч ших фирм, может быть, мечта-ют *дотянуться, да не могут. Фирма тут ни при чем. Дело не в терминах — в де ле; А работать оперативнее, мобильнее, чем сейчас, со трудники кафедры, конечно же, могли бы, И если на ка федре в итоге ничего не «сгорело», если удалось за ключить новь!е договоры, по радуемся вместе этому фак ту. Будем считать, что один из первых ухабов хозрасчет ного ликбеза удалось пере скочить. ' Но впереди их еще немало.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz