Ленинское знамя. 1986 г. (г. Липецк)
Д Е Л ЕГАТ XXV I I СЪЕЗД А К П СС С А М А Я С Л О Ж Н А Я РА Б О Т А . . . З а бесед ой мы не. замети ли, как время перевалило за полдень. Иван Федорович, поблескивая карими глазами говорит увлеченно, страстно. Чувствуется, что всем, о чем он говорит, он сам перебо лел, и оно уже успело вы кристаллизоваться в убеж дение, в жизненную позицию. — Что необходимо наше му брату-руководителю? Уметь работать, быть ком петентным да видеть хотя бы на два-три года вперед. — Коновалов помолчал, потом решительно заключает: — Впрочем, это я так, к слову. И нам многим нужно обладать, многому учиться. Слушаю Ивана Федорови ча и вспоминаю одну из встреч с ним, в тресте «Ско- топрчм», непривычно расте рянным и поникшим: как лучшему директору совхоза ему предложили повышение — кресло директора треста. Он же понимал: не; по сове сти будет, если уйдет, и на отрез отказался от новой должности. •Он привык каждый шаг соизмерять с будущим сво его совхоза. Однажды взял ся за реконструкцию откор мочного комплекса, перевод поголовья на беспривязную технологию. И в результате без особых дополнительных затрат удалось чуть не в пол тора раза увеличить вмести мость воловников. Другой раз, увидев спущенную «свер ху» структуру посевов, сел в «Волгу» и помчался в Дол- труково. ‘ — У меня не свиньи, • — горячился Иван Федорович, бычки! А вы нам зерно вую группу почти в 60 про центов планируете. Нам же многолетние травы требуют ся. . - Следствием той поездки явилось то, что площади многолетних трав в «Екате- рцновском», опять же с уче том перспективы, удвоились ««Плывут» Скирды на фермы По заснеженной целине по направлению к животноводче ской ферме словно плывет большая скирда соломы. Таким образом — с помощью тросо вой волокуши — механизато ры становлянского колхоза «Память Ильича» А. Ф. Родио нов, И. А. Белоусов и А. Т. Орлов доставляют с поля за один рейс по 8—10 тонн гру бого корма. -*Ч- ДЭтот способ перевозок сена Ш соломы очень экономичен: сокращаются затраты на ре монт техники, сберегаются го рюче-смазочные ь^териалы. В общей сложности экономия достигает четырех тысяч руб лей. А большие разовые объ емы ., перевозок позволяют быстро создать возле ферм двухмесячный запас кормов. Передовой опыт соседей уже переняли кормозаготови- Тёли колхоза «Родина». А. КОНОВАЛОВ. Лучшие п о профессии ЕЛЕЦ. (Соб. корр. «Ленин ского знамени»|. Звание «Луч ший по профессии» присвоена прессовщице второго цеха ■ элементного завода Т. И. Бар ковой. Татьяна Ивановна — один из ветеранов гальваниче ского производства. В совер шенстве освоив свою профес сию. сполна используя воз можности оборудования, она ре 1 улярно перевыполняет нор мы выработки на 40—50 про центов По итогам работы в четвер том квартале прошлого годэ лучшими по профессии приз- йаны также гальваники деся того и одиннадцатого цехов Г. В. Лаврикова, Н. Ф Невед- рова. фрезеровщик инстру ментального цеха Ю. Г. Гре- беш. Аля каждого из них ста ло правилом постоянное пере выполнение норм, отличное качество труда. Рапортуют сыроделы - ТЕРБУНЫ. (Соб. корр. «Ле нинского знамени»!. В сорев новании за достойную встречу ЭСХУЦ сьезда большого успе ха добился коллектив Тербун- ского сыродельного завода. Принятые ими соцобязатель ства в честь партийного фо рума выполнены досрочно. План двух месяцев по произ водству сыра молочного саха ра. сухого обезжиренного мо лока выполнен еще 13 февра ля. Весомый вклад в выпол нение производственного за дания внесли бригады Е. И. Кочетовой, М. Н. Колпаковой и В. Д. Клюевой, выдавшие намного больше продукции, чем предусмотрено планом До конца февраля сыроделы решили произвести дополни тельно ?8 тонн сыра и 9 тонн молочного сахара. В день о г крытая съезда предприятие будет работать на сэкономлен ных ресурсах. за счет Люцерны и клевера на поливе. Что бы без этрго здесь делали сейчас, когда поголовье увеличилось до 6 тысяч? Как обходились бы зимой, да и летом? На зем ле работать с заглядом, зна чит, радеть о ней. Та поезд ка Коновалова в райцентр ознаменовалась еще и тем, что совхозу от соседей при резали 850 гектаров пашни. Заглянул он на о'дно из по лей, доставшееся от колхоза «Память Ильича», — за бурьяном ячменя не увидел. Екатериновцы в любой годе гектара берут 4 0—50 цент неров кормовых единиц, а тут едва по три наскребли, — А что вы хотите? — заметил в связи с этим глав ный агроном совхоза Д. И. Федоров. — Поле-то вон как запустили. И принялись екатеринов цы обихоживать то поле. Об работку его поручили луч шим пахарям, не отходил ни на шаг от них бригадир-поле вод Н. В. Медведев. В совхо зе на каждое поле через 4 —5 лет вносят 8 0— 100 тонн ор ганики. А тут сразу «вбуха ли» вдвое больше. Вдобавок зимой, выдавшейся малоснеж ной, сплошь залили удобре нием. И отошла земля, тра вы поднялись такие, что все диву давались... ...Протолковали мы вот так с Иваном Федоровичем пол дня, и за это время нас от влекли лишь короткий теле фонный звонок да заглянув ший на минутку И. В. Мед ведев. Подумалось, может, это так секретарь покой ди ректора стережет? Иван Фе дорович, между тем, хитро- вато улыбнувшись, увлекся новым поворотам мысли, ци тирует В. И. Ленина заме чавшего, что «подчинение может, при идеальной созна тельности и дисциплиниро ванности участников общей работы, напоминать больше мягкое руководство дириже ра. Оно может принимать резкие формы диктаторства, — если нет идеальной дис циплинированности, созна тельности». И смотрит на меня пристально: понял ли я к чему он клонит? . — Вон в соседнем совхо зе бывший директор говорил с разгильдяем, бывало, а сам краснел. Нынешний же, наоборот, слишком крут. Их бы «перемешать да перето лочь» — какой бы один хо роший директор получился! И он как психолог добива ется, чтобы у него в совхозе каждый занимал свое место. И тут же выкладывает де сятки ситуаций, а то и пово ротов судьбы, с которыми ему доводилось сталкиваться в своей практике. Не ладилось дело с ороше нием. Человек требовался подходящий, но негде взять было. Вдруг заявляется Н. Т. Хвост, механизатор вдумчи вый, степенный, и с порога: — Поручите мне, Иван Федорович. С одним только условием: сам помощников подберу, а вы транспортом обеспечьте. Прикинув, Иван Федорович согласился. И не ошибся: до 7 0—80 центнеров кормовых единиц дает теперь каждый из 280 гектаров орошаемого луга. А вот с М. С. Барабано вой, мастером по газу, иная история. Человек Мария Се меновна честный, добросо вестный, была бригадиром на комплексе. Бывало, сторож не явится — сама вахту от стоит. Корма не довезут — готова на себе таскать. По коя не знала и людей задер гала. То прикажет корма ва лить скоту без меры, а по том заставит убирать поме щение от затоптанных остат ков, то отругает вдруг чело века непонятно за что. Лю ди вроде бы трудились в по те лица, а бригада, тем не менее, не выполняла планы. Люди стали уходить, пока на смену не пришла А. В. Калябина, о которой рабочие говорят, что она и отругает — будто вылечит. Иван Федорович называет оператора откорма И. Ф. Шацких, механизатора Н. П. Картавых, того же Н. В. Медведева, заглянувшего вдруг в кабинет. Едва за Николаем Владимировичем закрылась Дверь, Коновалов кивнул: вот, мол, еще один пример. Бухгалтер, страстно увлекавшийся живописью, артиллерист, тяжело конту-. женный в’ бою под Поныря- ми, Медведев, не мог на си дячей работе быть. И однаж ды, врач, а следом и он, Ко новалов, ему посоветовали на ходячую должность перейти. Теперь ему говорят: тебе бы не совхозным, а район ным полеводством заведы- вать. Снова Иван Федорович смотрит испытующе. Потом, следуя за мыслью своей, опять обращается к В. И. Ленину,, призывающего ре шительно вести борьбу «про тив господствующей рас плывчатости и неясности в вопросе о том, что каждо му в отдельности поручено и против вытекающей отсюда полнейшей безответственно сти». «Расплывчатости» же, «неясности» в совхозе было хоть отбавляй. Взять глав ных специалистов. Какие у них были конкретно обязан ности? Бумажки! сочинять да советы давать? И сочиняли и советовали... И позабывали то, чему в институтах учи лись. Отправился как-то ди ректор на юг подлечиться, а вернулся — бычков в Ека териновке не узнал: шерстью подались, на ноги «сели». Оказалось, с ведома ветвра ча А. П. Кретинина их чуть не месяц кормили одним си лосом. Между тем, как спе циалисту, ему должно быть известно: в рационе солома и сено обязательны. Так было со специалиста ми. Все по другому оберну лось,' когда их начальниками цехов сделали. Даже В. Т. Гаркушин, до сей поры инертный, и непрактичный, став начальником откормоч ного цеха в Братовщине, вдруг начал и в книги заг лядывать, и вопросы решать. Будто подменили и А. П. «Кретинина с тех пор, как он . Б прошедшей пятилетке тлт 1 \'лггп тт гтглгллттт^'ггл стал начальником екатери- новского откормочного цеха.' После того же, как внедрили подряд с хозрасчетом, . не только у специалистов, у всех прибыло инициативы, сметки. — Лении-то ведь как пи шет? — продолжает Иван Федорович. — «Надо не устанно добиваться того, чтобы на деле обеспечива лась личная ответственность каждого за определенную, строго и точно означенную работу или часть работы». И я каждому не устаю твер дить: будь на своем месте директором, решай свои воп росы сам. | Тут и стало понятно, по чему за полдня директора никто не потревожил. И сов- сек иным смыслом вдруг наполнился висевший в , ди ректорском кабинете * ло зунг: «Кто хочет работать— ищет средства, кто не хочет работать — ищет причины». Кстати, о причинах. Тут характер надобно знать каж дого. Иной и одну причину в оправдание не способен изо брести, а другой — приду мает их десятки. И с этим приходится считаться. Слож ная все-таки эта работа — управление. Однако что нее противопоставить упомяну тым «изобретателям»? Ру ководитель «должен обладать в высшей степени способ ностью привлекать к себе лю дей и в достаточной степени солидными научными и тех нологическими знаниями для проверки их работы. Это как основное». — Это опять В. И. Ле нин,. — говорит Иван Федо рович и довольный улыбает ся. — Заметьте: «каре основ ное». Потому в свои 50 с лишним лет я оказался ря дом с сыном на студенчев- кой скамье... Мелькает мысль: сколько же силы, задора в этом Че ловеке? В молодости в жат ву по 17 часов простаивал за штурвалом, за сезон уби рал 7 0 0—800 гектаров хле бов. Изобрел деревянный копнитель с откидным дни-, гцем, о котором писали все областные газеты. Работо способности, творческого за пала ему и теперь не зани мать. Он и сейчас по 17 ча сов на ногах. Екатериновцы 5 раз выходили победителями Всесоюзного и Всероссийско го социалистического сорев нования, дали стране 5 - ты сяч тонн мяса. И Коновалов считает, ради этого стоило потрудиться, не жалея себя. Я спросил, раз все задей ствованы, закручены в еди ный клубок, то где же ме сто самого директора? — Как это где? —- уди вился Иван Федорович. — В этом клубке нельзя ведь, чтобы оборвалась хоть одна ниточка. Вот и следишь ден но и нощно, чтобы она не рвалась. Но это, говоря образно. А в жизни, не упуская из поля зрения ни одну из нитей уп равления производством, ме сто для себя Иван Федоро-’ вцч всегда выбирает на са мом трудном, ответственном участке. Идет, скажем, сено кос, — ищите прежде всего директора там. Ибо корма для «Екатериновского», что жизнь. Директор помогает сконцентрировать здесь мак симум сил и средств, обеспе чить рациональную расста новку, правильное их ис пользование. И так уж по лучается, он на лугу, и лю ди ни шагу отсюда, трудят ся, сколько надо... ...Мы выходим с Иваном Федоровичем на улицу. Фев ральское солнце уже начало блекнуть. На тихом ветерке едва слышно вызванивают тонкие льдинки подтаявшего на полуденном солнцепеке наста. Коновалов смотрит на это счастливыми глазами. Вновь весна, тридцать пер вая его весна здесь, в Екате риновке... И. ЛЕСНИКОВ, спец, корр, «Ленинского знамени». Всесоюзный рейд «За эффективный труд и здоровый быт» ТОЧ К А ЗРЕН И Я СОБК О РА ХЛЕБНОЕ ПОЛЕ Мы ехали вдоль пшеничного поля. — Центнеров тридцать возь мем, пожалуй. — сказал ди ректор совхоза «Авангард» П. В. Гусев. — Для нынешне го года неплохо. Давно знаю Петра Васильев вича. Старейший в Елецком районе руководитель хо зяйства — четверть века ди ректором, — он заслужил сла ву умелого хлебороба. Почти не бывает года, чтобы урожай зерновых здесь был ниже двад цати центнеров. Обычно же он на пять-восемь центнеров выше этой отметки. Хозяйское отношение к хлебному полю отличает руко водителей ряда других елецких хозяйств: совхоза «Солидар ность» — Н. А. Титова, сов хоза «Луч» — В. Е. Кондраши- на, совхоза «Маевка» — В. И. Миленина, совхоза «Светлый путь» — В. В. Сухорукова. Все они, как и П. В. Гусев, не новички в своем деле. Вот и в прошлом году здесь собрали от 18 до 22 центнеров зерна с гектара — значительно больше среднерайонного и среднеоб ластного уровня. И все же приходится при знать: дела на хлебном поле обстоят далеко не блестяще. В том же Елецком районе (а он не на последнем счету в об ласти), две трети хозяйств из года в год получают мизерные (другое слово тут просто не подходит, поскольку речь идет о Центральном Черноземье — одной из самых плодородных природных зон страны) уро жаи: в пределах 11—15 цент неров с гектара. Средняя уро жайность зерновых за , минув шую пятилетку составила по району всего 14,8 центнера. По сравнению с предшествую щим пятилетием она сократи лась на 0,2 центнера, хотя зат раты на единицу продукции намного увеличились. В чем дело? Причин много. Легко уви деть, что высокие урожаи в совхозах «Авангард», «Соли дарность» опираются на незау рядный опыт П. В. Гусева, Н. А. Титова, главных агроно мов Н. И. Пантелеева, С. М. Звягинцева. А можно ли всерь ез говорить об отдаче хлебно го поля совхоза «Талицкий», где за пятилетку сменилось не сколько руководителей и глав ных специалистов, где земля не знает хозяина? Тут и деся ти центнерам обрадуешься. >А ведь «Талицкий» не единствен ный в своем роде. Частую сме ну агрономов пережили совхо зы «Искра». «Маяк», известные скудостью хлебного клина. Но и постоянные кадры — не панацея. Вот уже много лет работает директором чопытной станции В. В. Сапрыкин. Помимо кар тофеля, определившего статус хозяйства, здесь около пята тысяч гектаров занимают зер новые. Казалось бы. на опыт ной станции, щедро получаю щей от государства технику минеральные удобрения, имею щей высококвалифицированных специалистов, эта гектары дол жны быть щедрыми. Увы! Урожай в 14— 16 центнеров д’авно стал здесь привычным, не вызывающим внутреннего про теста. Директор, а за ним и главный агроном В. И. Ерма ков ссылаются обычно в свое оправдание на величину хо зяйства, на трудность управле ния им, хотя в точно таких же условиях находятся специали сты совхозов «Солидарность» и «Светлый путь». Не выдер живает критики и ссылка на неплодородие земли: в сосе дях —- совхоз «Авангард», с его устойчивыми результата ми. Все дело, выходит, в уров не хозяйствования, / Прошедшей весной проводи ли в районе взаимопроверку всходов. На поле опытной станции по всему по лю глубокие полосы. Оказыва ется, здесь на культивации и севе применяют тяжелые ко лесные тракторы К-701 и Т-150. Выигрыш в темпах они дают, (кстати, темп на севе \сам по себе ещё ничего не значит: доказано, что на ско рости в 12, а тем более, что в 15 километров семена ложатся неровно, на половину нужной глубины.), но зато и следы пос ле себя оставляют .весьма не приглядные. Это и колея от колес (не путать ее с техноло гической), частенько превра щающаяся в рассадник сорня ков, и уплотнение земли, пре пятствующее проникновению .в нее влаги и воздуха, и так называемая машинная деграда ция почвы (в отличие от гусе ниц, создающих благоприят ную комковатую структуру, колеса превращают поверхност ный слой в пыль), что ведет к ее водной и ветровой эрозии. Недаром с учетом всего этого в лучших хозяйствах, напри мер, в «Авангарде», не исполь зуют энергонасыщенные трак торы на полевых работах. А там, где «Кировцы» культиви- . руют и сеют, не добирают, как правило, 5—7 центнеров с гек тара. Не лучшим образом обстоит дело с заинтересованностью в конечном результате. Формаль но все механизаторы здесь на коллективном Подряде. Но фак тически на подряде лишь кар тофелеводы, которые лишь числятся в составе бригад, а фактически образуют само стоятельные звенья. Такое же положение в ряде других хо зяйств. где искусственно вы делены свекловоды. Все допла ты им лишь за основную куль туру — для станции карто фель. А что вырастет на хлеб ном поле, это мало кого вол нует. Здесь по-прежнему оп лата за гектары. А сколько теряют из-за низ кого качества семян! Парадокс, но факт: расходуя ежегодно сотни тысяч рублей на возве дение различных объектов производственного и .культур но-бытового назначения, здесь не находят средств на склад. Семена хранятся в тесном не приспособленном помещении, где невозможно вести их под работку. Потому, первоклас сных набирается не более тре ти от общего количества (еще меньше 17 процентов, их в «Искре»), А ведь известно: ка ковы семег^ — таков и уро жай. Немало у него и других сла- !аемых, которые в районе да же в «благополучных» хозяй ству , недооценивают Нельзя удовлетвориться объемом вне сения в почву органики. Со держание гумуса в местных почвах, некогда чрезвычайно богатых им (8— 12 процентов в конце прошлого столетия), из- за неумеренной и неграмотной эксплуатации к нынешнему времени сократилось до 4—6 процентов. И процесс обедне ния почв продолжается: еже годно растения выносят с уро жаем гумуса больше, чем по лучают. Чтобы остановить ос кудение почв, необходимо вно сить на гектар не менее 7 тонн органики. А пока ельчане вносят всего 4—4,5 тонны. Причем на пары, где органика дает наибольшую отдачу, по падает не более 2,5 тонны. Между тем, у ельчан есть возможность вносить не 350—400 тысяч тонн органики, как сейчас, а в 2—2,5 раза больше. Резервы? Во-первых, солома, которую давно пора использовать для приготовле ния перегноя и компостов; во- вторых, дефекат, огромные (в несколько миллионов тонн) за пасы которого скопились на Елецком сахарном заводе. В последние годы его стали по немногу — по 30—40 тысяч тонн — вывозить на поля и получать хорошую отдачу. По насыщенности азотом, фос фором и калием он превосхо дит навоз, к тому же это пре красный раскислитель. Но это пока капля в море. Только зна чительное увеличение объема вывозки (а это вполне возмож но при нынешней обеспечен ности техникой) позволит предотвратить процесс оскуде ния почвы. Нуждается в пересмотре структура посевного клина. По ка зернрвые занимают в нем такую площадь, что на 2 ты сячах гектаров яровые прихо дится сеять по яровым. Ко1 нечно же говорить в таких ус ловиях об освоении научно обоснованной системы зем леделия, правильных севообо ротов можно лишь с большой натяжкой. По мнению многих специа листов, в частности, главного агронома РАПО В. С. Антюхо- ва, сокращение зерновой груп пы с 44 до 40 тысяч гектаров не уменьшит валового сбора зерна, скорее, увеличит его. С учетом этого областному аг- ропрому пора предоставить РАПО. и хозяйствам право са мим планировать посевную структуру. Очень важно поднять роль интенсивной технологии воз делывания озимых. В прошлом году она применялась в райо не на 5 тысячах гектаров. Средний урожай с этой площа ди составил 27 центнеров. По нятно. что его можно рассмат ривать лишь как первый, проб ный результат. Ныне когда ме тод перерос рамки эксперимен та (по колее засеяно 12,7 ты сячи гектаров), надо реши тельно исключить случаи нару шений технологии, не допус тить формализма. Как говорят в народе: хлеб — всему голова. Пусть же бу дет хлебное поле — сейчас и всегда — главным не на ело рах, а на деле! А. КОЛЯДОВ, соб, корр. «Ленинского знамени», Почти четыре десятка лет работает в пищевой про мышлениести кавалер ордена Ленина и Трудового Крас ного Знамени, бригадир сквозной комплексной бригады булочного цеха Липецкого булочно кондитерского комби ната Евдокия Николаевна Попова (на снимке слева). Не давно ей присвоено звание «Заслуженный работник пи щевой индустрии РСФСР». Почетного звания удостоена и директор комбината Ольга Ивановна Конькова, кото рую вы также видите на снимке. Фото А. ГИРЕВА. НА КРУТОМ ПОВОРОТЕ Село Ново-Дубовое — од но из крупных в Хлевенском районе. Жители его в боль шинстве трудолюбивые, ма стеровые. Однако здесь до недавнего времени куражи лась группа пьяниц. Они появлялись в нетрезвом ви де на работе, распивали спиртные напитки на живот новодческом комплексе, у продуктового магазина, у Дома культуры... Не раз приходилось бы вать в Ново-Дубовом. Пом нится, однажды приезд сю да совпал с днем выдачи в колхозе «Заветы Ильича» зарплаты.. Мы были свидете лями того; как женщины, за шедшие в магазин, не могли, купить продукты. Выпивохи, в том числе шоферы и трак тористы, чьи машины стояли тут же, у продмага, разбира-. ли, оттеснив очередь, ходо вой товар — водку и вино. Такая обстановка в дни вы дачи зарплаты складывалась не только в магазине села Ново-Дубовое. И не случай но. Руководители хозяйств, члены исполкомов сельских Советов народных депутатов на словах осуждали пьяниц, а практических мер' борь бы за трезвый образ жизни не принимали. С мая прошлого года, после выхода в свет поста новления ЦК КПСС «О ме рах по преодолению пьянст ва и алкоголизма», обстанов ка во многих селах района резко улучшилась. В том же Ново-Дубовском Совете бы ла создана комиссия по борь б е ^ пьянством и самогоно варением. Депутаты местно го Совета, дружинники и на родные контролеры стали ре гулярно проводить рейды. Коммунисты и комсомольцы колхоза позаботились о наве дении трудовой и технологи ческой дисциплины в брига дах и на фермах. Ни один случай появления человека на работе или в обществен ном месте в нетрезвом виде не оставался безнаказанным. Это не могло не сказаться на укреплении порядка: в йеле редко теперь встретишь ^трезвого человека. Везде ли так? В селах Отскочное (цент ральная усадьба совхоза «Степной») и Дон-Негачевка к организации борьбы с пьян ством й самогоноварением отнеслись формально. Как показала проверка, председа тель исполкома сельского Со вета А. И. Моторина и воз главлявшая комиссию го борьбе с пьянством В. Д. Аксенова упор делали в ос новном на административные меры. Даже обсуждались на рушители общественного по рядка целыми группами. Главного же — профилакти ческой работы комиссия не проводила. Поэтому злоупот ребляют спиртными напитка ми в селах Совета, особенно в Дон-Негачевке, как и прежде, с той лишь разни цей, что выпивохи прекрати ли делать это в открытую. Долгое время не было за метного улучшения в оздо ровлении обстановки в селах Ворон-Лозовка и Воробьевка. Председатели исполкомов местных Советов — В. И. Холев и Н. И. Воронин счи тали, что борьба с пьянством — это очередная, кратковре менная кампания, и практи чески не занимались даже организацией рейдов народ ных депутатов и дозорных. Результат такого отношения к делу не замедлил сказаться. Некоторые работники тор говли стали продавать водку и вино чуть ли не с раннего утра. С таким положением, к счастью, жители Ворон-Ло- зовки и Воробьевки не сми рились. В своих письмах в районные и областные орга низации они подвергли рез кой критике руководителей сельских Советов за бездея тельность. Рассмотрев эти сигналы,1 бюро Хлевенского райкома КПСС дало работе-должност ных лиц принципиальную оценку. При этом' были вскрыты наиболее типичные промахи и ошибки админист ративных органов и партор ганизаций в ведении борьбы с пьянством. В своем реше нии бюро предложило адми- . нистративной комиссии рай исполкома, комиссиям, сель ских Советов основательно перестроить работу. Работ никам правоохранительных ' органов, торговли, бытового обслуживания, культуры и спортивных организаций по ручено резко усилить* анти алкогольную пропаганду. Члены рейдовой бригады побывали в ряде сел района вскоре после заседания бю ро райкома партии. ..Измене ний к лучшему нельзя не за метить. В магазинах Ворон- Лозовки и Воробьевки про давцы теперь строго соблю дают установленные правила торговли. В Воробьёвке пос ле недавно проведенного сель ского схода высокогрздусны- ми напитками сейчас, совсем не торгуют. В Ворон-Лозов- ке (тоже пр решению схода сельчан), винно-водочные из делия продают в определен ные часы только два раза в неделю. ........ Нам рассказали, что когда сходы граждан принимали ре шения об ограничении тор говли спиртными напитками, некоторые высказывали опа сения: мол, теперь за,вином трактористы и шоферы бу дут ездить в рабочее время чуть ли не в райцентр. Про веденные рейды показали,- что подобного не случается. Зашли мы в помещение совхоза «Воробьевский», где трудились ремонтники. В письме, которое отсюда по ступило в редакцию, приво дились факты появления ра бочих здесь в нетрезвом со стоянии. Поинтересовались у исполняющего обязанности заведующего мехмастёрсКими Н. К. Воронина: а кай теперь дисциплина? — На работе не пьют, — ответил Воронин. — Не все, конечно, стали у нас трез венниками, но в основном многие преодолели свою сла бость. Вон хоть у,Лесных спросите... ,.и, Находившиеся рядом" ра бочие слышат наш ']р’азТовор и с любопытством смотрят на слесаря А. И. Лесных/ Все знают — не один год он был в числе самых ярых поклонников зеленого змия. Месяца четыре назад бро сил выпивки. — И другой жизнью за жил,' — говорит Лесных. Спешить за бутылкрй нет никакого желания! Но рано еще говорить о том, что в той же Воробь евке или в каком другом се ле района нет пьяниц и на рушителей трудовой дисцип лины. Они есть. И прежде всего потому, что хлевенцы в борьбе за оздоровление быта все еще слабо исполь зуют некоторые рычаги, В последнее время здесь нес колько оживилась работа домов культуры, значитель но больше команд принима ет участие в зимней спар такиаде района. А вот осо бой перестройки в деятель ности службы быта, обще ственного питания, в крутом повороте их в сторону че ловека пока не видно.' Члены рейдовой бригады: А. КОРОТЕЕВ, предсе датель Хлевенского рай онного комитета народ ного контроля; Е. КАМЕ НЕВ, член правления районного совета Всесо юзного добровольного об щества борьбы за трез вость; Г. КОЛЕНЧУК, соб. корр. «Ленинского знамени»- ЗА Ч ЕСТЬ ЛИ П ЕЦ К ОЙ М АРКИ ЗАВИСИТ ОТ КАЖДОГО Продукция Липецкого завода пусковых двигателей хорошо известа в стране. Она направ ляется на предприятия, выпус кающие дизельные тракторы, экскаваторы, бульдозеры, в объединения «Сельхозтехника». За последние годы на заводе многое сделано по повышению качества продукции. Достаточ но сказать, что сегодня почти половина пусковых двигателей выпускается с государствен ным Знаком качества. Эгому способствовала внедренная на предприятии система безде фектного изготовления про дукции. Показатели ежедневно отражаются на экранах качест ва. И все же сделано далеко не все. Об этом шла речь на состоявшемся на днях партий ном собрании коммунистов завода. Как отметил в докладе сек ретарь парткома предприятия В. И. Бутко, в прошлом году потери от брака составили 0,2 процента • от общего выпуска продукции. В денежном выра жении это составляет около 50 тысяч рублей, Особенно вели ки потери от брака в первом и втором механических це хах. На заводе еще слабо борют ся за право работать с лич ным клеймом. Все это привело к т о м у . что возврат некачественной про дукции только от предприятий сельского хозяйства в прош лом году составил 5,9 процен та. Кроме того, получено пять рекламаций. Выступивший в прениях на чальник СПК завода А. Ф. Смисов высказался за необхо димость укрепления контактов, объединение усилий работни ков цехов и отдела техниче ского контроля. За последние годы на завод пришло много молодых рабочих. Их надо учить. Но технической подго товке кадров внимания уделя ется мало. Именно молодые рабочие чаще всего допускают брак. Но странное дело: когда контролеры делают замечания по качеству, сменные мастера встают на сторону бракоделов. В цехорых первичных партийных организациях ча сто проводятся собрания, обсуждающие вопросы по вышения качества про дукции. Но работники СПК •этих цехов на них почему-то не приглашаются. Каждые пять-шесть пусковых двигателей из тысячи браку ются на испытательной стан ции завода. Бывает и скрытый брак, который обнаруживают потребители. Только с Алтай ского моторного завода в прошлом году поступило 135 неудовлетворительных оценок двигателей. — А происходит это потому, — отметил заместитель на чальника сборочного цеха В. И. Яриков, — что стенды испытательной станции физи чески и морально устарели. Они были смонтированы еще в 1973 году. Уже не раз гово рилось о реконструкции ис пытательной станции. Но даль ше разговоров дело не идет. Затем выступил слесарь- инструментальщик Ю. В. Та- мошенцев. Он заметал, что ка чество выпускаемой продук ции во многом зависит от ин струмента. К сожалению, ин струментальное хозяйство на заводе слабое. Более полови ны резцов, фрез изготавлива ется на стороне. Пора позабо титься о создании собствен ной более мощной инструмен тальной базы. Директор завода М, Г. Ант ропов сказал, что вопрос о повышении качества выпус каемой продукции нельзя рас сматривать отдельно от повы шения'качества труда. Все за висит от человеческого факто ра. В несколько раз б|яло бы меньше нарушений техноло гии, если бы лучше была по ставлена техническая учеба, если бы в прошлом году 64 рабочих завода не побывали в медицинском вытрезвителе, если бы производственные мастера не защищали бракоде лов. На собрании выступил вто рой секретарь Правобережного райкома КПСС г. Липецка Ю. А. Маренков. В принятом постановлении коммунисты завода наметили мероприятия, направленные на всемерное повышение каче ства пусковых двигателей и товаров народного потребле ния. В. АЗАРИН, наш внешт. корр.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz