Ленинское знамя. 1985 г. (г. Липецк)

Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я 2& февр аля 19 85 г.» № 43 (17140 ) СОВЕРШЕНСТВОВАТЬ М Е Х А Н И ЗМ ХО ЗЯЙС ТВОВАНИЯ э к о н о м и т ь ЗНАЧИТ м н о ж и т ь Мы вс тупили в заверша­ ющий год одиннадцатой пя­ тилетки. От того, насколько успешно промышленность области справится с плано­ выми заданиями 1985 года, будет зависеть и общий ее итог. Каких же результатов добились коллективы в янва­ ре? П^ан по реализации вы­ полнен на 101,4 процента, по выпуску товарной про­ дукции — на 100,7 процен­ та, производительности тру­ да — на 101,3 процента. Рост объемов производства к прошлому году составил 102,8 процента. Уверенно начали год кол­ лективы липецких заводов пусковых двигателей и «Сво­ бодный сокол», елецких — «Эльта» и . «Гидропривод»,* грязинского ^объединения «Гидроагрегат», Лебедянско­ го завода строительно-отде­ лочных машин. На этих и некоторых других предприя­ тиях уже набран темп, под­ держивая который можно смело рассчитывать на ус­ пешное выполнение зада­ ний. Здесь еще в конце прошлого года подготовили основу для ритмичной рабо­ ты: своевременно завершили плановую кампанию, утвер­ дили графики материально- технического снабжения. Однако, как показали ян­ варские итоги, не во всех коллективах установился четкий трудовой „ритм. Пять предприятий не выполнили планы по реализации продук­ ции. Среди них Елецкий за- йЪд тракторных гидроагре­ гатов и Грязинский культи- ваторный завод. Со сбоев начал год коллектив Ново­ липецкого металлургиче-. ского комбината, недовыпол­ нив планы гш производству чугуна на 60 тысяч тонн, проката — на 16 тысяч тонн. Девять предприятий не справились с заданиями по росту производительно­ сти труда. В их числе — Липецкий мебельный комби­ нат, Студеновское рудоуп­ равление, завод «Прожек­ торные угли», Елецкая фаб­ рика картонно-бумажных из­ делий и другие. Горкомам и райкомам партии нужно безотлага­ тельно разобраться в причи­ нах январского срыва на каждом предприятии, при­ нять необходимые меры, чтобы преодолеть отстава­ ние, успешно выполнить за­ дания 1985 года и пятилет­ ки в целом, Главные наши задачи по дальнейшему развитию эко­ номики четко сформулиро­ ваны в выступлении това­ рища К. У. Черненко на за­ седании Политбюро ЦК КПСС 15 ноября 1984 года. Подчеркнута . необходимость сосредоточить внимание на рациональном ведении хо­ зяйства, более прлном ис­ пользовании производствен­ ного и научно-технического потенциала, экономии фи­ нансовых и материальных ресурсов, дальнейшем повы­ шении трудовой дисципли­ ны, ответственности кадров за порученное дело. На первое место среди узловых проблем вынесена экономия сырья, топлива, материалов. Задача ныне со­ стоит в том, чтобы постоян­ но снижать материалоем­ кость, энергоемкость произ­ водства. В связи с этим в плане на 1985 год усиление режима экономии материаль­ ных ресурсов рассматривает­ ся как решающее условие обеспечения необходимой сбалансированности потреб­ ностей народного хозяйства с ресурсами повышения эф­ фективности производства. Реализация заданий по эко­ номии — непременное ус­ ловие выполнения самого плана. Так сейчас стоит воп­ рос. К сожалению, резервы экономии далеко не исчер­ паны как в промышленности, так и в других отраслях. Об Ьтом прежде всего говорит тот факт, что задания по экономии материальных и топливно-энергетических ре­ сурсов выполняются еще не всеми и не полностью. Осо­ бенно много недостатков в использовании проката чер­ ных Металлов и других ма­ териалов имеется в произ­ водственном объединении «Липецкий тракторный за­ вод», на Елецком заводе тракторных гидроагрегатов, в ряде строительных орга­ низаций. Неудовлетвори­ тельно проводят работу по экономии горючего автотран­ спортные. организации. Име­ ются многочисленные факты нарушения дисциплины энер­ гопотребления. Резервы экономии — это и снижение материалоемко­ сти и энергоемкости . про­ дукции, и внедрение техно­ логий, обеспечивающих ком­ плексное использование сырья, и создание безотход­ ного производства; и более полное использование вто­ ричных ресурсов. Требует­ ся большая повседневная работа по воспитанию каж­ дого человека в духе береж­ ного отношения к народно­ му добру. Надо, чтобы в каждом коллективе была развернута борьба за бе­ режливость, чтобы повсе­ местно коллективы отрабо­ тали в нынешнем году не менее двух дней «а сэко­ номленных ресурсах. Пристальное внимание должно быть уделено вопро­ сам рационального исполь­ зования имеющихся трудо­ вых ресурсов. Ведь пока еще потери рабочего времени значительны. Не все благо­ получно с трудовой дисцип­ линой и закреплением кад­ ров на Производстве. Важно добиться, чтобы движение за укрепление дисциплины стало постоянно действующим и неослабе­ вающим фактором, направ- • ленным на устранение потерь рабочего времёни, Недостат­ ков в организации Произйод- ства, в деятельности управ­ ленческих служб. Достижение высокого ка­ чества продукции, ее эк­ сплуатационной надежности и долговечности — тоже весьма актуальная задача. За последние годы у нас в области в этом направле­ нии проделана определен­ ная работа. Если в 1980 го­ ду удельный вес продукции, отмеченной Знаком качест­ ва, в общем объеме ее про­ изводства составлял 13,6 процента, то в прошлом го­ ду он составил 21,1 процен­ та, что превышает плановые задания по годам пятилетки. Повышению технологи­ ческого уровня изделий и увеличению выпуска продук­ ции с почётным пятиуголь­ ником во многом способст­ вовало внедрение на пред­ приятиях комплексной си­ стемы управления качест­ вом. Сейчас эта система внед­ рена на 142 предприятиях, благодаря чему достигнуты высокие показатели. Так, если до ее внедрения Липецкий завод пусковых двигателей выпускал менее одного процента продукции высшей категории качества, то сейчас —- более 40 про­ центов, НЛМК — соответ­ ственно 15 и около 30 про­ центов. Тем не менее, качество многих изделий пока, остав­ ляет желать лучшего. Поте­ ри от брака в минувшем году возросли на 0,03 про­ цента в сравнении с. 1981 годом и составили почти 16 миллионов рублей. Не везде еще удовлетворительно по­ ставлена работа по аттеста­ ции, допускаются случаи выпуска продукции, не отве­ чающей требованиям стан­ дартов. В решении узловых проб­ лем экономики важное зна­ чение имеет широкое внед­ рение достижений науки и техники в производство. Ведь экономия материаль­ ных "ресурсов будет тем ощутимее, чем больше это­ му - будет способствовать техника — энергосберегаю­ щая, ресурсосберегающая, а также технология — безот-' ходная и малоотходная. Эф­ фективность использования труда будет тем выше, чем производительнее оборудо­ вание, чем больше применя­ ется средств механизации ручного труда. Однако в деле внедрения ц производство достижений науки и техники у нас еще имеются существенные недо­ статки. Планы по нбвой технике из года в год не вы­ полняются многими пред­ приятиями и объединениями. Так, в минувшем году с ни­ ми не справились Данков- ский химический завод, Гря­ зинский культиваторный за­ вод, в результате чего план по области в целом выпол­ нен только на 94 процента. Нередко в планах по на. уке и технике, предусматри­ ваются лишь частичные усо­ вершенствования, крайне медленно ведется разработ­ ка и внедрение принципиаль­ но новых видов техники и технологии, способных обе--'; спечигь кардинальное повы­ шение производительности труда, фондоотдачи, сниже­ ние материале- и энергоем­ кости производства. Под­ тверждением этому служит показатель экономии от снижения себестоимости продукции за счет повыше­ ния технического уровня производства. По промыш­ ленности области в целом он выполнен лишь на 99,2 процента. Крупным резервом интен­ сификации экономики явля­ ется улучшение использова­ ния основных фондов. Ос­ новные фонды у нас непре­ рывно растут и обновляют­ ся. В промышленности об­ ласти стоимость их с нача­ ла пятилетки увеличилась более.чем на миллиард руб­ лей. И эти фонды должны действовать с высокой эф­ фективностью. Между тем в целом по промышленности области фондоотдача прак­ тически не растет. На неко­ торых заводах допускаются большие простои станков, машин и механизмов, су­ щественно не увеличивается коэффициент сменности ра­ боты оборудования. Горко­ мам и райкомам партии, хо­ зяйственным руководителям надо настойчиво добивать­ ся, чтобы с каждого станка и агрегата, с каждой еди­ ницы производственной мощности снимался макси­ мально возможный объем продукции. Дальнейшее улучшение показателей работы во мно­ гом будет определяться ор­ ганизацией управления на­ родным хозяйством, поис­ ком путей совершенствова­ ния всего хозяйственного механизма. В последнее вре­ мя проводится ряд* экспери­ ментов, имеющих целью вы­ работать форму и методы хозяйствования, отвечающие нынешнему этапу развития экономики. У нас, .как изве­ стно, в прошлом году рабо­ тали в рамках широкомас­ штабного эксперимента елецкие заводы элементный и «Прожекторные угли», в тёкущем году — уже 15 предприятий и объединений. Опыт прошлого года по­ казал: высокие результаты достигнуты там, где была хорошо организована работа по изучению и грамотному внедрению в практику хо­ зяйствования условий эк­ сперимента. Вступившим в него сейчас крайне важно уяснить: эти условия не дей­ ствуют сами по себе — нуж­ на повседневная и широкая организаторская, экономиче­ ская и воспитательная ра­ бота. В совершенствовании хо­ зяйственного механизма взят правильный курс. Но что сделано и делается — это лишь начало большой и сложной работы. Осталось еще немало нерешенных вопросов. Нужен энергич­ ный поиск новых подходов, форм и методов. хозяйство­ вания. В этом поиске есть место для активного участия каждому специалисту, каж­ дому хозяйственному и пар­ тийному руководителю, всем, кто сегодня трудится в условиях эксперимента. Реконструкция, внедрение достижений науки и техни­ ки в производство, экономия всех видов ресурсов, эф­ фективное использование труда, улучшение качества продукции, совершенство­ вание управления и всего хозяйственного механизма — все это вмещает в себя емкое понятие: рационали­ зация народного хозяйства. Осуществление мер по раци­ ональному ведению хозяйст­ ва— крупная хозяйственно- политическая задача, кото­ рая Останется главной на всю ближайшую перспекти­ ву. Партийным, хозяйствен: ным руководителям, органи­ зуя соревнование в честь 40-летия Великой Победы и в честь XXVII съезда КПСС, налаживая работу по вы­ полнению государственных планов и социалистических обязательств, необходимо ре­ шительно повысить слажен­ ность всех звеньев произ­ водства, добиться большей деловитости в деятельности управленческого аппарата, смелее перенимать ценный опыт и точнее учитывать запросы людей, всемерно поощрять социалистическую предприимчивость, крепить единство слова и дела. Толь­ ко при этих условиях В ОЗ -’ можны успехи на- пути даль­ нейшего подъема эффектив­ ности промышленного про­ изводства. В. ЛОКОТУНИН, , второй секретарь обкома КПСС. У Лидии Ивановны Ткаченко одна из ведущих на цемзаводе профессий — она машинист цементной мельницы. Качество продукции, производительность машин —- все в поле зрения Лидии Ивановны. Кроме того, она член группы народного контроля, профсоюзная активистка, словом, человек с активной жизненной позици­ ей. И каждое поручение Л. И. Ткаченко старается выполнить хорошо. За это и ува жают ее в коллективе. На снимке: Л. И. Ткаченко. Фото А. ЩУРОВА. ПО Д ОСТРЫМ У Г Л О М З А М О Р О Ж ЕННЫЙ ОБЪЕКТ В прямом смысле слова один из важнейших объектов свиноводческого ,/ комплекса совхоза «Дмитряшевский» — административно - бытовой корпус — заморожен с зимы 1982—1983 года, когда суб­ подрядчик, коллектив ДМК-891 управления '«ЦЧО- сельстроймонтаж» не сумел своевременно выполнить мон­ таж отопительной системы и подать тепло в новый кор­ пус. Сейчас трудно разобрать­ ся, почему не справился со своими обязанностями кол­ лектив мехколонны, возглав­ ляемый А. М. Зарубиным. Однако выводы из неудачи были сделаны. Спустя время 1 субподрядчик,’ не поставив в известность заказчика (адми­ нистрацию совхоза «Дмитря­ шевский»), меняет запроекти­ рованную отопительную сис­ тему новой, так называемой ленинградской. — Эта система, —- о б ъ я с ­ нил А. М. Зарубин на одной из планерок, — более эконо­ мична и эстетична. Администрация хозяйст­ ва не стала возражать по такой замене. ч— Мы согласны на любую систему отопления, — сказал директор совхоза «Дмитря­ шевский» В. А. Дедов. — Главное, чтобы эта система надежно действовала. Однако новая система, смонтированная к зиме 1983 — 1984 года, так и не нача­ ла действовать. Прошел еще год. К'нынеш- ней зиме руководители ПМК-891 обещали «при лю­ бых обстоятельствах» сдать отопительную систему в ад­ министративно-бытовом кор­ пусе свинокомплекса. . На дворе февраль. Триж­ ды руководители мехколон­ ны пытались сДать заказчику новую отопительную систе­ му, но безуспешно: батареи то и дело перемерзают. В чем дело? Почему бо­ лее прогрессивная система отопления не приживается на липецкой земле? Как при­ знались специалисты треста, сама по себе система выше всяких похвал, но при ее монтаже в хлевенском совхо­ зе «Дмитряшевский» мон­ тажники ПМК-891 «малость поднапортачили» при уста­ новке батарей и труб. Вслед за этим откровением следу­ ет, как обычно, заверение: в ближайшее время тепло бу­ дет подано в административ­ но-бытовой корпус совхозно­ го свинокомплекса. Думается, главное в этой истории не ошибка* допущен­ ная два с лишним года .назад. Общеизвестно — не ошиба­ ется тот, кто ничего не де­ лает. Возмутительно, что на исправление промаха товари­ щам из мехколонны ПМК-891 потребовались не недели и месяцы, а годы. По самым скромным подсчетам, руководители мехколонны вынуждены были за выше­ упомянутые- годы выделять на этот объект почти в че­ тыре раза больше труб и радиаторов, чем положено. Вот тебе и экономичная сис­ тема! Затянувшаяся сдача кор­ пуса потребовала дополни­ тельных, расходов и со сторо­ ны заказчика. Инженеры хо­ зяйства второй раз укомплек­ товывают объект вентилято­ рами, четвертый раз приоб­ ретают насосы для котельной. За три года, как построили здание, заказчик заменил по­ ловину оконных блоков, по нескольку раз вставлялись в рамы стёкла. В настоящее время внутри помещения на обоих этажах необходимо провести ремонт дверей, окон и полов. А самое главное •— из-за промаха субподрядчика коллектив свинокомплекса никак не получит в. свое распоряжение очень важный объект. Здесь* в администра­ тивно-бытовом корпусе, пла­ нируется открыть учебный зал, инструменталку, сушил­ ку, душевые, гардеробные с индивидуальным шкафом для каждого работника. Не уди­ вительно, что свинарки, ме­ ханизаторы, слесари, элект­ рики и специалисты сельско­ го хозяйства с нетерпением продолжают ждать сдачу в эксплуатацию нового объек­ та.. Очередной, опять «послед­ ний» срок сдачи системы отопления (а значит и корпу­ са!) назвал главный инженер управления «ЦЧОсель- строймонтаж» Б. А. Старо­ дубцев — в феврале нынеш­ него года. Сдержат ли на этот раз слово монтажники? Г. КОЛЕНЧУК, соб. корр. «Ленинского знамени». ПОЧЕТНОЕ ЗВАНИЕ производственного швейного объединения; Указом Президиума Верхов* Четное звание «Заслуженный Си тниковой Валентине Ле- ного Совета РСФСР за заслуги работник текстильной и л е г онтьевне _ раскройщице Ли- в области легкой промышлен- кой промышленности РСФСР» ^ ности и многолетний добро- Озерской Вере Филипповне — пецкого производственного совестный труд присвоено по- швее-мотористке Липецкого швейного объединения. В ЛЕБЕДЯНСКОМ колхо­ зе имени XX . парт- съезда 200 трудо­ способных сельчан. И сто пен­ сионеров. И все они в этот морозный февральский день приняли участие в работе от­ четно-выборного собрания. Год назад колхозники избрали сво­ им председателем А. Н. Са­ мойлова, возглавлявшего до этого агрономическую службу в одном из благополучных хо­ зяйств района и зарекомендо­ вавшего себя мыслящим, ини­ циативным специалистом, и теперь хотели услышать, чего же добился колхоз при новом руководстве, насколько окреп его экономический потенциал. Поднимались на трибуну сель­ чане, и каждый стремился в силу своих знаний и опыта выверить стиль хозяйственного руководства, со всей строгостью разобраться в причинах сбоев и упущений. Разговор получил­ ся аргументированный и взы-: скательный. . Тон такому разговору задал сам же председатель. В своем докладе он сослался на целый ряд цифр и сравнений, харак­ теризующих наметившиеся по­ ложительные тенденции в раз­ витии экономики. Работая в сложных климатических усло­ виях, труженики колхоза вы­ полнили план поставок госу­ дарству сахарной свеклы, мо­ лока, мяса, вывели в число рентабельных все отрасли, вне­ сли в колхозную копилку свы­ ше 270 тысяч рублей чистой прибыли. Окреп материальный достаток каждой колхозной семьи. Достаточно сказать, что среднемесячный заработок од­ ного члена колхоза составил в отчетном году 160 рублей. Но, видно, осталось в душе ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ В К О Л Х О З А Х е ПОЗИЦИИ НЕУДОВЛЕТВОРЕННОСТИ председателя чувство неудовле­ творенности достигнутым, и оно передалось участникам собра­ ния. Объективно оценив успе­ хи, колхозники прямо заявили, что набранные темпы ускоре­ ния не соответствуют требова­ ниям, выдвинутым перед сель­ скими тружениками Продово­ льственной программой страны. Масла в огонь подлил предсе­ датель соревнующегося колхо­ за «Рассвет» В. И. Колодко, сославшийся на, сравнения, свидетельствующие не в поль­ зу хозяев собрания. Главный критерий — уровень произво­ дительности труда. Так вот, в «Рассвете» каждый трудоспо­ собный произвел за год вало­ вой продукции на 4760 рублей, в имени XX партсъезда этот показатель на 1146 рублей ни­ же. А ведь по размерам земе­ льных угодий, плотности ско­ та, по энерговооруженности оба хозяйства находятся в рав­ ных условиях. — Почему так нехотя и роб­ ко внедряются у нас почвоза­ щитные технологии? — сетовал механизатор В. М. Трофимов.-— Мечтаем о богатой ниве", а к земле относимся потребительс­ ки, как самые плохие хозяева. На собрании приводились по­ учительные факты. За послед­ ние годы заметно возросли объ­ емы агрохимических работ, уве­ личились поставки минераль­ ных удобрений, расширился фронт применения гербицидов. Однако и поныне на каждый гектар пашни здесь вносят ме­ нее трех тонн навоза. Причем' производство органики даже не закладывают в финансовые планы. Не знают в колхозе на­ стоящей цены высококлассным с т е н а м . Прошлой ©сенью на всех 850 гектарах озимого клиг на разместили второклассные семена. Не лучше качество яро­ вого фонда: лишь 5 процентов его соответствуют сейчас пер­ вому классу. В производство идут преимущественно сорта массовых репродукций. Рачительный хозяин все сде­ лает, чтобы поднять урожай­ ность за счет грамотной струк­ туры пбсёвов и, в частности, расширения площадей под бо­ бовыми культурами. В слобод­ ском колхозе они занимают чуть более четырех процентов зернового клина. Сплошь и ря­ дом нарушаются агротехниче­ ские сроки полевых работ, Как заявил председатель, намечали убрать зерновые за десять ра­ бочих дней, а провозились боль­ ше месяца. В результате —по­ тери. Взяли на круг 13,9 цент­ нера, хотя видовая урожайность была в пределах восемнадцати центнеров. Думалось, что :главный агроном С. Ф. Корча­ гин объяснит людям причины пассивной работы своей служ­ бы, но и тут он отсиделся за спиной председателя. Слободские черноземы щед­ ры на заботу. В этом убедили всех свекловоды. Выполнив полный объем агромеропри­ ятий, они справились с. пла­ ном заготовок, получив в общей сложности 127 тысяч рублей чис­ той ррибылц. Но, прямо ска­ жем, главная заслуга в том шефа —коллектива инструмен­ тально го завода. Выступивший на собрании секретаре партбю­ ро предприятия Н. К. Левченко заверил тружеников сёла в том, что заводчане намерены , и впредь множить свою помощь колхозу. Но тому же В. М. Трофимову и многим его това­ рищам лучшим цидится вари­ ант колхоза «Рассвет^. Там уже много лет свеклу выращи­ вают собственными силами, опираясь на индустриальную технологию. И каждый год с урожаем. Что же мешает зем­ ледельцам колхоза имени XX партсъезда последовать этому примеру? Не иждивенчество ли всему виной? Требовательно оценивали кол­ хозники итоги работы живот­ новодческой отрасли. С удов­ летворением отмечали: хозяйст­ во перевыполнило задания по реализации молока и мяса, по­ лучило 196 тысяч рублей прибы­ ли. Но возможности исчерпа­ ны не полностью. Несмотря на окрепшую фуражную базу — на условную голову скота заготовлено 26,8 центнера кор­ мовых единиц, «продуктив­ ность скота остается крайне низкой. За год, получено от коровы 2122 килограмма моло­ ка, суточные привесы крупно­ го рогатого скота составили всего лишь 300 граммов. Себестоимость центнера молока на рубль выше плано­ вой. В золотую копеечку обхо­ дится колхозу производство го­ вядины: на центр привеса зат­ ратили 252 рубля, или на 66 рублей больше, чем намечали. Немалые убытки терпит колхоз от реализации несортовой про­ дукции. Все эти сбои — результат устаревших методов ведения отрасли. Об этом прямо зая­ вила доярка Слободской фер­ мы Т. М. Киреева: — На ферме не механизи­ рована раздача кормов. Но это еще полбеды. Большая- беда в том, что в дойном стаде не­ мало мелковесного непродук­ тивного скота, а племенной ра­ ботой специалисты не занима­ ются. Да и как это сделать, если нет .у нас самого эле­ ментарного — родильных от­ делений и профилакториев, контрольно-селекционного дво­ ра, настоящих пунктов искус­ ственного осеменения. Большинство членов колхоза усвоили истину: основа их благополучия ' —- высокопро­ изводительный труд, строгий режим экономии. Докладчик назвал немало передовиков, ставших примером для подра­ жания. В их числе механиза­ тор Н. В. Иванников, шофер А. Д. Рыков, доярка 3. П. Фе­ дюнина... Таких на селе боль­ шинство. Однако есть и спи­ сок тех, кто не выполнил да­ же ’установленной нормы вы - 1 ходов. Предложений раздавалось много. По мнению ветврача А. М. Филатова, правлению колхоза, партийной организа­ ции надо активизировать вос­ питательную работу в кол­ лективе. Доярка 3. П. Федю- нйна ратовала за создание во всех производственных под­ разделениях нормальных ус­ ловий труда и быта. Заслужи­ вает внимание опыт Медведев- ской молочной фермы. В прошлом году она перешла на коллективный подряд. — Людей словно подменили, ответственность почувствова­ ли, — подчеркнула заведую­ щая фермой Р. П. Иваннико­ ва. — За год превзошли Сло­ бодскую ферму по удоям от коровы на 237 килограммов. Теперь вот решили пятиме­ сячное задание выполнить к ' 40-летию Победы. Кажется, найдено то, что искали. Однако, повторим ска­ занное В. М. Трофимовым: прогрессивные технологии, со­ временные формы и методы организации и оплаты труда внедряются в хозяйстве край­ не медленно, крайне робко. Взялись, было, перевести на подряд Слободскую ферму, но «люди не захотели», а руко­ водители, экономисты не по­ могли. Затянулось внедрение цеховой структуры управле­ ния, чековой формы взаимо­ расчетов. Так и не отработана до конца журнально-ордер­ ная система бухгалтерского учета. Двигать в жизнь но­ вое и передовое — первый долг Специалистов. Поэтому не случайно почти в каждом выступлении подчеркивалась необходимость предоставить Специалистам и командирам производственных подразделе­ ний большую самостоятель­ ность, но и повысить контроль, спрос. Во всех требованиях труже­ ников колхоза виделось стремление крепить и ушго- жать экономический потенцич ал хозяйства, идти вперед, добиваться большего. Эту свою Мысль они отразили в принятом решении. Колхозни­ ки избрали новый состав правления, вновь доверили ру­ ководство хозяйством А. Н. Самойлову. На отчетно-выборном соб­ рании выступил председатель облисполкома В. В. Донских. В работе собрания принял также участие первый секре­ тарь Лебедянского райкома КПСС А. П. Черных. Е, КАРПУХИН, соб. корр. «Ленинского знамени». В партийных организациях Дойти до каждого На заседании бюро Елецкого райкома КПСС заслушан отчет секретаря парткома опытной станции В. Ф. Сметкина о ходе под­ готовки к выборам в Верховный Совет РСФСР и местные Со­ веты народных депута­ тов. Отмечено, что в хозяй­ стве повсеместно прошли собрания по выдвижению и поддержанию кандида­ тов в депутаты, проводят­ ся их встречи с трудя­ щимися. Развернулось соревнование за достой­ ную встречу предстоя­ щих выборов. Успешно работают животноводы» напряженно готовятся к верне земледельцы^ Подчеркивалось, что очень важно поддержать патриотические почины трудящихся, вызванные соревнованием в честь выборов, мобилизовать массы на досрочное вы­ полнение планов и обя­ зательств завершающего года и пятилетки в це­ лом. Бюро райкома обрати­ ло внимание на необходи­ мость повысить уровень подготовки ' идеологиче­ ского актива к каждой встрече с людьми, до­ биться более действенно­ го содержания работы агитпунктов, придать на­ глядной агитации актуаль­ ный и злободневный характер. • И. ИВАНОВ. Достойное пополнение В первичные парт­ организации Лев-Тол_ стовского района влилось молодое попол­ нение. Коммунисты совхоза «Домачев- ский» рассмотрела за­ явление супругов Ва­ лентины и Александра Котовых о приеме их; кандидатами в члены КПСС, Валентина — телятница, Александр — механизатор. Кото­ вы добросовестно отно­ сятся к делу, пользу­ ются авторитетом сре­ ди сельчан. Коммуни­ сты единодушно про­ голосовали за их при­ ем кандидатами и чле­ ны партии. Пополнилась и партий­ ная организация колхоза имени Ленина. Кандида­ том в члены партии ста­ ла экономист Ш. М. Гамзатова. Ею многое сделано по внедрению бригадного подряда в ра­ стениеводстве и животно­ водстве. Сейчас при ее активном участии внедря­ ется чековая система взаиморасчетов. Большим авторитетом пользуется Щ. Гамзатова среди кол­ хозной молодежи. Комсо­ мольцы избрали ее сек­ ретарем комитета ВЛКСМ. В совхозе «Гагарин­ ский» кандидатом в чле­ ны партии стал учитель местной школы В. А^ Нропошин. Помимо пло­ дотворной работы в шко­ ле, он известен как ак­ тивный участник художе­ ственной самодеятельно­ сти Гагаринского дома культуры. Возглавляе­ мый им коллектив не раз завоевывал призовые места в -смотрах художе­ ртвенной самодеятельно­ сти района. А вот его коллеги—учителя Золоту­ шинской средней школы 3. В. Потапова и И. М. Семенова уже успешно выдержали кандидатский стаж. На уроках они ис­ пользуют передовые ме­ тоды и приемы обучения, добиваясь полной успева­ емости учащихся. Актив­ но участвуют в обществен­ ной работе. В. ИВАННИКОВ. СОВЕЩАНИЕ ЖУРНАЛИСТОВ Вчера в обкоме КПСС состо­ ялось совещание редакторов областных, городской, район­ ных и многотиражных газет, на котором были обсуждены задачи средств массовой инфор­ мации. по освещению работы Железнодорожного транспорта в зимних условиях, а также не­ которые другие вопросы. С информацией на совещания выступили редакторы лев-тол- стовской районной газеты «Путь Ильича» — Н. М. Коб­ зев, данковской «Заветы Ильи­ ча» — И. В. Щиринкин, елец­ кой городской «Красное зн^мя» — В. Н. Демин, председатель областного комитета по теле­ видению и радиовещанию —■ Е. М. Туровский. Итоги совещания подвела се­ кретарь обкома КПСС Р. Е. Злобина,