Ленинское знамя. 1980 г. (г. Липецк)

ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ И) января 1980 г., № 16 (15613) ВНШЦЦ.111ИШ1«■■■шг'аи«шмгам зд^^ С о б л а с т н о г о с о б р а н и я п а р т и й н а к т и в а (Окончание. Начало на 1 -й стр.). организаций нацелить трудовые коллективы на своевременное завершение ремонта техники, доведение семян до первого класса, проведение снегозадер­ жания, агрозоотехническую учебу, накопление органиче­ ских и минеральных удобре­ ний. Ц ЕНТРАЛЬНЫЙ Коми- тет партии, Советское правительство придают исключительное внимание раз­ витию животноводства, увели­ чению производства мяса, мо­ лока и других продуктов. На это еще раз указал ноябрьский (1979 г.) Пленум ЦК КПСС. Тут нам предстоит много и серьезно работать. Годовой план по производству мяса выполнен только на 72 процен­ та, молока — на 89, яиц — на 97 процентов. Крайне медленно осваивают­ ся производственные мощно­ сти животноводческих комп­ лексов и особенно молочных — в совхозах «Покрово-Ка­ зацкий», «Елец-Лозовский», в колхозе «Россия» Измалков- ского, «Заветы Ильича» Хле- веноксго районов, в объеди­ нениях «Свииопром», «Ското- пром», «Овцепром». В резуль­ тате чего снижается производ­ ство мяса и молока. В минув­ шем году надой молока от ко­ ровы уменьшился на 87 кило­ граммов по сравнению с 1978 годом. Это снижение особенно заметно в колхозах и совхозах Краснинского, Хлевенского районов. В настоящее время самые низкие надои молока получают хозяйства Лебедян­ ского, Чаплыгинского, Добров- ского районов. Однако со сто­ роны партийных, советских и сельскохозяйственных орга­ нов, профсоюзных и комсо­ мольских организаций не при­ нимаются действенные меры для преодоления отставания. Придавая важное значение организованному проведению зимовки скота, ЦК КПСС, Со­ вет Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ приняли поста­ новление «О развертывании Всесоюзного социалистиче­ ского соревнования работников животноводства за увеличение производства и заготозок про­ дуктов животноводства в зим­ ний период 1979—80 годов». Сельские партийные и проф­ союзные организации, хозяйст­ венные руководители обязаны усилить организаторскую, Мас­ сово-политическую работу с людьми, позаботиться о созда­ нии нормальных условий тру­ да, отдыха животноводов, развернуть действенное сорев­ нование за организованное проведение зимовки, сохран­ ность поголовья, получение максимально возможной про­ дуктивности скота и птицы в зимний период, создать необ­ ходимые предпосылки для вы­ полнения народнохозяйствен­ ного плана продажи государ­ ству животноводческой про­ дукции в 1980 году. Главное сейчас — добиться ощутимого роста Производства мяса. Условия для этого есть. По состоянию на 1 января 1980 года в области перевыполнен план. выходного поголовья скота и птицы. Возросло ма­ стерство наших кадров. Руко­ водители и специалисты хо­ зяйств, все работники ферм обязаны сделать все возмож­ ное, чтобы с большим эффек­ том использовать корма, бе­ режно расходовать их. Сейчас важно в каждом хозяйстве определить, что должно быть конкретно сделано в текущем году для гарантированного обеспечения животноводства кормами. В ответ на решения ноябрь­ ского (1979 г.) Пленума ЦК КПСС каждое хозяйство опре­ делило рубежи, которые оно должно достичь в завершаю­ щем году пятилетки. Тружени­ ки сельского хозяйства области ставят перед собой конкретные задачи на 1980 год: собрать с каждого гектара зерновых по 23 центнера, продать госу­ дарству 760 тысяч тони хлеба, 1950 тысяч тонн сахарной свеклы, 194 тысячи тонн карто­ феля, 53 тысячи тонн овощей, 29 тысяч тонн подсолнечника, увеличить поголовье всех ви­ дов скота, надоить в среднем от коровы не менее 2250 кило, граммов молока, получить привесы на откорме крупного рогатого скота по 800 грам­ мов, свиней — по 400 граммов, по 214 яиц от курицы-несушки. В минувшем году практиче­ ски все предприятия и органи­ зации области принимали уча­ стие в осуществлении планов шефской помощи селу. Но принятые обязательства вы­ полнены не полностью. Из-за недостаточною контроля со стороны Липецкого и Елецкого горкомов КПСС не изготовле­ ны в необходимом количестве водонапорные башни. транс­ портеры навозоудалення, кон­ тейнеры и запасные части к сельхозмашинам. Социалистическими обяза­ тельствами, принятыми на 1980 год, определено, что объем шефской помощи селу составит 9 млн. рублей. Уси­ лия шефов до'лжны быть со­ средоточены на строительстве силосных траншей и кормоце­ хов новой конструкции, жилых домов и общежитий. Обком КПСС и облисполком ставят задачу: построить в колхозах и совхозах в этом году 550 силосных траншей, 13 кормо­ цехов, изготовить 40 видов нестандартного оборудования и 1 00 наименований запасных частей к сельхозмашинам, по­ строить максимально возмож­ ное количество жилья и объек­ тов соцкультбыта. В ДОКЛАДЕ на июльском (1978 г.) Пленуме ПК КПСС Генеральный секретарь ЦК КПСС, Предсе­ датель Президиума Верховного Совета СССР товарищ Л. И. Брежнев говорил: «Сегодня вопрос может стоять только так: об удовлетворении жи­ лищных и бытовых нужд, возросших культурных запро­ сов сельских тружеников, руководители хозяйств, пар­ тийные комитеты, советские, профсоюзные органы должны проявлять не меньшую заботу, чем о развитии производства». Только при такой постановке дел мы сможем закрепить кад­ ры на селе. В 1980 году в сельской мест­ ности запланировано по­ строить и ввести в эксплуата­ цию 150 тыс. квадратных мет­ ров жилья, большое количест­ во культурно-просветительных п медицинских учреждений, торгово-бытовых предприятий. Это большая и ответственная задача, она требует повседнев­ ного внимания со стороны пар­ тийных, советских, профсо­ юзных и хозяйственных руко­ водителей. В ОБЛАСТИ успешно выполнен план товаро­ оборота предприятиями общественного питанид, спра­ вились с основными задания­ ми государственная торговля, потребительская кооперация. Значительно возрос объем бытовых услуг, оказываемых населению, особенно в сель­ ской местности, газифицирова­ но 21,4 тысячи квартир. Вме­ сте с тем торговые организа­ ции и предприятия службы быта далеко не полностью удовлетворяют запросы тру­ дящихся в различных товарах и видах услуг. Основной причиной име­ ющихся недостатков в торгов­ ле и бытовом обслуживании является, прежде всего, слабая организаторская работа руко­ водителей предприятий, обла­ стных управлений и ' комите­ тов профсоюзов работников торговли и потребкооперации (т. Родионов) и рабочих мест­ ной промышленности и комму­ нально-бытовых предприятий (т. Долгов) по совершенство­ ванию обслуживания населе­ ния, изучению спроса и расши­ рению ассортимента товаров и видов услуг. В прошлом году не выполнили план по произ­ водству товаров широкого потребления Новолипецкий металлургический завод, елец­ кий завод «Гидропривод», Ле­ бедянский завод строительно- отделочных машин, производ­ ственные объединения «Ли- пецкеантехника», «Липецк- стройматериалы». Очень мало товаров народного пбтребле- ния и низкого качества выпу­ скают предприятия управления местной промышленности и лесного хозяйства. Неудовлет­ ворительно работают в теку­ щей пятилетке легкая и пище­ вая промышленность области. Д АЛЕЕ И. А. Чунихин анализирует работу культурно-просветитель­ ных учреждений, физкультур­ ных организаций, говорит о необходимости укрепления материально-технической ба­ зы, повышения уровня воспи­ тательной работы, проведения ее в тесной связи с экономиче­ скими и социальными задача­ ми трудовых коллективов. В трудовых коллективах прошли собрания, на которых приняты обязательства на 1980 год, последний год десятой пя­ тилетки. Участники сегодняш­ него совещания примут обяза­ тельства трудящихся области. Упор в них сделан на эффек­ тивность, качество, на рост производительности труда. В настоящее время все шире развертывается соревнование за достойную встречу 1 10 -й годовщины со дня рождения В. И. Ленина. Около 27 тысяч рабочих взяли обязательство выполнить план десятой пяти­ летки к юбилею рождения вождя. Более 13 тысяч чело­ век у ^ е работают в счет 11 -й пятилетки. Соревнование за досрочное выполнение зада­ ний богато примерами трудо­ вой доблести. В числе право­ фланговых идут лауреаты Государственной премии СССР бригадир треста «Ли- пецкетрой», Герой Социалисти­ ческого Труда И. И. Макаров, и оператор по откорму крупно­ го рогатого скота совхоза «Екатериновский» И. Ф. Шац­ ких, бригадир литейщиков, труболитейного цеха № 2 заво­ да «Свободный сокол», Герой Социалистического Труда В. П. Саунин, доярки Конь- Колодезского совхоза-техни­ кума Герой Социалистического Труда В. И. Рындина и А. И. Пожидаева, свинарка совхоза «Рудничный» Е. Е. Коробова, знатные свекловоды области — инициаторы возделывания сахарной свеклы с минималь­ ными затратами ручного труда братья Николай и Валентин СннячкинЫ и многие другие. Инициаторами областного соревнования за успешное вы­ полнение заданий 1980 года выступили трудовые коллекти­ вы Липецкого тракторного за­ вода, треста «Липецкстрой», Добринского и Липецкого рай­ онов, совхозов «Красный ко­ лос»,' «Екатериновский», «Руд­ ничный», колхоза «Заря ком­ мунизма» Краснинского рай­ она, птицефабрики «Россия», Центрального универмага г. Липецка. Партийные, советские орга­ ны, профсоюзные и комсомоль­ ские организации, хозяйствен­ ные руководители обязаны направить все усилия на то, чтобы трудовое соперничество множилось й крепло. Наступивший год знамена­ телен тем, что советский на­ род готовится отметить 110 -ю годовщину сб дня рождения Владимира Ильича Ленина, что он будет годом непосредст­ венной подготовки к XXVI съезду КПСС. Стремясь до­ стойно встретить эти знаме­ нательные события в жизни страны, трудящиеся области все шире развертывают со­ ревнование, подкрепляют при­ нятые обязательства и встреч­ ные планы ударным трудом. Слово предоставляется пер­ вому секретарю Добринского райкома партии В. В. Нена- хову. — Труженики нашего рай­ она, — сказал он, — уверенно вступили в завершающий год пятилетки — год ленинского юбилея, год, предшествующий XXVI съезду КПСС. Четырех- летний народнохозяйственный план по продаже зерна госу­ дарству успешно выполнен — в закрома Родины засыпано 284 тысячи тонн добринского хлеба. Заложена хоро.шая ос­ нова п под урожай нынешне­ го года: озимыми занято 43 тысячи гектаров пашни, что составляет 60 пррцентов зер­ нового клина. Почва хорошо удобрена. Предметом особой заботы для нас является ос­ новная техническая культура — сахарная свекла. Здесь Мы главную ставку делаем на ме­ ханизированные звенья, рабо­ тающие по методу братьев Си­ ничкиных. В минувшем году таких звеньев в районе, было около 150, в нынешнем число их еще возрастет. - Районная партийная органи­ зация, все труженики села со­ средоточивают сейчас внимание на ликвидации имеющихся у нас недостатков. Сюда следует отнести задолженность района по некоторым видам продук­ ции, допущенную с начала пя­ тилетки, пестроту в урожайно­ сти, низкую* продуктивность общественного животноводст­ ва. В основе успешного реше­ ния всех этих проблем лежит резкое повышение культуры земледелия. Вот почему мы сейчас в районе развернули соревнование хозяйств за пра­ во называться «Колхоз (или совхоз) Высокой культуры зем­ леделия». Критерии установле­ ны высокие: 35 центнеров зер­ на с гектара при себестоимо­ сти не выше 3,5 рубля за цент­ нер и при трудозатратах не более 0,65 человеко-часа. Три хозяйства — колхозы имени Ильича и имени Чапаева, совхоз «Петровский» — взяли •этот рубеж. Уверены, что в нынешнем году к ним присое­ динятся и другие хозяйства. На трибуне — директор Ли­ пецкого тракторного завода Н. Г. Загорский. — На протяжении последних трех лет, — сказал он, кол­ лектив предприятия без увели­ чения своей численности, ис­ пользуя лишь резервы произ­ водства, опыт передовиков, увеличивает выпуск сверхпла­ новых пропашных тракто­ ров. Если в 1977 году таких машин было 150, то в 1978 — 310, а в минувшем — уже 780, Мы широко используем метод московского завода «Динамо», опыт, накопленный ростовча­ нами. И результаты уже ска­ зались: два последние года на заводе нет ни одного цеха, не выполняющего план. 85 про­ центов рабочих руководст­ вуются личными планами по­ вышения производительности труда. Свою лепту в общий успех коллектива вносят ра­ ционализаторы: с начала пя­ тилетки 6100 внедренных предложений и 83 изобретения дали возможность предприя­ тию сэкономить пять миллио­ нов рублей. В нынешнем году не менее половины рабочих у нас пе­ рейдут на бригадную форму организации труда (полный переход мы планируем осуще­ ствить в течение одиннадца­ той пятилетки). Это даст но­ вый толчок повышению произ­ водительности труда, улучше­ нию качества выпускаемой продукции. Лишь к 110-й го­ довщине со дня рождения В.- И. Ленина мы выпустим не менее 150 сверхплановых трак­ торов и на 100 тысяч рублей запасных частей к ним. Большое внимание мы по- прежнему будем уделять осу­ ществлению плана социального развития коллектива — будем строить жилье, расширять сеть предприятий общественного пи­ сания, улучшать условия тру­ да. Все это должно способст­ вовать созданию стабильных рабочих коллективов, сниже­ нию текучести кадров, Об успехах животноводов краснинского колхоза «Заря коммунизма», их планах на за­ вершающий год пятилетки рас­ сказала в своем выступлении доярка этого хозяйства М. А. Харитонова. — Наш колхоз из года в год выполняет планы по продаже государству продуктов жи­ вотноводства. Не стал исклю­ чением и минувший год: мно­ гие доярки получили от коровы по три тысячи и более кило­ граммов молока, а я вплотную подошла к четырехтысячному рубежу. Условия нынешней зимовки довольно сложные. Вот почему у нас на счету каждый килограмм кормов, скармлива­ ем их только в приготовленном виде. Важную роль в этом иг­ рают советы доярок, созданные на каждой ферме: они контро­ лируют и расход кормов, и надои, и соблюдение животно­ водами правил внутреннего распорядка. Уверена, что в ны­ нешнем году все мои подруги перешагнут трехтысячиый ру­ беж, а я берусь надоить не менее 4 тысяч килограммов мо­ лока от каждой коровы за­ крепленной за мной группу. Слово предоставляется уп­ равляющему трестом «Липецк­ строй» А. А. Луневу. — В минувшем году коллек­ тив треста и его субподрядных организаций решал очень сложную задачу. Необходимо было в кратчайшие сроки вме­ сте с другими генподрядными трестами, построить цех холод­ ной прокатки углеродистых сталей НЛМЗ — уйикйльный комплекс, не имеющих себе равных в отечественной черной металлургии. В канун Нового тода главный агрегат цеха — пятиклетевой стан — передан в наладку. До 25 марта этого года мы должны обеспечить комплексную прокрутку всего оборудования цеха. Над этим сейчас настойчиво работает весь- многотысячный коллектив треста и монтажных организа­ ций. Кроме того, нам предсто­ ит выполнить обширную про­ грамму строительно-монтаж­ ных работ и на других объек­ тах. Резервы для успешного ре­ шения всех этих задач мы ви­ дим в дальнейшем расширении сферы влияния бригадного подряда, использовании . по­ следних достижений науки и техники в строительном произ­ водстве, укреплении трудовой дисциплины. В своей речи на ноябрьском (1979 г.) Пленуме ЦК КПСС Л. И. Брежнев особо подчерк­ нул, что главным направлением дальнейшего развития черной металлургии является не столь­ ко количественный ее рост, сколько коренное улучшение качества н расширение сорта­ мента металлопродукции, — сказал в своем выступлении секретарь, парткома НЛхЧЗ А. И. Тепленичев. — Это важ­ нейшее положение нашло го­ рячий отклик среди новоли­ пецких металлургов. Коллектив завода за четыре года пятилетки добился опре­ деленных успехов. Сверх планз реализовано товарной продук­ ции на 29 миллионов рублей. Досрочно, 25 декабря, справи­ лись с планом и обязательст­ вами 1979 года 39 цехов, в которых занято более 18 тысяч человек. Однако, надо прямо сказать, завод работал ниже своих воз­ можностей, — продолжал ора­ тор. — Планы производства агломерата, чугуна, кокса и минеральных удобрений оста­ лись невыполненными. Наряду с объективными причинами не­ мало и субъективных. Партий­ ная организация, руководство предприятия принимали меры для устранения их, но, к сожа­ лению, сделано далеко не все, что и сказалось на результа­ тах. Сложные и ответственные за­ дачи перед коллективом завода стоят в текущем году. Пред­ стоит произвести 9,5 миллиона тонн чугуна, 9,3 миллиона тонн стали, 6,2 миллиона тонн проката, ввести в эксплуатацию цех холодной прокатки углеро­ дистых сталей, освоить произ­ водство автолиста. Чтобы до­ стигнуть высоких рубежей, мы направляем инициативу и энергию коллектива на повы­ шение эффективности произ­ водства и качества работы, на­ стойчивое внедрение передово­ го опыта, рациональное ис­ пользование сырья, материалов топлива, энергии. Мы давали слово выполнить план десятой пятилетки за че­ тыре года. И сдержали его, — сообщил участникам собрания директор совхоза «Екатеринов- скнй» И. Ф. Коновалов. Не­ давно приняли обязательства на текущий год, которые опуб­ ликованы ц областной газете. И многое делается для их выполнения. Успешно прохо­ дит подготовка к весне. Хозяй­ ство сдало 900 голов скота со средним весом более 400 ки­ лограммов каждая. Всего в первом квартале будет распре­ делено среди пайщиков 600 тонн мяса. Но есть и недостатки. От­ стает от требований времени культура производства. Мало средств для механизированной раздачи кормов, не созданы пока надлежащие бытовые ус­ ловия для работников • ферм. Мы принимаем все меры, чтобы устранить эти недостатки. Об успехах своего коллекти­ ва говорила на собрании мон­ тажница металлозаготовитель­ ного цеха елецкого завода «Эльта» Н. В. Пыщева. Коллек­ тив предприятия справился с выполнением государственного плана 1979 года по основным технико-экономическим пока­ зателям. Прирост валовой продукции составил 10 процен­ тов, 88 процентов его получено за счет повышения производи­ тельности труда. Более двух третьих продукции выпускается со Знаком качества. Завершающий год пятилет­ ки, сказала в заключение Н. В. Пыщева, коллектив завода ре­ шил ознаменовать ударным трудом. Но тревожит то, что крайне медленно осуществляет­ ся реконструкция предприятия, велики потери рабочего време­ ни из-за низкой трудовой дис­ циплины, текучести кадров. Быстрее устранить эти недо­ статки — одна из главных за­ дач коллектива завода. 1 * ^ * В ЗАКЛЮЧЕНИЕ перед участниками собрания актива выступил пер­ вый секретарь обкома КПСС Г. II. Павлов. — Уверенный в своих силах, — говорит Г. П. Павлов,—глу­ боко убежденный в правильно­ сти курса партии во внутрен­ ней и внешней политике, всту­ пил наш народ в новый, завер­ шающий год пятилетки. От­ кликнувшись на призыв пар­ тии, трудящиеся всей страны принимают на себя обязатель­ ства — превратить 1980 год в год ударной работы, работы по-ленински. Сегодня и мы собрались здесь, чтобы коллек­ тивно определить свои рубежи на год, завершающий пятилет­ ку. Председатель облсовпрофа И. А. Чунихин, а также вы­ ступавшие участники собрания подвели основные итоги рабо­ ты в 1979 году, отмстили по­ ложительные и отрицательные стороны в организации социа­ листического соревнования по" выполнению обязательств в прошлом году. Отмечалось, что область в своем развитии под­ нялась на новую ступень, был сделан ёше один шаг вперед в выполнении решений XXV съезда КПСС, заданий десятой пятилетки. У нас были все возможности не только для выполнения, но и перевыполнения плана 1979 года по реализации продук­ ции. Однако, в результате низ­ кой исполнительской дисцип­ лины, отсутствия контроля партийных организаций за деятельностью хозяйственных органов, план промышленными предприятиями выполнен только на 99,7 процента. В области почти каждое третье предприятие не выпол­ нило задание по росту про­ изводительности труда. Это объясняется несоблюдением плановой, технологической и трудовой дисциплины. Прошло немногим более двух недель нового года, но ряд предприятий уже допуска­ ют отставание. Так, Новоли­ пецкий завод отстает с произ­ водством чугуна, проката, ми­ неральных удобрений. Не идут в графике по выпуску про­ дукции тракторный, станко­ строительный, радиаторный и некоторые другие заводы. Факты неорганизованности, слабой дисциплины техниче­ ских служб наблюдаются в деятельности ряда других от­ раслей и ведомств. Так работать нельзя. Ноябрьский (1979 г.) Пле­ нум ЦК КПСС поста­ вил перед партийными организациями задачи — опе­ ративно и остро реагировать на проявления бесхозяйствен­ ности, давать строгую партий­ ную оценку малейшим нару­ шениям установленных правил и норм. Горкомы и райкомы партии должны знать обста­ новку на предприятиях каждый день, а по истечении пятиднев­ ки рассматривать на бюро каждый случай допущенного срыва в работе. Используя все средства партийного влия­ ния. необходимо давать отпор попыткам прикрыться объек­ тивными причинами, решитель­ но пресекать иждивенчество и перестраховку. Выполнение квартальных и месячных пла­ нов. сменных заданий должно стать непреложным законом. Таковы требования сегоднйш- него дня. В 1980-И ГОД советский народ вступил воору­ женным четкой програм­ мой действий, разработанной ноябрьским (19'?9 г.) Плену­ мом ЦК КПСС и второй сес­ сией Верховного Совета СССР. В своей речи на Пленуме Лео­ нид Ильич Брежнев, высоко оценив труд советских людей; поставил конкретные задачи на ближайшее время и после­ дующие годы, наметил пути решения стоящих перед стра­ ной проблем. к Сложные и ответственные задачи стоят в текущем году перед трудящимися, нашей об­ ласти. В промышленности в числе насущных задач по- прежнему остаются повышение технического уровня производ­ ства, улучшение использования основных производственных фондов, ускоренное освоение вновь вводимых мощностей, повышение качества произво­ димых изделий, всемерная борьба за сокращение ручного труда. В металлургии, и прежде всего на Новолипецком заво­ де, необходимо одновременно с наращиванием объемов произ­ водства активно вести работу по улучшению качества и рас­ ширению сортамента продук­ ции, обеспечить выполнение заданий по производству хо­ лоднокатаного листа для авто­ мобильной промышленности, ликвидировать отставание . на ряде участков. Тракторострои­ тели наряду с выполнением ос­ новной программы должны улучшить качество продукции, быстрее осваивать трактор ЛТ3.145. Не менее ответствен­ ные задачи стоят и перед кол­ лективами других предприятий. Работники железнодорожного и автомобильного транспорта обязаны сосредоточить свое внимание на отработке чет­ кости, слаженности, укрепле­ нии взаимодействия с обслужи­ ваемыми отраслями и на этой основе полностью обеспечить возросшие потребности в пере­ возках грузов и пассажиров. Нет слов, строители Главли- иецкетроя, спецмонтажиых, сельских организаций провели большую работу по выполне­ нию плана 1979 года. Об этом не раз говорилось. Однако не­ обходимо отметить, что Глав- липецкетрой, управление «Ли. пецксельстрой» не выполнили план, не ввели мощности на ряде объектов, недодали более 30 тысяч квадратных метров жилья. Не выполнено задание по росту производительности труда, допускаются большие потери времени по причине прогулов, текучести рабочей силы, несвоевременной постав­ ки материалов, оборудования, проектно-сметной документа­ ции, слабого внедрения метода бригадного подряда. Новый, 1980 год должен стать пере­ ломным в строительстве. Как и в промышленности, в строительстве предстоит осу­ ществить ряд серьезных мер по совершенствованию плани­ рования и управления произ­ водством, как этого требуют постановления ПК КПСС и Со­ вета Министров СССР о со­ вершенствовании планирования и механизма хозяйствования. Основными направлениями должны стать рост производи­ тельности труда, укрепление индустриальной базы, улучше­ ние качества строительных ра­ бот. наращивание на этой ос­ нове объемов, переход на сда­ чу заказчикам готовых объек­ тов «под ключ». Выступая на ноябрьском (1979 г.) Пленуме ЦК КПСС, I енеральный секретарь ЦК КПСС, Председатель Прези­ диума Верховного Совета СССР товарищ Леонид Ильич Брежнев сказал, что, последо­ вательно осуществляя аграр­ ную политику партии, мы смогли увеличить продуктив­ ность сельского хозяйства, с меньшими издержками прео­ долеть капризы погоды. Ре­ шения ноябрьского Пленума ЦК обязывают партийные, со­ ветские, хозяйственные орга­ ны, всех трудящихся повысить активность, поднять дисципли­ ну и ответственность за пору­ ченное дело. В сложных условиях прохо­ дит сейчас зимовка скота. Многие хозяйства не смогли заготовить достаточного коли­ чества грубых и сочных кор. мов. Партия и правительство постоянно оказывают области помощь в концентрированных кормах. Надо бережно, рацио­ нально использовать корма, все они должны в обязатель­ ном порядке готовиться к скармливанию. Необходимо повсеместно организовать за­ готовку хвойной лапки, пище­ вых отходов, отходов перера­ батывающей промышленности. Задача состоит в том, чтобы не только сохранить, но и увеличить поголовье скота, добиться роста продуктивно­ сти. Наша первейшая обязан­ ность — обеспечить выполне­ ние планов заготовок мяса, молока, яиц. Надо добиваться этого не только за счет об­ щественного поголовья, но при­ звать население активно уча­ ствовать в продаже молока, мяса государству. И тем са­ мым создать нормальные ус­ ловия в снабжении продукци­ ей населения, детских садов, яслей, больниц, предприятий общепита. 1980 год хорошим заделом встречают земледельцы. На площади в 550 тысяч гектаров посеяны озимые, они ушли в зимовку в хорошем состоянии, под весь яровой клин вспахана зябь. Хозяйства семенами обеспечены полностью. Сейчас завершается их подготовка, полным -ходом идет ремонт техники. Партия и правительство ока­ зали нашей области помощь в технике, минеральных удобре­ ниях, капиталовложениях. До­ статочно сказать, что колхозы и совхозы получат в текущем году около 2000 тракторов, 1200 автомобилей, 900 зерно­ уборочных комбайнов, 250 ше- стпрядных свекловичных ком­ байнов, 550 тысяч тонн мине­ ральных удобрений. Значи­ тельно увеличены капитальные вложения на строительство жилья. Все это обязывает ра­ ботников сельского хозяйства с большей энергией трудиться над выполнением социалисти­ ческих обязательств. Верными и надежными помощниками колхозов и совхозов являются службы «Сельхозтехника», «Сельхозхимия», мелиорации. Недавно обком партии про­ вел совещание с работниками «Сельхозхимии», определены конкретные задачи. Эту служ­ бу надо повсеместно укреплять. Наша задача — серьезно за­ няться повышением плодоро­ дия почвы, добиваться роста урожайности всех сельскохо­ зяйственных культур. В нынешнем году необходи­ мо сделать существенный пе­ релом в производстве зерна, провести большую организа­ торскую работу по росту уро­ жайности и выполнению пла­ нов заготовок сахарной свек­ лы, подсолнечника, картофеля, овогцей, плодоз и других куль- тур. Упор необходимо сделать на механизированное возделы­ вание пропашных культур, по­ добрать хороших механизато­ ров, обучить их новой техно­ логии, постоянно оказывая внимание и помощь. Замеча­ тельный опыт братьев Синяч. чнных, звеньевых В. П. Колес­ никова, В. П. Болтунова и других знатных звеньевых должен стать достоянием каж­ дого механизированного звена. Нет сомнения в том, что труженикам села в выполнении ими социалистических обяза­ тельств окажут активную по­ мощь коллективы промышлен­ ных, строительных, монтажных, транспортных предприятий, ор­ ганизаций и учреждений наших городов. СОЦИАЛ И С Т И Ц Е . СКИХ обязательствах, которые мы сегодня рас­ смотрим и утвердим, определе­ ны задачи на 1980 год по всем отраслям народного хозяйства. Чтобы их успешно выполнить, необходимо развернуть социа­ листическое соревнование на всех участках за безусловное выполнение заданий заверша­ ющего года пятилетки, за до­ стойную встречу 110 -й годов­ щины со дня рождения В. И. Ленина, Дня выборов в Вер­ ховный Совет РСФСР и мест­ ные Советы, 35-летия Победы над фашизмом. Важно добить­ ся, чтобы с первых дней нового года каждый коллектив рабо­ тал ритмично, выполнял пла. ны. В газете рассказано об ини­ циативе Земледельцев Добрин­ ского района, включившихся в соревнование за высокую куль­ туру земледелия, опубликова­ ны обязательства передовых коллективов, развернувших борьбу за достойную встречу 110 -й годовщины со дня рож­ дения В. И. Ленина. Необхо­ димо, чтобы эта инициатива получила широкую поддержку. С первых дней нового года на­ до- создать хорошие условия соревнующимся, навести поря­ док в практике подведения итогов социалистического со­ ревнования. В большинстве своем это важнейшее дело сво­ дится к определению победи­ телей и распределению призо. вых мест, без глубокого ана­ лиза причин невыполнения пла­ нов и обязательств отдельны­ ми коллективами и отраслями. Надо твердо усвоить, что не может претендовать на призо­ вое место коллектив, допу­ стивший корректировку плана в сторону уменьшения или сни­ завший показатели в сравне­ нии С предыдущим годом, не обеспечивший поставки в дого­ ворные сроки или допустивший грубые нарушения трудовой дисциплины. Больше инициативы в руко­ водстве соревнованием должны проявлять профсоюзные орга­ низации, решительнее искоре­ нять имеющиеся формализм и неорганизованность, а ииогд) и просто безответственность, особенно во внедрении передо­ вого производственного опыта. В этом роду, идя навстречу XXVI съезду КПСС, нужно не на словах, а на деле развер­ нуть действенное соревнование под девизом «Работать без от­ стающих^. Выполнение принятых социа­ листических обязательств в ре­ шающей степени зависит от уровня организаторской и мас­ сово-политической работы пар­ тийных, советских органов, профсоюзных и комсомольских организаций, хозяйственных ру­ ководителей. Самые хорошие планы останутся на бумаге, ес­ ли люди, которые реализуют эти планы, не вложат в дело частицу своего сердца, не про­ явят подлинно ленинской дело­ витости, собранности, ответст­ венности, настойчивости в до­ стижении конечных результа­ тов. Подавляющее большинст­ во трудящихся душой болеют за общественные дела, не ми­ рятся с бесхозяйственностью и расточительством, ищут и нахо­ дят внутренние резервы. Наш долг оказывать им в этом вся­ ческую поддержку. Исключи­ тельно' важное значение имеет нормальный психологический климат в каждом трудовом коллективе, создание хороших условий для труда и отдыха ра­ ботающим. Практика показы­ вает, чго высокая дисциплина, производительность труда, низ­ кая текучесть кадров именно на тех предприятиях, где хозяйст­ венные руководители, партий­ ные и профсоюзные организа­ ции уделяют повседневное вни­ мание строительству ; жилья, объектов социально-бытового назначения, заботятся об обес­ печении на предприятии надле­ жащего порядка. Это Со всей очевидностью подтверждает практика работы передовых предприятий. Их опыт должен быть взят на .вооружение в каждом тру­ довом коллективе. Особенно злободневна сейчас проблема укрепления трудовой дисциплины, экономии рабоче­ го времени. Партия требует решительной борьбы с такими явлениями, как простои, нерит­ мичность в работе, прогулы, слабая технологическая дис­ циплина, бесхозяйственность и разгильдяйство. Вопрос о дисциплине труда не только экономический,- он имеет большое политическое и воспитательное значение. Сей­ час, в условиях развитого со­ циализма, партийным, совет­ ским, профсоюзным и другим организациям нельзя ограничи­ ваться только привитием ра­ ботникам простой, исполни­ тельности. Речь идет о воспита­ нии самодисциплины, о форми­ ровании у людей высокого соз­ нания общественного долга, глубокого понимания, что судь­ ба общего дела зависит от творческого и сознательного от­ ношения к труду каждого. Именно с этих позиций рас­ сматривает проблему трудовой дисциплины постановление ЦК КПСС, Президиума Вер­ ховного Совета СССР, Совета Министров СССР и ВЦСПС «О дальнейшем укреплении трудо­ вой дисциплины и сокращении текучести кадров, в народной хозяйстве». Партийные органи­ зации, советские и профсоюз­ ные органы, хозяйственные ру­ ководители должны разрабо­ тать и осуществить конкретные меры по претворению в жизнь требований этого постановле. ния. Область располагает всеми возможностями, чтобы на вы­ соком уровне решать все хо­ зяйственные, организационные и воспитательные задачи. На 1 й долг — всемерно повышать боевитость партийных, совет­ ских, профсоюзных, комсомоль­ ских организаций, их роль в жизни трудовых коллективов, в борьбе за решение задач 1980 года, десятой пятилетки в це­ лом, всячески развивать трудо­ вую н общественную актив­ ность каждого коммуниста, де­ путата, комсомольца, члена профсоюза. Особая ответствен­ ность лежит на руководящих кадрах. Они призваны высту­ пать не только организаторами и технологами производства, но и воспитателями масе. Горкомам, райкомам партии, первичным партийным орга­ низациям необходимо взять под особый контроль участие руко­ водителей и специалистов в воспитательной работе. Недавно бюро обкома партии приняло решение о проведении в области единого политяня. Его намечен;; проводить в третью пятницу каждого меся­ ца. Важно, чтобы в этот День не проводилось никаких Других мероприятий, чтобы руководи­ тель любого ранга встретился с трудящимися, выступил перед ними с информацией, или док­ ладом. ответил на интересую­ щие их вопросы. Позвольте мне, — говорит з заключение Г. П. Павлов, -— от вашего имени заверить Центральный Комитет КПСС, что партийные. советские, профсоюзные, комсомольские организация, хозяйственные органы, все трудящиеся обла­ сти сделают все возможное, чтобы успешно выполнить пла­ ны и социалистические обяза­ тельства 1980 года, ^повысить эффективность и качество ра­ боты, внесут достойный вклад во всенародную борьбу за вы­ полнение задач экономическо­ го и социального развития страны, за претворение в жизнь решений XXV съезда КПСС,