Ленинское знамя. 1976 г. (г. Липецк)
Ш СЪЕЗДУ 11ГТП ЧАС ОБЕДА НА ЗА ВО ДЕ II «...Улучшить организацию общественного питания предприятиях, а также диетического питания». • (Из проекта ЦК КПСС) на Р АБОЧУЮ столовую на зывают цехом питания не случайно. В ней так же, как и в заводском цехе, боль шое значение имеют качество продукции, ритм работы, высо- кая культура производства. Мы, работники общественного питания, должны подчиняться этим требованиям, просто не имеем права уступать другим заводским цехам в умении хо рошо организовать работу на своем участке. Задачи, которые сейчас сто ят перед трестом, можно оп ределить двумя слонами: опе ративность и качество. В этом году мы начинаем вводить но вые автоматические Л'иНи.и ти па «Эффект», линии комплекта ции комплексных обедов на заводах «Свободный сокол», трубном, пусковых двигателей. Они позволят сократить время обеда с 35 минут до 15. Осво бодят рабочим большую часть обеденного перерыва для отды ха. До конца первого года но вой пятилетки на всех промыш ленных предприятиях закон чится введение комплексных обедов. В районе трубного за вода, где расположены авто база связистов, СМУ-4 и дру гие мелкие предприятия, кото рые не имеют столовых, будет построено кафе «Уралочка», что даст возможность обеспе чить ик горячим питанием. В течение дву., лет столовые треста работают на промыш ленных полуфабрикатах, что позволило значительно эконо мить время прн приготовлении пищи, способствовало повыше нию санитарной культуры. По луфабрикаты облегчили зада чу поваров — готовить вкус но и с обедом не запаздывать. Но в то же время нам прихо дится испытывать трудности по доставке. До сих пор про дукцию мясокомбината, хлебо завода нам приходится до ставлять своим транспортом, который не приспособлен к специальным перевозкам, не оборудован холодильными ка мерами и часто выходит из строя. Кроме того, когда мы. приезжаем сами, например, на хладокомбинат, теряем почти целый день. Чтобы получить 2,5 тонны рыбы, а мясокомбинат, пользуясь этим, часто не пол ностью удовлетворяет наши заявки по ассортименту. До ставка полуфабрикатов транс портом поставщика позволила бы урегулировать отношения обеих, сторон, строго соблю дать график кольцевого заво за, заявленный ассортимент продукции, санитарные требо вания. оборудованы специальные за лы', а там, гДе их нет, от дельные столы. Однако на дан ном этапе вопрос диетического питания стоит еще остро. Та кие предприятия, как цемент ный, силикатный заводы не Могут ограничиваться столами; там нужно организовать залы'- диетпитания. Кроме того, бе ден ассортимент. Не удовле творяются потребности в кис ломолочной продукции, в ме ню редко бььвает творог, дози рованные сосиски и сардель ки, мясные полуфабрикаты из говядины. Мясо-молочной про мышленности необходимо по думать о расширении ассорти мента продуктов диетического питания. На промышленных предприя тиях на базе столовых работа ют 12 магазинов «Кулинария». В этом году откроются еще два — на заводе пусковых двигателей, галантерейной фаб рике. С их помощью рабочие, особенно женщины-хозяйки, экономят время на приготов лении пищи дома. В ассорти менте мясные, рыбные полу фабрикаты, готовое тесто, кон дитерские изделия. Полнее удовлетворить заказы трудя щихся помогают периодические выста вк,и-продажи куиинарно- кондитерских изделий. Отлично зарекомендовал себя и коп тильный цех при столовой № 27 на трубном заводе. Его продукция — корейка, грудин ка, домашняя колбаса, рыба, паштеты и т. д. расходится очень быстро. На сегодняшний день не веб пищевые предпри ятия удовлетворяют имеющие ся потребности. Изделия хла докомбината, например, насчи тывают всего 4—5 видов. Было бы целесообразно открыть коп тильные цехи при столовых за водов «Свободный сокол», станкостроительном, пусковых двигателей. Руководителей предприятий долж на заинтере совать эта перспектива. Тресту нужна помощь пар тийных и профсоюзных орга низаций заводов. Цехкомй! и завкомы могли бы осуществ лять контроль за тем, чтобы диетзалы и столы соответство вали. своему назначению, свое временно выдавались бы тало ны и путевки на диетпитание. Такой контакт поможет значи тельно улучшить систему ди етического питания на пред приятиях. Особое значение придается организации диетического пи тания. На некоторых заводах Включившись в борьбу за качество, мы ввели гарантий ный паспорт. Их в рабочих столовых имеет каждый повар, кондитер, буфетчица. В пас порте 3 купона. За каждое за мечание по качеству один ку пон изымается, а впоследст вии, если будут изъяты все кулоны, работник вынужден проходить переаттестацию, на время теряет квалификацию. В январе у нас уже были слу чай, когда изымалось по од ному купону, и они показали, что людям легче лишиться премии, подучить просто заме чание, чем лишиться купона. Это переживается очень болез ненно. Наглядная оценка ра боты заставляет строже отно ситься к своим обязанностям, воспитывает чувство ответст венности. д. дьяков, директор Липецкого треста столовых. К АК ИМ Б Ы ТЬ СЕЛ У «...Повысить качество жилищного строительства, улучшать комфортабельность жилищ, их планировку. Осуществлять градостроительство в соответствии с генеральными планами развития городов, улучшать благоустройство, архитектуру городов и других населенных пунктов». (Из проекта ЦК КПСС). В НАШЕЙ области ведут ся значительные работы по застройке и благоус тройству сельских населенных пунктов. Много объектов соц культбыта и жилья возведено в райцентрах Добринского, Долгоруковского, Тербунского и других районов. Разверну лось большое строительство в таких совхозах, как «15 лет Октября» Лебедянского райо на, «Отрада» Добринского рай она, «Воронецкий» Елецкого района, в колхозах «Заветы Ильича» Липецкого района, «Заря коммунизма» Становлян- ского ьайона и многих других. В области уже сейчас есть поселки, которые по своей за стройке и благоустройству на ходятся на довольно высоком уровне. На Всесоюзном смотре- конкурсе на лучшую застройку сельских населенных мест по селки совхозов «Агроном», «Ключ жизни» были награжде ны дипломами ВДНХ II стене- ни, а поселок совхоза «Петров ский» и село Ярлужово — ди пломом III степени. Плановой застройке сел предшествовала большая рабо та по обеспечению плакировоч ной документацией. В схемах районной планировки разрабо таны проектные предложения по рациональной организации территории и комплексному размещению всех видов строи тельства на основе эффектив ного использования земельных, природных, материальных и трудовых ресурсов, повышению производительности труда, улучшению и оздоровлению ус ловий труда и быта, организа ции отдыха населения. На основе схем районной планировки ведется разработка проектов планировки. В нашей области составлены генераль ные планы на 393 перспектив ных сельских пункта. В этих населенных пунктах все новое строительство кон центрируется в одном месте с тем, чтобы легче было бы по строить все инженерные сети, проложить дороги, тротуары л озеленить улицы. Остальная часть существующего села дол жна со временем благоустраи ваться: будут строиться дороги, тротуары, водопровод и прово диться озеленение. До недавнего времени для сельского строительства был ограничен выбор типовых про ектов. В настоящее время этот пробел восполнен и органы ар хитектуры рекомендуют к строительству лучшие проекты. Облотделом издан каталог ти повых проектов. Но если в проектировании сельского строительства имеют ся некоторые достижения, то в реализации проектов, особенно в качественной стороне, эстети ке, успехами похвалиться нель зя. При отсутствии облицовоч ных материалов, хороших кра сителей, мало что можно на т е ч ь из серого силикатного кирпича и серого шифера. В добавок при плохом качестве кладки застройка получается серой, невыразительной. Необ ходимо ускорить ввод мощно стей по выпуску крупнопанель ных жилых домов в облмеж- колхозстройобъединении и тре сте «Липецксовхозстрой». Надо наладить выпуск облицовочно го керамического кирпича или плит светлых расцветок на за водах треста «Промстройма* териалы». Плохо обстоит дело со стро ительством инженерных сетей и благоустройством. Застройщи ка,ми планируются и выделяют ся средства только, в основ ном, на строительство зданий, а на строительство сетей и осо бенно канализации ассигнова ния, как правило, не выделя ются. При таком положении дел трудно доказать тружени кам села преимущества двух этажного дома. Лучше всего застройку вести комплексно с обеспечением жилых поселков системами водопровода, кана лизации, отопления, электро снабж ения. Задана архитекторов и ав торов проектов планировок и отдельных проектов зданий со стоит в том, чтобы поднять уровень качества застройки и в кратчайшее время добиться, чтобы строители-подрядчи ки уделяли самое большое вни мание качественному выполне нию проектов в натуре. Строительство индивидуаль ных домов в селах до сих пор производится силами самих застройщиков из всякого рода местных строительных мате риалов, причем ввиду техниче ской малограмотности застрой щиков зачастую при строитель стве домов искажают выдан ный для строительства проект, лома получаются разношерст ными. Это также отрицатель но влияет на внешний вид за стройки. Необходимо сосредоточить жилищно-граж данское строи тельство на центральных усадь- бах совхозов и колхозов. Жи лищное государственное и кол хозное строительство вести зданиями не ниже 2 -х этаж ей. Шире развернуть строительст во домов силами строительных организаций, как это делается в некоторых областях. Не ис ключено такж е кооперативное строительство и строительство за счет неделимых фондов хо зяйств и продаж а выстроенных домов в кредит. Это поможет легче организо вать сселение жителей из мел ких хуторов и деревень в пер спективные села, ускорит по лучение нового жилья труже никам села, а строительство по типовым проектам положитель но повлияет на внешний вид застройки. В селах недостаточно стро ится дорог и тротуаров с твер дым покрытием. Мало выса живается деревьев и кустарни ков, не наводится чистота на улицах, не убираются с улиц подвалы, стройматериалы, хо зяйственные постройки — все это придает селам неряш ливый вид. Для эффективного проведе ния работ по благоустройству, строительству сетей водопро вода, канализации, энергоснаб жения необходимо при круп ных хозяйствах организовать иронзводетвенные подр азделе- ни,я по выполнению этих работ (бригады,' участки и т. д ). И. М ЕД ВЕД ЕВ, начальник областного отдела по делам строи тельства и архитектуры. О НИ в условиях социализ ма — единственный при вилегированный «класс». О благе детей общество забо тится в первую очередь. К ус лугам ребят школы и широ кая сеть детских садов, кон сультаций и поликлиник, сана ториев и лагерей. У советской детворы свои театры и парки, дворцы и дома пионеров, свы ше 820 станций юного техника, более 450 —- юного натурали ста, около 2 0 0 экскурсионно туристских станций, 39 детских ж елезных дорог. Сейчас почти три миллиона ребят занимают ся в технических кружках. И еще — тысячи спортивных школ, музыкальных и художе- | ПОБЕДИТЕЛЬ ВСЕСОЮЗНОГО = в I Р Е ВНОВ АНИЯ — О Р М С О В Х О З В д ум а йт е с ь в ц и ф р ы ! Д Е Т И : ВСЕДЛЯНИХ ственных детских учреждений. А миллиарды книг1 Все это формирует детские интересы, Человека с большой буквы, от крывает перед ним самые светлые идеалы. Партия и Советское государ ство окружили заботой и лю - 1 бовью подрастающее поколе ние. Заботой о нем, о созда нии более благоприятных ус ловий для его воспитания про никнуты плановые наметки на десятую пятилетку. В проекте ЦК КПСС к XXV съезду пар тии записано; «Расширить сеть дошкольных учреждений, школ и групп с продленным днем. Построить детские ясли и дет ские сады на 2,5—2,8 млн. мест. Увеличить количество пионерских лагерей, спортив ных и оздоровительно-трудо вых баз для подростков и мо лодежи. Особое внимание об ратить на улучшение работы детских учреждений». Приба вятся новые дворцы и дома пионеров, расширится соть станций юных техников и нату ралистов, спортивных и музы кальных школ. Мы знаем, что все намечен ное будет выполнено. Таков наш социалистический образ жизни. В странах ж е капитала миллионы детей обречены на тяж елую безрадостную жизнь. В официальном докладе ООН приведены такие печальные цифры: из каждых ста родив шихся детей (а Именно столь ко их рож дается на земном шаре каждые полминуты) двадцать умирают на первом году жизни, из оставшихся восьмидесяти шестьдесят не имеют доступа к современно му медицинскому обслуж ива нию, столько же детей страда ет от недоедания. Такие «бла га» несет детскому миру импе риализм. По-преж нему нерешенной проблемой в капиталистиче ских странах остается охрана материнства. У нас ж е дейст вует эффективная и единая система охраны материнства и детства. По мере экономиче ского развития страны растут и льготы матерям. В девятой пя тилетке всем работающим ж ен щинам установлены пособия по беременности и родам в размере Полйого заработка независимо от трудового ста жа. Увеличено число оплачи ваемых дней по уходу за боль? ным ребенком. Более трех миллионов матерей получают еж емесячные выплаты на чет вертого ребенка. С 1 ноября 1974 года введены тюсобия на детей до восьми лет в семьях, где общий доход на каж дого члена семьи не превышает 50 рублей. В десятой пятилетке будут осуществлены новые меры по улучшению труда и быта рабо тающих женщин. Такие, как частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до до стижения им возраста одного года и другие. ПО КОРИМ НОВЫЕ РУБЕЖИ Анна Сергеевна СОРОКИНА, скотник откормсовхоза «Липецкий» — Когда я узнала, что коллектив нашего совхоза второй год подряд признан победителем Всесоюзного социалистического соревнования, то с радостью подумала: ведь в этом ус пехе есть и частица моего труда. Свое личное обязательство, принятое на девятую пятилетку, перевыполни ла — получила более тысячи центне ров привеса на откорме крупного рогатого скота. . По-особому памятным был для ме ня минувший год, когда в честь XXV съезда КПСС с новой силой развер нулось соревнование за повышение эффективности и качества работы. Мой личный трудовой результат за год — откормила 260 голов круп ного рогатого скота и почти всех из них сдала по категории вышесред- ней упитанности. На 1976 год наме тила более напряженные рубежи —- довести суточные привесы на откор ме крупного рогатого скота до 1050 граммов, повысить качество сдава емой продукции. Итоги января го ворят о том, что обязательства ус-* пешно выполняются. Мария Матреевна МИЛЯКОВА, скотник откормсовхоза «Липецкий» —- В минувшей пятилетке у нас хорошо было организовано сорев нование «Т Ы СЯЧН1ИЦ». Участвую в нем и я. Конечно, нелегко добиться одно му человеку даж е за пять лет тыся чи центнеров привеса на откорме крупного рогатого скота. Но слово свое я сдерж ала. С первых дней новой пятилетки в соревнование «тысячниц» включились многие животноводы, взяв на себя повышенные обязательства на 1976 год. Лично я и мои подруги решили довести среднесуточные привесы животных до 1050 граммов, не менее 90 процентов поголовья скота сда вать вышесредней упитанности. Чтобы соревнование «тысячниц» принесло больший эффект, партий ному бюро, дирекции и специалистам совхоза надо позаботиться о даль нейшем совершенствовании мер мо рального и материального поощре ния победителей трудового соперни чества, больше уделять внимания и развитию движения наставничества. Евдокия Ивановна ЧУЙКОВА, скотник откормсовхоза «Липецкий» — Сейчас каждый из нас думает о том, чтобы новыми конкретными де лами ответить на высокую награду, которой удостоен коллектив нашего совхоза по итогам Всесоюзного со циалистического соревнования. Успе хи, достигнутые нами в девятой пя тилетке и в 1975 году, — несомнен ны. И вот этот опыт нам предстоит не только закрепить, но и добиться большего. Десятая пятилетка должна стать пятилеткой эффективности и качества. Что это значит для нашего коллектива? По-моему, за эти годы мы должны добиться, чтобы в ряды «тысячниц» встали все животноводы нашего комплекса. Пока же наблю дается еще довольно пестрая карти на. За прошлую пятилетку многие получили по 600—700 центнеров при веса крупного рогатого скота на от корме. Подтянуть отстающих до уровня передовых — в этом главная забота каждой из нас — «тысячниц». Вот почему соревнование сейчас дол жно вестись под девизом: «От эф фективной работы каждого — к эф фективной работе коллектива!». В Ы С О К О Е К А Ч Е С Т В О С Т А Н ОВ И Т С Я Н О Р М ОЙ г венный показатель возрос до жайность зерновых до 26 цен- \ 49 процентов и доплата соста- тнеров с каждого гектара, сии-; вила уже более 1 миллиона зить себестоимость продукции! рублей А всего в 1975 году на 2 процента, получить за; й У каждого хозяйства есть мость укрепления кормовой ба- 2 своя специфика. Наш совхоз в зы, создание всех необходимых Е основном специализируется на условий для высокопроизводи- • откорме крупного рогатого тельного труда на каждом ра- -- _ ж. . Е скота. От чего зависит его эф- бочем месте, внедрение, науч- почти 80 процентов от всего год прибыли 2 300 тысяч руо- 5 фективность? Однозначно на но обоснованных рационов поголовья было сдано по кате- лей. ^ . 3 этот вопрос не ответишь. И кормдения. В этих целях бы- гории вышесредней упитанно- На партийном собрании бы-; Я все же есть одно, главное ус- ла осуществлена специализа- сти, за счет чего получена од- ли утверждены мероприятия,, Е ловие, соблюдая которое, как ция в полеводстве и прежде на четверть годовой прибыли, выполнение которых должно; 3 показывает опыт,, можно до- всего в кормопроизводстве. «биться наибольшего результата Внедрили цеховую систему уп- « при прочих равных условиях. Я Речь идет о максимальном ис- Е пользовании имеющихся произ- ным участкам 2 водственных мощностей. Я Вот на эту сторону дела пар- Етийная организация, дирекция, Нвесь коллектив совхоза обра- Е тили главное внимание в борь- Это наглядное доказатель- обеспечить реализацию наме-, ство того, как качественные ченных рубежей. Они н.аправ-; равления, что «приблизило» факторы влияют на эффектив- лены на дальнейшую интенси*. специалистов к непосредствен- ность производства, на неук- фикацию откорма. V нас есть; работы, повы- лонный рост экономики хозяй- все^ реальные возможности,, сило их персональную ответ- ства. Одновременно повышает- чтобы уже в 1976 году на каж-; ственность за порученное де- ся и производительность тру- Д°е скотоместо получить ; ло. Кроме того, совместно с да, снижаются затраты кормов центнера привеса, или на /о; учеными Липецкой областной на центнер привеса. Судите са- килограммов больше, чем в . сельскохозяйственной опытной ми. Если на одного человека, минувшем году. Это будет до-; работающего на откорме, в стигнуто за счет дальнейшего. станции наши зооветспециали- - б е за в“ п° ™е ние <щциалисти сты провели ряд экспериментов 1973 году было произведено 93 улучшения ритмичное»и и эп ических о по применению биостимулято- центнера привеса крупного ро- фекгивности откорма. Напри- - в честь XXV съезда и витаминных добавок для гатого скота, то в 1975 году — ме0- по опыту белгородцев на- Е Было решено ™ ДУ повышения — — - — — У -получить 11 тысяч центнеров * привеса мяса Мнпгп это или МсК интенсивности от- почти в два раза больше мало? Рубеж весьма напря- Эти и другие меры позволи- эффективности мечается продлить откормоч-; ный цикл на 10 дней, что по-! Этот и другие показатели высит качество откорма. Это; результат 0ДШ1 из главных резервов, ко- женный, если учесть, что в ли укрепить кормовую базу, многих слагаемых. 6 некого- ТОрЬ1й позволит достичь при-" прошлые годы этот показа- добиться стабильной урожаи- рых и3 них уже рассказыва- бавки привесов на. каждое ско-! гель в среднем не превышал ностй всех культур, рациональ- ЛОсь выше. К сказанному еле- ТОместо по всему животновод-; ц 8 тысяч центнеров. ного использования каждого дует добавить, что достигнутые ческому комплексу килограмма корма. В среднем сдв„г„ _ это и результат пла- 0 т эффективной работы каж. В И коллектив сдержал свое за минувшую пятилетку, напри- номерной работы с людьми. У - . . . паботеч «слово, намеченный рубеж был мер, с каждого гектара полу- нас утвердилось правило, что дого к эфФек^ИВЭтот девиз Я « взят досрочно. И это благодаря чено по 23,3 центнера зерна 5 тому, что с каждого скотомес- Даже в прошлом неблагопри работники всех производствен- всего коллектива! Этот девиз них звеньев ежегодно занн- стал главным в соревновании с маются в семинарах и школах веРвых днеи новои ПЯ ™ ™ ' г 14 атму иртш у ГГШРПШРНГ Т К УРТ* В э их целях совершенствует ся звеньевая система работы животноводов, которая повы шает взаимную ответствен- . ма собой. Успех дела обеспе- Е чило то, что нам удалось до биться ритмичности откорма, гпаии. . ит_ ня Солее оптимальной загрузки гР^ммй«, ™ Я животноводческих помещении, ‘{б” Е Этому способствовали и объ- г д>* Яективные предпосылки: совхоз граммов больше, Е Та мы получили по 322 кило- ятном по погодным условиям Я грамма привеса, или более году с каждого гектара собрали по изучению вопросов кон- Е чем на сто килограммов боль- почти по 18,5 центнера зерна, кретной экономики сельского Я ше, чем в 1971 году. в достатке заготовили соломы, хозяйства, действуют школы 2 ' , сена и других видов кормов, передового опыта, проводится Я Прибавка весьма солидная, 3 ^ те в 1975 году нам ат?еСтация кадров. В настоя- »ость 33 Результаты труда всей = и достигнута она была не са- ^ довестн среднесуточ- щее время среди животново. бригады Внесены поправки и в ныепривесы крупного рогато- дов 12 мастеров первого и вто- системУ премирования ^ доля го.скотана откорме в среднем рого классов личных вознаграждении те- ойк перь поставлена в зависимость «рм в 1971 Широкое распространение по- и от результатов труда коллек- чем в дул лучило движение «тысячников». тива ферМу или бригады в це линные обязательства — полу- лом Борьба за достижение высо- чить в девятой- пятилетке не Одним словом, опыт, накоп- уже два года работал в новых них привесов, повышение каче- менее тысячи центнеров прива- Ленный нашим коллективом за = условиях — в системе госу* ства откорма — вот что стало са мяса крупного рогатого ско- тоды Минувшсй пятилетки, про- 3 дарственно-колхозного объе- главнымв работе всего кол* та взяли многие животново- должает совершенствоваться. - динения. Более четкими и ста- лектива. Это нашло свое отра- ды. И большинство из них с это уже дало первые резуль- Е бильными стали связи с хозяй- жение ив условиях социали- честью сдержали свое слово, хаты. В январе перевыполнены Я ствами-поставщиками, которые стического соревнования раз-^ А такие опытные кормачи, как обязательства по получению 3 на конкретном опыте убедились веРвУв^ ^ Г0^? в честь XXV съез-; А. М. Кирьянова, А. Т. Корвя- привесов мяса крупного рога Яв экономической целесообраз- Да КПСС. В них, в частности, нова, М. С. Макарова, М. М того СКОта. Е ности широкой кооперации на предусмотрено премирование Мнлякова и А. С. СорокинаПодготовка к XXV съезду Я взаимовыгодной основе. Всего животноводов за сдачу с от- перекрыли этот рубеж. партии, вторичное награжде- Елишь один штрих. В 1974 го- а скрта высшеи б^итанно-^ Люди> их мастерство и тру. ние нашего совхоза переходя- I - В Я д у хозяйствам-пайщйкам было ^ м п ш ^ П п и довая активность — вот наш Щим Красным знаменем ЦК; Е распределено по их долевому оформленного поголовья. При рлавный резерв в борьбе за КПСС ,__ Совета Министров; П4 РГп“Х Ж Г . Ж - успеш*1о еРвы^олнет1е социали. СССР ВЦСПС „ ЩСВЛКСМ8 Е общей прибыли, а в 1975 году. Теля премия увеличивается " - около 1 300 тысяч рублей. В зумеется, в расчет берутся так же и другие показатели, но этот является определяющим. прошлом году в среднем за Я каждую голову скота, постав ленного на откорм, хозяйст- Почему мы сделали стических обязательств, приня- как победителя Всесоюзного! тых на первый год десятой пя- социалистического соревнова-; тилетки. На Партийных и ра- ния—все это налагает особую; бочих собраниях, обсуждав- ответственность на каждого; ставку щих проект ЦК КПСС к XXV члена трудового коллектива. В; Е вам-пайщикам выплачено 152 именно на этот показатель? съезду партии, коммунисты и этя дни на полях а фермах с Я рубля. Разумеется, эти хозрас- Дело в том, что при его возра- беспартийные вновь и вновь е1Де большим размахом развер- Е четные вза»шоотношения будут станин неуклонно повышается обращали внимание на необ- нулось социалистическое сорев-; Ян в дальнейшем совершенство- эффективность производства, ходимость с первых дней де- новаиие за достойную встречу: Е ваться, что благоприятно ска- резко увеличивается прибыль- сятой пятилетки улучшать ка- XXV съезда КПСС, за то,; Я жется на эффективности от- ность хозяйства. Этому нас на- чественные показатели рабо- чтобы каждый день десятой’: Е корма, максимальном исполь- учил опыт прошлой пятилетки, ты. С учетом этих предложе- пятилетки сделать днем удар-: Язовании производственных мо- Возьмем 1974 год, когда мы ний были приняты и социали- ного труда, повышения эффек-? Е щностей совхозного комплекса, вплотную взялись за решение стические обязательства на тивноети и качества всей ра-: Е это, так сказать, одна этой проблемы. Тогда было 1976 год, в которых, в частно- боты. Я сторона дела. В наших меро- сдано 37 процентов тяжеловес- сти, предусмотрено: сдать 50 Е приятиях предусматривалось ного скота и за счет доплаты процентов скота тяжелым ве- также увеличение среднесуточ- за качество совхозом получе- сом, повысить фондоотдачу не « ных привесов. А это, в свою но бол^е 640 тысяч рублей.. В менее чем на 5 процентов. Пре- ... Я очередь, диктовало необходи- прошлом же году этот качест- дусмотрено также довести уро- секретарь партбюро "совхоза! 'нш1Шшш1шма111ОД11ШШ1штиг»111ишишшш1т11иагап1111ВШ1мпш11нп1111«11111и1шпаиш1М11Ш1М11шш1ШЕ1шш1^ Ф. Ж УКОВ, директор откоэмсовхоза «Липецкий». А. УДОДОВ, %
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz