Ленинское знамя. 1979 г. (г. Липецк)

П а р т и й н а я ж и з н ь : о т ч е ты и в ы б о р ы € КОММУНИСТА СПРОС ОСОБЫЙ В Елец-Маланинской парторганизации 34 коммуниста, большинство из которых трудит­ ся в тракторной бригаде и на МТФ колхоза «Память Ленина» Хлевенского района. На прошедшем отчетно-выборйОм собрании состоялся серьезный разговор о повышении персональной ответственности каждого члена партии за порученное дело, об особой роли личного примера коммуниста. В докладе секретаря парт­ организации В. Н. Ж уравлеза (он — председатель исполкома Елец-Маланинского сельского Совета народных депутатов) обстоятельно рассказывалось о том, с какими результатами завершают сельскохозяйствен­ ный год коллективы трактор­ ной бригады и молочнотовар­ ной фермы, что необходимо сделать партийной организа­ ции, каждому коммунисту, что­ бы результаты хозяйственной деятельности значительно улучшились. В земледелий, н а­ пример, коллектйв первой тракторно-полеводческой брига­ ды сработал пока значительно хуже, чем второй, Старо-Ду- бовской. С гектара зерновых собрано всего по 5,5 центне­ ра продукции — это почти на четыре центнера меньше, чем во второй бригаде. — Собери мы такой ж е уро» жай, как в Старо-Дубовской бригаде, — сказал В. И. Жу-. равлев, — колхоз получил бы дополнительно около 4000 центнеров зерна. Недобор про­ дукции — результат промахов не только технологического по­ рядка, но и недоработок пар­ тийной организации, каждого коммуниста, работающего в земледелии. Как видно из хода Прений, коммунисты парторганизаций целиком и полностью согласны. с этим выводом докладчика. Д алеко не все члены партии показывали пример в Выполне­ нии порученного дела, некого-* рые смирились с нарушениями трудовой дисциплины в своих коллективах; Причем, это бла­ годушие свойственно Не только рядовым членам партии, но и коммунистам-руководйтелям. Выступивший в прениях главный агроном колхоза И. Д . Филатов в числе основных при­ чин низкой урожайности наз­ вал нарушение сроков сева. Озимую пшеницу, например, механизаторы первой бригады в прошлом году посеяли на три недели позже, чем сосе­ ди. Во-первых, затянули под­ готовку почвы для посева, а во-вторых, долго ждали, когда пойдет дождь. Но разве не он, главный агроном, коммунист обязан был принять тогда самые ре­ шительные меры для того, что­ бы ускорить подготовку пойвы и Провести сев В оптимальный срок? К сожалейию, случаи низкой требовательности коммунистов к себе и к подчиненным не еди­ ничны. Не случайно большин­ ство выступавших на собрании с особой остротой подчеркива­ ли необходимость повышения внутрипартийной и производ­ ственной дисциплины. Как за ­ метил бригадир тракторно­ полеводческой бригады С. П. Сериков, пять с половиной центнеров с гектара — было только собрано, а выращено значительно больше. Осталь­ ное потеряно во время жатвы . И одна из причин этого — безответственность и руково­ дителей, и механизаторов. Первым «открыл» счет поте­ рям урож ая комбайнер И. Д . Бунеев. На другой же день ж атвы ему сделал . замечание о низком качестве уборки главный агроном колхоза. Од­ нако он не учел его. Через день у «Нивы» Бунеева оста­ новился работник управления сельского хозяйства Хлевенско-, го райисполкома и тож е сде­ лал замечание, что теряется много хлеба. Очень своеобраз­ но воспринял коммунист И. Д . Бунеев критику: он просто са­ мовольно покинул комбайн. На собрании подобные ф ак­ ты недисциплинированности подвергались принципиальной критике, н надо надеяться, чТо к ак И. Д . Бунеевым, так и другими коммунистами она бу­ дет воспринята правильно. Иначе и быть не может, ибо все критические высказыва­ ния членов парторганизации в адрес своих товарищей преследуют одну цель: по­ высить их персональную ответственность за пору­ ченное дело, помочь правильно оценить свои проступки, рабо­ тать лучше, показывать пример А в Елец-Малаййнекой парт­ организации есть с коТо браТЬ пример. Старейший Колхозник, инвалид Великой Отечествен­ ной войны И. Ф. Кочетой с трибуны собрания с большим уважением и Гордостью гово­ рил о бригадире молочнотовар­ ной фермы, партгрупорге Н. П. Тишковой, о старейшем ме­ ханизаторе колхоза, мужест­ венном танкисте, прошедшем нелегкими военными дорогами от Москвы до Бухареста, Н. И. Ж уравлеве. — И Ш н а Петровна Тиш- кова, и Николай Иванович Ж уравлев, — сказал Й. Ф. Ко­ четов, — как коммунисты по­ казывают пример трудолюбия и старательности всем одно­ сельчанам, и особенно моло­ дежи. Выступившие на Собрании поднимали и другие проблемы. Были высказаны серьезные претензий механизаторов бригады к работникам «Сель­ хозтехники» за Низкое качест­ во ремонта тракторов и ком­ байнов. Учитель местной вось­ милетней школы Н. Й. Сычев считает, что партийная органи­ зация должна изо дня в деНь вести работу не только по повышению авангардной роли коммунистов На производстве, но и проявлять заботу об улуч­ шении жилищных и бытовых условий односельчан. На собрании была высказана уверенность, что новый Состав партбюро развернет с помощью коммунистов настоящую борь­ бу за повышение эффектив­ ности производства. Г. КОЛЕНЧУК, , соб. корр. « Ленинского знамёнй». ЖДУТ «БЕЛЫХМУХ»... ИДЕТ СМ О ТР Г О Т О ВНОС ТИ ФЕРМ К ЗИМЕ Н а календаре осень, скоро стада перейдут На зимнее' со­ держание. Рачительные хозяе­ ва стремятся сполна использо­ вать все резервы и возможно­ сти, чтобы создать достаток кормов, отремонтировать по­ мещения, привести в порядок кормоцеха, оборудование й ме­ ханизмы. Но то рачительные хозяева... А вот в колхозе «Победа» Липецкого района. их, оче­ видно, нет. В хозяйстве затянулась уборка кукурузьг. Силоса залож ена пятая часть потребного количества. Сейчас идет уборка сахарной свёклы и, казалось, при столь скудных запасах корма руководители должны были бы использовать ботву на силос, но ботва про­ падает бесцельно. Сложно бу­ дет обеспечить скот полно­ ценными рационами еще и по­ тому, что не на всех фермах есть кормоцеха, на скотных дворах не создан даж е мини­ мальный запас ф ураж а на вре­ мя распутицы, что чревато пе­ ребоями в кормлении живот­ ных, а, следовательно, и боль, шим недобором продукции. Мало что сделано й Для то­ го, чтобы скот зимой содер­ ж ался в тепле, в хорошо обо. рудованных помёШениях. Вме­ сте с зоотехником колхоза А. И . Струковой мы побывали на фермах. Н а Косыревской МТФ ремонтники вообще еще не появлялись, хотя в коровни­ ках обветшали поты, сквозь щели в воротах сквозит ветер, поизносилось оборудование. В плохом состоянии и телятник настил прогнил, Под ним не высыхает вода. По словам веттехйика В. И. Егорова, ре­ монт крайне необходим: если помещение пойдет в зиму в н а­ стоящем печальном виде — падеж а молодняка не избе­ жать. Все еще не готова ферма в Бруслановке, где расположена центральная усадьба колхоза. Но особенно в плачевном со­ стоянии скотный двор в Куле- шовке. Ферму эту в хозяйстве считают неперспективной, а коль так, то и заботиться, дес­ кать, о ней нечего. А ведь там более ста коров, которые со­ держ атся в обветшавших по­ мещениях, где Нет Ни механи­ зации, ни кормоцеха, ни эле­ ментарных условий для труда людей. Почему Же так плохо обсто- их с подготовкой к 'зимовке скота в хозяйстве? В Брусла новке мы осмотрели все поме­ щения. Повсюду царила ти­ шина. Оказывается, людей для ремонта должны были выде­ лить по наряду бригадиры, а те не сделали этого. Н так по­ вторяется ые один день. Не по­ является и бригада со стороны. Надо сказать, что эта бригада занята в хозяйстве уж е давйо, чуть ли не с весны, нс она ма­ лочисленна. Неподготовленность ферм к зиме уж е сейчас дает 6 себе знать. Погода испортилась, мо­ лодняк пришлось перевести с летних пастбищ на Брусланов- скую ферму, где сырость, и сквозняк, где бездействуют транспортеры, где д аж е света нет. Естественно, люди трудят­ ся в таких условиях без" на­ строения. И результаты не р а­ дуют. В группе телят Т. Ф. Ролдугиной, к примеру, Сред­ несуточные привесы составля­ ют лишь 350 граммов. А что будет зимой? В хозяйстве не заботятся об укреплении кадров животно­ водов. Людей на фермах не хватает и, как следствие, низка трудовая дисциплина. Нередко скотники, скажем, не выходят на работу, и животные остают­ ся некормленными, грубо на­ рушается распорядок дня. Несколько лет назад колхоз «Победа» в Липецком районе считался неплохим хозяйством, сюда ехали за опытом живот­ новоды всего района. По-дру­ гому обстоит дело теперь. И з- за низкой продуктивности дой­ ного стада план восьми меся­ цев По продаже молока госу­ дарству выполнен только на- две третьих. Такое положение должно бы встревожить руко­ водителей, специалистов хо­ зяйства, заставить сделать все, чтобы зимой наверстать упущенное, но трезоги-то этой и не чувствуется... Е. САВРОВА. Разный стаж у этих рабо­ чих — Н. В. Лапенков зани­ мается сборкой тракторов де­ сять лет, а А. И. Добряков — всего год. Но оба Они пере* довики производства, умелые сборщики узлов трактора. От­ личные труженики четко Обес­ печивают ритм главного кон­ вейера Липецкого тракторного завода. На снимке: передовые сле- сари-сборщики Н. В. Лапен­ ков и А. И. Добряков. Фото В. ЕЛьШаё'Ва. В СЕГО лишь тринад­ цать лет назад поя­ вилась на Новолппец- ком металлургическом за ­ воде первая электронно-вычи­ слительная машина (ЭВМ). Но за это время пройден путь от внедрения пёрбых Промыш­ ленных образцов, которые многим казались дорогостоя­ щими «игрушками», до при­ знания ЭВМ как неотъемлемо­ го рабочего органа каждого вновь внедряемого на заводе металлургического агрегата. Что же представляет собой сегодня общезаводская авто­ матизированная система, или, как коротко принято ее име­ новать, «АСУ НЛМЗ»? АСУ НЛМ З действует на трех уровнях. Первым уровнем являются автоматизирован­ ные системы управления тех- нсъ'^гическим процессом (АСУ ТП) на отдельных металлур­ гических агрегатах: Домне № 6, конверторах, установках непрерывной разливки стали, прокатных станах, печах отжи­ га, линиях синтеза аммиака. АСУ ТП являются наиболее Эффективной частью всей об­ щезаводской системы. Напри­ мер, ЭВМ, установленная на башенных печах в листопро­ катном цехе № 2, увеличивает скорость оТжйга И одновре­ менно улучшает качество об­ работки Металла, а вычисли­ тельные Машины, установлен­ ные На доменной печи № 6, позволяют доменщикам четко прослеживать прохождение сырья по всему тракту Шихто- подаЧй. Особенно эффективны ЭВМ, установленные в листопро­ катном цехе № 3. На стане «2000» горячей прокатки с их Помощью обеспечивается про­ катка на минусовых допусках, что позволяет при отгрузке продукции по теоретическому весу ежемесячно экономить до 800 тойн металла. В общей сложности авто­ матизированными системами управления решается 35 задач, которые ежегодно дают заводу 3,31миллиона рублей экономии. Второй уровень общ езавод­ ской АСУ включает в себя цеховые системы управления. Такие системы создаются в конверторном цехе № 2, я такж е « В третьем и четвер­ том листопрокатных цехах. Основные задачи, Которые ре­ шаются ими, — это учет и планирование работы агрега­ тов. Экономический эффект от эУйх сйсТСм проявляется косвенно через более оператив­ ное и / достоверное информи­ рование Персонала о ходе про­ изводства. Верхний уровень общ езавод­ ской системы призван обслу­ живать отделы заводоуправле­ ния, для которых решается целый комплекс задач, объе­ диненных в отдельные подси­ стемы. Наиболее эффективны­ ми являются подсистемы пла­ тельного центра стана «2000» горячей прокатки. Центр стро- 1 Ш>, ится уже более пяти лет, и | ■ темпы работ (еслй Их вообще Ь мож'но назвать темпами) не | оставляют никаких сомнений в том, что строительство не бре­ дет закончено и в этом году. Складывается впечатление, что тресту «Лнпецкстрой» не по плечу такого рода объекты. пгю<рсоюзны организация Е ( 4) Девиз пятилетки: эффективность и качество Т Р У Д О В Ы Е Б У Д Н И Э В М нирования работы цехов на основании нарядов-заказов, учет движения кадров, анализ хозяйственной деятельноеги. Они позволяют составлять оптимальные планы работы цехов, оперативно анализиро­ вать затраты на производство, прибыль и рентабельность. В АСУ НЛМ З на всех се уровнях работают 28 ЭВМ, с помощью которых решаются 139 различных задач,'дающ их заводу свыше 4 млн. рублей годовой экономии. Но не­ смотря на такие, казалось бы, внушительные цифры, следует сказать, что внедрение Новых методов управления происхо­ дит далеко не так гладко, как это может показаться на пер­ вый взгляд. Некоторые объек­ тивные причины н досадные ошибки при созданий сложных систем существенно снйжатоТ их эффективность. Типичными причинами, приводящими к снижению эффективности си­ стем, являются низкое качест­ во проектной Документации на АСУ и длительные срохй их внедрения. Что касается первой прмчйны, то она объяс­ няется недостаточным опытом специалистов научно-исследо­ вательских организаций и кон­ структорских бюро по созда­ нию АСУ. Длительные Сроки внедрения в значительной ме­ ре объясняются задержкой строительства помещений для размещения технических средств АСУ. Это имело место при Сооружении конверторного цеха № 2. Это Повторилось и при строительстве вычиелн- Иначе чем можно объяснить тот факт, что и на ударной стройке ЦХП трест срывает сроки ввода помещений Для размещения вычислительной техники на непрерывном тра­ вильном агрегате и стане- «2000» бесконечной прокатки? А промедление с монтажом и наладкой ЭВМ неминуемо По­ влечет задерж ку первого про­ ката, т. к. технологическое оборудование ЦХП принципи­ ально не может работать без ЭВМ. Создание автоматизирован­ ных систем управления — ото та область инженерной дея­ тельности, где особенно верно утверждение, что кадры ре­ шают все. Подготовке высоко­ квалифицированных специа­ листов по электронной технике на заводе уделяется большое внимание. В отделе АСУ заво­ да трудится свыше 159 Инже­ нерно-Технических работни­ ков, из них 47 Человек, т. е. почти треть, выпускники р аз­ личных университетов страны: математики, Программисты, электронщики, специалисты по экономической и . инженерной кибернетике. Больш ая и инте­ ресная работа предстоит им в ближайшие годы! С пуском нового цеха холодной про­ катки количество вычисли­ тельных машин на заводе у д ­ ваивается. А на очереди уж е цех динам ной стали и стан «2400» горячей прокатки. В. САКЛАКОВ, начальник отдела автоматизированных систем управления НЛМЗ. м 11 в т 1 й ш п я | 1 Ш 1 Ш 1 УН 118 Ш 1 Ш « д т 111111 Ш 1 ) | 11 Ш 1 Ш 111 Ш 11 в 111 а 1 № кШ 11111 т 1111 Ш 1 Ш 111 Ш 111 « 1 а ВРУЧЕНЫ ПОЧЕТНЫЕ Г Р А М О Т Ы Свыше 50 тысяч тонн удоб­ рений, сотни тонн гербицидов и ядохимикатов вывозит на по­ ля ежегодно Добрикское аг­ рохимическое специализиро­ ванное отделение. На днях коллективу Хворо- стянской химбазы этого отде­ ления, который . добнлей луч­ ших показателей в соревнова­ нии, были вручены Почетная’ грамота и 400 рублей премии областного производственного научного агрохимобъединеиия, областного правления НТО ра­ ботников сельского хозяйств;! и обкома профсоюза рабойнх и служащих сельского хозяй­ ства й заголовок. Второе место в соревновании П Р И Н Ц И П И А Л Ь Н О , ПО-ДЕЛОВОМУ проходило отчетно-выборное собрание в профгруппе молоч­ нотоварной фермы совхоза «Петровский» Добринского района. В отчетном докладе проф­ групорга М. К. Киселевой рез­ кой критике было подвергнуто руководство ПМК-649 «Ли- пецксельстроя», которое уж е несколько лет не может сдать в эксплуатацию Молоч­ нотоварный комплекс. Из-за отсутствия механизации в ста­ рых помещениях телятницы и доярки вынуждены вручную разносить корм животным, в коровниках отсутствуют эле­ ментарные бытовые удобства. Д оярка К. Ф. Ерохина, опе­ ратор В. А. Лукин, зоотехник Н. Н. Пальчикова и другие члены профсоюза говорили о том, что в профгруппе надо чаще проводить собрания, на которых бы поднимались в аж ­ ные производственные вопросы, организации социалистиче­ ского соревнования на осенне- зимний период. На собрании был затронут и 1 ряд других вопросов — об улучшении ус­ ловий тр у д а ,о работе с моло­ дежью. Все предложения вошЛи б план работы нового состава актива профгруппы. Ц ЕЛ Ь СОРЕВНОВАНИЯ — « Э к о н о м и я И БЕРЕЖЛИВОСТЬ» Совершенствуя организацию социалистического соревноёа* кия, местный комитет проф­ союза объединения «Елёцкйё кружева» нацелил рабоЧйх, инженерно-технических работ­ ников й Служащих на сниже­ ние трудовых затрат, раЦИО- наЛьйОе использование и Эко­ номию сырьевых и материаль­ ных ресурсов. Первым успеха в соревно­ вании добился коллектив брйгадЫ закройного цеха. Здесь второй год работают по лицевым счетам экономии. В виде материального стимула профсоюзная организация цеха учредила ежеквартальные пре­ мии Из фонда материального поощрения в размере пяти про­ центов от заработка. Ощутимую отдачу принесли и общественные смотры эконо­ мии сырья и материалов. В смотрах принимают участие рабочие, инженеры, техники. З а первое полугодие сэконом­ лено на 2537 рублей сырья и материалов и электроэнергии 27,2 тысячи квт. Больш ая работа, связанная пересмотром норм по личной инициативе рабочих, проводит­ ся профсоюзным активом, спе­ циалистами объединения. За первое полугодие 13 человек подали заявление о пересмотре норм, в результате экономия составила 2,5 тысячи рублей. Всего пересмотрено 24 нормы. : г Да отделения, третье — Д олгору­ ковского. Улучшили работу Лев-Толстовское* Йзмалков- ское, Грязинское й Л ебедян­ ское отделения. 6. МЕДВЕДЕВА. Н АСТУПАЛ вечер. Вы­ пала обильная роса, и комбайны остано­ вились. Механизаторы хле­ венского колхоза имени Калинина собрались на ноле­ вом стане. Внимание привлек свежий «боевой листок», сооб­ щавший о передовиках жатвы, работавших на предельно низ­ ком срезе. Рассказывалось о них тепло, проникновенно, но люди были недовольны. — Напрасно инженера не уйомянули, — заметил Кто-то из них, — без него не одо­ леть бы те гектары. Пр-иепо- собленйе-то он сделал. В совхозе «Елец-Лозовский» вывели на свекловичное поле новый шестирядный убороч­ ный комплекс. Но в работу пускать его не опешили. — Инженера ждем, — по­ яснил комбайнер, — пусть ре­ гулировку проверит. Так вер­ нее. Подобное приходилось слы­ шать не раз. Заклады ваю т но­ вый кормоцех — нужна кон­ сультация инженера, рекон­ струируют зерновой ток — не обойтись без его участия, вы­ шел из строя сложный меха­ низм —- опять к нему, инже­ неру. Техническая служба на се­ ле... Как стремительно меняет­ ся характер ее работы! То, что делали еше не так давно практики «от сохи», и то, чем занимаются сельские инжене­ ры сейчас. — дела несрав­ нимые. На уч и о -тех н й че ек ии прогресс в земледелии и жи­ вотноводстве не что-то аб­ страктное, само собой прихо­ дящее. Он — в конкретных делах специалистов. В том же Хлезенском оайоне почти 750 тракторов, больше трех­ сот различных комбайнов. Немыслима и нынешняя фер­ ма без механизмов. Только кормоцехов в здешних колхо­ зах и совхозах — двадцать четыре. И все это на плечах инженеров. Именно они Д И П Л О М И РО В А Н Н Ы Й « ТО Л К А Ч » На ч т о т ра т и т рабочее врем я сельский инженер должны воплощать в жйзнь достижения техники и нау­ ки, от Их инициативы й твор­ чества, можно без преувели­ чения сказать, во многом зависит благополучие и успе­ хи хозяйств. Чем же живет сегодня сельский инженер, как скла­ дывается его рабочее время? В поисках ответа на этот воп­ рос мы разговаривали с ме­ ханизаторами, руководителя­ ми хозяйств, со специалиста­ ми районной инженерной службы. Нам приводили нема­ ло примеров ценных техниче­ ских решений, по-настоящему творческой рационализании сельскохозяйственного произ­ водства. Среди несомненных заслуг инженерного корпуса района — повоеместноё внед­ рение технических уходов за машинами по расходу горю­ чего, посевные агрегаты, уп­ равляемые с помощью гидрав­ лики, приспособления для уборки полеглых й низкорос­ лых хлебов. укрепление звеньев мастеров-наладЧикоз, многое другое. И все же среди инженеров встретилось мало таких, ко­ торые вполне удовлетворены своей работой. Трудно себе представить, чтобы хирурга заставили в клинике, скажем, чинить водопровод, или арти­ сту филармонии поручили уп­ равлять конвертором. А вот с сельским инженером подоб­ ным образом поступать ока­ зывается можно. — Самое трудное для на­ ших коллег на местах, — не без иронии сказал главный инженер районного произ­ водственного управления сельского хозяйства В. И. Мо­ розов, — ремонт техники. А вернее это обычный поиск за­ пасных частей. И тут вспомнилось, как во время подготовки к нынешней ж атве хлебов главней инже­ нер колхоза «Заветы Ильича» Н. И. Панарин появился в Хворостянеком отделении но произБодсгвенно-техннче с к о- му обеспечению сельского хозяйства. Можно было поду­ мать, что привели его сюда лишь самые чрезвычайные обстоятельства. Ведь он уехал от десятков ремонтирующихся машин, за которыми нужен глаз да глаз. На самом же де­ ле опытный специалист вы­ полнял роль самого заурядно­ го снабженца, «толкача». Он «выбивал» деталь, которой и цена-ТС) копеечная, но числит­ ся она в дефицитных. В один мах ее Не достанешь. Так и получилось. На экспедитор­ ские Вояжи ушло у него не­ сколько дней. Любопытно, что руководите­ ли многих хозяйств даж е счи­ тают: достал запасные части — хороший инженер, не до­ стал — плохой. Порой дело доходит до курьезов. В том же колхозе «Заветы Ильича» инженерную службу возглав­ лял специалист с Ьысшйм об- :и;ъ« линем А. С. Тоболин. В районном производственном \ правлении сельского хозяй­ ства его характеризуют как умелого творческого работ­ ника, пытавшегося серьезно заняться совершенствоаднием механизации трудоемких про­ цессов на производстве. А вот снабженца из него не получи­ лось: не всякому даны такие способности. Тоболина пере­ вели механиком животновод­ ческого комплекса. В одном совхозе довелось увидеть, как директор отчи­ тывал инженера за то, что он... не привез па ферму цепи для привязи коров. Вот и по­ лучается, что в иных хозяйст­ вах дороже «пробивной му­ жик», чем хороший специа­ лист. А ведь давно замечено, что техника работает лучше как раз там, где инженер яв­ ляется организатором, душой и воспитателем механизато­ ров. а не снабженцем. Д у ­ мается, в любом колхозе и совхозе снабженец найдется. Так зачем же отвлекать ин­ женера на несвойственное ему дело, отрывать у чего драго­ ценное время? Много рабочих часов сель­ ские технические специалисты тратят на составление графи­ ков ухода за машинами. Без этого теперь нельзя. Совре­ менная техника сложна. Она требует не только грамот­ ной эксплуатации, но и точ­ ного соблюдения правил про­ филактики. Иными словами, хозяйского к себе отношения. На практике же нередко вы­ ходит так, что инженеры эти часы тратят впустую. Еще Крепка, до удивлеПйя цепка дремучая старинка, коП- да сплошь нарушались сроки технических уходов, и маши­ ны находились в борозде от ремонта до ремонта, ф акти­ чески работали наизнос. Т а­ кое еще можно было понять, когда хозяйствами руководили малограмотные практики. Но нынче-то и времена, и люди, и возможности другие. А плевое отношение к дорогостоящей • технике еще не изжито. В колхозе «Победа» по­ добрали квалифицированных мастеров-наладчмков. Один Из них, В. И. Кочетов, окончил сельскохозяйственный техни­ кум. Высокую Квалификацию имеют и другие. М еханизато­ ры были Довольны: теперь-то в уходе за машинами воИарцт. ся порядок, да и работы ста­ нут проводиться на другом ' уровне. Но не тут-то было. ) Наладчиков часто посылают на Ликвидацию самых различ­ ных «.прорывов» в сельскохо­ зяйственных работах. Сейчас, например, они косят свекло вичиую ботву. А трактористам, с которых нынешнее горя­ чее Время непременно требует, высоких темпов, порой не до технических уходов. Инженер колхоза А. Н. То- милнн убеждал, доказывал, протестовал. Но председатель И. А. Золотых остался непрек­ лонным. Ему, к ак 'в и д н о , не­ вдомек* что, выиграв немного времени на косовице ботвы, колхоз несравнимо больше п о ­ теряет от поломок, преждевре­ менного выхода из строя трак­ торов и других машин. Главный инженер районного производственного управле­ ния сельского хозяйства В. И. Морозов на совещаниях руко­ водителей колхозов и совхо­ зов не раз просил, наконец, рассылал на места строгие директивы Н(» отвлекать на другие раооты мастеров-на- ладчиков. Пусть ими распоря­ жаются непосредственно ин­ женеры, которым куда виднее, как лучше использовать их. К сожалению , эти предпи­ сания зачастую игнорируются. А допускать простоев техники нельзя. И то”да высококвалн- фщшрова нный специалист, призванный решать узловые вопросы технической политики в хозяйстве, отправляется • с передвижной мастерской в поле а делает то что под силу хорошему слесарю. Между тем в районе немало проблем, которые ждут имен­ но инженеров. Вот только од­ на из них. Минувшей весной механизаторы восьми свекло­ водческих , звеньев решили взять па вооружение опыт знатных добринских свекло­ водов братьев Синичкиных. Техника и технология выра­ щивания сахарной свеклы, применяемая новаторами, для их последователей во многом оказалась новой. Вот тут и открывалось для инженеров . широкое поле деятельности. Они вместе с агрономами должны были взять Под не­ ослабную опеку эти звенья, научить людей Прогрессивным приемам, высокопроизводи­ тельной эксплуатации комп­ лексов, помочь им . добиться успеха. А что получилось на деле? Сахарная свекла з районе вы­ ращена с минимальными за ­ тратами ручного труда лишь на площади, чуть превышаю­ щей 150 гектаров, что в во­ семь раз меньше, чем плани­ ровалось. Хорошо задуманное дело по существу провали­ лось. И одна из главных при­ чин — неправильное исполь­ зование инженеров, текучка. В ряде хлевенских хозяйств повелось спрашивать с глав­ ных инженеров хозяйств за сохранность оборудования в кормоцехах, хотя в летнее время охрану их организуют заведующие фермами. — Животноводы после дой­ ки не промыли доильные аппа­ раты, — добавляет В. И. Мо­ розов, — опять инженер вино ват. А где же бригадир, зоо­ техник? Вопрос резонный. Словом, тратит технический специалист свое рабочее время часто по мелочам, тогда как у него дел поважнее хоть отбавляй. И первостепенное из нйх такое. Сейчас много говорят о повы­ шении культуры земледелия. Думается, что настало время во весь голос заговорить и о повышении культуры самого земледельца. Д ля механизато­ ра это прежде всего заботли­ вое отношение к машине, по­ стоянное углубление техниче­ ских знаний, умение приме­ нить на практике передовой опыт. А кто же лучше инже­ нера научит этоМу? Но тут нужна вдумчивая, планомер­ ная работа с людьми. При существующем же порядке, когда технический специа­ лист, как говорят, и жнец, и швец, и на дуде игрец, н ала­ дить ее трудно. Производство от этого во многом проигры­ вает. Наконец, перевод сельско­ хозяйственного производства на промышленную основу, ос­ нащение села новой техникой, специализация и концентра­ ция отраслей предъявляют все больше требований и к самому инженеру. Ему крайне необходимо следить за но­ винками, непрерывно учиться. Это особенно касается глав­ ных Технических специалистов хлевенских хозяйств, которые в большинстве не имеют выс­ шего образования. Но... На пороге ремонт трак­ торов и инвентаря. Опять — снабженческие вояжи. Почему с этим мирятся ру­ ководители районного и об­ ластного производственных управлений сельского хозяй­ ства? А. ЗАМЯТИН, спец. корр. «Ленинского знамени». ПОДВЕДЕНЫ ИТОГИ СМОТРА Президиум обкома профсой- рабочих металлургической промышленности подвеЛ итоги смотра-конкурса нй лучшзё рабочее общежитие предприя­ тий черной металлургий обла­ сти. З а время смотра комитеты, профсоюза предприятий отрас­ ли совместно с Хозяйственными руководителями немало сдела­ ли по улучшению бытовых ус­ ловий в рабочих общежитиях и по организации культурно- массовой работы. В числе лучших названы общежития НЛМ З. В них хо­ рошо оборудованы бытовые и комнаты отдыха, буфеты с разнообразным ассортиментом продуктов. Администрация и завком профсоюза завода под­ держивают тесные контакты с советами общежитий. По ини­ циативе созетов в общежитиях регулярно читаются лекции, выпускаются стенные газёты. Хорошо поставлена работа по повышению общ еобразователь­ ного и культурно-технического уровня молодежи, не имеющей среднего образования. При об­ щежитиях созданы спортивные секции и ежемесячно проводят­ ся соревнования по различным водам спорта. Вся спортивная работа проходит под девизом «Олимпнаде-80 — наши спор­ тивные достижения». Между общежитиями НЛМ З налаж е­ но социалистическое соревно­ вание. По итогам смотра-конкурса первые места присуждены двум общежитиям НЛМ З —- по пе­ реулку Осеннему № 8 и но ул. адм. М акарова № 20. ПО МАТЕРИАЛАМ «ЛЕНИНСКОГО ЗНАМЕНИ* «ВСЕ ОБЪЕКТЫ - ГЛАВНЫЕ» Так называлась корреспон­ денция, опубликованная в нашей газете I августа. В ней шла речь о неудовлетворитель­ ных темпах строительства объектов птицефабрики «Светлый путь». Как сообщил в редакцию первый секретарь ЕлецкОго горкома КПСС В. И. Локоту- нин, вопрос о положении дел на стройке рассмотрен на за­ седании бюро горкома партии. В строительных и шефствую­ щих организациях разработа­ ны мероприятия, обеспечи­ вающие ввод объектов в эксплуатацию до конца сен­ тября этого года.