Ленинское знамя. 1987 г. (г. Липецк)

П р ол ет ари и в с е х стран ,%. Ор ган Липецкого областного комитета КПСС и областного Совета народных депутатов 70-й год издания Четверг, 17 декабря 1987 г. № 290 ( 17 987) Цена 3 когг. Пере строй ка на твоем рабочем ме ст е ^\\\*;> Кандидат в члены КПСС Елена ОкорокоЕа работает аппаратчиком-диспетчером в кисло­ родном производстве НЛМК. Трудится она умело, со знанием дела. Кислород — мощный ускоритель технологических процессов, ис­ пользуется во всех цехах комбината. Корпу­ са и службы кислородного производства рас­ положены на большой территории, и надо обзспечить их согласованную, ритмичную ра­ боту, тем самым не допускать сбоя производ­ ства основных цехов. Это и есть основная обязанность аппаратчика-диспетчера. И Еле­ на справляется с ней успешно. Она к тому же член рабкоровского поста газеты «Ме­ таллург», заместитель секретаря комитета комсомола производства. ПА СНИМКЕ: Е. Окорокова. * Фото А. ЩУРОВА. ГГ° БУМАГИ ЗАЕЛИ Именно с таким грузом в последнее время приходится иметь дело нам, водителям панелевозов из третьей авто­ базы треста «Лииецкстрой- транс». обслуживающим пер­ вую площадку завода ЖБИ-4 треста «Железобетон». В прицепе — четырнадцать тонн железобетонных конст­ рукций, и куча бумаг — в карманах спецовки: тридцать две накладных на один рейс. За смену мы делаем по че­ тыре-пять рейсов. Вот и наби­ рается к концу дня больше килограмма бумаг. Смешной может показаться жалоба на бумажный «довесок» к гру­ зу. Но дело в том, что кило-, грамм этот набирается из оп­ ределенного количества на­ кладных, на заполнение ко­ торых уходит немало време­ ни. Чтобы оформить доку­ менты на один рейс, тратит­ ся от сорока минут до часа. Погрузка идет довольно бы­ стро. и поэтому выстраива­ ется очередь, простаивают автомобили. За время, что мы теряем в ожидании оформления накладных, мо­ жно съездить в один конец, а то и туда-обратно- обернуть­ ся, если объект находится поблизости. «Бумажное нововведение» появилось на заводе ЖБИ-4 в нынешнем году. До этого оформлялась одна накладная в четырех экземплярах: один отправителю груза, другой получателю и два — нам, транспортникам. Когда стро­ ители стали особенно строго требовать от предприятий стройиндустрии комплект­ ной поставки деталей сборно­ го железобетона, появилась' новая форма оформления груза: на каждый комплект выписывается одна наклад­ ная, в ней перечисляются все Детадй. В идеале, одним рейсом мы должны увозить с завода один комплект.' Но в действительности все об­ стоит иначе. Мы не помним случая, чтобы загружался полностью комплект, обычно у завода имеются из него од­ на-две детали. Гонять пблу- порожнюю машину для нас. смысла нет. Поэтому Загру­ жаемся деталями из разных комплектов, которых обычно получается семь-восемь. Вот 'откуда берутся 32 накладных на одий рейс. Мы обращались к дивекто­ ру автобазы И. Н. ДРьггину, чтобы он вместе с руководст­ вом завода Ж БИ -4 , упорядо­ чил оформление грузов Но там ему ответили: «Так нуж­ но строителям». Извините, но это непр&вда. Мы часто встречаемся со строителями на площадках и поэтому с полной ответственностью мо­ жем сказать, что им нужна комплектная поставка сбор­ ного железобетона, а не то, что мы вынуждены сейчас возить. А волокита с оформ­ лением грузов, простои ма­ шин ни строителям, ни нам не нужны. н. спицын, бригадир, Н. СТРАХОВ, Н. ПАНОВ, водители. В ОБ Л И С ПО Л К ОМЕ Исполком областного Со­ вета народных депутатов на очередном заседании рас­ смотрел вопрос о работе уп­ равления местной промыш­ ленности. Были заслушаны сообщения начальника уп­ равления В. И. Лукьянчико- ва, а также постоянной ко­ миссии областного Совета по промышленности, строи­ тельству *и промышленности строителтпых материалов и отдела облисполкома по ком­ плексному экономическому и социальному развитию. В последнее время в ра­ боте управления наметились позитивные сдвиги. Благода­ ря обновлению оборудования, •техническому перевооруже­ нию предприятий за послед­ ние два года выпуск про­ дукции возрос на 10,2 про-* цента. За одиннадцать ме­ сяцев этого года дополните­ льно к плану выпущено то­ варов па 1,7 миллиона руб­ лей. Дем не менее, эти тем­ пы недостаточны, чтобы к 1990 году увеличить объем производства в 1..3 раза, как намечено на пятилетку.' Местная промышленность не удовлетворяет спрос на­ селения на многие изделия. Однако руководство управ­ ления еще не до конца от­ решилось от стереотипного подхода к оценке работы* от­ расли, ориентируясь при этом на цифровые показа­ тели, а не на реальные пот­ ребности населения. Особенно тревожит, что в преддверии перехода ч . на полный -хозрасчет и само­ финансирование на предпри­ ятиях допускают нерациона­ льное использование средств. Снижается фондоотдача, вб- лики запасы неустановлен­ ного оборудования. За де­ вять месяцев штрафы по управлению достигли 315 ты­ сяч рублей. Управление систематиче­ ски срывает план реализа­ ции продукции’ с учетом до­ говорных. поставок. • Плохо осваиваются средства на техническое перевооружение, неудовлетворительно ведет­ ся капитальное строитель­ ство. Почти на десять ' лет растянулась рекопструкци я Наллыгинской мебельной фабрики. Руководство управления было подвергнуто острой критике за низкое качество, узкий ассортимент продук­ ции. На ряде предприятий работники ОТК поощряются в. зависимости от выполне­ ния производственного пла­ на. Вместо того, чтобы по­ ставить настоящий заслон браку, управление находит менее требовательных вне­ рыночных потребителей и от­ правляет им до четверти всей продукции. По данным госторгинспекции, на боль­ шинстве предприятий растет процент забракованной про­ дукции. Низка культура производ- стВ(а, медленно внедряется бригадная форма организа­ ции труда. Не чувствуется настоящей заботы об усло­ виях труда и быта работа­ ющих, большинство которых составляют женщины. Явно принижена роль депутатов, слабо внедряются демократи­ ческие нормы жизни трудо­ вых коллективов. Исполком областного Со­ вета народных депутатов указал начальнику управле­ ния местной промышленно­ сти В. И. Лукгянчикову на серьезные недостатки в раз­ работке • и осуществлении технической политики, со­ циально-экономическом раз­ витии предприятий и обязал принять меры для их устра­ нения. Даны конкретные по­ ручения и рекомендации - с тем, чтобы обеспечить необ­ ходимый перелом в работе местной промышленности. Рассмотрен вопрос о ра­ боте Данковского райиспол­ кома по реализации основ­ ных направлений реформы общеобразовательной и про­ фессиональной школы. Председатель Данковско­ го райисполкома А. И. Сле­ сарен доложил^на заседании, что за последние два года в школах района прибавилось 192 ученических места, око­ ло ста ребятишек получили возможность посещать детс­ кий сад. С помощью базо­ вых хозяйств для старше­ классников создано 232 ра­ бочих места. Однако, как отмечалось на заседании, в последнее вре­ мя исполком райсовета и его отдел народного образо­ вания заметно снизили ак­ тивность в осуществлении школьной реформы. Медлен­ но укрепляется материально- техническая база школ. На многих животноводческих фермах, где трудятся уча­ щиеся, преобладает ручной труд. Не случайно многие выпускники «не хотят связы- ■ вать свое будущее с селом, ежегодно не выполняется план комплектования сред­ них профтехучйлгАц. Базовые хозяйства мало заботятся о подшефных учебных заведениях. В боль­ шинстве школ нет условий для надлежащей подготовки юношей к службе в армии, не оборудованы комплексные спортивные площадки. На заседании отмечалось, что торможение в осуществ­ лении школьной реформы объясняется недостаточно активной позицией райис­ полкома, низкой требовате­ льностью к исполкомам •се­ льских Созетов, педагоги­ ческим коллективам. Исполком областного Со­ вета народных депутатов об­ ратил внимание Данковско­ го райисполкома, его пред­ седателя А. И. Слесарева на медленные темпы перестрой­ ки народного образования в районе и обязал сосредото­ чить усилия советских орга­ нов, хозяйственных руково­ дителей, педагогических кол­ лективов на коренном улуч­ шении этой работы. Облисполком утвердил ме­ роприятия областной про­ граммы охраны окружа­ ющей среды и рационально­ го использования природных ресурсов на 1991 — 1995 го­ ды и на период до 2005 го­ да. Утвержден план работы областного Совета народных депутатов на 1988 год. СОБЛЮЛИ... ДИСТАНЦИЮ ^Почему рабочие-труболитейщики покинули собрание Собрание в труболитейном цехе обещало быть интерес­ ным. Ведь тема-то самая что ни на есть животрепе­ щущая: о переходе на пол­ ное самофинансирование, са­ моокупаемость. Собственно, весь Липецкий трубный за­ вод с января будущего года перейдет на новые принци­ пы хозяйствования. Как «зарабатывать» прибыль, как распоряжаться ею — наука отнюдь не простая, этому нужно учиться. П о э т о м у 1' и пришли на встречу с рабо­ чими начальник планового отдела1 завода Ю. С. К'риво- лупкий и начальник юриди­ ческой службы В. Л. Ти­ мофеев. Лекцию, разъясня­ ющую статьи Закона о госу­ дарственном предприятии (объединении) собрашиеся выслушали внимательно. А потом посыпались вопросы: — Почему картонные вкладыши для отливок при­ ходят к нам в пачках, где их не хватает по 2 0 0—300 штук? — Почему в чугуне мно­ го хрома? Кто пропускает на завод этот брак? — Товарищи. — пытался утихомирить рабочих Кри- в о л у и к и й . — Это все ваши внутренние проблемы. Да­ вайте не будем отвлекаться от темы. Но похоже, что «те'му» многие понимали по-своему. Поднялся один рабочий, дру­ гой. Ряды пустели на гла­ зах... Отчего произошел конфуз на собрании, начинавшемся так гладко? В поисках отве­ та на этот вопрос я и от­ правился в труболитейный цех, коллектив которого в «Скандалистах», «нарушите­ лях спокойствия» никогда вроде бы не числился. Чем больше беседовал с рабочи­ ми, тем яснее становилось, насколько остра ситуация, как много нерешенных проб, лем здесь накопилось. Цех ■ лихорадит практиче­ ски с начала года. Часты простои из-за отсутствия литья, поломок оборудова­ ния. Много претензий к слу­ жбе материально-техниче­ ского снабжения: чугун, из которого отливаются трубы, зачастую оказывается сов­ сем не того качества, которое нужно. Стоит ли удивляться, что срываются поставки в соответствии с заключенными договора­ ми? Чугун с повышенным содержанием хрома (вовсе не случайно заговорили о нем рабочие на собрании) оборачивается для цеха боль­ шими- потерями. Чтобы вы­ держать прочность трубы, приходится наращивать тол­ щину стенок. Иначе придут рекламации от заказчика. На каждой тяжеловесной трубе литейщики теряют по 23 копейки. И сейчас это накладно. А работай цех в условиях, полного хозрасче­ та?... Прежде вал был вы­ годен. Цеховое начальство, да, возможно, и сами рабо. чие радовались «тяжелове­ сам». Тяжелее труба — луч­ ше для плана. А теперь, ока­ зывается, ничего хорошего тут нет: самая настоящая бес­ хозяйственность. Рабочие это поняли. Но понять ма­ ло. Нужен хороший чугун. А когда он будет поступать четко и бесперебойно, на этот вопрос цеховые руко­ водители никакого вразуми­ тельного ответа не дали. Ходили делегаты и к на­ чальнику цеха В. П. Бахти­ ну. Выяснилось, что лишь в будущем году, возможно, начнутся поставки чугуна, стали строго оговоренных марок. Не удивительно, что в такой обстановке недогово­ ренности, неясности, нераз­ берихи кое у кого закрались сомнения, а насколько серь­ езна вся эта затея с введе­ нием самофинансирования, самоокупаемости на заводе? Миллионы рублей выделе­ ны на замену устаревшего оборудования, коренную ре- ( ■ конструкцию трубного заво­ да. Говорят, что после ее завершений предприятие станет ведущим в отрасли по выпуску сантехнических из­ делий. Но все это — отда­ ленная перспектива. А пока в труболитейном цехе кар­ тина безрадостная. Даже чи­ сто внешне. Уже вовсю дуну­ ли зимние ветры, выпал снег, ко^да . цеховое начальство вспомнило, что обещало за­ стеклить пустые оконные проемы, заделать дыры. Не очень уютно было размыш­ лять рабочим в холодном цехе о грядущей реконструк­ ции. Видели они огромную дистанцию между словом и делом,, между обещаниями и поступками цехового руко­ водства. Последнее по осе­ ни, рассказывают, броси­ лось срывать со стены «мол­ нию» — чтобы, не дай бог, не попалась на глаза гостю из министерства. А речь в той «молнии» шла, , между прочим, о полной неготовно­ сти цеха к работе в зимних условиях... Вопросов у рабочих на­ копилось много. Но не странно ли, что даже сей­ час, когда остается меньше месяца до перехода завода на новые' методы хозяйство­ вания. ответы на них так и не получены. Руководство цеха, специалисты и рабо­ чие .разговаривают словно на разных языках. А объяс­ ниться надо уже хотя бы потому, что теперь многие решения предстоит принимать сообща. В Законе недвус­ мысленно сказано о том, -что при экономических, методах хозяйствования на первый план выходит совет трудово­ го коллектива, в котором и рабочие, и ИТР имеют рав­ ное право голоса. Но если вот так же, как проходило крнфузное собрание, будет избираться *совет, если каж ­ дый по-своему поймет «те­ му», что же будет представ­ лять из себя новый орган? Будет ли делаться дело или будут только накапливаться обиды, ‘неудовлетворенность, недоверие? Отнюдь не пра­ здный вопрос: станет ли со­ вет боевым органом, пред­ ставителем рабочего класса, активным помощником ад­ министрации в решении про­ изводственных вопросов или «бумажным»? Трудно вот так сразу стать хозяевами. Непри­ вычно. Но, видно, пора. Од­ ним учиться, другим протя­ нуть руку помощи, а не блюсти «дистанцию». И еще. Думается, руковод­ ство цеха не учло момента: ныне лозунгами, общими фразами и туманными обе­ щаниями, как это было рань­ ше, на таких собраниях не прикроешься. Перестройка требует разговора с рабочи­ ми четкого и .делового, она требует летя. В. ПУСТОВАЛОВ, С ОРЕВНОВАНИЕ : ДЕНЬ ЗА Д Н ЕМ Про мы шл е и и о с т ь ИДУТ ВПЕРЕДИ: Лебедянский завод строительно-отделочных машин, Данков- ский доломитный комбинат, липецкие за- ' воды «Центрелит» и «Свободный сокол». На финише года особенно пристрастны коллективы к итогам своего труда. До конца декабря остаются считанные дни, и важно сполна использовать их для дости­ жения наиЕЫсших результатов, а там, где возможно — и для преодоления отстава­ ния. Ведь далеко не на всех участках про­ изводства успешно решены поставлен­ ные задачи. В целом промышленность области с про­ граммой одиннадцати месяцев справилась неплохо. Перевыполнены планы по выпус­ ку и реализации товарной продукции, по производительности труда, по производст­ ву изделий народного потребления и выс- шей^ категории качества. Вместе с тем вновь. не удалось справиться с договорны­ ми обязательствами — план по этому пока­ зателю выполнен на 99,4 процента. Око­ ло тридцати предприятий и объединений оказались в долгу перед своими потреби­ телями, ими недопоставлено продукции бо­ лее чем на 24 миллиона рублей. Адреса должников прежние: Усманский завод ли­ тейного оборудования, Липецкий мебельный комбинат, Чаплыгинский завод агрегатов, объединения кожевенной и швейной про­ мышленности и другие.» Серьезные упущения остаются в работе по повышению .качества продукции. План января.—ноября по выпуску изделий выс­ шей категории вновь не для всех оказал­ ся по силам. Лишь на 21 процент, к при­ меру, выполнил его елецкий завод «Гидро­ привод», на 26 процентов — Грязинский машиностроительный завод. Ряд коллекти­ вов не справился также с планом по про­ изводительности труда, по затратам на производство. В области не обеспечивается выполнение годового плана по ьыпуску товаров куль­ турно-бытового и хозяйственного назначе­ ния: при плане 183 миллиона рублей фак­ тическое выполнение ожидается в объеме 166 миллионов рублей. Подводят липец­ кие мебельщики, елецкие эльтозцы и элек­ трохимики. Не Есе еще ладится на предприятиях, работающих в нынешнем году в условиях хозрасчета и самофинансирования. Так. большинство из них не справляется с до­ говорными поставками, швейники и коже­ венники не выполняют план по прибыли. Поправлять положение следует немед­ ля. Надо стремиться к тому, чтобы на пред­ приятиях не было ни одного отстающего участка, ни одной отстающей бригады. Тем более, что работать почти всем коллекти­ вам предстоит в новых условиях хозяйст Повалия, когда любая нерадивость и неис­ полнительность будут оборачиваться мате­ риальными потерями. ОТСТАЮТ: елецкие заводы трактор­ ных гидроагрегатов и машиностроитель­ ный, Чаплыгинский опытно-эксперименталь­ ный завод, Лебедянская пуговичная фаб­ рика, Данновскйй химический завод, про­ изводственное объединение «Липецкрыб- пром». ♦ С т р о и т е л ь с т в® ИДУТ ВПЕРЕДИ: трест «Промстрой», Липецкий домостроительный комбинат, 1рязинская и Долгоруковская кооператив-4 но государственные строительные органи­ зации объединения «Липецкагропром- строй»„ Нынешний обзор положения в отрасли публикуется, как говорится, на самом из­ лете года — ровно за две недели до его завершения. И хотя, по традиции, рас­ сматриваются итоги минувших одиннадца­ ти месяцев, оторвать их от декабрьских насущных забот просто невозможно: насту­ пает самая горячая пора ввода в строй многочисленных пусковых объектов, обста­ новка на ряде из которых продолжает и сегодня .оставаться весьма напряженной, а кое-где — и просто неопределенной. Начнем с кашей крупнейшей организа­ ции — Главлипецкетроя. За минувший с начала года период генподряд — сто про­ центов, работы, выполняемые собственны­ ми силами (чисто строительные, без уча­ стий организаций Минмонтажспецстроя СССР) — на процент меньше. Эти скром­ ные результаты — отражение положения в трестах: кроме двух названных в самом на­ чале обзора организаций, ни один генпод­ рядный коллектив не имеет положительно­ го баланса по основным показателям. С планом по генеральному подряду не спра­ вились «Липецкстрой» (98 процентов), «Липецкметаллургстрой» (95), «Елец- строй» (97), по работам собственными си­ лами — те же «Липецкстрой» (96) и «Елецетрой» (91), а также «Жилстрой» (97). Можно было бы сегодня особенно и не заострять внимания на этих цифрах, но ведь считается, что все перечисленные подразделения работают по коллективному подряду. А этот метод при невыполнении плана лишает людей существенного при­ работка. К тому же на пороге —■ хозрас­ чет, а. он тоже требует четкой плановой дисциплины. Ясно одно: к финишу этого года подразделения главка подходят с бо­ льшим разнобоем в показателях, куда бо­ лее серьезным, чем год назад. Конечно, каждый «минус» можно объяснить, но об­ щая тенденция не может не тревожить. Тем более, что и на пусковых объектах —- промышленного назначения и соцкультбыта — почти повсеместно, как говорят, строите­ ли, напряженка (только на второй очере- ' дц цеха динамкой стали отставание от плана составляет миллион рублей). А от­ с юд а— спешка, недоделки, «уговаривание» госкомиссий. Прямо скажем, на перестрой­ ку это пока мало похоже. Иная картина у сельских строителей. Объединение «Липецкагропромстрой»: ген­ подряд — 101 процент, свои силы — сто. Разумеется, эти показатели нельзя отне­ сти к рекордным достижениям. Но у них одна привлекательная черта: надежность и А стабильность, не меняющаяся практически в течение всего года. Что же касается пус­ ковых объектов, то при всем их разнооб­ разии и разбросанности по области, сом­ нение вызывает лишь один. Но и к тому, как заявили в объединении, будут прило­ жены все силы, необходимые для своевре­ менного ввода. Итак, впереди лишь две педели, десять рабочих дней... ОТСТАЮТ; тресты «Липецкстрой» и «Елецетрой», Октябрьская и Лев Толстов­ ская кооперативно-государственные строи­ тельные организации объединения «Ли­ пецкагропромстрой». ♦ е л ь с к о е х о з я й с т в ® Животноводы области вышли на фициш- ’ I НУЮ прямую года с хорошими показателя­ ми: годовой план по закупкам скота й пти­ цы был выполнен уже к 1 декабря на 103 процента, молока — на 104 процента. От­ раден и тот факт, что по сравнению с прош­ лым годом, реализация всех видов скота и птицы возросла на 18,5 тысячи тонн, а валовой надой молока увеличился на 60 тысяч тонн, причем, все районы дали по его производству прибавку. Это относится и к производству говядины, мяса птицы. Что касается свинины, здесь снижение до­ пустили в семи районах. Особенно небла­ гополучно обстоят дела у • долгоруков- цев, лебедянцев и чаплыгинцев, Сейчас главные усилия животноводов сосредоточены на проведении зимовки. И если в целом по области результаты здесь благополучные, то в ряде районов наблю­ дается пестрота в показателях. Особое вни­ мание обращает на себя тот факт, что по сравнению с октябрем — ноябрем прошло­ го года средние удои молока от коровы снизились в Краснянском, Становлянском, Лебедянском, Данковском и Добрииском районах. Между тем опыт воловцев и чап­ лыгинцев показывает, что в тех же самых условиях можно значительно повышать I продуктивность дойного стада: в этих рай­ онах удои возросли соответственно на 15 и 16 процентов. Помимо успешного проведения зимовки скота, сельские труженики сейчас решают еще целый' ряд серьезных задач: старают­ ся быстро и качественно подготовить тех­ нику к будущему сезону, довести до' высо­ ких кондиций семена, пополнить знания земледельцев. На подготовке прицепного инвентаря и сельхозмашин наиболее отличаются доб- ринские, елецкие и хлеЕенские ремонтни­ ки. В этих районах, по сравнению с дру­ гими, лучше налажено взаимодействие ма­ стерских хозяйств и РТП, агроснаба, про­ является больше заботы о людях. В то же время плохо поставлена эта работа в ряде колхозов и совхозов Долгоруковско­ го, Добровского, Воловского и Становлян- ского районов. Промедление, как и низ­ кое качество ремонта, здесь недопустимы. Ведь от того, насколько организованно бу­ дут проведены эти работы, в немалой сте­ пени будет зависеть урожай будущего го­ да. Главное сейчас — создать хороший за­ дел и на фермах, и в мастерских с тем, чтобы с первых дней -нового года трудить­ ся без сбоев, закрепляя и приумножая до­ стигнутые результаты. С Е ГО ДНЯ Н А С М Е Н Н Ы Х С Т Р А Н И Ц А Х Советуются специалисты стран-членов СЭВ МОСКВА, 16. Показом советской коллекции моде­ лей одежды открылось се­ годня совещание специалис­ тов легкой промышленности стран—членов СЭВ. Они обменяются мнениями о перспективах развития сов­ ременной одежды,' разработ­ ке модных силуэтов будуще­ го. Особый разговор худож­ ники модельеры поведут о молодежной моде. (ТАСС). Очередной номер «Ленин­ ского знамени» вышел в двух вариантах. На второй странице газе-, ты, которую получит сель­ ский подписчик, под общей рубрикой «Вестник социали­ стического соревнования» публикуются критические материалы о ходе выполне­ ния социалистических обя­ зательств коллективом сов­ хоза «Маевка» Елецкого района, об изъянах в орга­ низации соревнования в кол­ лективе Усмайского маслоза­ вода и другие. Такую же тематическую Направленность имеет и го­ родская сменная страница. Адреса ее корреспонденций — ЛПЦ-2 Новолипецкого металлургического комбина­ та,^ строительство труболи­ тейного комплекса на заводе «Свободный сокол», произ­ водственное объединение «Липецкий тракторный за­ вод».