Ленинское знамя. 1980 г. (г. Липецк)

~18 июля'Т980'г., №Ч61* (15(76 П' Л Е НИН С К О Е З Н А МЯ Г Ч С Е Е О Д Н Я Н А Э Т О Й с т р а н и ц е : + к а ж д о м у м о ЛОДОМУ РАБОЧЕМУ — СРЕДНЕЕ ОБРАЗО ВАННЕ- + НЕИСТОЩИМЫЙ РЕЗЕРВ ПРОИЗВОДСТ ВА. + РАСШИРЯТЬ ТОР ГОВЛЮ ПРОХЛАДИ ТЕЛЬНЫМИ НАПИТКА МИ. + ВНИМАТЕЛЬНО ОТНОСИТЬСЯ К ПИСЬ­ МАМ ТРУДЯЩИХСЯ. " Л Д ИС Ц И П ЛИНА - КЛЮ Ч К У С П Е Х У «ЦК КПСС, Совет Министров СССР и ВЦСПС считают важнейшей задачей партийных, советских, профсоюзных и комсомольских органов, хозяйственных руководителей значи. тельное улучшение организаторской и политико-воспитатель­ ной работы, направленной на укрепление трудовой дисцип- лины, устранение потерь рабочего времени на производстве, рациональное использование трудовых ресурсов, формирова­ ние стабильных трудовых коллективов». Из постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС «О дальнейшем укреплении трудовой дисцип­ лины н сокращении текучести кадров в народном хозяйст­ ве». < *•" ■' Л АВСКОЕ карьероуп­ равление обеспечивает строительные организа­ ции Ельца и прилегаю­ щие к нему совхозы строи­ тельным щебнем. Спрос на эту продукцию растет с каждым годом. Однако в четвертом го­ ду десятой пятилетки наш кол­ лектив работал не всегда рит­ мично. Бывали месяцы, когда 'Ь задолженность достигала зна­ чительных размеров. Кое-кто ссылался на перебои в снаб­ жении дробильно-сортировоч­ ной фабрики смазочными мате­ риалами. Но многое зависело и от нас, рабочих. Штурмовщина вела не толь­ ко к материальным потерям. В начале месяца, в период непол­ ной загрузки, случались нару­ шения дисциплины, ослаблял­ ся контроль за ходом произ­ водства. Первая половина 1980 года стала для коллектива перелом­ ной. Все началось с принципи­ ального разговора на одном из собраниу партийно-хозяйст­ венного актива карьероуправ­ ления, где были вскрыты основ­ ные причины неудовлетво­ рительной работы. Для многих этот разговор оказался нели­ цеприятным: в своем поста­ новлении собрание записало, что основные недостатки явля­ ются следствием низкой дис­ циплины, недостаточной тре­ бовательности руководителей смен, участков, бригад к про­ гульщикам, бракоделам, нару­ шителям производственной технологии. - Большим подспорьем в ра­ боте коллектива явилось по* становление ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС «О дальнейшем укреплении трудо­ вой дисциплины и сокращении текучести кадров в народном хозяйстве». Недостатки, ука­ занные в нем, имели место и у нас. Сложившуюся ситуацию об­ судили на открытых партий­ ных и профсоюзных собраниях, на рабочих собраниях в сме­ нах, на участках, в бригадах. Коммунисты и беспартийные внесли много ценных предло- у ^ жений. Родились новые для нашего коллектива формы социалистического соревно­ вания. В первую очередь было уделено внимание моральным стимулам в борьбе за совер­ шенствование производства. Ежедневно по итогам за про­ шедшие сутки стали опреде­ лять лучшую смену, бригаду, участок. В честь ее на видном месте вывешивалась «молния». Это начинание было распрост­ ранено на все коллективы карь­ ероуправления. Партийный комитет при ак­ тивной поддержке дирекции повысил ответственность хозяй­ ственных руководителей всех рангов за организацию сорев­ нования. Ведь раньше счита­ лось, что соревнование — за­ бота общественных организа­ ций. Теперь начальники цехов, отделов, как и руководители общественных организаций, подводят итоги трудового со­ перничества рабочих коллекти­ вов. В феврале у нас было про­ ведено партийное собрание с повесткой дня «О личном вкладе коммуниста в выпол­ нение плана завершающего го­ да пятилетки», Разговор на нем шел и о том, что каждый член КПСС призван заботиться о повышении действенности со. циалистического соревнования. Это собрание сыграло свою положительную роль в выпол­ нении личных социалистиче­ ских обязательств. В марте были заслушаны отчеты начальника горно-дро. бкльного цеха А. М, Фаустова, главного механика В." А. Л а­ нина, механика автогаража Д. А. Лыкова н мастера Н. И. Карантаева о проводймой ими политико-воспитательнбй ра. боте в бвоих коллективах. Большая работа в нашем коллективе проведена по по­ вышению личной ответствен­ ности каждого рабочего за по. рученнбе дело. Результаты не замедлили сказаться: с января текущего года карьероуправле­ ние ритмично выполняет план. За высокие показатели в пер* вом квартале коллектив карье­ роуправления был награжден переходящим Красным знаме. нем объединения «Дор- стройматериалы». По итогам апреля занял первое место среди предприятий строитель­ ной индустрии Ельца, А в це­ лом за пять месяцев показатели выглядели так: план по выпу. ску валовой продукции выпол­ нен на 104,8, по реализации — на 117,2 процента. Дополни­ тельно к плану за этот период реализовано 17 тысяч кубо­ метров щебня. И заслуга в этом — всего рабочего коллектива, сумев, шего преодолеть отставание, поверившего в свои силы. Сей­ час у нас много передовиков, показывающих образцы само­ отверженного труда. Высокие показатели у слесаря дробиль­ но-сортировочной фабрики А. П. Шалеева, машиниста экскаватора П. Н. Терещенко, бульдозериста А. Г. ‘Баранова и многих других. Хорйодай при­ мер показывают водц||Ж .Н . С. Оборотов, А. Ф. Шейнин, Д. И. Лысов, Н. Г. Гамов;:которые досрочно завершили*.- личные пятилетние задания ;в теперь трудятся в счет первого года одиннадцатой пятилетки. Коллектив предприятия до­ срочно выполнил задание пер­ вого полугодия как по произ. водству валовой продукции, так и по ее реализации. Потреби­ телям отправлено сверх плана строи тельно щебня'на 35 ты­ сяч рублей. Все, чего достиг коллектив, мы считаем лишь началом подъема производства. Еще рано говорить об использова­ нии всех резервов. Сейчас каж­ дый четвертый работающий в коллективе — ударник комму­ нистического труда. Наша цель — добиться звания коллектива коммунистического труда. Главным средством для до­ стижения этой цели является укрепление дисциплины труда, повышение активности каждого труженика. В карьероуправле­ нии создано постояннодейст­ вующее производственное сове­ щание. Рекомендации этого авторитетного общественного органа оперативно рассматри. ваются администрацией пред­ приятия .’ 1 Большую роль в привлечении трудящихся к уп­ равлению производством игра­ ют также рабочие собрания. На них коллективы цехов рас. сматривают итоги соревнова­ ния и выполнения планов, вы­ рабатывают конкретные пути совершенствования производ­ ства. С большой заинтересован, иостью во всех звеньях пред­ приятия прошло обсуждение постановления июньского Пле­ нума ПК КПСС о созыве оче­ редного XXVI съезда КПСС. Горняки приняли на себя но. вые, повышенные обязательст­ ва, сердцевиной которых явля­ ются улучшение использования оборудования, сокращение по­ терь рабочего времени, повы­ шение качества всей нашей ра­ боты. И. Р УД Н Я ЕВ , рабочий Лавского карьероуправления. Весело проводят время ребята в городском пионерском лагере «Солнечный», созданном при липецкой средней школе № 44. В Комсомольском парке для них были проведены «Старты надежд», в которых принимали участие команды средних школ №№ 5, 19, 44. Первое место заняли питомцы девятнадцатой школы. На снимке вы видите, как ребята под руководством учителя биологии Г. И. Виханской трудятся на цветниках школы. Фото Ю. Клюева. Ударные рейсы Подзорова П. В. Подзоров — шо­ фер Лебедянской авто- колонны № 1497 в мае на своем ЗИЛ-130 пере­ вез 430 тонн народнохо­ зяйственных грузов, ипи на 180 тонн больше пла­ на. Передовой шофер взял обязательство вы­ полнить годовое задание к Дню Конституции. Не снизил трудовые пока­ затели передовой шофер и в июне. Задание месяца он выполнил на 120 про­ центов. Ударные рейсы Петра Васильевича —- ре­ зультат высокого профес­ сионального мастерства, содержания машины в ис­ правном состоянии. С передовика перевозок берут пример и другие шо­ феры автоколонны. Все они развернули действенное социалистическое сорев­ нование за достойную встречу XXVI съезда КПСС. В. М АТВЕЕВ. 0 письма Н а темы Г ДЕ УТОЛИТЬ Ж АЖ ДУ? Год назад в корреспонденции «Вокруг кружки с квасом», опубликовэнной в «Ленинском знамени», рассказывалось о серьезных недостатках в орга­ низации . торговли прохлади­ тельными напитками в Липец­ ке. Недавно мы поинтересова­ лись: что же изменилось с тех пор? Для начала обратились с таким вопросом к руководи­ телям торгующих организаций города. По их данным сей­ час в день реализуется 60 тонн кваса. Квасом (хлеб­ ным и окрошечным) торгуют из цистерн у 35 продовольст­ венных магазинов. Кроме того, продажу прохладительных на­ питков осуществляют комбина­ ты общественного питания НЛМЗ, ЛТЗ, ОРС завода «Центролит», трест столовых й трест ресторанов. Нам назвали такие цифры: только пред­ приятия розничного объедине­ ния «Продтовары» располага­ ют 35 киосками, , торгующими газированной водой^ есть па­ вильон «Соки-воды», установ­ лено 45 автоматов газирован­ ной воды, работают две сату­ раторные тележки. Всего же по городу торгуют газводой 138 киосков. Налажена и торговля пивом. Таких киосков насчиты­ вается 51, не считая четырех пивных баров. •Казалось бы, сделано все возможное, чтобы в летний зной горожане могли утолить жажду. Однако все же я ре­ шил проехать по городу, собст­ венными глазами убедиться, хорошо ли поставлена торговля прохладительными напитками. ...Универмаг «Детский мир». Время 10 часов утра, но жара дает уже о себе знать. — Пить хочу, — плачет малыш. Мать дедет его за ручку то в одну сторону, то в другую, тщетно пытаясь найти источник, где бы можно было напоить ребенка. Ей советуют пройти на Первомайскую ули­ цу к колонке, напротив сред­ ней школы. Второй товарищ рекомендует спуститься в Ниж­ ний парк, там есть фонтанчики минеральной воды, или пройти на пляж, где есть два фонтан­ чика с обыкновенной водой. Ну, а что у магазина? Киоск «Соки-воды» № 3 от ресторана «Советский» (продавец Т. У. Чеснокова) открыт, но никакой воды здесь нет: оборудование поломано, нужен газосварщик. Продавец сделала заявку ди­ ректору ресторана. Тот обещал прислать слесаря. Между тем, киоск вот уже четвертый день водой не торгует. Рядом — второй киоск «Газвода» — от магазина № 48. Очередь огром­ ная. Продавец М. И. Попова торгует водой только с яблоч­ ным сиропом и ни о каком дру­ гом сиропе слыхом не слыхи­ вала. В торговом зале универ­ мага «Детский мир» установле­ ны два автомата по продаже газводы, но они бездействуют. ...Трамвайное кольцо трубно­ го завода. Магазин «Детские товары». Рядом два киоска для продажи газировки. Первый от столовой № 4 не работает. Второй — от столовой № 40 — работает, но к нему огромная очередь. Поблизости стоит цистерна без кваса. У поли­ клиники трубного завода тоже киоск «Газвода» и тоже не ра­ ботает. ...Липецкий вокзал. На улице есть киоск № 4 от треста ресторанов, но нет сиропа, да и воды тоже. В зале ожидания в буфете отпускаются только конфеты. Продавец Н. Ф. Ми- хина не знает даже, почему ей не дают сиропов н напитков. У Кинотеатра «Спутник» ква­ сом, как мне сказали, уже три дня не торгуют, автоматы за. правлены грушевым сиропом, но напиться нельзя — нет ста­ канов. Еду в сторону завода «Сво­ бодный сокол». Встречающиеся на пути киоски по продаже во­ ды все, как один, закрыты, словно для. них выходной или обеденный перерыв, хотя было 11 часов. Можао было бы продолжить этбт список, да вряд ли есть в этом смысл. И без того ясно: отсутствует должное внимание со стороны руководителей торговли и об­ щепита к прохладительным на­ питкам. Не внедряется в барах и пивных киосках современная торговая техника. Не устанав­ ливают, например, дозатор «Жигули», который позволил бы вдвое ускорить розлив пива. По заявлению работников объединения «Продтовары», фруктовыми напитками, мине­ ральной водой и бутылочным пивом торгуют практически все магазины города. Побывав в магазинах, я серьезно усом­ нился в правдоподобности и этого заявления. Выходит, открытым остается вопрос: где утолить жажду? И. БУРКОВ , внешт. корр. «Ленинского знамени». в с е обуча СЕЛ ЗА ПАРТУ РАБОЧИЙ... Цветами чествовали выпуск­ ников школы рабочей молоде­ жи на Липецком станкострои­ тельном заводе. Поздравить своих молодых товарищей при­ шли представители цехов й отделов, общественных орга­ низаций завода. Около 100 учащихся из числа молодых рабочих станкозавода обуча­ лись в прошедшем учебном го­ ду в вечерней школе, 27 из них недавно получили аттеста­ ты о среднем образовании. А всего в этом году нашу школу окончили 174 человека, Сегодня уже ни у кого нет сомнений, что рабочий должен иметь среднее образование. 650 молодых тружеников всех отраслей народного хозяйства учатся в вечерней школе № 1 . Молодые люди садятся за пар­ ту, чтобы получить знания, которые помогают нм лучше работать, добиваться успехов на производстве. Мы понимаем, что учеба без отрыва от производства — де­ ло трудное, требующее полно­ го напряжения сил, умения правильно распорядиться сво­ им временем. Поэтому учителя вечерней школы идут навстре­ чу тем, кто сочетает учебу и труд. В прошедшем учебном году у нас работало несколько консультационных пунктов, на станкостроительном и радиа­ торном заводах, в автоколон­ не № 1415 й в других организа­ циях. Многие классы перешли на заочную форму обучения с льготным днем, что удобно для молодых тружеников. В школе действует кабинет­ ная система обучения, имеются хорошо оборудованные кабине­ ты математики, физики, хйШй. Школьная библиотека насчи­ тывает более 7 тысяч томов. В распоряжении учителей Два киноаппарата, магиитофон, фильмоскопы, телевизоры. Сло- вой, имеется все необходимое, чтобы дать прочные знания учащимся. И большинство мо­ лодых рабочих стремится ов­ ладеть имй. 32 выпускника по- « 11 а п н т 1111111111 т 111 П 1111 н п лучили аттестаты с оценками «4» и «5». Однако не всегда легок путь учащихся «вечерки». Многие из них имеют семьи, детей. Тут нужна-большая помощь руко­ водства тех предприятий, где трудятся наши ученики. Боль­ шое внимание уделяют обуче­ нию работающей молодежи на станкостроительном заводе, в объединении «Продтовары», в ряде общежитий. Руководи­ тели общественных организа­ ций, воспитатели общежитий создают все условия, чтобы ра­ бочие получили среднее обра­ зование. На многих предприя­ тиях созданы советы содей­ ствия, оборудуются учебные классы. Как правило, это улуч­ шает посещаемость занятий. Четкое понимание важности государственной задачи, хоро­ ший контакт со школой, с учи­ телями — вот ключ к решению проблемы .вечернего обучения молодежи. И не случайно, что в приказе по станкостроитель­ ному заводу пв итогам 1979— 80 учебного года в числе отме­ ченных были три учителя школы рабочей молодежи. Не случайно и то, Что ру­ ководство, партийная и профсоюзная организации завода постоянно интересуют­ ся успехами своих рабочих. О вниманий к молодежи говорит и Тот факт, что выпускной вечер , прошел действи­ тельно торжественно, празд­ нично, с музыкой, концертом а честь выпускников. Но вот отгремели оркестры, прозвучали поздравления в ад­ рес выпускников, теплые слова в адрес учителей, и снова на­ ступили будни сложной кро­ потливой работы. Сейчас в вечерней школе ответственная пора — идет набор учащихся в вечерние И заочные классы на новый учебный гоЦ. Наши учителя побывали на пред­ приятиях, составили списки молодежи, не имеющей средне­ го образования, начали работу по вовлечению их в Школу. На многих предприятиях эта работа совместно с руководст­ вом ведется успешно. Можно отметить розничное объедине­ ние «Продтовары», станкостро­ ительный завод, трест столовых. Например, уже на сегодня 27 молодых рабочих стаккострбн* Тельного завода изъявили же­ лание учиться в вечерней шко­ ле. Но не везде эта проблема решается еТолъ успешно. На­ пример, на хлебозаводе Хг 1 и не думают заниматься обуче­ нием работающей молодежи. На некоторых предприятиях учащиеся не находят поддерж­ ки у руководителей: их не, от­ пускают на занятия в день, который определен для учебы. Особо хотелось бы сказать о Липецком почтамте, где уже не один год срьщаются планы но вовлечению молодежи в школу. На наш взгляд, это происходит из-за того, что руководство почтамта не желает утруждать себя. , Но решать вопрос о среднем образовании работаю* щей молодежи им , все-тахи придется. Заставит Сама' Жизнь. Вовлечение молодежи в за­ очную и вечернюю учебу — дело не простое. Нам известно очень много случаев, когда приходится буквально уговари­ вать молодых людей СёСть зН парту, зато потом она с благодарностью вспоминают тот момент, когда их заста­ вили учиться. Очень важно разъяснить молодому человеку, доказать, убедить в необходи­ мости учебы. И' пример успеш­ ной работы в этом направле­ нии станкостроительного заво­ да, объединения «Продтовары» и других предприятий еще раз убеждает, что вопрос обучи* ния работающей молодежи всегда можно решить успешно. В. ТЕРЕХОВ, директор школы рабочей молодежи № 1 г. Липецка. | 1 и 1 т т 11 т 11 т 11111 н н и т т н и т 111 ш п ш 1 «» 111 а 1 н * т * Отзовитесь, друзья фронтовые] Из 353, 354 и 355 запасных стрелковых полков в январе 1944 года уехали на фронт подразделения, форми­ ровавшиеся в г. Калинине, с. Даниловское Калининского района. Они освобождали Бе­ лоруссию и Польшу. Прошу быйшях фронтовиков откликнуться ЬЬ адресу: 398024, г. Липецк, ул. 2-я Крымская, 12, Николаю Дмитриевичу Сафро­ нову. * * Участник Великой Отечест­ венной войны А. К. Макушин просит откликнуться сослу­ живцев по 81-й стрелковой ди­ визии (первого формирования) Юго-Западного фронта, всех тех, кто в январе— июне 1942 года участвовал в Харьковской наступательной операции, кто в августе— сентябре 1942 года находился в районе гор. Орд­ жоникидзе Северной Осетии, по адресу: 180019, г. Псков, ул. Звездная, 2, кв. 35. * * * Прошу откликнуться одно­ полчан, с которыми воевал мой дядя — Борис Григорьевич Золотухин, 1918 г. рождения, начальник ветлазарета, погиб­ ший 8 октября 1942 года и похороненный в д. Фомина- Негачевка Хлевенского района ЛиЛецкой области, по адресу: 644053, Омск, ул. Нефтезавод­ ская, 23, кв. 19, Наталье Сте­ пановне Золотухиной. * * * " ^ ; Просим отозваться однопол­ чан Павла Степановича Ше- лудько по бывшему- ШО-му гвардейскому стрелковому полку 35-й гвардейской диви­ зии 8-й армии 1-го Белорус­ ского фронта по адресу: 245934, Сумская область, Ро- менский район, с. Бобрик, средняя школа, красным сле­ допытам. Сибиряк, Герой Советского Союза Михаил Борисович Анашкин воевал под Москвой, в составе 160-й стрелковой дивизии, участвовал в Елец- ко-Ливенской операции. Уважаемые ветераны! Воз­ можно, кто-то из вас знал его, воевал вместе с ним? Отзови­ тесь, пожалуйста, по адресу: 662620, Красноярский край4 г. Черногорск, ул. Канавная, 6. Штаб поисковой группы «Ге­ рои с нами». БУ М А Ж Н Ы Й М А РА Ф О Н Обычно, прежде чем обра­ титься за помощью в газету человек идет с жалобой в то учреждение или организацию, по чьей вине возник непоря­ док. Если там к фактам отне­ сутся всерьез, то незачем бу­ дет обращаться в вышестоящие инстанции. Однако в редак­ ционной почте нередки письма о несерьезном, поверхностном отношении к рассмотрению жа­ лоб трудящихся. Чаще других формально от­ носятся к критическим сигна­ лам руководители жилищно- коммунальных отделов и управ­ лений. Вот одно из таких пи­ сем; «Уважаемая редакция! Я, Чижова К- С., живу в районе ЛТЗ, на улице 6 -й Гвардейской дивизии, в доме № 3. В прош­ лом году, по поручению жите­ лей дома, писала вам о том, что у нас во дворе построили ларек, для чего сломали ме­ таллическую изгородь, при этом оставили под окнами кир­ пичные глыбы. Ларек второй год не работает. Нерадивые жители прилегающих домов устроили здесь свалку .мусора, а любители спиртного нашли для себя «приют». Вы напра­ вили письмо в ЖКО Левобе­ режного райисполкома. После этого приходил мужчина, види­ мо, работник ЖКО. Обещал, что мусор и ларек уберут, а дыру в заборе заделают. За­ тем появились рабочие, сложи­ ли из кирпича столбик. На этом все и закончилось...». Действительно, в прошлом году редакция направляла письмо К. С. Чижовой в ЖКО Левобережного райисполкома. Был получен ответ за подпи­ сью заведующего ЖКО А. В. Лобанова, что убрать мусор и ларек, отремонтировать изго­ родь поручается ЖКО ЛТЗ. Назывался и срок исполнения — июнь прошлого года. И вот через год пришла повторная жалоба. На этот раз редакция направила ее непосредственно в ЖКО ЛТЗ. Оттуда пришел ответ за подписью начальника ЖКО В. П. Фролова, датиро­ ванный 20 мая 1980 года. В нем сообщается, что заведую­ щей кафе «Пельменная» Р. И. Грезяевой поручено убрать му­ сор около киоска и отремонти­ ровать ограду до 15 мая 1980 года». Стремление В. П. Фро­ лова переложить ответствен­ ность за непорядок на других так очевидно, что он даже не уловил несоответствия сроков. А мусор и по сей день не уб­ ран, на своем месте стоит без­ действующий ларек. А есть и такие ответы. «Прошу вашей помощи, обращается в редакцию липча­ нин, ветеран Великой Отечест­ венной войны, член КПСС с 1940 года А. Ф. Кудрин. — В начале текущего года сотруд­ ники Липецкого горжилуправ- ления объявили квартиросъем­ щикам нашего дома (улица Гагарина, 37), что будет про­ водиться капитальный ремонт. Ремонт начался, но идет край­ не медленно, с постоянной нер­ вотрепкой. Рабочие приходят на работу в 10 часов. Предста­ витель ГЖУ с жителями дома не желает разговаривать. Ка­ чество никем не контролиру­ ется. Наступило лето — пора отдыха, а я сижу на узлах, и чемоданах. Помогите в уско­ рении ремонта». Письмо А. Ф. Кудрина ре­ дакция направила в Липецкое гбржилуправление. Оттуда пришел ответ за подписью на­ чальника ГЖУ А. И. Белкина: «Горжилуправление сообща­ ет, что согласно проектно­ сметной документации, при вы­ борочном капитальном ремонте дома № 37 по улице Гагарина запланировано уплотнение ре­ ечных полов. Что касается утеп­ ления полов, горжилуправле­ ние может произвести работы при наличии материала у квар­ тиросъемщика. Во время ре­ монта РСУ «Облремстройтрес- та» не имеет возможности ус­ тановить смесители в ванну, так как их нет в наличии». Как говорят, в огороде бузина, а в Киеве дядька. От начала капитального ре­ монта до его окончания в до­ мах Липецкого горжилуправ- ления, как говорится, днем с огнем не сыщешь слесаря. В ЖЭК считают, что на период капитального ремонта можно прекратить всякое техническое обслуживание. Но ведь люди- то в этих домах продолжают жить и пользоваться газом, светом, водопроводом! А если случилось повреждение? — Где отыскать слесаря? — спрашивают Л. В. Серикова, Н. И. Борисова, Е. С. Лесну- хина, Н. И. Копылова. В. П. Климова, В. И. Попова — жи­ тели дома .V? 6 , расположенно­ го по улице Механизаторов. — У нас в доме идет капитальный ремонт. Целыми днями, если нужно устранить течь в водо­ проводе, нам приходится ждать слесаря из ЖЭК-1. ГЖУ, но он не приходит. На наши заявки не обращают внимания. Ото­ пительные батареи в подъездах текут, всюду грязь непролаз­ ная. Очень просим вас помочь отыскать слесаря». Вот что ответил на эту прось­ бу начальник горжнлуправле- пия А. И. Белкин. «В настоя­ щее время в доме ведется ка­ питальный ремонт. После окон­ чания работ будет произведена вывозка строительного мусора. Сотрудники ЖЭК-1 обследо­ вали квартиру № 9 , квартиро­ съемщиком которой является В. И. Попова. Претензий к работе сантехнического обору­ дования она не имеет». Допустим, т. Попова не име­ ет, а другие жители, подпи­ савшие жалобу, имеют претен­ зии именно к работе инженер­ но-технического персонала и к ■начальнику ЖЭК-1. Почему-то этот вопрос оставлен без от­ вета. Бывает иногда и так. Редак­ ция получает из организации или учреждения ответ на жало­ бу, в котором заверяется, что в такой-то срок будут приняты конкретные меры. Но приходит названный срок и по тому же факту, от того же автора по­ ступает повторная жалоба. «Пишу вам второй раз, ува­ жаемая редакция. Первое мое письмо вы отослали в Липец­ кое трамвайно-троллейбусное управление. Из управления мне прислали ответ, в котором обещали принять меры. Да, первое время троллейбус по маршруту «Вокзал—ЛТЗ» хо­ дил хорошо, а потом опять стал ходить реже, — рассказы­ вает в своем письме липчанин С. Н. Паршин. * Мы связались по телефону с директором Липецкого ЛТТУ П. В. Ролдугиным. Напомнили ему о первой жалобе С. Н. Паршина и о якобы примятых мерах. Познакомили директора и с повторной жалобой С. Н. Паршина. — Насколько мне известно, движение троллейбуса по на­ званному маршруту должно быть нормальным, — возразил директор. Да й причин нет к тому, чтобы оно было дру­ гим. А жалобы на перебои в движении между тем продол­ жают поступать... Жители улицы Студеновская в Липецке настаивали на прек­ ращении торговли пивом в одном из ларьков. В торгот- деле горисполкома согласились с их доводами и ответили авто­ рам письма и редакции, что с 1 июня 1980 года продажа пи­ ве будет прекращена И будет организована торговля моро­ женым, безалкогольными на­ питками, кондитерскими и та бачными изделиями. Однако на днях получено повторное пись­ мо, в котором сообщается, что все осталось по-прежнему. ...Так рождаются повторные жалобы. И люди теряют веру в состоятельность некоторых руководителей. Жалобы трудящихся требу­ ют внимательного отношения и принятия конкретных мер. А. КО НДАКОВ, внешт. корр. «Ленинского знамени». Р е п л и к ш ЗА БЫЛИ 0 ВЕТЕРАНАХ Владимир Иванович Смыгин всю воййу был на " фронте, храбро сражался с немецко- фашистскими захватчиками. Дошел почти до Берлина. Но суждено было фронтовику отпраздновать День Победй в фашистском логове: в одном из последних боев он был тя­ жело ранен, лишился копь ЕГосле госпиталя приехал кд*. ваЛид в родной город Чаплы­ гин. И с тех пор тридцать лет работал на хлебоприемном пункте. Б 1977 году ветерана проводили на пенсию. Вместе с ним ушла на заслуженный отдых и его жена', также про­ работавшая на Чаплыгнискбм хлебдприемном пункте 26 лет. Казалось бы, на предприя­ тии должны всегда помнить о таких людях, проявлять о них постоянную заботу. Но ника­ кой, заботы, тем белее постоян­ ной, о ветеранах, к сожале­ нию, нет. Взять хотя бы квар­ тиру, принадлежащую хлебо­ приемному пункту. Ведь она не ремонтировалась уже дет двад­ цать. А недавно произошел и во­ все возмутительный случай, глубоко обидевший фронтови­ ка. В квартире вышла из строя газовая плита. В горгаз'е выписали Счет на новую пли­ ту, оплатить который обязан был хлебоприемный пункт. Однако директор пункта т. Сазонов категорически от­ казался это сделать, заязнв, что пенсионеры его не инте­ ресуют. Вряд ли стоит доказывать, насколько не прав директор, проявивший неуважение к ве­ теранам. КСтати, инвалид вой­ ны обращался по этому воп­ росу в райвоенкомат и райис­ полком, но и там не помогли, О невнимательном отношении к нуждам бывших фронтови­ ков. ныне уже пожилым и не­ редко больным людям, пишут и другие. Из г, Ель­ ца ветеран Великой Отечест­ вемной войны Федор Леонтье­ вич Жадан жалуется на евдн крайне тяжелые жилищные условия. 35 лет назад, вернув­ шись с фронта, он поселился со своей супругой в небольшой комнате. Шли годы, росли де­ ти. Сейчас в этой комнате фак­ тически проживает три семьи: отец с матерью, сын с женой и ребенком, п дочь с ребенком. Невозможно перечислить, в какие только инстанций в те­ чение многих Лет Ни Обращал­ ся со своей бедой фронтовик! Всюду ему обещали разобрать­ ся и помочь. Но не помогли. Нашим государством принят ряд законодательных актов, предоставляющих известные льготы инвалидам и участникам войны, в том числе на преиму­ щественное обеспечение жиль­ ем, первоочередное комму­ нально-бытовое обслуживание и т. я. Нарушать требования закона не дано права никому. В. САФОНОВ, Ь \