Ленинское знамя. 1987 г. (г. Липецк)

Л Е Н И Н С К О Е З Н А МЯ ______________________________ К А К ИДЕ Т ПЕРЕСТРОЙКА? О ТЧИТЫ ВАЕТСЯ П А Р Т К О М О ЧЕМ УМОЛЧАЛ СЕКРЕТАРЬ Б с ов х озе «Тербунс кий» при контрольном взвешива­ нии откармливаемых бычков недосчитались четыреста тонн мяса. Совсем недавно это было. Специалисты с уче­ том полученной Продукции начисляли людям заработ­ ную плату, списывали в рас­ ход корма, определяли эко­ номические показатели. Се­ зонно после этого встает во­ прос: куда "же девалась го­ вядина? Бывшие руководи­ тели хозяйства коммунисты A. В. Бурцев и В. Ф. Боро­ дкин, занимавшие посты ди­ ректора и главного зоотехни­ ка, пока что помалкивают. Не разобрался в причинах столь больших потерь про­ дукции и партком совхоза. А следовало бы. В ведущем це­ хе хозяйства сегодня работа­ ет немало коммунистов. Они в первую очередь несут от­ ветственность ’за состояние дел в животноводстве, с них и спрашивать нужно по боль­ шому счету. А спроса-то и нет. Партком в условиях пере­ хода на новые формы хозяй­ ствования должен был центр тяжести работы перенести в низовые звенья, тем более, что с ферм уже поступали тревожные сигналы. На соб­ рании животноводов Сол­ датского отделения присут­ ствовал секретарь парткома B. И. Лукашов. При нем они говорили, в частности, о не­ рациональном расходовании кормов, о неподготовленно­ сти помещений к зиме. В те­ лятниках гуляют сквозняки, фураж не обрабатывается пе­ рёд скармливанием, скот то­ нет в грязи, есть перебои с доставкой кормов. В не­ настье на тысячу с лишним голов подвозили две-три те­ лежки подпорченной соломы. В таких условиях операторы больше заботились не о при­ весах, а лишь о том, как сохранить скот. И что же? Поговорили об упущениях и забыли. А недостатки, как были, так и остались, И это, повторяем, говорилось в присутствии секретаря парт­ кома. Или другая проблема. На партийных собраниях много раз Говорилось об активиза­ ции человеческого фактооа. Требования рабочих своди­ лись к тому, чтобы навести порядок на Территории ферм, улучшить условия труда и быта. К мнению животново­ дов не прислушались. На той же Солдатской ферме нет красного уголка, быто­ вок, люди на досуге собира­ ются в тесной сырой боко­ вушке, где недавно стоял кормозапарник. Тепло сю­ да не подается. Вместо стуль­ ев — кривые скамейки, из­ готовленные лет двадцать на­ зад. Между тем, тут же, ря­ дом, возвышается просторный Дом животноводов, на соору­ жение которого ушло свыше пятидесяти тысяч рублей. По­ строили, неизвестно для че­ го, так как более года соби­ раются подвести к нему воду, тепло. Собираются, но не подводят. Партком, его секретарь опять' же все . это видят и молчат. С большим грузом нере­ шенных проблем в животно­ водстве пришел партком к собранию, на котором ему предстояло отчитаться о ра­ боте по руководству перест­ ройкой. Казалось, в докладе разговор пойдет острый, взы­ скательный, будут вскрыты причины отставания, названы те, кто тормозит дело, но­ ровит отсидеться в сторонке. Но В. И. Лукашов отметил, что далеко не каждый в хо­ зяйстве осознал необходи­ мость крутых перемен. А что практически сделал партком для того, чтобы «каждый осознал», об этом сказано вскользь. Да, партком за­ слушивал отчеты коммунис­ тов, проводил собеседования с теми, кто трудился вполси­ лы, не выполнял поручения. Но что это дало, изменилось ли от этого отношение ком­ мунистов к делу? Об этом докладчик тоже предпочел умолчать. И не случайно. На одном из партийных собра­ ний отчитывался директор совхоза А. В. Бурцев. Ему справедливо указали на про­ счеты: глубоко не вникал в производство, мирился с бес­ хозяйственностью, сам неред­ ко нарушал дисциплину. Кри­ тика не пошла впрок. Вско­ ре он допустил серьезный проступок, и РАПО освобо­ дило его от директорства. А обсудить его за это на пар­ тийном собрании почему-то нё посчитали нужным. Секретарь парткома пе­ речислил, сколько собраний прошло за два с половиной года, какие вопросы обсуж­ дались. , А как собрания по­ влияли на обстановку в сов­ хозе, как выполнялись реше­ ния, В. И. Лукашов не ска­ зал. Да и что он мог ска­ зать, коль нет контроля за исполнением решений. Соб­ рания проводились, как - го­ ворится, для галочки, боль­ шая часть коммунистов не принимала в них участия. Выступали, как правило, штатные ораторы, острых во­ просов не поднимали, никого не задевали. А партком не пытался изменить положения. На собрании отмечалось, что партком очень мало де­ лает для освоения хозрасчет­ ных отношений, внедрения коллективного подряда. На словах здесь обеими руками голосуют за безнарядку. а на деле — прогрессивная фор-, ма организации и стимулиро­ вания труда не находит ши­ рокого применения. В жи­ вотноводстве, к примеру, пы­ тались это сделать, но за­ думка не осуществилась. О каком подряде может идти речь, говорили участники собрания, если администра­ ция систематически не вы­ полняет договорные обяза­ тельства, не обеспечивает фермы в полном объеме кор­ мами, оборудованием для ме­ ханизации трудоемких про­ цессов? С кондачка, без соот­ ветствующей подготовки, по­ дошли в хозяйстве к перехо­ ду на цеховую систему уп­ равления производством. Не посоветовались с людьми, не­ продуманно распределили ма­ териально-технические ре­ сурсы. В животноводстве де­ ло дошло до того, что не на чем стало подвозить корма, заработки животноводов рез­ ко снизились. Словом, полу­ чился конфуз. Первого апре­ ля 1987 года совхоз пеоешел на цеховую структуру уп­ равления, а в начале осени снова восстановили отделе­ ния и все пошло по-старому. |лак же реагировал на это партком? А никак. Просто в парткоме сделали вид, . что ничего особого не произошло. — Я не говорю, что цехо­ вая структура плохая, нет и нет, — подчеркнул в докла­ де В, И. Лукашов. — Просто мы оказались неподготовлен­ ными работать по-новому. Совхоз не располагает нуж­ ной материально-технической базой и достаточно компе­ тентными для руководства отраслями специалистами. А зачем же огород горо­ дили? Ведь члены парткома главный экономист Г. Ф. Волкова и главный ветврач К). Г. Колпашиков знали о положении дел в животновод­ стве.., Почему же они не выс­ казали свое мнение по столь важному принципиальному вопросу? В том-то и беда, го­ ворили участники собрания, что члены парткома не име­ ют собственного мнения, ре­ агируют лишь на свершив­ шиеся Факты. И так бывает часто. На собрании (приводи­ лись другие факты невнима­ ния парткома к развитию ве­ дущей отрасли совхоза. Вот, скажем, такая деталь. На каждом собрании ведется разговор об усилении пар­ тийного влияния в животно­ водстве. Но и сегодня на фер­ мах работает коммунистов в два раза меньше, чем в ад­ министративно - управленче­ ском аппарате. Выходит,- ударный фронт в совхозе не на фермах, а в конторе, за письменными столами. Важный, требуФщий пар­ тийного вмешательства воп­ рос в своих выступлениях подняли коммунисты — бри­ гадир Солдатской фермы Н. В. Красненкова и рабочий С. Г. Починков. Интенсив­ ное животноводство, подчер­ кивал и они, возможно лишь при интенсивном кормопро­ изводстве. В специализиро­ ванном хозяйстве земледелий должно подчиняться главной цели — производить деше­ вые качественные корма. В совхозе, по мнению выступав­ ших, не до конца продумана структура посевов. Иначе чем объяснить, что при наличии шести тысяч гектаров пло­ дородной пашни, потребность скота в фураже несколько лет подряд не удовлетворяет­ ся? В прошлом году концен­ тратов едва хватило на пол­ зимы. Пришлось их закупить на стороне. — Проблемы роста уро­ жаев, укрепления кормовой базьц — г о в о ри л ветеран труда Д. Д. Сидоров, — обсуждали и поежде, но от разговоров мало что измени­ лось. Сегодня мы должны четко определить позицию парткома, каждого партийца в решении неотложной зада­ чи. В полеводстве ныне за­ нято более сорока коммуни­ стов. Большая сила. Но в том-то и беда, что партком поверхностно решает перспек­ тивные вопросы, не доводит начинания до конца, не спра­ шивает по-настоящему за' по­ рученное дело. Много хоро­ ших слов произнесли, испи­ сали бумаг, а толку мало. Критиковали коммунисты партком и его секретаря и за серьезные недостатки в кадровой работе. В совхозе нет резерва на выдвижение. Не случайно, ответственные участки производства возглав­ ляют не особенно подготов­ ленные люди: одним не хва­ тает знаний, другим — опы­ та. Как отмечала в своем выступлении экономист Г. Ф. Волкова, за счет совхоза в вузах и техникумах обучает­ ся более тридцати человек. Но эти люди, минуя хозяйст­ во, с ведома РАПО уходят в различные районные конто­ ры. Нет системы в обучении кадров массовых профессий. Главный ветеринарный врач хозяйства К). Г. Колпашиков большую часть своего высту­ пления посвятил тому, как он лечит животных. Но ни слова не сказал, как он и его помощники вооружают животноводов знаниями. Да и нечего было сказать. Для учебы людей времени у него не хватило. А секретарь пар­ ткома не поправил коммуни­ ста. Впрочем, ведь и сам В. И, Лукашов о работе с кадрами вспоминает лишь на отчетных собраниях. Анализируя деятельность парткома, участники собра- рания отметили, что он плохо руководит перестрой­ кой. В партийной организа­ ции многие коммунисты толь­ ко ведут о ней разговоры, а дела нет. В стороне от пере­ стройки стоят и члены парт­ кома. В выступлениях про­ звучала справедливая кри­ тика в адрес главного инже­ нера Г. И. Федянина, брига­ дира строительной бригады А. 3. Амелина, шофера И. М. Корнеева, председателя Сол­ датского сельского Совета Н. М. Волкова и других. Им поручалось направлять ра­ боту общественных органи­ заций, партийных групп, агит­ коллектива, группы народно­ го контроля. С поручениями они не справились. На собрании выступили 13 человек. Критический подход к анализу работы парткома позволил ’ выработать чет­ кие рекомендации на бу­ дущее. С. БЕЗЛЕПКИН, соб. корр. «Ленинского знамени». -Ш К О Л Ь Н Ы Е НО ВО С ТИ В одну смену В нынешнем учебном году тридцать шесть школ Липецко­ го района перешли на одно­ сменную работу. Это стало воз­ можным благодаря усиливше­ муся вниманию партийных и советских органов к вопросам укрепления материальной ба­ зы народного образования. Только за последние тт>и года возведено —- в основном. на средства хозяйств четыре здания. Строятся новые школы по типовым проектам. Переход на односменную ра­ боту позволил значительно по­ высить уровень учебно-воспи­ тательного процесса. Более по­ ловины учащихся первых-вось­ мых классов занимаются в режиме групп продленного дня. Решается проблема досуга.