Ленинское знамя. 1982 г. (г. Липецк)

О Ч У К АК-ТО Николай Ва­ сильевич зашел по делам в заводоуп­ равление и невольно задер­ жался у стенда, посвященного жизни и деятельности акаде­ мика К. А. Андрианова. — Приходилось встречаться, Николай Васильевич?— Опро­ сил, кивнув на портрет учено­ го, остановившийся рядом молодой парень. — Приходилось. И не встре­ чаться... Было это в начале пятиде­ сятых годов. Ученый с миро­ вым именем приехал в Дан­ ков, на маленький химический завод, ставший первенцем оте­ чественной кремнийорганики, поинтересоваться, как внедря­ ются в производство его от­ крытия. Он беседовал со сво­ ими учениками — посланцами научно-исследовательских ин­ ститутов, часто подходил к аппаратчикам, среди которых был и недавно вернувшийся нз армии Николай Евсеев, ин­ тересовался работой оборудо­ вание, ходом реакции. Пом­ нится, было тогда общезавод­ ское собрание, выступая на ко­ тором, Андрианов особо под­ черкнул, что промышленное производство кремнийоргани- ческих соединений во многом зависит теперь от самих рабо­ чих, бригадиров, мастеров, что получение таких соедине­ ний сопряжено со множеством трудностей... * Их, трудностей, действитель­ но, оказалось немало. То, что относительно просто давалось в лабораториях, не сразу по­ лучалось в заводских услови­ ях. Реакция соединения крем- ниймедных сплавов с газооб­ разным хлор метилом начина­ лась при температуре 300 градусов. Затем температуру нужно было резко снизить. Несовершенство оборудования, отсутствие приборов, обеспечи­ вающих нужный режим и пра- Сегодня — День химика В НАЧАЛЕ ДИНА СТИИ влльную дозировку сырья, сильно тормозили дело. Часто реакция не начиналась вовсе или прекращалась, едва начав­ шись. И тогда аппаратчики * начи­ нали разбирать реакторы, очи­ щать трубопроводы от спек­ шегося сплава. Спецовки не выдерживали, расползались через два-три дня, даже про­ тивогазы раньше срока при­ ходили в негодность. А люди стояли, зная, что стране очень нужна продукция их завода. Загрузка реакторов, выгруз­ ка и расфасовка готовой про­ дукции — все на первых по­ рах делалось вручную. Неко­ торые не выдерживали, ухо­ дили. Н. В. Евсеев держался. Глядя на похудевшего сына, на его огрубевшие руки, мать печально вздыхала, кое-кто из приятелей советовал: — Брось ты эту химию! З а ­ работать везде можно непло­ хо. Николай отмалчивался. И хотя было ему трудно, ухо­ дить никуда не собирался: не привык менять своих решений и скакать с места на место. — Так ведь и всю жизнь проскакать можно и ни за одно дело толком не заце­ пишься. А работать на со­ весть — везде нелегко. Нс одна пара спецовок «сгорела» на нем, не один де­ сяток раз пришлось очищать трубопроводы, но постепенно приходило то профессиональ. ное чутье, когда не столько по приборам, сколько по интуи­ ции он стал определять, как идет реакция. Николай Васильевич стал одним из лучших аппаратчи­ ков, а спустя некоторое время возглавил бригаду. Не всем была по душе требователь­ ность молодого, беспокойного бригадира. А он постоянно внушал, что в химии отсчет идет на секунды и десятые до­ ли градуса, что без точности, четкости и, стало быть, высо­ чайшей дисциплины никакой продукции не получишь. Тогда в бригаде Н. В. Евсеева ос­ ваивал азы профессии скром­ ный и застенчивый паренек Слава Попов. Он был, пожа­ луй, самый старательный и исполнительный, но и ему не однажды приходилось выслу­ шивать строгие «нравоуче­ ния» бригадира. Порой кате­ горичность и резкость его суждений обижали, но обви­ нить Евсеева в несправедли­ вости было невозможно. Теперь В. А. Попов сам возглавляет бригаду. Он был делегатом XXVI съезда КПСС. — Непросто было работать с Евсеевым, — вспоминает Вячеслав Александрович.— Но я ему благодарен. Не ©н был строг, а сама профессия наша. И Николай Васильевич научил меня полностью отда­ ваться делу, которому мы слу­ жим. Полная отдача... Эту черту характера Евсеева, на заводе хорошо знают, и по давней привычке обращаются к не­ му в трудную минуту. Неред­ ко, когда Евсеев свободен от смены, к нему стучатся гонцы с завода. — Васильевич, выводим .ре­ актор после профилактики. Что-то не ладится. Взглянул бы... Он молча собирается и едет на завод. Так было двадцать лет назад, так частенько бы­ вает и теперь. Вспоминаю разговор. Евсеев на пороге душевой столкнулся с одним инженером. — Что-то ты припозднился, Васильевич? Вся твоя бригада давно уже хоккей по телеви­ зору смотрит. Николай Васильевич отшу­ тился: — Дела не пускают. — И всерьез добавил: — Пришлось помочь ремонтникам, да и проследить, чтобы все как по­ ложено сделали... . На одном рабочем собрании Николай Васильевич говорил о том, что в цехе не все бла­ гополучно с соблюдением пра­ вил техники безопасности. — А ты возьми это дело под контроль, на обществен­ ных началах,— то ли в шутку, то ли всерьез подал кто-то реплику. — Что ж... возЪму,— спо­ койно ответил Евсеев. На завод он приходит, рань­ ше всех. До смены просмот­ рит оборудование, узнает, как проходит процесс в реакторах, прикинет, кого из аппаратчи­ ков и куда поставить, на что обратить внимание. Себе всег­ да оставляет дело самое труд­ ное и ответственное. Потому что он — бригадир, его ответ­ ственность, его дело—так счи­ тает Н. В. Евсеев — должны быть всегда больше. В производственно-техниче­ ском отделе} дали такую справку: за последние годы Н. В. Евсеевым подано 14 рационализаторских предло­ жений, 11 из которых внедре­ ны в производство. Одно из них, связанное с разработ­ кой схемы аспирации при за­ грузке емкостей жидкими и твердыми продуктами, позво­ лило нс только добиться зна­ чительной экономии сырья, но и помогло исключить выбросы вредных веществ в атмосферу. Приходится удивляться, от­ куда только берутся у челове­ ка силы и время, чтобы руко­ водить бригадой, участвовать в рационализаторской деятель­ ности, выполнять обществен­ ную работу. Евсееву даже со­ чувствуют иногда: — Неплохо бы тебе, Нико­ лай Васильевич, и полегче ра­ боту подыскать. — Где начинал, оттуда и на пенсию пойду, — неизменно следует в таких случаях ответ. Не может он, старейший бригадир, коммунист, так вот сразу оставить бригаду, кото­ рая не однажды была лучшей в социалистическом соревно­ вании коллективов завода. Да ич как сойти с долгого, не­ легкого, но все же счастливо­ го трудового пути, который отмечен орденами Ленина и Трудового Красного Знамени? Он не имеет права сделать это и как старший в семейной династии химиков. Его жена работает с ним на одном за­ воде. Сын — студейт институ­ та органической химри имени Менделеева. И хотя- он дале­ ко отсюда, в Москве, отец все равно должен быть для него примером. Примером верности делу, которое стало для них общим. А. МЕРЛЕВ, соб. корр. «Ленинского знамени». В лабораторию азотнотукового производства НЛМЗ Ольга Васильева пришла после окончания Щелковского химико-ме­ ханического техникума. В короткий срок она сумела освоить свои профессиональнее обязанности, активно участвует в об­ щественной жизни коллектива. В этом году у О. Васильевой произошло важное событие — коммунисты оказали ей боль­ шое доверие, приняв кандидатом в член& КПСС. Фото А. [Дурова. ГОТОВЯСЬ К БУДУЩЕ Й ПР ОФЕ ССИИ ЭтЪй теме посвящена серия конференций, которые систе­ матически организует для своих читателей библиотека имени Салтыкова-Щедрина в Ельце. Им предшествуют библиотеч­ ные'уроки и экскурсии для учащихся медицинского учи­ лища города. Юноши и девуш­ ки особенно охотно участвуют в обсуждении прочитанного. Так, недавно с их помощью была организована конферен­ ция по книге Н. Амосова «Мыс. ли и сердце». В. СЕЛЕМЕНЕВ. СЛЕТ ЮНЫХ ДР УЗЕЙ КИНО В Липецке состоялся город­ ской слет юных друзей кино, посвященный бО-леттию Всесо­ юзной пионерской органигга,. ции имени В. И. Ленина и &0- летию образования СССР. *На него собрались активисты школьных?, и пионерских кино­ театров, учителя. Директор городской^кинодирекции »В. Д. Поздняков . рассказал об' ито­ гах работы юных кинофмкатю- ров и их многочисленных помощников в закончившемся / учебном году. Это и| деятель­ ность лекториев, клубов по; интересам, и зрительские^кон­ ференции, и демонстрация учебных фильмов. За|ГОд;было / обслужено свыше /90 { тысяч юных зрителей. На слете подаедены»итоги городского смотра-конкурса. Лучшим признан кинотеатр У 53-й средней школы «Мечта».,; «РАССУДИТЕ НАС...» . . . П ИСЬМО пришло в редакцию без подписи. Две стра­ нички убористым почерком и короткая, в несколько строк, приписка: «Извините, что не указываем свои фамилии. Но к Логачеву надо принимать ме­ ры. Мы выражаем твердую на­ дежду, что вы приедете и раз. беретесь во всем. Рассудите нас...» Речь шла о начальнике ин­ струментального цеха Усман- ского завода литейного обо­ рудования Михаиле Васильеви. че Логачеве. С немалыми под­ робностями сообщалось в нем о том, что начальник выпивает в рабочее время, грубо обхо­ дится со своими подчиненными. «Из-за такого к нам отноше­ ния с утра опускаются руки, просто не хочется идти на смену». ...В светлом, просторном по­ мещении сосредоточенно рабо­ тают люди. Мерно гудят стан­ ки, по-домашнему уютно зеле­ неют цветы в проходе... И вдруг внезапный окрик за спиной: ,1 — Опять собрались! На ми­ нуту оставить Нельзя! Двое рабочих, только что вместе обсуждавших, как луч­ ше выправить испорченную деталь, на полуслове прервали разговор и направились к своим станкам. — Начальник ваш? — спра­ шиваю. — А то кто ж еще!.. Вот так мы и познакомились с Логачевым. И все же непросто было сказать Михаилу Васильевичу о письме. Мы сидели с ним в маленькой «конторке», а рядом, по другую сторону стеклянной перегородки, работали его товарищи. С некоторыми из них в нелегкие военные годы он на­ чинал свою трудовую биогра­ фию. Многие из тех, .кто при­ шел на завод позже — его ученики...- — Написали, значит, — Ми­ хаил Васильевич напряженно вслушивается в гул станков, потом недоуменно пожимает плечами: — Из нашего цеха не могли написать. Коллектив у нас дружный. И показатели всегда отличные. Бывает, ко­ нечно, что пошумим. Работать сейчас, знаете ли, трудно. На­ род вёдь какой пошел, особенно молодежь... Вы вот спросите у Фетисова, почему он ученика взять отказался. Столько вре­ мени в наставниках ходил — а тут ни в какую... Такой народ пошел. Очень трудно» Логачев и сам не заметил, как резко изменил краски в своем рассказе о коллективе. «Сложность обстановки», види­ мо, оправдывала его в собст­ венных глазах. Да и что осо­ бенного случилось? «На рабо­ те не бывает без конфликтов».., А в цехе, между тем, ничем не могут оправдать поведение Ло­ гачева. Беседовала я со мно­ гими рабочими — токарями В. Д. Поповым и В. В. Замо- лоцких. слесарями А. М. Вла­ совым и Д. И. Фетисовым, за­ точником В. И. Поповым, нор­ мировщицей 3. В. Пономаре­ вой. Припомнили они одну ис­ торию, потом другую... И Э ТО был рассказ не об обычных де­ ловых спорах, это была иск­ ренняя обида. Говорили о мно­ гом, и в один ряд были по­ ставлены самые разные факты. Нет своей бытовки в цехе. Нет горячей воды, и даже зимой руки здесь моют под ледяной струей. В заточном отделений с величайшим трудом добились, чтобы начали, наконец, переде­ лывать обычную вентиляцию. У рабочих, которые шлифу­ ют и полируют пресс-формы, тоже недоумения. В свое вре­ мя специалисты пояснили, что им положена определенная до­ плата, и начальнику цеха надо было только подготовить доку­ менты, подтверждающие объем выполняемых работ. Он не стал этого делать, категорично заявив: «Пока я здесь работаю — вы ничего не получите». А почему? Если и в самом деле не положена отдельным инст­ рументальщикам дополнитель­ ная оплата, то объяснить это надо людям, чтобы не было лишних трений и нервотрепки. К сожалению, заботиться о настроении подчиненных нс в привычке у начальника цеха. Грубый окрик и упрек — вот главный арсенал средств в его воспитательной работе, Я поинтересовалась у Дмит­ рия Ивановича Фетисова, че­ ловека в цехе уважаемого, ав­ торитетного —•*он является де­ путатом городского Сойета, — почему же все-таки он отказал­ ся от наставничества? — Да я всю душу готов от­ дать новичку! Помочь всегда рад, подсказать. Но вы даже не представляете, чем это зача­ стую оборачивается. Только начнет работать ученик само­ стоятельно, к нему уже и по- дойти-то нельзя: начальник тут же выскажет: «Опять со­ брались!». Но парню ведь трудно без совета на первых порах. Почему нс может по­ нять этого Логачев? Тут само­ му иной раз надо бы с вопро. сом к нему обратиться, но не решишься. Один ведь обычно ответ: «У тебя шестой разряд — сам думай...» В ОБЕДЕННЫЙ перерыв собралась вся смена. Казалось, вот сейчас, в непринужденной обстановке, и скажут люди о своих обидах. Скажут спокойно, открыто. Нс для того, чтобы «выяснить от­ ношения», а чтобы завтра ра­ боталось легче. Но как же му­ чительно трудно начинался разговор» Хмурится начальник, молчат, переглядываясь, рабо. чие. А ведь, каких-то полчаса назад говорили наперебой... Как видно, не привыкли здесь сообща обсуждать набо­ левшее. И коллектив-то совсем небольшой. Хороший, как счи­ тают на заводе, дружный. Но вот она, вся дружба, на по­ верку: лучше письмо аноним­ ное послать в газету, чем са­ мим разобраться в своей ра­ бочей семье. Впрочем, могло ли быть иначе, если в цехе и собраннй-то по-сушеству не бывает. Разве что «обязатель­ ные»: в начале года планы об. судят, в конце — итоги подве­ дут. Выпивоху изредка пожу­ рят на месткоме. Больше как будто и забот никаких нет. А ведь люди делают общее дело, решают одни задачи. Почему же тогда рабочая жизнь у каждого замыкается на собст­ венном станке? Почему опреде. ляют ее лишь планы и итоги? Об этом и говорили мы с секретарем партбюро вспомо­ гательных цехов А. И. Фурсо­ вым, секретарем парткома за­ вода С. К. Черных, главным инженером Ю. Н. Антюховым. Пытались вместе оценить об. становку в коллективе, дейст­ вия и поступки начальника це­ ха. И что же? На первое место опять выходил успешно вы­ полняемый план. «Цех ведь один из лучших', почти вес вре„ мя в победителях. Ну, Лога­ чев с людьми не ладит... Труд­ новато, знаете, ему: сверх за­ дания многое приходится де­ лать. Производство требует...» Ничего более определенного и принципиального я от руко­ водителей завода не услышала. То, что рабочие пожаловались в редакцию, их, конечно, обес­ покоило. Но по-настоящему не встревожило, не взволновало. Сергей Константинович Черных даже недоумевал: — Надо же, о Логачеве на. писали. Я бы на кого друго­ го подумал, только не на него. — Но вы же знали, какая обстановка в цехе? — Официальных сигналов не поступало. Но я с Логачевым разговаривал. Косвенно, прав­ да. Другой вопрос решали заодно напомнил ему, чтоб по. внимательней к людям был. Как ни странно, но многие факты из жизни трудового коллектива проходят мимо вни мания партийных организаций цеха и завода. Между тем, они в первую очередь должны за­ ботиться о добром моральном климате на производстве, до биваться, чтобы каждый руко. водитель был и мастером вос­ питания людей. Начальнику цеха мало одного знания техно­ логии. Он призван быть и ор­ ганизатором человеческих от. ношений, опираться не только на свои профессиональные зна­ ния, но и на коллективное до­ верие, на опыт товарищей по труду. Сегодня требования к коман­ дирам производства значитель­ но возросли. И следует посто­ янно заботиться о совершенст­ вовании нх работы, учить их умелому сочетанию админист­ ративных и воспитательных методов руководства^ К сожа лению, на Усманском заводе литейного оборудования столь ответственные задачи отно­ сят на второй план. У ЖЕ ПЕРЕД моим отъез­ дом мы вышли с Логаче вым на улицу, присели на скамейку. И он вдруг спросил: -т- Вы были в других корпу- .сах? Видели, какие они темные и мрачные? А эти, — он кив. нул в сторону своего цеха, под цветочками сидят, да еще жалуются... Неужели так и не поймет Михаил Васильевич, в чем его ошибка? Неужели не поверит в извечную истину: «Относись к людям уважительно, если хо чешь, чтобы они тебя уважа­ ли»? Г. КАЙДАШ КО, спец. корр. «Ленинского знамени». В ИСКУССТВЕННЫХ ВОДОЕМАХ ЛИПЕЦК. Зарыбление нагульных прудов завершили все восемь хозяйств областного производственного объединения «Липецкрыбпром». В искусственные водоемы выпущено шесть миллионов годовиков карпа, белого амура, толстолобика — почти вдвое больше прошлогоднего. Это позволит уже осенью поставить в торговую сеть более тысячи тонн рыбы (ТАСС). @ & с Ж яш * ^ Л■ чвь + ВЕРНОСТЬ ' и з - БРАННОЙ ПРОФЕС- СИИ ♦ в РЕДАКЦИЮ ПРИШЛО ПИСЬМО... + С ОБЛАСТНОГО СОБРАНИЯ ЛНТЕРАТО- РОВ ЗВАНИЕ ПОДТВЕРДИЛИ Спектаклем «Бойкот» по пьесе В. Железняко- ва театр юного зрителя при Доме культуры совхоза «Красный ко­ лос» вновь подтвердил, что достоин почетного звания народного кол­ лектива, которого он был .удостоен в -1979 го-; АУ- Спектакль с ребятами готовил актер областного драматического театра име­ ни Л. Н. Толстого Вален­ тин Васильевич Полухин. Все роли, кроме одной,, исполняли школьники. Да­ же роль старого художни­ ка хорошо сыграл десяти­ классник Новодеревенской средней школы О. Куба­ рев. Спектакль народного те­ атра юного зрителя высо­ ко оценило жюри, в кото­ рое входили заслуженный артист РСФСР М. Н. Собо­ лев, представители обла­ стного научно-методиче­ ского центра, Липецкого районного отдела культуры., М. ВАСИЛЬЕВ. И ЗВЕСТНЫЙ советский писатель Ю. Нагибин за­ метил, что нет, так назы­ ваемой, литературы областной, региональной (сибирской или центрально-черноземной), «де­ ревенской» или «городской». Есть одна русская, советская литература, каждый входящий в которую, — если он действи­ тельно человек талантливый и честный, — привносит что-то свое, оригинальное, окрашенное чувством той «малой» родины, с которой и начинается форми. рование истинного патриотиз­ ма, приобщение к делам и свер­ шениям всего народа. Эту истину снова подтвердил двухдневный областной семинар молодых авторов, проведенный Липецкой писательской органи­ зацией с участием и помощью российского правления СП СССР, известных литераторов Ю. Нагибина, Ю. Стрехнина, М. Беляева, М. Гусарова. Та­ кие семинары уже . стали доб­ рой традицией, они в полной мерс отвечают известному по­ становлению ЦК КПСС о ра­ боте с творческой молодежью, помогают начинающим расти, обрести и творческую, и граж. да некую зрелость. На строгий суд секции про­ зы представили свои произве­ дения инженер-программист НЛМЗ Е. Нечаева, заведующий Мастерскими совхоза «Кули­ ковский» В. Буряков, рабочая И. Алимов-а, инженер Г. Чап­ лыгина, спортивный работник Г. Рязанцев, журналист А. Ад- постенков, инженеры В. Пет­ ров, В. Коршиков, л также Ё. Добрякова и В. Сахаров. Свои поэтические произведе­ ния представили мастер произ­ водственного обучения И. Ха­ рин, журналист И. Безбородов и другие авторы. Уже один пе­ речень имен говорит об объеме работы, проделанной писатель- СОРАЗМЕРЬ С ДЕЛАМИ СЛОВО СВОЕ ОБЩЕСТВА ской организацией с молоды­ ми литераторами. И это еще одно свидетельство тому, что на, оскудело людьми талантли­ выми российское черноземное, подстепье. И надо сказать, .«суд» был доброжелательном, товарищеским, но строгим, без скидок и снисхождения. . По единому мнению руководителей секций прозы и поэзии высок был уровень представленных на обсуждение рукописей, в кото­ рых молодые авторы представ, ляют нам своих современников, простых тружеников с их радо­ стями и неудачами, ошибками и .успехами. О рабочем обще­ житии, о человеке и человечно­ сти во взаимоотношениях напи. сала удачную повесть Е. Не­ чаева, заслуженно были одоб. рены «деревенские» рассказы Г. Рязанцева, которого отлича­ ет в " лучших произведениях пристальное отношение к жиз­ ни, внимательный взгляд на окружающую действительность, умение выхватить точное, ем­ кое слово. Повести И. Алимо­ вой «Точка зрения» и Г. Чап­ лыгиной «Ромашковая поляна» — о рабочем классе. Но само обращение к этой теме еще ни о чем ни говорит, похвально то, что молодые авторы стре­ мятся проникнуть во внутрен­ ний мир своих героев, в тонко­ сти жизненных ситуаций, рас­ крыть существо характеров и конфликтов. Так или иначе в рассказах и повестях, в.поэти. ческих произведениях начи­ нающих писателей чувствуется дыхание сегодняшнего дня, тех нравственных проблем, которые волнуют общество. Вместе с тем, руководители семинара, старшие товарищи говорили, что не всегда моло­ дым авторам хватает пытливо­ сти выразить глубинную суть явления, Что герои их страдают порой излишней рефлексией и бездеятельностью. Правдивый анализ той или иной ситуации с позиций высо­ кой гражданственности, . ма­ стерство, умение пользоваться основным «строительным Ма­ териалом» писателя — словом об этом шел деловой и принци­ пиальный разговор и на семи­ наре, и на отчетно-выборном с.обрании писательской органи«> зации. Как подчеркнул в отчетном докладе ответственный .секре­ тарь ' областнойорганизации писателей И. Завражнн, чувст­ во народа, чувство Родины в ее сегодняшние дни и в узло­ вые моменты истории — это главное, что определяет лич­ ность писателя. Надо заметить, что липецкие писатели много самого при­ стального внимания уделяют работе с молодыми. Их твор­ ческому росту помогают и ре­ цензирование рукописей и за. нятия в постоянной студии «Литературная мастерская», которой руководит член СП СССР, доктор филологических наук, профессор С. Вайман, и личные контакты с профессио­ нальными литераторами. Три Прошедшие года стали перио­ дом становления творческой атмосферы в организации.>,3а это время вышло 20 книг ли­ пецких авторов, среди которых как произведения профессио­ нальных писателей Ю. Шифри­ ной, С. Мекшен, С. Панюшкина, В. Чернова, ;В. Зорина, С. Вай- мана, А. Владимирова, так и молодых авторов И. Харина, А. Титова, Л. Парщиковой, Л. Ширнина и других. За это время липецкая писательская организация выросла численно: в се ряды приняты А. Баю- канскнй и А. Владимиров. На собрании шел деловой разговор о более тесной сопри, частности писателей к делам Тружеников города и села, о создании произведений художе­ ственной публицистики и, преж­ де.всего, очерков о наших сов­ ременниках, об их делах и стремлениях. Начало этому положено хо­ рошее. Плодотворно работает в жанре очерка писатель А. Баюканский, книга которого о Липецкой Магнитке, посвя­ щенная 50-летию завода, нахо­ дится в работе, а также А. Титов, чей. очерк о людях Георгиевской ГЭС' — это не только публицистика факта, но и зримого образа. Поездки, встречи с тружени­ ками города и села, впечатле­ ния от которых выливаются в оперативном публицистическом жанре, обогащают писателя, расширяют кругозор, наполня­ ют впоследствии его произведе. н и я . дыханием сегодняшнего дня,„делают их остросовремен­ ными. Неуклонный подъем сельского хозяйства, осуще­ ствление Продовольственной программы страны, грандиозное строительство и другие дела тружеников области ждут своего художественного вопло­ щения. Немало сделано нашими ли. тераторами для увековечивания памяти известных писателей- земляков. Стали традиционны­ ми литературные чтения, в се­ ле Чернава установлен памят­ ник поэту-фронтовику П. Шу­ бину. И эта добрая традиция будет продолжена. В этом го­ ду планируется провести чте­ ния и другие Мероприятия в честь М. Пришвина, писателя, которому было так присуще обостренное чувство Родины. Все это — не только дань па­ мяти знаменитым землякам, но и одна из ярких форм воспи­ тания литературной молодежи на традициях русской классики. Общим было мнение о том, что жизнь писательской органи­ зации находится на подъеме. Свидетельство тому — при­ ток в ее актив литературной молодежи. Собрание вновь избрало от­ ветственным секретарем област­ ной организации Союза писате­ лей СССР И. Завражина. В работе собрания принял, участие и выступил заведую­ щий отделом пропаганды и агитации обкома КПССВ ./.Е . Мельников. ИЗ ЗАЛА СУДА СКОЛЬКО ВЕРЕВОЧКЕ НИ ВИТЬСЯ... На скамье подсудимых не­ сколько человек, подавленных, сумрачных. Одни отворачивают лица: стыдно, у других воро­ вато бегают глаза. Много сил и времени понадобилось члену судебной коллегии по уголов­ ным делам областного суда Ф. Борисенку и народным за­ седателям Р. Капустиной и А. Бураковой, чтобы изучить материалы дела, вникнуть во все подробности, выслушать доводы и показания подсуди, мых и свидетелей. Судили работников Липецко­ го трамвайно-троллейбусного управления. Среди подсудимых П. Ролдугин, бывший началь­ ник этого управления, началь. ник троллейбусного депо — Н. Мешков, его заместитель И. Мухамстов, начальник тех­ нического отдела Н. Прасолова, наставник водителей А. Бело­ усов. Они занимались хище­ ниями государственных средств, брали взятки. Делалось это просто. Работникам начисля­ лись премии, оказывалась мате­ риальная помощь. Но это толь­ ко на бумаге. Деньги потом изымались полностью или ча­ стично. Приказы о премировании со. ставлялись Ролдугиным и Пра­ соловой. Прасолова вместе с Мешковым подбирала «надеж­ ных людей» из числа подчинен­ ных, как они потом покажут на допросах, умеющих держать язык за зубами. Возвращенные деньги передавались Ролдуги. ну. Так, по одному из прика­ зов были «премированы» ра­ ботник технического отдела Р, Гревцова, старший ревизор по безопасности движения Н. Черникова, мастер по ре­ монту троллейбусов В. Митина, главный инженер депо А. Ни­ стратова. Они передали поло­ вину начисленной им премии Мешкову и Прасоловой. Так .делалось ежемесячно на протя­ жении нескольких лет. Всего установлено подобных «премирований» около четырех­ сот. Жулики присвоили свыше 10 тысяч рублей. Кроме того, Ролдугин, Мешков, Мухаметов, Белоусов систематически полу, чали взятки с водителей трол­ лейбусов за присвоение клас­ сности. Такса была широкой— от 10 до 150 рублей. Если води-, тели нс обучались на курсах и не сдавали экзамены, то пла­ тили по 100—150 рублей. Бра­ ли мзду и с тех, кто обучался. В день сдачи экзаменов на второй класс собирали с каж­ дого курсанта по десять руб­ лей, на первый класс—по 20— 30 рублей и отдавали их Бело, усову или Мухаметову. И та­ ким образом, хапуги положили в карман еще более пяти ты­ сяч рублей. Не гнушались мздоимцы и бутылкой коньяка, а то и водки. Незаконно присвоенная клъс. сность водителям приводила к переплате. Всего в качестве надбавок за «классность» вы. платили 15 тысяч рублей. Рол­ дугин получил взятку 800 руб­ лей с мастера по строитель­ ству А. Приеекина за то, что незаконно разрешил взять в личное пользование списанный автомобиль «Волга» ГАЗ-21. Шофер управления Н. Гугнин решил купить автомашину «Ни­ ва». Начальник посодейство­ вал ему в этом, за что получил 300 рублей и ящик коньяка. Мешков и Мухаметов, чтобы скрыть плохую эксплуатацию подвижного состава, система­ тически составляли фиктивные путевые листы, которые засчи­ тывались в счет выполнения плана по пробегу. Работникам депо за липовые перевыполне­ ния было выплачено премий 11323 рубля. Расхитители социалистиче­ ской собственности и взяточни­ ки получили по заслугам. Рол. дугин и Мешков осуждены к десяти годам лишения свобо­ ды каждый, Мухаметов к 8 го­ дам, Прасолова к 5 годам, Бе­ лоусов к 4 годам лишения сво. боды. У Ролдугина, Мешкова и Мухаметова имущество кон­ фисковано. Судебный процесс закончил­ ся. Но урок из него должны извлечь не только те, кто ока­ зался на скамье подсудимых. Поразительная беспечность и ротозейство способствовали жуликам и взяточникам. Го­ родским управлением комму­ нального хозяйства проводи­ лись проверки работы троллей­ бусно-трамвайного управления, но они были поверхностными. А стоило хотя бы немного вникнуть в приказы, подписан­ ные Ролдугиным о премирова­ нии, как ревизоры заметили бы, что среди облагодетельст­ вованных часто мелькают одни и те же фамилии, а некоторые — по нескольку раз в месяц. Сколько бы веревочке не виться, а конец будет, — го­ ворит пословица. Но веревоч­ ка могла быть куда короче, если бы многие из тех, кто были на суде свидетелями, не оставались равнодушными сви. детелями в жизни. Н. УСИК, заместитель председателя областного суда.