Ленинское знамя. 1978 г. (г. Липецк)

Г О Р Д О ЗА СВОЕ До бром пом ин аю т уход ящий год тыс ячи и тыс ячи липча н' С егод ня н а страницах «Ленинского знамени» мы встреча- емся с теми, чей творческий труд по заслугам отмечен страной. Чем для вас был примечателен уходящий год! — с та­ ким вопросом наши корреспонденты обратились к предста­ вителям разных профессий. с т ь Д ЕЛ О Нам отвечают Лауреат Государствен­ ной премии СССР, стар­ ший сталевар комсомоль­ ско-молодежной бригады первого кислородно-кон­ верторного цеха НЛМЗ А. М. ЖУКОВ: — М ог ли я представить, что стану лауреато м Государ­ ственной пре м ии СССР? Счи­ тал, что такое высокое зва­ ние присваивает ся лю дям, име ­ ющ и м особые заслуги перед страной. И когда товари щ и поздрав ля ли ме н я с наградой, просто не верилось. В роде особенного ничего не совершил, работал, казалось, как все ребята в нашем цехе. И любой из них мог бы ока­ заться на моем месте. А лау­ реатом стал именно я. Неволь­ но перебрал в памяти весь пройденный путь. Бригадой руковожу уже не­ сколько лет. Вместе с машини­ стом дистрибутора Л. Лазов­ ским, сталеварами В. Сав­ ченко, А. Кириным, А. Бороди­ ным, С. Аксёновым, С. Гуко­ вым нам довелось пережить и радости, и неудачи. Одно могу сказать: за этих ребят можно поручиться, никогда не подве­ дут. Помню, как в цехе начина­ лось освоение интенсивной продувки металла кислородом. Специалисты предложили фур­ мы новой конструкции, надо было испытать их. Каждой бригаде хотелось участвовать в эксперименте. Повезло на­ шему коллективу. Не все сра­ зу пошло гладко. Долго но могли подобрать оптимальные режимы продувки. Потом, пос­ ле нескольких новшеств, пред­ ложенных бригадой, дело по­ шло. Выиграли несколько ми­ нут, а в смену это — лишняя плавка. Серьезно готовилась брига­ да к предстоящей реконструк­ ции конверторов. Мы понима­ ли. что на 160-тонных агрега­ тах будет работать гораздо сложнее, чем на стотонных. Поэтому надо было заранее распланировать все операции, чтобы избежать потерь вре­ мени. Решили всем освоить не­ сколько смежных профессий. Организовали занятия, и после реконструкции бригада смогла без особых усилий, перестро­ ить свою работу. Не успели, как говорится, прийти в себя, как пришло1но-1 вое распоряжение: освоить в промышленных масштабах вы­ плавку и разливку металла для производства газопровод­ ных труб высокого давления. Легко сказать, «освоить», но как это сделать, если нет оп- робировзнной технологии? Ученые не могли дать точных рекомендаций, они * провели лишь испытания приближенные к лабораторным условиям. По сути вся технология отрабаты­ валась в нашем цехе. Мы ста­ ли применять синтетические шлаки, которые удаляли избы­ точную серу. Но и к ним на­ до было приспособиться. Дело­ то в том, что когда синтетиче­ ский и конверторный шлаки смешиваются, происходит вскипание. Шлаком заливают­ ся сталевозные пути, очищать которые — дело трудное, да и времени много теряется впу­ стую. Над проблемой думали спе­ циалисты, предлагали методы отсечки конверторного шлака, а эффекта не получалось. Мы, конечно, тоже экспериментиро­ вали. И новый способ был найден. В процессе работы мы поняли, что сможем выиграть целую минуту, если изменим схему завалки металлолома и заливки чугуна. В год при­ рост составил более 20 тысяч тонн стали. Весомая прибавка! И наши поиски были возна- „ гражденьТ. Я стал лауреатом Государственной премии СССР, а бригада — лауреатом науч­ но-технического творчества молодежи, награждена Дипло­ мом ВДНХ СССР. И на 1979 год у нас есть свои задумки. ХотНм довести стойкость футеровки агрега­ тов до тысячи плавок. Меньше будет стоять конвертор на ре­ монтах, больше получим ста­ ли. Заслуженный изобрета­ тель РСФСР, главный ин­ женер Липецкого станко­ завода Н. Ф. БОЧАРОВ: — Говорят: творчеством жив человек. Это совершенно ' вер­ но. Долгих три года, изо дня в день, забывая про отдых, старались мы воплотить в металле свою задумку — коренным образом усовер­ шенствовать технологию вы­ пуска плоскошлифовальных станков новой гаммы. Замах­ нулись на небывало трудное дело — решили создать стан­ ки, равных которым нет в других странах. Как-то попытались вспом­ нить, сколько за это время было проведено различных экспериментов, сколько пробо­ вали новинок — сбились со счета. И нельзя забывать, что поиск шел в то время, когда коллектив продолжал выпус­ кать продукцию, выполнять государственный план. Но недаром говорится, что тот, кто ищет, обязательно на­ ходит. Увенчался успехом и наш длительный поиск. Я и два наших инженера Г. Яков-, лев и 3. Корецкий получили авторские свидетельства на ряд усовершенствований. Что представляют собою новые плоскошлифовальные станки? Они в 1,8 раза произ­ водительнее прежних, более точно ведут шлифовку. Доста­ точно сказать, что раньше чи­ стота обработки равнялась седьмому классу, а теперь — Восьмому—девятому, точность вместо класса «П»—повышен­ ная, стала классом «В» — вы­ сокая. \ Сегодня на моем счету 16 авторских свидетельств н а . изобретения в области станко­ строения. Экономический эф­ фект от их внедрения превы­ шает 2 миллиона 180 тысяч рублей. Очень радостно, что творче­ ский поиск наш высоко бце- нен. В нынешнем году я стал заслуженным изобретателем РСФСР. Наступает Новый год, каза­ лось бы, можно и успокоить­ ся на достигнутом. Но разве возможно остановить мысль? Сейчас мы усиленно работаем над внедрением в производст­ во еще одного тгхннческого новшества—пытаемся создать машины для испытания шли­ фовальных кругов. Ищем в творческом содружестве со специалистами Ленинграда. И, честнб сказать, порой кажет­ ся, что взяли мы задачу не­ разрешимую. Это ощущение, наверное; знакомо каждому изобретателю. В такой момент всегда вспоминаешь истину: в природе не бывает тупиковых ситуаций. Надеемся, что и бу­ дущий год окажется для нас «урожайным», у станкострои­ тельная промышленность полу­ чит от липчан еше не одно новшество. Кавалер ордена Трудо­ вой Славы, машинист Ли­ пецкого трубного завода В. М. НЕМОВ: — Будет чем мне и моей бригаде вспомнить третий год десятой пятилетки. Недавно, возвращаясь после трудной смены домой, припомнил я 1978 год, перебрал в памяти основные вехи. Казалось бы, мало что изменилось. В цехе по-прежнему было напряжен­ но, некоторые бригады трудно справлялись с заданием, недо­ ставало людей, случались пе­ ребои с нужными материала­ ми. И вот в этой, далеко не благоприятной; обстановке, мы, кадровые работники, особенно остро чувствовали личную от­ ветственность за каждую сме­ ну, за каждый прожитый день. И чем трудней складывалась смена, тем настойчивей мы добивались своего. * Не стану сегодня перечис­ лять все свои тайны, они есть у каждого мастерового челове­ ка, скажу только: лично нам никто не создавал тепличных условий. Все, что нам удалось достичь, — результат соблюде­ ния технологии, экономии вре­ мени на каждой производст­ венной операции. Словом, это прежде всего — рйбота на со­ весть. Буквально несколько дней назад наш небольшой коллек­ тив отметил второй раз Но­ вый год. Сейчас мы ведем от­ ливку труб в счет последнего года пятилетки. Сразу же ска­ жу: завершить пятилетнее за­ дание наметили 1 августа 1979 года. Я лично удостоен ордена Трудовой Славы III , стеценй, моя фамилия занесена в Книгу почета Министерства про­ мышленности строительных материалов РСФСР. Бригада завоевала право называться лучшей бригадой в республи­ ке среди рабочих ведущих профессий. На пороге наступающего го­ да принято мечтать. Моя меч­ та — помочь товарищам по работе, коллективу цеха вый­ ти на более оптимальный ре­ жим. Ведь, честно говоря, не очень приятно быть передо­ вым на предприятии, которое не всегда выполняет, государ­ ственный план. Но я верю в славные традиции своего заво-' - да, верю в то, что в будущем году и он выйдет в Число пе­ редовых. На новогоднем «Огоньке» в Липецком районе встретились передовики сельскохозяйствен­ ного производства — комбай­ нер колхоза имени Ленина Александр Митин, Герой Со­ циалистического Труда куку­ рузовод опытной станции Н. С. Швецоз, комбайнер совхоза «Сенцозский» Николай Шаров и помощник комбайнера уче­ ница 8 «б» класса Ленинской средней школы Наталья Поря- дкна, которых вы видите на этом снимке. Фото В. Ельшаева. Лап11т11ттш1кштш11т1111тиввз1вшы11шшш1вшш1111тшвшштй№1ш11шш1шшш|н1ш1111ы111и11тш11111111ш1а ПО СИСТЕМЕ «НО Л Ь ДЕФЕКТОВ» В начале нынешнего года смена мастера ▲. И. Морозо­ вой из второго сборочного цеха елецкого завода «Эльта» вы­ ступила инициатором областного социалистического сорев­ нования за экономию и бережливость. Она обязалась сбе­ речь материалов на десять ты сяч рублей, довести выход год­ ной продукции до 99,4 процен та от вьэтуска. О том, как сдер­ жали монтажницы слово и как распространяется их опыт на предприятии, рассказывается ниже. м СЕ Л ЬСКИЕ Н О В О С Е Л Ь Я ОЖЕТ ВОЗНИКНУТЬ ВОПРОС: почему, при­ нимая обязательства на третий год пятилетки по эко­ номии технологических матери­ алов, мы остановились на сум­ ме в десять тысяч рублей? Ра­ зумеется, эта цифра была взя­ та нами не с потолка. Она ро­ дилась в результате анализа итогов прошлого года, поправ­ ки на приобретенный опыт и возросшее мастерство рабочих. Однако жизнь, как это часто бывает, внесла коррективы. Обязательство по экономии мы выполнили ещё в июле, а до конца года дополнительно сбе­ регли материалов почти на пять тысяч рублей. Так же успешно выполнили и другие пункты обязательств: довели выход годных изделий до 99,41 процента от общего объема производства, 27 сентября вы­ полнили план трех лет, а 11де­ кабря — план 1978 года по вы­ пуску продукция. 'Говоря выше о коррективах, сделанных жизнью, я в пер­ вую очередь подразумевала под этим отдачу, полученную в результате внедрения на на­ шем участке так называемой системы «ноль дефектов». Суть ее — в достижении наименьше­ го уровня брака на каждой операции, каждым рабочим. Если прежде за низкое качест­ во продукции отвечали все во­ обще и никто в частности, то теперь виновник брака опреде­ лялся по каждой операции*. Это ска'здЛрйЬ на повышении чувст­ ва ответственности за качество труда, воспитании у работни­ ков собранности, ответствен­ ности.' Этому же способствова­ ли меры морального и матери­ ального поощрения за дости­ жение оптимального уровня выхода годных изделий. В со­ ответствии с ними каждой сборщице, уровень брака у ко­ торой не выше 0,05 процента от выпуска, доплачивалось пять процентов к заработной плате! Тем же, кто добивался такого результата три месяца подряд, размер доплаты повы­ шали еще на пйть процентов. Результаты работы каждой монтажницы по системе «ноль дефектов» ежедневно отража­ лись в специальной сводке. И не удивительно, что за три го­ да, прошедшие с начала внед­ рения системы бездефектного изготовления продукции, мы намного повысили качество из­ делий, сократили брак, сэконо­ мили большое количество тех­ нологических материалое. Эффективность системы «ноль дефектов» подтверждает также опыт соревнующейся с на-ми смены Р. II. Юрьевой. Как и у нас, выход годной продукции у нее дошел до 99,41 процента от выхода. А матери­ алов сэкономлено даже на большую сумму — почти на тридцать тысяч рублей. Обна­ деживающие результаты полу­ чены и Н а участке горячих опе­ раций нашего цеха, где систе­ му «ноль дефектов» начали внедрять только в конце прош­ лого года. • • "■:> Признавая достоинства сис­ темы «ноль дефектов», мы, тем не менее, видим, что она нуж­ дается в дальнейшем совершен­ ствовании. Поскольку сейчас у нас многие монтажницы—Г. Н. Жданова, Р. М, Дьяконова, В. И. Целых, Т. Д. Сарычева, Р. Д. Мелехова, 3. М. Поваляе- ва и другие работают без бра­ ка, возникла необходимость в пересмотре допустимого про­ цента отхода. Если раньше, как уже говорилось выше, он со­ ставлял 0,05 процента от вы­ пуска, то теперь такой отход изделий уже стал для нас не­ приемлем. Разрабатываем но­ вое положение о премировании за качество, где требования к допустимому уровню брака будут ужесточены. По нашим расчетам, это позволит в сле­ дующем году добиться еще бо­ лее значительных . успехов в. борьбе за сокращение брака, и экономию материалов. Заканчивая этот разговор, нельзя удержаться от упре­ ка в адрес заводских техниче­ ских служб, проявляющих мед­ лительность в распространении опыта работы по системе «ноль дефектов». Пока, кроме нас, по этому методу работают лишь на участке горячих опе­ раций. А ведь на зароде есть немало других цехов, где- есть необходимость в улучшении ка­ чественных показателей. А. МОРОЗОВА, сменный мастер второго сборочного цеха елецкого завода «Эльта». О Т РЕДАКЦИИ. Наша газета уже не раз писала об опыте работы коллектива монтажного участка второго сборочного цеха Завода «Эльта» по системе «ноль дефектов». Авторами выступали сменные мастера А. И. Мо­ розова и Р. П. Юрьева, технолог цеха А. В. Молчанов. Все они убедительно доказывали преимущества этого метода бездефектного изготовления продукции, выражали уверен­ ность, что он получит широкое распространение на пред­ приятии. Необходимость в этом тем белое велика, что во многих цехах предприятия еще велик уровень брака, сырье и материалы расходуются неэкономно. Так, с начала ны­ нешнего года допущен перерасход технологических матери­ алов на сумму почти в десять тысяч рублей. В последнее время на заводе усилился интерес к опыту монтажниц. В частности, партбюро второго сборочного цеха заслушало недавно вопрос о задачах цеховой парторганиза­ ции по внедрению системы «ноль дефектов» на производ­ ственных участках. Об опыте монтажного участка говорилось на семинаре политинформаторов и агитаторов, проведенном парткомом завода. Однако не секрет, что за пределами второго сборочного цеха об опыте работы по системе «ноль дефектов» знают еще очень мало. Почин, родившийся на монтажном участке, требует широкой гласности, психологической и организаци­ онной подготовки. И, думается, одного семинара для э(того явно недостаточно. Представляете?} назревшим и вопрос реконструкции мон­ тажного участка, о чем ведет речь в своей статье А. И. Морозова. Ведь, как известно, условия труда — один из важнейших факторов эффективности деятельности любого .Производственного коллектива. Пренебрегать им — значит ставить под удар полезное начинание. КРАСА ЗЕМЛИ РОДНОЙ Десятки новоселий отметили в эти предновогодние дни жи­ тели села Каменка Очаковско­ го района Николаевской обла­ сти. За последние годы село коренным образом обновилось. На просторной неблагоустроен­ ной центральной площади — клуб, магазины, комбинат бы­ тового обслуживания, гостини­ ца. Впечатляюще выглядит жилищная зона — проекти­ ровщики удачно использовали в устройстве усадеб декора­ тивные элементы оформления, присущие украинскому селу. Во всех домах — водопровод, канализация, горячее водо­ снабжение и теплоснабжение, газ. В подвалах оборудованы дополнительные подсобные по­ мещения. . \ .• ■ По итогам Всесоюзного кон­ курса на лучшую застройку и благоустройство поселков группа проектировщиков и строителей Новой Каменки стала лауреатами премии Со­ вета Министров СССР за ны­ нешний год. К проектированию сел при­ влечены лучшие архитекторы, художники. В генеральных планах переустройства дере­ вень н целых административ­ ных районов учитываются ме­ стные условия. Ежегодно на Украине справляют новоселья около ста тысяч семей сель­ ских тружеников. (ТАСС). Не сомневаюсь, что сегодня з Новогодний вечер празднич­ ные столы горожан украсят ароматные дары лебедянских садов, и помянут люди доб­ рым словом тех, кто в этом году вырастил и сберег бога­ тейший урожай плодов. Уро­ жай в лебедянских садах дей­ ствительно выдался рекорд­ ный. ' Я мысленно уношусь в па­ мятные дни работы XXV съез­ да КПСС. Голосуя тогда за новую рятилетку, я верила, что наши садоводы внесут до­ стойный вклад в выполнение величественных планов партии. Впечатляют итоги работы са­ доводов нашего совхоза. В третьем году пятилетки мы с каждого гектара сняли 189,4 центнера плодоз. Такого уро­ жая еще не знали лебедянские земли. Всего три года потребо­ валось нашим мастерам садо­ водства, чтобы выполнить за­ дание пятилетки. Помню, весной мы осматри­ вали сады с самолета. Брига­ дирствую я вот уже шестнад­ цать лет, но такую красоту увидела впервые. Особенно выделялись кипенно-белые кварталы третьего отделения. Позавидовали мы тогда управ­ ляющему Б. Голубезу: — Нынче с тобой нелегко будет соревноваться. И точно: отделение собрало с каждого гектара 235 центне­ ров яблок, заняло первое ме­ сто. До 260 центнеров взяли иа круг бригады Н. Кобелева, Е. Сальниковой. Одного им хочется пожелать — стабиль­ ности в работе, которая, к примеру, отличает мою брига­ ду. Средний урожай за три года составил у нас 150 цент­ неров. Успех этот я ставлю в заслугу В. Дорофеевой, М. Денисовой, В. Перовой, В. Новичкова и другим моим товарищам, с которыми делю многотрудные заботы. Конечно радуюсь успеху сво­ его совхоза, потому что здесь начинала и прошла я школу жизни, стала коммунистом, отсюда- уезжала делегатом на XIV съезд комсомола и XXV съезд партии. Но в одинако­ вой степени радуюсь я и на­ шим соседям. Как всегда ста­ бильно сработали садоводы совхоза имени 15-летия Октяб­ ря. С каждого гектара они сняли 140 центнеров плодов, выполнили пятилетнее задание белее чем на 90 процентов. Все прочнее становится на ноги третий наш садоводческий сов­ хоз имени Мичурина. Сады называют красой зем­ ли. Хороши они в пору буйно­ го цветения, не оторвешь от них взгляда, когда сгибаются ветви под тяжестью созревших плодов. Но сады это, прежде всего — экономика. В этом го­ ду только в одном совхозе «Агроном» получено несколько миллионов рублей прибыли. Рентабельно сработали дру­ гие плодоводческие хозяйства. Много пришлось испытать забот и тревог. Каждое дерев­ це обхаживали, старательно берегли от ветров и морозов. Во всех многотрудных хло­ потах о высоком урожае ле­ бедянские садоводы опирались на науку, передовой опыт, на возросшую техническую и энер­ гетическую базы. Только в одном нашем совхозе нынче 145 тракторов всех марок, 89 автомашин, в садах все эф­ фективнее применяются плодо- возы, контейнеровозы, транс­ портеры. Вот уже третий год действует мощный промкомп- лекс, перерабатывающий за сезон до 9 тысяч тонн яблок и ягод. Трудно пришлось убирать выращенный урожай, мешали непогода и холода. На помощь садоводам пришли студенты липецких институтов, учащиеся техникумов и школ, в горячую пору в садах работало до 10 тысяч юных Помощников. Низ­ кий им поклон н горячие по­ здравления с Новым годом! Тихо сейчас в саду. Толь­ ко бродят по ночам снежные вьюги да трещат в ветролом- пых полосах декабрьские мо­ розы. Но не стихает работа: в холодильниках Продолжает­ ся отгрузка плодов в промыш­ ленные центры страны, в брат­ скую Монголию, ремонтирует­ ся техника в мастерских. И как все советские люди, садо­ воды связывают с новым го­ дом свои надежды, полны ре­ шимости приумножить трудо­ вую славу лебедянского яблоч­ ного края. 3. ПЕТРОВА, бригадир сада совхоза «Агроном» Лебедянского района, делегат XXV съезда КПСС. П 1ш 1ити111нп1пнццп11н1пт1тппш 1ш 11пт1ш 11ш 11111т1ш 11иин1п1п !1»ппт11п111н11|1||ш 1птпп1т1пп»им п11ппнпд|н11ш пт111птнш 1ц :цт111цц !ш ц :ппш ]т№ т!я:1ц<ц !й11!::9цц1!!цв1нш г№ п !1вц^^!№ 13» З И МА В ГЛ УБ И Н КЕ Николай Гаврилович Ива­ нов, которого вы видите на снимке, слесарь-сборщик сбо­ рочного участка второго цеха Усманского завода литейного оборудования На предприя­ тии трудится около десяти лет. Это высококвалифициро­ ванный специалист, уважае­ мый человек в коллективе. Сменные задания Н. Г. Ива­ нов как правило, выполняет на 125—130 процентов. Фото М. Манаенкова. За две сотни километров от Липецк а ра скинулась в степи Больша я Ивановка — центральная усадьба в о р о в с к о г о кол. хоза «Заветы Ильича». Не сразу приметишь в заснеженных просторах ее улицы, дома. Село открывается постепенно, И, хотя в будничный день оно кажется малолюдным, впечатление обманчиво. Срабатывает, видимо, подсозна. ние: зима, глубинка. Но и зимой в глубинке нет тишины. Жизнь идет, люди ра­ ботают на фермах, готовят технику к весне, в правлении колхоза подбивают итоги года. - В «Заветах Ильича» они, эти итоги, отрадны. Колхоз выхо­ дит на финишную прямую пятилетки. Он обязался выполнить ее за четыре года, и слово свое держит. Сегодня в Большой Ивановке, как и повсюду, — ожидание праздника. Пройдем по улицам, заглянем в дома, погово­ рим с людьми. Мы познакомимся с коллективом, тружени­ ки которого умеют не только отлично работать, но и рас­ тить себе хорошую смену, заботиться о настроении друг друга, интересно отдыхать. КАВАЛЕР ДВУХ ОРДЕНОВ В тот день в колхоз при­ ехали шефы — представители 11-го СМУ треста «Елецтяжст- рой». Как водится, они побы­ вали на фермах, на машинном дворе, который строится с их участием, потом собрались у конторы: предстояло совеща­ ние, надо было прикинуть, что сделано и что надо сделать в будущем году. Это всегда приятно — пред­ ощущение праздника. Вдвойне, когда сознаешь, что дела идут хорошо. У собравшихся было хорошее предновогоднее наст- роениё: с высоты декабря 1978 года отчетливо видно то каче­ ственно лучшее, чтб в ре­ зультате их общих усилий входит в быт колхозного села. Преображаются люди, их труд. В ожидании «кворума» соб­ равшиеся беседовали у кры­ лечка, когда к правлению под­ катили санки В санках — трос мужчин — Смотрите, наш Николай Афанасьевич «коня» сменил, — громко сказал кто-то. — Надо и нам когда-то по­ кататься, — отшутился брига­ дир механизаторов Н. А. Лы­ сых, осаживая лошадь и, пере­ давая вожжи ребятам, попро­ сил: — Держи, Сергей. Да смотри там, выбери покраси­ вее. Подводу, как мы поняли, снарядили в лес, за елкой, и Николай Афанасьевич по-се­ мейному тепло напутствовал Сергея Гусакова, которого он взял в этом году после вось­ милетки в бригаду, научил во­ дить трактор, любовно ухажи­ вать за машиной. Парнишка втянулся в работу, под зорким оком старшего выполняет ее уверенно, легко. Двадцать лет трудится II. А. Лысых механизатором в хозяй­ стве. Можно сказать, что он— прирожденный механизатор. Многие годы Н. А. Лысых был комбайнером, трактори­ стом. Несколько лет назад в хозяйстве решили прочно по­ ставить свекловодство, закре­ пить плантации за людьми на­ дежными, добросовестными. И. А. Лысых вызвался пер­ вым... В прошлую зиму колхоз по­ лучил высокопроизводитель­ ный, но сложный в Управле­ нии свеклоуборочный комбайн. С опаской поглядывали меха­ низаторы на новую машину. «Гибрид культиватора и силос­ ного комбайна», — пошутил кто-то. Как она поведет себя? Охотников на новую машину было мало. За дело взялся бригадир. Если уж он не по­ кажет пример, то кто же? До винтика изучил Николай Афа­ насьевич машину, чувствует ее ныне, как говорят, нутром. Сейчас таких комбайнов уже несколько. И дружба с новой техникой себя оправдывает. Хозяйство уверенно выполняет планы по сдаче сахарной свек­ лы. А сам Н. А. Лысых вмес­ те с механизатором А. И. Ро­ мановым даже выезжал на по­ мощь свекловодам соседнего колхоза «Рассвет». Мы не случайно завели раз­ говор о передовой технике. Ставка на современную техно­ логию побуждает людей учить­ ся, работать над собой. И при­ знание не заставляет себя ждать. Николай Афанасьевич Лысых награжден орденами Ленина и Октябрьской Рево­ люции, избран членом райко­ ма КПСС. В ПОДАРОК — ДОМ — Вы уже познакомились с Николаем Афанасьевичем Лысых? — переспрашивает председатель правления колхо­ за Н. Е. Вавина. — Очень хорошо... Только учтите: гово­ рить о нем, не упоминая кол­ лег, нельзя: обидится. Прямо спросит: «Я один что ли уби­ раю хлеб, выращиваю свеклу?». Так в наших блокнотах по_ являются фамилии лучших механизаторов А. П. Поздня­ кова, П. Л. Зайцева, В. И. Акутииа, И. М. Фролова... От себя председатель не упускает случая добавить в список пе­ редовых доярок А. И. Андре­ еву, 3. Н. Агафонову, В. Д. Позднякову, 3. А. Романову, животновода Н. А. Косенко­ ва... О них и многих других лучших людях села рассказы-- вает любовно оформленная Книга почета. Свидетельство их заслуг — переходящее Красное знамя и памятный диплом ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, кото­ рыми колхоз награжден за до_ стиженне наивысших результа­ тов во Всесоюзном социали­ стическом соревновании за по­ вышение эффективности про­ изводства и качества работы, успешное выполнение народно­ хозяйственного плана 1977 го­ да. Какую бы отрасль производ­ ства мы ни взяли—везде от­ личный рост. Вот справка. С начала пятилетки хозяйство построило четыре хорошо обо. оудоваииых коровника, два крупных телятника, овчарник. В селе за три года построе­ но 32 "дома со всеми удобст­ вами. Идет газификация жилья, растет сеть водопро­ вода. Прошлый год получила в по­ дарок от колхоза дом семья свекловичницы Ольги Михай­ ловны и ток|ря Ивана Ива­ новича Акутиных. Одиннадцать детей воспитывают супруги! Давно колхоз предлагал Акутп- ным новую квартиру, но жал­ ко остазлять насиженное мес­ то: столько прожпто-пережн- го. сад выращен. 'Большой и светлый дом Акутиным был построен на месте прежнего. Подросла дочь 'Татьяна, пошла работать дояркой. За-, муж вышла — и ей колхоз преподнес • ключи от нового дома. Сразу и Новый год и новоселье праздновать придет­ ся. ЗВЕЗДОЧКА НА ДВЕРИ ...Почтальон приуес радост­ ную весть в дом колхозников Рагожкиных из части, где служит их сын Владимир. Как не гордиться Марии Васильев­ не и Ивану Тихоновичу! В письме теплые слова благо­ дарности за воспитание трудо­ любивого сына. ...В адрес Любови Павловны и Ивана Федоровича Парши­ ных — телеграмма с поздрав­ лением по случаю свадьбы их дочери Нади. Домне Кон_ дратьевне и Николаю Венидик- говнчу Андреевым телеграмма сообщила о рождении внука. Точно такое же событие в (Окончание на 4-й стр.). Весне навстречу НАДЕЖНО И В СРОК Механизаторы хозяйств Грязинекого района высту­ пили инициаторами облает* ного соревнования за свое­ временную и качественную подготовку техники к весне. Йх Примеру последовали земледельцы тербунского совхоза «Тульский». О том, как они готозятси к пред­ стоящему севу и каких ус­ пехов достигли, рассказы­ вается в публикуемой кор­ респонденции. О СЕНЬЮ во всех брига­ дах совхоза «Тульский» прошли собрания рабо­ чих, на которых земледельцы поддержали инцнативу грязин- цев. В частности, они дали слово весь прицепной инвен­ тарь подготовить ~ к новому 1979 году, а тракторы — к 15 марта. Одновременно были приняты и условия соревнова­ ния, разработанные дирекцией совместно с 'Партийной и профсоюзной организациями хозяйства. В них для победи­ телей предусматривались ме­ ры морального и материально­ го поощрения. К примеру, кол­ лективу, подготовившему в установленные сроки и с вы­ соким качеством весь прицеп­ ной инвентарь, присуждается первое место и денежная пре­ мия в сумме 75 рублей. Вы­ делены премии и для лучших механизаторов, занятых на ре­ монте тракторов. Особое внимание в хозяйст­ ве уделили четкой организа­ ции труда и строгому контро­ лю за ремонтными работами. В обоих отделениях совхоза созданы специальные бригады, в каждую из которых вошло по три звена. Одно из них поста­ вили готовить сеялки, другое — культиваторы, третье — бо­ роны и сцепы. Такая узкая специализация позволила резко повысить производительность труда и вести все работы только с высоким качеством. А чтобы исключить недоделки, каждая машина принималась по акту специально созданной комиссии, в составе которой главные специалисты, предста­ вители парткома и рабочкома, а также народные контролеры хозяйства. В новой мастерской совхоза, которая нынче вступила в строй, й на машинных дворах отделений с раннего утра и до позднего вечера кипит работа. Умело организовав труд, меха­ низаторы хозяйства за корот­ кое время успец(но справились С обязательствами. —* Все культиваторы, сеял­ ки и сцепы борон уже на ли­ нейке готовности, — говорит директор совхоза В. М. Паш­ кин. — В четвертом квартале планом предусматривалось от­ ремонтировать 8 тракторов, а сделано на четыре больше. Первенство в соревновании удерживает коллектив Туль­ ского отделения, где управля­ ющим И. И. Чеканов. Он встре­ чает Новый год большими ус­ пехами: первым досрочно вы­ полнил установленное з а д а ­ ние, причем, без единого заме­ чания комиссии. Отлично подготовили к ра­ боте свои трехсеялочные агре­ гаты механизаторы Н. В. Де­ нисов, С. И. Пухлов, Н. Г. Де­ нисов. Надежно и в срок под­ готовили свои тракторы В. Г. Матвеев, И. Б. Фнрсаев й дру­ гие. В Тульском отделении умело руководили работами механик по сельхозмашинам И. Е. Ераскин и бригадир тракторной бригады М. Т. Шлеенкоз. — В первом квартале ново­ го года нам осталось отре­ монтировать пять тракторов, — поясняет директор совхоза В. М. Пашкин. — Три из них восстановим своими силами в районном объединении по про­ изводственно-техническому обе­ спечению сельского хозяйства, а два оформим через обмен­ ный пункт. И сразу же зай­ мемся восстановлением зерно­ вых комбайнов. Для этой цели уже создаем специальную бригаду из воекми йёловек. ...В мастерских совхоза гудят станки, вспыхивают огни электросварки. Опережая графики и время, механизато­ ры хозяйства продолжают ре­ монт текинки, чтобы во всео­ ружии встретить весну четвер­ того года пятилетки. А. СТЕПУТЕНКО. ' Лк € ПЛАН КОМПЛЕКСНОЙ МЕХАНИЗАЦИИ МОСКВА, 30. Повысить про­ изводительность труда, ликви­ дировать ряд ручных опера­ ций позволят механизмы, ус­ тановленные на Московской шерстопрядильной фабрике. Здесь смонтированы Конвейеры между цехами для транспор­ тировки сырья. План комп­ лексной механизации предпри­ ятия успешно выполняется. Это позволяет наращивать вы­ пуск продукции, широко ис­ пользуемой в легкой промыш­ ленности. (ТАСС). ч 4 А