Ленинское знамя. 1981 г. (г. Липецк)
ЛЕНИНС КО Е ЗНАМЯ мв яяшг.: ТО апре л я ТО К! г., № 55 (ТО 952 ) Сл ово партии — в м а с сы ! ОБ ЕСПЕЧИТЬ ИД ЕОЛ ОГИЧ ЕСК И Начался второй квартал новой пятилетки. Трудящиеся Левобережья практическими делами подтверждают едино душное одобрение решений XXVI съезда партии. С начала года промышленными пред- ■приятиями района произведено продукции дополнительно к плану на 1,5 миллиона рублей при годовых обязательствах — 4 миллиона. Достигнутое — результат высокого трудового подъема, вызванного подготовкой к XXVI съезду КПСС, его рабо той, принятыми решениями. Достойный пример тому пока зали тракторостроители и ново липецкие металлурги, выступив шие накануне съезда с ини циативой — «Каждому дню работы съезда — наивысшую производительность труда!». С 23 февраля по 4 марта с глав ного конвейера ЛТЗ сошло 25 сверхплановых пропашных тракторов. Новолипчане за это время дополнительно выплави ли 1500 тонн стали и прокатали 3300 тонн металла, произвели 2600 тонн агломерата и 850 тонн кокса. Партийные организации рай она с самого начала предсъез довского соревнования всемер но поддерживали творческую инициативу его участников. С этой целью использовались раз нообразные формы и средства идеологического обеспечения и прежде всего устная политиче ская агитация. Чтобы разъяснению, пропа ганде и изучению материалов XXVI съезда КПСС придать систематический, комплексный и целенаправленный характер, райком партии еще в ходе съезда сделал наметки перспек тивного плана на длительный период. Уже на второй день после съезда мы провели встре чу «за круглым столом» пар тийных работников и активи стов устной агитации, а затем и научно-практическую конфе ренцию о повышении роли уст ной политической агитации в пропаганде решений XXVI съезда КПСС. То и другое позволило вы явить много ценного, приобре тенного парторганизациями в ходе подготовки к съезду, вскрыть недочеты и упущения, выработать необходимые реко мендации. Сейчас партийные комитеты и партбюро делают упор на совершенствование теоретической и методической подготовки агитаторов и полит информаторов, обобщение опы та лучших из них, на поиск новых форм. И надо сказать, последние семинары в райкоме проходили с большей пользой для дела, поскольку готовились вдумчивее, квалифицированнее. Положительно сказывается на уровне идеологической работы общественно - политическая ат тестация агитаторов и полит информаторов. Больше заботы стали прояв лять парткомы, партбюро и о привлечении новых сил в ряды идеологических бойцов. Сегод ня вдохновляющее слово пар тии несут в массы около четы рех тысяч агитаторов, две с лишним тысячи политинформа торов, 600 докладчиков и лек торов. Они рассказывают лю дям о результатах минувшего пятилетия, глубоко раскрывают содержание каждого раздела доклада товарища Л. И. Бреж нева на XXVI съезде КПСС, Основных направлений эконо мического и социального раз вития страны, разъясняют за дачи, которые предстоит ре- _шить области, району, своему коллективу. На одном участке, но в раз ных сменах в автоматном цехе тракторного завода работают В. В. Будаев и Е. И. Коротае- ва, ударники коммунистическо го труда. Василий Васильевич — опытнейший наладчик, если нужно в любой момент может заменить мастера, хороший на ставник молодежи. Евдокия Ивановна — фрезеровщица, сменные задания всегда выпол няет с превышением. Оба ком муниста считают, что агитатор обязан вначале агитировать лйчным примером, а потом уже словом. Призывным сло вом и личным примером увле кают за собой товарищей по работе, воспитывают в них ка чества, неотделимые от поня тия «советский человек», га зовщик доменного цеха НЛМЗ, Герой Социалистического Тру да И. П. Куприянов, кавалер орденов Ленина и «Знак Поче та» бригадир комплексной бригады СУ-5 треста «Липецк- строй» Н. И. Коростинский, бригадир водителей автобазы № 3 треста «Липецкстройтранс» А. Ф. Музолевский и многие другие. Райком КПСС старается лучше использовать хорошо за рекомендовавшие себя формы политической агитации. Четвер тый четверг каждого месяца в райкоме партии проводятся об щественно-политические чтения. В них принимают участие сек ретари и члены бюро райкома КПСС, ученые липецких ву зов, партийные работники. Ежеквартально в райкоме пар тии проходят встречи лекторов и партийных работников с идеологическими активистами. Входят в практику пропаган дистские планерки, на которых хозяйственные руководители рассматривают вопросы полити ко-воспитательного, социаль но-психологического характера. Участники оперативок стре мятся ^анализировать не част ные факты-, которых обычно за месяц накапливается предо статочно, а стиль работы одно го из командиров подразделе ний. Разговор идет и о созда нии в коллективе доброжела тельной атмосферы, о достиже нии высокого качества .работы. Оперативки в доменном цехе № 2 Новолипецкого завода, например, способствовали по вышению воспитательной роли соревнования, усилению эмо ционального воздействия средств наглядной агитации. Среди различных форм уст ной пропаганды и агитации важная роль принадлежит еди ным политдням. Ежемесячно в такие дни информационно-про пагандистские группы партко мов направляются в трудовые коллективы. Секретари и члены бюро райкома, другие руково дящие партийные, а также со ветские, хозяйственные работ ники разъясняют трудящимся политику партии и прави тельства, проблемы междуна родной жизни, информируют о состоянии дел и перспективе развития города, района, про изводства, отвечают на вопро сы, выслушивают советы и за мечания. Вопросы, поднятые трудящимися, внимательно анализируются в райкоме, а наиболее злободневные и ост рые, — чаще всего касающиеся торговли, бытового обслужива ния, благоустройства города и района, — комментируются в ходе семинаров агитаторов с целью более полной информа ции Населения. Такие встречи полезны и для руководителей, прежде всего тем, что обога щают их коллективным опытом, дают возможность реально влиять на ход событий. Разумеется, главной темой докладов, лекций и бесед сей час являются .материалы XXVI съезда КПСС. Они собирают большую аудиторию. Например, на политдне на тему «Событие всемирно-исторического значе ния», в котором приняли уча стие 380 докладчиков, лекторов и политинформаторов, присут ствовало более десяти тысяч человек. Занимаясь поиском новых форм вовлечения руководящих кадров в активную политико- воспитательную работу, рай ком обобщил опыт парторгани зации треста «Липецкстрой транс». Здесь командиры про изводства систематически вы ступают перед рабочими не только по хозяйственным воп росам, но и по важнейшим вопросам внутриполитической жизни страны, международно го положения. Райком видит свою задачу в том, чтобы ши роко распространить опыт ав томобилистов. Ведь у нас в районе есть и такие парторга низации, где единые пслитдни, встречи руководителей с подчи ненными носят эпизодический характер. А партком треста «Спедфундаментетрой»* до сих пэр не удосужился даже соз дать у себя группу' докладчи ков. Среди других форм и средств, призванных обеспе чить выполнение задач новой пятилетки,—лектории во двор цах культуры, заводских це хах и общежитиях: «Решения XXVI - съезда КПСС — в жизнь», общественно-политиче ские чтения «XXVI съезд КПСС — новый исторический рубеж на пути к коммунизму». «Со циалистическое соревнование —■ школа эффективности труда и воспитания» и другие. В эти дни наши агитаторы и- политинформаторы широко разъясняют постановление ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ о Всесоюзном социалистиче ском соревновании за успеш ное выполнение и перевыполне ние заданий одиннадцатой пя тилетки. В беседах труженики района выражают поддержку патриотических починов мо сквичей и ленинградцев. И рай ком, первичные парторганиза ции всю систему агитационно- массовой работы, политическо го просвещения, экономического образования сосредоточивают на том, чтобы идеологически обеспечить реализацию трудо выми коллективами планов и обязательств первого года одиннадцатой пятилетки. В. ГОЛОЩАПОВ, первый секретарь Лево- беоежного райкома КПСС г. Липецка. Бри гада —г л а в ное звено П Е Р В Ы Е Ш А Г И Бригадный метод организации труда на Лебедянском за воде строительно-отделочных машин начали внедрять срав. нителько недавно, в декабре прошлого года. Но и за не сколько месяцев уж е заметно проявились преимущества ра боты по новому. Об этом рассказывает сегодня директор за вода В. А. Григорьев. Н А НАШЕМ заводе сей час действует двенад цать производствен ных бригад, работающих по единому наряду. Всего объединяющих 142 человека или 43,5 процента сдель щиков .'V. \ гых в основном произволе И хотя стаж на ших брига сравнительно незе_ лик достигнутые результаты говорят о том, что мы нахо димся на верном пути. Когда начали формироваться новые трудовые коллективы, рабочие вдумчиво подошли к выборам бригадиров и советов бригад Бригадирами стали авторитетные на заводе люди, добросовестные и требователь ные, хорошо знающие дело. Например, на заготовительном участке комплексной бригадой электросварщиков и слесарей руководит передовик производ ства, член КПСС В М. Попов, в механосборочном .цехе брига диром слесарей избрав комму нист Ю. С. Пашковский. С первых дней бригады пове ли решительную борьбу с на рушителями трудовой и про изводственной дисциплины, стали уделять больше внима- ння улучшению качества выпу скаемой продукции. У нас уже есть примеры, когда коллектив, временяя оценочный коэффи циент трудового участия, зна чительно снижал его некоторым рабочим за недобросовестное отношение к труду. Так, в комплексной бригаде В. М. Попова электросварщик Н. С. Гончар совершил прогул и был справедливо наказан, товари щами: бригада лишила про гульщика премии. А в бригаде упаковщиков В. Н. Титовского за нарушение дисциплины со вет бригады снизил коэффи циент трудового участия са мому бригадиру. Как видим, требовательность друг к другу при бригадной форме органи зации труда несравнимо воз росла. Хорошие результаты достиг нуты и в сквозной бригаде электросварщиков заготови тельного участка В. М. Попо ва. Уже на втэрой месяц вы полнение пляиа составило 111 процентов, производи гельиость труда возросла на 21,4 процен та, средняя зарплата членов бригады увеличилась на 20.8 процента против плановой. Не хуже показатели и в бригадах А. К. Терехова, Ю. С. Пашков- ского, В. Б. Козовой, С. М. Карасева. Таким образом, пер вые успехи налицо. Какие же вопросы по даль нейшему развитию ■ совер шенствованию бригадной фор мы организации труда стоят на повестке дня сегодня? Прежде всего необходимо настойчиво продолжать соз дание бригад в механосбороч ном и литейном цехах, а на заготовительном и сборочном участках полностью завершить внедрение бригаднЬго метода. Для этого у нас имеются все возможности. Чтобы повысить роль советов бригад, мы планируем органи зовать учебу бригадиров. Ведь для активного участия в уп равлении производством нужно изучить основы науки управ ления и организации производ ства, знать трудовое законода тельство, словом, иметь доста точно широкий кругозор. И, конечно же, для нас важно добиться выполнения номен клатурного плана всеми брига дами — тогда будет обеспечен четкий трудовой ритм во всех подразделениях завода. Сейчас первые бригады, ра ботающие по единому наряду, находятся в центре внимания всех служб и отделов, партий ной, комсомольской и проф союзной организаций. Им ока зывается оперативная помощь в организации труда на уча стках, а когда возникают воп росы — даются консультации специалистов. В . ГРИГОРЬ ЕВ, директор Лебедянского завода строительно-отде лочных мятин. П ОСЛЕ свадьбы Иван Бычков с женой поселился в деревуш ке Колодези, в бабушкином до ме. Был домишко мал и так стар, что трудно и. сосчитать, сколько лет простоял. Ремонт затевать —• настроения не бы ло: дом просто разваливался. Вот и раздумывали Бычковы: как поступить? В то время встретил Иван знакомого из Бигильдино и узнал: на птице фабрике «Данковская» люди нужны, А -кто особо ко двору придется —• квартиру без про медления получит, не хуже, чем в городе. Удивился Иван, но вскоре приехал в Бигильди* но вместе с женой осмотреть ся... Квартиру Бычковы получили еще до выхода на работу на новом месте. И вот уже тре тий год живут в поселке пти цефабрики, в трех светлых комнатах с >большими, «неде- ревенекпми» окнами. На веран де — газовая плита, в кухне — водопровод, есть ванная. Во дворе молодые яблоньки растут —• их Бычковы не сажали, а вместе с квартирой получили. У крыльца — цветочные клум бы. Есть место и для хозяйст ва. У семьи Бычковых оно, правда, небольшое: куры, гуси. К сараю Иван Сергеевич при строил гараж для мотоцикла. . Хозяин дома работает слеса рем на птицефабрике, жена— Наталья Васильевна—птични цей там же. Их соседи — то варищи и по работе: Надежда и Виктор Горловы, слесарь- оператор и птичница. Главный зоотехник Е. А. Дьяков и его жена — Татьяна Васильевна— бригадир цеха выращивания. Живут в поселке Семьи глав ного инженера В. А. Василье ва, шо^^>ера И. Н. Денисова, сварщика В. В. Дымова и многих других работников птицефабрики. Последние но воселья в двух домиках спра вили в ноябре минувшего го да тракторист Анатолий Коже мякин, шофер Виктор Борзов, слесарь-монтажник Сергей Куд рявцев. Все они молоды, за плечами — служба в армии и совсем короткий «стаж» семей ной жизни,-- которая начинает ся у них не. На частных квар тирах и б ' общежитии, а в благоустроенных просторных квартирах, ежемесячная плата за которые составляет от трех до пяти рублей. Двадцать два дома нового .V. «ЗДЕСЬНАШДОМ..,» поселка птицефабрики выстрои лись в несколько ровных ря дов. Вдоль дороги, ведущей от^ Данкова на Бигильдино, поя вились тонкие подростки-топо ля. Через несколько лет здесь будет аллея пирамидальных де. ревцев, за которой вырастут новые дома, широкие прямые • улицы. Поселок станет ближе к Дону. И трудно будет на зывать его поселком. Уже се годня — это небольшой го родок,, на который нельзя не обратить внимание: издалека видны белые одноэтажные до ма \ красными крышами, низ-* кими\зелеными деревянными оградами палисадников, при ветливыми голубыми налични ками больших окон. Адрес на конвертах с пись мами новоселам обычен: село Бигильдино, птицефабрика, но до села отсюда не близко, так что ско рее это сельский микрорайон: с магазином, детским садом. З а канчивается строительство ба ни с душем и парной, заложен новый детский сад на 90 мест. До конца года планируется сдать еще пять двухквартир ных жилых домов. Два из них будут строить летом студенты из Липецкого политехническо го института, остальные птице фабрика возведет хозяйствен ным способом. — Новые дома будут более благоустроенными, чем эти, что построили,— рассказал мастер- строитель А. С. Баклыков, — большая кухня, раздельные ванна, санузел, улучшенная планировка комнат. Горо док строится по про екту Липецкого филиа ла ЦЧОГипросельхозстроя. Пять-шесть домиков в год —• таков темп роста городка, ему, как и птицефабрике, выросшей из птицефермы совхоза «Сто- рожевокий» — пять с лишним лет. — Первый вопрос, с кото рым к нам обращаются люди, устраивающиеся на работу, — «Дадите жилье?»—- рассказал директор птицефабрики «Дан ковская» В. П. Меланьин. — Так что нет ничего удивитель ного в том, что равное внима ние — строительству (и жилья, и производственных помеще ний. Скоро зацветут в городке- саду яблони. И приступят к работе строители: ждет их жаркое напряженное лето. А у осенью —• новые новоселья. Г. КАЧЕВА. Данковский район. На снимке: так выглядит од на из улиц нового поселка птицефабрики «Данковская». Довольны малыши. Пока их ро дители на работе, детишки на ходятся под присмотром воспи тателей в новом детском саду. Фото В. Ельшаева. 2ЕТЗт№$В®$0В8ЯШШ8ВБЯИН П О Т Е Н Ц И А Л ПОЛИВНОГО ГЕКТАРА В докладе на XXVI съезде КПСС Л. И. Брежнев подчерк нул, что в одиннадцатой пяти летке одна из главных задач сельского хозяйства состоит в том, «чтобы решительно повы сить эффективность использова ния земель, в особенности ме лиорированных». Площади оро шаемых земель в области нын че достигли почти 70 тысяч гектаров и расширяются. Уже теперь орошаемые уча стки имеют более чем две З'ре- ти хозяйств области. Это один из крупных резервов укрепле ния кормовод, базы животно водства. В текущем году с по ливных земель намечается по лучить 260 тысяч тонн кормо вых единиц. Однако, надо прямо сказать, рубеж этот весьма скромный. Для дости жения его на круг с гектара достаточно собрать лишь 3,7 тонны кормовых единиц. Меж ду тем, как свидетельствует опыт передовых хозяйств, можно получить в полтора-два раза больше. И этот опыт сле дует повсеместно взять на во оружение. Как и в прошлые годы, день первого полива в области предусматривается провести 5 мая. О том, как лучше подготовиться к этому, что необходимо сделать, чтобы орошаемый гектар работал в полную силу, и шел разговор за «круглым столом» «Ленин ского знамени». A. И. ПОНОМАРЕВ, заме ститель начальника облводхоза. — XXVI съезд КПСС, на правляя крупные средства на дальнейшее развитие сельского хозяйства, в то же время по требовал резкого улучшения использования их. А средства на создание поливных участ ков затрачены у нас немалые — около 80 млн. рублей, и надо, чтобы они быстрее- и Сполна окупились. Чтобы до биться перелома в этом, нынче гораздо активнее, чем "когда- либо прежде, ведется подго товка к предстоящему полив ному сезону. Высокими темпа ми приводятся в порядок оро сительные сети, дождевальные агрегаты, насосные станции. B. К. НОВИКОВ, старший агроном по использованию орошаемых земель производст венного управления сельского хозяйства облисполкома. — Во всех хозяйствах, име ющих орошаемые участки, раз работаны и осуществляются мероприятия по улучшению их использования. В частности, внесены важные поправки в структуру посевов на поливе. Почти две трети, или 44 тыся чи гектаров, занимают много летние травы. Причем, на 9,4 тысячи гектаров * предусмотре но новое залужение. Боль шая часть этой площади уже подготовлена: богато заправ лена органическими и мине ральными удобрениями. На 5,5 тысячи гектаров поливных зе мель намечено разместить ку- курузу, более чем на пятой части — корнеплоды. В то же время сокращаются посевы зерновых, однолетних трав, ко торые сохраняются лишь как покровная культура. Агрономы- мелиораторы в большинстве своем повысили квалификацию на специальных курсах. Нема ло за зиму подготовлено ма шинистов насосных станций, операторов дождевальных уста новок. Однако сегодня, думается, следует коснуться, прежде все го, нерешенных проблем, наме тить пути устранения имею щихся недостатков. Доля кор мов, которые в области про изводятся с орошаемых земель, уже теперь довольно весома. Отсюда в хозяйствах берут около половины сена, значи тельное количество витаминной травяной муки, корнеплодов. Тем не менее, отдача поливно го гектара недостаточна. А. И. ПОНОМАРЕВ: Совер шенно верно. При высокой культуре земледелия на оро шаемых участках, хорошей за правке их удобрениями, опти мальном увлажнении разность, почв сглаживается, и урожай ность должна быть примерно равной. А в действительности дело обстоит наоборот. В со рока хозяйствах гектар много летних трав в прошлом году дал свыше 350 центнеров зе леной массы. В воловских кол хозах имени Владимира Иль ича, «Рассвет», «Свобода», к примеру, на круг вышло по 470—520 центнеров. Но нема ло и таких хозяйств, где не получили и трети этого. Беспокоит то, что происхо дит довольно быстрое закисле ние почв. В борьбе с этим ве дущая роль принадлежит аг рохимикам. Но они недоста точно вывозят органики, пло хо используют дефекат. Дефе- ката на сахарных з'аводах ско пилось миллионы тонн, А на поля доставляется не более 50—60 тысяч тонн в год. И вообще, о какой борьбе можно вести речь, если в объедине нии «Сельхозхимия» нет* даже учета закисленных земель?! Сильно подвержены поливные земли засолению, эрозии. Так, в совхозе «Дружба» из-за эрозии практически вышли из строя 140 гектаров, в липецком колхозе имени Орджоникидзе —1 50 гектаров. Тут явно не дорабатывает наш геолого-ме лиоративный отряд. Призван ный осуществлять неослабный контроль за состоянием почв, обеспечивать хозяйства реко мендациями по предотвраще нию вредных последствий, он практически . бездействует. На поливе, как подсказывают на ука и практика, необходимо иметь до 80 процентов много летних трав, которые, помимо того, что способствуют росту валового сбора, повышению качества кормов, устойчивы к засолению почв. Однако рас ширять их посевы тормозит недостаток семян. В. К. НОВИКОВ: Действи тельно, потребность в семенах многолетних трав, которые нужны для залужения новых орошаемых участков, а также для ремонта старых, удовле творяется, максимум, на 80—• 90 процентов. Особенно ощути ма нехватка наиболее ценных бобовых культур. Люцерны, к примеру, почти нет. Сейчас в области создано специализиро ванное объединение «Сортсем- пром». Но одно оно вряд ли в силах решить проблему. Надо, чтобы семеноводством трав занялись в каждом хозяйстве. А. И. ПОНОМАРЕВ: Нере шенной остается и проблема внесения удобрений. Нет науч но обоснованной системы, не достаточна доза. В среднем в год поливной гектар получает 8—9 тонн органики и 6—8 центнеров туков — чуть более половины нормы. Хуже того, в двадцати с лишним хозяйствах туки в минувшем году вообще не применяли. Из-за того, что еще слаб агрономический кон троль за использованием уДоб- рений, низка их эффективность. Допускается односторонность в питании растений. Прошлым летом в ряде усманских и во ловских хозяйств внесли на гектар одних азотных удобре ний по 10—15 центнеров. К чему это приводит? Недоби рается урожай, низким оказы вается качество подученных кормов, И. М. ЛОЦМАНОВ, началь ник отдела мелиоративного строительства производствен ного управления сельского хо зяйства облисполкома. — Почему так получается с удобрениями? Хозяйствам еже годно целевым назначением на каждый поливной гектар выделяется по тонне минераль ных туков. Однако они часто не доходят сюда полностью. Не всегда, как положено, распоряжаются ими и в самих колхозах и совхозах. Бывает даже так, что списывают туки на орошаемые земли, а факти чески расходуют под другие культуры. Нам следует уже сточить контроль за использо ванием удобрений, добиваться того, чтобы каждый орошае мый гектар получал полную норму и туков, и органики, чтобы повсеместно делалось это на научной основе,1 выра боталась система. А. И. ПОНОМАРЕВ: Эффек тивное использование орошае мых земель во многом упира ется в кадры. Я уж не гово рю о том, что у нас не хвата ет грамотных, квалифициро ванных операторов дожде вальных установок, машини стов насосных станций. Сами руководители хозяйств, глав ные агрономы, как правило, имеют весьма смутное пред ставление о том, как вести де ла на поливе. В институтах их этому не учили и курсов ника ких нет. Управление сельского хозяйства облисполкома явно упускает этот вопрос из виду. И. М. ЛОЦМАНОВ: Замеча ние, безусловно, верное. Как получается на практике? Не в пример прошлым годам, в по следнее время ,на курсы опе раторов дождевалок и маши нистов насосных станций, ко торые действуют при Задон ском техникуме механизации и электрификации сельского хозяйства, колхозы и совхозы направляют не кого попало, а лучших механизаторов. Специ алисты из них выходят хоро шие. Но беда в том, что на местах их зачастую использу ют не по назначению. Здесь хотелось бы поставить вопрос и о техническом обслуживании оросительных систем. Хотя подготовка к предстоя щему поливному сезону ведет ся по сравнению с прошлым годом гораздо лучше, недо статков в этом еще много. Взять службу «Сельхозтехни ки». Объединения ее должны отремонтировать, а затем об служивать 443 дождевальных машины. Однако пятая часть их до сих пор не приведена в порядок. Созданные здесь 12 бригад для технического об служивания поливочной техни ки, числятся лишь на бумаге. Плохо «Сельхозтехника» по ставляет и запчасти. -Серьезные претензии и к тресту «Мелио- водстрой». В зиму на двух тысячах гектаров ороситель ные сети ушли с порывами, ко торые пока не устранены. За зиму немало повреждено гид рантов, Тоже надо быстрее по правлять. Л. И. ШУЛЬГИН, управля ющий трестом «Мелиовод- строй». — Претензии к нам, конеч но, справедливы. Как только будут пущены насосные стан ции и появится возможность определить места порывов во доводов, мы их сразу устра ним. До начала поливного се зона восстановим также все гидранты. Но надо здесь ска зать и о трудностях. Наш трест — единственный в Цент ральном Черноземье, который не только строит, но и обслу живает оросительные сети. Од нако дело это, хотя и одобре но, но не «узаконено» выше стоящими органами. Поэтому нам не выделяют дополни тельно средства, технику. Мы создали 18 звеньев Но об служиванию. А те же экскава торы, чтобы вскрыть траншеи, берем со строек, тем самым сдерживаем! их. , И еще. Наш трест выступает как генподрядчик. Объем ра бот у нас значительный. Толь ко в первой половине года должны сдать в эксплуатацию две тысячи гектаров орошае мых площадей. И сделаем все, чтобы решить эту задачу. Но волнует неразворотливость субподрядных организаций. Так, работники «Липецксель- энерго» из 83 километров элек тролинии протянули лишь 55 километров. Подводят облмеж- колхозстройобъединение, уп равление «Липецкеелвстрой». М. П. ТИТОВ, начальник участка «ЦЧОводоавтоматика». — Наш участок обслуживает 47 электрифицированных на сосных станций. У нас сло жились стабильные кадры, и мы все делаем для того, чтобы справляться с порученным де лом. 34 станции уже подготов лены к работе. Девять же хо зяйств, несмотря на то, что заключены долгосрочные до говоры, отказались от наших услуг. Почему? Дескать, мы плохо работаем. Слов нет, не достатки у нас есть. И все же главная беда не в этом. На многих станциях устарело, по износилось оборудование, оно требует замены. Для этого со ставлены и сданы в областное управление сельского хозяйст ва дефектные ведомости. А там им вот уже два с лишним месяца не дают хода. Трево жит и небрежное отношение к станциям эксплуатационников. Л. И. ШУЛЬГИН: Правиль но. В тербунском колхозе «Россия» за зиму насосную станцию полностью привели в негодность, сняли' трансформа торы, таль, выбили стеклобло ки. При перевозке навоза по ломали на орошаемом участке сотни гидрантов. И подоб ных примеров 1можно привести немало. Так получается пото му, видимо, что хозяев вроде много, а конкретно никто не несет ответственность. А. В. БЕЛЯЕВ, начальник управления оросительных си стем облводхоза. — Я с этим не согласен. У кого оросительные сети на ба лансе, тот и должен отвечать за их сохранность. Повышению ответственности способствует в большой мере создание как на кооперативной, так и на государственной основе меж хозяйственных специализиро ванных объединений. Такой опыт есть, и он оправдывает себя. Примером тому служит наше объединение. В его рас поряжении 16 насосных стан ций. Налажена их постоянная охрана, и не было случая пор чи оборудования. Работают станции четко, без сбоев. Сей час все они приведены в го товность. Надо шире внедрять этот опыт в области, А. П. НОВИКОВ, председа тель объединенного построеч ного комитета профсоюза ра ботников водного хозяйства. —• Успех дела определяется в первую очередь тем, как по ставлена работа с людьми, проявляется забота о них. Мы немало делаем! для обеспече ния мелиораторов жильем, для улучшения условий труда. Со здаем собственную зону отды ха, ежегодно десятки человек направляем в санатории. В большинстве ПМК есть буфе ты, столовые, все они имеют хорошо оборудованные поле вые вагончики. Большое вни мание уделяется также разви тию социалистического сорев нования. До каждого работни ка доведено конкретное зада ние, регулярно подводятся ито ги, чествуются передовики. Однако мелиораторы на ме стах порой оказываются не в чести, хотя роль их постоянно растет. Так, для поощрения победителей соревнования в колхозы и совхозы выделяют ся дефицитные товары. А о наших работниках при этом почему-то забывают. Т. Н. ДЕРР, сотрудник от дела пропаганды областной опытной сельскохозяйственной станции. — На мой взгляд, ни о ка кой действенности соревнова ния среди мелиораторов кол хозов 1 и *совхозов не может быть и речи до тех пор, пока не будет налажен строгий учет продукции, полученной с по ливного гектара. Ведь в таких условиях немыслимо, скажем, правильно наладить стимули рование труда, что прямо ска зывается на результатах. Дает о себе знать и то, что в целом ряде хозяйств до сих пор кор мопроизводство не выделено в самостоятельную отрасль, в распоряжении которой долж ны находиться и орошаемые земли. * * * Потенциал поливного гекта ра значителен, и чтобы его ре ализовать, необходим целый комплекс мер, осуществлением которых должны заниматься сообща все заинтересованные организации и службы. Об этом говорили участники «круглого стола» В. И. Де ментьев, председатель облмеж- колхозстройобъединения, А. В. Щепкин, управляющий трестом «Липецксельхозмонтаж», В. М. Бабанов, заместитель управля ющего трестом «Липецксель- энерго», В. П. Скориков, на чальник МК-51 тпеста «ЦЧОэлектросельстрой», Ю. К. Потехин, начальник пуско наладочной базы «Фрегат». Нужны четкая координация действий, взаимная ответст венность и требовательность. Добиваться этого призваны прежде всего управление сель ского хозяйства облисполкома и управление облводхоза. Беседу записал И. ЛЕСНИКОВ.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz