Ленинское знамя. 1979 г. (г. Липецк)

ч & К В А Р Т А Л Ь Н Ы Й - Д О С Р 04 НО ! « Наши планы стали главным настроениями надо решнтель- ммструментом претворения в но покончить. В упразленче- жизнь экономической полити- ской деятельности безынициа- ки Коммунистической партии, — говорится в постановлении ЦК КПСС «О 50-й годовщине перзого пятилетнего плана развития народного хозяйства СССР».—Их осуществление зе- дется во имя укрепления и развития социалистического строя, последовательного на­ ращивания производительных сил, созершенство-зания об­ щественных отношений, систе­ матического повышения мате­ риального и культурного бла­ госостояния народа». Трудовые коллективы обла­ сти в эти дни завершают выполнение производствен­ ных заданий первого квартала, и все чаще с заводов, фабрик, строек, из колхозов и совхо­ зов области поступают сооб­ щения о досрочном выполне­ нии квартального плана. Осо­ бенно много трудовых побед было достигнуто накануне дня выборов в Верховный Совет СССР. Сталевары A. Ковшикова из первого кислородно-конверторного це­ ха НЛМЗ выдали рекордное количество плавок. О завер­ шении личных пятилеток ра­ портовали елецкий токарь B. М еренксв, липецкие трубо­ литейщики В. Немов, С. Шты- кунов. Сотни передовых бригад строителей, металлургов, лучшие коллективы животно­ водов в эти дни работают по своим рабочим календарям, опереж ая плановые сроки, до­ срочно выполняя установлен­ ные задания. К сожалению, начало года отмечено не только трудовы­ ми успехами. Многие промыш­ ленные предприятия, строи­ тельные организации, колхозы и совхозы области допустили серьезные просчеты в хозяй­ ственной деятельности. Ошиб­ ки, допущенные в декабре— январе, дают о себе знать и поныне. К середине марта в области около 40 промышлен­ ных предприятий идут с отста­ ванием от программы, не вы­ полняются графики на многих пусковых стройках года, недо­ получено большое количество животноводческой продук­ ции... Анализ обстановки показы­ вает, что практически все от­ стающие коллективы имели реальные возможности к на­ чалу марта выправить полож е­ ние и войти в обычный тру­ довой ритм. Однако удалось это лишь немногим. По-серьезному подошли к делу на Новолшпецком метал­ лургическом, Данковском хи­ мическом заводах. Партийные комитеты этих предприятий дали принципиальную оценку деятельности хозяйственни­ ков, строго потребовали от них принятия эффективных мер и взяли под контроль работу отстающих участков. Предпринимаемые усилия по­ степенно сказываются: фев­ ральские планы на этих заво­ дах перевыполнены, образо­ вавшаяся задолж енность по реализации продукции посте­ пенно погашается. Важно от­ метить, что на обоих заводах откровенно объяснили людям, почему произошел срыв, по вине каких работников ослож ­ нилась обстановка. В цехах, на участках прошли открытые партийные собрания, на кото­ рых была выражена реши­ мость устранить недостатки, непременно выполнить кол­ лективные социалистические обязательства. К сожалению, уроки нынешней зимы не всем хозяйственни­ кам пошли впрок. Некоторые непрочь оправдать собствен­ ные ошибки ссылками на «объективные» причины. Ди­ ректор Липецкого авторемонт­ ного завода В. Шамшеев любит порассуждать об эффективно­ сти производства, не упустит случая покритиковать смежни­ ков. А вот наладить дело на вверенном ему заводе дирек­ тор не мож ет. Здесь несовер­ шенная технология, низка исполнительская дисциплина, планы из месяца в месяц не выполняются. Но директор спокоен: есть, мол, вышестоя­ щее начальство, пусть оно и думает, как выводить завод из, прорыва. С такими иждивенческими тивность ведет к серьезным последствиям, и надо посто­ янно позышать персональную ответственность руководящих хозяйственных кадров за пору­ ченное дело. Организуя работу по совер­ шенствованию управления про­ изводством, необходимо по­ стоянно помнить, что четкая работа хозяйственного меха­ низма способствует созданию приподнятой и деловой обста­ новки в коллективе, росту тру­ довой инициативы и активно­ сти. И ничто так не расстраи­ вает людей, как непродуман­ ные решения, консерватизм, ориентация на чисто ведомст­ венные интересы. «Все наши решения должны подкреп­ ляться продуманными, четкими организационными мерами, — говорил на ноябрьском (1973 г.) Пленуме ЦК КПСС Л. И. Бреж нев. — Каждое звено управленческого аппа­ рата должно ясно видеть свою роль и место в решении наи­ более важных хозяйственных проблем». Однако, не все наши хозяй­ ственные кадры выполняют эти требования. Важные зада­ чи поставлены, к примеру, перёд руководством Юго- Восточного производственно- распорядительного управле­ ния Минмонтаж спецстроя. Мон­ тажникам в тесном содруж е­ стве с подразделениями Главлипецкстроя предстоит выполнить обширную про­ грамму работ. К сожалению, в управлении уж е длительное время ориентируются на объемные показатели в ущерб делу на пусковых объектах. Так, набрав плановые объемы работ, монтажники за два минувших месяца на объектах Главлипецкстроя выполнили свои задания только на 85 процентов. В результате резко осложнилась обстановка на главной стройке года— соору­ жении цеха холодной прокат­ ки углеродистой стали НЛМЗ. Из-за непродуманных дейст­ вий руководителей монтажных организаций десятки строи­ тельных коллективов сейчас вынуждены изыскивать воз­ можности, чтобы компенсиро­ вать допущенные просчеты, Итоги работы за два с по­ ловиной месяца текущего года убеждают, что большинство коллективов успешно справят­ ся с квартальными планами. Однако спереди много рабо­ ты, и надо так поставить дело, чтобы ни один случай безот­ ветственного отношения к вы­ полнению своих обязанностей не проходил мимо партийных комитетов, чтобы факты неуме­ лого хозяйствования получали принципиальную оценку, а от­ стающие коллективы ощуща­ ли помощь и поддерж ку со стороны парткомов, райкомов и горкомов КПСС. Надо реши­ тельнее бороться за непремен­ ное внедрение опыта передо­ вых коллективов, учить на их примере, подтягивать до их уровня тех, кто отстал. Осо­ бенно важно поставить на пла­ новую основу внедрение пе­ редового опыта в сельском хозяйстве. В каждом районе области есть хозяйства, кото­ рые в равных с остальными ус­ ловиях успешно выполняют задания по производству мяса, молока, яиц. И рядом с ними — десятки коллективов, в ко­ торых порой даж е не знают о существе опыта своих сосе­ дей. Столь вольному отноше­ нию к резервам производства должны давать принципиаль­ ную оценку партийные ко­ митеты. Совершенствование форм и методов организации социалистического соревно­ вания, постоянное изучение опыта лучших, творческое ос­ мысление заимствованного опыта и умелая организация дела в сочетании с вдумчивой воспитательной работой — вот главные направления, которых должны придерживаться руко­ водители хозяйств в своей по­ вседневной деятельности. «Квартальный план — до­ срочно!»—этот лозунг должен стать определяющим для тру­ довых коллективов области. Социалистические обязатель­ ства, принятые на этот период, должны быть выполнены. ПРОЛЕТА РЕЕ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЕТЕСЬ? Л ен и н с к о е О р ган Липецкого о б к о м а К П СС иобластного Совета народных депутатов № 67 ( 1 5 3 6 4 ) СРЕДА, 21 м арта 1979 гад а. Выходит кроме конвдеяыма Нов* 2 кон. О п ыт с в е к л о в о д о в С и н я ч к и н ы х к аж д о е С Н А И М Е Н Ь Ш И М И З А Т Р А Т А М И Об опыте выращизания са­ харной свеклы без затрат руч­ ного труда в добринском кол­ хозе имени Ильича я читал в газетах. А недавно подробный и обстоятельный рассказ об этом опыте услышал от самого Валентина Алексеевича Си­ ничкина, который приезжал в Хлевное. Большой интерес вызвало выступление Валентина Алек­ сеевича. И это понятно. Ценную техническую куль­ туру я выращиваю много лет. Показатели неплохие. Так, в позапрошлом году с гектара вышло по 237 центнеров и в 1978-м добился почти та­ кой же урожайности на пло­ щади в 160 гектаров. Однако все сложнее становится повы­ шать урожай, так как растет нагрузка на свекловичниц, уд? линяются сроки ухода за по­ севами. Беспокоит и низкая экономическая эффективность. Вот почему с нынешней весны я решил взяться за внедрение опыта Синячкиных на своем поле. Как и в прошлые годы, буду возделывать сахарную свеклу на участке в 160 гектаров, в том числе на 90 гектарах при минимальных затратах ручного труда. В звене шесть механи­ заторов, призванных выполнять весь цикл работ от подготов­ ки почзы до сбора урожая. Соответственно этому был на­ бор машин. Однако теперь тех­ ническая оснащенность звена намного улучшилась. Выделили, к примеру, нам ротационные боронки, вдольрядкозые про- режизатели, которых прежде мы не имели. Вместо некото­ рых старых машин и механиз­ мов, в частности, культивато­ ров, комбайнов, дали новые, более совершенные. Словом, хотя такого современного комплекса, как у братьев Си­ нячкиных, мы пока не имеем, однако, есть, безусловно, воз­ можность, если не полностью, то максимально исключить не­ производительный ручной труд на своем поле. Сейчас совместно со спе­ циалистами разрабатываю тех­ нологическую карту звена, в которую вносятся коррективы с учетом работы по-новому. Помимо тех приемов, которые осуществлялись ранее, преду­ сматриваю, скажем, внести гербициды перед севом и по всходам, применить разре­ женный сев, из расчета по 12—15 клубочков на каждом погонном метре, те же рота­ ционные мотыги, культивато­ ры — все то, что используется Синячкиными. Благодаря это­ му рассчитываем на девяносто­ гектарном участке провести только одну проверку посевов. Сев предусматриваем прове­ сти за три дня одновременно с ранними зерновыми. Мы не сумели с осени на всей закрепленной за звеном площади заложить основу не­ обходимого агрофона. Поэтому применить передовой опыт решено лишь на части ее. На- этом участке после уборки озимой пшеницы, под которую вносился перегной, провели двукратное лущение ' стерни. Затем вспахали зябь, на каж ­ дый гектар внесли по 12 цент­ неров условных туков. С весны при посеве и подкормке меж­ дурядий дозу их доведем до восемнадцати центнеров. Удоб­ рения внесем в строгом соот­ ветствии с агрохимическими картограммами. Зимой провели двукратное снегозадержание. Как только сойдет снег, в счи­ танные часы закроем влагу, площадь тщательно выровняем. В этом году мы обязались с гектара собрать по 250 цент­ неров корнеплодов. Механиза­ торы в звене опытные, грамот­ ные. Например, В. И. Ка­ раваев, И. П. Свешников много лет выращивают сахарную свеклу. В эти дни еще раз в деталях знакомимся с опытом Синячкиных, проверяем тех­ нику. Делаем все, чтобы до­ биться успеха. Но у нас немало трудностей До сих пор у нас нет семян. А ведь их надо подработать, откалибровать с тем, чтобы добиться необходимой фрак­ ции, высокой всхожести, энер­ гии прорастания. На это всегда требуется много времени. Нет пока и нужных гербицидов. Не достает транспорта для при­ менения поточной технологии на уборке урожая. Думается, о применении пе­ редового опыта на свеклович­ ном поле должны заботиться не только в хозяйстве, но и в вышестоящих организациях. А. ГОРЛОВ, звеньевой механизированного свекловодческого звена совхоза «Елец-Лозовский» Хлевенского района. Л А УР ЕА ТЫ ПРЕМ ИИ Л Е Н И Н С К О Г О К О М С О М О Л А Бюро Центрального Комитета ВЛКСМ присудило премии Ленинского комсомола в области производства за 1978 год наиболее отличившимся молодым новаторам страны. Среди лауреатов премии липчане: подручный сталевара пер­ вого конверторного цеха Новолипецкого металлургического завода А. М. Терехов, бригадир монтажников треста «Ли- пецкстрой» Н. С. Попов, каменщик Тербунской МПМК Липец­ кого облмеж колхозстройобъедикения А. Н. Калмыков. К ГОСТИ ЛИ ПЕЦК А - М ЕТРОЛОГИ - СТРОИТЕЛИ Вчера в Липецке открылось Всесоюзное совещание специа­ листов, занимающихся вопро­ сами метрологии в строитель­ стве. В нем принимают участие представители всех союзных республик, краев и областей страны. В программе совеща­ ния — доклады ученых, инже- неров-физиков и строителей. Участники совещания, которое продлится два дня, посетят ряд строительных площадок Ли­ пецка и области. Рекомендации, выработан­ ные на этом совещании, послу­ жат повышению качества строительно-монтажных ра­ бот, а также выпускаемой продукции на предприятиях стройиндустрии. РАСОЧНЫЕ «молнии», которые появились в первом конверторном цехе Новолипецкого металлур­ гического завода, оповестили коллектив о том, что подруч­ ному сталевара комсомольско- молодежной бригады, руково­ димой В. И. Михайловым, Те­ рехову Александру Михайло­ вичу присвоено звание лауреа­ та премии Ленинского комсо­ мола. Своего товарища горячо поздравили представители всех девяти комсомольско-молодеж­ ных бригад цеха. Секретарь комитета комсо­ мола цеха Леонид Назаров так отозвался о новом лауреа­ те: — Александр — групкомсорг второр бригады, человек по­ стоянно нацеленный на поиск внутренних резервов, сокра- М ИНУВШИИ год яркой страницей вписался в биографию Николая По­ пова, бригадира из одиннадца­ того управления треста «Ли- пецкетрой». Коллектив мон­ тажников, которым он руково­ дит, принял участие в ударной комсомольской стройке — со­ оружении шестой доменной печи НЛМЗ. Бригаде Попова вместе с другими коллектива­ ми строителей и монтажникоз был поручен ответственный участок комплекса — тракт по­ дачи кокса. И молодежь с по­ истине комсомольским задором взялась за дело.' Полтора сменных задания — это стало В ЫСОК.ИХ производст­ венных показателей до­ бился в минувшем году коллектив комсомольско- молодежной бригады из Тербунской передвижной механизированной колонны о б л м ежколхозстройобъедч- нения, руководимый Алексеем Калмыковым. На строительст­ ве комбикормового цеха и жи­ вотноводческих помещений свиноводческого комплекса колхоза имени Мичурина бри- щение продолжительности пла­ вок. Совершенно точно сказано о нем и его товарищах с дру­ гих предприятий ь постановле­ нии бюро ЦК ВЛКСМ: высо­ кое звание присвоено за повы­ шение эффективности метал­ лургического производства. Сегодня вторая бригада яв­ ляется лучшей в цехе. И в том, что на ее сверхплановом счету в феврале и марте уже 1760 тонн стали отличного ка­ чества, есть немалая заслуга и Александра Терехова. И еще нам очень радостно, что именно в коллективе пер­ вого конверторного цеха полу­ чили звание лауреатов премии Ленинского комсомола три но­ ватора производства — быв­ ший старший разливщик, ныне секретарь парткома завода А. И. Тепленичев, конзертор- щик В. Б. Смольянинов и ста­ левар А. М. Терехов. нормой в бригаде. Тракт пода­ чи кокса вступил в строй точно по графику. Начался 1979 год — и вновь бригада Николая Попова на самом ударном участке строи­ тельства. Сейчас монтажники трудятся на сооружении фун­ дамента под стан «2000» цеха холодной прокатки углероди­ стой стали НЛМЗ. Как сооб­ щили нам из управления, кол­ лектив, возглавляемый моло­ дым коммунистом, н здесь по­ казывает образцы высокопро­ изводительного труда. Доста­ точно сказать, что на календа­ ре бригады сегодня уже ок­ тябрь 1979 года. гада добилась самой высокой производительности труда не только по мехколонне, но и среди комсомольских бригад всего объединения. Плановое задание года коллектив выпол­ нил на 115 процентов. Хороший старт взяли стрсдг- тели и в этом году. Они про­ должают вести работы на тех же объектах. План двух меся­ цев выполнен на 9 дней рань ше срока. ВСЕСОЮЗНОЕ СОВЕЩАНИЕ МОЛОДЫХ ПИСАТЕЛЕЙ Более 300 молодых писате­ лей — представителей много­ национальной советской лите­ ратуры — собрались 20 марта в Москве, в конференц-зале гостиницы «Юность». Здесь начало работу VII Всесоюзное совещание молодых литерато­ ров, организованное Союзом писателей СССР и ЦК ВЛКСМ. Вместе с советскими коллега­ ми в нем участвуют предста­ вители литературной общест­ венности социалистических стран. Вступительным словом сове­ щание открыл первый секре­ тарь правления Союза писате­ лей СССР Г. М. Марков. Встречи такого рода, сказал он, — не только добрая тради­ ция, но и прекрасная школа для начинающих литераторов. Каждое такое совещание ос­ тавляет заметный след в лите­ ратуре. На совещании будут обсуждаться произведения мо­ лодых авторов, пишущих на 46 языках наций и народно­ стей нашей Родины. Это ли не образец подлинного социали­ стического интернационализ­ ма! Постановление ЦК КПСС «О работе с творческой моло­ дежью», подчеркнул оратор, помогло существенно улучшить дело обучения и воспитания литературной смены, шире во­ влечь молодежь в работу твор­ ческих союзов, быстрее форми­ ровать гражданские и профес­ сиональные качества молодых талантов. Участию молодых писателей — верных помощников Комму­ нистической партии и Ленин­ ского комсомола — в духов­ ном ф о р м и р о в а н и и н о е о г о по­ коления посвятил доклад пер­ вый секретарь ЦК ВЛКСМ Б. Н. Пастухов. Об идейно-творческом воспи. танин молодых писателей го­ ворил первый секретарь прав­ ления Московской писатель­ ской организации Ф. Ф. Куз­ нецов. Были оглашены приветствия участникам совещания от Михаила Шолохова и Леонида Леонова. В работе совещания прини­ мает участие секретарь ЦК КПСС М. Б. Зимянин. СТАСС*. По-ударному трудится бригада слесарей- сборщиков моторно-агрегатного цеха Липецко­ го авторемонтного завода «Сельхозтехники» под руководством Николая Ильича Горбунова. Небольшой, но дружный коллектив борется за присвоение высокого звания «Коллектив ком­ мунистического труда». Сам бригадир ведет общественную работу, он агитатор, пример своим товарищам по работе. подает На снимке: слесари-сборщики во время оче­ редной политинформации, которую проводит бригадир Николай Ильич Горбунов. Фото И. Воронова. в ч е р а Приз имени П. Ангелиной — липецкой трактористке Коллеги* Министерства сельского хозяйства СССР, ЦК профсоюза работни­ ков сельского хозяйства и секретариат ЦК ВЛКСМ за успехи в социалистическом соревновании за прошлый год в числе других жешцми- механизаторов присудили всесоюзный приз имени П. Ангелиной трактористке колхоза «Аврора» Задон­ ского района Валентине Семеновне Устиновой. Ей присужден такж е знак «Отличник сельского хо­ зяйства СССР». „.Около шестнадцато лет трудится на полях колхоза «Аврора» Задонского рай­ она трактористка Валентина Семеновна Устинова. Весной она проводит предпосевную культивацию, а иногда и се­ ет зерновые, летом обра­ батывает меж дурядья тех­ нических и кормовых куль­ тур, осенью перевозит уро­ жай, а зимой занята на вы­ полнении транспортных ра­ бот. Какую бы работу ни по­ ручали Валентине Семенов­ не, она всегда выполняет ее с женской аккуратно­ стью и старанием. В ми­ нувшем году, например, на своем тракторе она сделана 1792 эталонных гектара при плане 1400. В. БУГАЕВ. в стране ИЗ ЛАБОРАТОРИИ — В КЛИНИКУ МИНСК, 20 марта. (Керр. ТАСС В. Ходосовскнй). Ка­ бинеты лазерной терапии — первые в республике — открылись сегодня сразу в двух клинических больни­ цах города. Красный гелий — неоновый луч выступает здесь в непривычной для себя роли — исцелителя открытых рая. Уж е первые опыты доказали высокую эффективность нового мето­ да лечения. Тяж елые пере­ ломы, послеоперационные раны зарубцовывались пос­ ле нескольких сеансов об­ лучения. Все дорогостоящее обо­ рудование клиникам предо­ ставил Институт физики АН БССР, который заключил с медиками договор о на­ учном сотрудничестве. — Эта работа — только один из примеров плодо­ творного служ ения фунда­ ментальной* науки народно- 5*9"' здравоохранению, — прокомментировал новость вице-президент Академии наук БССР академик АН БССР А, Махнач.—Практи­ чески все наши институты участвуют в осуществлении комплексных программ, направленных на решение актуальных проблем меди­ цины. Среди них выделя­ ются такие крупные темы, как разработка методов ранней диагностики и лече­ ния онкологических неду­ гов, борьба с профессио­ нальными заболеваниями на предприятиях химиче­ ской и льноперерабаты­ вающей промышленности. Рейд «Ленинского знамени» и народных контролеров В РАВНЫХ УСЛОВИЯХ-РАЗНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ Ж и в о т н о в о д ы Чаплыгннско- го района в четвертом году пя­ тилетии поставили перед собой задачу довести продажу моло­ ка государству до 24 тысяч тонн, или на 1560 тонн больше, чем сдано в минувшем году. Результаты первых двух ме­ сяцев года показывают, что задача эта решается пока не­ удовлетворительно. За два месяца колхозы я совхозы квартальное задание выполни­ ли лишь на 39 процентов. По сравнению с соответствующим периодом прошлого года моло­ ка сдано на треть меньше. Между тем, опыт лучших доя­ рок коллективов передовых ферм показывает, что даже при сложных условиях теку­ щей зимы. можно добиться резкого роста продуктивности дойного стада. Возьмем, например, совхоз «Чаплыгинский». Надои здесь растут ежегодно. В 1977 году они составили 2860 килограм­ мов на,фуражную корову, в прошлом году — 2953, а нынче коллектив фермы дал слово , выйти на трехтысячнЦй рубеж. Свои обязательства чаплыгин- цы подкрепляют делами. Сей­ час дневной надой от коровы достиг 7,4 килограмма — не­ сколько выше, чем в те же мартовские дни прошлого года. За два месяца совхоз на 62 процента выполнил кварталь­ ное задание. В чем секрет успеха передо­ вого коллектива? Прежде все­ го в хорошей постановке пле­ менного дела, правильной ор­ ганизации кормления и со­ держания дойного стада. Глав­ ный зоотехник М. И. Тимофеев и ветврач Л М Тимофеева много лет занимаются улуч- породност* хоров ■ ежегодно на одну четверть и более обновляют дойное стадо. У животноводов совхоза «Чаплыгинский» стало твердым правилом кормить коров так, чтобы в рационе было доста­ точно переваримого протеина, каротина, микроэлементов, по­ требности в которых опреде­ ляют с помощью анализа кор­ мов. В соревновании животново­ дов лучшего результата доби­ лась 3. Ф. Зенкина. За два месяца она надоила от коро­ вы по 559 килограммов молока. Хорошо идут дела У Л. С. Матвеевой и многих других доярок. Примером для всех чаплы- гинскнх животноводов служит опыт колыбельцев. Мастер ма­ шинного доения Л. В. Канова получила за два месяца по 560 килограммов от коровы, В. Н. Путинцева — по 550. К началу второй декады марта средне­ суточные надои в совхозе до­ стигли 6,6 килограмма и про­ должают расти. Совхоз имеет возможность успешно выполнить кварталь­ ное задание по молоку. Наращивают темпы доярки совхоза-техникума Н. С. - Б а­ бина, М. П. Алтухова, В. М. Алтухова, М. С. Кавешпикова и другие.‘ Как известно, меха­ низаторы и специалисты сов­ хоза-техникума сумели за­ готовить к началу нынешней зимовки свыше 24 центнеров кормовых единиц на условную голову скота, При обилии кор­ мов животноводы ежедневно повышают продуктивность дойного стада. — Особенно хорошо на рост удоев действуют витаминные гранулы, — сообщила Н. С. Бабина.—Лучше растут и тел»? та. Мы нынешней зимой не по­ теряли ни одного. Как видно, в районе есть у кого учиться, с кого брать пример. Между тем передовой опыт пока остается достоянием тех хозяйств, где он родился. Распространение и внедрение приемов передовых хозяйств пока не стало первейшей обя­ занностью руководителей и специалистов колхозов и сов­ хозов, производственного уп­ равления сельского хозяйства, райисполкома. Взять хотя бы совхоз «Побе­ да». Большое, довольно орга­ низованное хозяйство. Но удои здесь не достигают сейчас и трех килограммов, хотя в прошлые годы в эти же дни были больше четырех кило­ граммов. Между тем, в рацио­ не дойной коровы 10 кормо­ вых единиц, сухостойной —. 8,5. Но лишь на ферме, кото­ рой руководит И. Г1. Бадулин, получают 4,2 килограмма мо­ лока от коровы в день. А в бригаде Р. И. Панкратовой в этом же Центральном отделе­ нии надаивают лишь 2,6 кило­ грамма. Условия одни, корма одинаковые, а результаты чуть ли не вдвое хуже. Почему? Только по причине неоргани­ зованности, частых нарушений технологической и трудовой дисциплины. Здесь стали обыч­ ным делом прогулы, наруше­ ния распорядка дня и рациона ' кормления. Скотника М. Н. Смолин и В. А. Савин плохо выполняют свои обязанности, в коровниках грязно, кормуш­ ки засорены остатками силоса и соломы. Еще хуже содер­ жится скот в Журавииском отделении, где бригадиром 3. И. Родина. Тут даже дояр­ ки, как, например, Р. В. Кузь- м т , Н. Д. Юдина не счи­ тают зазорным не выити на ра­ боту, плохо ухаживают за ко­ ровами. Спустя рукава рабо­ тают и скотники. Где уж при таких, с позволения сказать, порядках ждать внедрения опыта передовых ферм, хоро? ших результатов! Следует сделать упрек главному зоотехнику А. И. Тюфякину и селекционеру Е. А. Варвариной, которые не ведут даже элементарного зоо­ технического учета. Видимо, им самим и животноводам не вредно было бы побывать у соседей, в совхозе «Чаплыгин­ ский», и всерьез поучиться грамотному ведению отрасли. Впрочем, такой же упрек заслуживают руководители и специалисты совхозов «Ду- бовской», «Урусовский», «Ра- ненбургский», колхозов имени Ленина, «Знамя коммунизма», имени Калинина. Передовой опыт ценен пов­ торением. Райисполком и производственное управление сельского хозяйства за послед­ нее время приняли ряд реше­ ний, осуществление которых позволит поднять продуктив­ ность и товарность молочных ферм. Среди них одно из пер­ вых мест занимает пропаганда и внедрение передового опыта. Решения хорошие. Но чтобы их осуществить, надо много и настойчиво работать. Рейдовая бригада «Ленин­ ского знамени»: А. АКСЕНОВ, председатель районного комитета народного контроля; А. ХАУСТОВ, сотрудник районной газеты «Знамя Ленина»; И. БЛАНДОВЦЕВ, соб. корр. «Ленинского знамени».