^ По примеру Часто-Дубравской и Кузьмино-Отвержской школ педагогические коллективы района активно используют раз­ личные формы внеклассной ра­ боты — растет число круж­ ков, подростковых клубов, спор­ тивных секций. Иными слова­ ми, более успешно, чем преж­ де, решается один из главных вопросов реформы — превра­ щения школы в центр воспита­ тельной работы населения по месту жительства. Создан общественный совет В Липецке при Советском райкоме партии и районном от­ деле народного образования со­ здан общественный совет по изучению в школах ленинского наследия. В его задачу входит обобщение и пропаганда пере­ дового учительского опыта, а также координация совместной деятельности учебных заведе­ ний, предприятий и учрежде­ ний района. В состав совета вошли представители райкома партии и роно, Советского До­ ма пионеров, краеведческого музея, областной научной биб­ лиотеки и учителя. На своем первом заседании они рассмот­ рели ближайшие планы, позна­ комились с опытом работы Ленинской комнаты школы № 15 и методического уголка школы № 5. Представителям всех школ района были вручены памятки, содержащие рекомендации для учителей и учеников о том, как работать с произведениями .В. И. Ленина, помогающие глубже изучать отдельные его работы. Кроме того, школам пе­ редан широкий ассортимент по­ литической литературы и спе­ циальная подборка грампласти­ нок. В январе совет наметил провести в школах района смотр работы навстречу 120-ой годовщине со дня рождения вождя. В одном из уголков го­ рода в честь знаменательной даты решено заложить зеленую Ленинскую аллею. Н А ТРИБУН У П Л Е Н УМ А Л И П Е Ц К О ГО ГО Р КО М А КП С С Н Е В Р Е Ш Е Т К А Х Д Е Л О Уважаемая редакция! Меня интересует один вопрос: когда я могу переехать в квартиру, на которую имею ордер? Он получен 28 ок­ тября 1987 года. Строительство дома № 6 по улице 4-й пятилетки вело третье управление треста «Жилстрой». Обещали заселить его к 70-летию Великого Октября, но когда ЖЭУ-5 стал принимать дом, там было обнаружено много недоделок по вине строителей. Сейчас заселение откладывается на неопределенное время. Посадили там сторожа и приказали охранять дом. ЖЭУ дом не принимает, но и недоделки не устраняют­ ся строители ушли на другой объект. Дом они пост­ роили, отчитались за него, а что в нем жить нельзя — никого не волнует, кроме новоселов. И такая неразбери­ ха творится не в пресловутые «застойные времена», а в период перестройки. И вот я спрашиваю: селению, в чьих руках решить этот йопрос?.. Это письмо пришло в ре­ дакцию в середине прошлого месяца. На днях стало изве­ стно, что дом, о котором идет речь в письме, заселя­ ется. Но вопрос о «бесхоз­ ных» домах, о волоките с вселением жильцов в новые квартиры, поднятый нашим читателем, на этом не исчер­ пан. Дело в том, что в ре­ дакцию приходит немало по­ добных писем. Что это — закономерность? Наша газета неоднократно поднимала вопрос о сокра­ щении сроков от момента сдачи жилья строителями до заселения, об ускорении оформления документов. Вы­ двигались конкретные пред­ ложения, были и очень сме­ лые. Например, такое: бу­ дущие жильцы, заранее по­ лучив ордера на квартиры в строящемся доме, принима­ ют работу вместе с государ­ ственной комиссией. Строи­ тели сочли это предложение сверхфантастическим, не­ приемлемым, открещивались от него всеми правдами и неправдами. Это и понятно, ведь такая «комиссия» спу­ ску не даст, ни одна мелочь не ускользнет от вниматель­ ного и придирчивого взгля- когда наш дом находится власть, которая может В. П. МЕЛЬНИКОВ. да новосела. С точки зре­ ния строителей, это невоз­ можно, не нужно и вредно. Однако, вернемся к пись­ му В. П. Мельникова. Об­ ращает на себя внимание од­ на фраза: «...когда ЖЭУ-5 стал принимать дом...» Сна­ чала было недоумение: ведь построенные объекты прини­ мает госкомиссия, причем тут жилищно-эксплуатацион­ ный участок? Нужен ли гос- комиссии дублер? Но, когда были наведены справки о системе передачи жилья от строителей эксплуатацион­ никам, недоумение смести­ лось несколько в иную плос­ кость. Вот что рассказала об этой «системе» начальник ЖЭУ-5 Л. П. Берсанова: — Мы принимаем учас­ тие в приемке нового дома до того, как подписывается акт рабочей комиссии, и пос- , ле госкомиссии. Сначала про­ веряем подготовку теплосе­ тей, канализации, водопро­ вода — словом, тех участ­ ков, которые будем обслу­ живать. С учетом наших за­ мечаний составляется акт рабочей комиссии, назнача­ ются сроки устранения не­ доделок. После подписания акта госкомиссии, когда бу- дущим жильцам выдаются ордера, мы составляем справку о состоянии дома, о его пригодности к заселе­ нию, и отправляем ее в гор- жилуправление. Потом ждем оттуда распоряжение о на­ чале заселения. Что же получилось с до­ мом № 6 по улице 4-й пя­ тилетки? Акт госкомиссии подписан 30 сентября, тогда же была составлена справ­ ка о готовности дома к за­ селению. Началось оформле­ ние ордеров, которое дли­ лось почти месяц. Наконец, бумажные дела улажены, мо­ жно вселять людей в новые квартиры. На всякий слу­ чай, надо проверить, в ка­ ком состоянии дом. Что же увидели представители ЖЭУ- 5, дублирующие госкомис- сию, наугад войдя в несколь­ ко квартир? Вырезан лино­ леум, выбиты стекла, вы­ нуты оконные рамы, разби­ ты и отвинчены сантехпри­ боры... Разумеется,, в такие жилища вселять людей нель­ зя, о чем и сообщается в горжилуправление. Его на­ чальник А. И. Белкин, «во изменение» собственного мнения о том, что дом го­ тов к заселению (он был председателем госкомиссии), дает распоряжение приоста­ новить, а точнее, не начи­ нать выдачу ключей жиль­ цам. Вырезанный линолеум и выбитые стекла называют­ ся «строительными недо­ делками», и разворачивается тяжба. Генподрядчик, пот­ рясая актом госкомиссии, взывает к здравому смыслу, к тому же призывает экс­ плуатационник, водя своего оппонента по квартирам с отсутствующей сантехникой и пустыми оконными . прое­ мами. Спорят, кому из них приводить дом в порядок: устанавливать недостающее оборудование, вставлять стекла, рамы.., А тем временем новосел, собрав домашний скарб, по­ ложив в карман ордер на новую квартиру, ходит по инстанциям, тщетно дожи­ даясь ответа на вопрос: ког­ да же?.. Можно понять и генпод­ рядчика, и эксплуатационни­ ка. Строители сделали свое дело: построили дом, сдали его госкомиссии, передали эксплуатационникам. Есте­ ственно, что спустя два меся­ ца после окончания строи­ тельства, у них нет желания заново переделывать рабо­ ту. Да и средств тоже нет: сейчас строго лимитируются поставки оборудования и ма­ териалов строительным орга­ низациям. Их склады — не бездонная бочка. Но еще меньше оборудования в рас­ поряжении ЖЭКов и жилищ­ но-эксплуатационных уча­ стков. Значит, положение безвыходное?.. Любой дом, так или ина­ че, будет «доведен до кон­ диции». Но, несомненно, в ущерб какой-либо организа­ ции, а, следовательно, и го­ сударству. В нашем случае ЖЭУ-5 выдвигает основное обвине­ ние строителям в том, что на окнах первых этажей не бы­ ли установлены решетки. Но в этом ли дело? Ведь в 23-м, микрорайоне, в доках № 9 и 25 по улице Стаханова, № 29 и 31 по ул. Водопья­ нова, № 14 по ул. Смороди­ на, построенных домострои­ тельным комбинатом, уста­ новленные на окнах решет­ ки не очень-До помогают. Значит, не в решетках дело, а в том, что не дела­ ются выводы из печальных уроков. И пока не станет системой заранее выписывать ордера новоселам, заселять новые дома буквально на следующий день после гос­ комиссии, будут стоять без- хозные жилища в ожидании жильцов и два, и три, и пять (!) месяцев, как дом № 85 по ул. Московской. О. ХАЗАРОВ. Новостройки радуют нас. И сейчас, в период мас­ сового Строительства, вопро. сы качества актуальны на многих объектах. Заняты ими и строители. На этом снимке — участ­ ники совместного рейда на­ родных контролеров и ком­ сомольского прожектора тре­ ста «Жилстрой» мастер В. И. Фролов, электромонтер В. Н. Попов н мастер О. Н. Черкасов проверяют работу на строящемся Доме быта. Фото А. ЩУРОВА. «ЛЗ» выступило. Что сд ел ано ? ♦ «СЛОВНО ОБ СТЕНКУ ГО РО Х ...» Статья под таким заго­ ловком была опублико­ вана в «Ленинском зна­ мени» 23 октября с. г. «Критика в адрес тре­ ста «Липецкметаллург- строй» признана правиль­ ной, — сообщает управ­ ляющий трестом С. Кузю- ков. — В цехе силикат­ ного завода, о котором шла речь, смонтированы и остеклены оконные пе реплеты, закончено уст­ ройство кровли. Здание полностью закрыто и под­ готовлено к работе в зим­ них условиях. В настоящее время стройка укомплектована кадрами рабочих, обеспе­ чена материально-техни­ ческими ресурсами. Все заказы на поставку сбор­ ного железобетона, метал- •локонструкций, армату­ ры и закладных деталей практически выполнены. Для субподрядных ор­ ганизаций «Юговосток- электромонтаж-1», «Юго- востоксаитехмонтаж - 3», «Центромонтажа в т о м а - тнка» и «Стройтермоизо- ляция» подготовлены и переданы фронты работ. Реконструкция второго силикатного цеха будет закончена в декабре те­ кущего года». «ПОЛИТИЧЕСКАЯ - АГИТАЦИЯ» № 23 Отрывается номер социали­ стическими обязательствами животноводов, коллективов предприятий и организаций аг­ ропромышленного комплекса области по организованному проведению зимовки скота, уве­ личению производства, заку­ пок и переработки продуктов животноводства в зимний пе­ риод 1987—1988 года. Опубли­ кованы условия социалистиче­ ского соревнования на этот период. Передовая статья «Всю энер­ гию и целеустремленность — на дело перестройки» анализи­ рует работу партийных органи­ заций по руководству процес­ сом ускорения социально-эко­ номического развития области, ставит задачи совершенство­ вания содержания и формидей- нсгвоспитательной работы в трудовых коллективах. Опубликованы материал о ходе в области школьной ре­ формы, подборка цифр и фак­ тов к Дню энергетика — 22 декабря, другое материалы. Начало Речь пойдет о том, как в становлянском колхозе «За­ веты Ленина» подготовились к переходу с нового года на самофинансирование, о его самостоятельности, чувстве истинного хозяина в каждом колхознике, без чего немыс­ лима работа в новых услови­ ях Но сначала небольшой экскурс в историю хозяйства. Из разговора с Михаилом Григорьевичем Карабановым: «Я с 51-го года председатель­ ствую. Тогда, правда, кол­ хоз назывался имени М. Горь­ кого. В 54-ом нас объедини­ ли с другим колхозом, а в 56-ом, когда добавили еще два хозяйства, мы стали «За­ ветами Ленина», а я, как те­ перь говорят, бессменным председателем. Трудное было время. Лю­ ди жили в полуразваливших- ся домах. А началось объе­ динение колхозов, многие сельчане засобирались в город. Помню, спрашивал каждого: почему уезжаете? А в ответ: если в маленьком хозяйстве плохо жили, в боль­ шом еще хуже будет. Тогда- то мы и начали всерьез бес­ покоиться о жилье. На месте старых домов строили за счет колхоза новые. Всеми путями искали стройматери- алы, лес везли из Кировской области. К 60 му году пере­ строили многие дома, но встала другая проблема. В колхоз входило тогда 22 се­ ла. В большинстве не было ни магазина, ни бани, ни медпункта. Строить их в каж­ дом — средств не хватит, да и времени много потребует­ ся. А тянуть нельзя. Из-за бытовых трудностей продол­ жался отток людей в город. Начался у нас второй этап строительства. Решили ук­ рупнять центральную усадь­ бу Толстую Дубраву и пере­ селять сюда народ. Сейчас осталось в хозяйст­ ве восемь сел. Построили в нескольких бани, магазины. Не забываем пенсионеров, которые всю жизнь отдали _____________ Э КО Н О М И Ч Е С К А Я РЕФОРМА : П Р А К Т И К А З Е М Л И С В О Е Й колхозу. Строим для них но­ вые дома на центральной, усадьбе. Кстати, здесь те­ перь больше 200 дворов, а было когда-то 33. А в малые села со временем проложим хорошие дороги, чтобы они не превратились в неперспек­ тивные, не обезлюдели. , И еще. Зерна в 50-х соби­ рали около шести центнеров на круг. Но как-то услышал от своих колхозников: мол, давали бы побольше хлеба за трудодень — и заинтересо­ ванность бы появилась, уро­ жаи выросли. За трудодень полагалось тогда 2 0 0—300 граммов хлеба — и все, ни­ какой зарплаты. На свой страх и риск стали выдавать по 900 граммов. Помню, шу­ му было, когда узнали об этом в районе. Бухгалтера чуть ли нс под суд собира­ лись отдать. Зато народ уда­ лось заинтересовать и удер­ жать». Крепко тогда доставалось Михаилу Григорьевичу: и за «разбазаривание» хлеба на трудодни, и за то, что жилье строил, вместо того, чтобы все силы и средства бросить на укрепление производст­ венной сферы. Не раз прихо­ дилось ему оправдываться в общем-то за правое дело. Но это уже потом, десятилетия спустя, поняли, когда опус­ тели многие села, а потому попали в разряд неперспек­ тивных. Карабанов опередил время. И можно представить, чего это ему стоило. ...Разговорились с Лидией Евгеньевной Черновой. Или просто Лидой, как она пред­ ставилась, поскольку еще мо­ лода. Родом она из Воронеж­ ской области. С будущим му­ жем познакомилась в сель­ скохозяйственном институте. Вместе приехали на его го ­ дину — в «Заветы Ленина». Он теперь — главный инже­ нер, а Лида — экономист. «Восемь лет уже здесь. При­ выкла, нравится. Хороший колхоз, чувствуется забота о людях», — рассказала она. Молодежи в колхозе мно­ го. По словам секретаря парт­ организации В. В. Золотаре­ ва, средний возраст работаю­ щих — 36 лет. Нынче при­ няли еще 37 человек. При­ езжают посмотреть, позна­ комиться и остаются семьи даже из Сибири, Молдавии. А почему бы и нет? Дома в хозяйстве строят добротные, теплые. Есть школа-десяти­ летка. Для ребят, живущих в отдаленных деревнях, пост­ роен интернат. А детский сад, особенно в дни полевых ра­ бот для родителей прямо-та­ ки спасение. Во многих ли хозяйствах могут похвалить­ ся тем же?- Сейчас идет строительство торгового центра. Его откры­ тие намечено в будущем го­ ду. В двухэтажном здании разместятся торговые залы, кафе, бытовой комбинат с парикмахерской. ремонтны­ ми мастерскими, швейным ателье. «К чему это все?» — мо­ жет возникнуть у читателей недоуменный вопрос. Ведь было сказано, что речь в статье пойдет о подготовке к хозрасчету. И вдруг — о до­ мах, школе, клубе. Нет, не случайно мьг на­ чали именно с того, как от­ носятся в «Заветах Ленина» к социальным вопросам. Ес­ ли бы в колхозе вовремя не позаботились, чтобы люди хо­ рошо жили, чтобы не на сло­ вах, а на деле стиралась гра­ ница между городом и де­ ревней, кто же сейчас вер­ шил бы здесь экономическую реформу? Но решить кадровую про­ блему, как решили ее в «За­ ветах Ленина» — это, разу­ меется, еще не все. Нужно суметь так организовать де­ ло, чтобы работали колхоз­ ники с максимальной отда­ чей, увеличивая год от года производство сельскохозяй­ ственной продукции, снижая ее себестоимость, и сокра­ щая затраты, деньги зараба­ тывали, а не просто получа­ ли. Уроки коллективного подрядо Перешли на него еще три года назад — всем колхо­ зом: от председателя до сто­ рожа. Сами разработали си­ стему оплаты, премирования, чтобы не было лотом обид, как в других хозяйствах: мол, конторские в конце года по Л 2 окладов получают, а свек­ ловичницы или доярки, что своими руками продукцию производят, —• слезы / а не деньги. Руководителям и специа­ листам в колхозе выдают аванс — 80 процентов от должностного оклада. А в конце года доплачивают оп­ ределенную сумму в зависи­ мости от произведенного объема валовой продукции в денежном выражении. То же касается и остальных кол­ хозников. Для окончательного расче­ та (основная доплата и пре­ мии) создали в.колхозе «об-' щий котел» — единый фонд премирования. Он складыва­ ется из фонда материального поощрения (причем, премии, выплачиваемые в течение го­ да за успешное проведение сева, уборочной, высокое ка­ чество работ здесь сократили до минимума), 25-ироцентных отчислений от прибыли, по­ лучаемой хозяйством, фонда оплаты труда, пиемий сахар­ ных заводов за увеличение производства свеклы и дру­ гих источников. При распределении едино­ го фонда экономисты хо­ зяйства высчитывают сум­ марный процент выполнения плана производства продук­ ции и лимита затрат, снача­ ла по колхозу, а затем для каждого хозрасчетного под­ разделения. На сколько раз­ нятся эти цифры — на столько же основная доплата колхозникам увеличивается или соответственно умень­ шается. Премии распределяют в зависимости от КТУ, кото­ рый ежедневно проставляет каждому совет бригады. В течение года учитывается дисциплина работников, доб­ росовестное или халат­ ное отношение к де­ лу. А в конце — выведен­ ный средний КТУ корректи­ руется в зависимости от коэффициента эффективно­ сти. Ведь работают колхоз­ ники в равных условиях, а результаты труда у них раз­ ные. Кто добился лучшей урожайности,'* больших на­ доев и привесов —- тому и вознаграждение выше. Коэф­ фициент эффективности тру­ да, таким образом, впря­ мую влияет на оплату, а, значит, является действен­ ным стимулом для дальней­ шего повышения производи­ тельности труда. Не все было гладко. Ус­ пех зависел от настойчиво­ сти, авторитета председате­ ля, поддержки его всеми специалистами и кропотли­ вой работы с каждым колхоз­ ником. Ведь, если не убе­ дишь людей — всякое начи­ нание пойдет насмарку. Впрочем, и убедить — это