Ленинское знамя. 1988 г. (г. Липецк)

Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я — — Экономика шефства: мысли, предлож ения - НА ДОГОВОРНОЙ ОСНОВЕ Седьмого февраля в нашей газете было опубликовано письмо инженера- экокомиста М. Шевлякова «Так ли по­ могаем селу!», в котором автор ста­ вит вопрос о переводе шефской по­ мощи на договорные условия. Этой ж е теме была посвящена корреспон­ денция «Уроки шефского подряда» («ЛЗ», № 44 от 23 феграля]. Начатый разговор продолжают наши читатели. И С Т Р О Г ИЙ СЧЕТ , И ПРЕДПРИИМЧИВОСТЬ Один из больных вопросов поднял М. Шевлянов. Толь­ ко не совсем ясно, как его предложение о заключении договора между РАПО н гор­ исполкомом (райисполкома­ ми) стыкуется, с Законом о государственном предприя- Взять научные, проектные, конструкторские организа­ ции, переведенные на пол­ ный хозрасчет и самооргупа- емость. -Согласно постановле- , нию ЦК КПСС и Совета Ми­ нистров СССР продукция их признана товаром, объем ра- -бот определяется заключен­ ными договорами. З а невы­ полнение договоров коллек­ тивы будут отвечать матери­ ально. В Законе, в статье д е - . вятой, сказано; «Выполнение предприятием не предусмот­ ренных планом объемов ра­ бот или услуг по заданиям вышестоящего органа и ре­ шениям Совета народных де­ путатов осуществляется на основе хозяйственных догово­ ров с возмещением затрат теми предприятиями и орга­ низациями, для которых они выполнены (кроме работ по .. .ликвидации пос.чедствий сти­ хийных бедствий и аварий) . Таким образом, постанов- ■ ление и закон четко опреде­ ляют деятельность научных организаций. И если кому нужна их продукция, услуги и помощь — взаимоотнопш- ния долягны определяться хо­ зяйственным договором. Се­ годня научные организации заключили договора практи­ чески на весь 1988 год, по­ лучили авансы и работают, вьшолняя задания в соответ­ ствии с предус'могреиньгаи сроками. Из заработанных по этим договорам средств, ор­ ганизации рассчитываются с платежами в бюджет, обра- ■ зуют фонды на оплату тру­ да и т. д. Система, предель-, но понятная каж,дому работ­ нику, и воспринята соответ­ ственно. Но замечу: ни один колхоз, совхоз, РАПО своих нужд в необходимости услуг таких организаций не выска­ зали. Следовательно, ника­ ких' договоров с ними нет... Практиковавщееся в -пос­ ледние годы шефство (без возмещения экономических потерь шефов) окончательно развратило как подшефных, так и органы, которые зани­ мались организацией работ. Хочу привести пример, ко-. торый наглядно демонстри­ рует отрезвляющий эффект экономических рычагов уп­ равления. В апреле прошло­ го года при подготовке к субботнику -трест «Липецкме- таллургстрой» запросил на свои объекты более двух ты-. сяч ИТР и служащих " дли уборки мусора и прочих «ин­ женерных» работ.. На сове­ щании в Левобережном рай-* коме партии - был оглашен численный состав участников от каждой организации. • А представителей треста пре­ дупредили, что за каждого привлеченного они должны перечислить в фонд суббот­ ника среднедневнук) зарпла­ ту. И что же вы думаете? ■ На следующий день всем шефам было сообщено, что трест и его управления... не нуждаются .в их помощи. Убежден, что аналогичное отрезвление произойдет у всех, если соблюдать курс на перестройку, курс на уп­ равление с помощью эконо­ мических рычагов, без адми­ нистрирования и вблюнтариз- И еше об одном. В недав­ нем выпуске «Проясектора перестройки», показали двух-^ рядный комбайн для уборки" капусты. Было подчеркнуто, что ряд промышленных цент­ ров, не дожидаясь, когда их произведут в достаточном ко­ личестве, сами взялись изго­ товить комбайны по черте­ жам разработчиков. Только среди названных центров не было Липецка. В свое время так было и с системой хранения- овощей. В Кургане, оснастив храни­ лища необходимыми машина­ ми и механизмами, изготов­ ленными на предприятиях города, отказались от «пере­ борщиков» и грузчиков. У нас тогда это. тоже не сочли нужным сделать... И последнее. Думается, на уборку урожая необходимо как можно шире привлекать на добровольных началах •всех желающих горожан с оплатой их труда выращен­ ными овощами, фруктами в прочей продукцией 'хозяйств. Робкие попытки в этом нап­ равлении были, но до конца дело так и не ■довели. По­ нятно, почему. Привлекая в поле горожан, надо похлопо­ тать. Куда , проще: нажал кнопку — и' руководитель вывозит своих подчиненных в заданном составе на полй «Дружбы» или другого хо­ зяйства, Видимость работы есть. — толку нет. , Исходя из изложенного следует, что предложение о заключении договора «РАПО —: райисполком» неприем­ лемо в новых условиях хозяй­ ствования. Считаю, что дол­ жны быть прямые договора между хозяйствами н их ше,- фаМ'И, причем, последним не­ обходимо возмешдть все зат­ раты: зарплату по ставкам, отчисления в бюджет за вре­ мя привлечения, отчисления в фонды предприятия, пре­ дусмотренные положением о хозрасчете, неустойки за срыв сроков выполнения до­ говоров перед потребителя- Другого пути оказания по­ мощи селу, если мы не хо­ тим окончательно «разва­ лить» и шефов, и подшеф­ ных, нет. В . ц о п о в , начальник Лияецкого филиала КТБ Минюгстроя СССР. БЕЗ ИЖДИВЕНЧЕСТВА Странное дело; в нашем плановом хозяйстве ' йдруг узнают, что ■овощи полоть и перебирать некому, что ни с того, ни с сегб в Тербунс- ком или каком другом районе вдруг выросла кормовая свекла, а убирать ее нечем и некому,, что некому под­ мести мусор на улицах и стройках, что кишки на мя­ сокомбинате не обрабатыва­ ются и т. д. н т. п. Проверяя в прошлом, году по линии народного контро­ ля ОХЖТ треста «Железо­ бетон», я выяснил, что ос­ новная причина привлечения горожан на уборку снега в это хозяйство — плохая подготовка к зиме. Но как подготовиться хорошо, ког­ да работников хозяйства са­ мих отвлекают д а шестнад­ цать видов работ! И такое сплошь и рядом в городе... Мон десятилетние наблю­ дения дают основание ска­ зать, что на абсолютном большинстве этих работ он- ^ равдывается только двадца­ тая часть дневной заработ­ ной платы. Каждый человек за день наносит государству убыток на ХВ—18 рублей без учета расходов на транс­ порт. Организациями и пред­ приятиями он . «компенси­ руется» в основном за счет обмана заказчиков и сниже­ ния качества продукции. Вн- новнидами же этих действий становятся уже не инициа­ торы веевозможных отвле­ чений, а сами руководители коллективов. Немного цифр н фактов. Наш небольшой коллектив еще сократится примерно на 12 человек и общая штатная численность будет состав- ■чять 74 человека. Для того, чтобы устойчиво существо- ватьь ему необходимо вы-, полнять научно- технических -работ и услуг в объеме 490 тысяч рублей, т. е. днев­ ная выработка составит 20 рублей. Но если отвлечения останутся' на прежнем уров­ не, то нашим заказчикам будет недодано продукцшт на 18,7 тысячи рублей. За-, трат по зарплате будет ком­ пенсировано на 0 ,4 тысячи. 'Таким образом, убыток от непродуманных отвлечений людей составит 18,3 тысячи рублей. За такие дела на любого руководителя уже можно заводить уголовное Без шефства, конечно же, нока не обойтись. Но все ви­ ды работ должны быть оп­ ределены договором, и не в пожарном порядке, а в на­ чале календарного года. Должны быть всёсторонне продуманы организация и технология выполнения этих работ при минимальном ко­ личестве отвлекаемых от своих непосредственных про­ изводств людей. При 'этих условиях поми­ дорчики, огурчики, петру­ шечка уже не будут «золо­ тыми». Надо только зани­ маться вопросом н зани­ маться планомерно. М. МАЛЬЦЕВ, главный Енженер Липец­ кого филиала ВПТИмон- тажспецстроя. И ПОМОЩЬ с т о и т ДЕНЕГ в связи с публикацией в - газете «Так ли помогаем се­ лу?» хотел бы высказать не­ сколько замечаний. Не вызы­ вает возражений, более то- • го, приветствуется мысль ав­ тора о необходимости юри­ дического оформления взаи­ моотношений организаций- партнеров, связанных с ока­ занием помощи хозяйствам в выращивании и .уборке куль, тур. Но возникает обоснован­ ный вопрос: поче.му оформ­ ление должно касаться вза­ имоотношений между РАПО и райисподкома.ми? Ведь не РАПО нуждается в помощи и не райисполкомы ее ока­ зывают. Юридически долж­ ны быть оформлены взаимо­ отношения, фактически сло­ жившиеся непосредственно между селЬхозорганизаниями и организациями, которь 1 е им оказывают помощь. Имеется еше одно . прин­ ципиальное соображение. Многолетняя практика орга­ низации помощи колхоза.м и совхозам нашим отделение.м . показала, что партнеры нахо­ дятся в неравных условиях. Если первые, привлекая на сельхозработы шефов, ни юридически, ни <|>актически ни за что не отвечают, не не­ сут убытков, а наоборот, из­ влекают выгоду, то вторые, оказывая помощь, отвечают перед районными й городс­ кими партайными я совет­ скими органами и за свое­ временное, качественное вы­ полнение работ, и за выпол­ нение разнарядки на выде­ ление людей и т. д. Несут они и существенные матери­ альные убытки; Так, в прошлом году на оказание помощи только сов­ хозу «Дружба» Грязинсного района наше отделение зат­ ратило более 900 человеко­ дней с фондом зарплаты око­ ло 11 тысяч рублей, а ком­ пенсацию подучило в разме­ ре 713 рублей.. На оказание помощи совхозу «Ильин- сш!Й» было затрачено 292 человеко-дня с фондом зар­ платы около 3,5 тысяч руб- л.ей. Компенсацию не полу­ чили совсем... Но и это не все. В отде­ лении- п.танируется выработ­ ка на одного работника. В прошлом году она составила . 23,87 рубля в день. Таким образом, только по двум ука­ занным совхозам мы потеря­ ли около 28,5 тысячи руб­ лей недовыполненной проект­ ной продукции, из-за чего ли­ шились соответствующих прибавок в премиальный фонд и фонды социальнсно развития коллектива. С декабря прошлого года мы перешли на полный хоз­ расчет и самофинансирова­ ние. В этих условиях непоз­ волительно разбрасываться трудовыми ресурсами, ибо и с ними связано благополучие коллектива. Поэтому счи­ таю, что будет справедливо, если сельскохозяйственная или любая' иная организация, привлекающая людей для оказания помощи, компенси­ рует все связанные с ней затраты н потери. Это за­ ставит руководителей пред­ приятий агропромышленного комплекса осмотрительно подходить к привлечению сил со стороны, рациональ­ но использовать их. Я. КАДЫШЕВИЧ, заместитель управляю­ щего Липецким отде.ленн- . ем ВНИПИ тяжпромзлект- ропроект. «ЛЗ» выступило.. Что сделано? «ХАРАКТЕРЫ И ПРИНЦИПЫ» в статье под таким заголов­ ком. ооубликованвой в «Левин ском знамени» 6 февраля, шла речь о проблемах внедрения государственной •приемки про А\тшив на ряде промышленных предприятий области, в частно сти, на НЛМК. Рёдакпия получила ответ ди­ ректора комбината И. В Фран- цевюка в секретаря парткома А . И. Теплеяичева. Они сооб­ щают. что статья рассмотрена на совешаавв у директора ком­ бината с начальниками цехов, производств, главными, соеци- В статье правильно отмечено что в 1987 году возросло ко личество рекламаций и денеж ные расходы в связи с ними Не раскрылись возможности са мокоятроля. По всем вопросам мероприятия в назначены ответственные за исполнение. Партийным орга­ низациям цехов рекомевдоваво провести совместные собрания с органами госнриемкв по. . вопросу улучшения качества выпускаемой цродукцив. В пер­ вом ПОЛУГОДИИ на заседании парткома будет рассмотрен во­ прос о работе комбината в ус­ ловиях госприемки. Принимается решение по со зданию на комбинате единой службы качества. Много дет трудится в кислородном производстве НЛМК ла­ борант химанализа коммунист Нина Васильевна Заиява. Ве­ теран комбината сейчас передает свой богатый опыт молоде­ жи. Среди ее воспитанниц 'Елена Райкова. Она хорошо овла­ дела новей техникой лаборатории. НА СНИМКАХ: Н. В. . Занииа н Е. Райкова. Фото А. ЩУРОВА. УЧАТСЯ ПАРТГРУПОРГИ в парткоме треста «Промст- рой» состоялся семинар парт­ групоргов. Перед ними выступ пил секретарь парткома М. С. ■Холин, который остановился на задачах партийных групп в ус­ ловиях действия Закона СССР о государственном предприя­ тии, перехода на принципы пол­ ного хозрасчета. Он подчерк­ нул, что правильная оргаггиза-. ция труда на объектах, эконо­ мия материалов' и качество строительства во многом зави­ сят от позидаи коммунистов. От их . активности. Долг и обя­ занность партийцев помочь в становлении - советов трудовых коллективов, всемерно разви­ вать демократические , начала в управлении. Заместитель сшеретаря пафт^ кома А. П. Черных посвятил свое выступлени1е роли партий­ ных групп в г •гости цеховых парторг ций, воспитании молодых ком­ мунистов. Подчеркивалось, что авторитет партгруппьг напря­ мую зависит от того, как уме­ ет она поддержать все новое я передовое, Партгрупощем бык дня обзор новинок литературы по ' политическим КИМ щзоблемам. Затем < шиеся обменялись опытом ра­ боты. А . ПЕТРС®. РЕЗЕРВЫ ХОЗРАСЧЕТА Ресурсосбережегше, внедре­ ние безотходдах * технологий считают на Лебедянском заво­ де строительно-отделочных ма- пщн важным экономическим ре- зервом работы. Тем более. ,в условиях полного.хозяйственно­ го расчета, на который пред­ приятие перешло с начала ны­ нешнего года. Сокращение норм расхода основных сырьевых ма­ териалов позволяет мапшнострег ителям добиваться снижения себестоимости выпускаемой продукции, получать дополни­ тельную сверхплановую зяри- быль. Только за счет этого в 1987 году фонд экрнсв«ши даед- прияткя пополнился , более чем на 20 тысяч рублей,, ■сэконом­ лено 4,5 тонны металлопроката, 5 тонн условного топлива, 140 , .^ 1 тысяч КВТ.- часов электроэвер- * пш. с ФЕДСФСЯи -БУДНИ РАЙОННОЙ ГАЗЕТЫ ГЛАЗАМИ ЖУРНАЛИСТА И ЧИТАТЕЛЯ В АЖНЫЙ разговор о рай­ онках начат на страницах «Ленинского знамени». Подчас просто обидно за них. Централыше, да и многИв об­ ластные газеты стремительно перестраиваются, публикуя острые злободневные матераг алы, заставляя думать и дей­ ствовать. В иных ж е районках облик газетных страниц меня­ ется медленно. Сожалею, но открытие это сделал лишь после того, как ушел яа пенсию. А что ж е раньше? Родную елецкую. рай­ онную газету «Ленинский путь» считал вполне прилич­ ной. Да и от коллег слышал: «В области нас хвалят, трево­ житься не о чем». Нет, от особых восторгов мы были далеки. На партийных собраниях и планерках шла речь и о многочисленных про­ блемах. Не стесняясь, мы кри­ тиковали друг друга, искореня­ ли ошибки и неточности. И все ж е сколько-нибудь крупный разговор о повышении качест­ ва газетных материалов ' так и не состоялся. Наверное, нас устраивала сложившаяся си­ стема оценок, усредненные тре­ бования. при которых в числЬ лучших статей, очерков, зари­ совок, Фельетонов порой *за­ числялись довольно посредст^ венные цисания. Имею в виду не только ма­ териалы коллег, но. и свои соб­ ственные. Недавно стал мыс­ ленно перебирать их, и, увы, обнаружил -не' очень много за­ видных публикаций. А ведь в свое время они казались мне сильными. . . Почему ж е столь реж о из­ менились •мои взгляды? , Все де­ ло, видимо, в том, что- прежде оценивал публикации с точки зрения несамокритичного жур­ налиста, теперь смотрю на них глазами взыскательного чята- Конеяно, нельзя сравнивать центральные и районные газе­ ты — масштабы не те. И все же задачи у них во многом сходные; исследовать серьез­ ные проблемы, разрабатывать такие темы, которые бы вол­ новали читателей, вызыздти их отклики. Однако это пока из области мечтаний. И прежде редкие публикации находили отзвук в человеческих сердцах. Да и сегодня тюрой целые га­ зетные номера не вызывают от­ ветной реакции. Да что скры­ вать, и сам подчас равнодуш­ но листаю страницы столь близкой мне районной газеты «Ленинский П'ут^». Все. те же темы, те ж е факты, тот же Не хочу обидеть коллег. если честно, я надеялся, что перестройка многое изменит в ■районных газетах, заставит ра­ ботать' по-новому. Увы, ■прогаей Зы .и е сбываются. Как и пре­ жде , тпэевожит мелкотемье. Мы. будто состязаясь, распи­ сываем пьяниц и неДобрЬсо- вестных проязводственникоЕ, тунеядцев, нарушителей пра­ вил торговли. Но видим лини, частности, а не ’явления, а ста­ ло быть, и не можем уйти от хгривьгчных схем. Преуспев в использовании производст­ венной терминологии, мы с тех ж е .технологических позиций подходим и к человеку. Пос­ мотрите ' выступления рабочих и специалистов — перечень цифр, фамилий... А где люди, Их страсти, порывы, волИения? совещаний. Уж эдесь-то 'все привычно, стандартно, однооб­ разно... Бесстрастный язык, спокойное нанизывание фак­ тов, приправленное общими призывами и благими пожела­ ниями. Кому это нужно? Не так давно в «Лешшском пути» ввели новую /рубрику: «Низовая . парторганизация; её роль в перестройке». Кстати, почему «визовая»? Слово-то обидное! Но дело не в этом, а в качестве публикаций. И здесь все тот же разговор в общих чертах, мимоходом. Максимум, на что решаются журналисты, рассказать о том, как цеховые царторганизапяи «мобилизуют Людей на преодоление возни­ кающих трудностей» или «уби­ рают барьеры на пути» (надо полагать, к перестройке). Справедливости ради , отметим, что бьшает в материалах н критика. Правда, васголысо слащавая, что подчас трудно понять, кому она адресована и как на нее отвечать. Да вот пример. Прочитал не­ давно материалы «Зима на фермах», «Со взглядом на пер­ спективу», «Взыскательно ' и доброжелательно», «С кормами впроголодь» ж удивился Речь вроде бы идет о серьезных просчетах в работе ферм сов­ хозов «Искра», ^Елецкий», ‘ «Луч», «Маевка», опытной стан­ ции, Но о ,том , кто их допус­ тил — ни слова. Так зачем же было огород городить? Не холостые ли выстрелы получи- Не ю ч у сказать, что сегод­ ня на страницах «Ленинского пути» совершенно нет уЗ!ачных материалов. Они есть. В том числе и по сложнейшим про­ блемам экономической рефор­ мы. Показались интересными публикации . «Учимся хозяйст-’ ствовать», «Дело — одно, хо-- зяина — два». Но оторчает,что таких публикаций, как и пре­ жде, мало. Почему? Может, узлсшые про­ блемы ^■лубоко «спрятаны» и на них не скоро выйдешь? Да' нет же! Напротив, перестрой­ ка многое обнажает. То, что раньше было, закрытой темой, ■ ныне широко обсуждается на всех уровнях. Не все сейчас получается, например, с выбо­ рами руководителей. Не меша­ ло бы разобраться! Думаю, чи­ татели хотели бы знать и о том, почему не вошли в прак­ тику отчеты директоров сов­ хозов перед рабочими, почему стареют парторганизации, сла­ бо оргаяизована аттестация ' и экономическая учеба кадров, почему недопустимо медлевшо включаются в работу советы трудовых коллективов, до ка­ ких пор будет тонуть в слово- словиях внедрение семейного и аревдного подряда, хозрасчета и чеков, создание коллективов интенсивного труда? Не разра­ ботаны пока по-настоящему и многие старые темы. Погово- ршпь с людьми — и убежда­ ешься: их волнует» и то, что себестоимость сахарно:* свек­ лы, картофеля и овощей вы­ ше плановой, и то, что допус­ каются болыпив тельные расходы и потери ре­ сурсов, материалов, сырья Могла бы сказать газета и о том, почему в минувшем го­ ду в районе сорван ввод в эксплуатацию 40 строящихся объектов. Поле деятельности обширное, темы -злободневные. Но по се­ бе знаю: некогда работникам редакции за них взяться, «те- .кучка» заедает. Как же выр­ ваться- из вечной круговерти? Может быть, кого-то. из сот­ рудников освободить от сбо­ ра оперативной информации, СБОД 01 Ц дать им возможность вплотную заняться проблемны­ ми вопросами. Только тогда ^ районкц пойдут письма, толь­ ко тогда удастся завязать ди­ алог с читателем. А пока... Пока в том же «Ле­ нинском пути» публик'утстся Материалы, вроде бы и пре­ тендующие ■на многое. Но при ближайшем рассмотрении -они, как правило, •восторгов не вы­ зывают. Не думаю, например, чтобы читателей заинтересова­ ла беседа сотрудников .газеты с директорами совхозов «Чи- бисоБский» и , «Талицкий» А. Г. Романовым и Ю. Н. Черных. Тема беседы актуарная — самоокупаемость и'самофинан­ сирование, а специалисты све­ ли ее к МЫС. 1 ЯМ о... мизерном сокращёшш управленческого аппарата. А. Г. Романов, ска­ жем, с гордостью -утверждал, ■что благодаря сему ответствен­ ному шагу удастся ежегодно экономить до пяти тысяч (?!) рублей. И тут ж е удрученно вопрошал. Кто ж е должен ре­ монтировать. Дом культуры, заливать каток и т. д.? Весьма неопределенным оказалось и мнение Ю, Н. Черных. Словом, не по адресу обратился кор­ респондент. Или другой пример. Совхоз «Воронецкий», некогда собирав­ ший высокие урожаи, в прош­ лом году оказался последним. Получил с гектара 19 центне­ ров зерна, хотя средний дока-. затель по району — 2"5 цев-гае- ров. Казалось бы, серьезный повод для раздумий, поиска ре­ зервов повьяшения урожаев. Но, судя по выступлению р газете директора хозяйства В. В. П<г дольского, сей вопрос пока не омрачал его чела. А потому он повествовал о снегозадержа­ нии, ремонте техншш, вывоз- :» ке перегноя, — делах, несом-,-*' ненно, важных, — но ни сло­ вом не обмолвился о том. что' совхозные поля пока не име­ ют хозяев. 1-’аэве можно при этом рассчитывать на тучные Хочу повторить, * взялся за' перо вовсе не для того, что­ бы поучать своих бывших кол­ лег. Мне дорога газета, кото­ рой отдано четверть века. А потому единственное желание — видеть ее интересной, нуж­ ной людям. Впрочем, думаю,, этим же обеспокоены и другие журналисты, в том числе и ав­ тор зсшнтерееовавшего ме­ ня выступления в областной газете «Почему я не отстоял своё мнение» В. Зиборов ,(«ЛЗ» от 2 марта). Хотелось бы вы­ сказаться по поводу проблем, затронутых в том материале. Мне ' довелось работать в газетах' четырех районов Ли­ пецкой области. И честно ска­ жу, не всегда удавалось нахо­ дить общий язык с руководи­ телями. Однажды я' позволил себе высказать ряд серьезных замечаний директору запущен­ ного совхозу где . была плохо организована уборка сахарной свеклы. Вступился за горе-ру­ ководителя его покровитель— начальник управлшшя сельско­ го хозяйства. Но я отстоял- свое мнение. - Бюрократы насе­ дают на людей податливых, не способных противостоять нФ Лично я убежден; правду, истину, несмотря ни на что, ^ сяких Нелегко работать ; там в условиях перестройки. Часто приходится говорить о том, о чем другие не привы­ кли, еще и думать. Но если мы хотим чего-то добиться—оста­ навливаться ,и тем более отсту­ пать нельзя! И. щ е т л о в , виешт. корр. «Ленинского . знамени». В СОСТАВЕ МЕЖДУНАРОДНОЙ ФЕДЕРАЦИИ Всероссийское общество спасения на водах (ОСВОД) в минувшем году вступило в Международную федерацию подобных обществ (ФИС). Принятие в ФИС старейшего общества страны, организо­ ванного еще в 1872’ году,' ущрепит авторитет ' и вли­ яние общества в стране и за рубежом. Однако для этого необходимо активизировать работу осводовцев на водое­ мах. сосредоточить усилия на повышении эффективности и росте численности существу­ ющих организаций. К ^о вы успехи областной организации общества? В ми­ нувшем году' .его состав уве­ личился на шесть тысяч чле­ нов. С каждым годом умень­ шается количество несчаст­ ных случаев на вЬде. Одна­ ко тревожит, что более поло­ вины несчастных случаев при- ходитгея на шесть' районов; Грязинекий, Правобережный. Данковский. Чаплыгинский,. Усманский, Задонский. Положительным приме- меро.м могут служить Крас- нинский, , Лев-Толстовский, Хлевенский районы, в кото­ рых вообще не допустили ги- белй людей на водах. Д. ЩЕГЛЕВАТЫХ. ПОБЕДИТЕЛИ КОНКУРСОВ Правлетие областной органи­ зации Союза журналистов СССР подвело итоги тварче- ских конкурсов за 1987 год, в которых принимали участие коллективы редакций област­ ных, рай'овных и многотираж­ ных газет, комитета ■по теле­ видению и радиовещащио. В конкурсе на лучшее осве­ щение социалистического со­ ревнования трудящихся, обла­ сти первое место, Диплсм пер­ вой степени и денежная пре­ мия ' присуждена журналист­ скому коллектаву областной газеты «Ленинское зна,мя». Вто­ рого места. Диплома вто­ рой степени и денежной пре­ мия удостоены журналисты комитета по телевидению и ра­ диовещанию облисполкома. Среди творческих коллективов районных й многотиражных газет победителями конкурса приэманы журналисты елецкой городской газеты «Красное зна- .мя» второе место завоевали коллективы грязинской газеты «Ленинская искра» и лебедян­ ской — «Путь Октября». Тре­ тье место, Дшхломы третьей степени и денежные премии присуждены добринсЛй район­ ной газете «Заря коммунизма», чашшгинской — «Знамя Лени­ на» й многотиражной газете завода «Свободный сокол» «За Учитывая особ>то значимость ■действенного социалистическо­ го соревнования в условиях осуществления радикальной экономической реформы, и в связи с подготовкой к Х К Всессиозиой партийной кояфе- регщин реяпеж) продлить ттвор- ческий конкурс журналистских коллективов на лучшее осве­ щение социалистического со­ ревнования трудящихся облас­ ти в 1988 цоДу. Его победите­ ли, как и ранее, будут наг­ раждены поче-шыми диплома­ ми неденежными премиями. Рассмотрены итоги конкурса на лучшее освещение борьбы' трудяхцихся. предприятий, кол­ хозов и совхозов за экономию и бережливость. Победителем его стал коллектив областного комитета по телевидению и ра- , диовещандао, которому будут вручены Диплом первой степе­ ни и денежная премия. Второ­ го места, соответствующих дипломов и премий удостоены журналисты областной газеты «Ленинское знамя» и елецкой районной — «ленинский путь». Третье место, дипломы и де­ нежные премии присуждены елецкой городской' газете “Красное знамя», усманской районной — «Новая жизнь» и липецкой — «Сельская новь». Определены победители в конкурсе на лучшее освещение хода внедрения , коллективно­ го подряда аа страницах рай­ онных газет. Первое место. Диплом первой степени и де­ нежная премия присуждены журналистскому коллективу хлевенскрй газеты «Строите.ль коммунизма». Второго и треть­ его места, соответствующих ДШ 1 ЛО.МОВ и денежных премий удостоены коллёктив,ы журна­ листов усманской газеты «Но­ вая жизнь» и лебедянской , — «Путь Октября». Принято решение конкурс на лучшее освещение внедре­ ния хозрасчета, самоокупаемо­ сти и самофинансирования продлить на 1988 год. Учреди­ телями его выступают дравле- ние о'бласшой оргаиизации Со­ юза журналистов СССР, обком црюфсоюза работников агропро- ма и областной агропромыш­ ленный комитет. Многие редакции областных и районных газет все актив­ нее участвуют в традиционном конкурсе на лучшее освеще­ ние вопросов охраны природы. Победителями за 1987 год здесь признаны журшалистские кол­ лективы газеты «Ленинское знамя» и добринской район­ ной — «Заря ' коммунизма». Они удостоены дипломов пер­ вой степени и денежных пре­ мий. ,'Второе место поделено между журналистами лебедян­ ской районной газеты «Путь Октября» и липецкой — «Сель­ ская новь». Тр епе место от­ дано коллективам .усманской газеты «Новая жи'.шь» и тер- бунской — «Маяк». Журнали- ;сты этих редакций также наг­ раждены дипломами ,и денеж­ ными премиями. По. решению правления об­ ластной организации Союза журналистов СССР' и прези­ диума областного совета ВООП конкурс на лучшее освещение вопросов охраны природы бу­ дет проводиться и в 1988 го- «За ударный труд и здоро» вый быт» — под таким деви­ зом проходил кевкуре средств массовой 1 шформации, ставший также традиционным. Опреде- - лены его победители за 1987 год. Первого' места, удостоен коллектив елецкой городской газеты «Красное знамя», вто- ,, рое место разделено межд^^.г журкалисталш «Ленинскою з и а - » мели» и Областного кгаяитета до ■телевидению и радиовеща­ нию, трегье место држужде-- ■но журнюшешм • дооринской райошюи газеты «Заря комму­ низма», липецкой — «Сельская новь» и многотиражной газеты «за чу» ул»' завода «ивоСюдньш сокол». Этим коллективам бу­ дут вручены дипломы соответ-,,,^^ ствующих степеней и денеж- ные прем-ни. Конкурс «За ударный трУА и здоровый оыг» также про­ должается а в 1988 году. Определены победители кон­ курса на Лучшее. освещение борьбы за безопасность дорож- ■ного движения: Первое место в нем занзьл .коллектив сбла- стнои газеты «Леиинское зна­ мя», второе — журналисты ча- пльн-инской газеты «Знамя Ле­ нина» и данковской — «За­ веты Ильича», третье — кол­ лективы елецкой городской га­ зеты «Краевое знамя» и лебе- джской — «Путь Октября». Они удостоены дипломов и де ­ нежных премий. Правление областной орга­ низации Союза журна.тисгов СССР и ГАИ УВД приняли ре­ шение продлить этот конкурс