Ленинское знамя. 1978 г. (г. Липецк)

О б с у ж д а е м п р о е к т К о н с т и т у ц и и Р С Ф С Р З Е МЛЕ-КОРМИЛИЦЕ - ХОЗЯЙСК УЮ З А БОТУ В п р о е к те К о н сти туц и и РСФ СР в статье 12-й есть та­ к ие сло ва. «К о лхо зы , к ак и д р у г и е зем леп о льзо в атели , о б язан ы эффек ти в н о и сп о ль­ зо вать зем лю , б ер еж н о о тн о ­ си ться к н ей ». За н аш и м к о лхо зо м то льк о пашни зак р еп лен о 4400 гек та­ р о в, и з к о то р ы х п о д о зи м ы е в п р о ш ло м го ду м ы о твели 1400 гек тар о в . Так ж е, к ак и о стальн ы е хо зяй ства, м ы р ас­ п о лагаем н ео б хо ди м ы м к о ли ­ ч ество м м аш и н и м ехан и зм о в , ч то бы сво евр ем ен н о и с вы ­ со к и м к ач ество м п р о во ди ть все ви ды п о левы х р аб о т. То льк о тр ак то р о в у н ас 52, в то м ч и сле 16 — тяж елы х. Д ля то го , ч то бы и н тен си в­ н ее и сп о льзо вать к аж ды й г е к ­ тар зем ли , го судар ств о е к аж ды м го до м в ы деляет хо ­ зяй ству все б о льш е м и н ер аль­ н ы х удо б р ен и й , для б о р ьб ы с со р н як ам и — ядо хи м и к а т о в. Все б о льш ую п о м о щ ь н е то ль­ ко в р ем о н те тр ак то р о в , к о м ­ бай н о в, но и о б о р удо ван и я ж и во тн о во дч еск и х 4фер м н ам о к азы ваю т к о ллек ти вы п о д­ р азделен и й «Сель хо зтехн и ­ к и». И н ач е го во р я, со здан ы все усло ви я для б о лее и н тен ­ си вн о го и сп о льзо ван и я к аж д о ­ го гек тар а зем ли . Разум еется, м ехан и зато р ы , п о лево ды и сп ец и али сты сель ­ ск о го хо зяй ства к о лхо за п р и ­ лагаю т все уси ли я, ч то бы я лю б о й по п о го дн ы м усло в и ям го д п о луч ать вы со к и е и у с­ то й ч и вы е ур о ж аи зер н о в ы х, техн и ч еск и х и к о р м о вы х к уль­ тур . Ны н еш н и й г о д — р еш аю щ и й го д десято й п яти летк и . В сво ­ их о б язательств ах зе м ле д е ль ­ цы к о лхо за п р едусм о тр ели п о луч и ть с к аж до го гек тар а не м ен ее 23 ц ен тн ер о в зер н а, 200 ц ен тн ер о в сахар н о й св ек ­ лы , 180 ц ен тн ер о в зелен о й м ассы к ук ур узы . Ч то уж е сделан о для до ­ сти ж ен и я н ам еч ен н ы х р у б е ­ ж ей? В п р о ш ло м го ду м ехан и за­ то р ы б р и гад п о лн о стью всп а­ хали зяб ь, на к аж ды й и з 600 гек тар о в б удущ и х свек ло ви ч ­ н ы х п лан тац и й вн если по 12 ц ен тн ер о в м и н ер альн ы х у д о б ­ р ен и й . П о д ур о ж ай 1978 го да вн есен о 6000 тонн п ер егн о я. О тли ч и ло сь и сп ец и али зи р о ­ ван н о е звен о м аш и н и ста Н и ­ к о лая П ан телееви ч а К о то ва из Ю р ьев ск о го п р о и зв о дств ен ­ н о го уч астк а: к о ллек ти в звен а поч ти 95 п р о ц ен то в сем ян яр о вы х зер н о вы х и зер н о б о ­ бо вы х к ультур до вел до п ер ­ во го к ласса п о севн о го стан ­ дар та. А н едавн о зав ер ­ шил и п р о тр авли ван и е их. Так и м о б о азо м , фун дам ен т ур о ж ая- 78 зало ж ен н еп ло хо й . К это м у то льк о сто и т д о б а­ ви ть, ч то м ехан и зато р ы б р и гад давн о п р и вели в п о р ядо к п р и ц еп н о й и н авесн о й ин вен ­ тар ь. Н еск о льк о тр ак то р о в н а­ хо ди тся сей ч ас в р ем о н те. Это те м аш и н ы , к о то р ы е и сп о ль­ зо вали сь в зи м н и е м есяц ы на тр ан сп о р тн ы х р аб о тах. П р о ­ ш едш ая на дн ях п р о вер к а п о ­ к азала, что зем ледельц ы хо ­ зяй ства зн ач и тельн о луч ш е, о сн о вательн ее п о дго то в и ли сь к н ач алу весен н и х п о левы х р аб о т, ч ем в п о о ш лы е го ды . И эту о сн о вательн о сть хо ­ р о ш о зам еч аеш ь в ц и фр ах о тч ето в, к о то р ы е р егуляр н о п о яв ляю тся на п р едседатель ­ ск о м сто ле. К о ллек ти в Ю р ьев ­ ск о го п р о и зво дствен н о го уч а­ стк а, н ап р и м ер , п о к азал себ я не то льк о во вр ем я п о дго то в ­ к и сем ян яр о вы х к уль тур . К о гда на о дн о м и з заседан и й п р авлен и я р еш ался во п р о с, где о р ган и зо вать о тр яд п ло ­ до р о ди я для вы во зк и н аво за на п о ля, то п ер в ы м и ' п о дд ер ­ ж али эту и дею н ач альн и к Ю р ьев ск о го п р о и зв о дств ен ­ н о го уч астк а и его п о м о щ н и к . С ним и со гласи ли сь и ю р ьев- ц ы, в теч ен и е дв ух дн ей о р г а­ н и зо вали м ехо тр яд , зак р еп и в за н им о ди н тр ак то р Т-150, о ди н К-700 с дв ум я те ле ж к а­ м и и п ять М ТЗ, то ж е с те ле ж ­ к ам и , м ехло п ату, б ульдо зер . Всего за н еделю это т о тр яд вы в ез q фер м ы на к р ая п о лей б о лее дв ух с п о ло ви н о й ты ­ сяч то н н п ер егн о я. П р едм ето м о со б о й заб о ты п р авлен и я к о лхо за и сп ец и а­ ли сто в сельск о го хо зяй ства стал ср азу ж е п о сле сдач и в эк сп луатац и ю о р о ш аем ы й уч а­ сто к в 78 гек тар о в . Хо ть он и н еб о льш о й , но эти гек тар ы о со б ы е: с о дн о й сто р о н ы д о ­ р о ги е — со о р уж ен и е о р о си ­ тельн ы х сетей и п о к уп к а н а­ со сн о й стан ц и и и п о ли вальн ы х м аш и н о б о ш ли сь поч ти в 80 ты сяч р уб лей , с др уго й — при ум ело й эк сп луатац и и — здесь м о ж н о п о луч ать вы со к и е у р о ­ ж аи к о р м о вы х к уль тур . Н е­ см о тр я на то , ч то уч асто к это т, засеян н ы й к о стр о м и к лев ер о м , бы л п ер во го го да п о льзо ван и я, все п р о ш ло е ле ­ то м ы п р о дер ж али на н ем о к о ло 500 телят, затем м е ся­ ц а п о лто р а к о р м и ли зелен о й м ассо й до й н о е стадо в 300 к о р о в. К р о м е то го , 600 ц ен т­ н ер о в сен а зап асли м ы с о р о ш аем о го уч астк а. Ув ер ен , ч то в н ы н еш н ем го ду гек тар о р о ш аем о го п о ля д аст ещ е б о льш е п р о дук ц и и . В хо зяй ­ ство зав езен о до стато ч н о е к о ли ч ество м и н ер альн ы х удо б р ен и й сп ец и альн о для п о дк о р м к и п о сево в м н о го лет­ н их тр ав п о ли вн о го уч астк а О дн ак о н аш и м ехан и зато р ы и сп ец и али сты заб о тятся о п о выш ен и и п ло до р о ди я не то льк о о р о ш аем о го уч астк а. На гек тар б удущ его св ек ло ­ ви ч н о го п о ля б ы ло вн есен о п о 12 ц ен тн ер о в м и н ер альн ы х удо б р ен и й . На эти п ло щ ади весн о й п р и п р о веден и и п р ед ­ п о севн о й к ульти вац и и , а так ж е при севе в р ядк и к о ллек ти вы м ехан и зи р о ван н ы х звен ьев (и х у н ас п ять) вн есут ещ е по 5— 6 ц ен тн ер о в м и н ер альн ы х удо б р ен и й . К о ллек ти в ы п р о и зв о дств ен ­ н ы х уч астк о в н аш его хо зяй ст­ ва вк лю ч и ли сь по п р и м ер у б р и гады Гер о я Со ц и али сти ч е­ ск о го Тр уда Н . Г. Буян о ва из во ло вск о го к о лхо за «Св о б о ­ да» в со р евн о ван и е п о д д е­ ви зо м : «К аж до м у п о лю — вы­ со к ую агр о техн и к у, луч ш ем у п о лю — Зн ак к ач е ств а!».;' Это о зн ач ает, ч то наши м ехан и за­ то р ы и п о лево ды п р и ло ж ат все уси ли я к то м у, ч то б ы весь к о м п лек с п о левы х р аб о т вы ­ п о лн и ть в луч ш и е агр о техн и ­ ч еск и е ср о к и с в ы со к и м ' к а­ ч ество м . Зем ля — главн о е н аш е б о ­ гатств о . Ув ер ен , ч то в это м го ду в зяты е .о б язательств а по ур о ж ай н о сти п ер евы п о лн и м . Ны н еш н ей весн о й п о п р и м ер у и п ато вц ев п о левы е р аб о ты н ач н ут к о ллек ти вы п о севн ы х к о м п лек со в . Все звен ья эти х к о м п лек со в зак о н ч и ли аг р ег а­ ти р о ван и е техн и к и и вы вели агр егаты на и схо дн ы е р уб еж и . Г. РАЗВОДОВ, председатель колхоза «Красный путь» Задонского района. П Р Е Д Л А Г А Е М В статье 59-й п р о ек та К о н ­ сти туц и и РСФ СР го в о р и тся: «Гр аж дан и н РСФ СР о б язан б ер еч ь и ук р еп лять со ц и али ­ сти ч еск ую со б ствен н о сть. Д о лг гр аж дан и н а РСФ СР — б о р о ть­ ся с хи щ ен и ям и и р асто ч и ­ тельство м го судар ств ен н о го и о б щ ествен н о го и м ущ ества, б ер еж н о о тн о си ться к н ар о д­ н о м у до б р у. Л и ц а, п о сягаю щ и е на со ­ ц и али сти ч еск ую со б ствен ­ н о сть, н ак азы ваю тся по За­ к о н у. П р едлагаю п о следн ю ю фр азу сфо р м ули р о в ать так : «...н ак азы в аю тся по всей стр о го сти со в етск о го Зак о н а». Так о е до п о лн ен и е о б яж ет гр аж дан Респ уб ли к и б о лее б ер еж н о и п о - хо зяй ск и о тн о ­ си ться к н ар о дн о м у до сто я­ нию . И ещ е о дн о п р едло ж ен и е — к статье 64-й п р о ек та К о н сти ­ туц и и . В ней зап и сан о : «Гр аж ­ дан е РСФ СР о б язан ы заб о ­ ти ться о во сп и тан и и детей , го то ви ть их к о б щ ествен н о п о лезн о м у тр уд у, р асти ть до ­ сто й н ым и ч лен ам и со ц и али ­ сти ч еск о го о б щ ества. Д ети о б язан ы заб о ти ться о р о ди ­ телях и о к азы вать им п о м о щ ь. М н е дум ается, что эту ста­ тью следо вало бы до п о лн и ть так и м и сло в ам и : «...к аж д ая п р о фсо ю зн ая и к о м со м о ль­ ск ая о р ган и зац и я, ш к о ла н е­ сут о тв етств ен н о сть за во сп и ­ тан и е и о б уч ен и е м о ло деж и , го то вя ее к о б щ ествен н о п о ­ лезн о м у тр уд у». Это . на м о й в згляд, о б яж ет н е то льк о гр аж дан Респ уб ли к и , но и о б щ ествен н ы е о р ган и зац и и б о льш е уделять вн и м ан и я во сп и тан и ю п о др астаю щ его п о к о лен и я. к. николин, ветеран труда. * . *4* С ч увство м глуб о к о го удо в ­ летв о р ен и я встр ети л я п р о ­ ек т н овой Ко н сти туц и и РСФ СР. М н е о со б ен н о до р о ги те его п о ло ж ен и я, в к о то р ы х го во р и тся о п р авах, сво б о дах и о б язан н о стях гр аж дан Рес­ п уб ли к и . Все это заво еван о со ветск и м н ар о до м . М н е п р и ­ ш ло сь уч аство вать в Вели к о й О теч ествен н о й во й н е. Наш н ар о д п о б еди л, о тсто ял за­ во еван и я р ево лю ц и и , п о стр о ­ ил, к ак ск азан о в К о н сти ту­ ции , о б щ ество , где Зак о н о м ж и зн и яв ляется заб о та о б ла­ ге к аж до го ч ело век а Респ уб ­ ли к и . Д ля это го м н о го е сд е ­ лали лю ди стар ш и х п о к о лен и й . И те, к о го нет уж е с н ам и , и те, к то на заслуж ен н о м о т­ ды хе. М ен я до глуб и н ы душ и тр о гаю т сло ва 41-й статьи п р о ек та Ко н сти туц и и РСФ СР о заб о те и вн им ании к п р е­ стар елы м гр аж дан ам и ин ва­ ли дам . Д ум аю , следо вало бы ещ е до б ави ть к ней так ую стр о к у: «...а так ж е о в етер а­ н ах Вели к о й О теч ествен н о й во й ны ». В. СЕЛ ЕМЕН ЕВ, бухгалтер Елецкого кирпичного завода. В ТЕЧ ЕН И Е п о следн и х п я­ ти п ет н аш а ж и ли щ н о ­ эк сп луатац и о н н ая к о н ­ то р а № 6 п р о ч н о дер ж и т п ер вен ство в см о тр е- к о н к ур се на луч ш ее со дер ж ан и е ж и ло ­ го фо н да, к о то р ы й еж его дн о п р о во ди т о б ластн о е уп р ав ле­ ние к о м м ун альн о го хо зяй ства. Ж ЭК № 6 о б служ и в ает ж и ­ ло й м асси в ули ц Гагар и н а, К о см о н авто в, Тер еш к о во й , Ти то ва, Балм о ч н ы х и т. д. Всего 82 до м а — о т о дн о го до 12- этаж н ы х. Есть н о вые до м а, п о стр о ен н ы е н едавн о , есть и так и е, к о то р ы м 17— 20— 30 лет. Главн ая задач а р аб о тн и к о в к о м м ун альн о й служ б ы — о б есп еч и ть со хр ан ­ н о сть ж и лья, п р о дли ть его ж и зн ь, б лаго устр о и ть ж и ло й м асси в. Эта задач а н елегк ая, и, к о н еч н о , б ез п о м о щ и н асе­ лен и я, о бщ ествен н о сти р еш и ть ее бы ло бы н ево зм о ж н о . 17 лет н азад, к о гда я то ль ­ к о п р и ступ и ла к сво и м о б я- НЕ ТОЛЬКО БЕРЕЧЬ... зан н о стям , н е бы ло ещ е эти х к р асавц ев — эк сп ер и м ен таль­ н ы х вы со тн ы х до м о в . Н е б ы ­ ло и о со б ы х к о м м ун альн ы х удо б ств . Н ек о то р ы е до м а д а­ ж е газа не и м ели , но газ уж е н ач али п о дв о ди ть. И во т м ы с ж и телям и стали п о м о гать стр о и телям . К о п али тр ан ш еи п о д газо п р о в о д, а п о то м б ла­ го устр аи вали ули ц ы , дво р ы , саж али зелен ь. Д альш е, к о гда р азв ер н у­ ло сь б о льш о е стр о и тельство ж и лы х до м о в, хло п о т то ж е бы ло по го р ло . В р ай о н е о т м агази н а «Руслан » до ули ц ы 2-я Л и п о в ск ая, н ап р и м ер , п о с­ ле о к о н ч ан и я стр о и тельства н е бы ло ни о дн о й вето ч к и . А теп ер ь это т р ай о н весь в зелен и . В н аш ем Ж ЭК е ш и р о к о р а з ­ вер н уло сь со ц и али сти ч еск о е со р евн о ван и е за со хр ан н о сть ж и ло го фо н да, б лаго устр о й ­ ство , ч и сто ту дво р о в и ули ц . Ж и тели н ек о то р ы х до м о в со ­ р евн ую тся за п р аво п о луч и ть п о ч етн о е зван и е «Д о м к о м ­ м ун и сти ч еск о го б ы та». А это к о м н о го м у о б язы в ает. Но вая К о н сти туц и я РСФ СР, п р о ек т к о то р о й м ы сей ч ас о б суж д а­ ем , гар ан ти р ует к аж до м у гр аж дан и н у п р аво на ж и ли ­ щ е. П р и ч ем , в статье 42 о со б о ск азан о , ч то к п р едо ­ ставлен н о м у ж и ли щ у лю ди до лж н ы о тн о си ться б ер еж н о . М н е дум ается, ч то эту стр о к у Зак о н а н уж н о до п о лн и ть та­ к им и сло в ам и : «Гр аж дан е РСФ СР до лж н ы н е то льк о б ер еж н о о тн о си ться к п р е­ до став лен н о м у им ж и ли щ у, к о и заб о ти ться о его со хр ан ­ н о сти ». Сам а ж и зн ь, в о зр о сш ее со ­ зн ан и е лю дей п о к азы в аю т, ч то так о е до б авлен и е к статье Зак о н а сво евр ем ен н о . Так , н ап р и м ер , ж и льц ы до м а 4/ 2 по ули ц е Тер еш к о во й , где ж и вет ак ти ви стк а- о б щ ествен ­ ниц а, п р едседатель до м о во го к о м и тета К. И. Ш улен и н а, п о ­ к азали п р и м ер заб о ты о п р о ­ длен и и ср о к а служ б ы сво его ж и лья. О н и сам и делаю т м ел­ к ий р ем о н т в до м е, о б н о вля­ ю т фасад — к р асят о к о н н ы е п р о ем ы и б алк о н ы . Сам о сто ­ ятельн о о фо р м и ли м алую ар ­ хи тек тур н ую фо р м у — сдела­ ли и устан о ви ли Ск ам ей к и , тен н и сн ы й сто л, п есо ч н и ц ы , ш так етн ую и зго р о дь и р е г у ­ ляр н о их р ем о н ти р ую т. Ж и ль­ цы п о м о гаю т о ди н о к и м и п р естар елы м гр аж дан ам п р о ­ во ди ть тек ущ и й р ем о н т. К р о ­ м е то го , в это м до м е о тк аза­ ли сь о т услуг ш татн ы х уб о р ­ щ и ц и за ч и сто то й п о дъездо в , лестн и ц сле дят сам и . А ведь ден ьги , к о то р ы е и дут на о п лату тр уда уб о р ­ щиц) м о ж н о б удет и зр асхо ­ до вать на о б н о влен и е к р о вли , фасадо в , б лаго устр о й ство д в о ­ р а. И так и х до м о в у н ас н е­ м ало . Редк о п р и б егаю т к у с­ лугам техн и ч еск и х сп ец и али ­ сто в Ж ЭК а ж и тели до м о в 34/1 и 34/ 2 по ул. К о см о н ав­ то в, до м о в — 14 по ул. Те­ р еш к о во й и 78 по ул. Гагар и ­ на, № 9/1 по ул. Ти то ва и д р уги х. В к аж до м до м е, если захо ­ теть, м о ж н о найти лю дей , для к о то р ы х н е со стави т тр уда встави ть стек ло , п оч ин ить к р ан или сло м ан н ую двер ь, садо в ую ск ам ей к у. И в тех до м ах, где хо р о ш о р аб о таю т о бщ ествен н и к и - ак ти в и с т ы, ж и льц ы др уж н о б ер утся за р аб о ту, п о сто ян н о заб о тятся о со хр ан н о сти ж и лья, б лаго ­ устр о й стве п р и легаю щ ей тер ­ р и то р и и . М н о го до б р ы х сло в м о ж н о ск азать об ак ти ви стах до м о во го к о м и тета М . Е. Бо ­ гач ево й , Г. И. Ш вец о во й , М . И. А лфи м о в е, В. Т. П ло т­ н и к о ве, П . В. К о р о стелево й и др уги х, б еск о р ы стн о п о м о гаю ­ щ и х н ам , р аб о тн и к ам Ж ЭК а в н аш ем н елегк о м и хло п о тн о м тр уде. Важ н о , ч то б ы , так и х лю дей было б о льш е, ч то бы все, к о м у го судар ств о п р ед о ­ ставляет ж и ли щ е, во сп р и н и ­ м али заб о ту о н ем к ак сво ю о б язан н о сть. Д. МАЛАХОВА, начальник ЖЭКа № 6 Липецкого горжилуправления. П РОЙДЕТ немного дней, и поля разбудит гул тракторов. На­ стойчивый поиск резервов дальнейшего повышения эф­ фективности производства и качества работы в ответ на решения декабрьского (1977 г.) Пленума ЦК КПСС, Письмо Центрального Комитета пар­ тии Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ на­ правлен в нашем колхозе, как и всюду на селе, прежде всего на повышение плодоро­ дия полей, урожаев зерновых, технических и кормовых куль­ тур. Успех этого поиска в большей мере зависит от то­ го, как мы справимся с предстоящими весенне-поле­ выми работами. С Г Е К Т А Р А — П О Л Н О Й М Е Р О Й Земледельцы колхоза в этом году обязались собрать с каждого гектара: зерна—24 центнера, сахарной свеклы- 200, подсолнечника—12, зеле­ ной массы кукурузы—210, се- нд однолетних трав—25 цент­ неров. Такая урожайность позволит нам успешно выпол­ нить план заготовок хлеба, корней и маслосемян. Земледельцы хозяйства не­ мало сделали для достижения высоких рубежей. У нас 730 гектаров озимых, большая чисть которых в хорошем состоянии. Весной предпола­ гаемся озимые подкормить прикорневым способом, и молено смело рассчитывать на высокую отдачу. На всей пло­ щади в хорошие сроки и ка­ чественно, в особенности под сахарную свеклу, вспахана зябь. Площади, отведенные под сахарную свеклу, пред­ варительно пролущили, а пос­ ле глубокой вспашки выров­ няли свальные и развальные борозды. Отдельные участки перепахали или прокультиви­ ровали. В среднем на гектар будущих плантаций сладкого корпя с осени внесли 13 цент­ неров туков. Все участки об­ работаны гербицидами. Зимой на полях проведено снегозадержание. Кроме гре­ чихи, остальные семена зерно- И П А Т 0 В С К И Й М Е Т О Д Н А С Е В Е З Е М Л Е Д Е Л Ь Ц Ы К О Л Х О З А « Б О Л Ь Ш Е В И К » Д О Б Р О В С К О Г О Р А Й О Н А Р Е Ш И Л И Ш И Р О К О П Р И М Е ­ Н И Т Ь Н А П Р Е Д С Т О Я Щ Е М С Е В Е П Р О Г Р Е С С И В Н У Ю Т Е Х Н О Л О Г И Ю И Н О В У Ю О Р Г А Н И З А Ц И Ю Т Р У Д А Г П Р О В Е С Т И В С Е В Е С Е Н Н Е - П О Л Е В Ы Е Р А Б О Т Ы П О И П А Т О В С К О М У М Е Т О Д У , В О П Т И М А Л Ь Н Ы Е С Р О ­ К И И С В Ы С О К И М К А Ч Е С Т В О М . i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i n i J i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i i n i i i i i i i i i i i i i i i i ' вых доведены до первого класса посевного стандарта, протравлены. Подготовлено пополнение кадров механиза­ торов. Вовремя и качественно отремонтирована техника. Сейчас ведется техуход за тракторами, которые зимой на­ ходились в работе, а также агрегатирование инвентаря. Сцепы борон уже выведены на исходные рубежи. С Ч Е Т — Н А Ч А С Ы Рабочим планом преду­ смотрено провести боронова­ ние зяби на площади 1861 гектар за 48 часов, закульти­ вировать — за 65, посеять ранние зерновые и однолетние травы на 825 гектарах за 76-— 80, а сахарную свеклу на 480 гектарах — за 85 часов. Как видно, счет ведется на часы. При этом, сев сахарной свеклы намечается провести в этом году одновременно с ранними зерновыми и одно­ летними травами. Чтобы уло­ житься в такие сроки, уста­ новлены высокие дневные нормы выработки на агрегат: на бороновании зяби—70 гек­ таров, культивации — 45, севе зерновых и однолет­ них трав — 50, культивации под сахарную свеклу и севе ее — 20—25 гектаров. Добиться высокой производительности техники позволит нам, в пер­ вую очередь, применение ме­ тода ипатовцев. В колхозе создан комп­ лекс по проведению весеннего сева. Начальником комплекса стал председатель колхоза, а его заместителем—главный аг­ роном. Им непосредственно подчинены звенья по техниче­ скому и культурно-бытовому обслуживанию. На вооружении звена по техническому обслуживанию — передвижная мастерская со сварочным агрегатом, авто­ заправщик, набор инструмен­ тов, запчастей. Звено по культурно-бытово­ му обслуживанию возглавля­ ет секретарь парткома колхоза B. А. Костикова. В ее рас­ поряжении автобус, два по­ левых передвижных вагончи­ ка. В это звено включены ра­ ботники столовой, которые будут доставлять пишу в по­ ле, участники агитбригады. В тракторно-полеводческих бригадах колхоза созданы комплексные отряды. В каж­ дом из них имеется звено по подготовке почвы, звено по посеву зерновых и однолетних трав и звено по посеву техни­ ческих культур ( а именно—по севу сахарной свеклы). Отря­ дами назначены руководить бригадиры-полеводы; в первой —С. Д. Кррвский, во второй— Н. М. Гущин. Руководство звеньями по севу сахарной свеклы поручено агрономам В. И» Заварзину и C. А. Отрубянникову. В пер­ вой бригаде отряд состоит из двух звеньев по севу техниче­ ских культур, а во второй, где площади сахарной свеклы больше, из трех. В каждом из этих звеньев пять агрега­ тов: по внесению в почву гербицидов и удобрений, под­ готовке почвы, посеву и при- катыванию. Агрегаты по прикатыванию при сухой по­ годе придаваться не будут. Прикатывание в этом случае намечается вести одновре­ менно с севом. Кроме того, в звенья у нас не включены аг­ регаты по закрытию влаги. Их планируется использовать концентрированно, по мере созревания почвы на полях. Все звенья возглавляют ру­ ководители посевных агрега­ тов. С Т В О Р Ч Е С К И М П О Д Х О Д О М Применение ипатовского ме­ тода — эго, повторяем, глав­ ное в достижении высокой производительности на севе. Однако этим мы не ограничи­ лись. Используем и передовые методы агрегатирования. Все агрегаты гидрофицированы, сеялки — строены, а культива­ торы — спарены, кроме, разу­ меется, свекловичных. Приме­ няем и многие другие новше­ ства. Так, на всей площади весной планируется внести гербициды на будущих свекловичных плантациях. Для этого ис­ пользуем емкости для пере-, возки аммиачной воды ЗЖЛ-1,8, оборудовав их штангами и насосами от ПОУ-2,5 — машин для внесе­ ния гербицидов. Готовится и приспособление для быстрого приготовления раствора герби­ цидов. Благодаря инициативе ме­ ханизаторов нам удалось уве­ личить число агрегатов, кото­ рые выйдут на боронование зяби. Вместо десяти, в поле их выведем двенадцать. Два агрегата механизаторы соб­ рали из списанных сцепов бо­ рон. Механизирована заправка сеялок семенами. Все это, включая двухсмен­ ную работу агрегатов, даст возможность использовать технику с полной нагрузкой. В П Е Р Е Д И — К О М М У Н И С Т Ы Восемьдесят механизаторов у нас—первого и второго клас­ сов. Среди них много заме­ чательных мастеров своего дела. Это Н. Д. Чичикин, И, Е. Бекетов, И. М. Селива­ нов, И. А. Быковских, прора­ ботавшие на тракторах не по одному десятку лет. Оплата труда земледельцев сдельная, в зависимости от ко­ личества и качества выпол­ ненной работы. Условиями со­ ревнования предусмотрены меры морального и мате­ риального поощрения пере­ довиков сева. Для тракторных бригад установлены Две пер­ вые премии в 170 и вторая—в 150 рублей, которые будут выплачены, если коллективы уложатся в установленные сроки проведения всех весен­ них полевых работ. Премии установлены и для отдельных агрегатов, механизаторов за выполнение и перевыполнение сменных заданий. Учреждено Красное знамя для лучшей бригады. Передовиков ждут переходящие Краснее флажки, Почетные грамоты. Комплексность работ в по­ ле позволяет более рацио­ нально расставить коммуни­ стов. На сев направляются 30 коммунистов, которые главляют большинство отр. доз, звеньев. Созданы две временные партийные группы —по одной в каждой из бригад. В поле будут действовать / по два поста народных конт- л£-. ролеров и депутатов. За каж- 'v, дым отрядом закреплено по семь агитаторов и политин­ форматоров. Н. РЕШЕТОВ, председатель колхоза «Большевик» Добровского района. А. ОКУНЕВ, главный агроном колхоза, В. КОСТИКОВА, секретарь парткома. Свыше двадцати лет работает в строительно-монтажном управлении № 4 треста «Жилстрой» каменщиком коммунист Петр Тихонович Косенков. В домах, которые он возводил вместе с товарищами, живут тысячи липчан. Сейчас Петр Ти­ хонович трудится на сооружении шестой доменной печи Но­ волипецкого металлургического завода, ведет кладку админи­ стративно-бытового корпуса. Норму выработки выполняет на 120—130 процентов. На снимке: передовой каменщик Петр Тихонович Косен­ ков. Фото И. Воронова. РАБОЧАЯ ПОМОЩЬ Вм есте с зем ледельц ам и стр ан ы в едут б о р ьб у за вы со ­ к ий ур о ж ай к о ллек ти вы п р о ­ м ы ш лен н о сти . Все о н и р аб о та­ ю т н ад усп еш н ы м вы п о лн ен и ­ ем задач , н ам еч ен н ы х п о ста­ н о влен и ем Ц К К П СС и Со вета М и н и стр о в СССР «О до п о лн и ­ тельн ы х м ер ах по п о дго то в к е и п р о веден и ю весен н и х п о ле­ вы х р аб о т в 1978 г о ду». О б это м со о б щ аю т к о р р есп о н ден ­ ты ТА СС : ЯРОСЛАВЛЬ. На декаду сократили график поставок запасных частей для тракторов К-700 и К-701 труженики мо­ торного завода. Успешно вы­ полнены заявки земледельцев ряда южных районов страны. Большую помешь коллектив предприятия оказывает и зем­ лякам — ярославским хлеборо­ бам. В хозяйствах Борисоглеб­ ского района выездные брига­ ды моторостроителей под­ готовили к выходу в поле бо­ лее 150 сельскохозяйственных машин и орудий. Они же по­ могли оснастить колхозные мастерские и склады средства­ ми малой механизации. КАЛУГА. Группу механиза­ торов проводили в хозяйства области труженики эадиолам- пового завода. Зимой без отры­ ва от производства многие рабочие и служащие пред­ приятия получили специально­ сти трактористов и комбайне­ ров. Сейчас на курсах по под­ готовке механизаторов сель­ ского хозяйства, работающих на предприятиях области, за­ вершают учебу около двух тысяч человек. КЕДАЙНЯИ (Литовская ССР). Последнюю партию ми­ неральных удобрений в счет первого квартала отправил хозяйствам южных районов республики коллектив химиче­ ского комбината. Чтобы обес­ печить четкую доставку туков, химики заключили договор с тружениками «Лнтсельхоз- техники» и железнодорожни­ ками. Создана специализиро­ ванная автоколонна для тран­ спортировки удобрений. Гра­ фик поставок находится под контролем оперативного шта­ ба. -КИШИНЕВ. Значительно раньше намеченного срока за­ вершил поставки машин сель­ ским труженикам Липецкой и Тернопольской областей кол­ лектив тракторного завода. Отправлено около ста тракто­ ров. Они предназначены для механизаторов-свеклоаодов. ДУШАНБЕ. Запасные части для трех тысяч тракторов и других сельскохозяйственных машин отправил предприяти­ ям «Сельхозтехники» завод «Таджикгидроагрегат». Квар­ тальная программа поставок выполнена досрочно. Ускоре­ ние достигнуто благодаря йзо- ду новых мощностей, освоению прогрессивной технологии чу­ гунного литья. Новый рубеж коллектива — дополнительный выпуск запчастей для двух тысяч машин. О п ы т , в з я т н а в о о р у ж е н и е Д ЕЙ СТВ ЕН Н ОСТ Ь К ОН ТРОЛ Я З А К А Ч Е С Т В О М К о м п лек сн ая си стем а уп р авлен и я к ач ество м п р о дук ц и и п о луч ает все б о льш ее р асп р о стр ан ен и е на п р едп р и яти ях о б ласти . О то м , к ак в н едр яется о н а на Елец к о м элем ен тн о м зав о де, о п р о б лем ах, связан н ы х с со вер ш ен ств о ван и ем п р о - , ц есса уп р авлен и я к ач ество м п р о дук ц и и , р асск азы в аю т н и ­ ж е н ач альн и к о тдела стан дар ти зац и и заво да А. В. К о телк и н и зам ести тель н ач альн и к а о тдела техн и ч еск о го к о н тр о ля з а­ во да В. И. К о зло в . П ОМНИТСЯ, с каким не­ доверием отнеслись на первых порах некоторые работники нашего завода к внедрению положения о си­ стеме бездефектного труда. В соответствии с ним премия за успешное выполнение плана выплачивалась в размере де­ сяти процентов к заработку— выплачивалась за количествен­ ные показатели, и в таком же размере — за качественные. А для того, чтобы получить премию в полном объеме, ис­ полнителю необходимо было не только изготовичь соответ­ ствующее количество продук­ ции, но и не допустить ни одного дефекта по своей ви­ не. Последнее условие и вызы­ вало наибольший скептицизм, «Трудно будет организовать действенный контроль за каж­ дым производственником,— говорили сомневающиеся.— Да и дифференцировать матери­ альные санкции к бракоде­ лам тоже нелегко. А ведь сре­ ди них всякие люди есть: у одного брак — случайность, у второго — система. Так что* же: того и другого одинаково лишать премии?». Сейчас такие вопросы уже не возникают ни у кого. Отве­ ты на них дала жизнь, сло­ жившаяся практика функцио­ нирования бездефектной си­ стемы труда. Контроль за ка­ чеством, определение размера премий в ней строго регла­ ментированы. Поясним это на конкретном примере. В ноябре прошлого года обмотчицы агломерата цеха № 1 В. Н. Пшеничнико­ ва и К. П. Хальзова допусти­ ли по одному случаю брака. Этот факт контролер ОТК за­ фиксировал в специальном журнале. Запись, в свою оче­ редь, послужила основанием для лишения их двадцати про­ центов премии за качество. Другая работница — автомат­ чица Н. К. Андрюшина — до­ пустила брак трижды, и ее премию за качество уменьшили уже на сорок процентов. А вот автоматчица С. В. Зиборсва имела четыре случая брака, и это уже привело к лишению премии. Не удивительно, что впоследствии они стали с боль­ шей ответственностью отно­ ситься к своим обязанностям, почти полностью избавились от брака. Выгоды применяемой у нас системы бездефектного труда очевидны. Вместе с тем, постановка борьбы за качест­ во на заводе страдала извест­ ной узостью. Охватывая в ос­ новном лишь конечный этап производства продукции, наша система бездефектного труда совершенно не учитывала во­ просы конструирования новых изделий, материально-техни­ ческого снабжения, создания благоприятного психологиче­ ского климата в коллективе и т. д. Вот почему встал вопрос о переходе на такую систему управления качеством, которая включала бы в себя целый комплекс организационных, социальных и технических ме­ роприятий на всех стадиях создания и потребления про­ дукции. Такой системой яв­ ляется львовская система уп­ равления качеством. Внедрение ее мы начали в 1976 году с создания коорди­ национной рабочей группы. Эта группа разработала план мероприятий по внедрению в 1977—1978 годах комплексной системы на заводе. Она включает в себя орга­ низацию и проведение тех­ нической учебы инженер­ но-технических работников и рабочих по проблемам стан­ дартизации и управления ка­ чеством, изучение и распрост­ ранение передового опыта по созданию КСУКП, разработ­ ку и внедрение стандартов предприятия. Последнему уделили особен­ но большое внимание. Ведь на. значение стандартов предпри­ ятия — строгая регламента­ ция работы всех производст­ венных подразделений, каждо­ го исполнителя, направленная на повышение качества про­ дукции. Они вносят порядок, дисциплину труда туда, -где раньше нередко царили нераз­ бериха, безответственность. Всего по графику внедрения первой очереди КСУКГ1 на­ мечается разработать к 1979 году 41 стандарт предприятия. Уже составлены и утвержде­ ны 26. Еще семь направлены на регистрацию и согласова­ ние в головные организации по стандартизации и управле­ нию качеством. Работа над ■остальными стандартами ве­ дется и есть реальная возмож­ ность завершить ее до конца нынешнего года. Но разработать стандарт — это, как говорится, еще под­ дела. Главное — внедрить его на практике, сделать законом жизни коллектива. Вот почему для осуществления контроля за соблюдением стандартов предприятия создана специаль­ ная комиссия во главе с на­ чальником отдела стандарти­ зации. Так, проверяя в прошлом году стандарт предприятия «Входной контроль и взаимо­ отношения с поставщиками», комиссия обнаружила, что выполнение пункта, требующе­ го наличия паспорта на любой материал, поступающий от по­ ставщиков, нередко нарушает­ ся. Работники отдела снабже­ ния приняли без сертификата стальную проволоку, которая оказалась меньшего диаметра, чем требовалось. В результа­ те пришлось повторно заво­ зить проволоку, завод понес убытки. Замечание комиссии было рассмотрено руководителями отдела материально-техниче­ ского снабжения и признано правильным. Виновники по­ несли наказание. Отдел при­ нял меры к безусловному вы­ полнению стандарта. При проверке другого стан­ дарта — «Входной контроль материалов» — выяснилось, чДо отдельные его положения не соответствуют требованиям отраслевого стандарта. 1 Корректировке подверглись и десять других стандартов предприятия, внедренных * марту нынешнего года. Есте­ ственно, и действенность их значительно возросла. Успеху работы в неменьшей степени способствует созда­ ние в коллективе такой атмо­ сферы, в которой значение и необходимость комплексной системы управления качест­ вом понятны каждому. Для этого в программе занятий семинаров, школ системы1 эко­ номического образования тру­ дящихся большое количество часов отведено КСУКП. Ор­ ганизовано чтение лекций по комплексной системе управле­ ния качеством в цехах и от­ делах. Плоды проводимой работы ощутимы. В частности, освое­ но производство щелочных элементов «Салют» и «Свет», значительно превосходящих по своим технико-экономическим показателям солевые источни­ ки тока. За последние годы многие показатели работы предприя­ тия, в той или иной степени характеризующие качество про­ дукции, значительно улучши­ лись. Количество изделий, и которые поступили рекламу ции, снизилось по сравнению с 1975 г. на 75 процентов. Поте­ ри от брака уменьшились за это время на 12 тысяч руб­ лей. Доля продукции второй категории качества сократи­ лась с 0,1 до 0,02 процента от общего, выпуска. Из 69 изде­ лий, подлежащих аттестации по Всесоюзному промышленно­ му объединению 45 при­ ходится на наш ^апод. Десять из них — батарее «Крона-ВЦ», элементу «Салют» и другим —* присвоен государственный Знак качества. Однако в управлении каче­ ством продукции есть еще много нерешенных вопросов. Главная трудность — в отсут­ ствии на заводе производст­ венного подразделения, непо­ средственно занимающегося вопросами внедрения и совер­ шенствования КСУКП. Пока эта задача возложена на кор- динационную рабочую труп а она, как показал опыт др>^' гих предприятий, в частности, Львова, не может на протяже­ нии всего времени эффективно руководить работой по внед­ рению КСУКП. Думается, на­ стала пора организовать от­ дел или лабораторию управле­ ния качеством. Необходимо также создать методический пункт при техкабинете по изу­ чению КСУКП, приобрести наглядные пособия и литера­ туру по этому вопросу. А. КОТЕЛКИН, начальник отдела стандартизации Е1лецкого элементного завода; В. КОЗЛОВ, заместитель начальника ОТК завода.