Ленинское знамя. 1987 г. (г. Липецк)

.4* 0{Ь» М т4 Пролетарии всех стрсоединяйтес ЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ О р г а н Л и п е ц к о г о о б л а с т н о г о к о м и т е т а К П С С и о б л а с т н о г о С о в е т а н а р о д н ы х депутатов 70 -й год и здания Воскресенье, I ноября 1987 г. № 253 (17 9503 Цена 3 коп. ПИСЬМО РАБОЧЕГО личный И Н Т Е Р Е С Что нам сегодня нужно? Квартира, деньги, дача, машина? Наверное. Я, во вся­ ком случае, еще не встречал убежденных бессребреников. Личный материальный интерес многими двигал и будет двигать. Но вот что меня беспокоит. Интерес этот в последнее время оказался . оторванным от главного дела — труда. Высокая зарпла­ та подчас становится самоцелью, а средст­ ва ее достижения как бы уходят на второй план. Может быть, я и сгущаю краски, но были у меня нынешней весной практикан­ ты — выпускники одного из профтехучи­ лищ. И что в них поразило — так это не- любознательность, профессиональная инертность. Двое, ну, максимум, трое еще пытались как-то шевелиться, задавать во­ просы, остальные же откровенно отбывали тяжкую повинность. Спрашивал у ребят: чем объяснить такое отношение к практи­ ке? А какой, мол, резон упираться? Зар- плата-то все равно останется прежней. Кто Сказал им это? Откуда вообще появилось стойкое убеждение, будто честно много не заработаешь? Понимаю, затронул тему несколько не­ обычную, деликатную. О деньгах говорить как-то не принято. А если честно, я сам из тех, кто боготворит — и это именно то слово — свое время, свое поколение с не­ ведомыми ему вещизмом и страстью к на­ копительству. Но не будем ханжами. Б конце концов, не святым духом жили й мы. Чем? Отчасти, конечно, иным, нежели сегодня. В годы моей учебы, скажем, для нас было предметом гордости добыть ред­ кую книгу по электротехнике или научить­ ся делать что-то лучше сокурсников. Очень хотел бы видеть эти качества в нынешних учениках, но ; а увидел. Знания, которые сегодня дают профтехучилища, вообще очень скудны, есмотря на то, что их вы­ пускники получают солидные четвертые рабочие разряды. И, самое тревожное, у большинства молодых рабочих нет ни на­ выков, ни тяги к самообразованию. А без этого рабочий на современном предприя­ тии немыслим. О причинах, наверное, можно спорить, но одна из них — та, что мы отучили своих детей от самостоятельнрсти. необходимо­ сти думать, хотя бы о самих себе. Роди­ тели с иголочки одели, государство пла­ тит стипендию. да еще «нянечки», то бишь мастера производственного обучения, за каждым бегают: «Петя, Боря, не забудьте талончики на обед». Моему поколению все это было незнако­ мо, а потому мы и видели в учебе не толь­ ко способ самоутверждения, но и хорошо понимали: от того, насколько прочно ты усвоил премудрости своей специальности, зависит и уровень твоих доходов в буду­ щем. То есть думали и о хлебе насущном. Для людей, чье детство выпало на голод­ ные военные и послевоенные годы, — это, согласитесь, было очень существенно. Сегодня мы далеко ушли и от разрухи конца сороковых с их сумасшедшими ры­ ночными ценами, и от тяжелых пятидеся­ тых. когда мерилом труда, во всяком слу­ чае в колхозах, часто была ни к чему не обязывающая «палочка». Мы все стали получать полновесные рубли и забыли са­ мо слово «нужда». И это хорошо. Плохо другое. Заметив порожденное относитель­ ным изобилием желание иметь красивые вещи, мы вдруг возмутились — почему это одни могут позволить себе купить им­ портную стенку, а другие нет. — и вновь постарались всех уравнять, почти одинако­ во оплачивая труд квалифицированного ра­ бочего и не слишком обременяющего себя лодыря. И добились, что обесценили само понятие качественного, производительного труда. Я не открываю новых истин. Об этом уже столько сказано и написано, что. каза­ лось бы. давно должна быть полная яс­ ность: вещизм — это плохо, ну, р личный интерес — хорошо,. Белее того, он очень необходим нам сегодня. Однако мы все еще продолжаем спорить, призываем уси­ лить борьбу с психологией потребления и не замечаем, что вместе с водой пытаемся выплеснуть из ванны и младенца. Мне непросто было начать этот разго­ вор, потому что для самого пока не все яс­ но н понятно. Скажу больше, я против без­ удержного накопительства. Выходит, про­ тиворечу сам себе. С одной стороны — за личный интерес, а с другой... против этого же личного* интереса. Но главное здесь — какого интереса? Взлелеянного на вещевом рынке или выкованного у прокатных ста­ нов, у пультов управления? Лично для ме­ ня первого не существует. Все и навсегда, связано с .цехом, которому отдано чуть ли не тридцать лет, если не вся жизнь, то уж полжизни — точно. Знаю практически всех ветеранов цеха, в какой бы службе они ни работали, и, думаю, многих из них волнуют те же проблемы, что и меня. А в чем-то им труднее. Мне, положим, еще довольно далеко до пенсии, а кто-то уходит уже сейчас. И вряд ли уходит с легким сердцем. Порой просто неком,т оставить свой участок. Но почему? С каких это пор истинно рабочее дело потеряло престиж? Вопросов много. Часть из них — спор­ ные, Вот и давайте спорить. Мне это часто приходится делать по д о л г у службы. Уже не помню, когда стал политинформатором. А стало быть, в^е проблемы, о которых говорил, в какой-то мерс замыкались на мне. Обсуждали и тот же вещизм, и проб­ лемы высокой зарплаты. Не соглашались в частностях, но в основном мнение было общим: нельзя бороться со стяжательст­ вом, уравнивая зарплату, нельзя добиться повышения производительности труда с помощью одних лишь призывов. Приведу два примера. Недавцо в цех поступила сварочная ма­ шина, закупленная у одной из иностран­ ных фирм. Монтаж, наладка —‘ дело не простое. Естественно, вели работу самые опытные специалисты. Повозиться при­ шлось основательно, не считаясь ни со временем, пи с затратами. В конце кон­ цов, оборудование начало действовать нор­ мально. Мы гордились тем^ что в предель­ но короткий срок справились со сложней­ шими операциями. Но вдвойне было при­ ятно от того, что наш вклад по достоин­ ству оценила и бухгалтерия цеха. И тут не может быть и речи о рвачестве. Зара­ боток стал точным эквивалентом того, что мы сделали. И другой пример. Цех вот уже который месяц лихорадит из-за того, что помимо электротехнической он стал выпускать и кинескопную сталь. Работа ювелирная, тре­ бующая микронной точности. Малейший сбой — и брак. Тут от рабочих требуется высочайший профессионализм. Осваивать новое всегда сложно. Но работники бюро организации труда, похоже, забыли об этом. Зарплата тех, кто пришел в новое отделе­ ние, осталась той же, что и раньше, ког­ да они работали ца хорошо знакомом, от­ лаженном оборудовании. Но ведь затраты труда неизмеримо выросли. Нельзя же всерьез решать все проблемы с помощью энтузиазма. И это не только вопрос спра­ ведливости, но мера значительности того, что ты делаешь, признания твоих профес­ сиональных, личных качеств. Не случайно же многие смотрят на тех, кто катает кинескопную ленту, как на чу­ даков, которым спокойная жизнь надоела. Деформации в оценке труда вызывают и деформации в сознании. Есть ли смысл «вкалывать»? Ведь припеваючи можно про­ жить и не обременяя себя. Не хотелось бы говорить об этом. Но если уж правда — то полная. И у нас в цехе кое-кто озабочен отнюдь не тем, как бы побольше дать, а как бы побольше по­ лучить. И дело тут нс только в зарплате. Предметом повышенного спроса стала, на­ пример, упаковка из-под импортного обору­ дования. Это же готовый дачный домик, собрать который — минусное дело. И очень неприятно, когда «нужная» в хозяйстве вещь становится легкой добычей кого-либо из руководителей. Как объяснить это кол­ лективу? Остается только признать, что должностные привилегии пока существуют. Открытость, гласность, демократизм, ут­ верждающиеся к нашей жизни, предполага­ ют, думаю, ц обсуждение таких вот вопро­ сов. Во время еженедельных — по пятни­ цам ,— бесед рабочие требуют от меня от­ ветов, но не всегда я могу это сделать. Не­ мало неясного, скажем, в предстоящей пе­ ретарификации. Пока не очень четко — не на словах, разумеется, а на деле — поня­ ли мы, что такое хозрасчет. Плохо, что и для пропагандистов, полит­ информаторов главный источник тут — га­ зетные публикации, радио- и телепереда­ чи. А нам ведь необходимо знать, что нуж­ но делать не вообще, а в частности — в каждом отделении, на каждом участке, на каждом рабочем месте Должна'же, нако­ нец, перестройка стать не многократно про­ возглашаемым лозунгом, а настоятельной потребностью всего коллектива,, отвечать, если хотите, и личным интересам каждого его члена. А стало быть, необходима по­ нятная, доступная, точная программа дей­ ствий. Есть ли она у нас? Я беспартийный, но посещаю все открытые цеховые партийные собрания. Внимательно слушаю каждое вы­ ступление. Да, тон их изменился. Рабочие говорят иначе и о другом. Ну, а руководи­ тели? Увы, здесь перемены не столь за­ метны. Слушал на последнем собрании вы­ ступление заместителя секретаря парткома НЛМК ЭД. В. Булевского и удивился. Ми­ хаил Владимирович вспомнил посещение од­ ного из австрийских предприятий, сравнил нас е тамошними рабочими. Естественно, не в нашу пользу. Не спорю. Возможно, австрийские метал­ лурги работают действительно лучше. Но хотелось бы знать, почему? Не верю, что в основе всего лишь высокий заработок. У нас немало людей, кто готов работать, не считаясь со временем, не требуя лишней копейки, чистить техподвалы, устанавли­ вать оборудование. Нельзя же не видеть Этого. В итоге скоропалительное заявление лишь обидело коллектив. Да и время ли подогревать трудовой энтузиазм исключи­ тельно призывами? Да, о воспитании нельзя забывать. Но нельзя забывать и о том, что воспитывают не только беседы по душам или массовые мероприятия, но и вроде бы лишенные ка­ кой-либо нравственной нагрузки экономиче­ ские решения. Убежден, лишь совокуп­ ность всех мер даст ощутимый рывок впе­ ред, обеспечит не мнимое, а реальное ус­ корение. И личный интерес — фактор тут далеко не последний. н. ГОЛОСОВ, политинформатор, электромонтер второго листопрокатного цеха Цоволипецкого металлургического комбината. СЕМИНАР ИДЕОЛОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ Отлел пропаганды и агита- иии обкома КПСС поовел се­ минар в работе которого при­ няли участие секоетари горко­ мов и райкомов КПСС, ведаю­ щие вопросами идеологической работы, лекторы партийных комитетов, редакторы газет области. С лекцией об идеологической борьбе на мировой арене, о некоторых актуальных пробле­ мах идеологической работы в условиях перестройки высту­ пил лектор Отдела пропаганды ЦК КПСС В. И. Плетников. Участники семинара посети­ ли Новолипецкий металлурги­ ческий комбинат, где ознако­ мились с работой предприя­ тия,. идеологического актива в условиях самофинансирова­ ния. Ветеранам Коммунистической партии Советского Союза, участникам Великой Октябрьской социалистической революции, активным борцам за власть Советов Дорогие товарищи! Славные ветераны ленин­ ской гвардии! Наша страна, прогрессив­ ные люди планеты отмечают семидесятилетие Великой Ок- тябрьент и социалистической революции — самого выдаю­ щегося события XX века, возвестившего начало новой эры в жизни человечества. Победа Октября была одер­ жана рабочим классом, все­ ми трудящимися России под руководством большевист­ ской партии во главе с Вла­ димиром Ильичом Лениным. Победа Октября утвердила торжество беспримерных в истории цивилизации прин­ ципов устройства общества: власть трудящихся, общест­ венную собственность на средства производства. Ок­ тябрь проложил путь к ин­ тернациональному единству, подлинному равенству и брат­ ству народов, открыл про­ стор коллективизму и това­ рищеской взаимопомощи, инициативе и творчеству масс. Он вышел на- между­ народную арену с актуальным и сегодня требованием: мир могучую мировую социали- изменениям в управлении — народам! стическую державу. В наших экономикой и хозяйственном Празднуя годовщину ре- сегодняшних.достижениях — волюции, мы по праву гор- труд и талант, революцион- димся своей историей. Не по- ная стойкость и героизм ра- меркнут в веках славные бочего класса, колхозного ства. Неотъемлемыми черта- деяния участников Великой крестьянства, народной нн- ми нашей сегодняшней жиз- Октябрьской социалистичес-» теллигенции. механизме. Укрепляются со­ циально-культурная сфера и духовный потенциал обще- кой революции, профессио­ нальных революционеров, сподвижников В. И. Ленина, ни. становятся углубляющий- Празднуя годовщину ре- ся демократизм и гласность. Революционные по своей су­ ти преобразования, происхо- волюции, мы уверенно смот­ рим в будущее/ Партия, со- активных борцов за Совете- ветский народ продолжают дящие в нашей стране, про­ кую власть. В наших серд- дело Октября, осуществляя диктовавы одним стремлени- цах священна память о ге- перестройку, революционное ем и одной целью: больше роях гражданской и Великой обновление всех сфер жизни социализма, больше дела, Отечественной войн, всех му- общества. Этот курс, зак- начатого Октябрем. Решенный XXVII съездом Партия, Советское госу- КПСС, прочно соединяет дарство настойчиво и после- жественных патриотах со­ циалистической Отчизны, которые в жесточайших схват- масштабность наших целей довательно выступают против ках с империалистическими и реализм наших возможно- нависшей над человечеством интервентами и внутренней стен, он горячо поддержан ядерней угрозы за безопас- контрреволюцкей отстояли трудящимися страны, воп- ность народов ’ Мы — за завоевания Октября. лощается в жизнь их энерги- новое мышление в междуна- Празднуя годовщину ре- ей родных делах, за прочный волюции, мы воздаем дол- Процесс перестройки спо- МИр на земле жное всем поколениям стро- собствует преодолению за- ителей новой жизни, всем, стойных явлений и консерва- Дорогие товарищи! кто превратил нашу страну тизма, наполняет свежим Сердечно поздравляем из отсталой в экономическом ветром паруса обновления, вас, участников Октябрьской и культурном отношении в Положено начало коренным революции, ветеранов партии, ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ КПСС ПРЕЗИДИУМ ВЕРХОВНОГО СОВЕТА СССР войны и труда, со всенарод­ ным праздником. Выражаем: глубокую благодарность и признательность за ваши заслуги перед Родиной, за ваши ратные подвиги и тру­ довую доблесть, за ваш лич­ ный вклад в развитие, укре­ пление и защиту завоеваний Октября. Уверены, что вы и впредь будете в строю активных борцов за великие идеалы коммунизма, помогать партии в воспитании молодежи на славных революционных, бое­ вых и трудовых' традициях советского народа, участво­ вать в осуществлении стра­ тегии социально-экономиче­ ского ускорения, перестрой­ ки нашего общества. 'Желаем вам доброго здо­ ровья, счастья и успехов в вашей благородной деятель­ ности во имя нынешнего и грядущих поколений, на бла­ го нашей социалистической Родины. СОВЕТ МИНИСТРОВ СССР Н А В С Т Р Е Ч У ЮБИЛЕЮ ОКТЯБРЯ РЕВО ЛЮ Ц ИЯ П Р О Д О ЛЖ А Е Т С Я Как уже сообщалось, в Ли­ пецке открылась областная ху­ дожественная выставка, посвя­ щенная 70-летию Великого Ок­ тября.' В ее экспозиции 267 работ более чем ста авторов. С первой до последней ми­ нуты знакомства с выставкой не покидает ощущение празд­ ничности. Экспозиция расска­ зывает о разных аспектах на­ шего сегодняшнего бытия. По­ коряют пейзажи — жанр, я котором всегда особенно ярко и многогранно предстает мас­ терство липецких живописцев. Революция продолжается — это лейтмотив выставки. Все больше места в экспо­ зиции «отЕоевывает» картина, причем ' преобладает рассказ о человеке сегодняшнего дня, заметно стремление творчески осмыслить глубинные жизнен­ ные процессы. Немало инте­ ресных, глубоких портретов. А главное — есть ощущепие творческого подъема мастеров кисти. Это подтвердил в крат­ ком интервью газете и пред­ седатель правления Липецкой организации Союза художни­ ков РСФСР Александр Евгень­ евич Вагнер. — Все мы очень волнова­ лись, готовясь к этой выставке, — сказал он, — Во-первых, это — серьезный обществен­ ный смотр всего, что нами достигнуто. Во-вторых, важно было и для самих себя отве­ тить на вопрос: готовы ли к решению проблем, поставлен­ ных перестройкой? И пока единственное огор­ чение: нынешняя экспозиция не смогла вместить всех ото­ бранных работ. Около 50 про­ изведений мы отправили в Елец, еще часть будет вы­ ставлена в одном из помеще­ ний Липецка. Т. СПАССКАЯ. На снимках: в залах юбилей­ ной выставки. Фото А. ЩУРОВА. ЗИМ А НА ФЕРМАХ СПОТКНУЛИСЬ НА РОВНОМ МЕСТЕ Заглянул в оперативную сводку, что готовят каждое утро специалисты Лебедян­ ского РАПО: суточные удои 4,7 килограмма, это хоть и на немного, но выше прош­ логодних. Соответственно и поставка молока превышает прошлый уровень на 3—4 тонны. За неполные десять месяцев этот прирост достиг 867 тонн. Животноводы района твердо держат шаг на выполнение заданий года и двухлетки в целом. На этом в общем-то мажор­ ном фоне резко выделяется со своими двухкилограммо­ выми удоями колхоз «Искра Ленина». Стыдно даже говорить, — горестно вздыхает пред­ седатель колхоза Н. II. Во­ ейков. — За последние дни октября вдвое снизилась продуктивность стада. На­ верное, не справимся с го­ довым планом. Закономер­ ный вопрос: о какие же барь-’ еры споткнулись искровские- животноводы? — Обкормили мы коров свеклой. — объяснила при­ чины сбоя доярка В. Н .‘На- канечная. ■— Хотели-то как лучше, а все обернулось бе­ дой. Пришли на утреннюю дойку — а коровы в лежку. Можно простить дояр­ кам незнание калорийных особенностей кормов, и то с натяжкой, но специалисты- то обязаны были знать, что неумеренная доза свеклы, насыщенной сахаристыми ве­ ществами, не доведет до до­ бра, и предупредить беду. Но перекорм лишь вы­ светил просчеты в органи­ зации труда, в работе с людтми. Как-то вечером при­ везли теплый жом. Его бы сразу в-кормушки, но отло­ жили на утро, и на морозе он превратился в монолит. Только собираются вводить в рационы патоку, поварен­ ную соль, микродобавки. Не дошел черед до запаривания концентратов. Как объяснил А. Н. Чулюков, для этого нужен кипяток, а в восьми­ рядном коровнике испорчен электромагнитный включа­ тель нагревателя. - И даже пощелкал бездействующей кнопкой. О пропаривании со­ ломы, подпорченной дождя­ ми, и разговоров не ведется. Вот и получается: с • виду *кормов много, а калорий­ ность оставляет желать луч­ шего. Надо отдать должное хо­ зяйственникам. По их заявке специалисты РТП восстано­ вили попавший было под списание цех по приготов­ лению фуражных смесей. — Дело за мелочевкой,— заверяет Н. П. Воейков. — Пустим, как только разбе­ ремся с/ постановкой скота. Но мелочевка, как раз и держит. По этой причине бездействовал цех в прош­ лую и позапрошлую зимов­ ку. Такое мнение, что из по­ ля зрения хозяйственников выпал человеческий фактор. О скоте хоть как-то позабо­ тились, о людях забыли. В животноводческих корпусах нет элементарных бытовок, красный уголок на замке. .В зимовку скота здесь вступи­ ли, не имея четкого плана организаторской и воспитате­ льной работы с кадрами. Как объяснили мне, в процессе доработки условия соревно­ вания, и это одна из причин, почему с октября не подво­ дят итоги. Работают люди вслепую, не ведая своих по­ казателей и ориентиров. По­ просил ту же В. Н. Накане- чную назвать лучшую дояр­ ку колхоза. —Я своих-то показателей не знаю, где уж тут о чу­ жих думать, — ответила до­ ярка. А стоило бы услышать Валентине Никола’евне, что за летние месяцы она отста­ ла от передовой доярки А. И. Мироновой на 400 с лишним килограммов. Глядишь, и выводы бы сделала.' Чехарда в результативности труда животноводов — верный признак того, что далеко не все вырабатывают свой по­ тенциал, а издержки ложат­ ся на весь колхоз. — Нам никто не простит срыва плана заготовок мо­ лока, —- рассуждает Н. II. Воейков и приводит аргу­ мент: Нет веских причин. И верно, споткнулись-то о собственную бесхозяйствен­ ность. Но есть еще время смягчить последствия стар­ тового сбоя, наверстать упу­ щенное. Подсчитали; оказы­ вается, план можно свер­ стать, если не ссылаться на трудности, а действовать ра­ сторопно, предприимчиво. Не грех поучиться у со­ седей — животноводов кол­ хоза «Рассвет». Там сейчас доят по 5 килограммов — это один из лучших показателей в агропроме. И нет больших секретов. Просто в отличие от искровцев все там стара­ ются делать по-хозяйски, с крестьянской основатель­ ностью. Это замечание пря-. мо касается ухода за ско-. том, работы с людьми. Все штаты фермы укомплекто* ваны кадрами. В рационах все те же концентраты, си­ лос, кормовая свекла, соло­ ма. Разница лишь в том, что рационы сбалансирова­ ны по питательным компонен­ там. Если в «Искре Ленина» на каждую дойную корову приходится за сутки 7 кор­ мовых единиц, то в «Рас­ свете» более десяти. Органи­ зованность, деловой настрой привносят в коллектив жи­ вотноводов хозрасчет с чеко­ вой формой контроля затрат, подряд, двухсменна. Зимовку скота по праву называют на селе трудным экзаменом, Он без пристрас­ тия выводит оценки партий­ ной и хозяйственной работе, каждому человеку в отдель­ ности. Если оценивать старт зимовки баллами, соответст­ вующими продуктивности ско­ та, то животноводы колхоза «Рассвет» заслужили выс­ ший балл, а их соседи не тя­ нут и на низший. А вот какой оценки заслу­ живают специалисты РАПО? Люди они ойытные и выво­ ды должны сделать правиль­ ные. Нельзя реагировать на сбои, подобно искровскому, только констатацией фактов. Тут необходимы и контроль построже, и спрос пожестче, и, конечно же, квалифициро­ ванная помощь. Е. КАРПУХИН, соб. корр, «Ленинского знамени».