Ленинское знамя. 1986 г. (г. Липецк)

ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ: П ОВЕРКА СЪЕЗДОМ ПО ЗАКОНАМ ПЕРЕСТРОЙКИ Кузнечный цех-— одно из ведущих подразделений за­ готовительного производства на Липецком тракторном заводе. Сегодня у кузне­ цов, как и в других под­ разделениях объединения, немало проблем. О них и говорилось на партийном собрании, посвященном об- суждению итогов работы XXVII съезда КПСС и за­ дач, вытекающих из его решений. ' Докладчик, секретарь партбюро А. И. Кувшинов, отметил, что коллектив це­ ха немало сделал для раз­ вития производственно-тех­ нической базы. Это позво­ лило успешно завершить план 1985 года, выдать до­ полнительно к заданию 380 тонн поковок. Производи­ тельность труда против пла­ новой возросла на 5,8. про­ цента, на 514 рублей сни­ жена себестоимость одной тонны поковок. Успешно справился цех и с планом Первого квартала текущего года, хотя и ис­ пытывал серьезные труд­ ности. Кузнецы надеются, что реконструкция пред­ приятия поможет их пре­ одолеть. В цехе на месте старого молотового пролета будет построен новый, тре­ тий по счету. Предусмат­ ривается замена значитель­ ной части оборудования, со­ вершенствование технологии. Расширится инструменталь­ ная база. Прирост мощно­ стей позволит на 58 процен­ тов увеличить производи­ тельность труда. Реконструкцией цеха пре­ дусмотрено и коренное улуч­ шение качества продукции. На собрании этому вопросу коммунисты уделили особое внимание. Начальник прес­ сового пролета В. Ф. Задро­ гни отметил, что потери от брака несколько сократи­ лись, а вот нужного каче­ ства не добились. Надо по­ ложить конец переделке по­ ковок, поступающих в тер-' мичку. Необходимо усиле­ ние контроля со стороны ОТК. Начальник молотово­ го пролета А. И. Петунии сказал, что надо повысить качество штампов. Шел на собрании разго­ вор и о повышении произво­ дительности труда, об эко­ номии топливно-энергетиче­ ских ресурсов. Наиболее значительные резервы кро­ ются в сокращении потерь рабочего времени, умень­ шении простоев оборудова­ ния. В прошлом году сред­ немесячные потери рабо­ чего времени составили 1070 человеко-часов. В этом повинны те ра­ бочие, которые не соблю­ дают распорядок дня, не берегут время. Выступающие говорили, что многие рань­ ше положенного срока ухо­ дят на обеденный перерыв, кончают работу. Что же касается береж­ ливости, то в прошлом го­ ду кузнецы сэкономили мно­ го пара, природного газа и сжатого воздуха, но пере­ расходовали 410 тысяч ки­ ловатт-часов электроэнергии. На собрании за это крити­ ковали и группу народного контроля, «Комсомольский прожектор», профсоюзную организацию. Каждое выступление ком­ мунистов было проникнуто стремлением помочь устра­ нить недостатки,. мешающие выйти на новые рубежи. Фрезеровщик отделения го­ рячих штампов Д. С. Ба- синских, электрик Д. И. Фи­ лимонов с тревогой гово­ рили о нехватке квалифи­ цированных кадров, кото­ рые крайне нужны в инстру­ ментальной службе и служ­ бе энергетика, на участках. Затрагивались и другие проблемы, мешающие ус­ корению технического про­ гресса. Так, в первом квар­ тале, сказал В. Ф. Задро­ гни, в цехе планировалось запустить пресс усилием 1600 тонн. Но это мероприя­ тие не выполнено. Начальник цеха В. М. Ли- бенко, как бы подытожи­ вая сказанное, подчеркнул, что необходимо неукосни­ тельно следовать требова­ нию партийного съезда о коренной перестройке ра­ боты, развивать критику и самбкритику, добиваться, чтобы слова не расходились с делом. Каждый работник цеха и особенно коммуни­ сты; командиры производ­ ства должны показывать пример трудолюбия, дис­ циплинированности и испол­ нительности, , проникнуться чувством ответственности за порученное дело. Надо пол­ нее использовать резервы и приводить их в действие. М. НАЛИВКИН. СЛОВО ДЕЛОМ КРАСНО В последние годы сов­ хоз «Раненбургский>!> за­ метно сдал позиции. Так, в прошлом году суточный при­ вес свиней на откорме со­ ставил лишь 136 граммов, а план продажи мяса го­ сударству выполнен всего на 33 процента. Да и план первого квартала нынешне­ го года по сдаче мяса не выполнен и наполовину. Ос­ тавляют желать лучшего и дела в молочном животно­ водстве. За три месяца от коровы надоено молока в два раза меньше, чем в пе­ редовых хозяйствах. Выть в отстающих хо­ зяйству, когда-то числив­ шемуся в лидерах, нельзя. Думалось, что именно так и поставят вопрос коммуни­ сты совхоза на партийном собрании, обсуждавшем ито­ ги XXVII съезда КПСС. Докладчик, заместитель сек­ ретаря парткома В. В. Па­ нин, выступил самокритич­ но. Он называл вещи своими именами. По его словам, на отдельных участках сов­ хозного производства про­ цветает расхлябанность, на которую руководители смот­ рят сквозь пальцы. Вот ха­ рактерный пример. Води­ тель М. Гаврюшин работал- в прошлом году всего... 24 дня. Таково одно из след­ ствий приниженной требо­ вательности к подчиненным, благодушия со стороны ру­ ководителей. Из года в год на свинокомплексе не вы­ полняются обязательства, а начальник комплекса Н. Г. Ермолова в ответ на крити­ ку все заверяет: дескать, примем меры. Но с какой легкостью да­ ются заверения, с такой же и забываются. И все остает­ ся по-прежнему. Перейдет ли, наконец, коммунист Ермолова к делу? К сожа­ лению, прямо об этом ее на собрании не спросили. А надо бы. Она же оправдывает­ ся «объективными» ■ причи­ нами —- в корпусах неудов­ летворителен микроклимат, подводят механизмы и т. д. и т, п. Возможно, это так. Но, если уж всерьез гово­ рить о причинах, то главная из них та, что в совхозе не­ качественные корма, бед­ ные растительным белком. Не уделил внимания этой проблеме и главный зоотех­ ник В. П. Рогачев. Он только констатировал факт и не более того. Зато опять же не уставал заверять «усилим», «повысим» и т. Д. Но эти заверения вновь расходятся с конкретными делами. Вот тому пример. 11 апреля выдалась отлич­ ная погода. Потому механи­ заторы Центрального от­ деления выехали на закры­ тие влаги в шесть часов утра. В Соловском же отде­ лении в поле отправились лишь в девять, а закончили работу Ь шестнадцать. Ди­ ректор совхоза А, И. Сви­ ридов признал: — При таком отношении к делу мы вряд ли отсеем­ ся за 70 часов, как намече­ но планом. Тут и 10 дней не хватит... Еще факт. В совхозе ос­ лабленными вышли из зи­ мовки многолетние травы. С наступлением весны была возможность подкормить их минеральными удобрениями прикорневым способом. Но если, скажем, в совхозе «Ко- лыбельский» использовали для этого буквально каждую минуту, то в «Раненбург- ском» бездействовали. В результате 160 гектаров многолетних трав. в Солов­ ском отделении остались неподкормленными. Серьезного, ' делового принципиального разговора о конкретных путях реше­ ния назревших проблем, как видим, не состоялось. И стоит ли удивляться тому, что недисциплинированность безответственность по- прежнему берут верх. Так, в первый день выезда в поле из 27 сцепов, предусмот­ ренных планом проведения весенне-полевых работ, на бороновании зяби вышло ме­ нее половины. В Соловском отделении вообще дошло до нелепости: отправив один трактор со сцепом борон в поле, руководители долго решали... кого из механиза­ торов посадить на другой. Словно не составлялся ра­ бочий план. Нет, не заметно пока в «Раненбургском» стремления перестроиться. Не хватает здесь желания критически пересмотреть свою работу. А. ЕСИН, корр. газеты «Знамя Ленина» Чаплыгинского района. Л И Ц О М К Х Л Е Б У В системе политического просвещения Н А Ш Р Е З Е Р В - А К Т И В Н О С Т Ь Много лет я выполняю обязанности пропагандиста в Октябрьском отделении сов­ хоза «Петровский». Немало за это гремя было занятий, = но еще не доводилось ощу­ щать такого неподдельного интереса, с которым слуша­ тели включились в изучение решений XXVII съезда пар­ тии. Оно и понятно: каждая строка партийных докумен­ тов зовет к действию и по­ иску, свидетельствует о том, что социализм — это обще­ ство, где все делается во имя и для блага человека и где общие успехи немыслимы без неустанной творчесцой рабо­ ты каждой личности. Особую активность, понимание своей ответственности за положение дел в нашего обществе про­ явили коммуйисты при из­ учении Политического докла­ да ЦК КПСС. Такие темы, как «Современный мир: ос­ новные тенденции и противо­ речия», «Ускорение социаль­ но-экономического развития страны — стратегический, курс» — никого не оставили равнодушными. . Изучая установка съезда, слушатели подчеркивали, что нельзя сидеть сложа ру­ ки и ждать, что прогресс и процветание придут сами собой. Ускорение экономики, формирование нового чело­ века, утверждение социали­ стического образа жизни, говорил коммунист П. Ф. Борисов, требуют развития трудовой и общественной ак­ тивности работников всех рангов. ,В свете этого на заняти­ ях политшколы коммунисты отмечали, что в отделении .низка дисциплина, по срав­ нению с прошедшими пяти­ летками уменьшилась про­ изводительность труда. Трак­ торист 10. С. Ершов указы­ вал на необходимость беречь землю, более широко ис­ пользовать органические удобрения, привлекать моло­ дежь для работы в сельском хозяйстве. Многие говорили о необ­ ходимости изменить отноше­ ние к вопросам культуры и быта, 'усилить помощь шко­ ле. Это особенно важно, так как в отделения, как и во всем совхозе, рабочие руки сейчас очень нужны. Кос­ ность и бесхозяйственность прежних его руководителей привели к тому, что с кар­ ты совхоза исчезли деревни Вайшево, Остроька, Налив- кино, пьишло в запустение село Среднее. После того как закрыли Первомайское отделение, захирело и село Ржавец. Пустуют и развали­ ваются добротные квартиры, некого учить в школе. Одна­ ко, указывали коммунисты, при желании и личном уча­ стии каждого работника сов­ х о з а многое можно попра­ вить. И для меня, пропаганди­ ста, отрадно не только то, что на занятиях сейчас идет острый, заинтересованный разговор. Вызывает удовлет­ ворение, что слушатели са­ ми берут на себя обязан­ ность бороться с недостатка­ ми/ нести идеи съезда в массы. Например, комму­ нист А. М. Фомо-нин изъ­ явил желание выступить пе­ ред рабочими с докладом «Программа комму нистиче- ского созидания и мира», слушатель Н. И. Лешко про­ водит с доярками никл бе­ сед «Проблемы повышения производительности труда в условиях нашей фермы», а Н, И. Гаврилов начал чте- ’ние лекций по актуальным вопросам социальной поли­ тики партии. Но дело не только в лек­ циях и беседах. Искра твор­ ческого подхода к работе, желание все свои знания и опыт отдать родной земле охватили сегодня многих петровцев. Многих, но, к со­ жалению, не всех. Поэтому у нас дел еще немало. Ибо того, что намечено, нельзя достигнуть без чувства кол­ лективизма, без общего по­ рыва.. /с наметили мы ру­ бежи высокие. В прошлом году прибыль совхоза соста­ вила около 4 млн. рублей, урожай зерновых — 25,6 центнера с гектара, сахар­ ной свеклы — 24-1 центне­ ра, выполнен план продажи государству молока и мяса. Однако все это в условиях совхоза нельзя считать до­ стижением. В прежние годы фактический уровень сборов свеклы и зерновых был го­ раздо выше. Нет еще и дол­ жного эффекта от бригадно­ го подряда. В отделении раз­ бух управленческий аппарат. До отказа затюлнена работ­ никами хрехэтажнал контора совхоза. Злые языки утвер­ ждают, что скоро столы бу­ дут выносить даже в кори­ дор... В совхозе плохо работают строители, утопают в грязи населенные пункты, испор­ чены дороги, в аварийном состоянии кузня, механиче­ ская мастерская. Ье созда­ ны настоящие условия для хранения техники. Словом, дел и в таком хозяйстве- маяке, как совхоз «Петров­ ский», очень много. Мы провели обмен мне­ ниями по проблемам нашего совхоза в свете требований съезда партии и сошлись на одном: нужна коро-нная пе­ рестройка в хозяйственной . и идеологической работе. По­ этому коммунист А. Алимов анализирует сейчас качество организации соревнования, а В. Алимов изучает опыт братьев Синичкиных. Н. Леш­ ко создала пост дисциплины и порядка на ферме, С. Скво­ рцов проверяет личные счета экономии кормов у животноводов, И. Федотов организует работу поста кон­ троля за расходованием го­ рюче-смазочных материалов. Коммунист И. Шаронин воз­ главляет пост трезвости в механической мастерской. Короче говоря, все выше в политшколе поднимается об- . щественкб-политическая ак­ тивность слушателей. Это, как мне думается,; и есть сейчас главная задача каж­ дого пропагандиста. Наступила весна первого года пятилетки, в поле вы­ шли первые тракте ры. По­ ставлена задача провести сев в кратчайшие сроки на высоком агротехническом уровне. И мы стараемся разъяснять, что это возмож­ но только при высокой тру­ довой дисциплине, подлинной активности людей. От этого целиком и пеляостг ю зави­ сит процесс ускорения. И. ВЕТЛОВСКИИ, пропагандист совхоза «Петровский». Коллектив усманского це­ ха Липецкого мебельного комбината готовится достой­ но встретить Первомай. Ус­ пешно выполнена производ­ ственная программа первого квартала, сверх плана вы­ пущено товарной продукции на 176 тысяч рублей. В со­ циалистическом соревновании первенство удерживает брига­ да коммунистического труда обойщиц кресел, возглавля­ емая ветераном Клавдией Ивановной Исаевой.. Ее про­ дукция отмечена Знаком ка­ чества. ...Закончился еще один ра­ бочий день. Он был успеш­ ным для бригады Клавдии Ивановны Исаевой (на сним­ ке третья слева), которую вы видите вместе с подругами. Фото И. ВОРОНОВА. + Б УДЬ за рулем «ЗИЛа-130», выкатившего из ворот мебельного комбината, шофер зеленый, жизни ещё не видавший, он бы не пребы­ вал в таком благодушном на­ строении, как водитель авто­ колонны 1143 Н*. Н. Быков. Ну с чего, казалось бы, Бы­ кову радоваться? Заказал ком­ бинат машину для перевозки своей продукции, а загрузили ее, можно сказать... воздухом. Шкаф, ведь он внутри пустой, ляли Кострыкин и Головлева. Немного фантазии — и вот уже появляются в документах ни­ когда не существовавшие 416 тонн груза, списывается 897 литров бензина, автопред­ приятие незаконно перепла­ чивает водителям 85 рублей. Как просто, оказывается, быть щедрым за государственный счет! И ведь что интересно: целую теоретическую базу под­ водят заказчики под свои по- существу преступные дейст- Транспорт: резервы отрасли— - « Д В А П И Ш Е М , О Д И Н В У М Е » Приписка. Что ее порождает? при всей своей громоздкости и объемности весит сущий пу­ стяк. А посему для водителя груз этот ну просто кёк зуб­ ная боль. Платят-то ведь шо­ феру за километры и тонны, и чем больше их, этих тонно- километров, тем весомее за­ работанный рубль. Да, радоваться было нече­ му. Но Быков, видно, знал не­ кое волшебное слово, потому что к концу рейса шкафы «потяжелели» на несколько сот килограммов. Соответственно и километры как бы удлини лись. Что это — загадка при­ роды? физический феномен вроде тех, что происходят со­ гласно теории относительно­ сти? Нет, явление куда как зауряднее и заземленнее. Речь идет о приписках. Дутые, завышенные цифры оказались при проверке в вось­ ми товарно-транспортных на­ кладных, подписанных работ­ никами мебельного комбината М. Злобиной, 3. Горшневой, О. Шибаевым. В результате щедрого «жеста» мебельщи­ ков, подмахнувших водителям липовые бумаги, бесследно «испарилось» 506 литров бен­ зина, якобы израсходованного в рейсах. А водителям неза­ конно выплачена сумма, кото­ рую они не заработали. Что заставляет заказчиков авто транспорта идти на заведо­ мый обман государства, зани маЯсь приписками? — Производственная неси ходимость, — в один голос за­ явили ревизорам объединени; «Липецкавтотраис» исполняю щий обязанности начальник? сбыта И. Кострыкин и това ровед В. Головлева. Знакомство с этими работниками завода пусковых двигателей состоя­ лось у ревизоров после того, как были выявлены приписки в накладных, которые оформ. вия. ■«Да, приписали. Но ведь сплошь и рядом так делается. Машины простаивали дли­ тельное время в очередях под погрузкой. Следовательно, плановое задание по тонно-ки­ лометрам водители не выпол­ нили и ничего не заработали. А какой же водитель будет работать там, где плохо пла­ тят? Во второй раз он туда уже не поедет». Похоже, на заводе пусковых двигателей искренне убеждены в универ­ сальности принципа «ты мне — я тебе». Вот и свою нера­ сторопность на. погрузочной площадке прикрыли приписка­ ми, «задобрив» водителей не­ заработанным рублем. Более 400 предприятий об­ ласти обслуживают автомо­ билисты объединения «Ли- пецкавтотранс». Проконтроли­ ровать использование машин заказчиками весьма' непросто. Пришлось создать при объе­ динении целый штаб по борь­ бе с приписками. И работы, как это ни грустно, у него не убавляется. Для выявления приписок * приходится, воро­ шить горы путевых листов и товарио-транспортных наклад­ ных. Отвлекаются люди для этой кропотливой работы. А что поделаешь! Если припис­ ки не будут выявлены свое­ временно, автопредприятию это потом выйдет боком. Пред­ ставьте: заканчивается месяц план вроде бы выполнен, все спокойны. И тут вдруг выяс яяется, что благополучие — бутафорское, и до выполнения плана еще ох как далеко! Ввели в заблуждение припис­ ки. План нужно спасать. Сроч­ но снимаются с ремонта и от­ правляются на линию дополни­ тельные автомобили, горят чьи-то отпуска. Аврал, одним слочюм. Приписки, как червь-древо­ точец, подтачивают вроде бы передовое и благополучное автохозяйство. А заказчики ав­ тотранспорта активно помо­ гают этому процессу. 15920 тонно-километров при­ писали водителям в СМУ Но­ волипецкого комбината, кото­ рые обслуживает автоколон­ на 1498, 11392 тонно-километ­ ра — в Данковском РСУ-4, пользующемся услугами мест­ ного автопредприятия. Ежеме­ сячно всплывают ' десятки по­ добных фактов. Но немало порой вины и самих автопредприятий, вы­ нуждающих своих заказчиков становиться на путь приписок. К примеру, руководство заво­ да пусковых двигателей неод­ нократно заказывало в управ­ лении тракспортно-экспеди­ ционных перевозок (УТЭП), ко­ торым руководит Ю. И. Си- луянов, автомобили для пе­ ревозки грузов на дальние расстояния. Что за груз пове­ зут заводчане в очередной раз, в .управлении не поинтересо­ вались и выделили больше­ грузную автомашину. А ока­ залось, надо было , доставить фильтры воздухоочистителя для пусковых двигателей. Они полые внутри, при загрузке занимают в кузове места мно­ го, а весят мало. Здесь целе­ сообразнее использовать ма­ лотоннажную автомашину с наращенными бортами. Вот и вышло, что прогоняли боль­ шегрузный автомобиль, почи­ тай, порожним. В следующий раз нужно было отправить са­ ми двигатели, которые куда как тяжелее. Но УТЭГ1 выде­ ляет... малотоннажную авто­ машину без прицепа. Чтобы как-то компенсировать все эти нерациональные перевоз­ ки., в накладных проставляют­ ся липовые цифры. Понятно, что в такой благодатной сре­ де ее величество приписка жи­ вет и процветает. Выявлять приписки надо. И наказывать за них по всей строгости тоже надо. Но спра­ виться с ними мы сможем лишь устранив сами причины, порождающие это вредное яв­ ление. Приписки —• спутник бесхозяйственности. Там, где работа налажена нормально, их нет. Сообразили же на мебель­ ном комбинате в конце кон­ цов, как выйти из затрудни­ тельного положения: нужно перевозить мебель в разобран­ ном виде, а собирать уже на месте. Только и всего. И не так уж мйого затрат это потребовало от мебельщиков. И приписки стали не нужны. Но пока пришла руководству в голову эта очевидная идея, много воды утекло, много воздуха «перевезли» автомо­ билисты. ю. ДЬЯКОВ, наш. внешт. корр. В Ы С О К И Е Н А Д О И Уверенно удерживает пер­ венство в социалистическом соревновании тружеников мо­ лочнотоварной фермы цент­ рального отделения совхоза «Пятилетка» Тербунского рай­ она мастер машинного доения Н. А. Сапрыкина. Умело уха­ живая за первотелками, Нина Андреевна в январе получила от каждой коровы по 296 ки­ лограммов молока. А в февра­ ле передовая доярка добилась рекордных для хозяйства надо­ ев: от каждой коровы своей группы она получает ежеднев­ но по 10—12 килограммов мо­ лока. (Окончание. » Начало на 1-й стр.) но щедро одарить наших зем­ ледельцев. Для этого много сделано. Озимые посеяны в лучшие сроки,• по отлично подготовленной и заправлен­ ной удобрениями почве. Всхо­ ды получились дружными, ровными, сильными. А это уже хорошая предпосылка для доброго урожая. Наученные опытом прош­ лого года, проведем на интен­ сивном поле подкормки, об­ работку против вредителей и болезней. Программа этих работ уже намечена, опреде­ лены конкретные исполните­ ли, подготовлена техника. Однако и тут дело не об­ ходится без «но». Позволю себе высказать серьезные и, думаю, весьма обоснованные претензии к ‘уважаемым парт­ нерам из «Данковагропром- химии». Они явно не торо­ пятся доставить в совхоз удобрения, предназначенные под озимую пшеницу, возде­ лываемую по интенсивной технологии. Переговоры с. руководителем этого пред­ приятия Д. Ф. Тимонькиным ни к каким практическим ре­ зультатам пока- не привели. Похоже, повторяется прош­ логодняя история, когда удобрения под интенсивку завозилйЬь с опозданием, когда от них пользы мало. Кстати, если уж речь за­ шла об удобрениях, надо ска­ зать, что должной отдачи от них мы получать не научи­ лись. И не всегда тут вино­ ваты агрохимики. Во-пер­ вых, храним их зачастую не по-хозяйски, под открытым небом. Не.т порядка или ка­ кой-то системы их внесения в почву. Зерно для посева отпускается и расходуется по весу, осуществляется хогь какой-нибудь контроль за его использованием. А вот к удобрениям подход иной. Рассыпаем его по полям, что называется, на гладок. Вот и получается, где густо, а где пусто. Способы внесения пред­ почитаем не самые эффек­ тивные — с помощью авиа­ ции или различными разбра­ сывателями. Так,- конечно, быстрей и легче, но зато и потери несем большие. Мы решили отказаться от существующей практики ис­ пользования удобрений. От­ ныне путь их со склада в поле будет проходить только через весовую. Количество отпущенных и использован­ ных туков на каждом поле решено оформлять докумен- ‘ тально. Кроме того, вносить удоб­ рения будем только локаль­ но. Это позволит каждый их грамм использовать с мак­ симальной отдачей. В последние годы мы за-, метно улучшили работу е семенами. Есть посевной ма­ териал. высоких репродукций овса «горизонт», ячменя «нутанс-224» и других куль­ тур. Они давно уже отсорти­ рованы и протравлены. Но в свете требований сегод­ няшнего дня положение с семенами вряд ли может нас удовлетворять. Медлен­ но обретают прописку на наших полях перспективные и высокоурожайные сорта. И дело тут, думается, в не совсем правильной практике планирования и управления. К примеру, небольшое коли­ чество элитных семян, пред­ назначенных для сортосмены и сортообновления, распыля­ ется по многим хозяйствам района, в том числе выделя­ ются они совхозам, получа- , ющим из года в год мизер­ ные урожаи. Пожалуй, луч­ ше было бы отдавать такие семена тем, кто обеспечит быстрое их размножение. Многое, конечно, зависит от отношения к делу людей. До сих пор вспоминаю я с огорчением случаи равнодуш­ ного, неуважительного отно­ шения к' хлебу со стороны некоторых механизаторов и организаторов производства. Главный агроном, бригадиры полеводческих бригад смот­ рели иногда, как говорят, сквозь пальцы на нарушения правил агротехники, считая подобные отклонения несу­ щественными мелочами. Ме­ ханизатор А. И. Глухов про­ шлой весной наделал таких, огрехов, что его пришлось отстранить от сева. В чем причины такого равнодушия? Мне кажется, что в после­ дние годы спрос за произ­ водство зерна был явно при­ нижен. Все как-то смирились с постоянным невыполнени­ ем планов, оправдываясь не­ благоприятными погодными условиями и прочими объек­ тивными трудностями. Дело дошло до того, что крупяные культуры на наших полях вообще сеялись лишь для от­ чета. Мы, скажем, в прош­ лом году проса е каждого гектара получили всего пять центнеров. 14о никто за это строго не спросил, потому что и в других хозяйствах положение не лучше. Кроме недостаточного спро­ са за производство зерна,- сказалось и отсутствие серь­ езных стимулов. Зерновые оказались в разряде невы­ годных культур. Разве срав­ нить их, к примеру, с сахар­ ной свеклой, за которую спе­ циалисты и руководители получали шесть годовых ок­ ладов? Или такой пример. Наш совхоз в одиннадцатой пяти­ летке но сравнению с деся­ той реализовал хлеба чуть ли не в два раза больше. А что получил от этого? Да но существу ничего. Даже поста­ вка техники и удобрений ос­ талась на том же уровне. Труд лучших хлеборобов области не получил широко­ го общественного признания . и в печати. Сколько, напри­ мер, внимания уделило «Ле­ нинское знамя» свеклово­ дам, а достижения и неудачи хлеборобов освещались куда скромнее. Постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР все поставило на свои мес­ та, оно, если можно так сказать, повернуло всех ра­ ботников агропрома лицом к хлебу. К тому самому хлебу, которым всегда славилась и была сильна Россия. Но было бы наивно думать, что постановление само по себе решит все проблемы производства зерна. Оно толь­ ко открывает путь к реше­ нию этих проблем. Но преж­ де нужно пройти через пре­ одоление сложившейся инер­ ции мышления, освободиться от груза прошлых ошибок и привычки всегда и во всем оправдываться объективны­ ми трудностями. Большинст­ во трудностей вполне преодо- лим'о, особенно те, которые мы создаем себе сами. Ду­ маю, что испытание ■ преодо­ лением наши хлеборобы с честью выдержат. Это даст им возможность довести уро­ жайность зерновых в нынеш­ нем году до 23 центнеров. Таков рубеж, который они намерены взять. В. ВОЛКОВ, директор совхоза «Ку дряшцинскнй» Данковского района. Н А П О В Е С Т К Е З Д О Р О В Ь Е , Многие ведущие специа­ листы приняли участие во Всесоюзном совещании главных инженеров пред­ приятий Министерства чер­ ной металлургии СССР. Те­ мой разговора стал опыт новолипчан по организации быта и отдыха металлур­ гов, одобренный Централь­ ным Комитетом КПСС. На совещании с докладом выступил секретарь парт­ кома НЛМК А. И. Теплени- чев. Он подробно рассказал о том, как администрация, партийная и профсоюзная организации реализуют це­ левую комплексную про­ грамму «Здоровье». Про­ грамма нацелена на то, что­ бы уже в этом году снизить на пять процентов заболе­ ваемость новолипецких ме­ таллургов, а-к концу пяти­ летки — на пятнадцать. О том, как аналогичные задачи решаются на Магни­ тогорском металлургиче­ ском комбинате, рассказал главный инженер этого предприятия А. И. Стариков. В работе совещания при­ нял участие и выступил пер­ вый заместитель ‘министра черной металлургии СССР Л. В. Радюкевич. Гости ознакомились е це­ хами и производствами Ново­ липецкого металлургическо­ го комбината, побывали в воспитательно - оздоровитель­ ных центрах, в медицинских пунктах и бытовых поме­ щениях, в столовых, посе­ тили легкоатлетический ма­ неж «Юбилейный», другие спортивные сооружения. А. ПАНТЕЛЕЕВ. ЗА ОТЛИЧНЫЙ ТРУД За заслуги в области ма­ шиностроения и многолетний добросовестный труд Прези­ диум Верховного Совета РСФСР присвоил почетное звание «Заслуженный маши, построитель РСФСР» группе работников Липецкого заводе пусковых двигателей. Почет, ного звания «Заслуженны! мелиоратор РСФСР» удосто­ ен В. В. Астахов, начальник Липецкой территориально! гидрохимической лаборатории .Верхне-Донского бассейново­ го (территориального) управ­ ления по регулированию ис­ пользования и охране вод. На днях первый заместитель председателя облисполкома М. Т. Наролин вручил почет­ ные знаки и удостоверения В. В. Астахову, а также ра­ ботникам завода пусковых двигателей токарю А. Н. Ил- лариошкину, шлифовщице Л. Ф. Митряхиной, главному инженеру 11. Н. Пшунетову, начальнику конструкторско- технологического бюро отде­ ла главного технолога Л. М. "лукину. Н. БОЛГОВА, старший консультант по наградам облисполкома. С ОВЕЩАНИЕ НАРОДНЫХ КОНТРО ЛЕ Р ОВ В Липецке, в зале заседаний горисполкома, состоялось сове­ щание председателей комитетов и групп народного контроля го, рода, на которое были пригла­ шены активисты, внештатные заведующие отделами горкома ИК, работники районных;коми­ тетов народного контроля. С докладом об итогах рабо­ ты }XXVII съезда КПСС и за­ дачах народных контролеров перед собравшимися выступил делегат съезда, первый секре­ тарь Липецкого горкома КПСС В. Н. Марков. Активисты народного контро, ля заслушали информацию о проведении отчетов и выборов комитетов и групп НК, с кото-, рой перед ними выступил председатель городского коми, тета НК П. М. Осипов. В. ТИМОФЕЕВ. Б КОНТАКТЕ Б ПРОМЫШЛЕННОСТЬЮ ЛЕНИНГРАД, 23. Проблемы повышения надежности машин и конструкций предстоит ре­ шать созданному в Ленингра­ де филиалу Института маши­ новедения АН .СССР. Он ори­ ентирован и на разработку перспективных фундаменталь­ ных идеи, и на прочный кон­ такт с промышленностью что гарантирует быстрое внедре­ ние результатов исследований в практику. Для этого на пред­ приятиях города создаются ба­ зовые лаборатории нового на­ учного центра. (ТАСС),