Ленинское знамя. 1979 г. (г. Липецк)

ж т Л ЕН И Н С К О Е З Н А М Я Т979 г„ М 181 (1545Т) ВЕК П а рт и й н а я ж изнь: эфф ект во спит ани я ДЕ ЛОВИТОСТЬ, НАСТУП АТЕЛЬНОСТЬ Уже внешний вид централь- вон усадьбы колхоза вмели Ленина Липецкого района, полевых станов, летнего лаге­ ря привлекает внимание. Всюду оформлена наглядная агитация. Она призывает, убеждает. Здесь можно видеть портреты передовиков и вете­ ранов производства, победи­ телей социалистического со­ ревнования. Доски показателей к эстафеты рассказывают о ходе полевых работ, о выпол­ нении плана заготовок живот­ новодческой продукции. Крас­ ные флаги, поднятые ка флаг­ штоках, «молнии» и «боевые листки», каждодневно отме­ чают тех, кто лучше других потрудился. Не остаются не­ замеченными ж те, сто халат- ао отнесся к делу, нарушил трудовую дисциплвиц, Словом, каждому воздается должное. Во всем чувствуется кипение жизни, со всеми ее радостями и трудностями, положитель­ ными и отрицавеяьдьпщ сторо­ нами. Партийный комитет колхоза добивается комплексного под­ хода к воспитательной рабо­ те, целеустремленности» насту- пателъности, тесной связи с жизнью, с практическими де­ лами хозяйства. В минуты от­ дыха с полеводами и животно­ водами беседуют агитаторы ж политинформаторы, перед ни­ ми выступают руководители хозяйства, партийные работ­ ники. Вечером, после работы, многие колхозники и жители села идут в Дом культуры посмотреть кино, выступление участников художественной самодеятельности. Большой популярностью пользуются ве­ чера чествования передовиков и ветеранов труда, посвяще­ ние молодежи в колхозники. — В воспитательной работе, — говорит секретарь парткома В. Ф« Кузнецов, — все важно» Даже то, что на первый взгляд кажется мелочью, может ока­ зать решающее влияние на человека. В подтверждение этих слов В. Ф, Кузнецов привел такой факт. После школы Валентина Красникова решила стать про­ давцом, хотя в школе оряент». ровали учащихся аа выбор сельскохозяйственных про­ фессий: колхоз испыты-взет недостаток в молодых кадрах. Работая продавцом, Валептяяа обслуживала колхозников, ин­ тересовалась условиями труда, заработками. Но самое силь­ ное, решающее впечатление произвели на Красникову ве­ чера чествования передовиков в Доме культуры, на которых оиа присутствовала вместе с другими жителями села. По­ тянуло Валентину в колхоз. Она решила стать дояркой. Партком и правление колхо­ за стремятся создать хорошие условия для работы, дружную, доброжелательную обстанов­ ку в трудовых коллективах, возможности продолжения учебы, повышения своего про­ фессионального мастерства. Именно в такой коллектив животноводов пришла рабо­ тать Валентина Красникова, С помощью опытных доярок- наетавниц она быстро овладе­ ла мастерством машинного доения коров, а регулярное посещение зоотехнических кур­ сов обогатило ее теоретиче­ скими знаниями. Все это по­ зволило Красниковой стать одной из лучших доярок кол­ хоза, завоевать авторитет среди тружеников хозяйство. Инициативная работница показала себя не только в труде, но и в общественной жизни. Она активно участ­ вует в выпусках «боевых лист­ ков», «Комсомольского про­ жектора», выполняет другие поручения партийной ж комсо­ мольской организаций. Не случайно, рассматривая заяв­ ление Красниковой с просьбой принять ее в партию, комму­ нисты высказали много доб­ рых слов в ее адрес и едино­ душно приняли в своя ряды. А вот другой характерный пример из практики воспита­ тельной работы партийной ор­ ганизации. Александр Худяков долго не мог найти себе рабо­ ту по душе. Видимо, поэтому и к делу относился с холод­ ком» часто прогуливал, нару­ шал общественный порядок. К нему применялись различные меры воздействия, но они давали желаемых результа­ тов. По предложению парт­ кома за Худяковым закрепил» в качестве наставника одного из лучших электриков И. В, Бородина. Николай Василье­ вич обладает природными пе­ дагогическими способностями, за долгие годы работы он обу­ чил и воспитал немало моло­ дых парней. Выбор оказался удачным. Николай Васильевич увлек Худякова своей спе­ циальностью. Работа электри­ ка ему стала не в тягость, а в радость. Худяков во всем сле­ дует своему доброму настав­ нику. Теперь о нем говорят, как о хорошем специалисте, производственнике. Воспитание человека — сложное дело. Оно требует совместных усилий партийной и общественных организаций, руководителей и специалистов хозяйства, семьи и школы, каждого члена коллектива. В постановлении ЦК КПСС «О дальнейшем улучшения идео­ логической, полшяко-воошгто- тельной работы» подчеркивает* ся необходимость комадасо ного подхода к постановке всего дела, обеспечения тесно­ го единства политического, трудового и нравственного воспитания .с учетом особен­ ностей различных групп тру­ дящихся. Партийная органи­ зация колхоза накопила нема­ лый опыт работы в этом на­ правлении. В хозяйстве дейст­ вуют две школы основ марк­ сизма-ленинизма, комсомоль­ ский кружок, две экономиче­ ские школы, механизаторские и агрозоотехнические курсы. Различными формами учебы охвачено подавляющее боль­ шинство колхозников. Улуч­ шилось качество занятий, воз­ росла эффективность учебы. Политическим и нравственным воспитанием колхозников за­ нимаются первичные органи­ зации общества «Знание», агитколлективы, группы по­ литинформаторов» Важную роль в этом деле играет стен­ ная печать, наглядная агита­ ция. В постановлении ЦК КПСС приведено ленинское положе­ ние о том, что государство оно сильно тогда, когда массы 4 все знают, обо всем могут су­ дить и идут на все сознатель­ но. Именно высокая созна­ тельность большинства кол­ хозников позволяет хозяйству успешно решать стоящие не- ред ним задачи. Всем памят­ на прошлогодняя уборка . са­ харной свеклы, которая оро- ходила в очень сложных по­ годных условиях. Чтобы убе­ речь урожай, тракторист, ком­ мунист В. Ф, Загорский по собственной инициативе стал убирать свеклу в ночные ча­ сы, при свете фар. Он про­ явил высокую сознательность. Его примеру последовали и другие механизаторы-свекло­ воды. Это позволило колхозу сократить сроки уборки, сбе­ речь урожай от потерь, пере- вЫполнрть план заготовок свеклы. Претворяя в жизнь поста­ новление Центрального Коми­ тета партия, коммунисты кол­ хоза находят новые пути улуч­ шения воспитательной работы с людьми, повышения у них чувства ответственносгв за порученное дело. Партком раз­ работал конкретные мероприя­ тия по дальнейшему улучше­ нию идеологической, идейно- воспитательной работы, по успешному выполнению задач, стоящих перед коллективом. ПРОФСОЮЗНЫМ организациях П. АЛЕКСАНДРОВ» щ я м » т 1» т т ш 111ЦЦ111Ш ш т щ ц 11и ш 11» и ш и т п щ ж ш щ ш щ 1и 111М ц ц ищж1Ищ Я т и ,ш д ц п м и , т , , т ан 1|Д| 11Ц, , 111, | Ц ш и ^ Н а Д о б р и п с к о м с а х а р н о м На контроле «Ленинского знамени» — использование орошаемых пастбищ П ОЛИВНОЙ ГЕКТАР Д ОЛ Ж ЕН СТАТЬ Щ ЕД РЫМ ---------------------- # #-1--------------------- Василий Дмитриевич Шилов из совхоза «Дмитряшевскийа Хлевенского района возглавил одну из первых в области специализированных кормодобывающих бригад. Не сразу коллектив получил признание. Первое время механизаторов бригады часто отвлекали на другие работы, не были отре­ гулированы вопросы оплаты труда кормозаготовителей. По­ степенно дела налаживались. Бригада заготавливала для ско­ та все больше грубых и сочных кормов. Рос е е авторитет. О том, как трудятся кормодобытчики в условиях нынешне­ го лета, что они делают для создания прочной кормовой базы для общ ественного животноводства, какие проблемы решают, — рассказывает ниже бригадир В. Д . Шилов. С е й ч а с к а ж д ы й понимает, что ус­ пешное развитие живот­ новодства невозможно без создания прочной кормовой базы. Не случайно сооружение крупных ферм неизменно тре­ бовало коренной перестройки в организация производства кормов. В первые годы наше бригада существовала больше на бу­ маге, чем в действительности. Любой главный специалист совхоза мог взять у нас трак­ тор иля силосоуборочный ком­ байн и направить , куда он считал нужным. Оплата груда механизаторов не была постав­ лена в прямую зависимость от собранного урожая. В пос­ ледние годы в этом отношении наведен порядок. Не менее валено и то, что мы стали хо­ зяевами орошаемого земледе­ лия. Из 800 гектаров пашни, закрепленной за бригадой, 625 гектаров занимают поливные земли, В бригаде два звена: мелиоративное и кукурузо­ водческое, Коллектив первого возглавляет техник-мелиора­ тор В. И. Вязников, второго — М. А. Шилов, Задача нашей бригады — обеспечивать скот зеленой подкормкой в течение всего пастбищного периода и запас­ ти на зиму как можно больше сена, сенажа, силоса и кор_ мовых корнеплодов. В нынеш­ них крайне сложных ус­ ловиях справиться с эти­ ми задачами оказалось нелегко, В конце мая при­ ступили к косовице много­ летних трав на орошаемом участке, а в начале июня кол­ лектив бригады включился в сеноуборку, Сено свозим н ферме и укладываем в стога. Шесть их уже стоят рядом с помещениями МТФ, Это 350 тонн высококачественного корма. Уборку многолетних трав на сено ми закончили. Неубранными остались 50 гек­ таров клевера» 20 гектаров костра я 6 гектаров люцерны. Эти площади трав оставили на семена. Каждый механизатор заин­ тересован в быстрейшей убор­ ке трав, в получении наивыс­ шего урожая с орошаемого гектара. Даже те трактористы и шоферы, которые пополняют бригаду йа период сеноуборки, по примеру наших механизато­ ров работают с полной отда­ чей СЕЛ. Мне хотелось бы поговорить о неиспользованных резервах поливного гектара. На мой взгляд, потенциал орошаемого •поля по-настоящему еще не изучен для условий нашей зо­ ны. До сих пор коллективы бригад и звеньев, обслужи­ вающих орошаемые земли, не имеют конкретных разрабо­ ток, сколько и в течение како­ го периода следует полизать посевы костра, клевера, лю­ церны, травосмесей. Ведь каж­ дая культура требует для сво­ его развития неодинаковое количество воды, удобрений. Пока что мелиораторы в этом отношении работают вслепую, Беру на себя смелость утверж­ дать: «усредненный» полив обходится недобором большо­ го количества кормов. Думает­ ся, специалистам отдела ме­ лиорации областного управ­ ления сельского хозяйство, работникам Липецкой сельско­ хозяйственной опытной стан­ ции следует форсировать раз­ работку рекомендаций для орошаемого земледелия, кото­ рые дифференцировали бы норму полива, дозу внесения удобрений, Понятно, разработка таких рекомендаций потребует вре­ мени, но они крайне необходи­ мы. К сожалению, даже «ус­ редненный» полив до сих пор наше звено не может прово­ дить одновременно на всех участках. На орошаемых зем­ лях в совхозе сконцентрирова­ но шесть «Фрегатов» и одна «Волжанка». Однако работают наши «Фрегаты» поочередно: три подают влагу на посевы, а три бездействуют. Объясня­ ется это недостаточной мощ­ ностью насосной станции. Дирекция совхоза ве раз ста­ вила вопрос перед районным управлением сельского хозяй­ ства, областными службами о необходимости решать эту проблему, но пока все остает­ ся без изменения, И еще. Проектантам следует учесть, что размещение насос­ ных станций делается без уче­ та реальной обстановки, скла­ дывающейся на реке Дон- Осенью насосные станции демонтируются, а весной их вновь ставят на прежний фун­ дамент, Сделать это быстро не всегда возможно. На насосной станции, обслуживающей нашу дождевальную технику, ны­ нешней весной работы затяну­ лись в связи с тем. что паво­ док на Дону продолжался значительно дольше, чем обыч­ но. Кроме того, специалистам пришлось затратить три-четы­ ре дня на перепайку повреж­ денного силового кабеля. Ме­ лиоративное звено В. И. Вяз­ никова готово было начать полив первого мая, а насосная была включена двумя неделя­ ми позже. Надо ли говорить, что задержка с подачей влаги на пастбища обошлась нам недобором десятков тонн зеле­ ной массы трав. Несколько слов о работе эксплуатационной базы «Фре­ гат», Служба эта вовая, опыта у ее специалистов малоззго. Мы вое это учитываем. Тем не менее техническую помощь мелиораторам хозяйств они обязаны оказывать оператив­ нее. На «Фрегатах» у нас ра­ ботают молодые парня, недав­ но окончившие курсы мелиора­ торов. Техника им доверена дорогая и сложная. В этом го­ ду ребята весь день на полив­ ном участке, часто бегают от одного «Фрегата» к другому, чтобы успеть перекрыть воду, потому что одна нз тележек отстает. Опоздаешь это сде­ лать — поломка дождевальной машины неминуема. А ведь специалисты базы «Фрегат» могли бы установить на маши­ нах электрическую защиту. Тогда в случае отставания од­ ной из тележек поливальная машина автоматически вклю­ чалась бы, Фрегатчикам не было бы необходимости ме­ рять по орошаемому полю ки­ лометры и перекрывать венти­ ли. К сожалению, работпики базы в установке на «Фрега­ тах» электрической защиты нам не помогли. Сооружение орошаемых участков и целых систем тре­ бует больших капиталовложе­ ний, И государство идет на это, преследуя важную цель — создать в колхозах я сов­ хозах площади гарантирован­ ного урожая. И, конечно, те коллективы, которым доварена эксплуатация поливных земель, должны получать прежде дру­ гих новую технику и удобре­ ния. Между тем, наша бригада технически оснащена слабо, колесные тракторы почти все старые и часто выходят из строя, что осложняет даже транспортировку трав для подкормки дойных гуртов. Не лучше обстоит дело с удобре­ ниями. Недавно мы скашива­ ли на сено многолетние травы, а затем вносили азотные удобрения. Следовало бы разбросать на гектар по че­ тыре центнера туков, а мы смогли внести лишь половину этого количества. Надо ли го­ ворить, что недостаточная миг неральная подкормка снизит урожай второго укоса, В эти дни механизаторы уборочно-транспортного комп­ лекса совхоза' ведут косовицу гороха. Значительная часть бригады вошла в состав звена по уборке незерновой частя. Мы приложим все усилия к тому, чтобы вся солома и во- лова была убрана с полей и уложена в скирды. До осени рассчитываем взять с орошаемых участков второй укос, а с отдельных участков даже третий, Фрегат- чики бригады продолжают борьбу за высокую отдачу поливного гектара. В. ШИЛОВ, бригадир кормодобывающей бригады совхоза «Дмитряшевскнй» Хлевенского района. ПЕРЕДОВОЙ О П Ы Т -К А Ж Д О М У ПРЕДПРИЯТИЮ ЛЕБЕДЯНЬ. (Соб. корр. «Ленинского знамени»), В ноябре прошлого года на ма­ шиностроительном заводе завершилось внедрение комп­ лексной системы управления качеством продукции. С ней связывают на предприятии рост качественных показате­ лей, повышение творческой инициативы и активности трудящихся. Сегодня вся про­ дукция завода имеет только первую и высшую категории качества. За последние три с половиной года освоено про­ изводство 28 марок насэеоз. Это больше чем за всю девя­ тую пятилетку. Райком иартии поставил цель: распространить опыт ма­ шиностроителей на всех про­ мышленных предприятиях рай­ она, Этой неля. в частности, и послужил состоявшийся на заводе районный семи­ нар работников промыш­ ленных предприятий. С инте­ ресными сообщениями высту­ пила на нем заместитель глав­ ного инженера В, П. Шишков, заместитель главного руктора В, Д. Рыжков, заме­ ститель начальника ОТК 1Е П, Коновалов, начальник отдела стандартизации Ю. И. Зобяна и другие. Семинары, посвященные распространению передово­ го опыта, стали хоро­ шей формой учебы людей, обмена мнениями. ■ Намече­ на тематика будущих се­ минаров, главная задача кото­ рых изучение путей повыше­ ния эффективности производ­ ства и качества всей работы трудовых коллективов. На снимке: неоднократные победители социалистического соревнования строителей Добр янского сахарного завода бе­ тонщицы Р. Козлова, кавалер ордена Трудовой Сланы III степени А, Абрамова и бригадир» кавалер ордена Трудового Красного Знамени П. Прохорова. Фото М. Носова. В О ВСЕХ производст­ венных корпусах Доб- ринского сахарного за­ вода в эти дни идет испытание агрегатов и коммуникаций линии сахароварения. Механо- монтажники, представители пусконаладочных управлений готовят оборудование к комп­ лексным испытаниям. Только для того, чтобы привести в действие все линии завода и наполнить его водооборотные системы, необходима подача 600—700 кубических метров воды в час. И даже после за­ полнения системы предприя­ тие будет потреблять ежечас­ но еще пятьсот кубометров воды. Поэтому во всех корпу­ сах монтажники уложили многокилометровые трубо­ проводы самого разного диа­ метра, смонтировали десятки тонн всевозможной запорной арматуры. Во второй полови­ не мая начались гидравличе­ ские испытания технологиче­ ских трубопроводов. К сожа­ лению, выполнить всю про­ грамму -испытаний на необхо­ димом техническом уровне не удалось: не готова объеди­ ненная насосная станция, строительство которой пору­ чено коллективу одного из участков ПМК треста «Пэом- строй» (начальник управления В. Резепов), ...На площадке объединен­ ной насосной сравнительно тихо. Сейчас здесь трудятся А С СЛ ОВНО З А О С Е Д И — Т РИ Д ЕВЯТ Ь ЗЕМ ЕЛ Ь пятнадцать человек. Работы ведутся лишь на двух участ­ ках: на одном из водосбор­ ников выполняют торкретиро­ вание стенок бетонщики» да в глубине машинного зала хло­ почут штукатуры. Для такого напряженного момента людей явно мало. И по силам ли им сейчас, когда сроки ввода станции сорваны, изменить по­ ложение? В машинном зале все обо­ рудование уже готово к пус­ ку. Давно подписаны акты, и монтажники передали меха­ низмы под наладку. Но осуще­ ствить ее полностью нельзя: нет строительной готовности. Лишь несколько дней назад здесь приступили к работе от­ делочники, сейчас они выполняют червовую побелку и покраску всех помещений насосной. Объем работ у них большой. Но дело идет мед­ ленно: в помещениях станции нет воды. Малярам и штука­ турам приходится ведрамя подносить воду из ближайше­ го канализационного колодца. В помещении подстанции до сих пор нет электрического ввода по постоянной схеме питания. Сейчас все пуско­ наладочные операции н на подстанции, в в машинном зале ведутся на «времянке». Объединенная насосная — это участок, где сложилась наиболее тревожная обстанов­ ка. Но, к сожалению, на пло­ щадке не чувствуется делово­ го напряжения. Люди не спе­ шат, следуя, видимо, прави­ лу: не успел сделать сегодня •— сделаешь завтра. На неко­ торых участках низка органи­ зация работ. Так, штукатурам из бригады Л. Ключевских в машинном зале нужно вы­ полнить всего лишь пятьдесят квадратных метров покрытия. Это совсем не много, но, по словам мастера участка И. Губииа, для выполнения оставшегося объема потре­ буется три дня. Почему так много? Да потому, что на объекте не используются средства малой механизации. Отсюда низкая производитель­ ность труда, непомерное уве­ личение сроков, Стоит рассказать еще об цднок участке, из-за которого задерживается ввод всей стан­ ции. В комплексе сооружений объединенной насосной преду­ смотрено строительство вось­ ми водосборников. В семи из них торкретирование уже закончено, в восьмом рабо­ тают бетонщики В. Яковлева. Дело у них спорится. Но, к сожалению, не обошлось и без ложки дегтя. После не­ качественного монтажа при­ точных труб дали течь сальни­ ки у днища одного из резер­ вуаров. В общестроителышх бригадах ПМК нет специали­ стов, которые могли бы устра нить ее. А по соседству рабо­ тают высококвалифицирован ные специалисты первого, третьего, четвертого строи­ тельных управлений треста «Промстрой». Только ведь не знают они о неудачах товара щей, словно за тридевять зе­ мель работают. Сейчас, на завершающем этапе строительства, в код лектинах особенно нужда взаимная выручка и поддерж­ ка. Иначе трудно рассчиты­ вать на успех. м. н осор. С О В Е Т Ы СПЕЦИА ЛИСТОВ Рост продуктивности коров в нашей области сдерживает­ ся недостаточной кормовой базой и ограниченным набо­ ром кормов. Рационы хоров зимой состоят, в основном, из кукурузного и травяного си­ лоса, соломы и концентратов. Эти корма, за исключением концентратов, имеют малую энергетическую емкость и содержат небольшое количест­ во переваримого протеина. Вместе с тем при заготовке силоса из кукурузы и трав по­ тери достигают 30 процентов, а при заготовке сенажа Ю—15, Только искусственная суш­ ка травы на высокотемпера­ турных агрегатах позволяет почти полностью сохранить ее кормовые достоинства. В хозяйствах области в прошлом году было приготов­ лено искусственно обезвожен­ ных кормов более 27 тысяч тонн. В основном, это травя­ ная мука и гранулы. Брикетов было заготовлено лишь около двух тысяч тонн. А ведь имен­ но они наиболее эффективны при кормлении крупного рога­ того скота и овец. По составу питательных веществ брикеты Б РИ К Е Т Ы - Ц ЕН Н Ы Й К О РМ мало отличаются от травяной муки и гранул. Их преимуще­ ство — в физико-механических свойствах и величине отдель­ ных компонентов. Она оказы­ вает решающее влияние на переваримость питательных веществ. Для крупного рога­ того скота оптимальная вели­ чина компонентов — 3—5 сан­ тиметров. Травяная мука состоит пре­ имущественно из пылевидных частиц, гранулы — из частиц, средняя величина которых пе превышает 0,35—0,50 санти­ метров, Исследованиями и практическими данными уста­ новлено, что длительное скарм­ ливание их скоту приводит к изменению слизистой оболочки рубца, нарушению пищевари­ тельной функции, к плохому усвоению корма и снижению жирности молока. В то же время, брикеты наполовину состоят из частиц длиной 1,5—5 сантиметров. Поз тому для коров целесообразно го­ товить не травяную муку и гранулы из нее, а резку и бри­ кеты. Брикетированные кор­ ма должны составлять от 25 до 30 процентов общей пита­ тельности рациона» или в среднем 5—6 килограммов на голову в сутки. Травяную муку и гранулы надо заготаэ- ливать, прежде всего, для сви­ ней и птицы. На Липецкой сельскохозяй­ ственной опытной станции ус­ тановлен агрегат ОПК-2, на котором полным ходом идет производство травяных бри­ кетов. При работе сушильных агрегатов СБ-1,5 или АВ.Ч-1,5 на полную мощность с по­ мощью брикетировщика за смену можно приготовить 10—12 тонн брикетов, а за полторы-две смены выход бри­ кетов составит 18—24 тонны. Брикеты, как и гранулы, хранить надо в помещении амбарного типа насыпью, вы­ сотой 3—4 метра. В хранили­ щах необходимо поддержи­ вать относительную влаж­ ность воздуха 80 процентов, температуру гранул —• 20 градусов. В последние годы все боль­ шее распространение приобре­ тает приготовление полно- рацнонкных брикетов из сме­ сей. В области в настоящее вре­ мя имеются 18 установок ОПК-2 и другие агрегаты для брикетирования кормов. Од­ нако большинство их до сих пор не смонтировано или рабо­ тает не на полную мощность, В условиях текущего года можно готовить резку из прошлогодней соломы, предва­ рительно обработанной 25- процентной аммиачной водой из расчета 100—420 литров на тонну. Резка может состав­ лять 40—60 процентов массы брикетов. В них можно вво­ дить 1—2 процента минераль­ ных добавок, 5—8 процентов патоки. Приготовление брике­ тов позволит улучшить кор­ мовой баланс и улучшить кормление коров в стойловый период. Р. ЧЕРНЫХ, заведующая отделом животноводства областной сельскохозяйственной опытной стаицйи, кандидат сельскохозяйст­ венных наук. . Е. ж е в л а к о в , кандидат сельско­ хозяйственных наук. НА ПОМОЩЬ ПРИШЛИ ШЕФЫ Более 12 тон» веточного корма заготовлено с помо­ щью городских шефствую­ щих организаций в колхо­ зе «Заря коммунизма» Краснинского района. Полным ходом в хозяйство идет косовица трав, В сто: а уложено бол ее ста тонн сена сеяных трав, быстрыми тем- палли заготавливается веточ­ ный корм. По-ударному про­ ходят субботники и воскрес­ ники с участием горожан. Ра­ ботники Липецкого швейного объединения, ав’гоколонны № 1143, автотранспортного уп­ равления в выходные дни вы­ езжают на кормовые пол* колхоза, чтобы помочь своим подшефным в уборке. Кром е того из горожан скомплекто­ ваны постоянные бригады* которые трудятся к* заготов­ ке кормов. Администрация, п р оф сою з­ ный комитет колхоза заранее подготовились к приему ше­ фов, создали им неплохие бы­ товые условия. Позаботились о б оборудовании общежития, организовали питание в кол­ хозной столовой. ПО ПРИМЕРУ ПЕРЕДОВИКОВ С начала года на зав оде «Свободный сокол» полу­ чено 80 тысяч рублей сверхплановой прибыли. Выпуск продукции с госу­ дарственным Знаком каче­ ства составил 70,1 процен­ та к общ ем у объ ем у выпу­ ска валовой продукции. Достижению высоких произ­ водственных показателей спо­ собствовало дальнейшее раз­ витие и совершенствование социалистического соревно­ вания. Почин ростовчан «Ра­ ботать б е з отстающих» внед­ рен на каждом рабочем м есте. Разработана структурная схе­ ма, в соответствии с которой в каждом цехе созданы ко­ миссии по выявлению и устра­ нению причин отставания. Контроль за выполнением обязательств ведется отделом НОТ совместно с производст­ венной комиссией завкома проф сою за. Неотъемлемым свойством всех ф орм социалистического соревнования является ини­ циатива. Ее проявили бригады труболитейщиков Н. Т. Курдю­ кова и П. Н. Попова из труб- цеха № 1. Они отливают тру­ бы с минусовыми допусками, что дает экономию металла. Их почин подхвачен всеми 48 бригадами заливщикоа- труболитейщиков. В резуль­ тате с начала года сэкономле­ но бол ее 470 тонн металла, из которого отлиты сотни томи сверхплановых труб. П ередовые бригады трубо­ литейщиков из трубцеха № 2, руководимые М. И. Зубахичым и В. А. Лыткиным, выступили с инициативой: «Отливаемым трубам — государст в е н н ы й Знак качества», НАСТАВНИКИ МОЛОДЕЖИ Развитие наставничества — одн о из важных налрав лений в работе завкома, цехкомов и профсою зных групп Липецкого трактор­ ного заврда. Профсою зные организации заботятся о п одбор е и учебе наставников, поэтому все они ум ело ведут дел о воспита­ ния молодежи. Звание «Луч­ ший наставник м олодежи Ми­ нистерства тракторного и сельскохозяйственного маши­ ностроения» присвоено сл есз- рю-инструментальщику трак- тор'ного цеха № 2 И. Ф. Авра­ менко, зуборезчику экспери­ ментального цеха Б. Д. Ов­ сянникову, начальнику бю ро экспериментального цеха В. Ф, Селютину. 27 общественных воспитателей носят почетное звание «Лучший наставник м о­ лодежи ЛТЗ»„ Среди них то­ карь-расточник, делегат XXV съ езда КПСС И. Т. Болотов. На предприятии активно действуют заводские и ц ехо­ вые советы наставников. Занятия в народном уни­ верситете, лекции квалифици­ рованных педагогов, юристов, лекторов общ ества «Знание» помогают общественным вос­ питателям не только в корот­ кие сроки обучить п одоп еч ­ ных профессиональному ма­ стерству, но и соверш енство­ вать воспитательную рабоху, ПО ТРЕБОВАНИЮ РАБОЧЕГО СОБРАНИЯ ■ Улучшены условия 1 руда ка малярно-покрасочном участке елецкого завода «Гидропривод». ГГ Мал ярно—покрасочный сток, где проводится оконча­ тельная отделка гмдро;*асо- сов, был расположен в тесном, плохо приспособленном пом е­ щении и являлся одним из «узких» мест производства. На проф сою зном собрании р або­ чие предприятия потребовали реконструировать участок и улучшить условия труда. Зак^, водской комитет проф сою за поддержал это требование, и выступил с соответствующим ходатайством п ер ед админи­ страцией. На переоборудование уча­ стка было «ыА^-лено 18 тысяч рублей. Реконструкцию вели своими силами. Здесь работа­ ла строительная группа завсучл и рабочие энергоцеха. Сейчас участок значительно расши­ рен, установлена мощная тиляция, а процесс покр гидронасосов водностью ханизироааи.