Ленинское знамя. 1986 г. (г. Липецк)
Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я 10 дек абр я 1986 г., Ке 283 (17 680)] В партийных организациях ♦ И растет смена М ногообразна работа с молодыми коммуни стами, которую пр оводит партком завода пусковых двигателей. Все они охвачены различ ными формами политичес кой учебы, для них органи зуются встречи с ветерана ми войны и труда, передо виками производства. Мно го полезного почерпнули они из беседы с заслуж ен ным машиностроителем Р СФСР, лит ейщиком пла стмасс четвертого сбороч ного цеха А. М. фарафо- новым. За профессиональ ным и нравственным рос том молодежи следят опыт ные наставники. Так, сле сарь-наладчик третьего це ха коммунист Л. А. Попов обучил за последние годы шестерых наладчиков. Быв ший его ученик В. Куприн рекомендован на должность технолога цеха. Пример да леко не единственный: на заводе доверяют юношам самые важные и ответствен ные участки. Молодой ком мунист М. Стр уков, на при м ер, выдвинут на должность бригадира. Со своими обя занностями справляется успешно. В. Ильин направ лен в орган госприемки на заводе. Молодые коммунисты ак тивно работают в комсо мольских организациях, личным примером создают в них обстановку требова тельности и взаимной от ветственности. Так, неод нократно выходила побе дителем социалистического соревнования по заводу се кретарь комсомольской ор ганизации первого цеха, то карь И. Николаева, которая щедро делится своим опы том со сверстниками. С. Пронина возглавляет ком сомольскую организацию ремонтно - инструменталь ного цеха, в составе кото рой одиннадцать членов ВЛКСМ. Они идут в аван гарде соревнования за до стойную встречу XX съезда комсомола, а фрезеровщик А. Корников и токарь С. Матвеев заняли первые ме ста на городском конкурсе профессионального мастер ства. По инициативе молодых коммунистов А. Корзинки- на, В. Ильина и комсорга третьего цеха А. Ролдупша был организован заводской туристский клуб «Опти мист», который пользуется большой популярностью у рабочих. Молодежные проблемы постоянно выносятся на повестку дня заседаний парткома. Так, о работе коммунистов в кохмсомоле заслушивался отчет секре таря комитета ВЛКСМ за вода Г. Фалина, по этому ж е вопросу отчитывались коммунисты ремонтно-ме ханического цеха, отдела технического контроля. Г. ЩЕЛОКОВ. В коллектив за советом Активно развивает д е мократические начала в подборе и расстанов ке кадров партийное бю ро колхоза «Звезда» Ча- плыгинского района. Здесь стало хорошим правилом: обязательно посоветоваться с людь ми, прежде чем реко мендовать человека на ту или иную должность. X ОРОШО рас суждать о пере стройке тому, у кого тылы обеспечены, фон ды и прибыль гарантирова ны. А тут... — и характер ный взмах рукой. Александр Федорович Алехин — молодой дирек тор не совсем благополучно го совхоза. Тем не менее, на отчаявшегося руководителя он не похож. И вообще по рассуждать Алехин не про тив, есть кое-какие мысли о тех же тылах. Именно так подбирались, например, руководители безнарядных' свекловодче ских звеньев. М. Савин и Н. Князев, которые, оправ дывая доверие, энергично взялись за внедрение инду стриальной технологии и собрали с каждого гектара закрепленных за ними план таций более 360 центнеров сахарной свеклы. Недавно ушла на пенсию заведующая второй молоч нотоварной фермой Г. Ф. Пучкова. И вновь партий цы пошли на совет к лю дям: кем заменить ветера на? Доярки К. К. Баранова, Н. П. Филатова, В. П. Ба ранова и другие предложили кандидатуру О. Митяева. Олег — комсомолец. От служил в армии, вернулся в родное село. Работал за местителем председателя правления колхоза по кор мопроизводству. К делу относился старательно, в нынешнюю зимовку для о б щественного стада была соз дана прочная кормовая ба за Партбюро согласилось с мнением доярок. Коллек тив фермы уверенно дер жит второе место в район ном социалистическом со ревновании. С начала года получено от каждой коровы более 2600 килограммов мо лока. А. ЕСИН, корр. чаплыгинской районной газеты «Знамя Ленина». Не парадокс ли: выполняя планы по всем основным по казателям. совхоза «Калабин- ский» имеет кредиторскую задолженность свыше двух миллионов рублей. Почему? Вылезти окончательно из дол гов и обрести наконец эконо мическую независимость — такую задачу ставит перед собой Алехин. Выполнить ее, считает он. это и значит сде лать первый шаг в перест ройке. Еще раз тщательно про анализировав экономическую ситуацию, руководство сов хоза пришло к выводу: сло жившееся сочетание отрас лей в хозяйстве заведомо об рекает его на убытки. Даже при условии выполнения пла новых заданий. Пятое же колесо в телеге — овцевод ство. Вернее так: его непро думанно большой удельный вес в производственной струк туре. Прежде всего — о произ водственной базе отрасли. Она представлена овцевод ческим комплексом и де сятью бывшими коровниками, в свое время переделанными кое-как под овчарни. Сам комплекс, «посаженный», по мнению специалистов, оши бочно в низине со всеми вы текающими отсюда последст виями, представляет собой что-то вроде учебного поли гона для бракоделов-строите- лей. С 1978 года каждое ле то доводят они объект до проектного обличья. На до стройку у ш л о уже 300 тысяч оублей да 200 тысяч еще предстоит освоить. И как следствие, на комплексе царит ручной труд. Молодежь сю да и калачом не заманишь, несмотря на средний зара боток 215 рублей при двух выходных. Положение усугубляется тем. что поголовье часто пре вышает плановое. Вот и те перь вместо 10,5 тысячи в ов чарнях размещено 12 тысяч голов. А помещения по всем зоотехническим нормам рас считаны лишь на 8 тысяч овец. Однако совхозу не позволя ют проводить даже санвы- браковку, «чтобы не портить общую картину». На эти проблемы наклады вается еще одна — кормо вая. Естественных пастбищ в хозяйстве мало, производство собственных и использование привозных кормов обходится в копеечку. Алехину хоте лось бы построить культур ные пастбища для молодня ка, гектаров на 250. Но нель зя, структура посевных пло щадей давно за него распи сана. причем так. что в кор мовую группу попал даже го рох на зерно. По экономике отрасли быот и парадоксы планиро вания. Подсчитывая кормо вые единицы, экономисты пользуются коэффици ентом 0,1 — 10 овец при равниваются к одной корове. А по зоотехническим нормам одну корову надо равнять 6,5 овцы. Это означает, что... 3.5 овцы обрекаются на голод. По запасам кормов «Кала- бинский» занимает в район ной сводке верхние строчки — 24 кормовые единицы на условную голову, фактичес ки же выходит 15—16. «Кор мим условные головы услов ными кормами» —так шутят в совхозе. Однако никто — бинского» справедливы: ре зервы отрасли далеко не ис пользованы. Слабо организо вано кормовое хозяйство, не занимаются здесь серьезно и производством органики (в частности, не используется для этого солома). И так далее. Короче, если разло жить «выявленные» недо статки по сусекам, то впол не можно сделать вывод: сначала наведи у себя поря док, а уж потом выступай. Однако вывод директора от носительно бесперспективно сти отрасли при нынешнем положении никто так и не оп роверг. Более того, его раз- — Около двух тонн сверх плановых запасов шерсти мы имеем, так? Закупаем вя зальные машины, находим помещение, заключаем дого вор либо с торговлей, либо с бытовиками. Допустим, вя жем свитера. На каждый уходит килограмм шерсти, а цена ему в среднем 60 руб лей. В общем, с учетом всех затрат получается чистой прибыли 20 рублей с одного килограмма шерсти в чистом волокне. Это же соломинка, за которую надобно хватать ся... Вообще эта идея — зам кнуть производственный цикл ТОЧКА ЗРЕНИЯ СОБКОРА шашлыки... — думаю, любой трудящийся пользовался бы услугами таких магазинов и кафе. Вот я и подсчитал — 70 рублей можно бы было иметь с каждой тушки, да 10 рублей — с рагу. Ведь в отрасли среднесдаточ ная цена одной головы — 30 рублей (по рублю за кило грамм). Значит, 50 рублей те ряем. Бесспорная экономи ческая выгода заставила бы хозяйственников строже сле дить за использованием ба ранины на «внутрихозяйст венные нужды». Если же уда ется перекрыть эти каналы потерь, то в год можно 0 у- дет получать тысячи тонн мяса. СТОИТ ЛИ ОВЧИНКА ВЫ Д ЕЛ К И? ни в райагропроме, ни в об ластном АПК — взяться за эти «ножницы» не пытался. И еще одна проблема. Специализация совхоза на овцеводстве истощила зна менитые когда-то калабин- ские черноземы. По самым оптимистичным прогнозам, отрасль может дать 12 — 14 тысяч тонн навоза, всего по две тонны на гектар пашни. Это, к слову, о научно обоснованной системе земле делия. Итог такой. Только в ны нешнем году овцы «съели» 46 тысяч рублей — такова сумма чистого убытка. Чем, однако, тешат себя калабинцы, какими надежда ми? И что предлагают? Прежде всего, сократить поголовье до проектной мощ ности комплекса — 8,5 ты сячи оьец. Этим в совхозе рас считывают убить двух зай цев; организовать производ ство баранины на промыш ленной основе (на комплек се это сделать проще) и от дать бывшие коровники... ко ровам. С этими предложениями директор выступил в мае те кущего года на страницах районной газеты. В райагро- проме сказали твердо: «нет». Через газету Алехину отве чала начальник планового отдела РАНО Р. М. Фили монова. Смысл ответа сво дился к сентенции: мол, будете лучше работать, бу дет и прибыль. Признавая бесспорность такого заключе ния, трудно отделаться от мысли, что стороны разгова ривали на разных языках. Показалось, что Раиса Ми хайловна больше теоретизи ровала. чем анализировала экономическую базу «Кала- бинского». Вот если бы наст риг шерсти, рассуждала она, был значительно выше и среднесуточный привес овец увеличился, да если бы ре шалась кормовая проблема— вот тогда бы... Нет. не этого ожидал Але хин от агропрома. Хотя пре тензии к руководству «Кала- деляет и главный зоотехник по овцеводству облагропро- ма А. Н. Холев. И потом — принципиальный момент! — выступить публично директо ра побудило опубликованное в печати постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О дальнейшем совер шенствовании экономическо го механизма хозяйствова ния в агропромышленном комплексе страны». Как при знался Алехин, в памяти у него отложились, прежде все го, вот эти слова — «само окупаемость», «самофинан сирование». Если речь вести о реакции хозяйственника на конкретное партийное реше ние. то инициатива директо ра нуждается в серьезной поддержке. Пусть о страте гическом понимании ускоре ния в «Калабинском» гово рить преждевременно. Но, прежде чем одолеть подъем, нужно сделать первые ша ги к вершине. Иначе будет топтание у подножия. отрасли, причем замкнуть па прилавке магазина — за нимает сегодня не только ка- лабинского директора. Ее поддерживают руководите ли всех 23 овцеводческих хо зяйств области. Неспроста, конечно. Дело в том, что уровень рентабельности луч ших из них составляет 25— 30 процентов. «На плаву» они держатся благодаря го сударственным надбавкам. А он, Алехин, между тем, в мыслях своих пошел даль ше. Месяца через два после тех майских событий мы си дели у него в кабинете, и он с увлечением раскручивал идею создания в совхозе под собного производства. Нуж да в том, убеждал он, наи острейшая. С 1977 года «Калабикский» потерял 614 работников, которые разбре лись по городам и весям. Среди разных причин «утеч ки кадров» Александр Федо рович выделял главную: де фицит невест. Девушкам в совхозе, за исключением ком плекса. работать негде. «Только за три последних го да мы. — хмурился Алехин. — упустили сорок девчат, а половина из них, знаю, за «деревенскую жизнь». Хоро шо сказано — «упустили», правда? И грустно. И вот как средство от миграции — идея: наладить переработку сверхплановой шерсти на ме сте. Вязать кофточки, свите ра, безрукавки, шарфы... Тут в руках у директора появлял ся карандаш: Мы так подробно расска зали о проблемах совхоза «Калабинский» потому, что это проблемы всей отрасли. Два месяца назад о них мы говорили с А. Н. Холевым. Естественно, Александр Ни колаевич смотрел на веши шире, чем Алехин. Одинако вой, пожалуй, для обоих бы ла озабоченность создав шимся положением. Но когда говорил о сво ей идее, голос его ожи вал. А идея такая: пустить в переработку все. даже отхо ды овцеводческого производ ства. Кстати, об отходах. Когда за них платят полно весным инвалютным рублем, отношение к самому слову меняется. Французы, напри мер. закупают всюду бараньи кишки, они — лучшая «одежка» для сарделек. и уж во всяком .случае лучше целлофана. Из рогов и копыт можно (нужно!) делать мя со-костную муку, которую за тем использовать на корм ов це же. У нас ,же пока все это просто выбрасывается за ненадобностью. Теперь о главном. Мясо. О вкусовых качествах барани ны лучше распросить любую хозяйку. В общем объеме об ластных заготовок баранина имеет весьма скромный по казатель. Вот если бы пустить всю сверхплановую продук цию на внутренний рынок... Скажем, открыть фирменные магазины и кафе в Липецке и других крупных городах области. Тут Александр Ни колаевич брал карандаш в руки: — Шулюм, суп-харчо. Шерсть. Три года подряд овцеводы выполняют план по сдаче этой продукции госу дарству. Сегодня в области имеется около 40 тонн сверх плановой шерсти. Напомним, на один свитер стоимостью 60 рублей уходит в среднем килограмм сырья. Вот и счи тайте. Овчины. За одну баранью шкуру овцеводам платят се годня от 3 до 5 рублей. Гро ши! А вот другая арифмети ка. Одна цигейковая шубка из 5—6 овчин стоит тысячу рублей. И, наконец, самое слож ное.- Чтобы привести в дей ствие все эти механизмы, нужно создать межхозяйст венное предприятие по пе реработке продукции овце водства. Создать — значит построить, на что, по прибли зительным подсчетам самого Александра Николаевича, по требуется два миллиона'руб лей. Добыть их можно, «пу стив шапку по кругу». Каж дое из 23 овцеводческих хо зяйств выделит в среднем по 50 тысяч рублей. Затраты должны окупаться, чистая прибыль в год, также по приблизительным подсчетам, составит 15 миллионов руб лей. Эти цифры Холев назвал два месяца назад в надежде, что скоро их можно будет уточнить. На днях мы снова связались с Александром Ни колаевичем — ситуация ма ло прояснилась. Дело ослож няется тем, что в области нет технолога-специалиста, который мог бы дать нуж ную консультацию по пере работке овчины. Но его мож но пригласить. Наконец, мож но, да и, пож.алуй, пора уже съездить за наукой в Марий скую ССР. где имеется меж хозяйственная овцеводчес кая фирма, наконец, обра титься за помощью к ученым, экономистам, то есть , от слов переходить к делу. 'Оче видным становится и необ ходимость подключения к разрешению проблемы обл- агропрома с его юридически ми, экономическими и прочи ми службами. Затевать или не затевать новое дело? Чтобы не нало мать дров, как это случа лось прежде, ответ на этот вопрос нужно иметь тщатель но взвешенный. Перестройка нуждается не только в сме лости решений, но и доброт ности их исполнения. А. КОСЯКИН, соб. корр. «Ленинского знамени». А Технический секретарь предприятия, колхоза, совхоза... Скромная должность, и дело-то как будто бы не так уж сложное. Но как много зависит в коллективе от та кого секретаря, если он «на своем месте». В елецком совхозе «Светлый путь» Ва лентину Ивановну Белоусову знают я, по жалуй, уважают стар и млад. Всегда при ветливая, в «курсе» происходящего, она и поможет, и подскажет. Но, прежде всего, секретарь в «Светлом пути» — это умелый помощник руководителей хозяйства. НА СНИМКЕ: В. И. Белоусова. Фото Ю. КЛЮЕВА. ГОСПРИЕМКА: ПОРА ИСПЫТАНИЙ А Н А Ч И Н А Т Ь Н А Д О С С Е Б Я Коксохимическое произ водство НЛМК играет ис ключительную роль в общем металлургическом цикле. В его двух цехах выпускается в год свыше пяти миллионов тонн кокса, без которого не возможна выплавка чугуна. А на эти два «топливных» цеха приходится еще пять химических, где перераба тываются побочные продук-. ты — коксовый газ и камен ноугольная смойа. Здесь они превращаются в сульфат ам мония, бензол, нафталин, де готь и т. д. Словом, от каче ства продукции коксохими ческого производства зави сят добротность и надеж ность изделий десятков пред приятий страны. И как показало недавнее открытое собрание коммуни стов КХП, на котором обсуж дались вопросы госприемки, они в полной мере осознают лежащую на их плечах от ветственность. Директор ком бината И. В. Францешок рас сказал об итогах совещания в ЦК КПСС по введению гос приемки, подчеркнул, что не обходимо до первого января тщательно разобрать все случаи нарушения техноло гии, сделать из этого прак тические выводы, добиться того, чтобы каждый рабочий хорошо знал техническую до кументацию и требования ГОСТа. Задача группы гос приемки, используя свои права и обязанности, помочь коксохимикам расшить все «узкие» места, действовать в тесном контакте со специа листами производства и о т к . — Нам надо дать реши тельный бой бракоделам. Ни один случай нарушения тех нологии не должен оставать ся безнаказанным. В то же время необходимо предусмот реть дополнительные льготы и стимулы для добросовест ных работников, — заявил механик ремонтно-механиче ского цеха С. Г. Щербина. Представитель группы гос приемки В. Е. Яковец отме тил в своем выступлении, что качество продукции КХП в основном отвечает современ ным требованиям. Но это ые повод для самоуспокоения, есть хорошие возможности еще более повысить его. Он указал на «болевые» места, из-за которых порой проис ходит снижение качества: это задержки с отгрузкой, пе ребои в снабжении производ ства паром нужного давле ния и другие. Важный вопрос поднял бригадир углеподготовитель- ного цеха В. И. Лифанов. В цехе ежесуточно разгружает ся до 400 вагонов угля. До- очищать их вручную практи чески невозможно. А механи зации нет. Между тем за не- доочищенные вагоны прихо дится платить железной до роге крупные штрафы. Факт очень нежелательный в свя зи с переходом на самооку паемость. Коммунисты — начальник КХП С. Я. Соболев и на чальник отдела организации труда В. И. Внуков инфор мировали собрание о новых экономических рычагах, ко торые вводятся на производ стве с целью повышения ка чества труда, а также повы шения уровня рентабельно сти производства. С. Я. Соболев отметил так же недостатки в проводимом техническом обучении ра бочих, поставил задачу пе ред руководителями подраз делений обеспечить стопро центную посещаемость заня тий. — Вопрос повышения ка чества продукции, — сказал на собрании секретарь парт кома комбината А. И. Теиле- ничев, — приобретает ныне особое звучание. Брак лю дям надоел. Борьбу за ка чество нам надо начинать с самих себя, с рабочих мест. Мы с вами, например, недо вольны цветными телевизо рами, которые производит Львов. Уж очень ненадежны, а ведь мы и сами виноваты: не всегда поставляем каче ственную сталь для кинеско пов. В работе собрания принял участие и выступил В. Я. Иванцов — заместитель на чальника главной инспекции по качеству Министерства черной металлургии СССР. Партийное собрание при няло постановление, в кото ром намечен ряд мер но по вышению персональной от ветственности работников за качество продукции. А. ВОЛЬСКИЙ, корр. газеты «Металлург». ХОТЯ ВИНОВНЫЕ НАКАЗАНЫ... «Персональный комфорт»—- так назывался фельетон, опуб ликованный в «Ленинском зна мени» 30 июня (№ 174) . В нем говорилось о злоупотреблении служебным положением на чальника отдела материально- технического снабжения отде ления дороги В. С. Быкова, устроившего себе на базе от дыха «Железнодорожник» «эта кий миленький заповедник»: с персональными домиком, ба ней, столовой и моторной лод кой. Как ж е прореагировали на фельетон руководители от деления дороги, партком ж е лезнодорожного узла и рай- профсож? Весьма снисходи тельно по отношению к В. С. Быкову; его лишь только пре дупредили! Неудивительно, что «Ленинское знамя» сочло необходимым выступить со статьей «А был ли домик?» (12 октября с. г.), в которой серь езной критике за беспринцип ность подвергнуты секретарь парткома железнодорожного узла В. В. Валерьянов, предсе датель райпрофсожа В, В. Юро- вчик и начальник отделения дороги Н. П. Озеров. Как же дальше развивалось событие? И вот — новый ответ в ре дакцию, подписанный секрета рем парткома узла В. В. Ва лерьяновым. в нем он сообща ет, что в результате дополни тельного рассмотрения фелье тона «Персональный комфорт» на заседании парткома началь нику отдела снабжения В. С. Быкову за нарушение, отме ченное в газете, объявлен стро гий выговор. Выговоры объяв лены также начальнику локо мотивного депо А. П. Ковалю, начальнику вагонного депо А. И. Шалееву, заместителю начальника СМП-663 М. Н. Хлобыстину (они также имели на базе персональные домики и комнаты). Получила ответ редакция и от Елецкого горкома КПСС. Как сообщает первый секре тарь горкома Н. С. Гриднев, во изменение постановления парт кома железнодорожного узла бюро горкома КПСС объявило членам КПСС В. С. Быкову выговор с занесением в учет ную карточку, а А. П. Ковалю и М. Н. Хлобыстину — стро гие выговоры. Начальнику от деления дороги Н. П. Озерову, секретарю парткома узла В. В. Валерьянову, председателю рай профсожа В. В. Юровчику ука зано на несвоевременное при нятие мер к наведению поряд ка на базе отдыха и неприн ципиальное решение партийно го комитета при оценке фак тов злоупотребления служ еб ным положением отдельных руководителей. Вопрос о пар тийной ответственности началь ника вагонного депо А. И. Ша- леева бюро горкома КПСС рас смотрит отдельно, так как в на стоящее время он находится на лечении. Казалось бы, в этой затянув шейся истории можно ставить точку: виновные наказаны. И все ж е кое-что в ответах не может не вызвать удивления. В свое время мы у лее ком ментировали стремление парт кома узла навести тень на плетень в вопросах использо вания В. С. Быковым персо нальных кухни, лодки (см. статью «А был ли домик?»). И, надо отдать должное, во вто ричном ответе в редакцию партком уж е не пытается до казывать использование бани, столовой другими отдыхающи ми. Да и как доказать? Ведь комиссия, готовившая вопрос для заседания парткома, ссыла лась на это лишь со слов са мого В. С. Быкова, директора базы В. М. Сухарева и их приятелей. Но, как утверждают очевидцы, никто, кроме из бранного круга лиц (по усмот рению тех ж е В. С. Быкова и В. М. Сухарева), баней, не го воря уж е о кухне, не пользо вался. Так почему ж е горком КПСС счел возможным зая вить; «...данная баня исполь зовалась и другими отдыхаю щими... вагончик-столовая так ж е использовался другими ра ботниками для приготовления пищи из своих продуктов»? Стоит ли говорить, что оно, это утверждение, вступает в про тиворечие с действительным положением вещей? Еще большее возражение вы зывает ответ горкома КПСС на корреспонденцию «Ведом ственная волокита», опублико ванную в августе «Ленинским знаменем». Напоминаем, что речь в ней шла о затягивании пуска восстановительного центра, построенного на спорт комплексе ДСО «Локомотив», и неправильном использова нии ведомственной базы от дыха, на которую с трудом могут попасть спортсмены- железнодорожники (вопросы нерационального использования базы поднимались также в упо минавшейся выше статье «А был ли домик?»). Чем ж е объясняет горком КПСС почти полуторагодичный простой центра, отделку кото рого на общественных началах произвели сами спортсмены? Якобы «отсутствием необходи мой электрической мощности для снабжения центра и техни ческого решения по устройст ву токопроводов». Увы! Уже в следующем абзаце утвержда ется: «Техническое решение разработано... трансформатор ная подстанция построена». Что ж е сдерживает пуск центра? Неизвестно... А как оценивает горком КПСС беспринципное решение райпрофсожа о распределении путевок на базу отдыха через профкомы хозединиц отделения дороги (это создает почву для создания персонального ком форта отдельным отдыхаю щим)? Очень бесстрастно; «Ба за отдыха «Железнодорожник» предназначена для отдыха ра бочих и служащих железно-, дорожного узла (а почему В 1 всего отделения дороги?) и вмещает всего 170 отдыхаю щих одновременно. Жилые до мики закреплены за предприя тиями и организациями ж . д. узла, которые и принимают установленным порядком ре шения по выделению путевок своим работникам». Выходит, горком КПСС одоб ряет то обстоятельство, что путевками на базу отдыха не сможет воспользоваться целый ряд коллективов: линейных станций, школ, детских садов и ряда других учреждений, — а аппарат отделения дороги и райпрофсожа, обязанный за ботиться о бытовых условиях железнодорожников, имеет там целых три домика? Но, спра шивается, как могут построить для себя жилье на базе нехоз расчетные станции (а ведь они выполняют основную работу на трассе), детские сады и шко лы? Конечно, им это не под силу, и правильно пишут авто ры писем, поступивших в ре дакцию как отклики на статьи «А был ли домик?» и «Ведом ственная волокита», что ж и лые домики для таких пред приятий и учреждений должно построить отделение дороги или хотя бы предоставить им долю комнат, закрепленных за ап паратом. Недаром партком уз ла в октябре принял решение, которым обязывал райпрофсож решить вопрос об обеспечении путевками всех ж елезнодорож ников, независимо от их ве домственной принадлежности. Но чтобы осуществить это на деле, мало принять обтекаемое решение, надо возвратиться к прежнему порядку распреде ления путевок через райпроф сож . Только в этом случае на базе будет единый хозяин, ко торый возьмет на себя ответ ственность за правильное ис пользование домиков, бани, мо торной лодки и прочих средств бытового комфорта. Вот почему редакция не счи тает вопрос исчерпанным и ж дет ответа по существу от руководителей Елецкого от деления дороги и райпрофсо жа, которые пока не ответили ни на одну из упоминавшихся выше публикаций «Ленинского знамени». * I Отдел пропаганды «Ленинского знамени». В ТРУДОВОМ коллекти ве, в классе, в группе человек на виду. А ка ков он за проходной, за по рогом школы и ОПТУ? К со жалению, зачастую коллектив это не интересует. До тех пор, пока не случится ЧП. Вот тог да-то и начинается «воспита ние». Но не поздно ли спох ватываемся? -------------- НА АКТУАЛЬНУЮ ТЕМУ ---------------- М ИК РОК Л ИМ АТ В М ИК РОРАЙОНЕ Задумаемся о таком факте. В микрорайоне нет школы или магазина, предприятий быто вого обслуживания. Это счи тается крупным недостатком, люди сразу ж е обращаются в вышестоящие органы. А вот на отсутствие кинотеатров, библиотек, комнат школьника или подростковых клубов, иг ровых уголков, спортплощадок реагируют не столь остро. «Всплывают» эти проблемы обычно тогда, когда вдруг воз растет число правонарушений в микрорайонах, когда пресло вутое «влияние улицы» пере силивает влияние школы и семьи на подростка. Подобная ситуация сложилась в посел ках Матырском, Дачном, Но вая жизнь. В один из рейдов, проведенных милицией сов местно с общественностью, поздним вечером на улице бы ло обнаружено 26 подростков в возрасте от 12 до 15 лет. Заняться ребятам было нечем. Ведь в Матырском нет клуба, в Дачном, в Новой жизни — ни одной комнаты школьника. Председатель поселкового Со вета А. И. Кузнецов сразу ж е «поднял руки»: «Проблему ком нат школьников в поселках без вышестоящих органов не могу решить». Поссовет плани рует на зиму открыть лишь каток на стадионе. И это все, что может предложить местная власть подросткам? Благодуше ствуя сегодня, как бы не приш лось «воспитывать» подрост ков по представлениям из ми лиции завтра... В последнее время райком партии, первичные партийные организации стали настойчиво интересоваться, есть ли в мик рорайонах, общежитиях, шко лах и ОПТУ необходимые ус ловия для удовлетворения ку льтурных потребностей взрос лых и детей, организации их досуга, занятий спортом. Парткомы домостроительного комбината, треста «Липецк- строй» и другие стремятся строить работу с семьями бо лее интересно, с выдумкой. Праздники «Всей семьей — во Дворец», Дни премий, пред приятий, когда па завод или на стройку приглашаются и взрослые и дети, получают по пулярность. Но проводится таких праздников пока ма ло. Организационные хлопоты вокруг «мероприятий» иногда берут верх над воспитательны ми задачами. Отсюда и ре зультаты. Когда в подростко вом клубе «Ровесник» провели анкетирование, на вопрос, что ты знаешь о профессии, кол лективе, где работают твои ро дители, более половины под ростков ответили общими словами. Есть и такие, кто от ветил: «Не интересовался». Большую воспитательную роль могли бы сыграть сове ты микрорайонов, уличные ко митеты. Пока они работают преимущественно на бумаге, в отчетах, а не на деле. Об этом говорит и тот факт, что в Левобережье нет социаль ных паспортов микрорайонов. Чтобы составить их, требуется действенная работа агитаторов, членов уличкомов, депутатов. Нужно войти в каждый дом, в каждый двор, побеседовать с людьми, узнать их интересы и запросы, найти энтузиастов, которые включились бы в ра боту с различными категория ми населения. Нужна четкая программа совместных действий комсо мола, ЮВД, общественности школ и ПТУ, уличных коми тетов. Она была принята на совещании в райкоме партии, Т. ЧИРИКОВА,
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz