Ленинское знамя. 1976 г. (г. Липецк)

ШШШ ИИЛИ С е г о д н я Д е н ь с о в е т с к о й м о л о д еж и ПЯТИЛЕТКЕ КАЧЕСТВА— КОМСОМОЛЬСКУЮ Г А Р А Н Т И Ю Талон комсомольской гаран­ тии... Почти семь лет прошло со дня того комсомольского собрания на Елецком заводе медоборудования, на котором молодые рабочие решили по- новому бороться за качество продукции. Талон — знак до­ верия коллектива, вручается тем, кто постоянно работает без брака. Лучшие из них, в течение полугодия не допу­ стившие ни одного замечания общественных комсомольских постов, получают право на личное клеймо. Новое не просто входило в жизнь. Лишь нескольким ком­ сомольцам за год был присво­ ен талон. Комитет комсомола продумал и меры материаль­ ного поощрения — премия, раз­ мером десять процентов от за­ работной платы. Сегодня по талонам комсо­ мольской гарантии на заводе трудятся около ста молодых рабочих. Среди них — штам­ повщица В. Дубинина, свео- ловщица В. Загрядских, аце- тировщица М. Бутова и дру­ гие. 47 комсомольцев добилтсь права на личное клеймо. За минувшую пятилетку внутризаводские потери от брака снизились в десять раз. В это ощутимый вклад внесла и молодежь. Я не случайно рассказал об опыте комсомольской органи­ зации завода медоборудования. Именно он убедительно пока­ зал Комитетам комсомола дру­ гих промышленных предприя­ тий города, что возможно сде­ лать в борьбе за качество продукции при настойчивом подходе. В нынешней пятилет­ ке они ведут свой поиск ре­ зервов улучшения качества. Вместе с партийными комсо­ мольские организации вклю­ чились в осуществление пер­ спективного плана «похода за качество», разработанного го­ родским комитетом партии. Комсомольцы завода «Гид­ ропривод» наметили план своего участия в реконструк­ ции завода, модернизации его оборудования. Стройку меха­ нического пеха № 10 стала ударной комсомольской. На субботниках молодые рабочие помогли в ремонте старых по­ мещений, оборудовали бытов­ ки, душевые. Лучшие молодые рационализаторы приняли уча­ стие в сборке стенда для ис­ пытания лубрикаторов-много- плунжерных насосов для смаз­ ки. Он позволил полностью исключить брак на выпуске этого вида изделий. По опыту завода медоборудования ко­ митет комсомола развернул соревнование за право рабо­ тать по талонам комсомоль­ ской гарантии. Первыми его завоевали слесарь-сборщик це­ ха № 5 Виктор Пищулнн, сле­ сарь-испытатель сборочного цеха Виктор Парахин, фрезе­ ровщик пеха № 10 Юрий Ми­ ленин. А всего сейчас сдают продукцию с первого предъяв­ ления более 150 молодых ра­ бочих, 18 из них трудятся с личным клеймом. В эти дни на заводе идет подготовка к присвоению двум видам изделий государствен­ ного Знака качества. И моло­ дежь активно помогает в этом. В цехах работают посты каче­ ства, контролирующие выл/ьк продукции по операциям. Завод поставляет для трак­ тора К-701 цилиндр, имеющий сейчас первую категорию ка­ чества. Заключив договор на соревнование с комсомольцами кировского завода, молодые ельчане взяли шефство над выпуском цилиндра. Они обя­ зались добиться присвоения в десятой пятилетке этому изде­ лию государственного Знака качества. Комитет комсомола систематически контролирует выполнение намеченных техшт-' ческих мероприятий. Одновре­ менно продолжается работа по подготовке деталей и узлов к аттестации на заводской «Знак качества». Сейчас его уже имеют свыше ста сорока деталей и 13 узлов. Время, задачи нынешней пя­ тилетки выдвигают новые тре­ бования и к качеству самой организации социалистячеекого соревнования молодежи. Дол­ гое время искал свои формы похода за высококачественную продукцию комитет комсомола швейной фабрики массового пошива. Посты качества, орга­ низованные на участках, конеч­ но, приносили определенный эффект, помогли устранять брак на отдельных операциях. Но часто случалось, что рабо­ тающие рядом коллективы участков имели претензии друг к другу, а устранять собствен­ ные не спешили. А не пора ли от претензий перейти к взаи­ мопомощи? — рассудили в ко­ митете комсомола. Йменйо это лежит в основе известного те­ перь в стране опыта комсо­ мольцев Тираспольской швей­ ной фабрики, где создана сквозная бригада качества. Внедрение опыта родстзсн- ного предприятия начали с создания комсомольских дис­ петчерских постов на каждой операции. Начиная с раскрой­ ного цеха, заготовки должны были идти до готового изде­ лия без брака. Е СТЬ ЧЕМ гордиться ли­ пецкой комсомолии в свой праздник. Елецкой городской, Усманской район­ ной комсомольским организа­ циям по «тогам девятой пяти­ летки вручены на вечное хра­ нение Красные знамена ЦК ВЛКСМ. За успехи в выполне­ нии решений XXIV съезда КПСС 54 м первичным комсо­ мольским организациям — вымпелы ЦК ВЛКСМ, тысячи юношей и девушек отмечены правительственными награда­ ми, значками и знаками, По­ четными грамотами ЦК ВЛКСМ, 184 молодых гвардейца пяти­ летки удостоены права быть сфотографированными у свя­ тыни нашего народа — Знаме­ ни Победы. 1 8 к о м с о м о л ь с к о- молодежных бригад трудятся в эти дни на строительной площадке ком* Ц И Ф Р Ы И ФАКТЫ потеке*. коксовых батарей Но- волипецкого металлургическо­ го завода, промышленного ги­ ганта страны. 14 из них досроч­ но завершили план пяти меся­ цев первого года десятой пя­ тилетки. Среди лучших — комсомоль­ ско-молодежные бригады мон­ тажников Василия Бессонова из управления «Юговосток* электромонтФк- 1» и маляров Зои Голобоковой из управле­ ния «Отделстрой-1» треста «Липецкстрой». Эти коллекти­ вы идут в авангарде соревно­ вания за почетное право подпи­ сать рапорт Центральному Ко­ митету к 60-летию Великого Октября. * ^ * И сейчас в эксперимен­ тальном цехе висит модель, которая первой совершила действительно сквозной путь. Участок, возглавляемый В. Ко- стеньковой, первым сдал всю продукцию с первого предъяв­ ления. А сейчас 270 девушек постоянно сдают изделия с первого предъявления. 16 из­ делиям присвоен государст­ венный Знак качества. Можно было бы привести еще немало примеров активно­ го поиска комсомолии города резервов улучшения качества продукции. Есть они и на^ за­ воде «Эльта», и на швейной фабрике индивидуального но- шива. И, думается, пришла по­ ра внимательнее присмотреть­ ся к каждому полезному начи­ нанию, обобщить лучшее, а, возможно, если потребуется, и оперативно помочь новому. С этой целью при горкоме ком­ сомола создан штаб по шеф­ ству над качеством выпускае­ мой продукции. Его задача—не только анализ сделанного, но и распространение опыта луч­ ших комсомольских организа­ ций. Ведь, что скрывать, в городе есть еще немало пред­ приятий, комитеты комсомола которых еще не нашли своего «лица» в борьбе за качество, занимают позицию выжида­ ния, работают по старинке: условия соревнования часто грешат общими фразами, и не затрагивают по существу нужд производства. Стоит задумать­ ся об этом комитетам комсо­ мола заводов «Прожекторные угли», элементного, локомотив­ ного депо, горпищеторга. ш ИРИТСЯ соревнование молодежи Новолипецко­ го металлургического за­ вода. «Каждому молодому ра­ бочему — мастерство свое­ го наставника» — с такой инициативой выступили комсо­ мольцы первого кислородно- конверторного цеха. Комсо­ мольско-молодежная бригада вальцовщиков Николая Булах* тииа из второго листопрокатно­ го цеха трудится под девизом «Высокое качество продукции— честь предприятия». Полугодо­ вое задание бригада решила выполнить ко Дню советской молодежи. И свое слово сдер­ жала. Сейчас на ее счету свы­ ше 300 тонн сверхпланового металла с повышенной точ­ ностью прокатки. А В. ФИЛИППОВ, секретарь елецкого горкома ВЛКСМ. АЛЬНЕЙШЕЕ развитие получило в этом году шефство комсомола над выращиванием сахарной свек­ лы, кормопроизводством и картофелеводством. 85 комсомольско-молодеж­ ных коллективов выращивают сахарную свеклу на площади 7 300 гектаров. * ^ * Б ОЛЕЕ чем на 11 тысячах гектаров выращивают корма 78 комсомольско- молодежных звеньев. Звено Н. Котова из совхоза «Воскре­ сенский» Данковского райо­ на обязалось получить с каж­ дого поливного гектара тысячу центнеров кормовой свеклы. Поддержку в области полу­ чила инициатива грязинской молодежи по заготовке зеле­ ной массы дикорастущих трав и веточного корма. Бюро обко­ ма ВЛКСМ одобрило ее. Ком­ сомол области обязался заго­ товить не менее 500 тысяч центнеров зеленой массы. * НА МОЛОЧНОМ КОМПЛЕКСЕ СОВХОЗА «ЗАРЯ» КО­ РОВЫ СОДЕРЖАТСЯ В БОКСАХ. + ОДИН ОПЕРАТОР ДО­ ИТ 130 КОРОВ -Д- ВМЕСТО 44 ДОЯРОК — 6 ОПЕРАТОРОВ МАШИННОГО ДОЕНИЯ. Н ОВОЕ назначение — на­ чальником молочного комплекса В. М. За­ рубин получил в конце прош­ лого года, за два месяца до сдачи фермы в эксплуата­ цию. До’ этого Владимир Ми­ хайлович работал зоотехникам в этом же совхозе «Заря». Он не раз бывал на молочных комплексах в других хозяйст­ вах области. Однако новый комплекс был совсем не похож на остальные. В нем коровы содержались в боксах и без привязи. В нашей области это новинка. Рассчитан комплекс на 800 коров..И содержатся они в двух помещениях, соединенных между собой галереей. В ней размещен доильный зал с мо­ лочной и пункт искусственного осеменения животных. Третье помещение — родильное отде­ ление с телятником-профилак­ торием. Кроме них, на комплексе — котельная, кормоцех, ветлечеб­ ница, две силосных траншеи на три тысячи тонн сочного кор­ ма. В здании конторы разме­ щены бытовки, столовая, крас­ ный уголок. Размещен комплекс на не­ большой территории, хотя по мощности он должен быть ра­ вен крупным фермам, где име­ ется до десятка животноводче­ ских помещений. Но основное отличие — в новой технологии. Скот содержится группами по пятьдесят голов. Животные свободно передвигаются от кормушек к логову, в любое время могут выйти из помеще­ ния на выгульный двор. Откры­ вая и закрывая поочередно двери-решетки, один скотник может перегнать группу в до­ ильный зал и обратно. Механи­ зированная раздача кормов, безотказно действующая си­ стема очистки, гидросмывом позволяют одному скотнику об­ служивать до Двухсот коров. Рабочее место доярки—в до­ ильном зале возле «елочки». Она насыпает в кормушки му­ ку. Эта операция скоро будет автоматизирована, и останется лишь нажать кнопку, чтобы нужная доза корма высыпалась сразу во все кормушки. Вымя коровам _ подмывают теп­ лой водой с помощью следи-, альиого устройства. Темпера­ тура воды регулируется и все-* гда одинаковая — 40 градусов. Одновременно на дойку запу­ скают восемь коров, и доярка поочередно подключает восемь аппаратов. Сейчас механизато­ ры обдумывают устройство для подвешивания аппарата на уровне коровьего вымени, что­ бы не приходилось его каждый раз поднимать и опускать при подключении. Узкая специализация работ­ ников фермы, когда скотник — это оператор по обслуживанию скота, доярка — оператор ма­ шинного доения коров, а в молочной специальный человек фильтрует, охлаждает молоко, промывает танки и молокопро'- вод, — позволяет резко под­ нять производительность труда животноводов. Доярка уже вечно, не сразу. Но работа на­ чата. На новый комплекс по­ ставлено телок и нетелей чи­ стопородных 219, четвертого поколения — 248, третьего по­ коления — 69. Осеменение про­ изводится глубокозаморожен- ньш семенем лучших произво­ дителей. До 90 процентов ис­ кусственно осемененных живот­ ных дали приплод. Из 278 телок 168 случены, остальные должны быть случе­ ны до конца июля. Кроме того, совхоз закупит в племенных хозяйствах области сто телок и сто нетелей. Постепенно, но за­ то надежно формируется моло­ дое высокопродуктивное дон- емььм пастбищам. Этим летом скот с комплекса пасется на естественных угодьях. На ночь его пригоняют в помещения, где дают подкормку—сенаж и барду. Доят утром и вечером в доильном зале. Время дойки перенесли утром на 4 и вече­ ром на 6 часов с таким расче­ том, чтобы скот был на паст­ бище с 7 утра до 6 вечера. При новой организации труда введена на комплексе и совер­ шенно иная система оплаты. Доярка-оператор машинного доения получает тарифную ставку по шестому разряду та­ рифной сетки промышленных комплексов — 5 рублей 5 ка- и ю л я о б ла ст н о й п р а зд н и к ж и вот н о во до в ФЕРМЫ ЗАВТРАШНЕ ГО Д НЯ сейчас доит 130 коров. В даль­ нейшем предполагается доне, ста группы до 150 животных. Пока на комплексе две груп­ пы первотелок по 130 голов. Их доят два оператора - - Александра Тихоновна и Ва­ лентина Егоровна Меркуловы. По мере заполнения комплекса Первотелками, наберут группы еще четыре доярки, которые пока в резерве. Это также ма­ стера машинного доения пер­ вого класса, опытные и стара­ тельные работницы. В совхозе достаточно коров, чтобы заполнить новые поме­ щения. Почему же комплекту­ ют новое стадо только из пер­ вотелок? Владимир Михайлович пояс­ няет, что вначале на пробу загнали в боксы старых коров. В непривычной обстановке жи­ вотные чувствовали себя пло­ хо. Совсем по-иному ведут себя первотелки, которые еще нетелями были приучены к беспривязному содержанию. Они и меньше травмировались, дружнее шли в доильный зал и » быстрее й полностью отдавали молоко. И даже удои у них вы­ ше, чем у старых коров. Все это решающие условия при отборе скота на новый комп­ лекс. Первотелок подбирают очень тщательно, только таких, у которых вымя подходит ДЛЯ мехдойки. ; ' Проектная мощность комп­ лекса—800 коров с удоем 4 000 килограммов, валовое произ­ водство молока — 32 тысячи центнеров в год. Такой высо­ кой продуктивности не плани­ ровалось на прежних комплек­ сах. Достигнуть ее удастся, ко- ное стадо, Беспривязное содержание ко­ ров оправдывает себя только при одном непременном усло­ вии —обильном и бесперебой­ ном кормлении. -Каждая коро­ ва в течение всего года должна ежедневно получать по’ 13,5 кормовых единиц. От этого за­ висит не только продуктив­ ность, но н спокойное поведе­ ние животных во время корм­ ления. Если кормов мало, бо­ лее сильные коровы станут от* теснять от кормушек слабых, которые будут истощаться от недокорма. Если начальник комплекса озабочен формированием высо­ коудойного стада, устранением различных недоделок и просче­ тов проекта, то директор сов­ хоза В. Е. Малютин и начина* ет, и завершает рабочий день с мыслью о кормах. В будущем году планируется довести на­ дои на комплексе дб трех ты­ сяч килограммов от коровы. Чтобы получить столько про­ дукций, надо заготовить на каждую корову 4900 кормовых единиц, не считая зеленого кор. ма. Поэтому большое внимание уделили выращиванию кукуру­ зы, под нее внесли больше, чем обычно, удобрений. Сами жи­ вотноводы выращивают 50 гек­ таров кормовой свеклы. Полу­ чили подкормку однолетние травы. Действует АВМ-0,4, который готовит витаминную травяную муку. Но руководителей волнует задержка с орошаемого участка, чато строительство нарного летнего лагеря, при­ ближенного к будущим ороша- совхоза вводом Не на- стацио- пеек. Скотники — по пятому разряду — 4 рубля 34 копей­ ки. Этим рабочим устанавлива­ ется нормированное задание на месяц. За выполнение и пере выполнение его установлена доплата. Премия в размере 10 процентов заработка начисли ется за сохранность оборудо­ вания и инвентаря, да еще 20 процентов за классность. В об щей сложности среднемесячный заработок доярки составляет 180—190 рублей. При этом ра бочий день Не превышает семи часов. Преимущества труда на комплексе видны даже сейчас в период освоения. Если на обычной ферме для обслуживания 800 коров тре­ бовалось 44 основных и под­ менных доярки, теперь это ста­ до будут доить шесть человек Привлекают людей на комплекс и хорошие условия труда. По асфальтированным дорожкам между газонами, обсаженными кустарниками, которые при слала сюда Мещерская лесо­ степная станция, животново­ ды идут в свои цехи. В коров­ никах чисто светло и сухо. . Благодаря узкой специализа­ ции возрастает мастерстве/ ра­ ботников, а значит улучшится качество обслуживания стада. Комплексная механизация, дой­ ка в машинном зале в молоко- провод, когда руки человека не прикасаются к молоку, обеспе­ чивают высокое качество полу­ чаемой продукции. Так входит на ферму станов- лянското совхоза «Заря» зав­ трашний день животноводства. А. САВРОВА, спец. корр. «Ленинского знамени». С О Б Л А С Т И , КОТОРОЙ СОРЕВНУЕМСЯ 0 че м п и шет газета «Та мбов с кая правда» + ЗЕЛЕНЫЕ ВИТАМИНЫ. ТРУДОВОЙ СЕМЕСТР СТУДЕНТОВ. ПОСЛЕ РЕ­ КОНСТРУКЦИИ. -Д- ПО ПО­ ЧИНУ ЛЕНИНГРАДЦЕВ. -Д- УСПЕХ СВЕКЛОВОДОВ. -Д- В ЦЕХЕ — НОВЫЕ СТАН­ КИ. Хороши многолетние травы на госплемптицезаводе «Аржен- ка». Часть их уже скошена для приготовления витаминно-тра­ вяной муки. Но и здесь трава быстро растет, особенно на по­ ливе. Действуют три «Фрега та», две «Волжанки» и другие дождевальные установки. Пе­ ред поливом скошенные пло­ щади подкармливают аммиач­ ной селитрой из расчета по три центнера на гектар. Пер­ вый укос дает на круг по 100 центнеров зеленой массы, а второй ожидается еще щедрее. Производство травяной муки идет в хозяйстве организованно. Агрегаты АВМ-0,65 и СБ-1,5 работают в три смены. Среди механизаторов, обслуживаю­ щих сушильные агрегаты, раз­ вернулось соревнование за производство в текущем году 2 700 тонн травяной муки ш е ­ сто 2 500 по плану. * * * В этом году студенческий строительный отряд Тамбовщи­ ны будет насчитывать в своих рядах 2 700 бойцов, они при­ мут участие в сооружении Уметского элеватора, животно­ водческого комплекса в совхо­ зе «Суренский», Моршанского камвольно-суконного комбина­ та, завода «Г1ервоадайскхим; маш», третьей очереди Тамбов ской ТЭЦ и других объектов. Уже не .два отряда, как в прошлом году, а около двадца­ ти будут трудиться по злобин- скому методу. Г ч Г < Н А С Т А В Н И К М О Л О Д Е Ж И Анатолий Дмитриевич Кузнецов впервые переступил порог Лебедянского инструментального завода пятнадцать лет на­ зад. Сначала работал слесарем, потом окончил заочно Москов4 ский машиностроительный техникум и ныне трудится масте­ ром инструментального участка. Смена, которой он руководит, лучшая на заводе. На снимке (третий справа): А. Д. Кузнецов со слесарями В. Уколовым, А. Колыхаловым, И. Ложковым, В. Кулешовым и В. Каковкиным. Фото М. Манаеикова. УБОРКА БУДЕТ НЕЛЕ ГКОЙ ПО МАТЕРИАЛАМ €ЛЕНИНСКОГО ЗНАМЕНИ » «СТРАДА НЕ ЗАСТАНЕТ ВРАСПЛОХ » В КОЛХОЗЕ «ВЕРНЫЙ ПУТЬ» ДОЛГОРУКОВСКОГО РАЙОНА ПЛОХО ГОТОВЯТСЯ К ПРЕДСТОЯЩЕЙ ЖАТВЕ Подходит к концу июнь. Перемены на хлебных полях все ощутимее. Озимая рожь выбросила колос, проходит фа­ за цветения. Быстро растут яровые, зернобобовые. Пройдет немного времени и начнется жатва первого года десятой пятилетки. В большинстве долгоруков­ ских хозяйств уже многое сде­ лано для того, чтобы органи­ зованно и с высоким качеством провести предстоящую уборку. Механизаторы колхозов «Па­ мять Ильича», «Свободный труд», совхозов «Долгоруков­ ский» и имени Тимирязева за­ канчивают ремонт комбайнов, жаток. Специалисты разрабо­ тали рабочие планы уборки, в которых определены задачи технической и ремонтной служ­ бы, предусмотрено бытовое и культурное обслуживание ме­ ханизаторов в поле. Утвержде­ ны условия соревнования уча­ стников ж-атвы. Очень горячий отклик у земледельцев вызвало пожела­ ние Генерального секретаря ЦК КПСС товарища Л. И. Брежнева сельским тружени­ кам, высказанное в ответе на письмо знатных механизаторов страны. Комбайнеры долгору­ ковских хозяйств включились в соревнование за достижение наивысшей производительно­ сти труда, за максимальное использование возможностей уборочных машин. 11 тысяч центнеров зерна обязался на­ молотить комбайнер совхоза «Долгоруковский» П. И. Дуна­ ев. Помогать ему будет жена— Ксения Романовна. Рубеж ме­ ханизатора колхоза имени Ко­ минтерна И. А. Башкатова-—10 тысяч центнеров. Передовика­ ми производства руководит желание быстро и без потерь убрать урожай, засыпать в за­ крома государства больше доб­ ротного зерна. Но, как справедливо утверж­ дают передовые водители ком­ байнов, легкой победы в страдную пору не будет. Что­ бы добиться успеха, следует четко и в срок наладить уборочный конвейер. Об этом, к сожалению, забывают от­ дельные руководители долго­ руковских хозяйств. Колхозу «Верный путь» предстоит убрать в этом году 3 612 гектаров зерновых. Се­ зонная нагрузка на комбайн превышает 200 гектаров. Прав­ ление « партийная организация ставят задачу — убрать зерно­ вые за 12—14 дней. Справить­ ся с делом можно при макси­ мальном использовании техни­ ческих возможностей каждой уборочной машины. Значит, нужно по-хозяйски готовить комбайны, жатки, механизмы для уборки соломы. Но в кол­ хозе не спешат. Комбайнов, на­ пример, восстановлено 11 из 18. Да и те машины, которые считаются отремонтированны­ ми, нельзя еще выводить в по­ ле: они негерметизированы. У специалистов нет четкого плана уборки гороха. Культу­ ра эта капризная. День-дру­ гой перестоит или попадет под дождь — недоберешь на гектаре 2—3 центнера зерна. На косо­ вицу гороха в колхозе плани­ руют пустить пять жаток. И это На 325 гектаров гороха. Даже при максимальной выра­ ботке на жатку косовица за­ тянется на 8—9 дней. Выход есть, подсказывают специали­ сты. В хозяйствах района на уборке гороха используют ко­ силки КЗН-2,1 с необходимы­ ми приспособлениями. В кол­ хозе «Верный путь» их в рас­ чет не берут. По мнению руководителей хозяйства, хлеба на отдельных участках могут быть низкорос­ лые. Не исключена возмож­ ность полегания ячменя, посе­ янного по хорошо удобренной почве. Приспособления для уборки низкорослых и полег*- лых хлебов пока что не*изго­ товлены. Для подработки зерна в хо­ зяйстве оборудован механизи­ рованный ток. При хорошей организации труда на току можно подрабатывать в сутки 400—500 тонн зерна. Есть пол­ ная возможность отправлять хлеб на приемный пункт толь­ ко после предварительной очи­ стки. Для этого нужно приве­ сти в готовность зериопункт АЗС-ЗО, сортировки и другое оборудование. Но как выясни­ лось, к механизмам еще не прикасались руки ремонтников. — Люди все заняты, — объ­ ясняют в правлении. В действительности все об­ стоит не так. В колхозе много опытных механизаторов-пенси- онеров. Некоторые из них за­ явили о своем желании пора­ ботать в страдную пору. Поче­ му бы не поручить им ремонт зерноочистительных машин? Но так уж повелось в колхозе: ток готовят в последнюю оче­ редь, когда уже начнется жат­ ва. Вот и сейчас на площадке лежат строительные материа­ лы, удобрения, груды мусора. Не наведен порядок в зерно­ складе. Словом, работы—непо­ чатый край. И дела все неот­ ложные, требующие присталь­ ного внимания руководителей хозяйства. Успех жатвы, как и любое другое дело, решают люди. В колхозе «Верный путь» все аг­ регаты укомплектованы спе­ циалистами. К штурвалу 'ком­ байна рядом с опытными води­ телями станут вчерашние школьники. В этой связи хо­ чется заметить: в хозяйство пришли комбайны типа «Ни­ ва», «Колос». Чтобы эффектив­ но использовать сложные ма­ шины, надо хорошо их знать. Большую пользу молодым ме­ ханизаторам принесли бы прак­ тические занятия. Время для учебы еше есть. Высокая производительность комбайнов в немалой степени будет зависеть от их техниче­ ского обслуживания. В пере­ довых хозяйствах района тех­ нический уход, устранение неис­ правностей выполняют, как правило, Мастера-наладчики. Благодаря таким мерам улуч­ шается техническое состояние машин, повышается произво­ дительность труда. В колхозе «Верный путь» система обслу­ живания уборочных машин четко не продумана. Еще не оборудована авторередважная мастерская, не укомплектован штат маетеров-наладчиков. Рачительные хозяева, думая о жатве, готовят одновременно фундамент для будущего уро­ жая. В колхозе «Верный путь» еще не думают о том, как бу­ дет организован сбор пожнив­ ных остатков, сколько тракто­ ров направить на вспашку пло­ щадей под озимые, зяби. Партком не имеет плана Ор­ ганизационно-партийной и мас­ сово-политической работы на период жатвы и хлебозагото­ вок. До участников уборки не доведены меры морального и материального стимулирования за отличную работу. Выпали «з поля зрения парткома и те, кто готовит технику к уборке. Итоги соревнования механиза­ торов, занятых на ремонтных работах, не подводятся. Так называлась корреспон., денция, опубликованная в «Ле­ нинском знамени» 6 июня 1976 года. В ней шла речь о том, что Задонское районное объе­ динение «Сельхозтехника» очень подводит колхоз «Ав­ рора» — вовремя не ремонти­ руются комбайны, йе укомплек­ товываются новые «Нивы». Редакция получила ответ от заместителя председателя об­ ластного объединения «Сель­ хозтехника» Н. Борзакова, ко торый сообщает, что коррес понденция обсуждалась в кол­ лективе рабочих комбайнового цеха Задонского райобъедине- ния «Сельхозтехника». Приня­ то решение отремонтировать комбайны колхоза «Аврора» началу июля и доставить их в хозяйство. Комбайн «Нива» до укомплектован. «И ВОДИТЕЛЬ В ОТВЕТЕ ЗА СТРОЙКУ» Под таким заголовком в «Ле­ нинском знамени» 1 апреля с. г. было опубликовано выступ­ ление одного из передовых во­ дителей первой автобазы трес­ та «Липецкстройтранс» Н. П. Харина, в котором говорилось о том, какой большой эффект дает совместная работа строи­ телей и автомобилистов по комплексному бригадному под­ ряду. труда и эффективному ис пользованию техники. Собрание бригадиров высказалось за ре­ шительное принятие новой фор мы организации труда автомо­ билистов. Как сообщили в редакцию, управляющий трестом Ф. А. Голубенко и секретарь партко­ ма П. В. Ролдугин, статья об­ суждена на общем собрании бригадиров всех автобаз трес­ та. Обсуждение показало, что новая форма организации тру­ да способствует приведению в действие дополнительных про­ изводственных резервов, повы­ шению производительности Решение собрания бригади­ ров выполняется. В настоящее время в автобазах треста по бригадному подряду из 48 бригад работают 23. Проведена работа с целью уплотнения ра­ бочего времени во вторую сме­ ну. Кроме того, организо­ вана полносменная работа во вторых сменах. Широкую поддержку нашел почин бригадира т. Соловьева, взявшего обязательство выпол нить задание пятилетки за че­ тыре года. По его призыву взя­ ли обязательства и работают под девизом «Пятилетку — за четыре года» 123 человека. Осуществлена реконструкция молочного комплекса колхоза «Победа» Кирсановского райо­ на. Удлинив коровники и по­ строив галерею, здесь вдвое увеличили дойное стадо. Пост­ роены кормоцех, склад для фу­ ража, воздвигаются другие подсобные помещения. К концу десятой пятилетки на комплек­ се будет размещено две тыся­ чи коров. Пять лет назад на колхозной ферме получали не более 7 тысяч центнеров моло­ ка в год, в 1975 — в два р^за больше, а к концу десятой пя­ тилетки годовой надой молока достигнет 50 тысяч центнеров Коллектив комплекса решил в нынешнем году получить по 2 600 килограммов молока от коровы. Каждая доярка надоит его в среднем по 1 560 центне­ ров. * * * На Котовском заводе имени о0-летия СССР взят на воору­ жение почин ленинградцев «От высокого качества работы каж­ дого — к высокой эффектов ности труда коллектива». Пер выми поддержали на предприя тип эту ценную инициативу ра ботницы смены, возглавляемой мастерам Ф. Д. Самойлова. Микроклимат в смене, которая состоит из 40 сборщиц, подо­ шел для «прописки» новшеет ва: здесь высокое мастерство работниц, взаимозаменяемость все владеют несколькими смеж кыш! операциями, повышают свой общеобразовательный профессиональный уровень Только две операции из 14 под вергаются проверке ОТК. вот первый итог применения почина ленинградцев: смена Ф. Д. Самойловой на шесть дней раньше срока выполнила пятимесячный план. Изделия отсюда поступают коллективу смежного отделения ритмично и высокого качества. - . * * * Июнь свекловоды имени Карла Маркса ского района начали завершением прорывки посе­ вов на всех плантациях, а их общая площадь здесь равна тысяче гектаров. На каждом гектаре оставлено по 90—100 тысяч растений. Этого здесь добились благодаря высокопро­ изводительному использова­ нию техники на плантациях, хо­ рошей организации труда. * ^ * И колхоза Жердер- полным Новые станки с автоматиче­ ским управлением стали уста­ навливаться в ткацком цехе Мичуринского производствен­ ного объединения «Лента». Ими заменяются уже уста­ ревшие станки ТЛ-80, работая на которых, ткачихи обычно теряли много времени на зап­ равку шпуль в челноки, замену основ, устранение частых поло­ мок оборудования. Более со­ вершенные бесчелночные стан­ ки ТЛВ-40 меньше обычных ма­ шин по размерам, но в полто­ ра раза производительнее. Кро­ ме того, новое оборудование позволит резко сократить отхо ды при переработке пряжи. С. БЕЗЛЕПКИН, соб. корр. «Ленинского знамени». В СЕГО ДЕВЯТЬ рабочих дней потребовалось ме­ ханизатору племенного птицесовхоза «Запорожский» Герою Социалистического Тру­ да В. М. Воронину, чтобы вме­ сте со своим напарником Н. И. Науменко произвести между­ рядную обработку 560 гектаров зерновой кукурузы. Подобной производительности в Запо­ рожской области никто прежде не достигал. Д Е В И З ПЕРЕД О ВИК ОВ А помогли прославленному механизатору ученые Мелито­ польского института механиза­ ции сельского хозяйства. По чертежам которых в хозяйстве был оборудован широкозах­ ватный агрегат. Он состоит из трактора Т-150 и трех культи-* заторов. На рабочих механиз­ мах культиваторов установ­ лены датчики, передающие сигналы и кабину трактора. Достигнутый успех —деловой ответ звена на письмо Гене­ рального секретаря ЦК КПСС товарища Л. И. Брежнева пе­ редовым механизаторам стра­ ны, в числе которых я В. М. Воронин. (ТАСС). V