Ленинское знамя. 1975 г. (г. Липецк)

2 5 мая 1 9 7 5 г . , >6 1 2 2 ( 1 4 2 0 3 ) ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ яяуйтГТ — м и и и м и м и и и и и м ш и и и м и и СЕГОДНЯ — ДЕНЬ Х И М И К А ГЕНЕРАЛЬНОЕ НАПРАВЛЕНИЕ Десятый раз страна отмена- ет праздник химиков, чествует большой отряд работников ин­ дустрии, стоящих на переднем крае борьбы за технический прогресс. В соответствии с Ди* рективами XXIV съезда КПСС химическая индустрия разви­ вается более ускоренными тем­ пами, нежели многие другие отрасли народного хозяйства. Это видно и на примере нашего цеха. Мы поставляем мономеры для остальных технологических цехов завода. Мономеров ме­ тил- и этилхлорсиланов мы сей" час производим вдвое больше, чем проектировалось при стро­ ительстве корпуса № 56. А по финильным мономерам проект­ ная мощность превышена впя­ теро. За счет чего? Генеральным направлением технического прогресса в химии является повышение единичной мощности агрегатов. По этому пути и идет наш коллектив. За годы девятой пятилетки уста­ новлены мощные колонны и аппараты синтеза и ректифика­ ции. Новые аппараты в не­ сколько раз производительней прежних. При этом качество продукции не хуже, а лучше, чем раньше. Особенно перспек­ тивны аппараты типа «враща­ ющийся барабан» непрерывно­ го действия. Первый такой ап­ парат мы пустили в действие в начале 1973 года. Он заменил 20 прежних, облегчил труд ап­ паратчиков, повысилась куль­ тура производства, улучши­ лось качество мономеров. А недавно вступил в строй дей­ ствующих еще один аппарат такого же типа. Его объем позволит вырабатывать вдвое больше продукции, чем на первом «барабане». Впрочем, не один наш цех встретил День химика трудо­ выми успехами. На всем заво­ де широко развернулось со­ циалистическое соревнование за досрочное выполнение зада­ ний завершающего года девя­ той пятилетки. В нем участву­ ют все рабочие, специалисты и служащие цехов, отделений, смен и бригад, лабораторий и вспомогательных служб. Все инженерно-технические работ­ ники и большинство рабочих имеют личные планы-обяза­ тельства, На заводе 57 коллек­ тивов и 1330 ударников комму­ нистического труда. Широко развернутое социа­ листическое соревнование при­ носит свои плоды. Четырехме­ сячное задание по реализации продукции завод перевыполнил более чем на два процента. По сравнению с тем же периодом прошлого года рост объема производства составил около 10 процентов, на 8,5 процента возросла производительность труда. Данковские химики брали обязательство получить в этом году 80 тысяч рублей сверх­ плановой прибыли. Но уже за 4 месяца этого года ее получе­ но 72 тысячи рублей. Завершающий год пятилетки объявлен на заводе годом ка­ чества. Восемь видов продук­ ции получили высший балл — государственный Знак качест­ ва. Три вида изделий будут Представлены на Знак качества в этом году. Борьба за качество — одно из основных обязательств со­ ревнования химиков в честь XXV съезда КПСС. В этом го­ ду вся продукция пройдет ат­ тестацию на категорию каче­ ства. Ожидается, что все крем- нийорганические соединения получат первую категорию. К этому есть основания. Уже мно­ го лет на заводе действует са­ ратовская система бездефект­ ного изготовления изделий и сдачи их с первого предъявле­ ния. Соревнование из года в год совершенствуется. Сейчас работники цехов сдают с пер­ вого предъявления более 96 процентов продукции. В нащем цехе бывали месяцы, когда все мономеры сдавались с первого предъявления. Выпускать мо­ номеры высокого качества — значит создавать условия для производства высокого каче­ ства лаков, смол, жидкостей и других соединений. На заводе постоянно обнов­ ляются приборы для проверки свойств химических соедине­ ний. Многое дало внедрение хромотографов. Недавно при­ менен и освоен механизм высо­ кой точности для определения электротехнических свойств ла­ ков. Известно, что данковские хи­ мики-новаторы свою пятилетку выполнили за 3 года и 9 меся­ цев. Сейчас они соревнуются за то, чтобы до конца пятилет­ ки эффект от внедрения нов­ шеств соста~т,л еще 600 ты­ сяч рублей. Почти все новше­ ства, которые мы внедрили за последние годы, помогают не только увеличить выпуск про­ дукции, но и значительно повы­ сить ее качество. Завод уже несколько лет работает без рек­ ламаций. Можно с уверенно­ стью сказать, что и в этом году брака не будет. Накануне праздника пятеро тружеников завода награжде­ ны орденом Трудовой Славы третьей степени — это брига­ дир аппаратчиков нашего цеха В. А. Попов, аппаратчицы це­ ха № 3 В. А. Солдатова и Це­ ха № 5 Д. С. Мячина, отарший аппаратчик первого цеха Н. Г1. Евсеев и бригадир слесарей ре­ монтно-механического цеха И. И, Студеникин, Решением коллегии Министер­ ства химической промышлен­ ности и ЦК профсоюзов рабо­ чих нефтяной, химической и газовой промышленности семи работникам присвоено звание ударника девятой пятилетки, 120 награждены знаком «По­ бедитель социалистического со­ ревнования 1974 года». В соревновании в честь Дня химика отличились многие кол­ лективы. Лучшими признаны» коллективы цеха № 3 (началь­ ник 3. Г. Темникова), цеха та­ ры и бытовой химии (началь­ ник В. И. Глаголев), цеха № 6 (начальник В, Е. Шипов), электроцеха (начальник Е. И. Барышев), центральной завод­ ской лаборатории, которой ру­ ководит Ю, П. Гришутин. В нашем цехе большими тр у довыми успехами свой празд­ ник встретили старший аппа­ ратчик В. И. Долгих, бригадир аппаратчиков В. А. Попов и А. И. Лункин, слесарь В-И. Мухортых и многие другие товарищи. В ответ на высокую оценку труда и постоянную заботу партии и правительства о раз­ витии химической индустрии данковские химики стремятся досрочно выполнить задания завершающего года пятилетки, Б, МОСКАЛЕВ, начальник цеха № 4 Данковского химического завода. В Е Т Е Р А Н З А В О Д А Н А ДАНКОВСКОМ химзаводе идет бое­ вое соревнование за досрочное выполне­ ние заданий завершающего года девя­ той пятилетки. И это приносит отрадные ре­ зультаты. К примеру, заводские рационализа­ торы за 3 года и 9 месяцев выполнили пяти­ летку. Восемь видов продукции имеют госу­ дарственный Знак качества. Отличными результатами встречает День химика бригада слесарей ремонтно-механиче­ ского цеха, которую возглавляет Иван Ива­ нович Студеникин. Около полутора десятка лет трудится на предприятии бывший фрон­ товик, чуткий наставник молодых, И. И. Сту­ деникин имеет семь правительственных на­ град. Недавно Указом Президиума верховно­ го Совета СССР он награжден орденом Тру­ довой Славы III степени. На снимке: И. И. Студеникин (второй сле­ ва) среди членов бригады. Фото В. Синева, ш В ОБЛАСТИ проходит ме­ сячник по охране лесов от пожара. Поставлена задача — обеспечить в корот­ кий срок санитарную очистку леса. Облисполком принял ре­ шение закрепить для проведе­ ния этой работы предприятия н организации за определен­ ными лесными массивами. >. Уже начали выполнять комплекс противопожарных ра. бот коллективы тракторного и Новолипецкого металлургиче­ ского заводов. Тракторострои­ тели создали для этой цели два механизированных звена, ко. торьгм передали экскаватор, Ч Т О Б Ы НЕ БЫЛО Б Е Д Ы МЕСЯЧНИК ПО ОХРАНЕ ЛЕСОВ ОТ ПОЖАРА бульдозер, трактор и самосвал. На Новолипецком металлур­ гическом заводе прижилась другая форма участия в про­ тивопожарных работах. Весь лесной массив, прилегающий к зоне отдыха «Сухоборье». раз­ били на участки и распредели­ ли их между цехам». Но благополучно обстоят де­ ла не везде. В Задонском рай­ оне еще не приняли постанов­ ления об охране лесов от по­ жаров. Не распределили там между предприятиями лесные массивы. Не приступали к вы­ полнению поставленных задач многие коллективы предприя­ тий и строительных организа­ ций и в Липецке. Так, трест «Железобетон» еше не начинал Ликвидацию многочисленных свалок отходов производства в Ленинском лесхозе. Не нашли своего места в ря. дах тех. кто оберегает лес от пожаров, и работники ГАИ. Сотрудников милиции почти I Не четретишь на дорогах, ве­ дущих в лес. А в эти дни там без специального разрешения не имеет права находиться ни одна машина Время не ждет. Навести над­ лежащий порядок в лесах -— | долг всех трудящихся области | М. БАХАЕВ, инженер по охране леса. I ЗАТЯНУВШАЯСЯ РАСКАЧКА Н А Е Л Е Ц К О М М Я С О К О М Б И Н А Т Е М Е Д Л Е Н Н О СООРУЖАЮТ НОВЫЕ П РОИ ЗВОДСТВЕННЫ Е МОЩНОСТИ Несколько лет на нашем мя­ сокомбинате ведется интенсив­ ное строительство новых произ­ водственных помещений. Только в девятой пятилетке возведены цеха субпродуктов, пельменный, загон для скота, пристройка к колбасному цеху. Все это во многом сказалось на повыше­ нии производительности труда, увеличении объема и качества продукция. Достаточно ска­ зать, что реализация ее в 1974 году повысилась по срав­ нению с 1970 на 25 процентов. Однако все, что сделано рань­ ше, не идет ни в какое сравне­ ние с тем объемом капитально­ го строительства, что планиру­ ется на 1975—1976 годы. На реконструкцию выделено более двух миллионов рублей. Среди пусковых объектов следующе­ го года — мясо-жировой цех производительностью 50 тонн продукции в смену,’ цех, рассчитанный на одновремен­ ное размещение в нем 300 бы­ ков и 500 свиней, админист­ ративно-бытовой корпус й ряд вспомогательных служб. Особую нужду мы испытыва­ ем в новом мясо-жировом цехе. Нынешний расположен в ста­ ром, тесном помещении, находящемся в аварий­ ном состоянии. К то* му же суточная произво­ дительность его составляет всего 35 тонн мяса, что явно недостаточно. Давно назрел вопрос строительства админист- р . . ,вно-бытового корпуса, от­ вечающего современным тре­ бованиям. Как же идет сооружение этих объектов? Генеральному подрядчику — СУ-6 треста «Елецтяжстрой» БАКУ, 24 мая. (ТАСС). За­ колосились озимые хлеба в Азербайджане. Скоро жатва. 8 ответ на постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О мерах по обеспече­ нию уборки урожая и загото- вок сельскохозяйственных про- предстояло освоить в первом квартале нынешнего года 186 тысяч рублей. Фактически про­ изведено строительно-монтаж­ ных работ всего на 80 тысяч рублей. По мясо-жирово­ му цеху пока выполне­ но 600 кубических метров на­ ружной кладки из 900, а по бы­ товому завершен лишь монтаж колонн первого этажа. Если та­ кой темп работы сохранится и впредь, то СУ-6 не сможет да­ же наполовину освоить выде­ ленные на нынешний год 80) тысяч рублей. Причина отставания — преж­ де всего в плохой организации труда. Рабочие часто простаи­ вают из-за отсутствия подъем­ ных механизмов, перебоев в- снабжении стройматериалами. Систематически недостает сборного железобетона из-за того, что заявку на не­ го в трест «Железобетон» офор­ мили несвоевременно. Поставка сборных конструкций для кар­ каса административно-бытово­ го корпуса задержалась. В ито­ ге монтажники потеряли много времени впустую. Вот несколько цифр, характе­ ризующих работу строителей. Из трех бригад, занятых нз площадке, с планом первого квартала по производству стро­ ительно-монтажных работ спра­ вились только каменщики. Бригада плотников-бетоищиков Н. Д. Чубарова выполнила его только на 92, а бригада мон­ тажников В. И. Семенова — на 77,5 процента. Но представим себе, что все бригады выполнили план нз 100 процентов. Будет ли реше­ на в таком случае проблема ос­ воения * деленных средств? К сожалению, на этот вопрос НА ЛИНЕЙКУ ГОТОВНОСТИ дуктов в 1975 году» хлеборо бы республики усиливают приходится ответить отрица­ тельно. С учетом выработки по тресту «Елецтяжстрой» (а в С,г-6 она ниже среднего уров­ ня) 49 человек, занятых на стройке, как максимум могут произвести за месяц работ на 45—50 тысяч рублей — 65—70 процентов от плана. Следовательно, выход из поло­ жения СУ-6 следует искать по двум направлениям — повыше­ ние производительности труда и увеличение численности рабо­ тающих. К слову, возможность для последнего в управлении есть: обеспеченность кадрами в нем составляет ИЗ процентов. Руководство СМУ давно на­ меревается организовать рабо­ ту на стройке в две смены. Од­ нако время идет, а это благое намерение до сих пор не прет­ воряется в жизнь. Вызывает недоумение пози­ ция смежников. Елецкое спеи- управление треста «Спецстрой» медлит с рытьем котлована под фундамент песко-жироловки, а это, в свою очередь, задержи­ вает засыпку грунта под фун­ дамент административно-быто­ вого корпуса и под полы мя­ со-жирового цеха. Субподряд­ ным организациям вполне мож­ но приступать к монтажу под­ весного конвейера в мясо-жи­ ровом цехе. Это намного уско­ рило бы ввод его в эксплуата­ цию. Новые производственные мощности мясокомбината — важнейшая стройка пищевой индустрии области. Нужно, чтобы отношение к ней у стро­ ителей было по-настоящему серьезным. И. ДОРОХИН, инж :нер-строитель Елецкого мясокомбината. темпы ремонта техники. На линейку готовности уже по­ ставлено свыше 3500 зерно­ уборочных комбайнов и жа­ ток. Сотни высокопроизводи­ тельных комбайнов «Нива» прислали в Азербайджан ро стовские машиностроители. С НАГРАДОЙ, ТОВАРИЩИ! За высокие достижения ■ труде и многолетнюю безупреч­ ную работу на одном предприятии, в организации Президиум Верховного Совета СССР наградил орденом ТРУДОВОЙ СЛА­ ВЫ ТРЕТЬЕЙ СТЕПЕНИ рабочих и мастеров предприятий ме­ стной промышленности, Министерства рыбной промышленно­ сти СССР, межколхозных строительных оргаинзацнй. Мини­ стерства электротехнической промышленности СССР, Мини­ стерства гражданской авиацин СССР, по транспорту н снаб­ жению нефтью и нефтепродуктами, в том числе по Липецкой области. П ОД ТАКИМ заголовком в нашей газете 4 апре­ ля 4975 года была опубликована корреспонден­ ция, рассказывающая о не­ достатках в работе партийной организации облпотребсоюза. Критике было подвергнуто пар­ тийное бюро этого учреждения, ослабившее контроль за дея­ тельностью правления облпот­ ребсоюза, слабо использующее критику и самокритику — ис­ пытанный метод преодоления недостатков. Секретарь партийного бюро облпотребсоюза А. Соловьев со­ общил редакции, что критика, высказанная в адрес партийно- П О М А Т Е Р И А Л А М €ЛЕНИНСКОГО ЗНАМЕНИ» «ЕСЛИ ОСЛАБЛЕН К О Н Т Р О Л Ь » го бюро, признана правильной. Корреспонденция обсуждена на партийном собрании аппарата облпотребсоюза. коммунисты признали необходимым улуч­ шить работу с кадрами, при­ нять меры к дальнейшему развитию критики и самокри­ тики, провести цеховые пар­ тийные собрания, на которых обсудить постановление ЦК КПСС «О состоянии критики и самокритики в Тамбовской об­ ластной партийной организа­ ции». Составлен план мероприятий по устранению недостатков, отмеченных в статье. Как со­ общил редакции секретарь Правобережного райкома КПСС С. Бизенков, райком установил контроль зЛ выпол­ нением намеченных мероприя­ тий. В ЦЕХАХ и сменах, брига­ дах, на каждом рабочем месте Елецкого элемент­ ного завода идет боевое со­ ревнование за досрочное вы­ полнение заданий завершаю- щего года пятилетки. И это приносит отрадные результа­ ты. В инструментальном цехе, например, слесари А, Чулю- (Окончание. Начало в номере за 22 мая с. г.) Коломенскую Нину Петров­ ну — швею-мотористку Ли­ пецкой фабрики головных убо­ ров. Ключникову Александру Сергеевну — автоматчицу Елецкого элементного завода, Кочетова Михаила Иванови­ ча — водителя автомобиля Усманского строительно-мон­ тажного управления. Кубышина Анатолия Алек­ сандровича — слесаря Лебе­ дянского инструментального завода. Куличева Ивана Петровича —- . бригадира комплексной бригады Долгоруковского строительно-монтажного уп. равления. Лисова Михаила Петрови­ ча — рабочего Липецкого рыбхоза. Лялина Владимире Тихоно­ вича—тракториста Становлян- ского строительно-монтажного управления. Малявина Тихона Тихонови­ ча — бригадира каменщиков Измалковского строительно- монтажного управления. Мамонова Серафима Серге­ евича ~ водителя автомобиля автотранспортного управления, город Липецк. Межуева Ивана Абрамовича — машиниста экскаватора Добровского строительно-мон­ тажного управления, Матюнину Марию Петровну — шлифовщицу Лебедянского инструментального завода. Мишину Раису Егоровну — сборщицу Елецкого элемент­ ного завода. Муравьеву Зою Владими­ ровну — вязальщицу Липец­ кой фабрики головных уборов. Мотылеву Марию Терентьев­ ну — упаковщицу Лебедян­ ской пуговичной фабрики. Надеждина Виктора Алек­ сандровича — авиатехника. Панарину Эллу Алексеевну — автоматчицу Елецкого эле­ ментного завода. Першина Александра Пав­ ловича — водителя автомоби­ ля Добринсксго строительно- монтажного управления. Плешкова Николая Тихоно­ вича — наладчика Грязинской швейной фабрики. Протасова Алексея Ивано­ вича — мастера Лебедянского инструментального завода. Степаненко Валентину Анто­ новну — бригадира швей-мо- тористок производственного художественного объединения «Елецкие кружева». Разенкова Алексея Иванови­ ча — ставильщика-выборщика елецкого завода «Прожектор­ ные угли». Родионову Валентину Семе­ новну — шлифовщицу елецко­ го завода «Прожекторные угли». Ростовцеву Светлану Нни» колаевну — сборщицу Елецко-| го элементного завода. л Родионова Николая Семено­ вича — машиниста экскавато­ ра Хлевенского строительно- монтажного управления. Рыжкова Владимира Ивано­ вича— бригадира каменщиков Чаплыгинского строительно- монтажного управления. Рыжкову Лидию Николаев­ ну — штамповщицу Елецкого ^ элементного завода. Соковых Леонтия Дмитрие­ вича — бригадира шлифовщи­ ков елецкого завода «Про­ жекторные угли». Ситникову Валентину Кузь­ миничну — рабочую Сырского дорожно-строительного уп­ равления, г. Липецк. Сумина Ивана Федоровича —- электросварщика липецко­ го завода «Метиз». Фалькова Георгия Алексе­ евича — слесаря-ремонтника Елецкого элементного завода. Черноусову Надежду Серге­ евну —' сборщицу Елецкого элементного завода. Черных Алексея Ивановича — токаря Елецкого элементно­ го завода. Чернышова Николая Михай­ ловича — бригадира слесарей- наладчиков Елецкого элемент­ ного завода. Шеламову Александру Алек­ сеевну — моториста бетоно- растворомешалки Елецкого строительного комбината. Шеремета Василия Павло­ вича — рабочего Сырского до­ рожно-строительного управле­ ния, г. Липецк. Юшкову Валентину Михай­ ловну —швею-мотористку Гря­ зинской швейной фабрики. По-ударному работают авто' матчица Л. Семенова, паяль. щица А. Шамрина, сборщице I. А. Балашова. В эти дни они несут трудо­ вую вахту в честь XXV съезда КПСС, ежедневно перевыпол­ няют сменные задания при от­ личном качестве изготовляе­ мой продукции. А. СЕРГЕЕВ. СЛОВУ СВОЕМУ ВЕРНЫ ков и Ю, Бухвостов, токари Н. Чурляев и М, Шишнев яв­ ляются правофланговыми со­ ревнования. Они трудятся уже в счет десятой пятилетки. Отличных результатов добил, ся коллектив цеха N2 2. Приня­ тые в честь 30-летия Победы обязательства успешно выпол­ нены. Элементов «Марс» из­ готовлено на 40 тысяч рублей больше, чем планировалось, а батарей «Крона ВЦ» — более чем на 8 тысяч рублей. ГОДА - ПРООБРАЗ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ Из истории русской револю, ции 1905—190/ годов извест­ но, что в те годы в России возникли Советы рабочих депу­ татов. Они были созданы в Иваново-Вознесенске, Петер­ бурге, Москве и во многих дру­ гих городах и поселках стра­ ны. А вслед за ними появились Советы солдатских депутатов во Владивостоке, Красноярске, крестьянские комитеты в Сара, товской губернии, на Кавказе, в Прибалтийском крае. С момента своего возникно­ вения Советы стали массовой формой политической организа­ ции трудящихся масс, выража- ли их интересы, руководили их борьбой. Они избирались са­ мими трудящимися, причем на подлинно демократической ос­ нове. Выбирать и быть избран, ными в них могли все рабочие предприятия, независимо от по­ ла, национальности, вероисио- ведания или каких-либо иных признаков, а также служащие, не принадлежавшие к высшей администрации. Каждый рабо­ чий имел один голос. Прямые выборы производились по нормам, установленным сами­ ми рабочими. Депутаты изби. рались непосредственно на об­ щих собраниях по предприяти­ ям, на крупных предприятиях — по цехам, а в некоторых то . родах — прямо на митингах. Голосование при выборах де­ путатов практиковалось как открытое, так и закрытое. По­ рядок выборов и голосования определялся самими рабочими. К сожалению, полные Дан- ные о составе Советов 1903 года не сохранились, Однако те из них, которые дошли до наших дней, доказывают, что подавляющее большинство де­ путатов Советов были рабо­ чие. Так, например, из 98 де­ путатов Московского Совета, фамилии которых удалось ус­ тановить, 87 были рабочими промышленных предприятий. Наряду с депутатами —- ра­ бочими в Советах были пред­ ставлены депутаты от домаш­ ней прислуги, ремесленников, приказчиков, дворников, слу­ жащих различных учреждений, врачей, преподавателей высших учебных заведений и т. Д. Во многие Советы наряду с мужчинами были избраны и женщины. Например, в Пе­ тербургском Совете было 16 женщин-депутатов, в Москов­ ском — Ю, в Ростовском — 30. Среди депутатов Советов бы­ ли представители самых раз­ личных национальностей: рус­ ские. украинцы, белорусы, ар­ мяне, грузины, башкиры, азер­ байджанцы и др. Таким образом, в Советах были делегаты всех слоев тру­ дящегося населения тогдашней России, образовавших общеиа. родный фронт против царского самодержавия. Наконец, о характере Сове- тов как подлинных представи­ телей трудящихся свидетельст вуют и их взаимоотношения с избирателями. Избирая в Со­ вет своих депутатов, рабочие давали им наказы, которые де­ путаты должны были отстаи­ вать в ходе своей деятельности в Совете. Обычно после каж­ дого заседания депутаты Со­ вета выступали перед избира­ телями с отчетами. Рабочие могли в любое время отозвать своего депутата, если он не оправдывал их доверия. Советы первоначально соэда. вались как органы руководства стачечной борьбой. Однако в ходе стачечных битв Советы быстро перерастали в органы общереволюционной борьбы с самодержавием. Они боролись за общеполитические цели: де­ мократическую республику, всеобщее, равное, прямое и тайное избирательное право, восьмичасовой рабочий день. Переход трудящихся России от стачек к вооруженному вос­ станию оказал соответствую, щее влияние и на характер деятельности Советов. Из ор­ ганов общереволюционной борьбы они превращались в органы руководства воостани. ем, в органы новой, революци­ онной власти. Советы ломали старый госу­ дарственный аппарат и созда­ вали новые органы народной власти. Они осуществляли де­ мократические свободы, про­ водили различные экономиче. ские мероприятия, которые подрывали устои самодержа­ вия, способствовали дальней­ шему развитию революции. Так, например, Московский Совет рабочих депутатов в дни вооруженного восстания осуществлял в ряде районов города всю полноту власти. Новороссийский Совет как ор­ ган новой, революционной вла­ сти закрыл все правительствен" ные учреждения, за исключени­ ем банка и казначейства, кото, рым разрешалась выдача вкладов. Сосредоточив в своих руках всю административную и судебную власть в городеч Совет установил контроль над промышленными предприятия­ ми, транспортом, торговлей, ввел 8-часовой рабочий день, В условиях, когда капита­ листы при одобрении прави­ тельства закрывали фабрики и заводы , выбрасывая рабочих на улицу, Советы принимали решительные меры по обеспе­ чению населения, и прежде всего рабочего класса, продо­ вольствием и товарами первой необходимости. По их решению проводился сбор средств, от­ крывались бесплатные столо­ вые, владельцы магазинов от. пускали рабочим продукты в кредит, кв аогнрос ы-мщихи временно освобождались от квартирной платы, зажиточное население облагалось налогом. Многие Советы организовыва­ ли бесплатное медицинское об­ служивание населения. Советы открыто проводили митинги н собрания, на кото­ рых обсуждались экономиче- ские и политические " вопросы. Игнорируя царскую цензуру они развернули широкую изда­ тельскую деятельность. В своей многогранной работе Советы опирались на помощь и под. держку широких трудящихся масс, В. И. Лепин характеризовал Советы как власть, открытую для всех, делающую все на виду у массы, доступную мас­ се, исходящую непосредственно от массы, прямой и непссред. сгвенный орган народной мау- сы и ее воли. Первая русская резолюция закончилась, как известно, по. ражением народа, и Советы после их кратковременного су­ ществования были разогнаны царской реакцией. Однако да. же кратковременный опыт ор­ ганизации и развития Советов в 1905 году имел огромное зна. чение в истории революцион­ ной борьбы рабочего класса. Идея народной власти проч. но укоренилась в сознании ра­ бочих масс. Вот почему, когда в феврале 1917 года началась вторая русская революция и был свергнут царизм, трудящи. еся вновь стали создавать свод Советы. Величайшее историческое значение образования Советов состояло в том, что накануне Великой Октябрьской социали­ стической революции в их лице в стране уже имелся сформиро­ ванный и в основном подготов­ ленный аппарат новой государ., ственной власти, который мог немедленно заменить старую эксплуататорскую государст­ венную машину. Именно это обстоятельство и имел в виду В. И. Ленин, когда он писал, что если бы народное творче­ ство революционных классов не создало Советов, то про* летарская революция в России была бы делом безнадежным, ибо со старым аппаратом про­ летариат, несомненно, удер­ жать власть не мог бы, а цр- вый аппарат сразу создать, нельзя. Советы, рожденные в огне революционной борьбы, пред­ ставляли собой новый, высший тип демократического государ­ ства, новую форму государства социалистического типа. Победа Великой Октябрь­ ской социалистической револю­ ции положила начало новому этапу развития Советов. Это выразилось в том, что Советы — непосредственные организа. ции трудящихся — стали ор­ ганами, обладающими всей полнотой власти в государстве и представляющими интересы большинства народа, а с побе­ дой социализма — и всего народа. Ныне Советы составляют единую, демократически цент, рализованную систему органов государственной власти. Она включает Верховный Совет СССР, Верховные Советы со­ юзных и автономных республик и местные Советы депутатов трудящихся. Представительный характер Советов определяется прежде всего порядком их образова­ ния. Они избираются гражда­ нами СССР на основе всеоб­ щего, равного и прямого изби­ рательного права при таймом ; голосовании. Демократизм советской изба- 1 рательной системы обеспечива. ет участие в выборах практиче­ ски всего взрослого населения страны, достигшего 18-летнего возраста. Это . обстоятельство, а также тот факт, что депута­ ты Советов избираются голоса­ ми подавляющего большинства избирателей, принимавших участие в выборах, — яркое свидетельство того, что резуль­ таты выборов в Советы каж­ дый раз выражают волю всего населения страны. Так, напри­ мер, в проводившихся в СССР в июне 1974 года выборах » Верховный Совет СССР —выс. ший орган государственной власти страны — участвовало 99,98 процента общего числа з арегистриров анных избирате­ лей. Депутаты Советов — пред» ставители рабочего класса, кол­ хозного крестьянства и трудо­ вой интеллигенции, мужчины и женщины, люди старшего по­ коления и молодежь, люди различных национальностей, 4 проживающих в СССР. На­ пример, среди всех депутатов Верховного Совета СССР бо­ лее половины — рабочие и кре­ стьяне, а среди депутатов местных Советов их насчитыва. ется 67,3 процента. Состав де­ путатов свидетельствует о подлинном доверии трудя­ щихся к Коммунистической партии Советского Союза, иду­ щей на выборы в Советы в союзе с беспартийными. Так. среди депутатов Верховного Совета СССР последнего созы­ ва 72,2 процента членов и кан­ дидатов в члены КПСС. Будучи выбранными в Со­ вет, депутаты продолжают трудиться на заводах, в кол­ хозах, учреждениях. Это о&ес. печивает их постоянную тес­ ную связь с избирателями, поз. воляет им всегда быть в гуща народа, хорошо знать нужды и запросы трудящихся. Вся организация и деятель­ ность Советов с момента Вели, кой Октябрьской социалистиче­ ской революции и до наших дней показала, что это под­ линно народная власть, кото­ рая не знала и не знаы ника­ ких иных задач, кроне зашиты кровных интересов трудящих­ ся. Этим, в частности, объяс­ няется и то, что органы Совет­ ской власти всегда пользова­ лись и пользуются беззаветной поддержкой масс. Вот почему даже в самые тяжелые и напряженные для Советской власти моменты —в гады гражданской войны и иностранной интервенции или в период войны с немецко-фа­ шистскими захватчиками — трудящиеся' не останавлива. лись ни перед какими жертва­ ми. для того, чтобы отстоять свои завоевания, свою родную Советскую власть, свое социа­ листическое государство, кото,, рое они называют советским, О. КУТАФИН. кандидат юридических наук. (АПН).