Ленинское знамя. 1975 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1975 г. (г. Липецк)

А 23 сентября 1975 г., № 223 (14304) л ПАРТИЙНАЯ жиз нь и н ф о р м а ц и я РАЗГОВОР ПО СУЩЕСТВУ Как повысить качество обучения! Что необходимо сделать для того, чтобы улучшить методику препо­ давания, воспитательную работу с учащимися! Об этом шел деловой взыска­ тельный разговор на отчет­ но-выборном собрании коммунистов Больше-Хо- мутецкой средней школы Добровского района. Двое выпускников этого учебного заведения в 1975 го­ ду окончили школу с золотой медалью, тринадцать— посту­ пили в вузы, многие юноши и девушки, получив аттестат зрелости, решили навсегда связать свою судьбу с сель­ ским хозяйством, хорошо тру­ дятся на полях и фермах. Это говорит об успехах в работе педагогического коллектива. Но критически оценив прой­ денный путь, коммунисты при­ шли к выводу, что еще не все сделано для воспитания под­ растающего поколения в духе лучших традиций рабочего класса. В существенном улучшении нуждается профессиональ­ ная ориентация старшекласс­ ников. До сих пор не удалось наладить тесную связь школы производством. Коммунист А. Г. Покидов, анализируя при­ чины этого положения, выска­ зал ряд критических замеча­ ний в адрес руководителей совхоза «Добровский», без внимания относящихся к пред­ ложениям педагогов. Но и сами учителя еще ма­ ло сделали для того, чтобы укрепить связи школы и сов­ хоза. Коммунисты высказали неудовлетворение своей рабо­ той по пропаганде и агитации среди тружеников сел. Мало было прочитано лекций в красных уголках молочнотовар­ ных ферм, редко педагоги проводили беседы на полевых станах. Делу вредят и недостаточно прочные контакты коллегами из близлежащих восьмилетних школ. Из этих учебных заведе­ ний в девятые классы Больше- Хомутецкой средней школы поступило в 1975 году особен, но мало учащихся. Видимо, необходимо, говорили комму­ нисты, организовать помощь учителям восьмилетних школ, сообща решать насущные про­ блемы воспитания подростков. Эти и другие критические замечания и предложения, вы­ сказанные в ходе обсуждения отчетного доклада, нашли от­ ражение в постановлении соб­ рания. Партийное бюро наме­ тило мероприятия по устране­ нию выявленных недостатков. ЧТОБЫ РОСЛА ЭФФЕКТИВНОСТЬ Бюро Усманского райко­ ма КПСС рассмотрело воп­ рос «О работе парткома совхоза «Коммунар» по подбору и воспитанию иде­ ологических кадров». Отдавая должное успехам партийной организации совхоза в деле воспитания масс, бюро указало на ряд недостатков, снижающих эффективность работы пропагандистов, агита­ торов, лекторов, политинфор­ маторов. Серьезные упущения стали возможны и потому, что в составе партийного комитета совхоза нет ответственного за идеологическую работу, заня­ тия в школе агитаторов и по­ литинформаторов проводятся нерегулярно. Редко среди ра­ бочих выступают с лекциями и беседами руководители, специалисты среднего звена, Не ведется должной работы по наставничеству. Бюро райкома КПСС обяза­ ло партком совхоза, отделен­ ческие партийные организации улучшить работу по подбору и воспитанию идеологических кадров с тем, чтобы обеспе­ чить неуклонное повышение идейного уровня и эффектив­ ности идеологической работы, укрепление ее связи с жиз­ нью, с практикой коммунисти­ ческого строительства. слову ВЕРНЫ Партийная организация колхоза «Победа» Хлевен- ского района организовала действенный контроль за выполнением обязательств, принятых в честь XXV съез­ да КПСС. Наглядный пример того, как надо относиться к своим обя­ занностям, демонстрируют са­ ми коммунисты. По-стаханов­ ски, например, работает на заготовке кормов член КПСС А. М. Кочетов. Алексей Михай­ лович щедро делится своим опытом, добивается, чтобы ря­ дом не было отстающих. Под его руководством ежедневно перевыполняют нормы комсо­ мольцы Виктор Домкин и Ни­ колай Шамшеев. Высокопроизводи тельный груд, сознательная дисциплина, четкая организация уборочного конвейера позволили коллек­ тиву бригады по производству кормов заготовить с поливно­ го участка более 500 центне­ ров добротного сена и вы­ полнить свои обязательства. В с и с т е м е м а р к с и с т с к о - л е н и н с к о г о о б р а з о в а н и я К ЗАНЯТИЯМ Г О Т О В Ы В конце июля на партийном собрании в нашем цехе подво­ дились итоги 1973—74 учеб­ ного года во всех формах по­ литической и экономической учебы. Коммунисты тщательно анализировали содержание за­ нятий, организацию учебы. Отмечалось, в частности, что уже в прошлом году в цехе по­ литической, экономической, общеобразовательной подготов­ кой были охвачены практиче­ ски все работники. Хорошо от­ зывались коммунисты о пропа­ гандистах школ основ марк­ сизма-леншиизма Ж. С. Ов­ чинникове и Н. В. Тишковой, руководителе комсомольского кружка В. А. Мурашкине. Они умело сочетали изучение теоре­ тических вопросов с основными задачами производства. Много внимания уделяли самостоя­ тельной работе слушателей над произведениями классиков марксизма-ленинизма, доку­ ментами партии и Советского правительства. Широко при­ менялись такие активные фор­ мы занятий как подготовка слушателями рефератов, выпол­ нение ими практических зада­ ний. Партбюро постоянно ока­ зывало помощь пропаганди­ стам в выполнении ими ответ­ ственнейшего партийного пору­ чения. Политическая и экономиче­ ская учеба, как отметило соб­ рание, способствовала повыше­ нию трудовой и политической активности коммунистов, всех членов коллектива. Наш цех неоднократна в прошлом и нынешнем годах занимал пер­ вые места в заводском социа­ листическом соревновании. Примером для авоих слуша­ телей служит пропагандист, старший мастер механосбо­ рочного участка В. И. Федя- аин. Он — хороший организа­ тор и воспитатель. На занятиях в комсомольском кружке «Ос­ новы экономических знаний» много внимания уделяет изу­ чению передового производст­ венного опыта. Есть что рас­ сказать пропагандисту. Его участок отличается высокой производительностью труда, по итогам 1974 года отмечен Ми­ нистерством и ЦК профсоюза рабочих машиностроения, как победитель по Всесоюзном со­ циалистическом соревновании. При подведении итогов учеб­ ного года были вскрыты и су­ щественные недостатки в орга­ низации политической учебы. Приводились факты, когда в одной и той же школе занима­ лись слушатели с различным общеобразовательным уров­ нем. Недостаточным был конт­ роль со стороны партийных групп и командиров подразде­ лений среднего звена за посе­ щаемостью в экономических школах и школах коммунисти­ ческого труда. Не все помеще­ ния для занятий соответство­ вали необходимым требовани­ ям. Отдельные пропагандисты мало использовали на заняти­ ях наглядные пособия и техни­ ческие средства пропаганды, В ходе подготовки к новому учебному году партийное бюро учло критические замечания и предложения коммунистов Проведена большая работа с коммунистами и беспартийны­ ми при формировании новых школ. Партийное бюро усили­ ло требовательность к тем, кто недооценивал значения полити­ ческой и экономической учебы кадров. К новому учебному году приобретены наглядные пособия, новые технические средства пропаганды. Полно­ стью переоборудован красный уголок цеха, еде постоянно проходят занятий школы ос­ нов марксизма-ленинизма. В предстоящем учебном го­ ду во всех формах системы партийного и экономического образования и комсомольско­ го просвещения у нас будут заниматься 240 человек. Ин­ женерно-технические работ­ ники цеха, которые завершили изучение курса «Основы эко­ номики и управления произ­ водством», теперь уже в выс­ шем звене г- теоретическом семинаре — будут изучать проблему: «Качественные фак­ торы экономического роста». В школе основ марксизма-лени­ низма коммунисты — рабочие и бригадиры — приступят » изучению нового курса: «КПСС — руководящая и ор­ ганизующая сила коммунисти­ ческого строительства». Я уже говорил о тех, кому доверено влиять на людей, учить их с позиций марксизма- ленинизма, осмысливать совре­ менные проблемы обществен­ ного развития, идеологической борьбы, укреплять коммуни­ стическую убежденность. Те­ перь — об их учебе. Пропа­ гандисты наши продолжат со­ вершенствование своего ма­ стерства, накопление знаний в семинарах при парткоме заво­ да, в постоянно действующем пропагандистском семинаре при Советском райкоме пар­ тии, на курсах в Доме полити­ ческого просвещения обкома КПСС. Партбюро, цеховая парторганизация позаботятся о том, чтобы пропагандисты в полную меру использовали ог­ ромные возможности для сво­ ей подготовки, смогли отдать все силы и знания благородно­ му делу — политической за­ калке коммунистов, экономи­ ческому образованию рабочих. Н. КОЛЕСНИКОВ, секретарь партбюро цеха нестандартного оборудования завода «Центролит». В ф о н д и м е н и X X V с ъ е з д а К П С С С каждым днем ширится со­ ревнование в честь предстоя, щего XXV съезда КПСС. До­ стойными трудовыми подар­ ками стремятся отметить это знаменательное событие и ли­ пецкие труболитейщики. Во главе соревнующихся идут бригады Липецкого трубного завода, руководимые Сергеем Федоровичем Штыкуновым и Юрием Сергеевичем Дворни­ ковым. По их предложению в цехе создан фонд имени XXV съезда партии, в который ежедневно отчисляются десятки тонн сверхплановой продукции. КАК И ПРЕЖДЕ, - В СТРОЮ Родина высоко отметила труд передовых труболитей­ щиков, наградив С. Ф. Штыку- нова орденом Трудового Крас­ ного Знамени, а Юрия Серге­ евича Дворникова — орденом Трудовой Славы III степени. На снимке: правофланговые предсъездовской трудовой вах­ ты—бригадиры труболитейных машин С. Ф. Штыкунов (сле­ ва) и Ю. С. Дворников. , Фото М. Носова. П О М А Т Е Р И А Л А М €ЛЕНИНСКОГО ЗНАМЕНИ» «КТО СОСТАВИТ А К Т И В?» В корреспонденции под та­ ким заголовком, опубликован­ ной в «Ленинском знамени» 23 августа, речь шла о недостат­ ках в работе партбюро Липец­ кого завода железобетонных изделий № 1 и парткома тре­ ста «Железобетон» с молоды­ ми коммунистами. Первый секретарь Левобе­ режного райкома КПСС Н. Г. Чанышева сообщила редакции, что корреспонденция обсужде­ на на бюро райкома, критика признана правильной. Секрета­ рю парткома треста «Железо­ бетон» В. И. Абрамову указа­ но на необходимость органи­ зации планомерной воспита­ тельной работы с Молодыми коммунистами. Бюро обязало орготдел райкома КПСС и партком треста «Железобетон» чаще практиковать заслушива­ ние сообщений и отчетов мо­ лодых коммунистов о выпол­ нении уставных требований и партийных поручений, улуч­ шить работу по приему в ряды КПСС, обратив особое внима­ ние на увеличение партийной прослойки среди рабочих веду­ щих профессий. Как сообщил редакции сек­ ретарь парткома треста «Же­ лезобетон» В. И. Абрамов, корреспонденция обсуждена также ыа заседании парткома. Разработаны конкретные ме­ ры, направленные на улучше • ние работы с молодыми ком­ мунистами и повышение уров­ ня партийного руководства комсомольскими организация­ ми. На участок зашел паренек, и, переминаясь с наш «а ногу, негромко произнес: — Дядь Коля, с кронштейна­ ми у меня опять ничего не по­ дучается: полирую, полирую, а царапины все равно остаются. Рабочий, к которому обра­ тился вошедший, выключил станок и, поправив очки, ско­ мандовал: — Садись рядом, попробу­ ем вместе с твоим кронштей­ ном разобраться. За двадцать лет работы в гальваническом отделении Николай Васильевич Под. ходаев привык к подобным просьбам. К нему часто приходят его прежние уче­ ники, не.считают зазорным по­ советоваться с иим бывалые полировщики. Да а сам Ни­ колай Васильевич не стесняет­ ся обратиться за помощью к товарищу. Полировочное дело ведь только со стороны кажется несложным, а на самом деле— это своего рода искусство. К полировщику нередко поступа­ ют такие сложные заказы, для выполнения которых приходит­ ся призывать на помощь весь свой опыт, смекалку. Говорят, призвание — это вроде теплящихся угольков, только попав в надежные руки, они могут хорошо разгореться. Да и найти такой «уголек» не каждому удается. Николаю Подкопаеву в этом смысле по­ везло: еще в тридцатые годы, став рабочим Липецкого ради­ аторного завода, он понял, чтэ выбрал правильный для себя путь, осознал великую миссию рабочего человека. Литейщи­ ком Николаи был отличным, трудился с азартом, увлекая своих товарищей. Тогда их молодежная бригада сорок дней никому не уступала пер­ венства в соревновании. Побе­ дителям вручили аттестаты лучших стахановцев, с этой победой поздравил литейщиков Герой Советского Союза М. В. Водопьянов. На встрече со стахановцами прославленный летчик пообещал летать выше и дальше, а комсомолец Н. Подкопаев от имени своей бригады пообещал вдвое пере­ крывать норму. Когда Николаю Васильевичу пришлось взять в руин боевое оружие, он и тогда с честью исполнял свой долг. При осво­ бождении города Ярцева на Смоленщине в бедро угодила разрывная вражеская пуля. Оправился от тяжелой раны не скоро — через четыре долгих, как век, года. Приходилось менять профессию. И тогда он пришел к нам, в гальваниче­ ское отделение станкострои­ тельного завода. Освоение новой специально­ сти давалось нелегко. Невиди­ мо вращающийся на станке войлочный круг не слушался его: то проделывал на деталях впадины, то безжалостна вы­ рывал их из рук. Но Николай Васильевич не . отчаивался: «Раз умеют другие, значит, смогу и я», — успокаивал он себя, залечивая на пальцах очередные ссадины. рудое амий ва 35 процентов за счет улучшения технологической оснастки и модернизации стан­ ков. Через день по этому по­ воду в цеховой стенгазете по­ явилась заметка с броским за­ головком «Подумай—и пред­ ложи!». «Подумаем», сказал тогда себе Николай Васильевич. И через несколько дней подошел к технологу участка с неболь­ шим приспособлением для по­ лировки делительных колец. — Что, опять сломалось? — ничуть' не удивилась технолог Л. И. Скоморохова. — Наоборот, тут вот такое Чтобы быстрее обзавестись необходимым опытом, он при­ ходил на работу на час—пол­ тора раньше, уходил позже. Не прошло и дзух месяцев, а придирчивые члены квалифи­ кационной комиссии его зачет­ ную, пробную'работу признали одной из лучших. А послушав ответы Подкопаева по теории полирования, один из экзаме­ наторов убежденно сказал: — Вот увидите, из него по­ лучится прекрасной полиров­ щик. И это предсказание сбылось. Не проработал Н. В. Подкопа­ ев у нас в цехе и полутора лет, как его фотография поя­ вилась в местной газете. Тогда он в рекордно короткие сроки выполнил