Ленинское знамя. 1988 г. (г. Липецк)

ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ 9 января 1988 г., № 6 (^8 00^_ В партийных организациях Начинать с людей На заседании бюра Ли­ пецкого райкома КПСС рас­ смотрена работа парторга­ низации колхоза -«Пу:ть Ле­ нина». Отмечено, что парт­ бюро хозяйства _слабо пере­ страивает^ организационно­ партийную и идеологическую работу в связи с переходом на самоокупаемость, и само­ финансирование. Не прояв­ ляется должной заботы об укреплении партийной прос­ лойки на решающих участ- . ках производства. Партийная организация недостаточно использует свое право контроля деяте.ль- ности правления. На кол-' хозных собраниях, рассмат­ риваются в основном теку­ щие вопросы, ', ,которые ■ го- -товят, как правило, лишь специалисты и руководители среднего звена. Вне поля зре­ ния ' коммунистов — - реали­ зация целевых комплексных программ «Зерно» и «Бе­ лок», внедрение интенсив­ ных технологий. Отсюда и слабое использование, име­ ющихся- возможностей для увеличения* производства н повышения качества сель­ скохозяйственной продук- Полятнческая учеба, вос­ питание Лодей ведутся в отрыве от жизни. Колхозни­ ки плохо информированы о положении дел в хозяйстве, их предложения и замечания не всегда учитываются. Много «узких» мест и в -антиалкогольной пропаганде.. Не изжиты факты, появле­ ния колхозников, в том чис­ ле и КОММ 5 ШИСТОВ, на рабо­ те в нетрезвом виде, не ис­ коренено самогоноварение. Принципиальной же оценки -партбюро им порой не дает. Упор делается на лозунги и призывы, между тем, как желает лучшего культурно- массовая и спортивная рабо­ та. Не заметен вклад в борь­ бу за утверждение трезвого образа жизни профсоюзной .и комсомольской организа­ ций колхоза, депутатов сель­ ского Совета. Партбюро не уделяет должного внимания перестройке форм и мето- ' дов их деятельности. , Бюро райкома КПСС обя­ зало секретаря, парторгани­ зации А. И. Гладких' при­ нять ,конкретные мары по устранению недостатков. Пар­ тийному бюро колхоза ре­ комендовано ' ' сосредоточить усилия, на внедрении нового хозяйственного механизма, улучшить руководство об­ щественными организация­ ми, углубить демократиче­ ские начала в деятельности выборных органов. П. МИХАИЛОВ. Ему говорят «спасибо» На Елецком кирпично.м заводе около ста ветеранов войны и труда, и почти по­ ловина из них - ^.- трудовом строю. Не так давно, на предприятии был' создан со- ■ вет ветеранов. Председате­ лем его единогласно избран Н. Ф. Титов. И это н е 'слу ­ чайно- Николай Федорович пользуется большим уваже­ нием товарищей. За его пле­ чами славный боевой и тру- ’ ДОЕОЙ путь. За мужество и героизм! проявленные на по­ лях сражений против фаши­ стских захватчиков, Н. Ф. Титов был награжден орде­ нами 'красного Знамени, Отечественной войны второй .степени, медалью', « З а «бое­ вые заслуги». Демоб; 1 лизо- вавшись КЗ армии. Николай - Федорович работал на кир­ пичном заводе, главным ме­ хаником, начальником, цеха, избирался секретарем парт­ бюро, а последние годы, вплоть до вы.чоаа иа пен-. сию, работал заместителем Директора. К его боевым, наградам прибавились мир­ ные — медали «За доблест­ ный, труд», «Ветеран тру- . да». Почетные грамоты. С . гордостью носит Николай Федорович знак «50 • лет Пребывание в КПСС». С за­ водом ветеран поддерживает самую тесную связь. Доверие товарищей ста-. "рейший коммунист завода ■.оправдывает с честью, при­ нимает активное участие в 'р ейде «Забота»; У многих Ветеранов побывал лично. Так. по его ходатайству ве­ терану партии, инвалиду первой группы Л. П. Кояо- кольннковой' близлежащий магазин .стал достав.дять ■продукты на дом. Ветерану ВОЙНЫ Д. Н. Клокову по хо. датайству Н. Ф. Титова бы­ ла отремонтирована кварти­ ра. В. СЕЛЕМЕНЕВ-. Учатся молодые .(1ТЛГШ 4иЯГ ^ — с> Ни один цех НЛМК им. Ю. В. Андропова не обходит­ ся без кислорода. Немало кналифицироваиных аппаратчиков блока раз­ деления воздуха подготовил- Николай Сергеевич Якуб'ЗН- ко. Он один КЗ опытнейших рабочих, член группы народ­ ного контроля. . . НА СНИМКЕ: Н. С. Якубенко. Фото А. ЩУРОВА. «ПОЛИТИЧЕСКАЯ АГИТАЦИЯ» № 1 коммунисты в ЧаплыгинЬком райкоме партии прошло занятие ■школе молодого коммуниста. Рабочие и колхозники, учи­ теля, врачи, инженеры , и служашие прослчшалн лек­ цию о БОзрастаюшей роли КПСС в жизни советского Общества, с которой высту­ пил заворготделом оайкома партии А. А. Летушев. О роли и значении правоохра- ны в УСЛОВИЯХ перестройки рассказал собравшимся про­ курор района А. И. Д ушкин . А. ЩЕРБАКОВ. Для проведения’ бесед вьют^ттлений, яосвяЩ' 140-летию со дня выхода. в сВет «Манифеста Ком1«уНИСтИ- ческой партйя» К. Маркса и ' Энге.№са, в помощь агита­ торам ,и ' политинформаторам опублжована . методическая разработка беседы ■ «Выдаю­ щийся документ марксизма» доцента Липецкого политехни­ ческого института; - кандидата философских наук А. Н. Собо- Ширсжо представлен посто- „лный раздал журнала, «Аги­ тация: опыт, инициатива.». Два материа.ла ■— .лектора, Данков- ского горкома партии А. В. Пирогова и инструктора' Из- малковского райкома пар'гии Ю. И. Коломыциной — анали­ зируют постановку агитацион­ ной работы в хозяйствах т» ремонте техники. Корреспон­ денция директора _ совхоза «Пролетарий» А. А. 'Муратпо- «Йто поможет экойокисту'?» посвящена решению непрос- тьгх проб.лем, с которыми стол­ кнулось хозяйство при пере­ ходе. на самофинансирование. Коррвспондеиция «Формула борьбы с «те.лекода-уренцией» рассказывает 'об опыте работы Добрияскосо районного Дома культуры. Участию жителей области в борьбе за мир, в пополнении Советского фонда мира посвя- ,щена статья заместителя обла­ стного колгатета защиты мира Н. Ф. Бога-гьгрева «По пути, начатому ленинским декретом». «Научить учиться», так озаглавлена корреспонденция преподавателя кафедры .мето­ дики партийной 'учебы -универ­ ситета . марксизма-ленинизма обкома КПСС И. С. ШаГуяова, помещенная в разделе «Мето­ дика и практика политической агитации». ЭКОНОМИЧЕСКАЯ РЕФОРМА: ПРАКТИКА ВНЕДРЕНИЯ ХОЗРАСЧЕТА Э К С П Е Р СТАНОВИТСЯ Н Е Н Т НОРМОЙ В Лексиконе современного агрария слово «хозрасчет» одно из самых популярных. Но Дело вовсе не в модной терминологии; нужда в демо-. кратнзацнй руководства эко­ номикой и всей . жизни' сов­ ременной , деревни настолько очевидна, что от слов нуж'но ■ не.медленно переходить к де- Год от года Хлевенскйй агропром наращивает свой эмноммчесний потенциал. И в 1087-м выполнены все пла­ ны за исключением заготовок подсолнечника. ' "Ожидается' прибыль в 14 миллионов- •рублей, на 3 миллиона боль­ ше,-чем ^ 1 9 8 6 году .‘Уро­ вень рент|бельности „ хо­ зяйств, вХодяших в систему РАПО, составляет сегодня 38 процентов. И еще одна цифра, имею­ щая непосредственное ртно-■ шенйе н практике внедрения хозрасчета; 200 тысяч ру ^ лей составила по результатам года 'экономия прямых’ ^за­ трат в колхозах и 'совхозах. Однако хозрасчет в самом начале пути. Взять проблему бригадного, подряда. По ■бу!иагам-то он благоденствовал, а в ■ реаль­ ной жизни? Зимой подрядг ные коллективы вовсе распа­ дались. Селу же нужны сего­ дня' не временщики, а по- стояяные хозяева. - , З а ­ мкнуть цепочку поАолила цеховая. структура’ управле­ ния, на которую в прошло.м году перешли практически все хозяйства района. И сра-^ ЗУ стала Очевидной бесполез­ ность промежуточных звенЫ ев управления. Бригадиры тракторных, полеводческих бригад, управляющие отделе-: ниямн вдруг оказались лиш­ ними, их функции с успехом выполняют теперь бригадиры хозрасчетных подразделений, начальники цехов. Тр1ебова- ние внутрихозяйственного расчета оказалось .жестким, но справедливым; тот, «ому нельзя дов;всти конкретное задание, состоит на бесполез­ ной должности. Сложностей в этой перестройке было не- ■ мало. Одна из них — пси.хо* логического толка; уж очень было непросто отказываться от сложившихся ■стереоти­ пов, Вот почему до сих пор тянут'с переходом на новую систему в совхозах «Дмит- ряшевекий», «Стенной», кол­ хозе- «Память Ленина». А между тем в Конь-Колодез-' ском совхозе-техникуме це­ ховая структура живет уже семь лет, и на базе этого хо­ зяйства. , РАПО не раз про- -ВОЯИ.ЛОпеминары и даже эко­ номическую’ . конференцию. Почему же ценный опыт не вдохновляет хозяйетвеннн- Дело 'тут. д-^мается.' не в ретроградстве,, 'а в пробле­ мах; с которыми приходится сталкиваться ежедневно я которые с • кондачка не ре­ шишь. Как наладить меха-, низм взаи.модействия затрат и, выручки, какими критерия­ ми при этом пользоваться? Ответы на. эти вопросы дол­ жны искать, теперь не только экономисты, но и руководите­ ли служб, рядо'вые земле- дель.ны; И ТУТ работы 'нам хватят, думаю, на годы. Го­ ворю. так, несмотря на то, чт о , хозрасчет в районе, как гово-' рйтся. пошел, и с, каждым днем укрепляет свои позиции. А начинали мы с автопар­ ка. .Раньше в водительской среде была вольница: в связи с пов'ремениой опла-той про­ цветали приписки, .в порядке, вещей считалось привлечение, транспорта со стороны, касса хозяйств скудела, а машины стояли или возили воздух Ставку Б эксперименте сде­ лали на' 'индивидуальный хозрасчет, каждый шофер получает .теперь ' задание, где учитывается, например, не только, марка машины, но и ее '«возраст», затраты на горючее, резину, , капиталь­ ные и текуйз,йе ремонты и прочее. Не подпишут теперь шоферу «лйпу» животново­ ды. зная, что расплачивать­ ся с ним придется в конеч­ ном итоге из своего кармана., .Для водителя же сэкономлен­ ные ЛИТРЫ бензина, запчасти обернутся прибавкой к зара- Самый низкий коэффици­ ент технической готовности транспорта, в районе был в совхо.зе «Синдякинский»:- из 23 машин в межсезонье здесь На приколе стояли 20. да й в пик Уборочных работ на ходу было 15 грузовиков, не больше А сегодня среднего­ довой коэффициент техниче­ ской готовности в этом хо­ зяйстве составляет 91 про- ■успешно работают в новых .условиях автопарки колхозов «Заветы Ильича». «Россия», совхоза ■«Негачевский». А совхоз «Влец-Лоэовский» полностью отказался от при­ влеченного транспорта и са.м оказывает, помощь соседям. На 5 миллионов 'тонно-кило­ метров сократился . объем перевозок, выполняемый ра­ нее ремонтноттехническим предприятием . «Хлевряское». И это при солидном росте урожайности, а стало быть, и объе.мов грузоперевозок. Сложнее обегрнт' дёло & внедрением хозрасчета в ма­ стерских ,и машинно-трактор­ ных дворах. Именно' здесь спотыкался -бригадный под­ ряд, здесь рвалась та цепоч­ ка, о которой.я говорила вы­ ше. Для них .мы и разработа­ ли «Методику расчетов и форм перевода производст­ венных подразделений на. полный внутрихозяйственный расчет». Речь идет не.' об очередном наукообразном циркуляре. ■ Методика — это -.коллективный тр.уд планови­ ков, 'экономистов, спецналйс- тов хозяйств! тщательно изу­ чивших. проблему на местах. Чуть подробнее скажу о ’ принципе новой - системы. Например, до коллектива ма­ стерской доводится на год с разбивкой, по месяцам за­ дание. Оно предусматривает доход От оплаты за услуги по ремонту и изготовлению зап­ частей и доход .от реализа- ' НИИ запчастей. В .регулярную отчетность вводятся графы, «общая сумма затрат» и «ли­ мит, на тысячу рублей , вы­ ручки». Статьи' затрат вклю­ чают оплату труда, аморти­ зацию помещения^ расходы на электроэнергию, отопле­ ние. спецодежду, автотранс­ порт.. -запчасти и т. д. Вмес­ то «повременки»; , котооая о.бъективно делала всех оа- б'отающнх в мастерской «хо­ рошими». ' пдамеяяеТ'ся диф­ ференцированная оплата по объектам учета затрат. То­ карь. слесарь, сваршик по­ лучают теперь за свой реаль­ ный вклад в выполнение за­ дания. - Новая система превращает ■и механизатора, бывшего по сути сезонником, в человека долга перед полем,, делает его труд осмысленным. Для каж­ дого определяются объем ра­ бот на весь ': год, , плановая, себестоимость эталонного гек­ тара по каждой марке трак­ торов Иод это задание да­ ется горючее,-запчасти, спец­ одежда... 'Учитываются амор­ тизация техники, затраты ’на текущий ремонт .и прочее. Механизатор- сам прикиды­ вает. сколько ему взять в следующем .месяце запчастей, горючего, на каком тракторе — старом или новом — ра­ ботать. обратиться за помо­ щью к слесарю или самому сделать нехитрый ремонт. А сколько эконо.мических' прорех обнаружилось в н?и- вотноводстве! Раньше, к при­ меру. амортизация ' «снима-. ласъ» Чуть ли не со всей от­ расли как таковой. Теперь перед колхозом, совхозом дер­ жит ответ каждая бригада, участок, звено. Показания ■рачительности ■снимаются с... каждого коровника, овцефер­ мы... Бывало так; приезжают специалисты техпредприятия к ягивотноводам, покопаются порой даже без ведома брига­ дира фермы, н подносят ему счет на оплату — подпиши. Подписывал, не ■глядя. А те­ перь бригадир думает: стоит 'ЛИ менять транспортер или можно еще обойтись'старым? А как мы считали затрать!? Валили их в -графу, «все про­ чие». А этих прочих.. когда подсчитали, оказалось, 36 наименований ^ от спец­ одежды до упряжи конной н молочных фляг, .Как-то нача­ ли считать, сколько тратят -животноводы совхоза «Елец- Лозовсккй» на спецодежду. При норме в 5 0 0 'рублей од­ на ферма израсходовала '] ,5 тысячи, другая — 1 тысячу, . третья — 800 рублей. Хочу подчеркнуть; хозрас­ четные отношения толбко- тольно проникают в поры районной экономики и впере­ ди еще много работы. Но уже сегодня очевидно, что одни внедряют их. охотно, а другие ,с оглйдкой. третьи •— те. кто. боится отказаться в , положении гояОго короля, и вовсе ПРОТИВЯТСЯ ново.му Но существует закономерность: там, где руководитель забо­ тится . о совершенствовании механизма хозяйствования, там к 'д ел а идут успешнее. Взять колхоз «Россия». Здесь -сегодня принципами хозрас­ чета овладевают все, н кол­ хоз лидирует в районе почти по всем йозициям; В том чис­ ле—и по экономической гра­ мотности. То же самое могу сказать и о Конь-Колодез- СК0.М совхозе-техникуме, б совхозе, «Негачевский». В этих хозяйствах хозрасчет­ ные дни ■проводят без Под­ сказки сверху К слову, об учебе. В связи с переходом на нормативные методы планирования, возни­ кает естественный вопрос: ко­ му; нести новое в масхы?,. . «Ну. конечно, экономистам», . — скажет хозяйственник. Но только ли им? В системе аг- ропрома района их всего 35 человек, приче.м не все име- •ют высшее специальное об- разование.-.-Ясно, что весь воз 'накопившихся ,в связи. с пе­ реходом на новые условия ■хозякствования проблем им не потянуть. 'Мы . видим вы­ ход в то.м. что подк.лючаем к этой работе бухгалтеров, (их у нас 107). которые раньше ею; не занимались. Первыми пошли на .такое «совмещение профессий» совхозы «Воробъ-, евский», ' «Негачевский»,. «Синдякинский», колхоз - «Россия». Разумеется, это только, один резерв, решать проблему- надо комплергсно, подключая ■систему экономи­ ческого образования трудя- щя.хся. развивая бригадный подряд и другие демократи­ ческие .Ф ормы управления. И все же... Недавно на заседании бюРо райкома ■ КПСС один из кандидатов на прием в партию, водитель совхоза «Дмитряшевский» заявил, что -у них в автопар­ ке по-прежне.му не- платят .за экономию прямых затрат. <Как .же так, .ведь экономисты хозяйства, знаю, и.меют соот­ ветствующие расчеты? Слу­ чай. к ' сожалению! не ред­ кий: как дело доходят до вы­ платы денег — «скрипят, тормоза-». Трудно решиться. Да, работы впереди мно- В. КОРОТКИХ, начальник планового отдела Хлевенского . РАПО. РАЗГОВОР ДОЛЖЕН БЫТЬ ЧЕСТНМЫ -Руководитель ведет прием- Б два часа дня во второй и четвертый понедельник каж­ дого месяца М. Д. Дергйлев, заместитель директора НЛМК По общим вопросам, прг ет посетителей- Тут же, бянёте, его помощники — председа-тель жи.’шщно-быто- вой комиссии Н. И. Раки«ш, начальник отдела рабочих об­ щежитий Т.'С. Тюрина, на- чальАик отдела детских дош- колышх учреждений Л. В. Белая, -начальник жилищного бюро Е. И. Володина, юрис­ консульт С. Т. Проску-ряи и внештатный инспектор комйтё-“ 'та народного контроля Т. Н. Владимирова. Отвечать, как всегда, приходится на острые, а порой и неожидан­ ные вопросы. И вот первый посетитель — дефектоскопист В- Петрйя. Он ггросит улучшить жилищные ■условия. Доводы серьезные; семья'из семи человек живет, у родителей в дв-^таомнатной квартире площадью 26 квад­ ратных метров. На очереди давно, но Дергилев не торо- гштся с кэтветом. Знает, ра­ ботник неплохой, надо бы по­ мочь, но очередь-то его еще . не пбдошла... . — Ес.\и дать вам квартиру, — рассуждает всл-ух Михаил Дмитриевич, — значит, при­ дется нарушить порядок.; Впе­ реди вас в списке очередни­ ков несколько человек. Что ■они скаясут,-. если их,обойти? Собеседник -мо.лчйт. Впро­ чем, он и на прием пришел без твердой уверенности, что, тотчас вопрос решится. Но хо­ телось .поговорить с замести­ телем директора. Теперь все вроде бы ясно. М. Д. Дерги­ лев, однако^ хочет, чтобы ни­ каких недомолвок не осталось. — Вот заводская очередь на жилье. — берёт в р-уки тол ­ стую папку,.— более 80 це­ ховьгх списков. И все ждут. Так что, сами понимаете, хо­ тя бы ма.леяькую поблажку за счет др-^тйх сделать не можем. — Скажите, а на будущее можно рассчитывать? — Думаю, ждать придется не так долго. — отвечает М. Д. Дерги-лев. Посетительница М. Черкасо­ ва просит ускорить ремонт кровли дома. Она неоднократ­ но обращалась за , помощью в ЖЭ"У-1 предприятия, но мер не принимают, да и дом пора ставить на капитальный ре­ монт. Этот вопрос решается рут же. намечены конкретные сроки ремонта. Со многими посетителями в тот день беседовал Дергилев. Лишнего не сулил. Однако я о возможностях не умалчи­ вал., К концу нынешней пяти­ летки строительство благо­ устроенных'домов 'возрастает на 14 тысяч кв. метров в год, кроме того, будет сдано обще­ житие. для молодых специа­ листов на 600 человек,, детсад на 280 мест с . плавательным бассейном. — Такие встречи даются нелегко, — говорит Михаил Дмитриевич. Раньше было еще тяжелей. Теперь строим куда больше и быстрее.' В 1986-м году около ЙО семей справили новоселье. Многие получили жилье'в 1987-м. Примечательно, теперь лю­ ди хотят иметь- квартиры по­ больше, из ко^тмунальной пе-л ресаляться в отдельную. Иной ■раз ск-ладьтвается такая сй ^ - аЦйя, что приходится . отсту­ пать от правил. Комбинату крайне нужны монтеры п-утй в же.лезнодорожный цех, а их нет. Тогда администрация предприятия по согласова­ нию с профксмом заключает трудовой договор с работни­ ком .сроком на три года и обе­ спечивает его жильём. Или у человека стряслась беда. Раз­ ве пррйдешь мимо? В таких сд-учаях людям ■ обязательно говорят, почему надо помочь в выделении жилья. Часть посетителей. естест­ венно, не получает удовлет­ ворительного о-гаета. .Прихо­ дится отказывать в просьбах. Казалось бы, это должно стать . причиной жалоб в вышестоя- . щие инстанции. Однако число 'таких обращений сократилось. На комбинате действует Чет­ кая система правового воспи­ тания. В цехах выступают ра­ ботники прокуратуры, народ­ ного суда, МИ.ЛИЦРШ. Кроме тскю, большую работу ведет юридический отдел НЛМК по, пропаганде законодательства. М. Д. Дергилев часто .быва­ ет в цехах. Беседы с рабочи­ ми помогают лучше знать по­ ложение дел. Кроме того, каж­ дый . третий понедельник про­ водится прием трудящихся ди­ ректором комбината. ' После окончания приемов тщательно подводятся итоги, 'Встречи с людьми служат своеобразным барометром, ко­ торый показывает, каков кли­ мат в трудовом коллективе, помогает точнее определить основные направления органи­ заторской и массово-полити­ ческой работы. Б прошлом году заместите­ лем директора было принято около пяти тысяч человек. Цифра много ли'* — Быть может и много, — отвечает Михаил Дмитриевич. “ Но коль люди прихсндят, то отмахнуться от них нельзя. Послуш'аешь их и о многом задумываешься. На одном из совещаний пришлось не.мще- приятко поговорить с руково­ дителями , цехов, назвать име­ на невнимательных,- черствьгх, привести примеры неуважи­ тельного отношения к прось­ бам людей. Поняли, видимо, товарищи, сделали выводы. Теперь ко мне стали обра- Время от времени М. Д. Дегргилеву приносят сводку о характере заявлений, писем и Жалоб трудящихся. Изучает он ждый показатель, критически осмысливая все. •Разложив ли­ стки на столе, приглашает и меня ознакомиться с некото­ рыми цифрами: — Смотрите, в иных графах прочерки. Это значит, что часть проблем просто отпала. В этом году сократилось число жалоб на плохую организа­ цию питания, по вопросам уст­ ройства малышей в детские са­ ды и ясли. А еще недавно эти пробле­ мы стояли остро. Поэтому, разрабатывая мероприятия со­ циально-экономического раз­ вития комбината 'на пятилет­ ку, мы вынесли «узкие» места на первый план. Выделили до­ полнительные средства на со­ циальные программы. Анализ писем и заявлений, однако, показывает, что «боль­ ные» точки еще не -устране­ ны. И в первую очередь это жилье. Значит, надо .быстрее строить, использовать в'се ре- Очередной прием М. Д. Дер­ гилев вел вскоре после воз­ вращения с сессии горсовета. На столе лежала газета с текстом' одного из выступле­ ний товарища М. С. Горбаче­ ва, Бросились в глаза под­ черкнутые красным каранда­ шом .слова о том, что. многие сигна,\ы, поступающие в цент­ ральные органы, мржно и ну­ жно решать на местах. Под­ черкнута и фраза, > где сказа­ но, что чуткое, внимательное отношение к письмам, прось-' ■бам и жалобам граждан каж­ дый р-уководите. 1 ь обязан рас­ сматривать как свой долг пе­ ред народом, перед партией. А. ЯГУНОВ. зав. общественной приемной газеты «Ленинское знамя: П и с ь м а В «ЛЗ» Разговор о наболевшем Начн 5 ^ с примера. Поезд «Борисоглебсн —’ Грязи» только что отошёл от стаи- щш , Байгора,' а пассажиры уже поднялись со. своих мест и устремились к выхо­ де Грязей ехать еще минут двадцать, сказал я своему соседу, — а все з'ато.ропились.;.. Почему- вдруг'? — Сейчас приедем, и сам все поймешь, — ответил он. вичиые дш 1 . Люди буквально мечутся от одного автобуса к другому, к такси или про­ ходящему «левому» тран­ спорту. И не мудрено; в Грязях ни поезд, ни элек­ тричка ждать опоздавших не будут. Потому-то каждый стремится уехать как мож­ но быстрее. И о какой куль- шить, открыв троллейбус­ ное движение между . Ли­ пецком и Грязями. .Каждый липчанин мог ■бы. не. один день отработать в выходные дни, чтобы, перечислить "День­ ги на постройку троллейбус­ ной линии. Видимо, и наши* промышленные гйганты, как НЛМК. объединение «Ли- ЧИТАТЕЛЬ ПРЕДЛАГАЕТ А понять тут было совсем нетрудно... Вся Людская ла­ вина. выброшенная и з , ваго­ нов поезда, не шла, а бе­ жала к автостанции, откуда уже отходили в Липецк бит­ ком набитые автобусы. Пло­ щадь бьМа сплошь зацолне- на пассажирами, а они все прибывали, кто е мичурин­ ской, кто с воронежской электричек, а.основная мас­ са как раз с поезда «Вори- соглебск — Грязи». Несколько сот человек скапливается каждый раз в такое время на автостанции, и уехать бывает совсем не ­ просто. Мне. и многим дру­ гим пассажирам, особенно с малыми ‘детьми и тяжелыми вещами, удалось выбраться только в двенадцатом часу Но из Грязей в Липецк уехать все же проще. Тут спешить «яекудЦ». Не уехал на одном автобусе жди другой, третий, пятый.- Сло­ вом, пока транспорт ходит, уедепт'ь. . ■ Куда более печальной кар­ тиной выглядит посадка и поездка из Липецка в Грязи в предвыходные и предпраэд- ЗА АВТОБУСОМ... БЕГОМ ■автббусы от Липецка до Гря­ зей и обратно пассажиры нё испытывали. Точно так же надо изме­ нить маршрут поездов «Зр- тиль — Грязи». Правду., Та­ кой поезд в качестве допол­ нительного в воскресные дни ходит из Эртиля до Ли­ пецка,. Но он проблемы не решает. Во-первых, потому .что, уходит из Грязей рань­ ше,- чем туда прибывает по­ езд из Борисоглебска и электрички из Мичуринска и Воронежа, и основную мас­ су пассажиров он не заби- , рает. А во-вторых, на нем особенно и нет желающих ехать, так как- путь от Гря­ зей до Липецка он прохо­ дит почти за дйа- часа . — . простаивая на каждой .стан- туре тут может идти речь? Тут не обращается внимания ни на женщин с- малыми детьми, ни на старушек! Обстановка значительно осложняется в летнее и осен­ нее время^ когда часть ав­ тобусов снимается на.- пере-- возку горожан ,в колхозы и совхозы. ' ■ ' Город наш год от года растет. Сейчас в нем более пятисот тысяч жителей, да плюс . гости. Стало очевид­ ным, что существующий по­ рядок автоперевозки пасса­ жиров не удовлетворяет. В дальнейшем дело еще более осложнится из-за увеличе­ ния населения как област­ ного центра, так и окружа­ ющих его населенных П 5 'ЯК- Мне думается, что проб­ лему можно было бы 'ре- пецкий тракторный завод», :а также другие предприя- •тия городов Липецка,' Грязи, да и окружающие их хозяй­ ства могли бы . внести , свои ■денежные -вклады в . строи­ тельство этого ■троллейбус­ ного пути. Однако, чтобы построить троллейбусную - электроли­ нию, потребуется немало вре­ мени, а пробле.му эту нуж­ но решать уже сейчас. И, как мне каже-^^ся, имеется довольно простой . . способ. Выло бы очень удобно, что­ бы -поезд .«Ворисоглебск — Грязи» ходил не до Грязей, а до Липецка. Почему, соб­ ственно, его Маршрут начи­ нается от Грязей, если ос­ новная - масса пассажиров, едущая в нем, это жители Липецка? Тогда бы такой мучительной ,пересадки на ■цин от 15 до 30 минут, тог- . да !как автобус от Грязей до ■ Липецка идет 40—45 минут. Хочется отметить и еще один . странный факт. Горф: да других областей, как Мичуринск и Воронеж с, на­ шей крупной узловой стан­ цией Грязи связаны элек­ трической железной . доро­ гой. Липецк же со своей уз- .човой станцией электри-, фицированной ж елезной ' Дорогой почему-то не свя­ зан. А-ведь если бы от Ли- . пецка до Грязей ходили ■электрички; было бы гораз­ до лучше. Я нишу это. письмр как . наказ денутатай областного и городского Советов народ­ ных депутатов. Может, они в состоянии разрешить эту . острую и жизненно- важную проблему? Н. АКИМОВ, ветеран труда. И ГА З Е ТА Н Е ПОМОГЛА От имени своей бригады я выступил на страницах -район­ ной газеты «Заветы Ильича» о том, что в Данкове в плохом состоянии дороги на город­ ских улицах. На остановках нет освещения. И в темное время суток водители не в.и- дят, как люди входят и вы­ ходят из автобуса.. Была жа­ лоба на водителя, который начал движение, не заметив, что женщина с ребенком еще не покинула салон и чуть бы­ ло не случилась беда. Писал я и о. том, что работ­ ники комбината коммуналь- нь^ предприятий горисполко­ ма не следят за состоянием дорог, особенно теперь, когда гололед угрожает безопасности движения. На подъемах и спусках дороги песком не по­ сыпают, и автобусы скользят. После публикации статьи йро- ’шло нема.\о времени, но по­ ложение не изменилось. ЗАКОН ЕСТЬ ЗАКОН «в жилом районе тракторного завода многие неплохо знали председателя Октябрьского райисполкома. Николая Васильевича Пономарева. Он, не. раз выступал у нас на . собраниях, часто встречался с избирателями. По всему чувствовалось, что старался наладить нормальную ■жизнь в поселке, решить наши бытовые проблемы. И вдруг узнаем, что Пономарев отстранен от должности. Просим разъяснить, в чем дело». Группа рабочих ЛТЗ. В Октябрьском райиспол­ коме г. Липецка редакции ■ сообщили, что Н. В, Поно­ марев превысил свои пол­ номочия при решении воп­ роса о сносе спорного домо­ владения на улице Степной. В связи с реконструкцией тракторного завода на этой улице идет снос старого жилья. В числе прочих пред­ стояло снести и дом, в кото­ ром вместе с матерью и бра­ том проживала гражданка Н. В. Воронова. Октябрь­ ский райисполком выдал, йм ордер на получение благо­ устроенной трехкомиатной квартиры, однако Н. В. Во­ ронова отказалась переехать туда вместе с родней. Администрация Л.ТЗ вы­ нуждена была обратиться в районный народный суд с иском р выселении граждан­ ки Н. В. Вороновой и сносе Дома. Чтобы разобраться в , с.уществе дела, суд неодно­ кратно вызывал Н. В. Воро­ нову, однако ответчица не являлась на заседание. Тог­ да исполком принял решение о сносе до.ма, нарушив . тем самы.м законный порядок. Гражданку Воронову высе­ лили, между тем как по за­ кону выселение может про­ изводиться только по реше­ нию суда или с санкции про­ курора. Таким образом, Н. В. По­ номарев, стремясь ускорить снос спорного домовладе- ния, превысил свои полно- мочия. Обсудив его дейст- Щ р ' ВИЯ на сессии, депутаты Ок­ тябрьского райсовета приз- ■ нали их неправомерными и большинством голосов реши-- ли освободить т. Пономаре­ ва от обязанностей предсе­ дателя райисполкому. Пер­ вичная парторганизация ап­ парата исполкома объявила коммунисту Пономареву вы­ говор за нарушение социали­ стической законности. Пар­ тийные взыскания понесли и другие. работники райис­ полкома. Партком производствен­ ного объединения «ЛТЗ» также рассматривает вопрос о наказании работников за-:, вода, виновных в данном,на­ рушении.