Ленинское знамя. 1987 г. (г. Липецк)

Пролетарии всех стран , соединяйтесь! ЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ О р г а н Л и п е ц к о го о бл ас тно го ком и те т а К П С С и о б л а с тн о го С о в е т а народ ны х д е п у та то в 7 0 -й год издания С р ед а , II ф евраля 1987 г. № 35 Ц 7 732) Цена 3 коп. СЕЛЬСКИЙ В С Е О Б У Ч Говорят, что поле — лицо земледельца, зеркало его души. И верно. Стоит взглянуть на поля воловского колхоза «Ро­ дина», чтобы понять: земледельцы здесь дело знают, относят­ ся к нему с пониманием высокого своего предназначения. Особенно всегда поражает порядок в бригаде, возглавляемой Никодаем Пикалокым. Высокая культура земледелия, основанная на внедрении достижений научно технического прогресса, — прямой ре­ зультат широкого кругозора бригадира-специалиста, его глу­ боких знаний и богатого опыта, которыми он щедро делится с подчиненными, прежде всего механизаторами, такими, как братья Николай и Василий Чичиновы, Алексей и Иван Ано­ совы и их товарищи, ставшие его главной и надежной опорой. Сказывается также и умение работать с людьми, организо­ вать дело. В бригаде Николая Пикалова каждое поле имеет своего хозяина — безнарядное хозрасчетное звено, рацио­ нально использующее выделяемые средства. Ладятся дела и во второй бригаде колхоза, руководимой Алексеем Солдатовым, тоже специалистом, обладающим боль­ шим опытом и чутко относящимся ко всему новому, передо­ вому. Надо сказать, что в воловском колхозе «Родина», где сложилась своя четкая система подготовки кадров, их учебы и закрепления, все производственные участки возглавляют* специалисты. Нет недостатка в главных и средних технологах производства, создан их резерв. А взять механизаторов. В среднем на каждый трактор приходится около двух водите­ лей, восемьдесят процентов которых — первого класса. Иными словами, в системной работе с кадрами, важнейшим момен­ том которой является настойчивое решение социальных за­ дач, кроется главный секрет широко известных нынче успе­ хов хозяйства. • Главным двигателем прогресса, говорил в Политическом до­ кладе ХХуН съезду партии Генеральный секретарь ЦК КПСС М. С. Горбачев, его душой был, есть и остается человек. Се­ годня сельскому хозяйству как никогда нужны люди, заин­ тересованные работать активно, с высоким профессиональным мастерством, с новаторской жилкой. Самой крепкой гаранти­ ей всех наших успехов является постоянная забота об усло­ виях труда и быта сельских тружеников. Та же мысль с но­ вой силой прозвучала на недавнем совещании в Центральной Комитете КПСС, обсудившем задачи партийных организаций, советских и хозяйственных органов, связанные с реализацией постановления ЦК КПСС «О неотложных мерах по повыше­ нию производительности труда в сельском хозяйстве на ос­ нове внедрения рациональных форм его организации и хоз­ расчета», а также на январском Пленуме ЦК КПСС. Мысль эта находит подтверждение не только в практике воловского колхоза «Родина», но и многих других хозяйств. В совхозах, например, «Красный колос» и «Россия», липецком колхозе «Заветы Ильича» и добринском — имени Чапаева. В то же время практика целого ряда лебедянских хозяйств убеждает, к каким печальным последствиям приводит невнима­ ние к решению кадровой проблемы. В совхозах «Куймаи- ский» и «Павловский», колхозах «Верный путь» и «Родина» недостает специалистов, механизаторов. Нс удивительно, что в этих, как и в некоторых других колхозах и совхозах, не на*одят применения достижения науки и передового опыта, производство Во многом ведется примитивно. (Отсюда и ре­ зультаты. В колхозе «Родина» зерновых с гектара в прошед­ шем году получили немногим более семи центнеров. Столь же низки сборы других культур. Усиление внимания к пополнению . кадров всех звеньев, созданию их резерва, закреплению — одна из неотложных, кардинальных задач на селе, на решении которой призваны сегодня сосредоточить главные усилия партийные, советские сельскохозяйственные органы. Однако одним днем тут не обойтись, для этого требуется время. А вот вооружать име­ ющиеся кадры достижениями науки и передового опыта мож­ но и нужно. Быстро и основательно необходимо освоить мно­ гое. Разнообразные знания и навыки надобны в связи с на­ чалом действия в полном объеме нового экономического ме­ ханизма хозяйствования на селе, переходом на нормативно­ ресурсный метод планирования, более широким и совершен­ ным применением подряда и хозрасчета. А взять интенсивные технологии. Анализ показывает: неу­ дачи на интенсивных полях, как правило, результат непони­ мания руководителями и специалистами хозяйств сути нов­ шества, незнания его отдельных элементов. То же самое не­ редко тормозит внедрение экономических методов хозяйство­ вания, прежде всего подряда и хозрасчета. Не допустить по­ вторения этих и подобных просчетов, помочь кадрам выра­ ботать современное экономическое мышление, научить счи­ тать и с выгодой использовать каждую копейку — одна из главных задач развернувшегося в области сельского всеобу­ ча. Согласно решению обкома КПСС, председатели советов РАПО и их заместители, главные и ведущие технологи про­ изводства, начальники отделов проходят курсовую подготов­ ку в Липецке, в школе управления АПК, где перед ними вы­ ступают руководители и специалисты областного агропрома, ученые и новаторы производства. В свою очередь директора объединений и предприятий перерабатывающей промышлен­ ности, специалисты, счетные работники обучаются в своих ба. зовых хозяйствах. На базе передовых хозяйств и предприя­ тий достижения научно-технического прогресса осваивают ру­ ководители колхозов и совхозов, секретари партийных орга­ низаций, агрономы, инженеры, зоотехники. В условиях ши­ рокого применения интенсивных технологий, современных ме­ тодов организации и стимулирования труда работа тонкая и грамотная требуется от каждого механизатора и животно­ вода, каждого сельского труженика. Одни из них, те, что уже взяли на вооружение новшества, занимаются в учебно-курсо­ вых комбинатах, техникумах и ОПТУ с отрывом от производ­ ства. а остальные — непосредственно у себя в хозяйствах. Таким образом, действует досольно стройная система уче­ бы кадров, ею охвачены тысячи людей. К сожалению, не об­ ходится без формализма, явной недооценки освоения дости­ жений научно-технического прогресса. По сути, лишь на бу­ маге действуют агрозоотехнические курсы, курсы повышения квалификации механизаторов в совхозах «Больше-Боевский» и «Алексеевский», усманском колхозе «Наша победа». Нередко не отвечает требованиям уровень преподавания. Этим пре­ небрегают руководители хозяйств, к работе не привлекаются районные специалисты, ученые. Делу вредит зачастую нех­ ватка учебных пособий. Долг партийных комитетов устранить недостатки в учебе кадров, добиватъся тесной увязки ее с конкретной практикой. Развернувшаяся в стране перестройка немыслима без осно­ вательной и глубокой подготовки кадров. Перестройка, под черкивалось на январском Пленуме ЦК КПСС, требует от работников компетентности и высокого профессионализма. Се­ годня не обойтись без современной и разносторонней подго­ товки. без глубоких знаний в вопросах производства, науки и техники, управления, экономики, организации и стимулиро вания труда, психологии. ____________________ _ ПРОКАТ ПО ЗАКАЗУ ОЧЕРЕДНОЙ НОМЕР ЖУРНАЛА Вышел из цечати третий но­ мер журнала «Коммунист». В нем опубликованы материалы Пленума ЦК КПСС, состояв­ шегося 2?—28 января 1987 года: информационное сооб­ щение, доклад Генерального секретаря ЦК КПСС М. С. Гор­ бачева «О перестройке н кад­ ровой политике партии», его заключительное слово и поста­ новление Пленума. В номере печатаются ма­ териалы встречи главных ре­ дакторов журналов коммуни­ стических и рабочих партий, редакционная статья «Мировое общественное движение за мир». В рубрике «К 70-летию Ве­ ликого Октября» опубликована статья «Октябрь и ленинское учение о защите революции». В рубрике «Наше духовное богатство» помещена статья «Народный гений», посвящен­ ная 150-летию со дня гибели А. С. Пушкина. Несколько лет назад родилось и нашло широкий от­ клик у смен, бригад, в которые объединены новолипец­ кие прокатчики, новое тогда соревнование под девизом «От стали по графику — к прокату по заказу». Ини­ циатором его стал почетный металлург, известный на комбинате вальцовщик Геннадий Михайлович Говоров. Из-под его умелых, опытных рук выходили, чтобы не­ медленно отправиться по железной дороге к потреби­ телю, тонны и тонны первоклассного металла. Его жда­ ли машиностроители, газовщики, нефтяники. Ждали и никогда не обманывались в своих надеждах. Металл прибывал в срок, именно того ассортимента, тон мар­ ки, которая предусматривалась договором. Сейчас планы поставок в соответствии е заключен­ ными договорами, как сообщили нам в штабе социали­ стического соревнования комбината, третий листопро­ катный, где трудится старший вальцовщик Г. М. Го­ воров, стабильно выполняет. Только в январе прокат­ чики отправили потребителям около трехсот тысяч тонн металла. Сверх плана его произведено четыре тысячи тонн. Не так-то просто они даются, эти сверх­ плановые тонны. А. АЛЕКСЕЕВ, На снимках: старший вальцовщик Г. М. Говоров; про­ кат стана « 2000 ». Фото Н. Ткаченко. Н О В О С Т И В СЧИТАННЫЕ МЕСЯЦЫ Производственное объедине­ ние «Липецкий станкостроите­ льный завод» начало выпуск новых высокопроизводитель­ ных, многооперационных стан­ ков типа «обрабатывающий центр». Эта модель, созданная конструкторами г. Иваново, ос­ воена липчанами в считан­ ные месяцы. Станок оснащен солидным набором сменного ин. струмента, позволяет выполнять токарные, фрезерные, сверлиль­ ные и другие работы, надежен, чутко реагирует на команды оператора. В этом году намечено изго­ товить партию из одиннадцати станков: два отправятся в Во­ ронеж, еще два — в Ленин­ град. А самый первый обрабаты­ вающий центр, собранный в объединении, уже трудится — тут же, на станкозаводе, ра­ ботает на пятилетку. Еще один его собрат находится в настоя­ щий момент в наладке. О. АЛОВ. ФОРМА— ЗА ДВАДЦАТЬ МИНУТ Все более широкое приме­ нение в металлургии находят жидко-наливные смеси. По достоинству оценили эту но­ винку в сталелитейном цехе НАМК, где подобную смесь применяют при формовочных работах. Тестообразную мас­ су, состоящую из песка, шла. ка, композиции на основе жид­ кого стекла и спецдобавок по­ дают из смесителя в опоку. Через 20—30 минут она затвер­ девает. Жидко-наливные смеси поз­ воляют отказаться от вибро- инструментов, трамбовок, пес­ кометов — всего того, что де­ лает труд формовщика тя­ желым и малопривлекательным. К тому же, снижаются запы­ ленность в цехе, вредные вы­ бросы. Качество отливок — от­ личное. В этом году в цехе появятся специальные установки, кото­ рые дадут возможность отли­ вать такие крупные многотон­ ные (и дефицитные!) детали металлургического оборудова­ ния, как чаши шлакозаводов, платформы, детали засыпоч- ных аппаратов домен, горло­ вин конверторов и т. д. . Облегчить процесс изготов­ ления циклопических отливок помогут все те же жидко-на­ ливные смеси. ■", V.' /:•' * ' И. БУРКОВ. . И ДЕШЕВО, И МОДНО Брюки Чаплыгинской швей­ ной фабрики, едва появившись в магазинах «Одежда», тут же были раскуплены- Судьбу этой партии решил модный вельвет и мастерство швей. Разве что более броской фурнитуры не хватало брюкам, чтобы срав­ няться с престижной «фирмой». — Сегодня в Липецком про­ изводственном швейном объе­ динении накоплен достаточный опыт, чтобы шить модную, пользующуюся спросом одеж­ ду, — говорит начальник про­ изводственного отдела ПШО Л. Жеваго. — В этом году, например, мы основательно об­ новили ассортимент женской одежды, освоив десять новых моделей. Можем порадовать новинками и мужчин. Брюки с манжетами, расширенные в бедрах — эту модель швейни­ ки предлагают молодежи. Что ж, шить добротно, кра­ сиво на фабриках объединения действительно научились. Единственное, что сдерживает пока инициативу швейников — нехватка, а то и попросту отсутствие современных, ост­ ромодных тканей. Но сдвиги начались и здесь. Ткацкая про­ мышленность оперативнее ста­ ла откликаться на запросы швейников, расширяются де­ ловые связи. Ревнители моды расценили начинание Чаплы­ гинской фабрики как аванс. И они правы. А. МАРКЕС. К А Ж Д О М У П О Л Ю - В Ы С О К О Е П Л О Д О Р О Д И Е КАК И ДЕТ ТРЕХМЕСЯЧННК? Г О Р О Д - С Е Л У Сводку комментирует заместитель председателя об­ ластного объединения «Липецкагропромхнмия» В. М. Мар­ чуков. Первые цифры — процент выполнения задания тре.хмесячника ПО выводке' органических на 4 января с. г. удобрений, вторые — по известкованию почв Липецкий 32 40 Чаплыгинский 22 37 Болонский 30 30 Задонский 21 28 Измалковский 30 23 Лев-Толстовский 20 36 Тербунскяй 29 23 Добринский 18 43 Елецкий 28 18 Данковский 16 39 Лебедянский 28 ' 33 Усманский 16 29 ХлеЕенскнй 26 31 Долгоруковский 12 23. Добровский 25 12 СтаноБлянский .8 5 Грязинский 24 29 ,Краснинский 7 21 С десятого января в об­ ласти идет трехмесячник агрохимических работ на по­ лях. Намечено вывезти 2,1 миллиона тонн органических удобрений, предусмотрено доставить, под будущий уро­ жай немало торфа, дефека- та, известковой муки,, про­ известковать тридцать ты- . сяч гектаров кислых почв. Минул почти месяц. Как вы­ полняются задания? , . К сожалению, с январс­ ким заданием справились не­ многие. В РЛПО, агрохими­ ческих подразделениях о т .равдывают это погодой: мол, были сильные морозы, мете­ ли. А между тем, сегодня все располагают необходимой техникой для работы и в та­ ких условиях. И там, где ее использовали но-хозяйски, добились успеха. В основном Справились с январским за­ данием в Воловском, Изадат­ ков,ёком; Липецком районах. Здесь работы по повышению плодородия почв находятся под неослабным контролем РАПО, заблаговременно до­ вели задания до колхозов, • совхозов, РТП, агрохимиче­ ских служб, определили ме­ ры морального и материаль­ ного поощрения за их вы­ полнение в установленные сроки. В большинстве же осталь­ ных районов важнейшее де­ ло по сути пустили на само­ тек. В ряде мест все еще раскачиваются', убаюкивают себя мыслью, что успеют наверстать упущенное.' > В Долгоруковском, ' Становлян- екоМ, Усманском,' Данков-- ском, Краенинском районах в январе вывезли всего по 8—20 тысяч тонн навоза, в надежде, что поднажмут в феврале. Но наступил фев­ раль, а оживления на трас­ сах плодородия что-то^ не видно. При этом особенно неудов- ;летворительно вывозится ор­ ганика на орошаемые поля, куда предусмотрено доста-' вить добрую половину ее. ; Медленно завозится изве­ стковая мука. Болезнь тут старая: агрохимикам прихо­ дится полагаться лишь на собственные силы, РТП своим транспортом в достав­ ке раскислителей почв на края полей не помогают. До сих пор не приступили к вы­ полнению заданий по важно­ му показателю добровцы, долгоруковцы, значительное отставание допустили также грязинцы, становлянцы, тер- бунцы, воловцы. Слов нет, погода и тут создает нема­ лые трудности. Тем больше надо проявлять организован­ ности, собранности, исполь­ зовать малейшую возмож­ ность для известкования и фосфорйтования почв. • Важной задачей, наряду с этим, является накопление минеральных удобрений. Речь сейчас прежде всего идет об аммиачной воде, до­ ставке ее на глубинные скла­ ды. На центральных базах «Агропромхимии» ценного удобрения скопилось около тридцати тысяч тонн. Требу­ ется в считанные дни осво­ бодить здесь емкости с тем, чтобы вновь их заполнить. А в Добровском, Чаплыгинском, Лебедянском и ряде других районов с этим не торопят­ ся. Добровцы, к примеру, на своих глубинных складах не заполнили емкости на 1800 тонн. • Хуже того, во многих хо­ зяйствах немало неисправ­ ных емкостей. В Лебедянс­ ком районе, скажем,- таких емкостей на 1600 тонн, на столько же — в Липецком, На 900 тонн —г в Чаплыгин- еком, на 700 — в Долгору­ ковском районах. До весны уже недалеко, и надо торопиться с Осущест­ влением' зимнего агрохимиче­ ского комплекса на полях. ВСЕ СЕМЕНА-ПЕРВОКЛАССНЫЕ Земледельцы совхоза «Коро- бовскин» в последние годы повысили урожайность зерно­ вых и зернобобовых культур. Сдвиг к лучшему — результат хозяйской заботы о золотом фонде урожая — семенах. Особенно большое внимание работники агрономической службы хозяйства уделяют озимой пшенице, выращивае­ мой по интенсивной техноло­ гии. Еще на току в дни жатвы- 8 б специальное звено вело очист­ ку зерна, поступающего с се­ менных участков. Работа . по очистке семян продолжалась и зимой. Все они доведены до первого класса посевного стандарта. В эти,дни звено под руководством агронома- семеновода А. В. Бобровского заканчивает протравливание посевного материала. Г. КОАЕНЧУК. Н А О С Т Р И Е П ЕРА ЭТО СОСЕДСТВО Выдача кокса — всегда событие. Получился ли, хо­ рошо ли пропекся коксовый «пиррг»? Вспыхивает ^сиг­ нальная лампочка в кабине коксовыталкивателя: пора! Стальная штанга медленно входит в раскаленную каме­ ру. Пошел кокс! И не прос­ той, а пековый. Давайте при­ глядимся к нему повнимате­ льнее. В отличие от доменного кокса с его узкой «специа­ лизацией», пековый, кото­ рый получают из бросовых отходов перегонки смолы, универсален. Без него не обойтись при выплавке алю­ миния, при производстве многих электротехнических изделий абразивных мате­ риалов. особо чистого фер роси.пииия —• ценной лиги руюшей добавки У пеково­ го кокса — сто «профессий» С некоторых пор кое-кто отыскал еще одну — сто пер­ вую. Но об этом чуть гтозже. Пековый цех, пожалуй, самый маленький на коксо­ химическом производстве: здесь работают всего 95 че­ ловек. Зато вклад его в об­ щий «котел» солиден: 61 тысяча тонн кокса в год — на 6 миллионов рублей! Сос­ тавы, груженные коксом, спе­ шат в Свердловск, Красно-, турьинск, Челябинск. Немало расходуется его и на самом комбинате. Потребность в ценном продукте велика. По­ этому коллектив цеха, спра­ вившись с плановыми зада­ ниями. обязательно изыщет возможность резервы, что­ бы произвести к концу года несколько сот сверхплановых тонн. Что ж, замечательно работает цех, скажете вы И будете правы. Здесь высо­ кая культура производства, все сияет чистотой и поряд­ ком. На высоте дисциплина труда. Не случайно в цех за­ частили делегации с родст­ венных предприятий — из Авдеевки, Запорожья перенимать опыт. А теперь, когда мы зна­ ем, как славно обстоят де­ ла в пековом цехе, пожалуй, пора рассказать о той са­ мой сто первой «профессии» кокса. Оказывается, не то­ лько химикам и металлургам он нужен. Кокс — отличное топливо... для печек в до- мах индивидуальной заст­ ройки К его несчастью... Полюбопытствуйте, что -про­ исходит вечером вблизи кок­ совой рампы — площадки, на которую сгружается го­ товая продукция цеха Возле неё деловито суетятся граж­ дане с ведрами,; мешками. Подъезжают и отъезжают санки, тележки. Бывают ве­ чера, когда от коксохима к близлежащим домам тя­ нутся конные обозы, груженные дармовым топли­ вом. Гужевой транспорт хо­ рош тем, что бесшумен. По самым скромным подсчетам за отопительный сезон с рам­ пы растаскивается 7—8 ва­ гонов кокса. Это едва ли по­ ловина того, что с такими усилиями производит цех сверх годового плана. Опыт учит: чаще всего та­ щат то, что плохо лежит. Не поленился и я еще раз на­ ведаться на коксохим. И что же? В ограждении зияют громадные «капитальные» дыры. Тут не то что конный обоз, паровоз спокойно прой­ дет! Сама рампа вообще не ог­ раждена: на виду у всех со­ блазнительно черцеет кокс. Неужели администрация це­ ха настолько-наивна, ничего не слышит и не видит? — Боюсь, не вышло бы хуже. :— делился сомнения­ ми начальник пеко-коксово- 'го цеха В. Гордеев. — Ог­ раду, конечно, соорудить можно, а вдруг тогда люки вагонов начнут вскрывать?.. Пока начальник терза­ ется сомнениями, коллектив цеха дружно борется за сверхплановые тонны, кото­ рые сейчас... растаскивают­ ся. Интересно как долго будут уживаться оядом на одном производстве пере­ довая технология и обыкно­ венное разгильдяйство, ку­ льтура производства и вопи­ ющая бесхозяйственность? А. ВОЛЬСКИЙ. ШЕФАМ- ПОЧЕТНОЕ МЕСТО На собрание, посвященное итогам года, как обычно приш­ ли все труженики совхоза «Данковский». Приехали и их шефы — новолипчане. Встре­ тили их с почетом, усадили на лучшие места. — Мы давно уже знаем но- волипчан как ответственных и надежных партнеров, — го­ ворил директор совхоза «Дан­ ковский» М. И. Сальников. — Приметой сегодняшнего шеф­ ства стала не просто помощь, а активное участие новаторов, инженеров комбината в наших делах и заботах. ...Строительство овощехра- нилища в совхозе стало пер­ вым серьезным испытанием ’ для заводчан. Понятно, «удоб­ ства» для 1500 тонн корнепло­ дов не создашь голыми рука­ ми. Требовалось значитель­ ное количество сборного же­ лезобетона. А время подгоня­ ло. Тогда-то и родилось у ше­ фов предложение заменить де­ фицитный материал металло­ конструкциями, которые по­ рой излишне поспешно пере­ водят в категорию металлоло­ ма. Идея замены вроде бы и не нова, но привязка проекта к конкретным условиям ока­ залась делом далеко не про­ стым. Немало пришлось поло­ мать голову начальнику цеха, топливоподачи теплоэлектро., централи А. П. Букиничу, дру­ гим Инженерам, В состав твор­ ческой бригады новаторов во­ шли и будущие исполнители проекта: газоэлектросварщик ,Д. С. Андреев, слесари В. С, Яковлев и П. С. Седых. Про­ стое, надежное по конструктив. ‘ ному решению овощехранили­ ще в намеченный срок всту­ пило в строй. Качество 'строи­ тельства также оказалось на весьма высоком уровне. Спроектировали заводчане и отделение для молодняка с механизированной подачей во­ ды к кормушкам. Когда отде­ ление построили, условия тру­ да на свиноферме значительно облегчились. Только за два • последних года благодаря ше­ фам в совхозе появились: аг­ регат приготовления и из­ мельчения корнеплодов, ме­ ханизированные линии измель­ чения, загрузки и транспорти­ ровки сыпучих кормов, агре­ гаты приготовления зернажа. Потому-то, отчитываясь на собрании о проделанной рабо. те, рапортуя о досрочном вы­ полнении планов и социалисти­ ческих обязательств по про­ изводству мяса, свеклы, кар­ тофеля, не раз вспоминал ди­ ректор совхоза М. И. Сальни­ ков шефов-новолипчан, назы­ вал их имена. Что ж, справед­ ливо. Вместе трудились, зна­ чит — и лавры пополам