Ленинское знамя. 1979 г. (г. Липецк)

Со циалистические обязательства т р у д я щ и х с я Российской Федерации на 1 979 год (О конч ание. Начало на 1-й стр.). базы. Заготовить не менее 38.5 миллиона тонн сена, 2 0 милли­ онов тонн сенажа, 147 миллио­ нов тонн силоса. Обеспечить производство для обществен­ ного животноводства кормоз не менее 35 центнеров кормо­ вых единиц на условную голо­ ву в год. Добиться полного ис­ пользования мощностей живот­ новодческих комплексов. Повысить эффективность ра­ боты машинно-тракторного парка в колхозах и совхозах и поднять его производитель­ ность на 3 процента, снизить затраты по эксплуатации и техническому обслуживанию машин на 2 процента. Всемер­ но расширять применение но­ вой прогрессивной технологии организации полевых работ по методу земледельцев Ипатов- ского района Ставропольского края. Обеспечить комплексность мелиоративных работ и повы­ шение их качества. Выполнить годовое задание по вводу в эксплуатацию орошаемых и осушенных земель к 1 ноября, принять на техническое обслу­ живание внутрихозяйственную мелиоративную сеть на площа­ ди 5,5 миллиона гектаров и 1650 электрифицированных на­ сосных станций колхозов и сов­ хозов. Обводнить и провести реконструкцию водохозяйст­ венных сооружений на обвод­ ненных пастбищах на площади 1,7 миллиона гектаров, улуч­ шить техническое состояние действующих оросительных си­ стем на площади 152,4 тысячи гектаров. Обеспечить опережающие темпы развития сельского хо­ зяйства Нечерноземной зоны РСФСР. В строительстве повысить эффективность капитальных вложений и качество строи­ тельных работ, активно разви­ вать движение за своевремен­ ный и досрочный ввод в дейст­ вие важнейших мощностей и объектов по принципу «рабочей эстафеты ». Со вершенствовать организацию строительного производства, шире внедрять бригадный подряд. Досрочно выполнить план подрядных строительно-монтажных работ. Получить весь прирост объема строительно-монтажных работ за счет повышения производи­ тельности труда. Ввести на Саяно-Шушенской ГЭС гидроагрегат № 2 к 7 но­ ября. На месяц раньше уста­ новленного срока ввести в экс­ плуатацию энергоблок № 9 на Рефтинской ГРЭС н энерг> блок № 10 на Сургутской ГРЭС, на два месяца — линию электропередачи напряжением 750 тысяч вольт Курская АЭС — Брянск. Досрочно ввести производственные мощности пэ выпуску 1 миллиона киловатт энергетического оборудования для атомных электростанций на волгодонском производст­ венном объединении «Атом- маш ». Ускорить ввод в дейст­ вие кислородно-конверторного цеха Череповецкого металлур­ гического завода, стана холод­ ной прокатки Новолипецкого металлургического завода, стана «150 » Бе ло рец ко го ме­ таллургического комбината, мощностей по добыче руды па Лебединском и Михайловском горно-обогатительных комби­ натах. За счет государственных ка­ питальных вложений ввести в действие помещения для круп­ ного рогатого скота нг 800 ты­ сяч, свиней — на 850 тысяч, овец — на 1100 тысяч скочо- мест, птицефабрики яичного направления—на 4,6 миллиона кур-несушек, мясного направ­ ления — на 46 миллионов го­ лов мясной птицы в год. расширения* реконструкции и технического перевооружения действующих предприятий обеспечить дальнейшее нара­ щивание производственных мощностей в легкой, текстиль­ ной, пищевой н мясо молочной промышленности. Построить за счет всех источ­ ников финансирования жилые дома общей площадью 62 мил­ лиона квадратных метров. Улучшить эксплуатацию и ка­ чество ремонта жилищного фонда. Перевыполнить план капитального ремонта. Осуще­ ствить работы по дальнейше­ му благоустройству городов н других населенных пунктов. Повысить уровень коммуналь­ но-бытового обслуживания на­ селения. Обеспечить досрочное выпол­ нение плана по вводу в экс­ плуатацию объектов просве­ щения, культуры, здравоох­ ранения и социального обеспе­ чения. Ввести в эксплуатацию общеобразовательные школы и профессионально - технические училища к началу учебного го­ да. Своевременно завершить строительство, реконструк­ цию и ввод в действие олим­ пийских объектов. Снизить стоимость строи­ тельства за счет повышения уровня индустриализации и механизации строительно-мон­ тажных работ, сокращения ручного труда, более полного использования строительных машин, механизмов, автотранс­ порта и сокращения потерь ра­ бочего времени. На транспорте повысить эф­ фективность использования всех транспортных средств и за счет этого обеспечить более полное •удовлетворение потреб­ ностей народного хозяйства и населения в перевозках. Со­ кратить простои железнодо­ рожных вагонов, автомобилей и судов. Перевезти сверх плана 22,5 миллиона тони народнохозяй­ ственных грузов. Перевыпол­ нить план по грузообороту реч­ ным транспортом на 2 милли­ арда тонно-километров и авто­ мобильным транспортом обще­ го пользования — на 190 мил­ лионов тонно-кклометроз, транспортировке нефтепродук­ тов по магистральным трубо­ проводам на 350 тысяч тонн. Улучшить транспортное обслу­ живание районов Крайнего Се­ вера, Сибири и Дальнего Вос­ тока. На строительстве Байкало- Амурской железнодорожной магистрали обеспечить уклад­ ку и открытие рабочего дви­ жения на 240 километрах глав­ ных путей. Досрочно, к 62-й го­ довщине Великого Октября, ввести в эксплуатацию линию Тында—Беркакит. Построить 9.6 тысячи кило­ метров автомобильных дорог общего пользования с твердым покрытием, в том числе в Не­ черноземной зоне РСФСР 3.7 тысячи километров. Повысить качество дорожных работ. Ввести в действие автомати­ ческие телефонные станции в городах РСФСР емкостью 587 тысяч номеров и в сельской ме­ стности — 144 тысячи номероз, 2580 километров междугород­ ных кабельных и 1875 кило­ метров радиорелейных линий связи, 8 ретрансляционных те­ левизионных станций и на 7 телевизионных станциях уста­ новить оборудование для пе­ редачи второй программы. Усилить режим экономии. За счет совершенствования тех­ ники и технологии, примене­ ния прогрессивных и экономи­ чных видов материалов и топлив^а, сокращения их по­ терь снизить материалоемкость выпускаемой продукции и сэко­ номить в народном хозяйстве РСФСР 1268 тысяч тонн про­ ката черных металлов, 7,7 мил­ лиона тонн условного топлива, 1200 тысяч тонн автомобиль­ ного бензина и дизельного топ­ лива, 940 тысяч тонн цемента, 4,4 миллиона кубических мет­ ров лесных материалов. Сверх установленных плановых за­ даний обеспечить экономию электроэнергии в размере трех процентов. В торговле и бытовом об­ служивании населения более полно удовлетворять запросы населения на товары и услуги, значительно повысить культу­ ру его обслуживания. Досроч­ но выполнить годовой план розничного товарооборота го­ сударственной и кооператив­ ной торговли. Реализовать сверх плана предприятиями об­ щественного питания продук­ ции собственного производст­ ва на 60 миллионов рублей. Шире развивать прогрессив­ ные формы обслуживания на­ селения, довести продажу то­ варов методом самообслужи­ вания в государственной тор­ говле до 53 процентов и потре­ бительской кооперации—до 68,5 процента от объема розничного товарооборота. Перевыполнить план реализации бытовых ус­ луг населению на 14 миллио­ нов рублей. Направить усилия научно- исследовательских и проектно­ конструкторских организаций на дальнейшее повышение эф­ фективности и качества фунда­ ментальных и прикладных ис­ следований, развивать творче­ ские связи науки с производ­ ством, обеспечить создание и внедрение в производство принципиально новых техноло­ гических процессов, материа­ лов и высокопроизводительно­ го оборудования. Совершенствовать обучение и воспитание учащихся обще­ образовательных школ, повы­ сить качество подготовки спе­ циалистов с высшим и средним специальным образованием для народного хозяйства. Подгото­ вить в системе профессиональ­ но-технического образования 1,3 миллиона квалифицирован­ ных рабочих, в том числе 336 тысяч человек для сельскохо­ зяйственного производства. Поднять уровень культурно­ го обслуживания населения республики и прежде всего жителей села и новостроек. Улушить деятельность теат­ ров, концертных организаций, художественных коллективов, культурно-просветительных уч­ реждений в идейно-политиче­ ском, трудовом, нравственном и эстетическом воспитании на­ селения, особенно детей и мо­ лодежи. Обеспечить дальнейшее улуч­ шение охраны здоровья насе­ ления, развитие специализи­ рованной медицинской помощи, усиление охраны здоровья женщин и детей, расширение мероприятий по профилактике н снижению заболеваемости. Продолжить развитие массо­ вой физической культуры и спорта. * * * Трудящиеся Российской Фе­ дерации заверяют ленинский Центральный Комитет партии, Политбюро ЦК, Генерального секретаря ЦК КПСС, Предсе­ дателя Президиума Верховно­ го Совета СССР товарища Л. И. Брежнева в том, что они приложат все силы для успеш­ ного претворения в жизнь социально-экономической по­ литики, выработанной XXV съездом партии, решений июльского и ноябрьского (1978 г.) Пленумов ЦК КПСС, выполнения и перевыполнения каждым трудовым коллекти­ вом, районом, городом, обла­ стью, краем и автономной рес­ публикой плановых заданий да 1979 год. в коллективах предприятий, За счет строительства новых, Социалистические обязательства обсуждены « приняты строек, колхозов, совхозов, организаций, на собраниях партийно-хозяйственного акти­ ва автономных республик, краев и областей, гг. Москвы и Ленинграда, министерств и ведомств и одобрены на республиканском совещании работников промышленно­ сти, сельского хозяйства, строительства, транспорта и других отраслей народного хозяйства РСФСР. Отлично поработали в янва­ ре липецкие тракторостроите­ ли — инициаторы областного социалистического соревнова­ ния за досрочное выполнение заданий четвертого года пятилетки. Месячный план выполнен по всем технико-экономическим показателям. Дополнитель­ но реализовано продукции на четыреста тысяч рублей, в том числе на 150 тысяч рублей запасных частей. В эти дни коллектив узнал о том, что решением коллегии Министерства тракторного и се льскохозяйственного машино­ строения и ЦК профсоюза предприятие удостоено первой премии по итогам Всесоюзного социалистического соревно­ вания в четвертом квартале прошлого года. Почетное звание победителей коллектив завоевывает пятый раз. У Д А Р Н Ы Й Р И Т М ции ОИСК внутренних ре­ зервов, всестороннее улучшение организа- труда и управления производством — вот тот сек­ рет, который позволил липец­ ким тракторостроителям быть в авангарде соревнования за досрочное выполнение планов четвертого годз пятилетки. Действительно, за последнее время на предприятии осуще­ ствлен целый комплекс меро­ приятий, направленных на улучшение организации труда и производства. Прежде всего это — совер­ шенствование системы произ­ водственно-диспетчерского уп­ равления, пель которого подчи­ нить всю работу начальников смен и цехов завода с их дис­ петчерским аппаратом обеспе­ чению суточного графика сбор­ ки тракторов, четкой работы главного конвейера. Система подкреплена положением о премировании. И результаты сказались сразу: ритм работы цехов ст^л более четким, сок­ ратились непредвиденные про­ стои конвейера, среднесуточ­ ный выпуск пропашных трак­ торов на заводе возрос на 14 процентов. В январе 1979 года с главного конвейера в сред­ нем за сутки сходило 180 ма- щин. Вот что говорит о слагаемых успеха начальник отдела орга­ низации труда и зарплаты А. Ф. Недомолкин: — На заводе разработаны условия соревнования, позво­ ляющие принципиально, по-но­ вому подводить итоги. Все цехи разбиты на 3 группы —■ заготовительные, • механообра- батывающне и сборочные и вспомогательные. При опреде­ лении победителей дается оцен­ ка работы цехам, имеющим средние показатели, и отстаю­ щим. Места присуждаются в каждой группе цехов по коэф­ фициенту качества работы. Эффективно поставлено и со­ ревнование среди мастеров, которых на заводе более 800. Командирам производства среднего звена за достижение высоких технико-экономических показателей, за выполнение ус­ ловий соревнования приеваи- В ТЕЧЕНИЕ всего строи­ тельства шестой до­ менной пеня нам, ме­ ханомонтажникам, приходи­ лось решать сложнейшие инженерные и организацион­ ные задачи. В результате- ук­ репились наши технические знания, накопился ценнейший производственный опыт. Спе­ цифика домностроения такова, что механомонтажники нахо­ дятся в середине технологиче­ ской цепочки: им фронт работ открывают верхолазы «Сталь- конструкции », а резу льт атов ждут электромонтажники, изо- Задачи, стоящие перед на­ шим коллективом на сооруже­ нии ЦХП, чрезвычайно слож­ ны. Нам предстоит смонтиро­ вать более 3700 тонн мелких металлоконструкций — в ос­ новном — в многоярусном ис­ полнении, установить 106 километров технологических трубопроводов, 18700 тонн оборудования, в том числе 11 тысяч тонн — импортного, много грузоподъемных меха­ низмов. Значителен объем мон­ тажа систем гидропневмоуп­ равления и смазки. Достаточ­ но сказать, что мы насчитали Л 1 т п п т 11 Ж 1111 я т п 1 ПШ 11 В Е п т гап в в тп т вп т 1 п н л 1 ппгеа 1 ш п п ОПЫТ В ЗЯ Т Н А ВООРУЖЕНИЕ ТОЧНОСТЬ МОНТАЖА Б У Д Е Т КОНТРОЛИРОВАТЬ Л А З Е Р 11111ВШ 11Ш 111Ш 1Ш Ш Ш Ш 1Ш 111Ш 1Ш 1111111Ш 1Ш 1111П 11Н 11т1 лировщики, теплостроезцы. По­ этому мы стремились прило­ жить все силы для того, что­ бы не нарушить ритм этого строительно-монтажного кон­ вейера. И в том, что работа шла без серьезных срывов, большая заслуга наших заме­ чательных бригад, руководи­ мых В. Н. Красниковым, И. А. Шульгой, В. М. Сорокиным, И. И. Куру-Оглы, Н. П. Кня­ зевым, А. М. Свилагузовым, Г. С. Мельником, Р. М. Буга­ ковым, многих других кол­ лективов, работавших быстро, четко, умело, с высоким каче­ ством. Руководство управле­ ния стремилось к тому, чтобы каждая бригада знала свою задачу на месяц, на неделю, на день вперед. Это позволяло монтажникам хорошо подгото­ виться к намеченной програм­ ме и успешно ее выполнять. В газетах часто пишут о бригадном подряде, который нашел широкое распростране­ ние среди строителей. Но ведь и монтажники взяли его на вооружение. Например, все на­ ши бригады, занятые на соо­ ружении теплогазовой эстака­ ды, выполняли установку тру­ бопроводов и металлоконст­ рукций только по бригадному подряду, применив крупноуз­ ловой монтаж. Значительный объем работ коллектив управ­ ления выполнил по установке трубопроводов различного на­ значения. Все они монтирова­ лись только из готовых узлов, собранных на нашей производ­ ственной базе. Напомню, что еще совсем недавно эти узлы готовились непосредственно в зоне монтажа, что требовало значительно большего времени. Хочу подчеркнуть, что все наши работы, особенно в пред­ пусковой период, велись в тес­ нейшем взаимодействии с ра­ ботниками Новолипецхого ме­ таллургического завода и про­ ектировщиками. Все решения принимались исключительно оперативно, без волокиты. И вот это тесное сотрудничество — главное, что нам надо пе­ ренести на площадку цеха хо­ лодной прокатки углеродистой стали. ваются звания: «Мастер I класса », «Мастер II к л ас­ са», а их у ч асткам звание «Коллектив участка высокого качества труда ». Это й ч ести уже удостоены коллективы, ко­ торыми руководят старшие мастера А. И. Пятницких, И. А. Митяев, В. А. Лаухин, А. К. Власов. Более четырех тысяч рабо- чих-сделыциков и повременщи­ ков взяли на вооружение опыт московских динамовцев. До­ полнительно к сменным зада­ ниям они выпустили сверхпла­ новой продукции белее чем на 4 миллиона рублей. Особенно хорошо этот метод прижился в четвертом тракторном цехе. Соединение этого метода со все большим распространением движения многостаночников дало свои положительные ре­ зультаты. Ныне более полови­ ны рабочих управляют двумя, тремя и более станками. Наи­ высшей производительности достиг кавалер ордена Ленина токарь Н. Г. Филиппов. Рабо­ тая на четырех станках, уплот­ няя смену, Николай Григорье­ вич менее чем за три года за­ кончил задание пятилетки и к концу 1980 года обязался вы­ полнить еще одну пятилетку. Много внимания тракторост­ роители уделили совершенство­ ванию организации труда, за­ работной платы и техническо­ го 1 нормирования. Ныне все сдельщики работают по сдель­ но-премиальной системе опла- по чертежам около 13 тысяч точек подачи густой и жидкой смазки. Фронт работ нам будут пре­ доставлять строители. И по­ этому понятно то волнение, с каким мы следим сейчас за их делами. Сроки даны очень сжатые, и поэтому потерянное время на старте будет трудно наверстывать в конце года. Мы намерены и при. соору­ жении ЦХП широко пользо­ ваться бригадным подрядом. Уже сейчас решено, что по этому методу будет вестись монтаж стана « 2 0 0 0 » с мас ло - подвалом и эмульсионной ус­ тановкой, непрерывно-тра­ вильного агрегата № 1 и дру­ гих объектов комплекса. Все службы управления за­ няты подготовкой к периоду большого монтажа. Внедря­ ются новейшие методы орга­ низации монтажных площадок, инструментального хозяйства. Все это будет максимально приближено к месту ведения работ. Изучаются также но­ вейшие методы самого монта­ жа. Планируется использовать лазерную технику для провер­ ки точности установки обору­ дования и ряд других новинок. Наше управление, занятое на сооружении ЦХП, будет со­ ревноваться в нынешнем году с коллективом череповецкого управления «Металлургпро- катмонтаж-1 ». Сопер н ичество охватит не только коллективы управлений, но и многие брига­ ды. Например, бригада И. А. Шульги уже заключила дого­ вор о соревновании с черепо­ вецкой бригадой Н. И. Куш­ нарева. В заключение хочу передать просьбу всех наших монтажни­ ков, обращенную к строите­ лям: «Вы идете первыми в большой эстафете строитель­ ства. Помните, что мы с нетер­ пением ждем вас на своем этапе. Чем раньше вы дадите нам фронт работ — тем ре­ альнее станет наш общий ус­ пех !». В. МЕШ КОВ , начальник управления «Металлургпрокатмон- таж- 1 ». ПО МА ТЕ РИ АЛ АМ «ЛЕНИНСКОГО ЗНАМ ЕНИ » «ПОЧЕМУ ВАСИ ЛИЙ НАТАР0В ОТКАЗАЛСЯ ОТ БРИГАДНОГО ПОДРЯДА » Е льч анам хорошо известно имя токаря цеха № 1 Елецкого машиностроительного завода Николая Ивановича Урюпина. Он неоднократ­ ный победитель конкурсов токарей. И это не случайно. Урюпин — передовик производства. Сменные задания ежемесячно выполняет на 120—130 процентов и сдает изделия только отличного качества. На снимке: Н. И. Урюпин. / Фото М, Маяаешожа. Так называлась статья, опуб­ ликованная в очередном выпу­ ске «Летопись Липецкой Маг­ нитки » 12 я н варя 1979 года. В ней шла речь о недостатках в организации бригадного под­ ряда, которые допущены на строительстве цеха холодной прокатки углеродистой стали руководителями третьего уп­ равления треста «Липецкме- таллургстрой ». К ак сообщили в .своем пись­ ме в редакцию вачадышх уп­ равления И. С. Соломатин, секретарь партбюро Г. С. Ми­ хайлов, председатель построй- кома Ю. Ф. Булах, статья об­ суждена в коллективе. Приня­ ты все меры к тому, чтобы подрядное задание было вы­ полнено успешно: решены воп­ росы обеспечения бригад необ­ ходимыми механизмами, мате­ риалами. Установленный объем работ на строительстве эстака­ ды межцеховых газопроводов будет вывод шем к 20 феврали. ты труда, ремонтники переве­ дены на нормативно-сдельную оплату. Большинство повре­ менщиков трудятся по норми­ рованным заданиям. Все это позволило привести в дейст­ вие новые резервы, повысить материальную заинтересован­ ность людей, а также их от­ ветственность за порученное дело, внедрить расчетно-техни­ ческие нормы. Если три года назад удельный вес обоснован­ ных технически норм выработ­ ки на заводе составлял 70 процентов, то сейчас он дове­ ден до 87 процентов. С каждым годом на заводе все шире внедряется текин­ ский метод, позволяющий уве­ личивать выпуск продукции при меньшей численности рабо­ тающих. Это дало возможность только в 1978 году сокра­ тить численность рабочих на 240 человек, высвободить для других нужд рабочие руки. Наибольшее распространение щекинский метод получил в кузнечном, автоматном, чугу­ нолитейном цехах. Чугуноли­ тейщики, перейдя на двухсмен- ку, увеличили выпуск литья и тем самым обеспечили стабиль­ ную работу механических це­ хов. Прижилась в цехах и коллек­ тивная форма организации и оплаты труда. Сейчас 604 бри­ гады (3600 человек) получают оплату в зависимости от ко. нечных результатов труда все­ го своего коллектива. Это спо­ собствует воспитанию чувства коллективной ответктвенност* за качество работы, за дисцип­ лину и порядок на участке. Говоря об успехах тракто­ розаводцев, нельзя не упомя­ нуть о том, что неоценимую ус­ лугу предприятию оказывают новаторы производства. В ми- 41 нувшем году они подали три тысячи предложений, из них 1520 внедрили в производство. Плюс к тому еще 21 изобрете­ ние. Творческий поиск рацио­ нализаторов и изобретателей позволил заводу получить 1 миллион 235 тысяч рублей ЭКОНОМИИ. Повышению эффективности производства во многом спо­ собствует работа творческих бригад, во главе которых, как^-> правило, стоят заместители на­ чальников цехов по техниче­ ской части. Творчески и эффек­ тивно работают, например, бригады кузнечного и автомат­ ного цехов, руководят которы­ ми А. В. Дианов, В. М. Боев. В поле их зрения постоянно находятся вопросы совершен­ ствования производственных процессов, улучшения условий труда на рабочих местах, эко­ номии металла, материалов. В обязательствах коллектива завода на 1979 год говорится: «Получить от внедрения меро­ приятий оргтехплана, новой техники, НОТ, рационализации и изобретательства экономию в 3 миллиона рублей ». Обя­ зате льст ва высокие, и кол­ лектив завода делает все для того, чтобы они были выпол­ нены. Итоги работы в январе пока­ зывают, что тракторостроители вз^яли нужный ритм. М. НАЛИВКИИ. & ■ ч- Рассказы о кандидатах в депутаты Верховного Совета СССР ОБРЕЛА СЧАСТЬЕ — Надо, значит, о себе рас­ сказывать?—улыбнулась Раи­ са Ивановна.—А что? Жизнь, то моя вся — в треть странич­ ки. Родилась в войну, в полто. ра года осталась без отца. После десятилетки о том, что­ бы податься в институт или техникум, думать нечего было: мать заболела. Словом, пошла работать. Устроилась в Ли. пецке.- Туда все, как заворо­ женные, тогда тянулись. А те. йерь вот, здесь, в МХП опера­ тором работаю. Вот и вся био. графия. Но все обстояло пе так уж просто. В Липецке Р. И. Беля­ ева чувствовала, что не так жизнь начинает, а как надо, не знала. А тут вскоре и за. муж вышла, близнецы появи­ лись. Неспокойно стало и из- за душевного неполон, и из- за того, что надо было каж. дый день «голосовать » н а доро­ гах, ловить попутные машины, чтобы добраться в город на работу и назад, к малышам и больной матери. И как бы сложилась ее судьба дальше, неизвестно, если бы не мар­ товский (1965 г.) Пленум ЦК КПСС, сделавший крутой по­ ворот в жизни села. Тогда на высоком холме у околицы Троицкого начали строить крупную фабрику мяса, где Р. И. Беляева трудится от пер­ вого колышка. Как-то, когда стройка подвигалась к концу, пришел начальник репродук­ тивного цеха будущего свино­ товарного комплекса П. А. Караваев, сказал: — Скоро скот начнем заво. знть. Пойдете работать опера­ торами, а? — А почему? Я пойду, — не раздумывая, отозвалась Раиса Ивановна и, обернув­ шись к подругам, продолжала: —- Что же нам опять на до­ рогах ветры ловить? — Ну, нет уж, — горячо поддержала ее Валентина Егоровна Бородина. Я тоже остаюсь здесь, Петр Андреевич. Новую, промышленную тех­ нологию в животноводстве ос­ ваивали, что называется, на марше. И Р. И. Беляева сразу заняла в этом строю место впереди. Она вдруг почувство­ вала себя увереннее, тверже в жизни. Возглавила звено из трех человек. Училась, много читала. Глядишь, после смены задержала подруг в красном уголке: значит, вычитала что. то новое, что необходимо знать всем членам звена. Когда на­ чинались опоросы, нередко и ночью заглядывала на комп­ лекс убедиться, на месте ли де­ журная свинарка. Вдруг нена­ роком просмотрит? Однажды такое случилось, и Раиса Ива­ новна утром сказала прови­ нившейся свинарке: — Тебе лучше самой перей­ ти на другую работу- Мы долго просидели тогда с Р. И. Беляевой возле ее дома. Пришел на обед Сера­ фим Андреевич, муж ее. Сле­ дом из школы примчались Ген­ ка с Любашкой. Раиса Ива­ новна сбегала в дом, собрала на стол и снова вернулась. Принесла н показала свою первую большую награду — орден Трудового Красного Знамени. Тогда ее выдвинули кандидатом в депутаты Вер. ховного Совета СССР девятого созыва, и чувствовалось, как она волнуется, переживает: справится ли, по плечу ли ока­ жутся новые обязанности? Второй раз с Р. И. Беляевой я встретился три с лишним го. да спустя, когда она собира­ лась на внеочередную сессию Верховного Совета СССР при. нимать новую Конституцию страны. За это время село Троицкое расстроилось еще больше. Рядом с возвышаю­ щимся над селом Домом куль, туры с красивой колонна­ дой поднялось красивое зда. ние правления здешнего колхо­ за имени Ленина, которому до создания МХП принадлежал свинотоварный комплекс. Тес. нее стало домам на улице, где живет Раиса Ивановна. Поры­ вистый осенний ветер срывал последнюю порыжелую листву с разросшихся в пали, садниках тополей и весело гонял по проложенному здесь не так давно асфальту. О пе­ ременах на селе мы много го­ ворили в тот раз с Р. И. Бе­ ляевой. В Москву Раиса Ивановна уезжала с раздвоенным чувст. вам. Быть депутатом высшего органа власти, как вскоре убе­ дилась она, — это не только великая честь, но н огромный долг. И прежде всего долг трудиться на совесть. Выход поросят на свиноматку за один опорос в ее звене поднялся до десяти — рекордная отметка. Но в тот памятный год на фаб­ рике мяса переживали один из самых трудных моментов. Где-то специалисты допустили промашку, и комплекс вдруг ежедневно начал терять сотни голов молодняка. Под угрозой оказались планы, обязательст. ва. Причину нашли быстро. Р. И. Беляева с подругами по звену М. М. Красниковой и А. П. Аксеновой строго при­ держивались советов специалн. стов-ветврачей, трудились на пределе сил, а отход молодня­ ка не прекращался. Ни зара­ ботка, ни морального удовлет­ ворения. Некоторые не выдер­ живали, подавали заявления на расчет. — Себе, что ли, рассчитать­ ся? — как-то уныло проговори­ ла М. М. Красникова. — Ну да... Своими руками налаживали дело, а „теперь, чуть беда — бросить его? Не по совести это, — на одном ды­ хании проговорила Раиса Ива­ новна и уже спокойнее доба. вила: — Ничего... Скоро все наладится. Остались подруги. А вскоре и технология промышленного откорма свиней была отработана, комп­ лекс стал св'оего рода первен. цем специализации в области. Собравшись в Москву, Р. И. Беляева радовалась и горди­ лась тем, что ей предстоит участвовать в таком историче­ ском событии, как принятие новой Конституции СССР. Но не могла не тревожиться за судьбу родного предприятия. Помнится, в дни работы вне­ очередной сессии Верховного Совета СССР я приехал на Троицкое МХП, заглянул в корпус, где трудится звено Р. И. Беляевой, поинтересовал. ся у ее подруг М. М. Красни­ ковой и А. П. Аксеновой, как дела. — Вот и наша Раиса Ива. нозна звонила не раз, теле­ грамму прислала, волнуется, — заговорили они наперебой. — Обрадовалась, узнав, что дела пошли на поправку. Забегая вперед, скажу: анз* но Р. И. Беляевой, несмотря на трудности, три года пяти­ летки завершило хорошо. Пои лучило и вырастило около 3300 поросят. Еще в начале этой пятилетки Раиса Ивановна бы- / ла удостоена второй высокой награды — ордена Октябрьской Революции. Когда Р. И. Беляева, ветре, чаясь с избирателями, выслу шивала наказы, не без трево. ги думала, как, а самое глав­ ное, когда их будет выполнять. Ведь что ни наказ, то пробле­ ма. Вот один из них — по­ строить в Троицком среднюю школу. Ходить детям за семь верст в Ленино в десятилетку нелегко. Вон Генка с Любаш. кой мучаются, да я родителям опять же лишнее беспокойст­ во. А детишек в селе становит­ ся больше. Был один первый л.- класс, а теперь — два, и в каждом —• почти тридцать че. ловек. Так что школа средняя необходима. И Раиса Иванов, на, бывая на сессиях, исполко­ мах областного Совета, остр® ставила перед руководством этот вопрос. И вот, наконец, минувшим летом на площадке напротив Дома культуры п о. явились строители. Вырыл* котловая, заложили фунда. мент, а теперь выводят стеш будущей десятилетки. Пять лет назад была подго­ товлена документация на газн. фикацшо села, а дальше этого дело не продвинулось, пока за х него не взялась депутат Р. И. Беляева. Благодаря ее усилиям выстроено новое здание райис­ полкома в Добром, разбит парк в поселке Лев Толстой. Но выполнение наказов это лишь одна из забот депутата. Другая, не менее хлопотная и ответственная — прием изби. рателей. Два-три раза в ме. сяц, обычно в свои выходные дни, выезжает Раиса Ивановна для этого в райцентры, кото­ рых в округе семь. Разные бывают просьбы. Инвалид войны нуждался в улучшении жилищных условий. Раиса Ивановна побывала у него дома, убедилась, что просьба человека справедлива. И уеха­ ла из Данкова только тогда, I когда помогли ветерану. А вот приходит женщина, хлопочет насчет пенсии, а всю жизнь нигде, кроме дома и собствен­ ного огорода,, не работала. И Р. И. Беляева говорит: — Пенсию тоже надо заслу. жить. Просто за здорово жи­ вешь пенсия не назначается. Идут люди с просьбами ■ своему депутату на работу, домой, пишут письма. — Отказываешь лишь тогда, — говорила Раиса Ивановна, недавно, во время нашей пос­ ледней с ней встречи, — ког­ да надо идти на сделку с со. вестью, с законом. Из Троицкого я уезжал под вечер. Крепчал мороз, усили­ валась метель. А газовщики продолжали укладывать трубы на улицах, строители подни­ мали стены будущей школы. , И мне снова вспомнилась Раи­ са Ивановнз Беляева, для которой носить звание депута­ та — это не только честь, до. верие, а прежде всего труд, повседневный труд для блага людей. И. ЛЕСНИКОВ, соб. корр. «Ленинского знамени ». «СЕ ЛЬСКИЙ ЦЕХ » ПРЕ ДПРИЯТИЯ И тоги сельскохозяйственного года подведены... на Ташкент­ ском текстильном комбинате. В хранилища предприятия за­ ложено на зиму около тысячи тонн овощей. В рабочие столо­ ежедневно поступают молоко, яйца, мясо, овощи и фрукты — продукция подсобного хо­ зяйства «Текстильщи к». По и н ициативе партийной ■ профсоюзной организаций р а»* работами ленные на повышение урожай­ ности земель в подсобном х о­ зяйстве, механизацию трудоем­ ких работ. Улучшаются жн* лищно-бытовые условия з ан я­ тых здесь работников. В. ОСТРОЛУЦКИЯ» ХАСС.