ответственный заказ. А вскоре Николай Васильевич одним из первых на заводе досрочно выполнил личные го­ довые обязательства. Этому успеху радовался весь коллек­ тив гальваников. Особенно во­ сторгался полировщик П. Г. Фаустов. — Хоть и обставил ты меня, — говорил о« Подкопаеву, — а я все же рад! Ведь ты — мой первый ученик! Гальванический участок по­ степенно расширялся. С испы­ тательных стендов с каждым месяцем все больше и больше сходило высококачественных станков. Для них в больших количествах требовались поли­ рованные детали. Вскоре со­ стоялось партийное собрание, на котором было принято ре­ шение увеличить пропускную способность имеющегося обо- дело, — замялся рабочий, в чтобы долго не объяснять, по­ просил к приспособлению при­ крепить коническую втулку. Осмотрела технолог приспо­ собление, подумала и, как упол­ номоченная БРИЗа, предложи­ ла полировщику сейчас же пой­ ти в конторку и все свои мысли изложить на бланке рациона­ лизаторских предложений. — Да ну!—отмахнулся по­ лировщик. — Какая тут раци­ онализация! Всего одна ма­ ленькая втулочка! — А в рационализаторском деле так и должно быть. До­ роже ценится то, .что легче в проще в осуществлении. Через десять дней заводская «молния» сообщила? что, ис­ пользуя свое усовершенство­ ванное приспособление, поли­ ровщик третьего разряда Н. В. Подкопаев за четыре смены отполировал столько1флянцев, сколько прежде удавалось сде­ лать троим рабочим. После внедрения этого замечательно­ го предложения не прошло и. месяца, а на стеллаже для хранения технологической ос­ настки появилось еще три но­ вых приспособления. На этот рае на каждом из них были выбиты буквы — П. С. С., оз­ начающие, что, над разработ­ кой этой оснастки потруди­ лись вместе с Николаем Ва­ сильевичем его бывшие учени­ ки полировщики Саблин, Со­ рокин. Этот их коллективный творческий труд оказался на. столько ценным, что был под­ робно описан в брошюре, спе­ циально изданной для гальва­ ностегии. — Талантливый человек, — частенько говорят а Николае Васильевиче. А я, как мастер, много лет проработавший рядом с Под­ копаевым, к этому должен до­ бавить: он еще и необыкновен­ но- аккуратен в работе, добро­ совестен и требователен. За двадцать лет он не имел ни одного замечания по качеству выполненной работы. Он пер­ вым на нашем участке завое­ вал право сдавать изделия, мшу я отдел технического конт­ роля. Такого же отношения к исполнению служебных обя­ занностей он требует и от сво­ их товарищей. Бывает, пожу­ рит неопытного новичка, по­ может ему. Но с нарушителя­ ми трудовой дисциплины строг и непримирим. Потому- то коллектив цеха постоянно выдвигает .Николая Васильеви­ ча народным заседателем. На днях, зная, что Подко­ паев представляет у нас пра­ восудие, с соседнего отделения к нему пришел рабочий, про­ сил совета, куда написать жа­ лобу на мастера, который «не­ справедливо» наказал его за прогулы. — А ты что, вознатра ждения ждал? — усмехнулся Николай Васильевич. — И этот туда же! — рас­ сердился жалобщик. — Мы те­ бя в заседатели избрали, что­ бы ты рабочий класс защищал! ;— Вот я и защищаю. От ло­ дырей, пьяниц. От тех, кто ста­ рается меньше работать, боль­ ше получать. Таким я не по­ мощник. Недавно станкостроители поздравили старейшего поли­ ровщика с очередной наградой. Ему первому на заводе вручи­ ли медаль «Ветеран труда». А когда смолкли аплодисменты, Николай Васильевич ' сказал, что в честь XXV съезда КПСС он обязуется перевыполнять сметные задания в полтора —• два раза. И все мы, находя­ щиеся в этот момент в завод­ ском клубе, были уверены — Николай Васильевич ..свое сло­ во ‘ сдержит, м.климка, 1 мастер Липецкого станкостроительного завода. н о в ы й !' ГОСУДАРСТВЕННЫЙ Э Т А Л О Н От доменного производства до космической техники— такова сфера применения нового теплофизического эта­ лона, утверждённого на заседании коллегии Госстан­ дарта СССР,, Это государственный специальный эталон удельной теплоемкости твердых тел в диапазоне температур 1800—2000 градусов по шкале Кельвина. Он разработан специалистами Харьковского государственного научно- исследовательского института метрологии. Эталон пред­ ставляет собой калориметрическую установку высокой точности, где в качестве меры-носителя свойства ис­ пользованы синтетический лейко-сапфир и молибден. Необходимость в создании такого эталона продикто­ вана потребностями современного развития энергетики, металлургии, химической промышленности, эксперимен­ тальных физических исследований. Здесь все шире внедряются новые технологические процессы, проходя­ щие в условиях сверхвысоких температур. Повышение точности измерений теплоемкости жаропрочных мате­ риалов даст возможность, например, ввести весомые □оправки в так называемый «коэффициент запаса» при проектировании и расчетах мартенов, турбин, двигате­ лей, удешевить их строительство и одновременно повы­ сить коэффициент полезного действия. По расчетам, специалистов, экономическая эффективность от внед­ рения нового эталона достигает 800 тысяч рублей в год. ......(Корр, ТАСС). СЕВЕРНАЯ НЕФТЬ ПОШЛА В МОСКВУ На месяц раньше срока на­ чалось заполнение жидким топливом нового нефтепровода Ярославль—Москва. Пройдя свыше 1500 километров по территории Коми АССР, Воло­ годской, Ярославской и Мо­ сковской областей «черное зо­ лото» из Усинского месторож­ дения получило прямой выход к столице. Свой трудовой успех строи­ тели и эксплуатационники ма­ гистрального нефтепровода Ярославль—Москва посвяти­ ли XXV съезду КПСС. (Корр. ТАСС*. Ярославль. I Бюро Хлевенского райкома КПСС обсудило вопрос о поло­ жении дел на молочнотовар­ ном комплексе совхоза «Елец- Лозовский». Заслушаны отчеты представителей заказчика, генподрядчика и субподрядчи­ ков. На бюро с беспокойством отмечено, что комплекс эксплуатируется второй строители не торопятся устранять недоделки. На контроле «Ленинского знамени» — строительство животноводческих комплексов ПЛОДЫ год, но > »»****$ БЕЗОТВЕТСТВЕННОСТИ Ж ИВОТНОВОДЧЕСКИЙ комплекс рассчитан на 1.200 коров. Часть поме­ щений заполнили скотом еще осенью 1973 года. И сразу продуктивность совхозного дойного стада стала падать. Коров в хозяйстве—свыше полутора тысяч. Это едва ли не четвертая часть всего мо­ лочного стада в районе. Недо­ бор продукции исключительно за счет комплекса сказался на валовом производстве и заго­ товках района. Совхоз в прош­ лом году не справился с зада­ нием по продаже молока госу­ дарству. Не изменилось поло­ жение и в нынешнем. Объяс­ няется это невозможностью правильно эксплуатировать фабрику молока из-за много­ численных недоделок, допу­ щенных строителями. На комплексе, по существу, бездействуют механизмы, об­ легчающие доение коров и удаление навоза из помещений. Монтажники при установке вводов молокопроводов отсту­ пили от проекта и теперь пользоваться ими нельзя. Кроме того, к стойкам, кото­ рые сделаны из кирпича и це­ мента и на которых смонтиро­ ваны доилки, прикрепили и привязи коров. Животные бы­ стро вывели из строя стеклянные трубы дорогостоя­ щих агрегатов. А основная причина бездействия системы навозоудаления заключается в том, что на станции перекач­ ки не поставили дополнитель­ ную гидроизоляцию. Полые воды, осадки попадают в нее и выводят всю систему из строя. Навоз приходится вычищать вручную и вывозить на тракто­ рах. На комплексе много и других бед. Быстро вышла из строя система поения скота, потому что водопроводные трубы вме­ сто того, чтобы плотно уложить на полу, навесили. Коровы их погнули, поломали. Бездейству­ ет кормоцех, не благоустроена территория. За что ни возьмись — все сделано неквалифицированно, без знания элементарных тре­ бований н технологии. Генеральный подрядчик стройки — Задонская ПМК-226 треста «Липецксовхозстрой». Субподрядчиками являются ПМК-891 треста «ЦЧОсельхоз- монтаж» и ПМК-5 треста «Орг- сельхозмонтаж». Первая из них занимается монтаж, ными работами, вторая — ' пуско-наладочными. Казалось бы, они должны сообща и в короткий срок устранить собст­ венные упущения. А происхо­ дит наоборот. Вину за недо­ делки и брак они взваливают или на заказчика, или друг на друга. Более того, строители подчас подходят к делу, что называется, барышнически. Так, пуско-наладчики получили уже с заказчика десять тысяч руб­ лей. А затем запросили с него еще семнадцать тысяч. Дескать, тогда они и свою работу вы­ полнят, я недоделки монтаж­ ников устранят. Дело в большой мере стра­ дает от того, что между под­ рядными организациями нет четко** взаимодействия, Их руководители потеряли чувст­ во ответственности за пору­ ченный объект. На планерки они, как правило, сами не приезжают, а присылают вто­ ростепенных лиц, причем каж­ дый раз новых, плохо осведом­ ленных о положении дел на стройке. Должного контроля за выполнением графика работ нет, и он постоянно срывается. Сейчас строители заявляют, что работы у них на комп­ лексе осталось максимум на месяц. Но при таком отноше­ нии к делу нет никакой гаран­ тии, что они уложатся в этот срок. Имеются и такие проблемы, которые в короткий срок ре­ шить нельзя. Необходимо соз­ дать долголетнее культурное пастбище. Оно запроектирова­ но, но средства на него не вы­ даются. .Комплекс читается электроэнергией не с двух сто­ рон, как это требуется для бесперебойной работы его, а с одной. Причем, эта единствен­ ная линия проходит через се­ ло, нередко выходят из строя механизмы на фабрике моло­ ка. Надо строить вторую под­ станцию или, в крайнем слу­ чае, вторую электролинию. Эти проблемы, конечно, сложнее. А вот отладить системы дое­ ния, навозоудаления, поения и приготовления кормов, навести порядок на территории комп­ лекса можно и необходимо до начала зимовки. И многое, не­ сомненно, зависит от руковод­ ства ПМК-226 треста «Липецк­ совхозстрой». Надо быстрее устранить не­ доделки на комплексе. От это­ го, в первую очередь, будет за­ висеть исход предстоящей зи­ мовки совхозного дойного ста­ да. Животноводы должны трудиться в нормальных ус­ ловиях и успешно наращивать производство продукции, улуч­ шать экономические показате­ ли. И. ЛЕСНИКОВ, соб, корр. «Ленинского БОЛЬШЕ ПЛАНА, С ВЫСОКИМ КАЧЕСТВОМ Около пятнадцати лет тру­ дится в ремонтно-механической цехе Студеновского рудоуправ­ ления токарь-универсал Анна Ильинична Мальцева. Передо­ вая производственница не раз избиралась депутатом в Пра­ вобережный районный Совет г. Липецка. Ударник коммуни­ стического труда ежедневно перевыполняет на 30—35 про­ центов установленную норму в выдает продукцию только от­ личного качества. Анна Ильи­ нична выполняет, как правило, заказы для горного оборудо­ вания, за что^не раз ей объяв­ лялись благодарности, награж­ далась премиями н Почетны­ ми грамотами. На снимке: токарь высшей квалификации А. И. Мальцева. Фото Ю„ Клюева.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz